残疾人生活补贴申请的意义在于提供经济支持，帮助他们克服生活中的困难。这些补贴可用于购买辅助设备、医疗费用以及日常生活需求。它有助于改善残疾人的生活质量，提供平等的机会和权益保障，促进社会的包容和公正。下面是小编带来的“残疾人生活补贴申请书(精选5篇)”，欢迎阅读！
残疾人生活补贴申请书（一）
尊敬的有关部门：
我是（姓名），现居住于（居住地址）。我身患残疾已有多年，这给我的生活带来了许多困难和不便。在此，我郑重向贵部门提交一份残疾人生活补贴申请书，希望能够获得一定的经济支持。
我想向贵部门陈述我的残疾情况。我患有（残疾类型），这导致我在行动、劳动和生活自理能力方面存在很大问题。我无法独立行走、站立和参与体力劳动。在我的残疾状态下，很难找到一份稳定的工作来维持生计。
其次，我希望说明我的经济状况。由于残疾给我的生活带来了长期的困境，导致我无法获得稳定的工作收入。我目前只能依靠家庭成员的支持维持基本的生活需求，但这对于他们来说也是一项沉重的负担。因此，我迫切需要贵部门提供的生活补贴来缓解我在经济方面的困境。
最后，我希望解释一下为什么我申请残疾人生活补贴。这笔补贴对于我来说意味着更好的生活质量和更大的独立性。这笔资金可以用于支付生活必需品、医疗费用和康复治疗等方面。我相信，通过这样的经济支持，我将能够改善我的生活条件，提高自我护理能力，并为社会做出更大的贡献。
在此，我真诚希望得到贵部门的理解和支持，批准我的残疾人生活补贴申请。我相信，在贵部门的帮助下，我将能够摆脱困境，过上更加有尊严和幸福的生活。如果需要提供其他相关材料作为证明，请随时与我联系。谢谢贵部门的关注与支持！
衷心感谢！
（您的姓名）
（联系方式）
残疾人生活补贴申请书（二）
尊敬的有关部门领导：
我是XX市XX小区的一位残疾人士，我认识到您们对残疾人生活困难的关注和支持，我特此向您申请残疾人生活补贴。
我想说明一下我的基本情况。我是一位XX岁的XX残疾人，我的残疾是XX。由于残疾的原因，我平时无法像其他人一样进行正常的工作和生活。我面临许多困难，其中包括经济困难、无法独立生活和无法支付相关的医疗费用等问题。
我想申请经济援助。由于残疾的原因，我无法通过正常工作来维持生活所需的开销，包括食品、住房、交通和医疗费用等。因此，我需要经济补贴来帮助我支付这些费用，以确保我的生活质量和基本需求得到满足。
我希望申请住房和生活条件的改善。由于残疾，我无法独立生活，需要依靠他人的协助和照顾。因此，我希望能够得到住房的改善，以适应我的特殊需要。我需要一个无障碍的住房环境，包括扶手和坡道，以方便我的出入和日常活动。此外，我也希望申请一些辅助设备，如轮椅、助听器等，以帮助我更好地进行日常生活活动。
最后，我还需要申请医疗费用的补贴。由于残疾的原因，我的身体需要经常接受医生的治疗和检查。然而，由于我无法正常工作，我无法支付这些医疗费用。因此，我需要一笔医疗补贴来帮助我支付这些费用，以确保我能够得到及时的医疗照顾和治疗。
以上是我申请残疾人生活补贴的原因和需求。我真诚地希望你们能够认真考虑我的申请，并给予我相关的支持和帮助。残疾人士的生活困难是社会发展的一大问题，我相信有关部门一定会给予我们应有的关注和支持。
谢谢您在百忙之中阅读我的申请材料。期待您们的回复，愿意为之付出努力。
此致
礼敬
XX
日期：
残疾人生活补贴申请书（三）
尊敬的负责人：
我是一名残疾人，经过多年的努力和适应，在您们社会的支持下，我一直在尽力独立生活并为自己的成长做出贡献。然而，由于残疾本身所带来的种种困难，我的生活负担在不断增加。因此，我谨以此函申请生活补贴，以提供我所需的基本生活支持。
残疾人生活补贴将使我能够支付基本的生活费用，包括食物、住房、水电费等。这将帮助我维持健康的体力和正常的生活需求，同时减轻我和我的家人的经济压力。此外，生活补贴还将帮助我获得残疾人所需的辅助设备、医疗服务以及康复训练等，提高我的生活质量和日常功能。
世界卫生组织指出，残疾人群体普遍面临就业困难和收入不足的问题，对社会经济发展造成障碍。因此，生活补贴不仅可以满足残疾人的基本需求，也有助于提高我们的生活素质和社会参与度。通过提供这一补贴，您们能够帮助我们摆脱贫困的困境，增加我们的社会参与度，使我们能够更好地发挥我们的潜能。
我相信，您们深知残疾人的处境和需求，同时也重视残疾人的生活权益。您们一直致力于提高残疾人的生活质量和包容性社会的建设。因此，我诚恳地希望能够获得贵单位的生活补贴，以便摆脱经济压力，减轻我的生活困难。
我感谢您们对我的关注和支持，并希望能够得到您们的积极回复。谢谢！
祝好！
致礼！
您真诚的申请人
残疾人生活补贴申请书（四）
尊敬的补贴申请委员会：
我是残疾人张某某，今年xx岁。我写此信是为了申请生活补贴，希望能获得您的帮助和支持。
我于xx年被诊断出患有xx疾病（或残疾），这使得我的生活变得异常困难。由于我的身体功能受限，我无法进行正常的工作和赚取足够的收入以维持生活的需要。我完全依赖于我的家人和社会的帮助才能满足基本的生活费用和药物费用等方面的需求。
由于我的残疾状况，我需要额外的经济支持来改善我的生活质量。这些支持包括但不限于购买必需的医疗器械、支付医疗费用、购买药物和康复设备等。然而，由于我家庭的经济状况并不富裕，我们很难承担这些额外的费用。因此，我希望能够通过申请生活补贴来获得一些经济支持，以便我能够更好地应对残疾所带来的负担。
我知道，您们是专门负责审查和决定补贴申请的机构。我衷心希望能够得到您们的认可和支持，以便我能够获得生活补贴来改善我的日常生活条件。我将严格履行您们的要求和程序，并提供任何需要的文件和证明来支持我的申请。
最后，我真诚地感谢您对我申请的关注和支持。如果您需要进一步了解我的情况，或者需要任何其他文件或材料，请随时与我联系。我期待着您的回复，并希望能够得到您的帮助。再次感谢您的时间和关注。
祝好！
张某某
残疾人生活补贴申请书（五）
尊敬的贵公司/组织名称：
我是一位残疾人，我写信是为了向贵公司/组织申请残疾人生活补贴。我希望您能够考虑我的申请，并给予我一些帮助，使我能够更好地面对生活中的困难和挑战。
我想向您介绍一下我的情况。我是一名残疾人，我的残疾类型是（请填写自己的残疾类型）。这使我在日常生活中遇到了许多困难和障碍。因为我的残疾，我无法像其他人一样独立地完成一些基本的生活活动，例如行动不便、言语困难等。
这些困难给我的生活带来了很大的负担。我付出了更多的努力来完成一些简单的任务，并且经常需要别人的帮助。这不仅严重影响了我的生活质量，还给我造成了很大的心理压力。因此，我希望能够得到贵公司/组织的帮助，通过提供一些生活补贴来缓解这些困难。
我的申请是基于以下几点理由：
1. 财务压力：由于我的残疾，我无法全职工作，只能找一些轻度的工作或者无法保持长时间的工作。这导致了我的经济状况非常困难，生活费用难以维持。我需要一些生活补贴来缓解我的财务压力。
2. 辅助设备和服务：为了更好地适应我的残疾，我需要一些辅助设备和服务，例如轮椅、助听器等。这些辅助设备和服务的费用非常昂贵，我无法负担得起。如果能够得到一些生活补贴，我可以更方便地获得这些设备和服务，改善我的生活状况。
3. 医疗支出：我的残疾需要定期医疗检查和治疗。由于医疗费用较高，我经常因为经济困难而无法及时就医。如果能够得到一些生活补贴，我就能够更好地照顾我的健康，并确保我能随时获得必要的医疗服务。
最后，我真诚地希望贵公司/组织能够理解我的困境，并考虑我的申请。我相信，如果我能够得到一些生活补贴，我将能够更好地应对我的残疾，并改善我的生活状况。
感谢您抽出时间来考虑我的申请，并期待您的回复。
衷心地，
（您的姓名）
（您的联系方式）
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高温补贴申请书(精选5篇)
我们在写申请书的时候要切忌长篇大论，写申请书的情况是很常见的。写申请书真的很难吗？工作总结之家为大家精心整理了一篇关于“高温补贴申请书”的文章，相信本网页内容能为您提供帮助！
高温补贴申请书 篇1
尊敬的领导：
根据xx省xx市高温天气劳动保护办法，在xx度—xx度的情况下，应给予职工xxxx元高温补贴。作为室外作业人员，发放条件已满足，请公司领导批准此补贴的发放。
妥否，请批示。
申请人：
20xx年xx月xx日
高温补贴申请书 篇2
用人单位安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不包括33℃)的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。
只要用人单位安排了高温作业，企业、事业单位和个体经济组织等单位的劳动者都可依法享受高温津贴。
高温补贴申请书 篇3
尊敬的公司领导：
近日，新围村项目已进入户外测绘阶段，同时随着夏季来临，天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作，为表示公司对员工的体谅和关怀，确保测绘工作有序进行，使员工在酷暑期间能够更好的工作，特向公司申请发放员工高温补贴。
一、 人员范围：
彭志辉、欧阳玄斌、赖锦华、谢丁新、李宗欣、候勇挺、钟海龙;
二、 发放标准：
员工每人发放150元/月高温津贴;
三、 执行时间 ：
高温津贴的执行时间为：20xx年6月至8月;
四、 发放形式：
高温津贴随6月份工资一并发放。
请予以批示!
申请人：
年 月 日
阅读拓展》》》
问：高温下工作中暑，是否算工伤?有何具体规定?
答：凡是工作时间在工作地点因工作原因引起的高温中暑，都属于工伤，可以申请工伤 认定，享受工伤待遇。高温中暑属职业病范畴，必须由卫生部门所确定的职业病诊断机构出 具中暑诊断书。认定为工伤后，中暑职工即可按照相关法规享受工伤待遇，已参加工伤保险 的职工，医疗费用将由工伤保险基金支付;如果用人单位没有参加工伤保险，医疗费用由用 人单位承担。职工因中暑等工伤进行治疗期间，属停工留薪期，享受停工留薪待遇。
问：高温用工、高温补贴是否计入最低工资?
答： 《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第三条明确规定“用人单位不得因高温停 止工作、 缩短工作时间扣除或降低劳动者工资。 用人单位不能因增加高温津贴而降低劳动者 工资，最低工资标准不包含高温津贴。高温津贴从成本中列支，计入工资总额”。
问：如何确保“高温关怀”落到实处?
答：高温关怀和其他备受民众关注的热点问题一样，牵涉到社会的方方面面。及时制定 出台和修订完善与当前经济水平相适应的高温津贴标准，监督检查各用人单位的执行情况， 及时受理群众举报，进行争议仲裁，是人社部门的职责，同时政府各部门、社会各界也要关 心、关注，使高温关怀真正落到实处，使劳动者实现体面劳动。劳动保障监察机构可通过常 规监察、专项监察和举报专查等方式依法进行检查监督。
问：如单位不给高温补贴，职工可以通过哪些方式为自己维权?
答： 《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第五条规定，“用人单位未按规定支付劳 动者高温津贴的，劳动者有权向人力资源和社会保障部门举报或依法申请劳动争议仲裁”。 因此，对于应发而未发高温补贴的用工单位，劳动者可通过以上渠道维护自己的合法权益。
问：我省为何要发布高温津贴标准?
答：多年来，我省在高温劳动保护方面执行的是 2002 年 5 月 1 日施行的《中华人民共 和国职业病防治法》、1960 年出台的《防暑降温措施暂行办法》和 2007 年下发的《关于进 一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知》 但由于高温津贴不是国家强制要求企业发放 。 的劳动报酬内容，使劳动者的合法权益未能得到及时保护。为此，根据《中华人民共和国职 业病防治法》 第十五条规定的“用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者， 应当给予 适当岗位津贴”的精神， 省人力资源和社会保障厅发布了我省高温津贴标准的通知， 出台高 温津贴标准是一项行政性举措，用人单位有义务认真执行这一标准。
问：这次发布的高温津贴标准是什么?
答：在我省颁布的《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第四条明确规定“高温津贴 标准每人每工作日 10 元”，前提条件是“每年 6 月至 8 月安排劳动者在高温天气下(日最 高气温达到 35℃以上)露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到 33℃以下的 (不含 33℃)”。
问：高温津贴标准适用于哪些工作岗位?
答：根据 1960 年卫生部、劳动部、全国总工会联合公布的《防暑降温措施暂行办法》， 高温津贴仅适用于“工业、 交通运输业及基本建设工地的高温作业和炎热季节的露天作业” 以及“田间作业”。 应当说符合上述条件的'工作岗位均应被关注， 但相比较而言建筑、 环卫、 交通警察等长期在室外工作的岗位更应受到关注。
问：民营企业以及大量用农民工的建筑工地等是否可执行这一标准?
答：我省现在出台高温津贴是一项行政性的举措，其法律支撑是《中华人民共和国职业 病防治法》 第十五条所规定的“用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者， 应当给予 适当岗位津贴”。因此，无论何种性质的用人单位、何种用工方式，都有义务认真执行这一 标准。
问：针对孕妇、未成年工等特殊人群有何特殊规定?
答：这次颁布的《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第二条明确规定“用人单位要 加强女工和未成年工保护。不得安排怀孕女职工在 35℃以上的高温天气露天作业及温度在 33℃以上的工作场所作业。不得安排未成年工在 35℃以上的高温天气露天作业及《高温作 业分级》国家标准中第三级以上的高温场所作业。其中的“《高温作业分级》国家标准中第 三级以上的高温工作场所的具体标准”， 可参阅 《中华人民共和国国家标准高温作业分级》 。
高温补贴申请书 篇4
10
尊敬的公司领导：
伴随着夏季来临，天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作，表示公司对员工的体谅和关怀，确保仓库工作有序进行，使员工在酷暑期间能够更好的工作，特向公司申请发放员工高温补贴。
一、人员范围：谢华兴、张道明
二、发放标准：员工每人发放150元/月高温津贴
三、执行时间：高温津贴的执行时间为：xxxx年7月至9月
四、发放形式：高温津贴以实物形式发放如冰镇冷饮、降火凉茶等降
温饮品
以上内容望领导予以批示！
申请部门：业务一部xxxx年06月27日
申请人：
部门领导：
公司领导：
高温补贴申请书 篇5
2022年高温补贴请示申请书
尊敬的领导：
我们诚挚地向您提交一份2022年高温补贴请示申请书。由于气候变化，高温天气在全国范围内日益频繁，特别是在夏季，许多岗位上的员工不得不在高温的环境中工作。这不仅对员工的生理健康构成严重威胁，还可能影响员工的工作效率以及公司的生产安全。为了让员工能够安全、舒适地工作，我们请求给予员工高温补贴。
一、现状分析
近年来，高温天气在全国范围内呈现出日益频繁的趋势：2019年全国共有11个省份出现了持续高温天气；2020年，江南、华南、华中地区先后经历了多次高温天气，多地气温创下历史新高。高温天气对员工的身体健康造成巨大威胁：长时间暴露在高温环境中，员工极易出现脱水、头晕、乏力、中暑等症状，不能集中精力完成工作任务。更严重的是，高温天气还容易引发员工心血管系统等潜在病症，给员工的长期健康带来影响。
二、情况反映
经过对公司内员工的访谈和工作情况的调查，我们发现高温天气对员工的工作和身体健康造成了严重的影响。很多岗位的员工需要在高温环境下工作，这不仅给员工带来了严重的身体损害，也极易影响工作效率，直接影响公司的生产效益和质量。许多员工都因工作时间过长，加之高温天气的影响，导致身体出现不适，有的甚至需要住院治疗，这给员工个人和家庭带来了沉重的负担。深入了解情况后，我们认为高温补贴是必不可少的。
三、解决方案
基于上述状况及分析，我们建议实行以下解决方案：
1.为公司内在高温环境下工作的员工支付高温补贴，根据不同的岗位和工作强度，合理制定补贴标准。
2.加强员工防暑降温知识的培训，提高员工的防暑抗热能力和应对高温天气的能力。
3.根据岗位的特点，适当调整员工的工作时间和工作强度，减轻员工的工作负担，确保员工的身体健康。
四、实施效果
我们相信实施高温补贴方案，既可以解决员工防暑降温问题，也可以减轻员工的工作负担，从而保证公司工作的连续性和稳定性，增强员工的工作信心和积极性。同时，加强员工的防暑防热知识培训，将可以为员工的身体健康提供保障。我们相信，高温补贴方案的实施，在很大程度上可以提高员工的工作效率和生产效益，保障公司的发展，是一项切实可行的方案。
感谢您的时间和耐心阅读，我们期望尽快得到您的支持和批准。
此致
敬礼！
申请人：公司职工代表
日期：2021年8月
申请生活补贴申请书九篇
资料通常是指书籍、报刊、图表、图片等。在平日里的学习中，我们时常会使用到某些资料。有了资料才能更好的在接下来的工作轻装上阵！只不过，你是否知道有哪些资料种类呢？小编经过整理，为你编辑了申请生活补贴申请书九篇，希望对你有所帮助，动动手指请收藏一下！
申请生活补贴申请书(篇1)
尊敬的支队党委：
本人xxx,现因家庭经济困难，特向支队申请生活困难补助。
本人出生在一个十分普通的农村家庭，父亲是一名下岗工人，母亲常年体弱无业，家庭的收入来源非常有限，主要依靠本人个人工资收入维持全家生计，并为父母缴纳养老保险，家庭经济状况长期堪忧。家中原有的唯一的住房被父亲所在公司宣告破产后于20**年收回，家中二老长期过着居无定所的日子。由于大环境的影响，房屋租赁价格水涨船高，父母为了减轻本人的经济负担，就租住简陋、便宜住房。今年年初，母亲身体状况欠佳，到医院检查后发现患有冠心病和高血压。大半年来，母亲的医疗费用加上定期检查费用开支十分巨大，使得原本拮据的经济状况更加捉襟见肘。
本人本不愿给单位添麻烦，但各类巨大的开支已使家庭生活费用入不敷出，父母基本生活都难以为继。身为家中独子，本人承受着巨大的经济压力和心理压力。在最困难的时期，本人想到了**这个温暖的大家庭，希望能得到单位的关怀，成功申请到生活困难补助，以此减轻家里的一点经济负担。本人会更加勤勉工作，以回报单位。
特此申请，望领导核查批准。
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
申请生活补贴申请书(篇2)
尊敬的民政部门领导：
我叫张xx，人称哑妹，现在向民政部门申请残疾人生活费补助。 我家现在住在广东省清远市连州市西江镇外塘村，家里一共五口人，分别是爸爸、妈妈、哥哥、我、弟弟。由于家庭困难，我不辍学，想出外打工，苦于聋哑，无人请我。
哥哥在浙江县杭州市读大学，每年的学杂费生活等用都需要两万元多元，哥哥读过小学、初中、高中、大学有九万元多，爸爸妈妈都是农民，只靠在家耕种维持全家的生活，爸爸的左手指动作不方便，妈妈又多病痛，我身边聋哑，我的左手指很弯，父母为了我已经花费了很多钱，这让本来就穷的家里上加霜。
另外去年妈妈被砖砸伤头部，又花了差多八千元，现在家里还欠别人的债五千元没还，我现在上班工资很低没还帮爸爸妈妈，多得中国人民政府体怕人民，对残疾人有特殊关照。
故向政部门申请残疾人生活费补助，恳求民政部分批准。
此致
敬礼!
20xx年x月x日
申请生活补贴申请书(篇3)
xx县xx镇xx村委:
我叫xxx，男，1934年12月11日出生，汉族，妻子xxx，女，1943年10月20日出生，汉族，现均住xx县xx镇xx村x组。因我们夫妻二人年老多病，尤其是我多年半身不遂，瘫痪在床，生活完全不能自理，致使家庭异常困难，年收入还不能维持基本生活，生活十分拮据。
为此，为我们夫妻二人享受国家对我们老弱病残的照顾，
特申请领取低保，让我们能安度晚年!望批准!!
此致
敬礼
申请人：
日期：
申请生活补贴申请书(篇4)
尊敬的上级领导：
您们好。我是本社区居民xxx，现年xx岁。
我自幼患xxx，至今已xx年。患病后，我大小便失禁，生活不能自理，需有专人照顾。我的爱人xxx无职业，在家照顾我。我的女儿xxx，现年xx岁，正在读xxx。我母亲患有xxx，每天都要服药控制病情。
现我们全家仅靠母亲每月几百元的退休金及姐、弟资助维持生活。现特向您们申请残疾人补助，诚盼领导批准。
我相信亲民爱民的政府会给我解决实际困难，向我伸出援助之手。
此致
敬礼!
申请人：
日期：
申请生活补贴申请书(篇5)
尊敬的上级领导：
我叫xxx，男，xxxx年xx月xx日出生，家住xxx，家中有五口人，年迈的父母、妻子、五岁的儿子和我。
在20xx年的时候，我上山去背柴，不幸发生一次意外事故，导致了肢体残疾，生活不能自理，致使家庭导致困难，又没有劳动能力或固定的'生活来源，生活特别艰苦。我上有年迈的父母需要赡养，下有尚未成人的孩子要抚养，全家人的生活没有着落，让我非常的揪心，不知道明天的路在何方。
幸好，我听说我的这种情况可以申请低保，心里非常高兴，好似抓住了一根救命的稻草，看到了一线黎明的曙光。于是，几经思考，特向xxx镇民政申请残疾人低保，以度过艰苦的时日。我相信xxxxx镇民政会给我解决实际困难，解决我的生活危机，向我伸出援助之手。
此致
敬礼!
申请人：
日期：
申请生活补贴申请书(篇6)
尊敬的学校领导：
您好！
我是该校XX级XX系XX班的李某某。我来自XX地方，家住农村，父母都是普通农民，家庭经济的主要来源都靠种几亩农田收入，平常生活已是拮据，加之近几年由于干旱，造成田地收入减产，家里只能维持基本温饱问题。而这些年来，我上学读书的费用都是从亲戚朋友那借来或靠他人帮助凑齐的。高中期间我努力学习，最终以优异的成绩考入该大学，成为我们村唯一一个大学生，今年又是大学最后一年。由于家庭苦难，很难再担负起大学最后一年的学费，亲戚朋友已经尽全力帮忙了。父母为此整日愁眉不展，又不想耽误我上大学的机会，更不想因学费的问题而让学业半途而废。所以在此向学校申请困难补助，恳请校领导能够批准。
此致
敬礼！
申请人：李某某
XXX年XX月XX日
申请生活补贴申请书(篇7)
尊敬的民政局领导：
我是xxx村民，男性，19xx年x月生，现年xx周岁。本人家庭靠种地维生，是个地地道道的农民出生。
本人家庭总人口5人，我和爱人以及三个子女(特此申明：两个儿子为双胞胎，非超生家庭)。家庭成员职业、身体状况及经济收入情况如下：爱人是种地的农民，身患疾病，身体虚弱，劳动能力低下(有病历证明)，无任何经济收入。大女儿就读职业技术学院，大儿就读于，小儿在家务农，三子女均无经济收入。
为了筹齐子女的学费和生活费，本人于20xx年x月xx日在给木材老板打工，在进行木材加工的过程中，由于机器发生故障致使本人右手四只手指高位截肢，只剩下大拇指能稍微动弹。本篇文章来自。经过医院的诊断，本人右手手指功能完全散失，右手劳动能力完全散失，从此再也无法进行劳动生产，意外的致残给我的家庭带来沉痛的打击，本就贫困的生活雪上加霜。
但是由于子女均还没有毕业，其繁重的生活费和学费成了我家庭的沉重负担，加上还要偿还本人的高昂治疗费用，我已经无能为力。此时此刻，我异常需要国家的关心和资助。
因此，为了维持我家庭的正常生活，为了让我的子女能够顺利完成学业，现特向上级领导和相关部门申请办理残疾证，争取得到国家和有关单位的资助，解决我家庭的实际困难。望各位领导能够认真审核并给与恩准，我及家人将感激不尽，不忘政府及各位领导的恩情，谢谢！
特此申请！
申请人：
20xx年x月x日
申请生活补贴申请书(篇8)
尊敬的相关部门：
我谨代表残疾人群体，向贵部门提交关于残疾生活补贴的申请书。本人多年来一直从事社会工作，亲身目睹了许多残疾人生活的困境与挑战，为此深感应该建立一种制度来保障残疾人群体的基本生活需求，帮助他们更好地融入社会，实现自身的发展和自立。
首先，我们必须清楚认识到残疾人的生活所面临的各种困难。残疾人因其身体或智力上的缺陷，往往无法像其他人一样独立完成日常生活的基本活动。这些活动包括但不限于个人卫生，饮食，穿着、移动和社交等方面。残疾人生活中的这些障碍严重影响了他们的生活质量和幸福感。
在目前的城市环境下，一些公共设施与服务并不完全适应残疾人的需求。比如，缺乏无障碍的交通设施和建筑物，使残疾人的出行极为困难；缺乏专门针对残疾人的医疗设施，导致残疾人的健康状况难以得到保障。这些问题加剧了残疾人在日常生活中的不便和无助感。
而残疾人群体的生活所需成本也相对较高，包括医疗费用、辅助工具、康复设备等方面。据统计，目前我国的残疾人基本补贴标准并不能完全满足残疾人的实际需求，许多残疾人因为缺乏资金无法获得必需的医疗和康复服务，限制了他们的康复和发展。
因此，我们强烈呼吁贵部门制定并贯彻一项残疾生活补贴政策，以确保残疾人群体的基本生活需求得到满足。这一政策应该包括以下几个方面的内容：
1. 优化社会环境：加强对无障碍设施和建筑物的建设，提供更加方便的公共交通工具和服务等，以确保残疾人能够自主独立地参与社会活动。
2. 提供生活补贴：根据残疾程度和生活所需，制定合理的生活补贴标准，帮助残疾人解决日常生活中的基本开支，保障他们的基本生活权益。
3. 提供医疗保障：建立完善的残疾人医疗保险制度，确保残疾人能够获得必需的医疗服务和康复设备，提高他们的身体素质和健康水平。
4. 加强就业培训和就业援助：为残疾人提供针对其特殊需要的职业培训和技能提升机会，同时建立就业援助制度，帮助残疾人解决就业问题，提高其自我发展和自立能力。
通过上述措施的实施，我们相信残疾人基本生活需求的补贴将能够有效提升残疾人的生活质量和幸福感，使他们能够更好地融入社会，发挥自身潜能，为社会和谐与进步做出贡献。
最后，真诚希望贵部门能够认真审阅本申请书，秉持公平、公正的原则对待残疾人群体的需求，尽快制定和完善相关政策措施，为残疾人群体的生活提供更多的支持和保障。残疾人因残废而非无能，只有给予他们必要的帮助和关怀，他们才能够在社会大家庭中真正实现自我价值。
谢谢!
残疾人代表
日期
申请生活补贴申请书(篇9)
尊敬的xx区领导：
您们好。我是本社区居民刘xx，现年53岁。
我自幼患外伤癫痫，至今已46年。患病后，我大小便失禁，生活不能自理，需有专人照顾。我的爱人杨乃彬无职业，在家照顾我。我的女儿刘杨洋，现年24岁，正在读大学。我母亲患有严重的心脏病及糖尿病，每天都要服药及注射胰岛素控制病情。
现我们全家仅靠母亲每月几百元的退休金及姐、弟资助维持生活。现特向您们申请残疾人补助，诚盼领导批准。
我相信亲民爱民的政府会给我解决实际困难，向我伸出援助之手。
此致
敬礼!
20xx年x月x日
高温补贴申请书模板(精选5篇)
伴随着人们可接触到的信息越来越广泛，我们的生活越来越离不开申请书。写申请书最核心的是表述愿望、提出请求 ，内容不要太长，申请书怎么写最简单？下面栏目小编为您带来了“高温补贴申请书模板”的相关内容，本文供您参考并请您收藏！
高温补贴申请书模板 篇1
尊敬的公司领导：
近日，新围村项目已进入户外测绘阶段，同时随着夏季来临，天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作，为表示公司对员工的体谅和关怀，确保测绘工作有序进行，使员工在酷暑期间能够更好的工作，特向公司申请发放员工高温补贴。
一、 人员范围：
彭志辉、欧阳玄斌、赖锦华、谢丁新、李宗欣、候勇挺、钟海龙;
二、 发放标准：
员工每人发放150元/月高温津贴;
三、 执行时间 ：
高温津贴的执行时间为：20xx年6月至8月;
四、 发放形式：
高温津贴随6月份工资一并发放。
请予以批示!
申请人：
年 月 日
阅读拓展》》》
问：高温下工作中暑，是否算工伤?有何具体规定?
答：凡是工作时间在工作地点因工作原因引起的高温中暑，都属于工伤，可以申请工伤 认定，享受工伤待遇。高温中暑属职业病范畴，必须由卫生部门所确定的职业病诊断机构出 具中暑诊断书。认定为工伤后，中暑职工即可按照相关法规享受工伤待遇，已参加工伤保险 的职工，医疗费用将由工伤保险基金支付;如果用人单位没有参加工伤保险，医疗费用由用 人单位承担。职工因中暑等工伤进行治疗期间，属停工留薪期，享受停工留薪待遇。
问：高温用工、高温补贴是否计入最低工资?
答： 《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第三条明确规定“用人单位不得因高温停 止工作、 缩短工作时间扣除或降低劳动者工资。 用人单位不能因增加高温津贴而降低劳动者 工资，最低工资标准不包含高温津贴。高温津贴从成本中列支，计入工资总额”。
问：如何确保“高温关怀”落到实处?
答：高温关怀和其他备受民众关注的热点问题一样，牵涉到社会的方方面面。及时制定 出台和修订完善与当前经济水平相适应的高温津贴标准，监督检查各用人单位的执行情况， 及时受理群众举报，进行争议仲裁，是人社部门的职责，同时政府各部门、社会各界也要关 心、关注，使高温关怀真正落到实处，使劳动者实现体面劳动。劳动保障监察机构可通过常 规监察、专项监察和举报专查等方式依法进行检查监督。
问：如单位不给高温补贴，职工可以通过哪些方式为自己维权?
答： 《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第五条规定，“用人单位未按规定支付劳 动者高温津贴的，劳动者有权向人力资源和社会保障部门举报或依法申请劳动争议仲裁”。 因此，对于应发而未发高温补贴的用工单位，劳动者可通过以上渠道维护自己的合法权益。
问：我省为何要发布高温津贴标准?
答：多年来，我省在高温劳动保护方面执行的是 2002 年 5 月 1 日施行的《中华人民共 和国职业病防治法》、1960 年出台的《防暑降温措施暂行办法》和 2007 年下发的《关于进 一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知》 但由于高温津贴不是国家强制要求企业发放 。 的劳动报酬内容，使劳动者的合法权益未能得到及时保护。为此，根据《中华人民共和国职 业病防治法》 第十五条规定的“用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者， 应当给予 适当岗位津贴”的精神， 省人力资源和社会保障厅发布了我省高温津贴标准的通知， 出台高 温津贴标准是一项行政性举措，用人单位有义务认真执行这一标准。
问：这次发布的高温津贴标准是什么?
答：在我省颁布的《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第四条明确规定“高温津贴 标准每人每工作日 10 元”，前提条件是“每年 6 月至 8 月安排劳动者在高温天气下(日最 高气温达到 35℃以上)露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到 33℃以下的 (不含 33℃)”。
问：高温津贴标准适用于哪些工作岗位?
答：根据 1960 年卫生部、劳动部、全国总工会联合公布的《防暑降温措施暂行办法》， 高温津贴仅适用于“工业、 交通运输业及基本建设工地的高温作业和炎热季节的露天作业” 以及“田间作业”。 应当说符合上述条件的'工作岗位均应被关注， 但相比较而言建筑、 环卫、 交通警察等长期在室外工作的岗位更应受到关注。
问：民营企业以及大量用农民工的建筑工地等是否可执行这一标准?
答：我省现在出台高温津贴是一项行政性的举措，其法律支撑是《中华人民共和国职业 病防治法》 第十五条所规定的“用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者， 应当给予 适当岗位津贴”。因此，无论何种性质的用人单位、何种用工方式，都有义务认真执行这一 标准。
问：针对孕妇、未成年工等特殊人群有何特殊规定?
答：这次颁布的《关于发布山西省高温津贴标准的通知》第二条明确规定“用人单位要 加强女工和未成年工保护。不得安排怀孕女职工在 35℃以上的高温天气露天作业及温度在 33℃以上的工作场所作业。不得安排未成年工在 35℃以上的高温天气露天作业及《高温作 业分级》国家标准中第三级以上的高温场所作业。其中的“《高温作业分级》国家标准中第 三级以上的高温工作场所的具体标准”， 可参阅 《中华人民共和国国家标准高温作业分级》 。
高温补贴申请书模板 篇2
高温补贴申请书范文模板
尊敬的领导：
我是一名市属企业的职工，今年夏天工作中遭受高温的侵袭，对身体造成了一些不良影响。在此，我申请高温津贴，希望得到领导的支持和关心。
自今年6月份以来，高温天气常常出现，温度高达40℃以上。作为一名工厂的普通职工，我需要在车间里工作8个小时以上，吸入空气中的有害物质。由于高温天气的影响，我每天会有不同程度的头晕、口渴、乏力等症状，身体反应明显，影响了日常工作和生活。对于身体的损害和工作效率的降低，我深感不安。
据了解，我工作的车间没有进行相应的防暑降温措施。事实上，工艺流程中产生的高温和有害气体不利于员工的生产工作和健康。因此，我认为我有资格申请高温津贴。我希望能够得到领导的支持，保障员工权益。
在此我郑重申请高温津贴，以缓解我的生活和工作压力。如果有机会，我也愿意参与有关领导为员工提供更好的劳动环境和生活保障的活动。
谢谢您的关注和支持！
此致
礼敬
XXX
20XX年XX月XX日
高温补贴申请书模板 篇3
尊敬的公司领导：
炎炎的'夏季已经到来，为表示公司对员工的体谅和关怀，使员工在酷暑期间能更好地工作，特向公司申请发放夏季高温补助，并于高温期间深入车间，慰问一线高温岗位员工。
一、发放高温补助
1、发放标准：一线高温岗位5元/日/人，非高温岗位2元/日/人，每月按30日计
2、发放时间：20XX年6-8月，共计3个月
3、发放范围：以人力资源部在岗名单为准
二、组织高温慰问品
1、慰问范围：一线高温岗位员工
2、慰问时间：20XX年6-8月，暂定每个月安排慰问2次，根据实际天气状况，增减慰问次数
3、慰问品：矿泉水、西瓜、茶杯、毛巾等妥否，请批示!
金汇集团工会委员会
20XX年5月15日
高温补贴申请书模板 篇4
尊敬的领导：我作为一名基层劳动者，在这个酷热的夏季里，面对高温难题，每天都在为公司的生产出力付出着自己的力量。然而，随着气温的升高，我所面临的压力也随之增大，身体状况也越来越不佳。因此，我特此向公司申请高温补贴，以便更好地解决这些问题。我是一名线下销售人员，每天需要进行外勤拜访客户，出差等工作，很少有机会停留在空调房间里过日子。我坚持每天都进行了两次防晒涂抹，并且穿上了性质符合安全标准的防辐射用品，并尽可能地减少了时间的暴晒。然而，即使如此，我仍然无法避免由于长时间暴露在炎热的气候中而可能导致的健康危害。因为高温对我身体的直接影响，我无法保证自己在夏季更好地工作。过高的温度导致了我的身体瘙痒、头晕、胃痛、腹泻等健康问题，严重影响了我工作的效率。通过申请高温补贴，我可以更好地应对这些问题，保持我的健康状态并高效地维护公司利益。在此，我希望您能够考虑我的请求，并请予以回复。如果需要提供更多的信息，请尽快与我联系，谢谢！此致敬礼申请人：xxx日期：xxxx年xx月xx日
高温补贴申请书模板 篇5
各部门：
根据事业部福利管理办法要求，为保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全，为高温作业员工提供夏季高温补贴，决定给予员工发放高温补贴，具体如下：
温补贴范围);技术品质部在线检验、过程巡检、试水检验、个别来料检验员(在现场检验人员和驻厂检验人员);仓库管理仓管员、物料员、叉车司机;芜湖公共平台保安员、动力人员;芜湖营运与人力资源安全员。
发放原则：
1、高温补贴按月随工资发放，因病假、事假、产假、探亲假等非满勤人员根据实际出勤折算计发。
2、调离高温岗位的员工和新调入高温岗位的员工，高温补贴根据员工实际出勤折算计发。
五、发放要求：
1、各部门综合管理、薪资员于7月25日前完成各班组岗位员工作业场所的温度测量工作。
2、各部门于每月6日前填写《高温补贴发放申报表》(见附件)，同时对当月享受高温补贴的员工进行看板张贴公示，公示天数不得少于3天，经公示后由部门主管领导签字确认后报薪资福利专员执行发放。
3、各部门务必如实申报，若发现部门/班组存在虚报员工享受高温补贴的，除取消该岗位员工的高温补贴外，并对其所在部门主管领导、综合管理、薪资员、班组长进行专项考核通报。
1、全体员工若发现部门/班组有虚报补贴的，可向芜湖营运与人力资源检举投诉，对情况属实的，对其所在部门主管领导、综合管理、薪资员、班组长进行专项考核通报。
2、以上举报经调查属实，将给予举报人奖励个人积分5分/人，对举报人予以保密。
为做好夏季防暑降温工作，保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全，从而保证企业生产经营活动的正常进行。公司决定从20xx年6月1日至9月30日止，以市气象主管部门所属气象台站发布气温在37℃以上(含37℃，以下统称高温)，公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工发放高温补贴，具体细则如下：
一、发放对象：
1、生产一线员工，包括注塑车间、电池车间、库房工作人员(库管员、搬运工)、无空调环境办公的管理人员(车间主管、巡检、搬运、清洁工、维修工、花工);
2、高温条件下外出办公的非一线管理人员，包括配套业务人员、驾驶员、出纳;
3、所有空调环境办公的管理人员不属于高温补贴发放对象。
二、发放标准：
1、在高温作业环境下的特殊生产工序，铅浇铸、烧焊、热封工序按10元/人/天发放高温补贴;
2、在高温环境下外出办公的配套业务人员()按10元/人/天发放高温补贴;
3、生产一线员工(不含铅浇铸、烧焊、热封工序)、车间现场管理者、巡检、搬运、清洁工、库房管理人员、搬运工、维修工、花工)按7元/人/天发放高温补贴;
4、在高温环境下外出办公的驾驶员、出纳按5元/人/天发放高温补贴;
5、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准;
6、公司各驻外经营机构，由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定具体发放细则，发放的高温补贴支出由办事处自行承担，但不允许超出公司规定的发放标准。
