财务室总结,精选财务室总结

日月如梭，新的一年正迈着矫健的步伐向我们走来！身为一名岗位在经过一年的工作之后就可以对其做一个总结了，没有对上一年的认真复盘，就不可能有下一年的起飞。岗位年终工作总结到底要怎么写呢？为此，你可能需要看看“财务室年度个人工作总结”，供你参考和使用，请收藏和分享。

小学财务室年终工作总结报告

一、工作概述

小学财务室是学校管理的重要部门之一，负责学校的经济管理、财务收支、物资采购等工作。在过去一年中，我们团结协作，努力工作，为学校的发展做出了积极贡献。下面将对我们的工作进行具体总结。

二、财务收支管理

1. 精确核算学校的财务收支：我们凭借精确而细致的核算，确保了学校财务的透明度与规范度。所有的经费流动都被清晰记录，确保了公款使用的正当性与合理性。

2. 购买合理经济的物资：我们根据学校的需求，以最具性价比的方式购买各种物资。通过与供应商的合作谈判，我们成功降低了物资采购成本，并确保了物资的质量。

3. 定期财务报告与解读：我们定期向学校领导提交财务报告，并在报告中解读财务数据。这些报告有效地向学校领导传递了财务信息，帮助他们更好地决策。

三、经费使用与监督

1. 合理规划经费使用：我们根据学校的需求和发展计划，制定了经费使用的规划。通过科学合理的经费分配，我们确保了经费的最大效益。

2. 严格财务审核制度：我们建立了严格的财务审核制度，通过对各项开支进行审核，确保了学校资金的安全。由于财务审核制度的实施，我们成功地避免了多项不必要的开支，保证了学校的经济稳定。

3. 定期经费监督与检查：我们定期对学校的经费使用情况进行监督与检查。通过重点关注学校的开支明细，我们发现并纠正了一些不合规范的财务行为，确保了学校财务的正常运转。

四、合作与沟通

1. 与供应商的合作：我们与供应商保持紧密联系，建立了长期稳定的合作关系。通过与供应商的密切配合，我们及时获得了价格优惠和物资供应的保障。

2. 与学校各部门的沟通：我们与学校各部门保持良好的沟通，及时了解各部门的需求与意见。通过有效的沟通，我们及时地解决了各部门在经费使用过程中遇到的问题，并提供了满足需求的解决方案。

3. 学习与交流：我们积极参加相关培训和会议，不断学习与提升自己的业务能力。与其他学校财务人员的交流与分享，使我们能够获得更多的经验和方法，提高工作效率与

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1、农村财会基础工作开展情况。各村在银行统一开设基本账户，实行“三资”代理服务，制定财务统一操作流程并按流程运行，建立了财务管理信息化平台，充分确保村级组织会计核算财务管理的自主权，财务管理达到规范。

2、农村审计工作开展情况。每年乡对各村的“三资”资产、资源、资金进行清理核实，对财务进行检查。

3、村级财务民主监督落实情况。建立了民主监督机制，每村成立监督委员会，按程序进行民主理财活动，财务公开规范、及时、群众满意，进行民主评议，对评议结果进行落实。

4、农村财会队伍建设情况。各村会计人员没有进行聘任上岗，都是村两委人员代理；村级会计人员工作补贴和待遇按照乡规定同村两委人员一样分职务情况实行；从事村级财务报账员是文书兼职，实行“三资”代理服务，核算记账会计是乡“三资”代理中心人员，并持证上岗，工作素质能力强，农村财会人员没有统一登记备案。

5、各村财务存在问题及整改建议

①收入入账不及时，有漏收现象，要加强村级票据和收入管理，监督村级收入既收既入。

②固定资产不实，原因主要是土地平整、高标准农田示范村、修路修渠是有上级主管部门实施的，造成村级没有入账登记，要加强项目资金形成的固定资产，在项目工程完成使用时，及时登记入账。

③少数村村级经济困难，无力偿还债务，造成借新账还陈账，要求不能增加新的债务。

20xx年即将过去，回顾过去一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我的工作紧紧围绕公司的工作方针和经营目标开展，紧跟公司各项工作部署，积极参与和贯彻公司的“绩效管理年”号召，在核算、管理方面做了一些的工作。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将201*年的工作做如下简要回顾和总结。今年的工作分两个方面：

〔一〕在计划财务部的工作201*年1月—8月，我在公司计划财务部综合室负责成本费用的核算。在此期间，做了如下工作：

1、认真审核原始凭证，编制记帐凭证。 认真执行《会计法》，加强财务基础工作，严格按照《中国联通专业核算办法（试行）》的要求，按新会计制度的

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财务室是公司的核心部门之一，承担着分析、记录、管理和监督财务以及财务报表等职责。第一季度工作总结是对于过去三个月工作的一个总结，它对于今后的工作有着重要的指导意义。本文将针对财务室第一季度工作总结进行详细、具体且生动的描述。

一、 总体情况

本季度，财务室积极配合公司的战略部署，将工作聚焦于提高预算的有效性和准确性。同时强调了成本效益的重要性，并且紧密跟踪了预算执行情况，保证了预算的顺利执行。

二、 会计核算

本季度的重点工作之一是会计核算。为了更好地实现准确的会计核算，财务室自主开发了一个会计核算系统，通过这个系统可以很快地完成终端数据的汇总和处理。所有财务数据都可以一目了然的显示在系统中，并且可以随时查看。

三、 财务分析

财务室针对公司的经营状况和财务状况，开展了财务分析工作。根据分析结果，有效地评估了公司的财务状况，并给出了一些有效的改善建议。同时，财务室还为公司经营决策提供了宝贵的参考意见。

四、 预算管理

为了更好地管理预算，财务室已经开始紧密跟踪预算执行情况，并进行预算执行与实际执行的对比分析。通过针对收入、成本和支出的详细分析，财务室制定了一些具体、有效的改善计划，保证了预算的顺利执行。

五、 资产管理

资产管理是财务室的一项重要工作，本季度财务室重点关注了公司资产的台账管理，已经对资产清单进行了详细更新，并进行了实际资产核对与系统台账核对。同时加强了资产保管，对出入库进行严格的管理，保证了资产的安全性。

六、 税务管理

税务管理是财务室的另一项关键工作。在本季度中，财务室充分了解了新的税收政策，及时更新了公司的税务台账和税金申报，保证了公司合法合规的经营。

七、 数据协作

财务室是公司内部部门之一，与人力资源、采购和销售等其他部门需要进行有效数据协作。本季度，财务室加强了与其他部门的沟通和协作，并且建立了有效沟通机制，通过协作建立了更互信、互利的合作关系。

八、 优化控制

在工作中，财务室不断寻求优化与创新。本季度，财务室

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加强工会财会范务工作是x总的一贯要求，是实现维护职能的重要内涵，是完成工会工作任务和促进工会组织发展的重要保证，也是适应新时期新阶段工会工作的新任务的必然要求。但是，要切实提高工会财务工作水平，充分发挥财务工作的职能作用，就必须按照树立和落实科学发展观的要求，在做好“四个结合”上下功夫。

从经济学的角度上讲，宏观管理是指政府部门充分运用相关的经济政策、经济手段和法律规范，不断引导企业的经营行为。对工会而言，实际上也有一个宏观管理问题。工会的宏观管理，主要是要通过工会财务部门对工会经费的使用方向、投资方向、资金流向和收支结构等方面进行决策、计划、调节、监督和服务，从而对工会开展各项工作和组织各项活动产生导向作用，保证工会组织重点工作和其它各项工作健康、有序地进行，确保工会组织维护职能和其它各项职能充分、有效地履行。

强调微观管理，就是把宏观管理的要求，落实到当前和今后一个时期工会组织的重点工作中去。一要深入研究工作发展不平衡给工会组织的财务、财产管理带来的影响，采取相应的积极措施和对策，力争及时、足额收缴应收的工会经费。二要深入研究重大政策调整给工会组织的财务、财产管理带来的影响。如当前社会上人力、物力资源配置不断重组，企业间和企业内生产力布局不断调整，企业撤消、合并、剥离、分流情况不断发生，都为工会组织的财务、财产管理带来较大影响，各级工会组织必须积极超前思维，事先做好准备，千方百计保证工会资产安全、完整不流失。三要深入研究重大经济活动给工会组织的财务、财产管理带来的影响，如工会组织对企事业的重大投资、更新改造项目的实施、大型设备的购置、重大活动的开展等，各级工会和财务部门都要根据自身财力，认真进行可行性和不可行性研究，既要积极，更要谨慎。

首先，要准确把握哪些属于重点领域。当前及今后一个时期，工会财务工作的重点领域，至少应包括三个方面的内容：一是工会建设项目资金的管理；二是工会重大活动项目大项资金使用；三是工会对企事业投资的科学决策和论证。各级工会财务部门要认真履行职责，加大监督、管理力度，严格按照全总要求、按照规章