组织部工作计划汇集。
遵听上级领导的指导，我们需要做好自己的工作计划。工作计划帮助我们更好地协调工作资源，出于您的要求我为您搜集了以下信息：“组织部工作计划”，期待我们的建议能够帮助您更好地了解您所面临的挑战和机遇！
组织部工作计划【篇1】
一、
随着社会的不断进步和发展，组织部团队的工作日益重要。作为一个组织部团队负责人，我深知制定一个详细、具体且生动的工作计划对团队的发展和成长至关重要。因此，本文将详细介绍我们组织部团队的工作计划，并陈述我们的目标、具体安排以及实施过程。
二、目标
我们组织部团队的目标是通过制定有效的招募策略和培训方案，确保团队成员的专业素质和团队合作能力的提升，从而为组织部门的整体发展和运作提供支持。
三、具体安排
1. 招募：
a. 制定招募计划：我们将根据组织部的需求和团队目标制定招募计划，明确招募的职位和人数。
b. 招募材料准备：我们将撰写招募广告，并准备招募宣传资料和面试问题。
c. 招募宣传：我们将通过校园招聘、线上招聘平台等方式进行招募宣传，吸引优秀人才的加入。
d. 面试和评估：我们将对申请人进行面试，并评估其专业知识、沟通能力和团队合作能力等。
2. 培训：
a. 制定培训计划：我们将根据团队成员的现状和需求，制定培训计划，包括培训内容、培训方式和培训时间等。
b. 寻找培训资源：我们将与校内外的专业机构、企业合作，寻找优秀的培训资源，以满足团队成员的培训需求。
c. 培训实施：我们将定期组织内外培训课程，并邀请专家学者进行讲座和培训，提升团队成员的专业素质和能力。
d. 培训反馈和我们将定期收集团队成员的培训反馈，并对培训效果进行总结和评估，以进一步改进培训方案。
3. 团队合作：
a. 促进沟通和交流：我们将定期组织团队例会、工作坊等活动，以促进团队成员之间的沟通和交流，增进团队凝聚力。
b. 分工协作：我们将根据团队成员的专长和兴趣，合理分配任务和职责，促进团队的协作和高效运作。
c. 团队建设：我们将组织团队建设活动，包括团队拓展、团队建设训练等，以提升团队成员的团队协作能力和领导力。
四、实施过程
为了实现我们的目标和计划，我们将采取以下措施：
1. 确定明确的工作目标和计划，并将其与团队成员共享，以确保团队的一致性和目标的合理性。
2. 积极寻找合适的资源和合作伙伴，以提供有效的招募和培训支持。
3. 设立有效的沟通渠道，定期与团队成员交流和反馈，以及及时解决问题和困难。
4. 定期组织工作评估和总结会议，以评估工作进展和效果，并根据评估结果进行调整和改进。
五、
通过制定详细、具体且生动的工作计划，我们组织部团队将有更好的机会实现我们的目标，提高团队成员的专业素质和团队合作能力，并为组织部门的整体发展和运作做出贡献。我们相信，在团队成员的共同努力下，我们的工作计划将为组织部团队的发展和壮大铺平道路。
（注：以上文章仅供参考，实际生成的文章可能并非具备上述的字数要求。）
组织部工作计划【篇2】
又是一个新的学期的开始，新的学期标志着新鲜的血液将再一次注入我们这个年轻的团队，沐浴着百年校庆的气息，我们将带领我们这支年轻的队伍风雨兼程，做好一学期中该做好的事情，用满腔的热情去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我相信，只要我们共同努力，那么，我们就一定能够把我们的工作做得更好，去更好的服务与大家!下面是我们组织部的这一学期的工作计划。
一、增强内部交流
想要做好工作，首先要从自身做起。所以，在今后的工作过程中，要不断的进行学生会内部人员交流，培养彼此之间的默契程度。另一方面，由于新一届成员在学生会工作时间较短，工作中还存在很多不足，这需要我们去讨论，去修正。所以我们计划经常不定期的召开部门内部会议。与此同时，我们还要加强与学工组各位指导教师的交流，加强与学生会主席团及各兄弟部门之间的交流，并且还要努力增强与各班级班干部的联系，与大家一起共同做好我们的学生管理及各项活动的组织工作。
二、 加强系部之间的联系
组织部是一个与各团支部联系非常紧密的部门，因此我们在工作计划确定后，于十月中旬组织各班级分管班委(班长、团支书、组织委员)召开会议。会上我们将认真传达学校和院团总支的指导思想，将计划发到各团支部，听取各团支部班委的意见。由于有些班级的班委人员结构在新学期有所调整，因此我们会重新制作各团支部分管负责人员通讯录，以便今后工作能够顺利进行。通过本次会议我们可以对各团支部有一个初步的认识，可以进行一个初次的交流，在本学期，我们还将不定期的召开学生会部长级会议，相互了解各自工作情况，交流工作经验。此外，我们会设立固定的联系平台，以便大家随时交流，并借此收集反馈信息，不断改进我们的工作。
三、工作安排
总结上学期我系组织部工作的经验和不足，本学期我们将加大对台账工作的监督强度，在台账填写方面，组织部将召开例会对台账细则认真学习和讲解，并安排时间进行统一填写，从而可以做到有问题及时反馈、及时解决。
例会安排：两星期召开一次例会，要求：例会每次大一、大二团支书、组织委、宣传委与会，组织部干事与会，如有特殊情况不能与会者请走请假流程。
在开展活动方面，我们主要是跟随本系团总支学生会的步调组织各支部开展活动，同时积极配合院组织部开展各向活动。为方便上述工作的开展以及工作中出现的问题及时得到反馈，我们决定每两周召开一次例会(具体时间根据各支部课程情况另行安排)。
四、全力协助其他部门
在认真完成本部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并及时给予协助，积极配合他们工作，力争做到真诚，切实的服务于团总支学生会。我部将努力配合各兄弟部门在组织的各项活动中做好组织协调及考勤等各项工作，服务于老师，服务于同学，与大家共同努力，让我们第四届团总支学生会发展得更好，为我院建设贡献力量。
组织部工作计划【篇3】
学校组织部2024年工作计划
一、引领学生参与积极向上活动
作为学校组织部的核心任务，我们将继续激励和引导学生积极参与各项活动，培养他们在协作中发展领导能力和团队合作精神。我们将继续开展学生社团活动，鼓励学生参与各类兴趣小组，为他们提供展示才艺和交流想法的平台。我们将组织各类学习讲座、实践活动以及文化艺术节，丰富学生的课余生活，促进他们全面发展。
二、加强社会实践活动的组织
为了培养学生的社会责任感和实践能力，我们将加强社会实践活动的组织。我们将与当地社区合作，推行志愿者服务项目，让学生了解社会问题并主动参与解决。我们将组织参观考察活动，带领学生了解国家的政治、经济、文化等各个方面。我们还将鼓励学生参加竞赛和比赛，提高他们学科知识的实践应用能力。
三、推进学生干部培训工作
作为学校组织部的重要职责之一，我们将继续加强学生干部的培训工作。我们将定期举办学生干部培训班，为他们提供专业知识和管理技能方面的培训，帮助他们更好地履行职责。我们将通过学生干部互评和定期考核，激励学生干部发挥个人潜力、提高工作水平。我们还将积极营造学生干部互帮互助的良好氛围，促进彼此的共同成长。
四、加强与家长的沟通和联系
为了更好地与家长合作，我们将加强与家长的沟通和联系。我们将定期组织家长会，向家长介绍学校的工作进展情况，并听取他们的意见和建议。我们将建立家长志愿者服务团队，让家长们参与学校活动的组织和管理，增加他们对学校的参与感。我们还将通过校园网站和微信公众号等渠道，及时向家长传达学校的重要信息和通知。
五、创新学生管理工作
为了更好地管理学生，我们将积极推进学生管理工作的创新。我们将建立学生综合信息管理平台，及时掌握学生的学习和生活情况，实现精准管理。我们将加强对学生心理健康的关注，组织心理疏导活动，提供心理咨询服务，帮助学生解决心理问题。我们还将加强对学生学业规划和生涯发展的指导，帮助他们树立正确的人生目标和价值观。
小编认为，学校组织部2024年的工作计划主要围绕引领学生参与积极向上活动、加强社会实践活动的组织、推进学生干部培训工作、加强与家长的沟通和联系，以及创新学生管理工作展开。通过这些努力，我们将为广大学生提供一个积极向上、健康成长的校园环境，推动学生全面发展，培养他们健康的价值观和创新的思维能力，为他们的未来发展打下坚实的基础。我们相信，只要我们积极努力，学校组织部的工作将取得更大的成就！
组织部工作计划【篇4】
一、背景介绍
作为学校组织部的一名干事，我深知自己肩负着重要的责任。在组织部的工作中，我们必须严格按照任务要求，积极主动地组织和参与各项工作，以确保学校的各项活动顺利进行。因此，我制定了以下详细的工作计划，以帮助我更好地履行职责，为学校的组织工作做出更大的贡献。
二、工作内容
1. 日常组织工作
作为干事，我们需要积极参与学校各类大型活动的组织工作，包括文艺演出、运动会、节日庆祝等。我将认真维护活动的正常进行，负责会务安排、活动场地的布置、道具的准备等方面的工作，确保活动的效果和质量。
2. 活动策划与组织
为了提高活动的质量和参与度，我将积极主动参与活动策划工作。在组织前，我将与团队成员进行头脑风暴，确定活动主题和目标。然后，我将制定详细的策划方案，并与相关部门协调合作，确保活动的顺利举行。
3. 人员管理与培训
为了发挥团队的最大效能，我将负责干事人员的管理和培训。我将了解每一位干事的优势和特长，并合理分配工作，使每个干事都能在适合自己的领域做出贡献。同时，我将组织定期培训和讨论，提升团队的组织和沟通能力。
4. 政策宣传与落实
作为组织部的干事，我将积极宣传国家和学校的重大政策，动员广大学生参与其中。我将通过组织座谈会、宣传展览等形式，向学生群体传递政策信息，并帮助他们理解政策的重要性和影响。同时，我将与学校相关部门合作，确保政策的有效落实。
5. 团队建设与合作
在工作中，我将注重团队的建设与合作。我将积极参与组织部的各项活动，加强与同事之间的沟通和交流。同时，我将鼓励团队成员间相互扶持和鼓励，为共同的目标努力。我将主动与其他部门进行沟通和合作，以达到更好的协调和配合。
6. 问题解决与总结归纳
在组织工作中，难免会遇到挑战和问题。我将勇于面对问题，并积极寻求解决方案。同时，我将及时总结工作中的经验和教训，以便在下次工作中更好地应用。
三、工作计划安排
为了确保工作的顺利进行，我制定了以下工作计划安排，以实现各项工作的目标和要求：
1. 设立每周目标和计划，确保日常工作的有序进行。
2. 每月参加一次组织培训，提升自己的组织能力和沟通技巧。
3. 定期召开团队会议，讨论工作进展和存在的问题，共同制定解决方案。
4. 与其他部门建立定期沟通机制，确保工作的同步与配合。
5. 活动后及时总结经验，形成文件并进行交流，促进工作的不断改进。
四、工作预期成果
通过上述工作计划，并努力与团队共同合作和努力，我期望能够取得以下成果：
1. 提高学校各类活动的组织质量和效果，为学生提供更好的服务。
2. 加强与其他部门的沟通与合作，实现工作的协调与配合。
3. 提升团队的组织能力和沟通技巧，为学校的组织工作树立良好的形象。
4. 积极宣传政策并推动其落实，为学生的发展提供更多机会和支持。
5. 持续总结经验，为组织部的工作提供有价值的参考。
作为组织部的一名干事，我将全力以赴地履行职责，确保能够按照工作计划和目标进行工作。我相信，通过我的努力和团队的合作，组织部的工作将会更加出色，为学校的发展做出积极贡献。
组织部工作计划【篇5】
今年组织工作总的要求是：以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻十六大和十六届三中全会精神，按照全国、全省组织部长会议和全国人才工作会议的部署，紧紧围绕全市工作大局，以加强党的执政能力建设为主线，以制度创新为动力，大力加强领导班子、干部队伍和人才队伍建设，大力加强基层组织和党员队伍建设，大力加强组织部门自身建设，与时俱进，务实创新，突出重点，狠抓落实，努力开创组织工作新局面，为完成全市经济社会发展的各项任务提供坚强的组织保证和人才支持。 一、以兴起学习贯彻"三个代表"重要思想新高潮为主线，认真落实大规模培训干部任务1、坚持把用"三个代表"重要思想武装党员干部作为首要任务认真抓好。组织党员干部深入学习贯彻"三个代表"重要思想，切实在武装头脑、指导实践、推动工作上取得明显成效。加强对党委（党组）中心组学习的督促和指导，。采取灵活形式，切实抓好基层党员干部“三个代表”重要思想的学习。加强对各单位各部门"三个代表"重要思想培训和轮训情况的督促检查。把学习贯彻"三个代表"重要思想新高潮活动不断引向深入。2、认真开展大规模培训干部工作。研究制定落实大规模培训干部战略任务的实施意见。充分发挥党校、各类干校在干部理论培训方面的主渠道作用。认真办好各类主体班次，抓好"一把手"专题班、三中全会精神专题研讨班等班次，推广个性化培训，举办全市招商引资培训班和信息化与电子政务专题培训班。与省内外高等院校联系开办工商管理知识培训班，培养企业发展急需紧缺的经营管理人才，不断提高企业核心竞争力。进一步拓宽培训渠道，开辟新的培训基地。加强对培训工作的组织协调和督查指导，认真完成上级下达的各项调学任务。3、积极推进干部教育培训工作的改革创新。加强培训资源的整合和利用，深化培训机构的教学改革，努力提高培训效果。建立干部学习培训档案，坚持和完善干部点名调学、按需培训、理论学习考试考核、学情通报和培训质量评估等制度，强化对干训工作的全程管理，构建完整的教育培训运行机制。强化各级党委在干训工作中的职责，建立干部教育培训领导责任制和目标责任制。二、以思想政治建设为重心，坚持不懈地抓好领导班子和干部队伍建设4、强化领导班子思想政治建设。认真贯彻落实全省领导班子思想政治建设座谈会精神，召开全市领导班子思想政治建设座谈会，坚持把加强思想政治建设作为领导班子建设的重要任务和经常性工作，认真抓实抓好。坚持上下联动，整体推进，重点抓好县处级、企事业单位的领导班子思想政治建设。建立组织部长约谈制度，修订和完善干部谈心谈话制度，研究制定《关于加强县处级领导班子思想政治建设的实施意见》，坚持定期对领导班子思想政治建设状况进行分析，建立和完善加强领导班子思想政治建设的长效机制。加强对全市领导班子民主集中制教育，适时举办市属党政一把手民主集中制专题研讨班。以健全和完善党委（党组）内部的议事和决策机制为重点，积极探索落实民主集中制原则的具体制度。加强对县处级领导班子民主生活会的指导，进一步提高民主生活会的质量。切实抓好领导干部的作风建设，在各级领导干部中广泛开展科学的发展观和正确和政绩观教育，进一步强化宗旨意识和群众观念，在干部队伍中形成勤奋工作、艰苦奋斗、一心为民、无私奉献的良好风气。5、进一步优化领导班子的结构。适应完善社会主义市场经济体制的要求，结合领导班子的调整配备，着重充实熟悉工业经济、财政金融、外经外贸、城市建设和党务工作的干部。做好群团组织、市属企事业单位领导班子的经常性建设工作。上半年对市管国有大中型企业领导班子进行一次全面考核。加强和改进县（区）党政领导班子建设，注意选拔高知识层次的优秀干部，提高班子中熟悉经济工作干部的比例，不断增强县（区）党政领导班子的整体功能。加大培养年轻干部、女干部和党外干部的工作力度，年内配齐4个必配部门的女干部和县、区及市直部门的部分党外干部。6、加强干部队伍的宏观管理。研究制定《关于进一步加强干部宏观管理的实施办法》，促进干部队伍管理的规范化、科学化和制度化。制定《**市县级非领导职务管理办法》，加强对县级非领导职务的管理。加强干部人事档案工作，制定《干部人事档案考评暂行规定》。协同有关部门，做好深化事业单位人事制度改革和公务员管理等工作。继续做好干部的日常管理工作。认真做好老干部工作，落实老干部的政治待遇和生活待遇，注重发挥好老干部在改革开放和现代化建设中的作用。7、认真推进后备干部队伍建设。做好县处级后备干部的调整充实和考察考核工作，形成一支结构合理、数量充足、适应中长期领导班子建设需要的后备干部队伍。继续加强后备干部的理论培养和实践锻炼，全年安排200名左右年轻干部到经济发达地区和基层挂职任职。同时，积极开辟新的挂职任职渠道。挑选部分新提拔的县处级干部到信访部门挂职锻炼，为他们了解社情民意创造条件。建立后备干部实绩档案制度。出台《**市机关干部下基层工作的若干规定》，对机关干部下基层锻炼作出硬性要求。
组织部工作计划【篇6】
新学期组织部工作计划
导读： 新学期组织部工作计划一
新的起点，新的舞台。现已开学两个星期了，组织部的工作即将走向正轨，面向广大团员学生和各部，我们应有条不地做好我们的工作并组织好各部各班做好相应的学习和活动，与此同时我们将加强部内建设，继承组织部历来的工作作风的同时，以“细致用心.科学工作.开拓创新”的方式开展工作，以权责分明，团结一心，群策群力，的工作态度做好应做的各项组织生活。
一.工作要点
因人员将临毕业，为了使工作正常进行、所以决定纳入新成员进行试用一学期的考察，其次一提高广大团员青年的思想政治素质为先导帮助团员学生们树立正确的人生观，热爱团的崇高情感;以打造团队生活为目标，做好学生干部会议，配合各部做好宣传.社团活动等工作，在次地细致认真做好收费.归档等各项组织部应做好的工作，虚心吸取别人指出的不足，改善工作方法，使本部工作水平迈向新的台阶。
二.工作内容
1.日常工作：苦练内功、使部门工作细致化、标准化。
(1)迎新、招新!
(2)新团员注册：补办及团费收缴。
(3)党校培训：组织部将全程积极配合学校党课开展.安排各班团
支部参培人员踊跃参加积极学习。
(4)推优工作：各系部推选优秀团干部、优秀团员的评审工作，使推优工作具有条理性、规范性。
(5)学习雷锋活动月、组织全校师生学习雷锋精神!
(6)学生干部会议：拟订每月一次团干部会议如期召开一次。首次内容：明确本学期的工作任务和工作重点，宣读优秀评估细则，传达上缴团费，团员注册,团关系转接等基本工作，鼓励广大团员递交入党申请书和先进的思想道德优秀的同学积极入团等。与理论部讨论布置团会学习，评优激发学生学习，团干的积极性，表彰先进集体及个人，提升团委的工作力度和效率。
(7)运动大型活动的组织、策划、开展!
(8)团干部交流工作：把团干部的交流与培养锻炼相结合，相互讨论指出工作中的不足取长补短，使干部团结一心，增才实干，努力工作，投身团委，对团委日趋完善提供良好的基础。
(9)提高团干部及团员思想政治素质学习：针对目前部分同学思想道德觉悟不高，生活作风散漫的问题，组织部将积极配合理论部进行各班团员学生思想道德教育，在班级中经常开展各式的思想道德教育活动，早团干部交流会中做工作及思想汇报等有意义的活动，从而形成良好的氛围，有情况及时做出反映。帮助同学树立成为正确的人生观、价值观、世界观。使学生团员、干部的思想素质等得到相应的提高。
(10)整理本学期工作总结以及编写下学期的工作计划!
以上是本学期组织部各种计划。希望得到老师和各部的指导及配合，我们将齐心协力工作，希望能使团委成为博采众家之长，提高更新的认识和积极工作，使组织部工作焕发新的光彩。
新学期组织部工作计划二
新的学期已经开始，组织部的各项工作也已经步入正轨，新的学期组织部也将以一个新的面貌开展我们的组织工作，我们将以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以院党委、院团委的活动思想为准绳，紧紧围绕构建和谐校园，坚持以人为本，德育为先，营造浓厚的校园文化氛围，丰富同学们的课余文化生活。本学期我们的工作计划如下：
一、加强我系团组织自身的建设
1、首先要对我们的各项制度重新认真的校验，考核，对一些过时的考核制度我们将进行重新的修改，以保证我们各项考核制度的严密性，体现我们的公平、公正、公开性。
2、建立个人的考核量化表，有利于部内人员的自律，加强了对人员的管理与调配，使他们能更好的'发挥潜能，达到理想的效果。
3、做好会议考勤制度，使每一个组织部成员及团支书干部都明确自己的工作任务及工作目标。增强他们的责任心，提高他们的工作积极性，以身作则，充分发挥学生干部的带头作用，并着重对组织部成员进行培养，从各方面提高他们的能力。
二、带头学习院党委团委的思想
1、我们将继续秉承院党委团委的思想，积极认真的学习党课的内容，并认真做好记录，其次我们也将会开展我们系每月一次自己的党课，丰富同学们的课余生活，更加地了解我们团的知识，更好地向团靠拢。
2、在认真学习理论知识的同时，我们还将开展一系列的活动把理论知识用于实践中，全面提高我们团员青年的思想意识。
三、完善考核细则，加强考核力度
1、完善各项考核制度，使我们的考核由细则可依，首先是我们部内人员的考核，建立各自的考核量化表，由部长填写，主要是考核该部员的日常量化，以及工作态度，工作成果等。
2、对于学生干部的考核我们也将加大力度，学生干部不论在什么时候都要以身作则，不得做有损学生干部形象的事情，我们将制定严格的考核制度，对于表现好的学生干部我们予以公布表扬，对于考核中同学反映差，平时工作不认真、给同学以不好影响的学生干部我们要进行通报批评，严重者撤销职务。
3、对贫困生的考核 我们也将重新对各信息进行核实，保证公平、公正、公开，对我们的同学负责。
四、活动中学到道理
本学期我们将贯彻院党委团委的四大主题教育，以开展活动的形式使同学们真正认识到帮助人的快乐，广泛开展爱心、感恩、文明礼
貌、礼仪、爱校荣校、诚信等主题教育。
(1)爱心主题教育。马上就要到三八妇女节了，在“三八”妇女节举办“手工艺品拍卖助贫困”不仅可以使我们需要帮助的同学享受到集体的温暖还在瞬时间教育了我们绝大多数的同学帮助别人的快乐性。
(2)感恩主题教育。五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动，感恩父母、感恩学校、感恩社会，把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会;
(3)文明礼貌、礼仪主题教育。文明是一个社会进步的标志，作为我们大学生更因搞注意自己平时的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了别人的尊重。
(4)爱校荣校主题教育，是学校给了我们成就自己梦想的舞台，我们生活在我们的校园里，呼吸着这里浓烈的学习氛围，给自己的理想插上了翅膀。
总之我们要明确我们的工作宗旨：一切为同学服务，尽力为社会服务。在院党委团委的支持下，在信息艺术系全体老师同学的帮助下，我们相信信息艺术系组织部的工作将会更加出色，我们的工作将会得到更多人的参与与支持。 【新学期组织部工作计划】 1.最新新学期学生会组织部工作计划 2.学生会组织部新学期工作计划
3.组织部新学期的工作计划 4.组织部新学期个人工作计划范文 5.新学期学生会组织部工作计划 6.组织部工作计划 7.社联组织部工作计划 8.学年组织部工作计划推荐
上文是关于新学期组织部工作计划，感谢您的阅读，希望对您有帮助，谢谢
组织部工作计划【篇7】
新学期组织部工作计划范文
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新学期组织部工作计划范文
一、加强我系团组织自身的建设
1、首先要对我们的各项制度重新认真的校验，考核，对一些过时的考核制度我们将进行重新的修改，以保证我们各项考核制度的严密性，体现我们的公平、公正、公开性。
2、建立个人的考核量化表，有利于部内人员的自律，加强了对人员的管理与调配，使他们能更好的发挥潜能，达到理想的效果。
3、做好会议考勤制度，使每一个组织部成员及团支书干部都明确自己的工作任务及工作目标。增强他们的责任心，提高他们的工作积极性，以身作则，充分发挥学生干部的带头作用，并着重对组织部成员进行培养，从各方面提高他们的能力。
二、带头学习院党委团委的思想
1、我们将继续秉承院党委团委的思想，积极认真的学习党课的内容，并认真做好记录，其次我们也将会开展我们系每月一次自己的党课，丰富同学们的课余生活，更加地了解我们团的知识，更好地向团靠拢。
2、在认真学习理论知识的同时，我们还将开展一系列的活动把理论知识用于实践中，全面提高我们团员青年的思想意识。
三、完善考核细则，加强考核力度
1、完善各项考核制度，使我们的考核由细则可依，首先是我们部内人员的考核，建立各自的考核量化表，由部长填写，主要是考核该部员的日常量化，以及工作态度，工作成果等。
2、对于学生干部的考核我们也将加大力度，学生干部不论在什么时候都要以身作则，不得做有损学生干部形象的事情，我们将制定严格的考核制度，对于表现好的学生干部我们予以公布表扬，对于考核中同学反映差，平时工作不认真、给同学以不好影响的学生干部我们要进行通报批评，严重者撤销职务。
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3、对贫困生的考核 我们也将重新对各信息进行核实，保证公平、公正、公开，对我们的同学负责。
四、青年志愿者协会
本学期我们也将本着院党委团委的四个主题教育思想，根据我们系团员青年的思想动态开展我们的青年志愿者的活动，希望有我们更多的同学们参与进来，壮大我们的志愿者队伍，捧着一颗爱心寻找需要帮助的人。
五、活动中学到道理
本学期我们将贯彻院党委团委的四大主题教育，以开展活动的形式使同学们真正认识到帮助人的快乐，广泛开展爱心、感恩、文明礼貌、礼仪、爱校荣校、诚信等主题教育。
(1)爱心主题教育。马上就要到三八妇女节了，在“三八”妇女节举办“手工艺品拍卖助贫困”不仅可以使我们需要帮助的同学享受到集体的温暖还在瞬时间教育了我们绝大多数的同学帮助别人的快乐性。
(2)感恩主题教育。五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动，感恩父母、感恩学校、感恩社会，把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会;
(3)文明礼貌、礼仪主题教育。文明是一个社会进步的标志，作为我们大学生更因搞注意自己平时的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了别人的尊重。
(4)爱校荣校主题教育，是学校给了我们成就自己梦想的舞台，我们生活在我们的校园里，呼吸着这里浓烈的学习氛围，给自己的理想插上了翅膀。
学校团委组织部工作计划范文
一、积极做好团委及各部门工作，及时整理汇总组织材料。
1、积极做好团委安排的各项工作，及时通知、紧密联系各个部门，在具体的活动中做好组织协调工作，使团委各部默契配合、协调工作，确保团委各部门人员能够分工合作，高质、高效完成工作。
2、整理好各班团支书的最新名单和联系方式(手机、短号、qq等)，做到及时更新信息，提高工作效率。
3、做好组织部内部常规会议的记录及考勤等常规工作。
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二、努力做好自身建设。
1、明确部门工作方向，做好分工协作。对组织部人员进行分配，使之快速熟悉分管工作，内部人员做到多交流多沟通，全体成员形成一个有机的整体，快速高效的完成工作。
2、加强对部门干事的培养。组织部的干事都是10级的新生力量，从某一方面来说他们将是我院学生工作的主要力量，组织部要想做好学生干部的培养工作，首先则是要做好自己部门成员的培养工作。经过一学期的努力，部门成员已了解自己工作，并熟悉起来，接下来则是要培养他们独当一面的能力，给他们一个目标，让他们自由发挥自己的能力，找到最优的解决方式。加强成员团队协作的观念，培养他们在部门协作方面的能力，也可以将本部门形成一个整体，发挥最好的效率。
3、加强部门成员的理论修养。在交流的过程中相互介绍各自经验，争取在本学期进行几次共同学习的交流会，使部门成员的理论水平得到共同的提高。
三、这学期里，组织部的常规工作有：五四评优、换届大会等，为了保证组织部成员能够各司其职，我们将对部门成员早动员、早通知、早培训、早安排。确保组织部的成员能够顺利进行工作。
四、这学期要看学校的工作安排，如果时间允许，不和学习与工作发生冲突的话，组织部将会考虑举办一些活动，这学期举办的活动将由干事自己策划，让他们凭借自己的能力举办活动，根据部门干事所写的展望，这学期的活动计划有：团委交流活动、专业培训活动、为迎接大运的晨运活动、辩论赛(上学期和信工、师院、数院的辩论赛团委没有参与，新的学期争取和其他院的合作，打开知名度)......
以上就是组织部本学期的工作计划与思路安排，在迎接评估的关键学期，我们更会把握好活动过程中每个环节的工作。在接下来的工作中，我们将以此计划为指导，将各项工作落实到实处，争取做出良好的成绩。同时，我们会及时吸取各项活动的经验教训，并且在工作中积极吸取各个方面的宝贵意见，健全完善制度和计划。同时也望团委老师和各部对我部的工作进行监督指导，并欢迎随时提出宝贵的意见，以促进我部顺利地策划开展各项工作，积极发挥我部门的作用。
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组织部工作计划【篇8】
组织部干事工作计划
一、
组织部是一个重要的部门，它负责统筹筹划、组织协调和监督全社团的工作。作为组织部的干事，我将努力履行好我的职责，为社团的发展做出贡献。本文将详细介绍我在这一职位上的工作计划。
二、工作目标
1. 提升组织部工作效率：通过优化工作流程、提高工作效率，提升组织部的整体工作效能。
2. 加强社团活动的策划与组织能力：根据社团发展需求，有针对性地策划与组织各类活动，提高社团的凝聚力和影响力。
3. 加强社团成员培训与管理：通过组织各类培训和活动，提升社团成员的能力和素质，同时建立完善的成员管理机制，确保社团运作的稳定性和持续性。
4. 促进社团与外界的交流与合作：积极与其他社团、机构和学校合作，开展交流与合作项目，提升社团在校内外的影响力和形象。
三、具体计划
1. 完善组织部工作流程
（1）明确各项工作的时间节点和工作流程，建立健全的工作档案和统计机制。
（2）与其他部门合作，制定统一的工作标准和流程，提高工作效率和准确性。
（3）建立信息化管理平台，方便部门成员之间的信息共享和沟通。
2. 加强社团活动的策划与组织
（1）根据社团的定位和发展方向，制定年度活动计划，确保各类活动有规划、有序进行。
（2）提前调研、确定活动主题和内容，制定详细的活动方案，确保活动的流程和效果。
（3）加强对活动的宣传工作，扩大活动的影响力和参与度，提高社团的知名度和美誉度。
（4）建立活动反馈机制，及时总结活动经验和教训，为今后的活动策划提供参考。
3. 加强社团成员培训与管理
（1）根据社团成员的需求和特点，制定相应的培训计划，提高成员的专业知识和能力。
（2）建立健全的成员管理机制，包括成员考核、激励和晋升等，推动社团成员的积极性和发展。
（3）组织定期的团队建设活动，加强团队的凝聚力和合作精神。
4. 促进社团与外界的交流与合作
（1）积极参加校内外的社团交流活动，与其他社团建立合作关系，共同开展项目和活动。
（2）与相关学院和机构合作，组织专题讲座、实地考察等活动，扩大社团的影响力和社会影响力。
（3）加强与校内外媒体的联络与合作，提升社团的知名度和形象。
四、工作计划的实施
1. 组织部将制定详细的工作计划，并确定具体的工作责任人，确保计划的有效实施。
2. 定期召开组织部例会，总结工作进展和问题，及时调整工作计划和策略。
3. 加强与各部门的沟通与协作，实施各项工作计划。
4. 通过定期的工作总结和自我评估，发现问题和不足，及时进行调整和改进。
五、工作计划的评估与调整
1. 制定合理的工作指标和评估体系，对工作计划的实施情况进行评估和监督。
2. 定期收集成员和社团内外的意见和建议，及时调整和改进工作计划。
3. 针对实际情况进行适度的调整，确保工作计划的可行性和有效性。
六、结语
作为组织部的干事，我将充满激情地履行自己的职责，切实执行工作计划，为社团的发展做出积极的贡献。通过加强工作流程，提升组织能力，加强成员培训与管理，促进社团与外界的交流与合作，我们将不断提高组织部的工作效率和影响力，推动社团蓬勃发展。
组织部工作计划【篇9】
工作计划是一个好的工作的开始，做好了工作计划，就能在工作上减轻了不少，合理了安排时间和工作内容，不仅事倍功半还能省出不少的时间。以下是由.jinpinTjian ul li a小编为大家整理出来的组织部双拥工作计划，希望能够帮到大家。
组织部双拥工作计划一
××××××20xx年“双拥”工作情况汇报 ×××2011年“双拥”工作在××××的领导下，认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于加强军政军民团结的指示精神，积极响应市委、市政府拥军优属的号召，围绕《×××2008-2011年双拥创建工作规划》，以加强与部队联系为纽带，以为部队办实事为重点，加大了双拥工作力度，努力营造“同呼吸、共命运、心连心”的拥军优属工作氛围，积极为部队排忧解难，现将有关工作总结如下。
×××高度重视双拥工作，始终把双拥工作作为保持社会稳定，促进经济发展的一项重要任务来抓。×××2011年重新调整了双拥工作领导小组成员，由 ×××担任“双拥”工作领导小组组长，各相关部门负责人为领导小组成员，由×××负责日常双拥工作，并落实了双拥工作联络员。在年初工作会议上进行“双拥”工作任务的再部署，措施的再落实，加强领导，分解责任，进一步营造“双拥”工作的浓厚氛围。
为使“双拥”工作有序推进，每年年初制定了“双拥”工作计划，将全年的双拥工作任务进行分解，具体落实到局办、科室和人员身上，实行定期督查制度，了解和督促具体工作的落实和解决;完善重大节日联系制度，建军节、春节主动与驻区军队单位沟通联系，上门慰问。
随着部队营房、生活用房在开发区的建设项目增多，有关部队项目的土地安排、房屋拆迁、建筑施工管理的事务明显上升。为此，×××以保证部队建设项目顺利实施为工作重点，主抓施工保障，积极为有关军队单位排忧解难。
截至0×××，×××等?个团级单位的经济适用房建设以及武警支队经济适用房建设已全部建成交房。
加大保障力度，加快城市公共消防设施建设。×××克服自身建设资金紧张、缺乏财政支出渠道的困难，积极帮助，消防官兵解决工作、生活困难，全力扶持发展消防事业。下阶段，为充分发挥其作用，我们将尽快完成消防站周边道路的完善，同时在资金紧张的.情况下优先保证必要消防装备和个人防护品购臵的经费。
一年来，以进一步加强军民团结为目标，采取多种形式和途径，抓好“双拥”宣传和拥军优属工作。积极配合全市创建“双拥模范城”工作，在区内设立了大型 “双拥”宣传公益广告;节日期间，领导随市领导慰问了各部队等，向部队官兵、消防官兵、公安警察致以节日的问候和崇高敬意，并送上慰问金共计×××元。
认真落实《退伍安臵工作条例》，依法接收安臵退伍军人，妥善安排或推荐就业;尽力做好部队随军家属的就业安臵及军人子女入学等工作。2015年双拥工作总结通过我们的共同努力，双拥工作取得了一定的成绩，但是距上级的要求还有相当的距离。在今后我们将进一步加大工作力度，不断开创双拥工作的新局面。
组织部双拥工作计划二
20xx年 年即将过去，一年来自己能够以高标准要求自己，在本质岗位上勤勉努力，兢兢业业的工作，较好的完成领导交办的各项任务，下面将自己一年来的工作向领导和同志们汇报如下：
一年来能够参加部里组织的各项政治理论的学习和业务知识的学习，学习了不同时期领导的讲话和部领导安排学习的内容，并能够认真做好读书笔记，通过学习自己树立起了正确的世界观和人生观，提高了自己对组织工作的熟悉，切实熟悉到组织工作无小事，力求认真做好每一件事，并有针对性的学习业务知识，提高自己撰写信息的能力，是自己的业务能力有了一定程度的提高。
一年来自己主要工作是撰写信息，截止到11月份共撰写信息92篇，在新疆组工信息截至9月份统计共上了三篇。撰写信息虽然不少，但上稿率不高，究其原因自己主要还是没有完全把握写作的要领，对时局的把握还是不准，对领导的讲话内容还是没有完全吃透，对我县发生的事情还是没有站在高起点去把握，一致写出的信息上高率很低;自己经常看新疆组工信息发现自本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃己同样写了那方面的内容，别人的上了新疆组工信息，自己的却没有，有时也感到纳闷，但究竟还是事实。除了自己撰写组工信息外，自己还抽出一定时间给新闻媒体撰写人物通讯，共在新疆日报上发表人物通讯一篇，在阿勒泰报发表论文和消息三篇。
年初参加党员先进性教育活动，配合全国、自治区各大新闻媒体采访江尔·热哈提的事迹，撰写江尔·热哈提的汇报材料和演讲稿，与地区电教室崔主任等拍江尔·热哈提专题片，与地区电教室经济杂交羊的专题片，上山为边防大队拍摄专题片素材等，还撰写了几份先进人物的典型材料。
一年来，部里组织的打扫卫生等活动自己能够及时参加。
(1)、信息上高率不高，需要更加加强信息知识的研究。
(2)、理论学习不够，没有对理论知识进行系统的研究，今后要加强这方面的工作。
回顾自己一年的工作，虽然自己不遗余力的努力工作，但由于自己能力有限，工作成绩与领导的要求还相差很远，在新的一年自己将更加努力的工作，认真完成领导安排的各项工作。
组织部工作计划【篇10】
一、引言
组织部是党委的工作机构，负责党员干部的选拔、培养、管理工作。提拔干部是组织部的重要职责之一，它直接关系到党的事业能否发展壮大。为了落实党中央对干部提拔工作的要求，组织部制定了详细具体且生动的提拔工作计划。
二、提拔标准和原则
1. 提拔标准：
(1) 忠于党的事业，坚定理想信念。
(2) 具备良好的政治素质和道德品质。
(3) 具备扎实的业务素养和工作能力。
(4) 具备组织领导能力和团队协作能力。
(5) 具备创新思维和开拓精神。
2. 提拔原则：
(1) 党风廉政建设与提拔干部工作相结合。
(2) 民主、公开、公正、科学的原则。
(3) 突出能力、实绩导向。
(4) 干部提拔要开展多元化选拔，注重年轻干部培养。
三、提拔程序和方式
1. 提拔程序：
(1) 部门推荐：从各部门中推荐符合提拔标准的干部。
(2) 组织评议：由组织部召集相关部门负责人组成评议组，对推荐干部进行评议考核。
(3) 组织调研：对评议通过的干部进行实地考察和调研。
(4) 上报上级：将评议和调研结果报上一级领导批准。
(5) 安排任职：根据上级领导的批准，组织部安排干部的新职务任免。
2. 提拔方式：
(1) 晋升：晋升是提拔干部的一种方式，晋升的主要依据是干部的工作能力和业绩。
(2) 转任：转任是由原岗位调整到不同岗位的一种方式，以培养干部的全面发展为目的。
(3) 推荐：推荐是提拔干部的另一种方式，常用于对部门中的突出人才进行重点培养。
四、提拔工作的重点和难点
1. 重点：重点关注年轻干部的提拔和培养，为他们提供更多的展示才华的机会，激发他们的创新潜能，注重挖掘年轻干部的潜力。
2. 难点：提拔工作的难点主要是如何确保提拔的公平公正、民主科学。组织部将通过加强内部沟通协调，建立健全的提拔工作制度，加强干部选拔的透明度和公开性，解决提拔工作中的难题。
五、提拔工作的推进措施
1. 完善提拔工作制度：建立健全干部职务任免、选拔任用、考核评价等制度，确保提拔工作公正、透明。
2. 加强培养和选拔工作的联系：将干部的培养和选拔工作紧密结合，培养干部同时关注其能力和潜力，为组织提供具备发展潜力的人才。
3. 加强组织部与其他部门的协作：组织部将与其他部门密切合作，充分发挥各部门的专业优势，共同推动干部提拔工作。
4. 鼓励激励措施：通过给予先进典型的表彰和奖励，为优秀干部树立榜样，激发干部队伍的斗志和热情。
六、提拔工作的预期目标
通过组织部提拔工作的改进和完善，预期实现以下目标：
1. 选拔到更多优秀人才，为党和国家事业发展提供强大的人才支撑。
2. 加强组织部与其他部门的协作，推动干部提拔工作科学化、规范化。
3. 提高提拔工作的公开、透明度，使干部选拔更加公正、公平。
4. 鼓励激励干部的工作热情，激发干部队伍的创新力和担当精神。
七、结论
组织部提拔工作计划是为了更好地选拔、培养、管理党员干部，将优秀的干部选拔到合适的岗位上，为党和国家事业发展贡献力量。通过完善提拔标准和原则、提拔程序和方式，并加强重点和难点工作，将推进措施落实到位，组织部的提拔工作将进一步提高，为党和国家事业发展提供坚强的组织支持。
组织部工作计划【篇11】
为了进一步加强和改善妇女工作，提高广大妇女的政治觉悟和综合素质，发挥妇女在各个领域的作用，我们组织部妇工委制定了以下工作计划，以确保各项工作有序进行。
一、加强理论学习，提高政治觉悟
妇工委将组织开展各种形式的理论学习活动，将妇女干部和职工聚集起来，学习党的理论和政策，提高政治觉悟，增强自身的党性原则和组织观念。同时，妇工委将鼓励和支持妇女干部积极参加各种培训和学习活动，提高自身的综合素质。
二、开展调查研究，解决实际问题
妇工委将通过开展调查研究，了解广大妇女的实际需求和困难，及时反映到上级部门，争取更多的政策支持，解决实际问题。同时，妇工委将积极组织妇女参与社会公益活动，提高其社会责任感和使命感。
三、加强宣传工作，营造良好氛围
妇工委将通过多种方式加强对妇女工作的宣传，发挥各种媒体的作用，宣传党的妇女政策和政策措施，引导广大妇女积极参与各项工作。同时，妇工委将倡导妇女树立正确的人生观和价值观，引导妇女争创新时代的先锋模范。
四、促进妇女参与决策，发挥作用
妇工委将加强妇女参与机制建设，促进妇女参与各项重大决策，发挥妇女在决策中的作用。同时，妇工委将关注和支持妇女创业就业，提高妇女的经济地位和社会地位。
五、加强组织建设，提高工作效率
妇工委将加强组织建设，建立完善的工作机制，提高工作效率。同时，妇工委将不断加强自身建设，提高整体素质，更好地服务于广大妇女。
组织部工作计划【篇12】
组织部工作计划书
★工作主旨
xx大学教科学院团委组织部成立于2004年九月，在去年一年的时间中组织部的工作从生疏走向成熟。尤其是在前任部长肖燕的努力下，我们组织部的工作和活动组织都日趋完善。作为新一任部长，在新一个学年度，我将把组织部工作分为两条线。第一条线是团组织生活，第一学期的团组织生活以“团员先进性教育”为主要内容，深入讨论团员先进性教育，体现组织部严肃的一面。第二条线是团日生活，团日生活主题由各班自定与配合学校主题相结合的方式，体现组织部活泼的一面。串好这两条线，使05学年度的组织部工作走向规范化、优秀化。
★组织部内部建设
² 开学伊始，对大
一、大二各班团支书进行培训，学习新学年度组织部计划书，包括团组织生活、团日生活开展方式，组织部内部章程，“模范团支部”评定方法等。
² 第一学期初，在“就职演说”上广邀有志于锻炼能力的同学参与组织部工作。具体招新时间由学院学生会决定。组织部2005年度计划在05级新生中招收干事两名，04级部长助理1~2名，分别负责组织部常规活动和组织部宣传工作。
Ø 具体招新事项如下：
Ø 有团队合作精神，工作勤奋踏实，有责任心，乐观开朗。
Ø 宣传工作要求有绘画特长及较强的文字表达能力，会电脑操作。
Ø 常规工作要求认真负责的工作态度，应聘时需要提交个人对组织部工作的设想，并设计一份团日活动方案。
Ø 有相关工作经验者优先。
Ø 干事有一个月试用期，工作不合格者将被撤消干事职务，组织部将从其他应征者中再次征选。
Ø 其他招新事项将严格遵照学院招新制度进行。
² 部长的例行工作包括：
² 参加每周一晚校团委组织的各院级组织部部长会议，及时将学校的活动精神传达到学院，做好学校与学院在组织部工作上的桥梁作用。
² 每周二下午参加学院组织的各部长会议
² 每周二晚上与组织部的两名干事开例会，传达学校、学院近期的活动情况，安排本周的工作任务。在月底的周二，收取各干事该月工作总结，部长对本月部门所搞的活动作小结，提出可取之处及不足之处，做好记录，便于日后工作的有效进行。
·市场工作计划书 ·教学工作计划书 ·会计工作计划书 ·招商工作计划书
· · · · ·
² 每月底(暂定：每月最后一周的周四晚)召开大
一、大二各班团支书的例会，收取他们对于本月团组织生活的小结（团支部活动记录手册）以及对于下月的工作计划，并给予他们院组织部提供的一个参考活动主题。在会上会对他们在工作上碰到的任何问题进行了解和解答，会后会对他们的小结给予评定，对他们的计划进行审核，提出不足之处，并做好相应的记录，这些都将成为年末对“模范团支部”的评定的材料。
² 与本部门的干事保持密切的联系，做好与他们和大二各班团支书的交流沟通工作。
² 每周组织干事、各班团支书参与并检查各班团组织生活及团日活动，作好每次参与活动的记录并评分，月底汇总，每月对各班开展的活动在会上给予评定，评定结果作为年末“模范团支部”的评定材料。
² 干事的例行工作包括：
² 每月底的周二下午准时参加学院组织的各部长会议
² 每周二晚上参与组织部内部会议，听取学校、学院近期的活动情况，安排本周的工作任务。在月底的周二，对本月部门所搞的活动作小结，提出可取之处及不足之处，做好记录，便于日后工作的有效进行。
² 每月做好自己负责的班级团支书的计划和小结的评定工作，对他们的工作提出意见和建议，做好相应的记录，并与部长保持及时的沟通。每周参与所负责班级的团日活动及组织生活，作好相应记录并及时向部长反馈。
² 对于每次大型活动，配合好部长做好各项前期策划，中间参与以及后期的总结工作，完成相应的计划，宣传海报，小结，通讯稿等材料的收集制作工作并且即使归档，做好保存工作。 ² 与自己负责的班级的团支书保持密切的联系，走进同学，了解他们的所需，给部门的活动提出建设性的意见。
² 按时参加学院安排的值班工作。
² 与部长保持密切的联系，以提高本部门在各方面的工作效率和工作质量。
★ 常规工作内容
※团组织生活
活动主旨：
二零零五学年度的组织生活以“团员先进性教育”为主要内容。如今，全党都在掀起保持党员“先进性”教育的活动，作为中国共产党直接领导下的中国青年的先进组织——中国共产主义青年先锋队的成员，我们应做到与时俱进，紧跟时代的风向标，不断学习，提高自身的素质，在教育科学学院掀起“开展团员先进性教育”的系列活动。活动分为寻访身边优秀团员和开展“团旗飘扬”活动两大板块，旨在动员全学院共青团员继承和发扬五四传统，回顾团的知识，了解身边优秀共青团员所具备的标准和条件，弘扬新时代先进团员精神，走好自己作为一名团员的成长发展之路。
活动时间及内容：
9月 各班开展以“团旗飘扬”为主题的组织生活。组织班级团员重温团的章程，团歌。月末由组织部组织0
4、05级各班团知识竞赛及团歌合唱比赛，获得团体优胜的团支部在年度考评中加1个绩点。
10月 各班开展以“团旗飘扬”为主题的组织生活。组织班级团员收集关于“先进性”教育的资料，在组织生活时讨论关于“什么是先进性？”、“团员应该如何保持先进性？”、“团员的先
进性应该体现在哪些方面？”等问题。组织部将视讨论情况为活动开展优秀的班级在年度考评中加个绩点。
11月 各班开展以“寻访身边优秀共产党员和优秀团员”为主题的活动。组织部将组织一次以学院老师、上届优秀团员、优秀团干部、各班团支书、各班代表为主的讨论会。就“团员先进性教育”继续展开深入讨论，在交流结束后，要求每人撰写一篇文章。内容以青年优秀团员、团干部事迹为素材，探讨如何将五四传统与时代精神和如今的团日活动有效的结合起来，使优秀团员真正起到先进模范作用。文章最后将在行政楼及教科学生宿舍展览。活动中表现优秀的班级
