专项自查报告

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2017年春季开学工作专项督导自查报告

根据上级教育局《关于开展2017年春季开学专项督导检查工作的通知》要求，我校成立了校长任组长，副校长任副组长，各部门负责人及教研组长任组员的专项督导领导小组，现就各方面工作落实情况汇报如下：

一、开学条件保障情况

1、教职工及时到岗。学校按照上级文件精神，组织中层以上人员于2月19日上午到校，及时召开了新学期校委会，传达市教育局本学期工作要点，教师于2月20日上午返校，上午召开了全体教职工大会，就本学期的各项工作进行了详细布置，并按照市局教材研究安排意见做好开学初各项业务工作。

2、落实学生资助政策情况。我校学生资助措施落实到位，发放经济困难寄宿生生活费补助xx万元，资助学生xx人次。全校无一名学生因贫失学。

3、教材和教辅材料符合国家规定要求。并将及时在开课前将课本发放到学生手中，按照自愿原则订购教辅材料。

4、学校政教处、安全处、总务处相关人员对教室、实验室、办公室的门窗、桌椅、玻璃、器材等进行了维修；对学校的电路、供水等设施设备进行排查和维修，确保用电、用水安全，做好饮食、住宿、用水及用电等正常供应；并对学校环境卫生进行整理，对教室、食堂、走廊、厕所等角落进行卫生消毒，为师生营造一个好的环境，确保学校各项工作的正常进行。

5、认真组织学生开展“三热爱”、“三节约”活动。一是学校充分利用校园广播、校报、板报等开展对“三热爱”、“三节约”教育形成浓厚的宣传氛围；二是各校各班把“三热爱”、“三节约”教育内容纳入入学教育第一课的重要内容；三是把“三热爱”、“三节约”作为第一周团队活动和主题班会的主要内容。

6、政教处认真制定方案计划，落实《中小学生守则（2015年修订）》，做到上墙、入心，并将深入开展爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”和节粮、节水、节电“三节”教育活动以及安全防范主题教育。

二、校舍安全工作情况

学校总务处对学生宿舍、食堂餐厅、实验室、锅炉房等场所安全隐患进行全面排查整改，建立了《安全隐患台帐》，对存在较小的安全隐患立即整改到位，对一时不能整改到位的安全隐患，采取定人、定资金

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为认真贯彻落实区公务用车问题专项治理工作领导小组办公室《关于开展公务用车问题专项治理工作自查核查的通知》文件精神，我局对本单位公务用车情况进了自查核查纠，并对全体干部职工严明了纪律要求，进一步规范了公务用车行为。现将有关情况报告如下：

一、加强组织领导，确保工作实效

为确保工作有序推进，取得实效，我局成立了局长王强同志任组长，副局长周晓莉、唐谏任副组长，各股（室）负责人为成员的群工局公务用车问题专项治理工作领导小组，制定了《群工局车辆管理制度》，由办公室统一调度和管理车辆，切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

二、强化日常监管，扎实开展治理

为进一步规范我局公务用车，我局严格执行《群工局车辆管理制度》，定期召开公务用车问题专项治理工作领导小组会议，对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定。

由办公室统一调度和管理，强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制，加强党内监督和舆论监督，形成严禁违规驾驶公车行为的监控环境。严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车、明确线路等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定。认真落实各项安全措施，决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

经严格自查核查，我局领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏，无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆情况，相关资料完备。

“三套利”整治工作要求的总体原则是，资金来源于谁，谁就要承担管理责任，出了风险就要追究谁的责任;相应监管机构也要承担监管责任。

银监会主席郭树清上任一月有余，银行业迎来监管风暴。近日，一份《中国银监会办公厅关于开展银行业“监管套利、空转套利、关联套利”专项治理工作的通知》(下称《通知》)流出，要求银行对“三套利”自查，6月12日前报送自查报告，并在11月30日前完成问题整改。近期，银监会密集

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20xx年2月13日，根据曹建管【20xx】3号文，关于做好春节后工程复工前安全检查和开展“安全知识学习月”活动的通知精神和公司经理办公会要求，结合工地实际情况，成立了分管安全、质量的副经理为组长，企业安全科、施工科、质检科、技术科、办公室有关人员为成员的检查小组。对公司所属建工程项目进行了安全大检查。并对新都帝景、居之家工地存在的较大安全隐患下发整改通知单。

1、新都帝景项目：该工地签订的是市级安全文明优良工地，要求较严格，经检查发现15#、21#、25#工程存有安全缺陷，对其下发建筑工程安全隐患整改通知单，主要安全缺陷：

（1）搅拌机没有防护棚，钢筋加工区及木工作业区没有防护棚；

（2）塔吊没有围护；

（3）施工现场没有安全警示牌，大门口没有彩门，无六板二图；

（4）施工现场临时用电不规范，配电箱不合格，没有防护设置，施工机械用电不符合三相五线，不符合一机一闸一漏电，没有接地零线，施工现场电线乱拉乱扯，设备不允许用倒顺开关；

（5）现场物品乱堆乱放，现场围墙不符合标准；

（6）料场没有设置围墙。

2、居之家项目：工程没开工，下发曹建管[20xx]3文件。经检查发现该项目井架离高压线太近存在安全隐患，对其下发建筑工程安全隐患整改通知单，主要安全缺陷：

（1）龙门架离高压线距离太近，没有采取安全措施；

（2）脚手架没有剪力撑，与主体结构连接点少；

（3）卷扬机没有搭设防护棚；

（4）楼梯口、临边没有防护；

（5）施工用电不规范。

3、锦秀豪庭项目：已开工，下发曹建管[20xx]3文件。经检查该工地存在的.问题是：施工场地堆放大量砖，施工道路不畅通；阳台、楼板口等个别处临边防护不严，不符合规范要求等问题对项目经理进行口头安排，要求其立即整改，并对申报市级安全文明优良工地的事宜进行布置。

4、鲁西南家居五金城项目：已开工，施工现场道路不通畅，外脚手架搭设不规范等，针对以上问题对项目部管理人员进行通知整改。

5、巨鑫源项目、山东建

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严格执行机构编制审批权限和程序，认真贯彻落实上级各项机构编制管理的政策规定和文件精神。如下是给大家整理的三超两乱专项治理工作的自查报告，希望对大家有所作用。

三超两乱专项治理工作的自查报告篇根据省委第一巡视组巡视雅安反馈《关于干部人事管理工作不规范的意见》、《中共雅安市委组织部雅安市人力资源和社会保障局关于开展干部人事管理有关工作自查和整改的通知》(雅组通〔〕9号)文件要求，现就我县开展干部人事管理有关工作自查整改情况报告如下。

一、基本情况

通过开展自查工作，梳理出全县借调人员共29人，其中按程序办理借调手续且借调期限未满人员12名，按程序办理借调手续但借调期满后未退回原单位人员17名。办理调动(调任)手续，但未及时在编制部门进行实名制登记13名，从参公单位调到七类机关但未及时办理人员身份登记5名。

此外，我县及时废止了本县出台的提高干部职级待遇的政策，严令禁止新的超职数配备干部情况的出现，不存在不按规定配备领导干部(含非领导职务)情况。

二、自查工作开展情况

(一)高度重视，加强组织领导。县委组织部、县人社局在第一时间向县委汇报，县委主要领导高度重视，要求相关部门严格贯彻落实文件精神，专题研究部署我县干部人事管理有关工作，按时保质完成自查整改工作。同时，成立了以县委常委、组织部长为组长，县委组织部、县委编办、县人社局等相关单位主要负责人为成员的干部人事管理工作领导小组，进一步明确分工，责任到人，精心筹划准备，切实保证干部人事管理工作的健康、有序开展。

(二)明确范围，狠抓核查工作。紧紧围绕省市自查整改要求，县委组织部、县人社局联合印发《关于统计核实借调(借用)人员等有关情况的通知》，本着实事求是、不回避、不瞒报的原则，及时对全县借调人员情况，调动(调任)后不及时下编，不转工资和档案关系，不及时办理人员身份登记等情况进行逐一统计清查;对超职数配备干部、土政策等情况进行了再清理，并采取走访抽查的形式对部分单位进行了核查，确保干部人事管理核查数据更加真实、准确、无误。

三、存在的主要问题

通过全面自查，