2024如何点评工作总结。
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如何点评工作总结(篇1)
创先争优活动阶段点评工作总结
创先争优活动阶段点评工作总结
创先争优活动启动以来，全市基层党组织和广大党员按照省委和市委的总体部署，以组织创先进、党员争优秀、群众得实惠为目标，紧密结合经济建设、社会发展和党的建设实际，精心组织、周密安排、稳步推进，基本完成了思想发动、公开承诺两个阶段的主要工作，取得了阶段性成果。回顾总结前段工作，主要有以下四个特点：
一、突出组织领导，夯实了创先争优的活动基础
市委和创先争优活动领导小组根据不同阶段工作要求，及时做出安排部署，保证了全市活动开展步步推进、层层落实。
一是注重部署落实。强化了三项工作：抓好思想发动，市委、分系统指导小组和基层党组织层层进行动员部署和骨干培训，使各单位和参加活动的每一名党员做到目标要求、时间安排、活动内容、方法步骤、职责任务“五个清楚”。抓好方案制定，提出“打造坚强堡垒、树立先锋形象、促进科学发展、跻身全国百强”的创争主题，并根据百强县“进得去、稳得住、有进步”的新要求，及时部署开展了基层党组织争先进位活动。抓好调度推进，全市先后召开了7次领导小组部署会、9次领导小组办公室工作会、4次分系统调度会、2次党务干部培训会，保证全市上下思想同步动员、活动同步开展、任务同步落实。
二是注重检查指导。突出了三个层面：领导小组抓面，市委创先争优活动领导小组和办公室突出总体工作的组织、安排和指导，根据省委和市委不同阶段的会议精神和最新要求，及时传达、做出计划、抓好落实，指导全市活动开
展。党员干部抓点，24名市级党员领导干部每人联系1个乡镇和1个市直部门，795名科级党员领导干部在基层党组织建立了联系点，向非公有制企业、新社会组织和行政村派驻创先争优活动指导员798名，实现以点带面、整体推进。指导小组抓片，整合分系统指导小组，抽调骨干交叉组成6个督导检查组，对23个乡镇、街道、农场实行联合督导，实现了对农村机关、村、社区、中小学校、卫生院、非公企业等各类党组织的活动指导全覆盖。
三是注重氛围营造。采取了三种形式：设置活动动态、工作部署、风采录、中央简报、简报等7个栏目，为基层单位和党员沟通、交流、学习搭建了平台。宣传百名典型，从近年来市各条战线涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员中选树100名优秀典型，在《通讯》等新闻媒体开设“创先争优风采录”专栏，进行系列集中宣传。创办简报，据统计，基层党组织共上报各类动态信息183篇，市级简报已经编发34期，制作简报汇编1套，印发《致全市广大共产党员的一封信》3万张，在全市营造出学先进、赶先进、当先进的良好氛围。
二、突出公开承诺，夯实了创先争优的实践基础
基层党组织和广大党员以促进工作、服务群众、奉献社会为目的，采取工作承诺和实事承诺两种形式，结合主题实践活动，普遍开展了公开承诺。
一是承诺工作规范有序。抓住三个环节：定诺立足实际。围绕基层需要什么、群众渴望什么、党组织和党员能干什么，广泛征求基层和群众意见，在完成工作任务和为群众办实事两个方面确定承诺内容。审诺程序严格。统一印制了公开承诺书样本，乡镇及市直党委、基层党组织、党员个人的公开承诺书实行分级审核，有25个党组织和268名党员的承诺书进行了修改完善。评诺规范有效。层层建立承诺事项月报制、季度考核促诺制、总结评诺制等三项监
督考核机制，通过调度、抽查、问卷等形式检查落实情况，督促党组织和党员认真履行承诺。
二是承诺内容具体实在。围绕三个方面：围绕中心工作承诺。如交通局党委承诺完成总计公里的全市公路新建、拓宽改造和大中修工程。村党总支承诺加快合作社规范化建设，争取年内建成省级重点示范社。围绕自身实际承诺。如食品有限公司董事长承诺出资20万元修建街道土房南一组延长米屯堡路。村科技示范岗党员承诺带动30户群众种植保护地甜瓜，每户增收1万元。围绕群众愿望承诺。如草莓研究所党支部承诺推广2-3个优质生物菌肥和10个优质草莓品种，推动全市草莓产业发展。市文广局机关党员承诺为居住地社区购置打印纸，并拿出500元资助小学一名困难学生等。
三是承诺事项有效落实。结合四个载体：结合“设岗定责”活动践诺。全市9344名有活动能力的农民党员签订了
《设岗定责责任书》，已解决农民生产难题687个，为群众办实事7832件。结合“双岗双责”活动践诺。6026名机关党员开展医疗健康义诊43次、组织卫生保洁156次，为社区群众解决生活难题1326个。结合“责任进楼院”活动践诺。4050名社区党员共组建党员义工服务队39支，开展健康网吧监督行动45次、组织居民趣味联欢活动33场。结合“先锋岗”活动践诺。3508名企业党员共建立技术攻关小组、红旗车等1059个、解决技术难题273个、参与完成技改项目50个，为企业增加效益1050万元。目前，全市共做出实事承诺件，已完成件，占总数的56%。
三、突出党建创新，夯实了创先争优的组织基础
全市各级党组织坚持抓基层打基础，把开展创先争优活动与落实党的基层组织建设各项任务紧密融合，使基层党建工作更好地承载经常性、体现创新性。
一是构建城乡统筹党建新格局。实现城市、农村、社区党建工作资源共享、协调发展。在农村，深化“双包双联”活动，全市有63个市直部门、71个事业单位和126名党员干部常年与63个农村党组织结对共建，推广农业产业项目84个，建设保护地大棚152个，组织技术辅导340多场次、上党课230多场。在社区，开展“四联四共”活动，实行社区工作联抓联管，发挥驻社区单位资源优势。信用联社、厂等单位共为17个社区资助经费万元，提供办公桌椅110套，形成资源共享、互助共建的社区党建工作良好格局。
二是扩大党的组织和工作覆盖。实现各领域党的工作全覆盖。在企业，坚持“三个同步”，全市493家非公有制经济组织已建立党组织353个，建组率%；99家新社会组织已建立党组织67个，建组率%，工作履盖面达100%。在农村，全市符合建组条件的38个农民专业合作社，已建立党组织26个，占符合建组条
件的%。产业党组织和党员积极发挥作用，形成了党员带群众、大家共同富的良好局面。在群团，共推优278人，新发展党员267人，选树各条战线先进典型40个，其中团市委开展的东港市十大杰出青年评选表彰活动，在社会上引起了极大反响，推动了党群共建创先争优活动深入开展。
三是增强党员和干部队伍生机活力。抓好党员干部队伍教育管理。开展党员党性定期分析评议，按照撰写党性分析报告、个人自我评议、党员互相评议、群众民主评议、班子集中评议的“一报告四评议”方式，集中组织党员进行评议。加强大学生村官选派工作，又公开选拔41名高等院校本科毕业生到村和农场任职，为培养高素质的镇村后备干部队伍储备了力量。
四是推进基层党内民主建设。探索实践新途径、新方法。开展乡镇党委书记公推直选，按照“一述一推一讲一选”程序，由党员大会选举产生了乡党委书
记，党员的民主权利和真实意愿得到充分体现。推行村党组织书记无候选人党内“海选”，试点的7个村党组织书记全部一次选举成功，其中村党总支书记已是第二次通过“海选”方式当选村书记。实行村级重大事项民主决策“四议一审”制度、社区和企业党员议事会制度。共动议村级重大事项675件，乡镇党委政府审核否决12件，村民代表大会决议通过663件；全市17个社区和118家规模以上非公有制企业党员参与议事决策1214件。
四、突出为民服务，夯实了创先争优的工作基础
全市基层党组织和广大党员以办实事、解民忧为落脚点，把创先争优重在行动的要求真正落到了实处。
一是开展“五大惠民行动”。办实事解民忧惠民生。开办“民生新闻”，建立部门联动工作机制，接听热线电话2200余人次，受理各类问题1950件次，相关部门已陆续解决实际问题1289件，回复
率达100%。开展“走进直播间”活动，已有41个市直部门、157名领导干部走进直播现场，答复群众咨询203人次，收集意见建议116条。组建“惠民大篷车”，涉农部门联合组团深入镇村宣传农业政策62次、传递科技信息187条、办理农民贷款2500余万元。发起“防汛救灾、重建家园”慈善捐款活动，各市直部门、乡镇和中省市直驻单位名党员干部累计捐款万元。继续开展“党员干部走进千家万户”活动，已有2391名党员干部深入基层，解决贫困家庭子女上学难等问题3599件，帮扶款物折合人民币万元。
二是推行“123工作法”。建立村级党组织联系服务群众新机制。下发了《关于在村级党组织中推行“123工作法”的通知》，村级党组织及班子成员每周接待1次来访群众、每月走访2户以上困难群众、每季度办理3次群众反映的热点难点问题，并采取村级组织接办、乡镇站所联办、党委考核督办三项措施抓好落
实。活动开展以来，全市206名村党组织书记和493名支委成员，先后接待群众4350人次；走访困难群众1296户；收集群众反映的实际问题468件，已解决地边地头纠纷、办理建房申请等具体问题308件，农民群众比较满意。
三是建立党员义工服务机制。按照市委组织部要求，积极开展党员义工服务行动，全市共建立421支党员义工队伍，5937名党员参与活动，统一制作党员义工服务队队旗和党员义工胸牌。6月5日义工启动仪式以来，全市先后进行了两次集中行动，组织党员义工服务队深入村、社区、企业及困难群众家中，献爱心、做奉献，进行医疗义诊、科普法制宣传和环境保洁等活动，共为560余名群众进行了义诊，发放宣传资料和科普书籍5400余份，清扫小区街道76条，清除小广告4600多条，受到基层和群众普遍欢迎。
总的来看，在创先争优活动中，全市基层党组织和广大党员以争先进位为
动力，不断推进党的基层组织建设，促进了经济社会跨越发展，取得了比较明显的初步成效。但是也存在一些不足，主要表现在三个方面：一是部分党组织活动开1 2 下一页
如何点评工作总结(篇2)
领导点评工作汇报
领导点评是扎实推进创先争优活动的重要方式。按照上级组织和创先争优活动要求，我们充分借鉴学习实践科学发展观活动的成功经验，以推动科学发展、服务人民群众、提高执法效能、加强基层组织建设为目标，扎实开展领导点评工作，取得了一定成效。构建了一级抓一级、一级带一级的责任体系，形成了党委点评支部、书记点评党员，层层点评、全面推进的生动局面。
在领导点评中我们始终坚持讲成绩鼓士气，点不足激斗志。点到关键处，评到心坎里。按照安排，x月x日前主要进行领导点评，x日后主要进行梳理点评成果，制订下步努力方向,确保春节监狱安全稳定。各支部、党员根据前期点评结果和领导指出的不足，积极制定整改措施，并填写好《领导干部点评活动登记表》，活动办对各支部工作开展情况进行检查，防止工作走过场、人人做老好人，点评无效果。
xx党委对前期创先争优活动开展情况进行了一次盘点。根据前期点评结果，主要从监狱安全稳定、依法执行刑罚、公开承诺书等方面入手，制定下步工作重点。一是针对监狱工作实际，对执法、管理过程中突出问题组织党员进行讨论，确定解决方案，使广大党员进一步明白自己该干什么、怎么干，达到提高工作实效性的效果；二是在全体职工中，树立坚决完成目标任务的意识，确保xxxx，为创“xxxxxx”贡献力量；三是聚人心、努力提高执行力，强化队伍班子建设；四是以人为本，xxxx，制订了《xxxxxx》，增强xx职工的归属感，增强组织的凝聚力。
通过领导点评活动的开展，xx创先争优活动的实效得到有力增强。党员干部提高了对创先争优活动的认识，牢固树立了立足本职、执法为民、服务大局的思想意识，明确了必须以监狱安全稳定为履职的重点，把深入调查，努力解决人民群众的实际困难和问题作为工作的重要内容。振奋精神，激发党员干部干事创业的热情，xx各支部的凝聚力和战斗力进一步增强，形成了团结互助，奋发向上的工作氛围。牢固树立终身学习意识、创先创新意识、岗位争优意识，使广大党员干部工作能力和水平不断提升。
如何点评工作总结(篇3)
根据济长创先组发〔〕8号《关于春节前普遍开展领导干部点评创先争优工作的通知》要求，农机局党组领导高度重视，认真传达文件精神，多措并举，狠抓落实，并制定下发了切实可行的实施方案。于 12月30日开始，对局党组7名班子成员、4个支部、110名党员进行了创先争优领导点评活动。现将活动情况总结如下：
一、精心组织，点评活动扎实推进
1、组织会议集中点评。
一是组织召开了局党组民主生活会，对领导班子、7名党组成员进行点评，会上总结成绩充分、提出意见中恳、批评与自我批评动真格、查找问题深入、制定整改措施具体，得到与会领导的肯定。二是召开支部会议，集中点评4个支部班子和支部书记，围绕7个方面敢于讲真话、敢于动真格，指缺点不讲情面、摆问题实事求是、提要求切合实际。三是各支部分别召开支部大会，参加点评人数达到110人。
2、工作现场点评。
为增强点评的时效性，局党组成员分别到4个党支部去督查指导创先争优工作的开展进度，检查各基层党员在实际工作中的履职履责情况以及了解和解决他们工作中的实际困难和具体问题。做到具体情况具体对待，具体问题具体解决，随时随地现场进行点评，肯定成绩、指出不足，提出要求、给予鼓励。
3、个别谈话点评。
通过深入各党支部调查了解，对部分党员以个别谈话的模式重点进行了点评。对受到各支部重点推介，能积极支持支部工作，模范带头作用发挥明显，工作成绩的党员予以肯定，在全局系统范围内进行通报表扬；对工作消极，被动，觉悟不高的个别党员进行了通报批评。
二、正视差距，及时整改，切实解决存在的主要问题。
目前，全局创先争优活动开局良好，进展顺利，取得了阶段性成果，但是，与区委的总体要求和广大党员群众的期盼相比，还有一定的差距，主要表现在：
1、重视程度不够高。
少数党员干部存在思想认识上的误区，没有深刻认识到开展创先争优活动是学习实践科学发展观的拓展和延伸，是巩固学习实践活动成果的重要举措，因此，有的党员干部工作思路不清晰，工作比较被动。
2、活动氛围不够浓。
争先创优活动本是党员和群众都要知晓的重大活动，但是有的党员了解不深，有的群众还不知情，特别是我局存在信息报达不积极、不善于总结，一些特色工作、亮点得不到及时总结和推介。
3、公开承诺不够实。
有的党员公开承诺存在形式主义倾向，马虎对待，交愿了事，有少 资 料 来源于 贵大-在线 数党员承诺内容只有寥寥数字，而且都是“空对空”的套话、废话，公开承诺联系实际不紧、标准不高。点评内容具体
三、深化认识，强化措施，推进创先争优活动向纵深开展。
在下一阶段，我们要切实贯彻落实上级领导的指示精神，深化认识，统一思想，加强领导，强化措施，把创先争优活动不断推向前进。
1、提高认识，加强领导。
号召党组织及党员认真开展争先创优活动，营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气，推动基层党组织充分发挥战斗堡垒作用，党的基层干部充分发挥骨干带头作用。在实际工作中，注重抓两头、带中间，促进活动平衡开展，把创先争优活动前后的工作衔接起来、贯穿起来，增强活动的可操作性和实效性。
2、强化宣传，营造氛围。
针对目前我局创先争优宣传工作存在的主要问题加以整改，完善好宣传阵地，积极向区级以上新闻媒体投稿和报送信息。总结经验，培养和挖掘典型示例，积极向外推介，为活动深入开展提供有力的舆论支撑。
3、统筹兼顾，协调推进。
我们要以创先争优活动为契机，有机结合我局当前的重点工作，增强干部职工的事业心、责任心，使之爱岗敬业，勤奋工作，努力提高业务水平和能力。把工作干好、干实，从而取得工作实效，争当优秀共产党员。实现农机化工作的跨越式发展。
如何点评工作总结(篇4)
在“创先争优、建设富裕和谐现代化新xx”活动中，我街道把领导点评作为推进工作开展、发现并解决问题的重要手段，强化领导、精心组织、细化步骤、缜密安排，切实将活动落到了实处。现将工作开展情况汇报如下：
一、工作开展情况
一是营造良好活动氛围。在收到市委关于普遍开展领导干部点评创先争优工作的通知和补充通知后，街道党工委立即下发了相应的专门通知，要求基层党组织深刻领会上级精神，明确点评主体和对象、点评内容、点评程序，开展好本单位的领导点评活动。结合党员干部学习培训工作，我们要求各单位将领导点评工作方法作为近期学习培训的重点内容，确保党员尤其是领导干部对领导点评有明确的认识，形成开展领导点评活动的良好氛围。
二是严格规范活动要求。根据领导点评工作开展的需要，我们进一步严格了对各单位和党员开展活动的要求，要求各单位和党员加深对活动开展重要性的认识，参照《领导点评创先争优工作方案》、配档表的要求，对活动的开展情况查漏补缺，逐一落实。近期，要求党员干部在春节前广泛走访困难党员群众；结合领导点评的发展，提出了党组织书记亲自抓、负总责、服务基层的要求。
通过严格的要求，保证了街道各单位和党员的活动不变形、不好，为领导的意见工作打下了良好的基础。
三是认真听取活动汇报。听取汇报是领导点评工作的重要环节，街道党工委、办事处党员领导干部、全街道党组织及其所辖党员围绕创先争优活动的有关要求，全面总结开展活动的做法和成效，分析存在的问题和不足，提出改进的办法和措施，撰写形成了书面汇报材料。街道党工委委书记于明堂同志认真听取了街道党工委、办事处党员领导干部，各社区、部门、企业党组织书记对本单位及其本人活动开展情况进行的汇报，掌握了班子成员和基层开展创先争优活动的进度和经验做法等情况；各社区、各部门、各企业党组织书记认真听取辖区党员的汇报。
这些工作的进展为评论提供了基础。在报告的基础上，各单位还开展了经验交流，取得了相互借鉴的效果。
四是定期召开调度会议。根据领导点评、创先争优的需要，街道党工委定期召开调度会，安排开展策划活动。同时，社区、部门、企业党组织也通过召开调度会，研究部署活动。
各单位调度会议均由党组织书记亲自主持，会议内容紧跟活动开展的阶段要求，围绕公开承诺、比学赶超、党组织建设、无职党员设岗定责等重点工作进行调度，对活动进行有效的再动员、再部署，推动了上情下达，使基层党组织和党员工作有动力、努力有方向，也为开展领导点评做好了铺垫。
五是提出合理点评意见。在听取汇报的基础上，通过召开专题点评会的形式，街道党工委书记于明堂同志对党工委、办事处班子成员和基层党组织及其书记提出了点评意见，各社区党总支书记、街道机关党委书记、规模以上非公企业党委书记、个体工商业党委书记对所辖支部及其书记提出点评意见，基层支部书记对党员提出点评意见。意见主要包括对组织创先争优活动的评价、取得的成绩、存在的问题和下一步工作的方向。
街道党工委对活动开展扎实有力，成效显著的单位和个人，在春节前进行了集中通报表扬，鼓励他们再接再厉，百尺竿头更进一步，尽快形成典型经验，发挥更大的作用。对个别活动开展中敷衍了事的单位和个人进行了批评，并要求他们认清问题和不足，向先进单位和个人学习取经，尽快摆脱活动开展不力的局面。
六是及时落实整改措施。街道党工委下发通知，要求对每一个党组织和党员的点评意见，都要采取公开栏、印发材料等方式予以公开公示，确保党员群众知情。同时，通过开展问题整改确保领导点评工作取得实效，针对点评中发现的问题，街道党工委下发通知，要求各单位尽快制定问题整改台帐，并落实整改措施。
各单位及所辖党员根据通知要求和工作实际迅速地制定了整改台帐，对领导点评中发现的问题进行了整改，并接受群众监督，确保不走过场。
二、工作取得的成效
通过领导点评工作的开展，有效加强了开展创先争优活动的上下沟通交流，强化了党员干部的创先争优意识和宗旨意识，激发了大家改正不足、发挥长处的热情和动力，凝聚了各方面的力量，保证了党建工作和日常工作上水平。
三、存在的不足
虽然我们的街道领导点评取得了很大成绩，但也存在一些不足。一是个别单位创新不够，可选行动少，活动与实际工作没有结合点；第二，工作基础相对薄弱，各单位的工作进度不平衡，个别单位不积极参与活动。
四、下步打算
下步，我们将在继续按要求重点抓好领导点评中所梳理出问题的整改工作，加大工作创新力度，将问题整改与活动开展有机结合起来，不定期进行督查，确保领导点评活动取得实效。
2011年1月30日
如何点评工作总结(篇5)
同志们：
刚才，听了各部门党员、党员积极分子的汇报，总体感觉各个党员都很认真。大家的汇报有活动进展情况、有好的做法、有存在问题，还有对下一步活动的一些思考、建议和努力方向，我感到，在这次创先争优活动中，各位党员能认真履行“一岗双责”的职能，为活动开展做了大量工作，有的对支部活动下部如何搞得有声有色，谈了一些体会和收获，很深刻，非常好。
召开点评会对各党员创先争优进行点评，并且要求支部书记对党员进行点评，是党委的要求，有利于进一步促进创先争优活动的深入开展，促进支部党员加强对创先争优的指导和领导，意义非常重大。因此，召开这次点评会的目的很明确，通过点评，一是进一步交流和了解各部门活动开展情况;二是通过点评，各部门相互学习、相互促进，把下一步创先争优工作搞的更好，更有活力，更丰富多彩;三是通过点评，不断总结经验，指导实践。 我的点评，分以下几点。一是对前一阶段支部开展创先争优活动的点评，包括对促进工作的点评;二是对党员承诺兑现的点评;三是对存在问题的点评;最后，对下一步的整改和如何把活动进一步引向深入提几点要求，仅供参考。
关于对前一阶段创先争优活动的点评。我经营部的创先争优活动自20xx年6月份以来，党支部能够按照省公司党委、分公司党委的统一部署和要求，积极开展活动，特别是紧密联系经营部工作实际，按照“五个好”、“五带头”的要求，紧紧围绕销售、安全、服务工作这个中心，围绕以“争创五型班组”“两服务、一清洁”为契机，大力推进活动的开展，并不断引向深入。一是党支部能认真抓好学习，明确活动目标和要求，认真学习理论和业务知识，通过学习进一步提高每个党员对开展创先争优活动的认识，不断提高创先争优的自觉性。二是按照“五个好”、“五带头”的要求，党支部开展了不同形式的活动，如：开展了不同形式、不同特点的支部主题实践活动。同时，每个党员都结合本职工作岗位，制定了具体的创先争优目标，支部和党员制定了承诺书，支部推广了党员积极分子示范岗等等。三是促进了“三句话、五个动作活动。党支部把创先争优与服务工作紧密结合起来，与能力建设、作风建设、文明创建、廉政建设、优质服务、各项业务工作、队伍建设等方面紧密结合起来，使每个党员牢固树立立足本岗位创先争优，争创一流业绩的理念和意识，使党员牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，并且在各自岗位上积极创先争优，做出了业绩。其主要标志是，我们出色地完成了一季度业务销售工作任务，有的并有所创新，在提高销售量、精细化管理等方面做了大量卓有成效的工作，使创先争优在实际工作中得到充分体现。四是促进了支部建设，支部建设有了新提高。党员的组织生活，党员的教育、学习、宗旨意识、党性、责任感、光荣感有了显著提高，支部党员的精神面貌、工作作风有了进一步转变和提高。五是支部书记能认真履行“一岗双责”的职能。党支部书记都由我担任，虽然大家各项业务工作很繁忙，经营部机关人手有限，但能以支部第一责任人的职责来要求自己，严格按照上级的部署抓学习、抓活动的开展、抓承诺的制定与兑现，确保了党支部创先争优活动能够正常、健康的开展。
以上五点说明我经营部的创先争优活动在党委领导下，正在积极健康的向前发展，并且有力地促进了工作，促进了经营部各项建设，促进了好的发展。但从各党员汇报情况看有些方面还有差距，还需继续努力，进一步完善、探索、下功夫。
关于对承诺的点评。承诺就是责任，承诺就是目标，承诺就是作风，承诺就是诚信。根据本次活动的要求，党支部和党员已根据创先争优的要求和本岗位的职责作出了自己庄严的承诺，并上公示栏接受监督和检查。但目前，承诺分两种情况：一种是有的已作了承诺并且也做到了，但没有在本部门上网展示，别人不知道你承诺是否兑现了;一种是做的较好，承诺已兑现了，在学习园地也展示了，但还需要进一步巩固、完善、创新。今天将各党员承诺兑现进度情况整理印发给个党员，希望各党员在下一步的活动中，特别是在今年六月份之前集中认真抓好承诺兑现工作，以取信于民。
关于对存在问题的点评。一是各党员反映方式比较单一，少数党员认识不高，个别部门学习制度坚持的不是很好，有的参与活动积极性不是很高，主要是工学矛盾，工作一忙就顾不上了;二是有的对活动缺乏主动性，与工作结合的不紧，有“两张皮”、前紧后松现象;三是创新活动方式、活动载体比较少;四是有的党员重视程度不够。这些问题都需要在今后的活动中认真整改和解决好。
为了把活动不断引向深入，结合当前党支部活动开展情况，对下一步创先争优活动的整改措施和努力方向，提出以下几点要求：一是要继续抓好学习。开展创先争优，学习是基础，是提高认识的前提，也是根本。各部门、每个党员要结合当前形势，认真学习好创先争优活动必须学习的文件和规定书目，同时要在实践中不断创新学习方式，创新活动方式，创新活动载体，进一步武装思想，提高认识，指导活动实践，以创先争优为载体，争创一流业绩。二是要继续抓好承诺兑现工作。搞好承诺兑现是这次创先争优活动的一个基本要求。承诺是否能兑现，也反映各部门创先争优活动的水平和质量。承诺既然已经作出了就要认真兑现，党支部一定要按照上级的要求，不折不扣地抓好各党员承诺兑现工作，并主动接受监督，以取信于民。三是每个党员要进一步立足本职岗位创先争优，要按照岗位要求和自己的承诺，充分发挥党员先锋模范作用，努力工作，做出实实在在的业绩，特别是要紧密结合当前工作实际，和本职岗位的需要，改进作风，大胆创新，完成好工作任务，为科学发展、全面转型、加速崛起精细化加油站多做贡献。四是要在结合上做文章，活动和工作不能搞成“两张皮”，要在结合上下功夫。要根据当前加油站工作面临的形势与任务，特别是要按照“争创五型班组”“两服务、一清洁”“三句话、五个动作的优质服务理念要求，把创先争优与能力建设、作风建设、文明创建、廉政建设、优质服务、各项业务工作、队伍建设等方面紧密结合起来，使创先争优的载体更加丰富，使创先争优不是空喊口号，而是成为每个党员干部积极进取、全心全意为人民服务的目标和光荣使命，真正使创先争优达到促进工作，促进提高服务质量上水平，精细化管理见成效、业务销售上台阶的目的。五是部门领导要高度重视，正确处理好创先争优与工作的关系，切忌“两张皮”。各部门要在活动中不断创新活动方式，丰富活动载体上下功夫，特别是要抓好对群众靠拢党，使党员群众看到自己在创先争优活动中哪些方面做的很好，哪些方面做的不够还需继续努力，承诺兑现的怎么样，与别人比是否有差距，把各部门创先争优活动扎扎实实地向深入推进。每个党员要严格要求自己，在创先争优活动中发挥先锋模范作用，为经营部争创一流业绩作出贡献。六是继续抓好整改，针对前一阶段创先争优中存在的问题，进一步明确整改措施和努力方向，使创先争优取得实实在在的效果。
最后，再强调一点，希望各党员一定要按照党委、支部的统一部署，在最近集中一段时间部署整改，支部加强指导，加强督促，把我经营部创先争优活动开展的更好。
如何点评工作总结(篇6)
丹阳市珥陵镇卫生院党组织
领导点评和群众评议工作汇报
开展基层党组织领导点评工作是扎实推进创先争优活动的有效方式，为了进一步贯彻上级党组织关于领导点评和群众评议工作的精神，充分调动我院党员的工作积极性，现就此项工作作汇报如下：
我院的领导点评工作由院党支部书记杨院长亲自负责，主抓支部每位党员的个人点评，结合学习贯彻党的十七届五中全会精神，紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众的总体要求，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容。对每位支部党员的点评以会议点评为主，由支部书记杨院长在深入科室调查研究、检查工作时，结合实际情况，在支部会议上对每位党员开展创先争优活动情况进行点评，点评内容主要包括：对开展创先争优活动情况的评价、取得的成绩、存在的问题和努力方向，重点围绕推动本院中心工作、开展公开承诺、为群众办好事、办实事、加强党组织和党员队伍建设、党群共建创先争优等情况进行点评。点评过程中，支部书记在深入调查研究、广泛征求意见、详细掌握情况的基础上，实事求是地肯定了各位党员取得的成绩，认真分析指出存在的问题和努力方向，并与年度考核评先评优充分结合，确保了点评质量。
在12月29日，我院党支部召开了部分病员家属座谈会，对本院每位党员进行了群众评议，首先评议我院党支部，是否按照“五个好”要求，围绕本地本单位中心工作，结合实际和本职岗位开展活动，公开承诺的内
容、措施等是否切合实际，然后是对我院每位党员的评议，对照“五个模范”标准，着重看评议对象本职工作完成情况、公开承诺落实情况以及取得的实际效果。参会群众11人，均慎重地填写了“开展创先争优活动群众评议表”。
我院党支部在点评工作中，特别注重了点评的指导性和评议的公正性，力争通过点评和评议，促使支部每位党员把创先争优真正落实到实际工作和本职岗位中，把点评和评议结果作为党员评优、考核的重要依据，确保点评、评议工作取得实效。
丹阳市珥陵镇卫生院
2022年1月7日
如何点评工作总结(篇7)
新学期，我很荣幸成为长沙市田家炳实验中学的一员，担任七年级的组长和两个班的英语教学任务。我全身心投入到热工工作中，并向其他老师请教。我努力学习，得到了老师和学生的认可。通过创先争优活动的开展，使我懂得了创先争优其实争创的就是对工作的一份激情和干劲，我们只要在平凡的岗位上真正做到踏实肯干，就一定会取得更好的成绩！
我努力做到以下三个方面的优秀。
一、在师德修养方面创先争优。
作为党员教师，能贯彻党的教育方针，爱岗敬业，廉洁从教，关爱学生，为人师表，具有良好师德风范和教师素养。日常生活中，能以一个党员的标准规范自己的言行，发扬奉献精神，不计较个人得失，关心群众生活，关爱每一位学生，在教育教学中注意渗透德育目标，为学生的全面发展奠定基础。
二、在教育理念方面创先争优。
平时认真学习了许多先进的教育教学理论，深刻领会到新课标精神，也认真反思了自身教学实际，研究学生，**教法，逐步树立起以学生的终身发展为目的的教学思想，树立起以教师为主导学生为主体的新的教学理念。经过精心准备，他在青年教师大赛中获得艺术组第一名，并代表学校参加了市级比赛。
三、在关爱学生方面创先争优。
德育是学校工作中的重中之重，而搞好教育工作的秘诀就是“爱”。爱学生就要了解学生，包括对学生的身体状况、家庭情况、知识基础、学习成绩、兴趣爱好、性格气质深刻了解，因此我每天都和他们在一起，课间和他们一起做游戏，中午休息时和他们说说话，在闲谈过程中了解他们的基本情况。在充分认识的基础上，要关心、关心和帮助学生学会如何学习、如何生活、如何做人。
按照创先争优活动的要求和共产党员的标准，我们检查自己的行为，发现还存在很多差距。
一、政治理论学习不够主动
人们常认为教师能做好本职工作，政治理论不能指导教学，所以忽视了学习。
二、业务水平提高不够
在当今知识更新日新月异的时代背景下，我们必须具有终身学习的意识，培养自己对信息的收集、梳理、吸收能力，不断地完善、充实自己的知识储备，为更有效地引导、启发学生的创新活动提供不竭的源泉。虽然明白这个道理，学习的时候却比较慵懒。总觉得自己的教学水平这样的学习苗子绰绰有余，想学的时候有惯性。
面对初中这样的教学对象，我误以为吃老本就够了。另外，自己多年来习以为常的驾轻就熟的教育教学行为方式也不容易改变，因此，懈怠了学习。事实上，虽然我们的教学内容可以简单，但传授知识的方法是灵活的。
因此，我们是否有创新思维，能否坚持学习先进的教学理念，是直接影响教学效果的因素。
(三)创新精神还有差距。1、思想不够解放。缺乏突破传统教学方式、管理学生方法上的弊端的勇气，没有深刻领会、准确把握新课程的精神实质，在教学工作中缺乏对现在学生独特的情况提出有创造性的可行方法。
2、工作不够大胆。自主解决问题的信心不足，在一些教学问题的解决上有看的现象，等其他人提出了再一起解决。对一些学生存在的懒散、拖拉等个人小问题还有看的思想，认为问题小也许随着年龄的增长，明白的道理多了，有一天自然都会自己解决了。
总之，今后要不断加强师德修养，树立科学的教育理念。向其他优秀党员学习，注重全体学生的全面发展，努力提高专业水平，努力做一名学习型、研究型教师。真正热爱职业，乐于奉献，讲求实效，全心全意为学生服务。
做新时期优秀的人民教师，对创先争优具有示范作用。
如何点评工作总结(篇8)
下面是小编为大家整理的在县经济工作汇报暨重点项目观摩总结点评会议上讲话,供大家参考。
在县经济工作汇报暨重点项目观摩总结点评会议上的讲话
经县委、县政府研究决定，我们集中利用两天时间组织这次经济工作汇报暨重点项目观摩活动，可以说非常重要。之所以在各项工作任务艰巨、繁重的情况下组织这次活动，主要基于两点考虑：一是对各镇、经济开发区和县直单位的项目工作进行一次全面检验和展示，促进学习和交流，进一步掀起项目建设的新高潮。二是总结盘点上半年全县经济社会发展情况，深入研判形势，查找问题不足，部署下步工作，确保三季度全力冲刺、四季度完美收官。
从昨天到今天上午，我们对X个重点项目进行了实地观摩；
刚才，X通报了项目观摩测评结果并进行了点评，X通报了招商引资工作情况，经济部门和各镇就主要经济指标完成和项目建设、招商引资工作情况做了汇报。相信大家通过观摩和汇报，一定对全县的项目建设、招商引资、经济形势有了更加客观全面的认识。从项目总体情况看，新的经济增长点正在加速形成。今年以来，全县上下在做好稳定工作的同时，全力以赴抓招商、上项目，取得了很不错的成绩。X-X月份实施重点项目X个，计划总投资X亿元，其中新开工项目X个，竣工项目X个，有X个项目列入省市重点项目计划。尤其是招商引资工作非常活跃，新增签约项目X个，其中X个已开工，我们在X打造的X大健康产业园，已先后有X家京籍企业签约入驻，其中X家企业近期可落地。可以说，随着一系列大项目的签约落地、大集团的加盟入驻，X即将驶入赶超跨越发展的“快车道”。从本次观摩情况看，全县上下保持了抓发展、上项目的良好势头。今年是个不寻常的年份，各项任务比较繁重，尤其是稳定工作十分艰巨，在这种情况下，大家统筹兼顾、不懈努力，项目建设取得了难能可贵的成绩。具体来讲，一产项目呈现出新特色。X个一产项目，总投资X亿元，特别是X项目，前景好、带动作用强；
倴城镇的启森农业科技园项目，农业与旅游业相结合，总体感觉不错。二产项目呈现出新进展。X项目，即将投入运营；
X项目，进展比较迅速；
其他项目也都取得了实质进展。三产项目呈现出新亮点。本次观摩的几个总部经济企业，有的已经注册，有的正在洽谈，投入运营后必将成为新的财税支撑，预计年可纳税X万元以上，对各镇引进总部企业、增加公财收入具有引领示范效应。从经济发展形势看，呈现出稳中有进、平稳向好的良好态势。今年上半年，全县上下牢牢把握稳中求进的工作主基调，坚持一手抓稳定，一手抓发展，取得了很多新进展、新亮点，主要经济指标均实现了时间任务“双过半”，其中固定资产投资、一般公共预算收入、规上工业增加值、高新技术产业增加值、限上单位消费品零售额等主要经济指标增速均高于全市平均水平，第三产业增加值、规上工业利润增速等X项指标居全市前列，实际利用外资提前超额完成了全年目标任务，特别可喜的是今年各镇的指标完成好于以往年份，值得肯定和鼓励。
看到成绩的同时，我们也要看到不足：一是立县、立镇性大项目少。本次观摩的X个项目，计划总投资只有X亿元，单个项目平均投资不足亿元。全县项目整体情况，跟周边县区相比也有不小差距，与我们水平相当的遵化市，上半年仅千万元以上项目就达X个，而我县实施的全部项目仅X个；
乐亭县仅固定资产投资X万元以上重点项目就达X个，总投资X亿元，而我县全部项目总投资仅为X亿元；
玉田县新竣工亿元以上项目达X个，入统规上企业X家，而我县新竣工的亿元项目仅有X个，入统规上企业为零。二是抓项目的方向感还不够清晰。通过观摩发现，各镇的观摩项目大多都分布在域内的边边角角，比较零散，这说明各镇在项目建设工作中，思路、视野还不够开阔，大多还是画地为牢、小打小闹，没有站在全县大局的高度，充分发挥园区的承载平台作用，致使产业聚集度不高，园区的整体实力不强，这也是我县园区各项指标排名落后的原因之一。三是经济指标相对靠后，发展的后续支撑不足。从X市X年上半年主要经济指标各县区排名情况看，我县的各项指标大部分处于中下游位置，其中固定资产投资和一般公共财政预算收入增速居第X位，地区生产总值增速居第X位，规上工业增加值和出口总额增速居第X位。对于以上问题，各单位务必高度重视，深刻反思，强化措施，抓紧补齐短板。
综合分析上述情况，X发展的挑战与机遇并存、希望和困难同在，但总体来看，机遇大于挑战，希望多于困难。眼下乃至今后的经济发展走势，可以有以下三个基本判断：一是X经济已经站在了一个新的起点，正处于加速发展的战略机遇期，发展前景十分广阔；
二是全县上下抓发展的思路更加清晰、措施更为有力，干事创业的氛围更加浓厚，攻坚克难的能力得到加强；
三是县域经济抗风险能力进一步增强，X发展行稳致远的基础更加坚实。为此，我们一定要坚定信心，保持定力，既要看到机遇和希望，又要认清问题和不足，还要善于发掘优势和潜力，自我加压、奋发进取，全力以赴做好各项工作，努力把县域经济发展提高到一个新的更高水平。
一会儿，X书记还要作重要讲话，我先就下步项目建设、招商引资以及全县经济工作，强调三点意见：
第一，狠抓招商引资和项目建设，进一步筑牢经济发展支撑，增强发展后劲
发展靠项目，项目靠招商，没有项目的发展就是无源之水、无本之木。因此，我们一定要始终把项目放在核心位置，始终保持招商引资的热度和韧劲，不断提高项目的签约率、履约率、开工率和达产率，真正以项目建设、招商引资带动县域经济全局突破。
一要突出重点，实施精准招商。去年以来，我县招商工作有了新的起色，但与周边县区相比还有很大差距，还需进一步抢抓机遇，尤其要突出“精准”二字，务求取得实效。一要突出重点区域。精准聚焦X地区，驻外招商小组要紧盯不放、持续对接，扩大招商战果；
精准聚焦X区域，抢抓X市行政部门迁入、X产业迫切疏解的有利时机，加强对接、深入对接，争取有所收获；
精准聚焦雄安新区，坚持错位发展的思路，抓紧派出工作组，逐一对接需要外迁的企业，争取企业落户；
精准聚焦“长三角”“珠三角”等重点区域，持续关注、持续跟进，争取新突破。二要突出重点产业。坚持“以产业定项目”，聚焦年初确定的十大产业精准对接，尤其是：要利用“异地监管”这块“金字招牌”做文章，进一步对接保健品、食品企业；
要围绕“大健康”产业做文章，将招商范围向中成药、美容化妆、医疗器械、生物医药、宠物食品等关联产业拓展；
要依托家具产业园建设做文章，积极与……等产业关联企业洽谈，力争本月底取得实质进展，培育新的产业集群；
要围绕现代农业发展做文章，充分利用农业资源、基础和条件，大力引进中草药种植、农产品精深加工等农业龙头产业，为“富民强县”提供新的产业支撑。三要突出重点机构。继续加强与X市X、X局等外迁政策制定者和执行者，以及保健品协会、诺诺联盟等行业协会的联系对接，充分发挥他们的行政推动、组织带动和桥梁纽带作用，及时掌握并认真研究产业外迁政策，灵通外迁企业转移的动向、节点和最后时限，接洽更多客商、引进更多项目。四要突出重点企业。将……这样的国内知名企业，……这样在行业领域内具有示范引领效应的大集团，北方大陆这样有实力、前景好的总部经济企业，作为主攻对象，牢牢盯住、深入洽谈，争取引进一个带动一片，形成完整的产业发展链条。在这方面，市场监管、商务、税务等部门要认真研究总部企业注册政策，全力以赴搞好服务，争取更大成效。
二要力求实效，加速项目建设。一要力促签约项目尽早落地，扩大有效投资。今年签约的X个新项目中，还有X个没有落地，其中大健康产业园有X家企业签约入驻，县招商、国土、发改、规划等部门要强化服务，加强与同仁堂集团、北方大陆、美宝高科等签约企业的对接沟通，力争X月份集中开工建设。同时，要紧盯……等重点项目，精准服务、跟踪服务，确保项目早日进场施工。二要力促开工项目投产达效，拉动经济增长。今年全县共实施重点项目X个，其中续建项目X个，新开工项目X个，目前还有X多个项目处在停工状态。现在已经进入X月下旬，正是项目建设的关键阶段，各相关责任单位和服务主体单位务必要有紧迫意识，逐一梳理项目建设难题，找准问题根源，精准对接服务，积极协调解决，全面加快项目建设步伐，确保早完工、早运营、早投产。同时，要高度关注企业入统工作，达到规上规模的新项目要抓紧培育、尽早入统，争取实现零的突破。近期，我们将专门就停工项目开展一次现场办公，对因不履职、不担责影响工程进度的，将严肃问责、追责。三要力促既有企业转型升级，转换发展动能。一是大力推动……等老企业技术改造，通过引进新技术、新工艺，研发新产品，激发老企业的发展活力；
二是大力扶持钢锹、纺纱等特色传统产业联合重组，整合资源、集中优势、做大做强，进一步提高特色产业的话语权；
三是大力盘活闲置资产，特别对一些停产、半停产的老企业，以及开发区内围墙不开工的停滞项目，相关部门要认真梳理汇总，通过项目置换、租赁经营等方式，果断兼并重组、加快转型，实现“腾笼换鸟”。在这方面，遵化取得了积极进展，工信等部门要充分学习借鉴，认真研究谋划，全力组织推动，争取新的成效。
三要全面发力，打造优质平台。X园区要以大健康产业园为核心，进一步加大工作力度，要加强与西部控股集团的对接，确保规划馆立即着手开工，争取月底进驻；
要抓紧与入驻企业对接，加快统筹区的规划建设，争取X月底前全面开工；
要加快对产业园产品检测中心、商务展示中心等共建共享设施的规划设计，力争X月份进场施工，X年内全部建成，为承接企业入驻创造条件。……园区要以一号、二号港池开发为重点，统筹考虑南堡湿地资源、既有产业企业和招商引资情况，抓紧完善园区发展规划，进一步明确产业定位、功能布局和分区，加快聚集……等特色产业，确保主营业务收入、税收等主要经济指标增长X%以上，形成经济发展的增长极。北河新区要依托城市功能和北河生态景观资源，充分发挥产业聚集平台效应，大力引进……等高端服务业项目，特别要加强与……的对接洽谈，力促文化广场、高端商贸综合体等项目早日落地，逐步提升城市建设规模、档次和品位。此外，要积极推进开发区“四项改革”，不管是机构编制管理、人事薪酬制度，还是行政审批制度、投融资平台建设，都要加快节奏和进度，力争年底取得实质进展，切实通过改革激发园区活力、增强内生动力、提升核心竞争力。
第二，狠抓制约瓶颈破解，切实扫清经济发展障碍，拓展发展空间
县域经济发展面临很多问题的困扰，尤其是项目引入难、落地难的问题，是我们不容回避、必须面对的重大课题。从我县实际来看，制约招商引资、项目建设和经济发展的因素主要集中在“土地、资金、环境”三个方面。对此，我们一定要坚持问题导向，进一步解放思想、突破常规，采取针对性措施和办法，攻坚克难、全力破解，为县域发展打开更为广阔的空间。
一是全力破解土地制约瓶颈。一方面，要积极争取占补平衡指标。今年我们对全县坑塘水面、废弃地、砖瓦窑、岸线滩涂等存量土地资源进行了梳理，可用资源大概有X多亩，计划利用今年一年的时间，实施X亩的土地开发整理项目，后来在各镇核查申报的基础上，将任务调整到X亩、X亩，并承诺按每亩X元的标准给予奖励。从目前情况看，这项工作进展缓慢、不够均衡，主要原因在于各镇的重视不够。下步，各镇务必打起十二分的精神，全面加快工作进度，千方百计完成年度既定目标任务；
国土部门也要加强业务指导，加大督导力度，定期通报进展情况；
近期我们将进行专门调度，年底将按照各镇完成情况，严格落实奖惩措施。另一方面，要积极协调化解征地难题。目前主要存在政策标准不统一、征用阻力大等问题。对此，各相关镇要积极发挥主体作用，勇于担当作为；
国土、规划、法院等部门，要抓紧研究对策和路径，开拓眼界和思维，创新思路和方法，以后的征地标准尽量统一，态度必须坚决，既要依法、依规、依程序，严厉打击抢栽、抢种、抢建行为，又要善于运用创新的办法和手段，深入、细致、有效地做好群众工作，坚决制止把项目当成“唐僧肉”、凡是沾边的都想咬一口的歪风，为项目建设搞好服务。
二是全力破解资金制约瓶颈。要坚持多条腿走路，进一步开阔视野，拓展渠道，千方百计缓解财政资金压力。一要积极“争”。就是向上级争取资金支持。当前，新一轮的政策红利加速释放，对经济社会发展的驱动作用日益显现，尤其是中央对基层，既有政策支持又有资金支持，含金量非常高，各部门一定要认真研究上级政策走向和资金投向，找准决策主体，有针对性地谋划包装项目，精准对接跑办，全力以赴搞好“三争”工作，争取更多上级资金支持。二要善于“融”。就是争取贷款债券支持。充分认识融资政策趋紧的现实，继续紧盯农发行、国开行等银行机构，全面加快农村公路改造、文化广场、城区路网等基础设施建设，力争前期跑办的政策性贷款尽早到位。要认真研究发债相关政策规定，积极稳妥推进，一方面要积极谋划包装，多方跑办，争取列入省发债盘子；
另一方面要对照相关标准要求，切实做大、做强、做实、做活平台公司，适时发放企业债券。三要多方“引”，就是利用市场机制，积极向社会引资金。这方面，我们有成功经验，比如，围绕大健康产业园建设引入了西部控股，围绕X二号港池开发引入了中铁建集团，极大缓解了我们的资金压力。今后，还要进一步加大力度，充分发挥财政资金的引导作用，利用县内资源撬动民间资本投入，广泛吸纳社会资本参与基础设施建设；
要围绕城市平台建设，积极引入碧桂园、X等知名地产企业，参与城市开发建设。这项工作，县金融办、财政局、人行等单位，一定要发挥主体作用，既要抓好新的融资项目储备，又要提早研究更加有效的融资路径，争取少花钱、多办事，实现借力发展。
三是全力破解环境制约瓶颈。要持续优化发展环境。眼下，X正处转型发展的关键阶段，但是一些同志、一些部门担当意识不够，怕担责、不干事，这种思想、工作状态对发展极其不利，直接导致办事难、效率低，群众和项目业主反映强烈。对此，大家务必引起重视，要进一步调整状态、提振精神：一要有一种X情怀，切实增强主人翁意识，增强忧患意识，站位全县大局角度想问题、干工作，不断增强干事创业的积极性、主动性；
二要脚踏实地干好本职工作，这是基本、是基础，大家各自履职尽责，全县的工作和事业就会更完美；
三要勇于担当，为了发展、为了事业担当就不会出问题，只要不是为了私利就不可能出差错，而且县委、县政府一定会为担当者担责、让有为者有位。总之，只有大家担当实干，才会有良好的发展环境，才能形成好的环境品牌。要持续改善生态环境。环保压力越来越大，上级部门越来越重视，各单位都要增强责任意识，注重环境整治，切实把生态环境保护作为分内之事，严格按照“X+X”方案的要求，不折不扣抓好各项环保治理任务，确保生态环境质量持续改善，魅力X首先生态要美，真正让天蓝水净地绿成为常态，把良好的生态环境打造成招商引资的响亮名片，让良好的生态环境为县域发展保驾护航。
第三，狠抓经济运行调度，确保圆满完成全年目标，实现增比进位
上半年，全县主要经济指标增速良好，但个别指标完成得比较吃力，下半年的考验更加艰巨，抓好下半年特别是三季度的经济运行，是决胜全年目标的关键。各镇、各部门一定要坚持目标导向，增强争先意识，切实拿出有力有效措施，推动各项指标平稳较快增长。
一要打牢工作基础。年初确定的全年计划，有目标、有任务、有节点，这是务必完成的硬任务、硬指标，无论多么困难，目标不能变、任务不能减、指标不能降。各单位要切实增强目标意识，认真对照年初安排，把功夫用在平时，以年终目标倒推各季度、各月份甚至每周、每天需要完成的节点任务，坚持高标准、严要求，逐项督导落实，真正以旬保月、以月保季、以季保年，环环紧扣、步步为营，为圆满完成全年目标奠定坚实基础。
二要强化指标调度。特别是省市和对口部门明确的考核指标，大家务必高度重视、时刻关注。我县在全省X个工业发展推进县、在全市X个县（市、区）和X个同类县的位次，相关县领导和部门负责同志都要盯紧盯实、追踪盯办。相关县领导和部门负责同志，每个人心中都要有一本帐、一个时间表，尤其眼下半年刚过，全省正在统计数据、综合排名，要进一步强化督导力度，坚持周调度、月分析，分时段、按节点抓好全过程调度，随时掌握工作进展，搞好经济运行分析，协调解决存在问题，确保各项工作见实效、各项指标稳增长。
三要加强沟通汇报。尤其是现在，正处在年中考核的重要阶段，省里要求X日前上报今年上半年县域经济发展增比进位的考核数据，市里也在梳理上半年指标完成情况及排名。统计部门要与……等有关部门搞好结合，切实把省市的测评体系研究透彻，与省市数据采集、审核部门密切沟通，客观、精准、科学地上报考核数据。各位县领导和各单位主要负责同志要把向上沟通汇报作为当前和今后一个时期的大事来抓，亲自挂帅出征，亲自联系对接。特别是对照省市同类县指标完成情况，我县存在差距较大、困难较多的指标任务，务必积极主动地向上级汇报工作、反馈建议、反映困难，最大限度争取省市的理解和支持，力争在考核成绩和排名上有所突破。
同志们，X年是个极其特殊的年份，十分不寻常，过去半年的工作压力非常大，发展和稳定的任务异常艰巨。但越是在这样的时候，越考验我们的定力、耐力、能力和智慧；
越是在这种情况下，越为我们实现弯道超车提供难得机遇。所以，从现在开始，我们要进一步坚定信心，加压奋进，以更加积极的工作态度、更加饱满的工作热情，全身心投入到建设X的工作实践当中，真抓实干，全力攻坚，为圆满完成全年目标任务、推动县域经济健康发展做出新的更大贡献。
如何点评工作总结(篇9)
一、点评内容
党支部共11名党员，领导点评紧紧围绕“强管理、促服务、做好军队后勤保障工作”的总体要求，结合党支部和党员本职工作进行。包括：参加创先争优活动情况、公开承诺事项兑现情况、履行岗位职责情况、服务情况、工作作风情况、工作成效情况。
二、点评模式灵活
1领导评议工作的基本模式是组织召开集中评议会议。一是组织召开了领导民主生活会，对领导班子、班子成员进行点评，会上总结成绩充分、提出意见中恳、批评与自我批评动真格、查找问题深入、制定整改措施具体，得到与会领导的肯定。二是对集中点评在创先争活动开展以来所取得的成绩和存在的不足，从班子团结、工作实效、发挥作用、部队满意等多个方面敢于讲真话、敢于动真格，指缺点不讲情面、摆问题实事求是、提要求切合实际。
2个别谈话的重点，是通过对部分党员在个别谈话方式下的深入点评。对积极支持支部工作，发挥模范带头作用，取得良好成绩的党员，给予通报肯定和表扬；对在创先争优活动中积极要求进步、刻苦学习的党员进行思想交流，并加以鼓励；对思想退步，游手好闲甚至于影响内部团结、阻碍支部建设的个别党员进行了严厉批评和帮教，帮助他改造思想端正态度。
3、党员组织相互点评为增进组织与组织、组织与党员、党员与党员之间的相互了解，共同进步，创先争优领导小组倡导开展了党员组织相互点评活动。一是在支系之间形成一对支撑，互相评语，找出差距，共同促进；二是党支部评议党员与党员评支部达成共识，形成互动；三是邀请支部优秀党员参加评议会，汇报事迹，激励改进。通过互相学习、查漏补缺和业务交流机关部门之间的交流渠道通畅了，沟通理解增强了，减少了工作中的推诿扯皮，简化了相互协作的工作程序，提供了相互学习进步的新方法和新思路。
三、点评效果明显
为发挥领导点评工作在创先争优活动中的成效，党支部专门成立了领导点评工作组，由创先争优领导小组牵头、党政领导为主，制定了领导点评方案，建立了领导点评档案，对点评领导、点评党员、点评时间、点评内容、整改落实情况建立了点评台账，杜绝了面子工程、散漫应付等情况，促进了领导点评工作的有效有序进行，点评效果明显。全站形成了岗位争先进、业务争一流、个人争优秀的良好局面，党员干部在急、难、险、重任务面前充分发挥了先锋模范作用，促进了各项工作顺利开展，取得了让人欣喜的成果。
四、存在的问题。
我站党支部在创先争优过程中也存在一些问题
一是部分党员对创先争优工作重视不够，对创先争优工作“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”。二是创争活动还不够深入。有的党员不注意学习，不及时领会上级指示和文件；突击抓一抓表面工作，领导一走就丢在一边的现象还存在。
三是党员个人知晓率不够，只停留在表面，不深入学习研究。
五、今后工作思路
随着创先争优工作的不断推进，通过领导点评活动的多样化开展，领导班子朝气蓬勃、奋发赶超，激活了党员干部的思想、提升了群众致富的干劲。开展创先争优活动，重在坚持，重在深化。按照**和省、市的部署要求，我们将充分借鉴学习实践活动的成功经验，突出争创活动的实践性，以更加丰富的活动内容、更加多样的活动形式、更加切实的工作方法，保证创先争优活动取得实效。
如何点评工作总结(篇10)
员工评语
员工评语是指国家机关、政府机构、事业单位、国有企业、民营企业、外资企业、合资企业这些企、事业单位的领导对其单位员工进行评价的一种评论，评语内容要积极向上，有高度、有导向、有结果、有实例。员工评语是面向公司范围进行发布的，一是表彰先进，二是明确公司绩效导向，三是号召全体员工向先进员工进行学习。 1实习员工评语
该生综合素质较好，业务能力较强，表现良好，法纪观念充实，服从安排听指挥，与同事友好相处，短短实习工作期间，能够做到爱岗敬业，认真负责，相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望xx同志继续积极参加各种社会活动，不断总结提高，为后投身祖国建设打下扎实基矗
XXX同学在我单位实习期间，工作积极主动，学习认真，尊敬师长，待人诚恳,能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实习期间得到领导和同事们的一致好评。
Xx同志踏实肯干，吃苦耐劳。有创造性、建设性地独立开展工作的思维;具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，在工程计算领域不断地探索，有自己的思路和设想。能够做到服从指挥，认真敬业,工作责任心强，工作效率高,执行公司指令坚决。在时间紧迫的情况下，加时加班、保质保量完成工作任务。 2正式员工评语
该同志在工作中态度认真，积极向上，为人乐观，自我检讨能力较强，思想态度端正，发现本组员工有思想问题时，能主动谈心进行疏导，在他的带领下，顺利完成了旺季时繁重的生产任务，在沟通和思想疏导方面有相当的经验，为部门员工队伍的稳定发挥了作用，促进了生产的有序进行。
Xxx同志服从上级安排，按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒，发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验，具有一定的沟通技巧，为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下，班组生产效率提高，所织疵片最少，受到部门员工的一致好评。 该员工工作认真，脚踏实地，关心同事。虽然工作性质繁琐、复杂，但她能平和的对待，处理事情有条不紊，工作总能自觉、认真、细致地完成，受到办公室成员一致好评。工作中她能够站在公司的角度，经常提出合理化建议，为部门的管理出谋策划，是领导的好助手。
