证明报告

证明报告必备4篇。

资料主要是指生活学习工作中需要的材料。在平日里的学习中，我们时常会使用到某些资料。有了资料的帮助会让我们在工作中更加如鱼得水！你是不是在寻找一些可以用到的资料呢？小编特地为你收集整理“证明报告必备4篇”，还请多多关注我们网站！

证明报告 篇1

根据省卫生厅、省公安厅联合下发的《浙江省〈出生医学证明〉管理规定（试行）》（浙卫发〔20xx〕96号）精神，为进一步规范《出生医学证明》签发工作，现就进一步加强我省《出生医学证明》管理提出以下工作要求：

一、加强印章管理

县级卫生行政部门要严格按照卫生部、公安部《关于加强出生医学证明管理有关问题的通知》（卫基妇发〔20xx〕23号）规定的印章规格及式样刻制《出生医学证明》专用印章（见附件4），并将印模式样抄送同级公安机关户政部门和上一级卫生行政部门备案。

二、落实知情告知

《出生医学证明》管理机构和签证机构应在公告栏上，告知其申领《出生医学证明》有关规定,具体政策和所需要提供的证明材料，并依法签发《出生医学证明》。

签发《出生医学证明》的助产机构在孕妇入院分娩时，告知其申领《出生医学证明》有关事项，发放《浙江省出生医学证明申领须知》，指导填写《浙江省出生医学证明申领登记表》，依法签发《出生医学证明》。

三、规范签发操作

填写《出生医学证明》时，应符合以下要求：

（一）对不愿提供新生儿父亲信息的，母亲要提供书面声明；签证机构可在《出生医学证明》父亲信息栏目处填写∕。

（二）在妇幼保健机构出生的,在妇幼保健院后□内划；在妇幼保健机构以外的其他医疗机构出生的, 在医院后□内划；由家庭接生员接生的，在家庭后□内划；其他地点出生的，在其它后□内划，并在 上注明出生地点。

（三）接生机构名称按接生的医疗保健机构的全称填写，签发日期按实际签发日期填写。

（四）副页和存根出生地点应与正页出生地一致；家庭住址按照领证人提供的家庭住址填写；婴儿母亲签章应由新生儿母亲或领证人签字；接生人员签字应由负责接生的助产技术人员签字或签发人员签字。

（五）首次签发和换发《出生医学证明》的，应在正页、副页和存根分别加盖出生医学证明专用章；补发《出生医学证明》的，应在正页、副页和存根分别加盖出生医学证明补发专用章。盖印要求统一使用红色印泥，清晰端正，不得涂抹，不得盖其他印章或骑缝章。签证机构加盖印章前须认真核实《出生医学证明》上的信息，严禁在空白《出生医学证明》上盖章。

（六）我省统一使用浙江省《出生医学证明》信息网络直报系统，输入规范汉字和符合国家标准的数字符号，并打印《出生医学证明》，该系统内新生儿信息永久保存。

四、严格证件管理

《出生医学证明》管理机构和签证机构，应制定管理制度（出入库登记制度、签发和报废制度、证件和证章管理等制度）和工作流程；指定专人分别管理《出生医学证明》和《出生医学证明》专用印章；专人负责《出生医学证明》签发；指定科室和专人负责《出生医学证明》的档案管理工作，按照档案管理要求，将《出生医学证明》存根及相关资料按首次签发、换发、补发分类进行归档，永久保存。

《出生医学证明》签发过程中，发现遗失空白《出生医学证明》或印章，应将其数量、编号公开声明作废；发生原因、处理结果等形成书面报告，逐级上报卫生行政部门和省优生优育协会。必要时向公安机关报案，保护现场，做好调查取证。

发现毁损、或因打印、填写错误未签发而作废的《出生医学证明》，在三联上分别标识作废。登记废证编号和作废原因，并于年底前将《出生医学证明》申请作废报告、连同当年度废证，逐级交至设区的市级《出生医学证明》管理机构在两人监督下集中销毁。市级《出生医学证明》管理机构应将废证的数量及作废原因报省优生优育协会。

停止签发《出生医学证明》的机构，应将《出生医学证明》专用印章和空白《出生医学证明》应如数上交当地《出生医学证明》管理机构，并做好移交登记。移交的相关材料按照档案管理要求永久保存。

《出生医学证明》运输、保管中，因意外导致潮湿、破损的，要将其数量及编码逐一登记，公开声明作废并形成书面报告，逐级上报省优生优育协会。并按废证处理流程，在设区的市级《出生医学证明》管理机构统一销毁。

五、健全申领制度

各级管理机构和签证机构应根据年出生数申领《出生医学证明》，合理制定证件使用计划。不得擅自跨机构、跨地区借用空白《出生医学证明》。各级管理机构在收到《出生医学证明》后5个工作日内填写《出生医学证明》收货回执，并传真或寄回省优生优育协会。

各级卫生行政部门要加强废证的管理，控制废证率，对年废证率超过1%的签证机构，应查找原因，加以改进。

六、强化报告制度

签证机构变更名称或印章发生损毁的，应及时向当地卫生行政部门报告，申请刻制新印章。

申请签发《出生医学证明》的机构，应提交县级卫生行政部门许可助产服务的《母婴保健技术服务执业许可证》复印件或县级卫生行政部门委托管理《出生医学证明》机构的文件，逐级上交至省卫生厅，获取帐号和密码。注销签发《出生医学证明》的机构，也应提交县级卫生行政部门的相关文件，逐级上交至省卫生厅。

各设区的市《出生医学证明》管理机构应在每年11月20日前全面统计本行政区域内相关信息，按规范填写后，将《浙江省出生医学证明管理使用情况年度统计表》报省妇幼保健院。

证明报告 篇2

为落实深化医药卫生体制改革相关政策，推动我县妇幼卫生工作各项任务的落实，根据省、市转发《全国县级妇幼卫生工作绩效考核实施方案(试行)的通知》(晋市卫字〔20xx〕46号)的文件精神要求，于20xx年4月底，对我县提供妇幼卫生服务的医疗保健机构和基层乡镇卫生院的妇幼卫生工作进行了绩效考核自评，现将工作开展情况总结如下：

一、领导重视，制定方案

根据文件要求，卫生局立即组织人员召开会议，传达文件精神，认真学习县级妇幼卫生工作绩效考核标准，找出工作中存在的不足，成立了考核评审小组，根据《全国县级妇幼卫生工作绩效考核实施方案》进行自评。

二、突出重点，严格自评

着重从以下四点内容进行了自查考核：

(一)政府保障：政府对妇幼卫生工作的政策支持、经费保障。

(二)妇幼保健网络建设：医疗保健机构和基层医疗卫生机构的房屋建设、设备配置，妇幼保健人员配备及服务能力。

(三)妇幼保健管理：妇幼保健服务提供的数量及质量，妇幼保健服务的管理，服务对象满意度。

(四)妇女儿童健康水平：孕产妇死亡率和婴儿死亡率。

三、自评结果

(一)政府保障方面：

1、政府对妇幼卫生工作在政策上给予大力支持，将妇幼卫生工作纳入地区经济和社会发展总体规划、将孕产妇死亡率、婴儿死亡率纳入政府考核指标、制定妇幼卫生事业发展规划、制定妇幼卫生事业发展规划实施方案、建立各部门协调工作机制，明确各相关部门职责，组织实施妇幼卫生事业发展规划。卫生局设有专门部门负责、专人分管妇幼保健工作。

2、制定妇幼卫生项目补助政策和实施方案，落实补助政策。沁水县妇幼保健所为全额预算事业单位，29名全额编制及乡级妇幼保健人员均为财政发放工资。

(二)妇幼保健网络建设：

县妇幼保健院是一所全民所有制事业单位，是一个独立建制的妇幼保健机构，现有业务用房2367平方米，其中保健科室业务用房1977平方米，医疗设备配备基本达到了县级妇幼保健院配备标准，助产技术提供和产科建设完全符合机构和人员准入标准，产房急救设施、设备齐全、功能完好。全院现有正式职工29名，其中专业技术人员21名(主治医师8名、医师3名、主管护师2名、护师及护士4名，技师4名)，技术人员占全院职工总数的72.41%。

19所乡镇卫生院均有专人负责妇幼保健工作，预防保健用房配备合理，有助产服务资质的单位产房急救设施设备齐全、功能完好。

251个村卫生室人员、经费已得到全面落实，明确村医承担村级妇幼保健工作。

(三)妇幼保健管理

1、对从事妇幼保健服务的医疗机构严格执行依法管理，全县能够开展母婴保健技术服务的助产机构有10家，在县卫生局和县妇幼保健所监督下依法取得《母婴保健技术服务执业许可证》10家，所有从事助产人员均已取得《母婴保健技术考核合格证书》。

2、县妇幼保健院每半年对所有乡镇卫生院进行一次业务指导和督导检查，对存在问题进行书面通知整改，并留存质量控制档案。对提供助产技术服务的医疗保健机构的相关制度及技术规范、畅通产科急救绿色通道、加强危急重症孕产妇的抢救与转诊等问题进行指导。

3、县妇幼保健院每年至少举行二期全县乡级妇幼保健人员培训班，乡级妇幼保健人员按月召开例会，培训村级妇幼保健人员。培训班有签到，考试，档案齐全。

4、县妇幼保健院建立全县统一健全的孕产期保健、住院分娩、妇女病筛查、儿童保健、孕产妇死亡、儿童死亡和出生缺陷原始登记。建立妇幼卫生信息报告与质量控制及信息安全制度。建立妇幼卫生信息收集、上报、审核、分析、反馈及质量控制工作机制，运行顺畅。每年实施妇幼卫生信息漏报调查。

5、各医疗保健机构严格执行《母乳代用品销售管理办法》、爱婴医院实施《爱婴医院管理监督指南》，将《世界卫生组织促进母乳喂养成功十条标准》、《国际母乳代用品销售守则》、《本院母乳喂养规定》张贴在每一个病房的显著位置，达到了爱婴医院要求。

6、县卫生局成立了孕产妇死亡和新生儿死亡评审小组，每季度对当年发生的孕产妇死亡和新生儿死亡病例进行评审。各医疗保健机构定期开展孕产妇死亡和新生儿死亡及疑难危急重症病例讨论，严格掌握剖宫产医学指征，降低非医学需要的剖宫产率。

7、制定全县妇幼健康教育工作制度，制定年度工作计划及实施方案，组织相关部门(包括媒体)每年至少开展一次面向社会的妇幼健康教育活动，本年度针对“母乳喂养”和“叶酸发放”进行了两次街头专题健康教育宣传活动。发放宣传材料1000多份。每月开展“孕妇学校”培训，对怀孕妇女进行健康教育。

(四)妇幼保健服务提供

狠抓两个系统管理工作，提高早孕建卡率和系统管理率，制定孕产妇保健系统管理规范和高危筛查技术规范。

20xx年孕产妇系统管理率为54.64%，儿童系统管理率为46.25%，住院分娩率99.13%，剖宫产率为33.25%。

20xx年孕产妇系统管理率为58.39%，儿童系统管理率为64.12%，住院分娩率99.64%，高危产妇管理率100%，高危住院分娩率100%，剖宫产率29.13%。

20xx年孕产妇系统管理率为59.96%，儿童系统管理率为64.20%，住院分娩率99.7%，剖宫产率为31.6%。

(五)妇女儿童健康状况

20xx年孕产妇死亡率0，婴儿死亡率7.2‰，5岁以下儿童死亡率12‰。

20xx年孕产妇死亡率0，婴儿死亡率4.34‰，5岁以下儿童死亡率4.34‰。

20xx年孕产妇死亡率0，婴儿死亡率9.69‰，5岁以下儿童死亡率11.19‰。

四、存在问题

(一)妇幼保健网络建设方面：村级卫生室刚刚进行整改，由于基层人才匮乏，不能配备专职的妇幼保健技术人员。

(二)妇幼保健服务方面：虽然已经免费为广大妇女儿童提供了基本保健服务，但服务质量有待加强。

五、整改措施

(一)加强人员培训，提高服务能力。尤其是对新配备的保健人员应加强业务学习，进行短期培训，提高服务能力。

(二)严格按照孕产妇保健、儿童保健项目要求，规范开展服务内容，加强与计生部门协作，及时掌握服务对象信息，加强宣传，提高孕产妇保健覆盖率和儿童保健覆盖率。

(三)建立健全乡村二级目标管理制度，加强保健人员、村医管理，定期督查和考核，提高基层保健员的服务能力。

在今后的工作中我们要继续贯彻落实《母婴保健法》为核心，强化管理，提高妇幼卫生整体素质，为全县妇女儿童提供更方便、更优质，更温馨舒适，更全面周到的服务，为我县的妇幼保健事业作出更大贡献。

证明报告 篇3

一、基本情况

西峰区辖5镇2乡3个街道办事处，100个行政村，总面积996平方公里，常住人口38.32万。现有区乡医疗卫生计生机构15个（其中区妇计中心、区人民医院于20xx年被甘肃省卫计委命名为爱婴医院），村卫生室113个，卫生专业技术人员1143名。

二、工作开展情况

（一）领导重视，目标明确，为两项工作顺利实施提供了制度保障。区卫计局高度重视出生医学证明和爱婴医院创建工作，将其纳入了全区卫生计生工作综合目标管理，与其它基本公共卫生服务项目、医疗质量提升等医改工作同安排、同部署、同落实、同考核。力求通过提高全区卫生计生工作整体水平为两项工作实施提供保障，通过两项工作实施推进全区卫生计生工作的进一步发展。区卫计局成立了由局长任组长，分管副局长任副组长，妇计中心、各医疗机构主要负责人为成员的出生医学证明和爱婴医院创建工作领导小组。制定印发了《西峰区出生医学证明管理办法》、《西峰区爱婴医院创建工作实施方案》、《关于进一步加强爱婴医院管理工作的通知》等文件，细化分解工作任务，责任到人，各司其职，相互协调，密切合作，为两项工作顺利进行提供了制度保障。并在各医疗卫生单位确定了卫生计生系统出生医学证明发放统计员，按时报送相关数据，从而保证了各项工作的规范性、时效性和各项数据的准确性。

（二）加强培训，健全网络，为两项工作顺利实施提供了高水平技术保障。按照《出生医学证明管理》相关要求，年内两次对各医疗机构负责人和出生医学证明发放人员开展了系统的培训，规范其发放流程。每年选派产科医师赴省内外三级以上医院进修学习，提高其业务水平。每年按照《促进母乳喂养成功十条标准》、《国际母乳代用品销售守则》、《母乳代用品销售管理办法》和《医疗机构新生儿安全管理》等内容，对新分配的医、技、护、工勤人员进行系统岗前培训。重点培训母婴安全管理和有关母乳喂养知识，培训后进行考试，做示范演练，合格后方可上岗，新上岗人员的培训率达100％。对分配到产科、产房的医护人员由科室强化培训与实地跟班学习，经科室考核合格再上岗，不断巩固其母乳喂养知识与技巧。通过培训，提高了医护人员对母乳喂养咨询的交流技巧和处理

（三）广泛宣传，普及卫生知识，加强对孕产妇的健康教育工作。以婚前医学检查、全面两孩政策、孕前优生检查、科学母乳喂养、孕产妇和新生儿健康保健为重点，采取电视、微信、展板、文化墙、电子屏、健康教育宣传活动等多种宣传方式，广泛开展了健康教育和科学知识普及工作。在妇产科、儿科、产房、病房及公共场所张贴《促进母乳喂养成功十条标准》、《国际母乳代用品销售守则》和《母乳代用品销售管理办法》等相关制度。利用医生查房，解决产妇在母乳喂养中遇到的困难并给予指导，产区护士排班，设有专职母乳喂养宣教班，孕妇产前检查时即进行母乳喂养宣教，发放宣传册，由责任护士进行面对面母乳喂养知识和技巧宣教指导，定期开展母乳喂养宣传周活动，并在门诊、病房通过发放宣传资料，对产妇及其家属进行母乳喂养知识宣教，通过母乳喂养宣教和医务人员指导让母亲掌握了正确的抱奶体位及新生儿的含接姿势，让母亲掌握了足够的母乳喂养知识，指导产妇在母婴分离的情况下，按时挤奶以保持泌乳。有针对性地培训各乡镇及社区卫生人员，配合各社区做好产妇、婴儿出院后母婴保健服务工作，深受产妇和家属的欢迎。

（四）狠抓落实，注重实效，努力实现各项目标任务。一是强化证件发放、签发、库存管理工作。严格执行证件出入库登记，做到实时登记，落实空白证依号码顺序发放，不跳号。随时掌握全区《出生医学证明》的发放、签发和库存情况。安排专人负责证件的发放和签发，《出生医学证明》和印章由专人分别管理，印章管理人员在核对出生证信息无误后方可加盖印章，专柜专锁保管证件，存放环境整洁，温度和湿度适中。严格废证率管理,每季度对《出生医学证明》配发和废证情况进行统计汇总并上报，业务流程中遇到问题，及时向上级部门请示，确认后再办理，避免错漏。二是健全管理制度规范服务流程。强化法制教育和岗位培训，落实责任追究制，与每一位签发人员签订了《出生医学证明》终身责任制承诺书，实行出生医学证明对签发《出生医学证明》人员实行终身责任追究制。严格履行申领告知义务;对首次申领《出生医学证明》的新生儿父母和领证人,告知清楚需准备的相关证明材料。签发人员审验领证人的有效身份证件及相关材料，并留有新生儿父母和领证人的有效证件的复印件;盖章人员对《出生医学证明》的信息进行核对无误后加盖印章，并做好存根保留和首次签发登记。对于换发或补发《出生医学证明》的业务，签发人员对其资料进行认真审核，符合换发或补发要求的，按照换发或补发的程序和要求，给予办理换发或补发。 三是严格落实婚前医学检查工作。与民政局加强沟通联系，强化婚前医学检查和生殖保健、优生优育知识宣传教育和咨询服务。四是加强孕前优生检查。由各乡镇卫生院、社区卫生服务中心组成工作组全面排查辖区孕产妇。由区妇计中心负责定期开展全区育龄妇女孕前医学检查。五是强化住院分娩工作。由村计生专干和村医负责摸底，由乡镇卫生院公卫专干负责对孕产妇规范建档，扎实落实家庭医生签约服务制度，对孕产妇实行系统管理和随访，免费发放叶酸并指导服用，按照公共卫生服务规范要求，定期开展随访和健康干预，做到早发现、早建卡、早服务，及时筛查高危孕产妇，做到重点管理，跟踪服务，努力动员住院分娩。六是注重质量，提高产科服务水平。设立由一把手院长负责的院内产科安全管理办公室，对产科质量进行监督管理，制定危重孕产妇抢救预案、危重孕产妇转会诊、院内感染实施细则、危重孕产妇抢救用血应急预案等，定期组织演练。建立由医院主管领导牵头、产科主导、多科室专家组成的院内产科急救小组，完善接诊、救治、转诊等工作机制，以保证抢救通道畅通。建立产、儿科协作联动机制，确保每个分娩现场有1名经过新生儿复苏培训的专业人员在场。组织专家对孕产期保健工作进行技术指导、督导考核及质量控制，定期开展专业人员技术培训及考核，定期开展孕产妇、新生儿死亡、病例讨论、评审及死亡调查。七是防治并重，积极开展妇女儿童疾病筛查工作，提高妇女儿童健康水平。八是强化孕产妇及婴儿健康管理。严格落实各项查房制度，认真开展爱婴医院制度自我监管。实地查看产科病房无奶瓶奶嘴，无奶粉广告。护理部每月定期对住院分娩产妇母乳喂养情况开展调查，产科医护人员针对每个母乳困难的产妇具体情况进行个别指导。鼓励母亲进行纯母乳喂养，除非有医学指征，禁止给新生儿吃任何食物和饮料，鼓励按需哺乳。禁止各科室张贴母乳代用品销售广告、资料及代销母乳代用品行为。禁止母乳代用品的生产者、销售者提供健康教育及宣传材料、资料。抽查10名孕产妇询问，均无医务人员向孕产妇及其家属推荐母乳代用品和提供母乳代用品样品等现象。医院拒绝接受免费或低价母乳代用品。

（五）强化督查，追责问效，探索完善长效管理机制。

区卫计局抽调相关业务人员组成工作组，按照出生医学证明管理办法、爱婴医院创建暨复评要求，定期组织对工作执行进度、完成质量等情况进行督导、抽查和考核，切实提高服务质量。对于存在问题现场培训、规范整改和开会讨论解决，逐条逐项制定了整改方案，明确了责任人和整改时限。

三、存在的问题

近年来我区出生医学证明和爱婴医院创建工作虽然取得了一定的成效，但尚存一些困难和问题，制约着出生医学证明和爱婴医院创建管理工作。

（一）由于社会因素剖宫产产妇比例加大，剖宫产后伤口疼痛及进食晚等原因，都将给母乳喂养的三早（早接触、早开奶、早吸吮）带来困难，为了安抚啼哭的婴儿，少数家长就会采取避开医务人员用代乳品喂哺婴儿。

（二）母乳喂养工作涉及面广，对象复杂，由于文化素质及接受教育参差不齐，仍有少数孕产妇或家属在待产时或分娩后偷偷将奶粉、奶瓶带入医院，按旧的传统方式喂养婴儿。

（三）宣传形式比较单一，不够多样化，个别医务人员责任心不强，对孕产妇的宣传不耐心、不仔细，使个别孕产妇掌握技巧不熟练。

四、下一步工作打算

（一）强化培训，提高服务水平。爱婴医院要进一步加强宣教工作，坚持母乳喂养指导，严格执行爱婴医院巩固措施，进行爱婴医院母乳喂养知识强化培训，培训后进行考试。每季度对产科工作人员、住院产妇、门诊孕妇进行母乳喂养知识考核提问，了解母乳喂养知识掌握情况，以保证母乳喂养顺利开展。进一步加强产科、儿科、新生儿科人员对母乳喂养知识的培训和技能操作，加大母乳喂养宣传力度，强化产科、儿科、新生儿科制度建设，提高服务质量。

（二）加大宣传，提高产妇主动参与意识。使孕产妇及家属能全面掌握母乳喂养的好处，努力营造爱婴氛围，利用宣传栏，宣传标语、医院网站加强母乳喂养知识的宣教工作，在产科病区，儿科病区，产科门诊张贴母乳喂养宣传画,并组织人员上街开展宣传活动。通过发放《母乳喂养》宣传资料，利用孕妇学校每月定期进行母乳喂养知识授课宣教，要求培训面达100%，使接受培训的孕妇家属掌握母乳喂养的相关技能。

我们将以此次督查为契机，以新时期卫生与健康工作方针为指引，认真贯彻执行《中华人民共和国母婴保健法》，寻找差距，扎实工作，及时总结经验，弥补不足。进一步加强组织管理和专业技术人员队伍建设，努力提高专业技术人员的业务技能与服务水平，加大宣传工作力度。力争在拓展覆盖范围、提升服务质量、建立协调机制等方面取得新突破，进一步提升出生医学证明和爱婴医院工作质量。

证明报告 篇4

20××年，全市认真贯彻落实国家卫计委、公安部有关启用和规范管理新版《出生医学证明》的部署要求，切实做好新版《出生医学证明》的启用和管理工作，取得了一定的进展，但也存在一些问题和薄弱环节。现将20××年度《出生医学证明》管理工作情况通报如下：

一、新版《出生医学证明》启用情况

按照省卫计委的统一部署，组织县区相关管理人员，参加了省举办的新版《出生医学证明》管理培训班，召开专题工作会议，对全市启用新证工作进行了部署。同时，加强与市公安部门的沟通工作，对县区公安户籍管理人员进行了《出生医学证明》管理专题业务培训，保证工作的协同性，发挥户政部门监督作用。各地认真组织实施，确保全市于20××年1月1日起顺利启用新证，完成了对旧证的清理登记、回收和集中销毁工作，建立了《出生医学证明》签发信息上传省网的接口。

二、20××年度《出生医学证明》管理质量控制情况

20××年，经各地各单位的共同努力，我市《出生医学证明》管理工作主要质量指标有所改善，但也存在一些问题。

1.《出生医学证明》废证率较高。省通报显示，全省平均废证率为0.7%，我市在13个省辖市中排名第二。根据妇幼保健综合管理平台数据统计，废证率由高到低排序为：开发区33.3%、原海州区1.2%、灌云县1.1%、连云区1.1%、原新浦区1.0%、赣榆区0.6%、灌南县0.5%、东海县0.4%。

全市共有接产发证机构94家，其中43家废证率达到或超过1%，超标率为45.7%。从统计数据分析来看，公立二级以上医疗机构管理较好，民营医疗机构管理较薄弱。

2.《出生医学证明》换证率较高。省通报显示，我市换证率全省最高，为全省平均换证率0.6%两倍以上。换证率由高到低排序为：原海州区4.9%、原新浦区2.2%、东海县1.7%、灌云县1.0%、连云区0.9%、灌南县0.9%、赣榆区0.8%。

3.《出生医学证明》补证率较高。省通报显示，全省补证率为0.8%，我市补证率达到了1.4%(含特殊签发)。补证率由高到低排序为：灌南县2.4%、东海县1.8%、灌云县1.7%、连云区1.7%、赣榆区1.4%、原海州区0.8%、原新浦区0.1%。

4.违规签发《出生医学证明》。在《出生医学证明》上传省网过程中，发现某县妇幼保健所违规发放4枚没有母亲信息的《出生医学证明》，不能通过省网审核，造成同期全市签发的《出生医学证明》不能上传省网。

5.《出生医学证明》网上签发信息与实际情况不符。在对20××年度《出生医学证明》使用情况统计与平台系统审核比对时发现，东海县：有5枚网上未废但已交纸质版废证，另有2枚网上已废但未交纸质版废证;灌云县：有9枚网上未废但已交纸质版废证;灌南县：有10枚网上未废但已交纸质版废证，另有1枚网上已废但未交纸质版废证;赣榆区：有9枚网上未废但已交纸质版废证，另有1枚网上已废但未交纸质版废证;原新浦区：有6枚网上未废但已交纸质版废证，另有3枚网上已废但未交纸质版废证。

三、整改要求

1.完善管理制度。各县区卫计行政部门要进一步加强对《出生医学证明》的监督管理，明确受委托机构的职责，建立健全管理制度。

2.提高管理水平。有针对性地对《出生医学证明》管理和签发人员开展法制教育和岗位培训，增强对证件毁损、丢失、制假、用假、贩假事件的监察能力，防止失职渎职事件的发生。

3.加强监督管理。要加强对《出生医学证明》的全方位全过程监管，督促证件管理和签发机构严格按照相关制度签发证件。建立责任追究制，在证件签发和管理过程中，发现违法违规的单位和个人，严肃按规定处理。

4.开展专项整治行动。各地要组织开展一次针对《出生医学证明》管理工作的专项整治行动，查找薄弱环节，及时发现问题并限期整改，清除管理漏洞和安全隐患。市适时组织全市专项检查，并通报检查结果。

GZ85.com扩展阅读

公安辞职报告必备4篇

我们非常喜欢为您提供这份精美的“公安辞职报告”，随着我们所处年龄阶段的变化，都会有辞职的难忘经历。而想要离职就要准备好个人的辞职申请书，写岗位辞职申请书时需要注意哪些问题呢？欢迎本文为大家提供参考！

公安辞职报告 篇1

辞职可能是很多因素共同造成的，但是辞职是要照正常流程来走的，首先就是提交辞职报告。以下是小编为大家整理的关于这本书的读书笔记，欢迎大家阅读！安监站站长辞职报告篇1

尊敬的各位领导：

你们好！

首先对我的辞职行为深表歉意，我自20xx年参加工作至今，负责全镇安全生产监督管理工作已有三年，在这三年中，我时刻以维护保全群众生命财产安全为己任，认真贯彻落实上级部门和党委政府交办的各项工作，坚持无大事不请假，不放长假不回家探亲，始终坚持紧守岗位不松懈。

现今，面临新形势下的安全生产监督管理工作，我自己甚感能力不足，知识欠缺，不足于再担起全镇群众生命财产安全监护的重担，无法继续胜任安监站站长职务。

为不拖累全镇乃至全县安全生产工作后退，特申请辞去安监站站长职务，请党委政府能另派贤能主持安监站安全生产监督管理工作，望各位领导批准为谢！

离职人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的办公室人力资源管理领导：

我向公司正式提出辞职。

我自20xx年8月6日进入公司，到现在已经一年有余了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。在过去的一年多里，公司给予了我许多学习和锻炼的机会，开阔眼界、增长见识。我对公司给予的照顾表示忠心的感谢！

但是，经过近段时间的思考，我越来越迷惘！我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以，我必须离开，去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想，生活应该是在选择到适合自己的道路以后，再持之以恒地坚持！

公司目前已经过了一年最忙的时间，是充电、整顿、储备人才的时刻。相信，我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态，所以，我现在对工作没有激—情、对生活也极其懒散。

本着对公司负责的态度，为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响，也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准！

祝公司稳步发展，祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里！

离职人：xxx

20xx年xx月xx日

公安辞职报告 篇2

随着个人素质的提升，报告与我们愈发关系密切，不同的报告内容同样也是不同的。你所见过的报告是什么样的呢？以下是小编为大家收集的警察辞职报告，希望对大家有所帮助。

尊敬的上级领导：

我很遗憾自己在这个时候正式提出辞职。

我叫鬃，今年38岁，1994年进入贵阳铁路公安处工作，先后在都匀所、水柏所、乘警队供职，现又在独山铁路派出所工作。在公安处近14年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的工作经验和实践技能；生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近十多年的工作经验将是我今后学习工作中的一笔宝贵的财富。

至于辞职的理由，完全是出于个人原因，其实对于这个问题，近年来我一直都在思考，在认真的思考。自己的兴趣是什么？自己喜欢什么？自己适合做什么？我快乐吗？这一连串的问号最终让我明白了我该如何去做，并且让我确定了这个念头。尽管这种思考，让我一直感到有一丝苦涩。广州铁路公安局有个叫梁善创的民警，于20xx年4月2日向其所在单位递交了长达6000字的《辞职申请书》，后来又将《辞职申请书》贴到了他的博客上，不到两个月，点击率竟达到万次以上及大量的回帖。当然我既没有这个文采也没有这个心情去复制他的行动。我只是认为，他的报告已经道出了广大铁路民警包括我的心声。不可否认，在这个残酷竞争的时代，有个固定的饭碗容易吗？除非脑袋进水，谁会轻易丢弃？有了饭碗才可以活得下去，这是傻瓜也懂的道理，我也完全能预感到，离开后我前方的路将是如何的荆棘但无休止的超时，无休止的夜班，无休止的.奔波在外，无休止的禁令，无休止的算奉献，还有就是一次又一次对希望的破灭...我已经完全有理由相信，要干好当前的铁路公安工作，没有特别能吃苦，特别能战斗，特别能忍耐的精神是干不了的，另外还要特别能奉献才行。我也知道，在就业环境尤为严峻的今天，多我一个不多，少我一个更好。撃悴幌敫删妥撸如果你觉得工作辛苦，可以申请辞职，你不干大把人干斦饫嘌杂锸凳粲驳览恚具有一句顶一百句奇效到今天，但我想我已经完全想清楚了，或许自己并不适合这项工作。我很惭愧，我只是一个平平凡凡的人，我和许多普普通通人一样，想过的是既有工作，又有正常休息的那种平凡日子；既能兼顾上班，又能兼顾家庭的那种正常日子；既有工作时间又有娱乐时间、有朋友有社交的那种健康生活；既能做到忠于职守又有精力孝敬长辈的那种百姓生活．．．因此，我认为我已经不能与当前的铁路公安工作要求举头并进了。也许责任在我，是我没有生就坚韧如钢的神经系统吧。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的。也许人真的要用一生的奋斗来学会慢慢长大。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。尽管做出这个决定让我深感痛苦，但长痛不如短痛，或许这对单位对我都是一种解脱吧。

虽然逃避的想法已经产生了很久很久，但来自于对生存的压力和恐惧也曾让我数次的退缩，不敢有过多的非分之想。我之所以最后下定了决心，鼓足了勇气，却也来自于一个朋友无意中的一句话：撛谡飧鍪贝，虽然竞争很残酷，也许会过的差些，但还没有人是被饿死的，如果哪位是活活被饿死的，还算是有本事的了。斨辽傥壹嵝牛我还没有这个本事，以前没有，以后也不会有。

我很珍惜这个最后的机会，不想被虚伪的言辞浪费掉这个机会，因此我说了一点自己想说的话，至少向单位向领导不加掩饰的展示了一些自己的真实思想，如有不同看法，请予以谅解。

在这里，我要特别感谢多年来在我人生道路上曾经对我指引关照过的领导。感谢所有给予过我帮助的同事们。就要离开这个集体，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。本人将不胜感激。

最后，祝愿同事们在今后的工作中发挥优势，再创佳绩。也祝公安局、处各项工作更上一层楼。希望我们的明天更美好！

此致

敬礼

报告人：xxx

20xx年8月21日

公安辞职报告 篇3

尊敬的大队领导：

您好！

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入xx中队工作之后，承蒙xxx队长对我的信任、关心、照顾和指导。经过这段时间的工作，我学到了很多知识，积累了一定的工作经验，以及工作之外的为人处事等做人的道理，对此我深表感激。

20xx年12月我从部队退伍，20xx年3月承蒙领导们看中，被交警大队聘请为临时协警，被分配到xx中队这个光荣的集体。虽然只有短短的四个月，在此期间，也学到不少的知识，各种业务知识也略有所知。可是工作也没有做的很出色，不太善于调节安排自己的时间，也不主动和领导沟通，不能及时的、高效率的配合队长开展工作。

我因有意外出发展，经本人再三考虑。决定在20xx年7月21日申请离职，于20xx年7月9日提交辞职报告。在此期间或许会因为我个人原因而影响中队的工作进度，希望大队能及时找到合适的人接任我的工作。我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给单位带来的不便。

再次对于我的离职给单位带来的不便表示抱歉，同时我也希望领导能够理解我的实际情况，对我的申请予以批准。

此致

敬礼

辞职人：xx

xx年xx月xx日

公安辞职报告 篇4

尊敬的领导：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职派出所民警岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的派出所民警岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给×××（改成自己派出所民警岗位所在的单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开派出所民警岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的派出所民警岗位上，×××（改成自己派出所民警岗位所在的单位名称）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

转眼之间，在×××（改成自己派出所民警岗位所在的单位名称）工作已经×年，回首派出所民警岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。

×××（改成自己派出所民警岗位所在的单位名称）派出所民警岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的派出所民警岗位工作者。

验资证明和验资报告(汇总4篇)

我们的编辑为您精心制作了“验资证明和验资报告”这篇文章，在人们越来越注重自身素养的今天。很多时候我们都需要去写一份报告，我们写报告的时候应该要切合实践，注意方法，写起报告你是否也是毫无头绪？以下措施或许对你有所帮助望谨慎参考。

验资证明和验资报告 篇1

企业设立验资报告 北京福瑞机械股份有限公司全体股东：

我们接受委托，审验了贵公司截至2010年3月30日止申请设立登记的注册资本实收情况。按照国家相关法律、法规的规定和协议、章程的要求出资，提供真实、合法、完整的验资资料，保护资产的安全、完整是全体股东及贵公司的责任。我们的责任是对贵公司注册资本实收情况发表审验意见。我们的审验是依据《独立审计实务公告第1号——验资》进行的。在审验过程中，我们结合贵公司的实际情况，实施了检查等必要的审验程序。

根据有关协议、章程的规定，贵公司申请登记的注册资本为人民币2000万元，由程建、王铨、中国机械进出口公司、中国集装箱出口公司于2010年03月30日之前缴足。经我们审验，截至2010年03月30日止，贵公司已收到全体股东缴纳的注册资本合计人民币贰仟万元（大写）。各股东均以货币出资。其中程建投资100万人民币，投资比例5%；王铨投资200万人民币，投资比例10%，中国机械进出口公司1000万人民币，投资比例50%，中国集装箱出口公司700万人民币，投资比例35%。

本验资报告供贵公司申请设立登记及据以向全体股东签发出资证明时使用，不应将其视为是对贵公司验资报告日后资本保全、偿债能力和持续经营能力等的保证。因使用不当造成的后果，与执行本验资业务的注册会计师及会计师事务所无关。

附件：验资事项说明（根据企业的实际情况，事务所可以出具相关的验资事项说明。此处略）。注册资本实收情况明细表（见后页）。

北京信永中和会计师事务所（公章）中国注册会计师（签名并盖章）于东

中国注册会计师（签名并盖章）王庆

地址：北京朝阳区工体南路富华大厦1506

报告日期：2010年 3月 31日

注册资本实收情况明细表

被审验单位名称：福瑞机械股份有限公司 截止到2010年03月31_日 货币单位：元

编制单位：信永中和会计师事务所注册会计师： 于东填表人：张艳

验资证明和验资报告 篇2

10年来，随着资本市场的，的组织形式、投资主体及出资方式呈多元化趋势，注册师验资业务日趋复杂，1996年实施的《独立审计实务公告第1号—验资》(以下简称《公告》)及《注册会计师执业规范指南第3号—验资》(以下简称《指南》)已不能满足注册会计师验资业务发展的需要。特别是和法律环境都已发生了很大变化，使验资风险不断增加，注册会计师已开始面临“诉讼爆炸”的被动局面。为此，中注协独立审计准则组经过深入调研，对原《公告》及《指南》进行了修改。财政部已于2001年1月21日颁布了修订后的《公告》。中注协也于2001年6月26日了《指南》的修订稿。这次对《公告》及《指南》的修订，除了考虑验资业务新的需求以外，特别关注了注册会计师执业环境的变化，在使行业规范符合法制要求的前提下，充分考虑了注册会计师的合法权益，力求降低执业风险，这突出体现了新形势下注册会计师行业法律意识的加强。

一、适应法律环境的变化，与相关法律、法规相协调

原《公告》和《指南》实施以来，与验资业务有关的新的法律、法规不断出台。原《公告》和《指南》中的一些条款存在与相关法规不一致的。例如，国家工商局第44号令《公司注册资本登记管理暂行规定》中，对验资报告的及有关附送文件等提出了具体要求，而原《公告》和《指南》对验资报告的内容和格式的规定与其要求不一致。有些省市的工商局由此不认可注册会计师按《公告》和《指南》规定的格式出具的报告，使注册会计师无所适从。为解决此问题，在修订《公告》和《指南》时，中注协特别考虑了验资报告的主要使用者——工商管理部门的需要，并与国家工商局有关部门进行沟通，开展联合调研，最终就有关问题达成了共识。再如，原《公告》和《指南》对验资的内容和审验范围的规定与国家相关法规的规定也不尽一致，特别对变更验资没有明确规定。虽然原《指南》中对变更验资有所涉及，但对增加注册资本的审验仅规定为审验增资后的余额。而国家工商局44号令第十九条明确规定：公司变更注册资本，会计师事务所、审计事务所应当对注册资本增加部分或者减少后的注册资本进行审验，并出具验资报告。新《公告》及《指南》更加明确地界定了验资的内容和审验范围。修改了验资和被审验单位的定义，扩大了规范的范围，增加了变更验资、分期出资审验的内容，并进一步明确了验资的种类。

为了促进新《公告》和《指南》的实施，进一步统一规范企业验资及登记工作，近日，财政部和国家工商局还联合了《关于进一步规范企业验资工作的通知》。该《通知》在强调要统一规范验资报告的内容、格式、附件，制止验资工作中存在的行政干预、不正当竞争等问题的同时，还特别明确了依法设立的会计师事务所分所在核准的经营范围内，可以分所名义与委托人签订验资业务约定书，出具验资报告，并进一步说明由此产生的民事法律责任，由该分所隶属的会计师事务所承担。由此较好地解决了分所的执业问题，为分所执行验资业务提供了可靠依据。

二、严格审验程序，降低执业风险

严格执行审验程序，是确保验资质量的基本保证。为了堵塞工作中的漏洞，降低执业风险，新《公告》及《指南》对于验资过程中风险较高的环节，特别增加了必要的工作程序。如对货币出资的审验，原《公告》仅要求在被审验单位开户银行出具的收款凭证及银行对账单等的基础上审验，而新《公告》增加了银行函证程序；对于股份有限公司向社会公开募集的股本，还要求检查承销协议、募股清单和股票发行费用清单等；对于非货币出资的审验，要求获取办理有关财产权转移手续的承诺函。对净资产出资和变更验资，即以净资产折合实收资本(股本)的，或以资本公积、盈余公积、未分配利润、出资者的债权等转增实收资本(股本)的，及因合并增加实收资本(股本)的，或因合并、分立、注销股份等减少注册资本(股本)的，新《公告》及《指南》均增加了相关审验内容，要求按照国家有关规定，在审计的基础上验证其价值。

为了使新的《公告》及《指南》更加、务实，我们还删除了原《公告》和《指南》中一些不属于注册会计师职责范围或不便操作、难以负责的条款。如对于出资来源合法性的审验问题，虽然对于防范验资风险很重要，但考虑到注册会计师由于受到专业能力及职权范围的限制很难审验，新的《公告》及《指南》中未提出此项要求。

三、明确相关法律责任，保护注册会计师的合法权益

近几年，涉及验资的诉讼案件屡屡发生，从根本上讲，同我国实行的注册资本制度有关。但相关法律法规包括原《公告》及《指南》，对验资的法律责任规定得不明确也是重要原因之一。如原《公告》规定，“注册会计师应对验资报告的真实性、合法性负责”，并要求将其写入验资报告。但对于“真实性”的理解，业内、业外人士存在较大分歧。司法界、有关监管部门及社会公众认为，注册会计师对验资报告的真实性负责，就是要求验资报告的内容与实际情况完全相符。而实际上，如果出资人、被审验单位恶意作弊或与有关机构、人员通同作弊，提供虚假证明材料，即使注册会计师以应有的职业谨慎态度执业，受职权及技术手段的限制，也可能得出与实际情况不一致的审验结论。在这种情况下，如果要求注册会计师对审验结论承担责任，显然是不公平的。因此，我们在修订《公告》和《指南》中一再强调注册会计师只能合理地保证而不是绝对保证审验结论与事实相符。为了减少对注册会计师责任的误解，我们特别删去了上述有关内容，并增加了新的条款。如新《公告》第五条明确规定：按照独立审计准则的要求，对被审验单位注册资本的实收或变更情况进行审验，出具验资报告，是注册会计师的责任。并进一步指明：注册会计师的责任不能替代、减轻或免除出资者及被审验单位的责任。

为进一步明确注册师验资的责任，在诉讼中保护注册会计师的合法权益，近几年，中注协努力和司法界进行沟通，使司法界对注册会计师行业的了解不断加深。最高人民法院已就注册会计师验资的法律责任了法函［1996］56号、法释［1997］10号、法释［1998］13号等一系列司法解释。最高人民法院审判厅也于1999年对法释［1998］13号“关于会计师事务所为出具虚假验资证明应如何承担责任的批复”做了说明，提出界定注册会计师虚假验资应当承担法律责任的要件以及承担法律责任的形式和赔偿顺序，明确了注册会计师承担法律责任的有限性。最近，最高人民法院又在对包括会计师事务所在内的中介机构民事责任问题进行，准备《关于审理涉及中介机构民事责任案件的若干规定》。据了解，这个《规定》将明确规定注册会计师承担民事责任的归责原则及过失标准。即人民法院审理此类案件依据的基本原则应是：中介机构所指派的执业人员主观具有故意，或者依据其行业执业准则没有尽到高度注意义务而具有过失。这就消除了由于出资人、被审验单位、有关机构的过错或验资报告被滥用而产生的后果，要注册会计师承担责任的不公平的现象。

四、强调验资工作的局限性和时效性，明确验资报告的作用

，验资报告被滥用的情况十分严重，不少诉讼案件都是由于夸大、曲解验资报告的作用而引起的。不少人士认为，验资报告中验证的企业注册资本数额代表着企业的经济实力，可作为企业资信证明使用，是对企业偿债能力的一种担保。还有些政府部门把注册资本作为考核和监管企业的指标。针对这种情况，在新修订的《公告》及《指南》中增加了相应条款。如新《公告》第十八条规定：验资报告应当合理地保证已验证的被审验单位注册资本的实收或变更情况符合国家相关法规的规定和协议、合同、章程的要求，但不应被视为是被审验单位验资报告日后资本保全、偿债能力和持续经营能力等的保证。这一条明确说明：第一，验资报告只能合理地而不能绝对地保证已验证的被审验单位注册资本的实收或变更情况符合国家相关法规的规定和协议、合同、章程的要求。这是因为验资工作及注册会计师的职权有固有的局限性。如果出资者与被审验单位恶意作弊或与有关机构通同作弊，提供注册会计师不能识别的虚假证明材料，即使注册会计师以应有的职业谨慎执行验资业务，也可能得出不适当的验资结论。第二，验资报告具有很强的时效性，不应被视为是被审验单位验资报告日后资本保全、偿债能力和持续经营能力等的保证。注册会计师出具的验资报告仅说明验资截止日这一特定时点被审验单位注册资本的实收或变更情况。验资截止日是新《指南》增加的一个新概念，这一时点实际上就是验资的基准日，它与注册会计师完成外勤审验工作的日期即验资报告日是两个不同的概念。验资以后，被审验单位经营管理活动的持续进行及经营者、出资者的各种经营管理行为，包括抽逃出资，都会直接企业的财务状况和资本保全情况，从而影响其偿债能力和持续经营能力。

验资证明和验资报告 篇3

【关键词】 结核病； 预防和控制； 痰检； 资源配置； 调查

doi：10.3969/j.issn.1674-4985.2012.03.063

结核病实验室检查是发现传染源的最主要手段，是结核病确诊、治疗方案选择、疗效判定的主要依据[1]。本文旨在了解大理州疾控机构各县（市）结核病痰检实验室资源配置现状，为制定巩固和提高专业能力措施提供具体依据，笔者进行了一次专题调查，现报告如下。

1 资料与方法

1.1 一般资料 收集专项调查资料，结核病项目物资调拨登记及相关报表与专项督导检查资料。

1.2 调查方法 统一采用《痰检实验室资源配置调查表》对辖区12个县（市）疾病预防控制中心作专项调查，并对物资调拨登记及相关报表和督导检查资料等进行核实，分别统计分析人力资源配置与专用仪器设置现状。

2 结果

2.1 人力资源配置 全州12个县（市）结核病痰检实验室共配置有专业人员27人，平均每个县（市）2.25人。

2.1.1 性别分布 在27名痰检实验人员中，男5人，女22人，男∶女为1∶4.4。

2.1.2 年龄分布 在27名痰检实验人员中，年龄在21~30岁者10人，占37.04%；在31~40岁者11人，占40.74%；在41~50岁及大于50岁者各3人，各占11.11%。

2.1.3 学历结构 在27名痰检实验人员中，基础学历为大学本科6人，占22.22%；专科14人，占51.58%；中专7人，占25.93%。

2.1.4 职称结构 在27名痰检实验人员中，按技术职称级别分类，高级：中级：初级的比例为1∶7∶19。按专业类别分类，具有检验专业资格者19人，占70.37%，为非检验专业资格者8人，占29.63%。

2.1.5 岗位配置 在全27名痰检实验人员中，岗位职责为专职的仅有6人，兼职者达21人，专职：兼职为1∶4.5。在12个县（市）疾病预防控制中，设置有专职痰检实验人员岗位的仅有6个县（市），另有半数设岗为兼职。

2.1.6 继续教育 在27名痰检实验人员中，在近3年内接受过专业进修或培训者只有7人，仅占25.93%。

2.2 实验设备配置 全州12个县（市）结核病痰检实验室共有实验专用设备79台件，其中已安装并正常使用的有73台件，未安装使用的有6台件，正常使用率为92.41%。

2.2.1 生物安全设施使用情况 在79台件设备中，有生物安全设施36台，占45.57%。每（市）均配备了Ⅱ级生… …物安全柜、通风柜、高压蒸汽灭菌器各1台，各县（市）均正常高压蒸汽灭菌器；但有4个县（市）尚未安装使用生物安全柜，有2个县尚未安装使用通风柜，分别占全州12个县（市）的1/3和1/6。

2.2.2 试剂保存设备配置情况 在79台件设备中，有试剂保存设备11台，占13.92%。有10个县配置试剂保存专用的冷藏冰箱，另有1个县同时还配置了可保存菌种的负40 ℃超低温冰柜，但有2个县尚未配置专用的试剂保存冰箱。

2.2.3 检测设备配置情况 在79台件设备中，有检测设备32台，占40.51%。12个县（县）共配置了显微镜22台，有3台的1个县，2台的8个县（市），仅有1台的3个县；配置了1台恒温水浴箱的有8个县；配置了1台旋涡震荡器的仅有2个县。

3 讨论

中国是全球22个结核病高负担国家之一，结核病患者数位居全球第二位，防治工作任重道远。治愈结核病患者是控制结核病的最有效措施，发现传染源是开展督导管理治疗的基础，实验室检查是发现传染源最可靠的方法，同时也是治疗方案选择、疗效判定的主要依据。在落实结核病防治规划、实施现代结核病策略进程中，县（市）级疾病预防控制机构承担着辖区结核患者的发现与登记、督导治疗管理工作职责。因此，痰检实验室的资源配置状况，直接关系着结核病防治能力和水平。

世界卫生组织和洛克菲勒基金会对包括中国在内的全球结核病高负担国家进行评估，发现有5个方面的主要原因制约了现代结核病防治策略的推广与应用，其中人力资源列于第一位[2]。中国疾控中心对全国结核病防治机构人力资源调查报告也揭示了人力资源发展对结核病防治工作的战略意义[3]。本文资料显示，在大理州12个县（市）配置的27名结核病实验室专业人员中，高级∶中级∶初级的比例为1∶7∶19，仅有半数县（市）设置为专职结核病实验岗位，且有部分人员专业不对口，在近3年内接受过专业进修或培训者仅占25.93%。提示结核病痰检实验室人力资源建设尚需高度重视，并切实加强。建议每县（市）至少设置1名专职岗位，2个兼职岗位，以保障工作需要；建立健全人才培养制度及专业准入制度，并优化职称结构，从而保障业务职能的发挥。

根据结核病防治规划等相关要求，县（市）级结核病防治机构在规范地开展痰涂片检验的同时要逐步开展结核分枝杆菌的分离培养工作。目前大理州12个县（市）结核病痰检实验室共配置有实验设备79台，其中生物安全设施占45.57%，试剂保存设备占13.92%，检测设备占40.51%。以上设备尚能满足口痰结核菌检查需要，但有部分县（市）生物安全设施安装使用不完善，且结核分枝杆菌的培养设备匮乏，不能全面开展结核分枝杆菌的培养业务。需按中国结核病防治规划指南等相关要求完善恒温培养箱、涡旋震荡器配置，增加投入培养基凝固器、酸度测定仪、凝胶分析仪、核酸扩增仪、酶标仪等检测设备的投入，以保障结核病专业防治能力不断提升与可持续发展。

参 考 文 献

［1］ 肖东楼，赵明刚，王宇。中国结核病防治规划实施工作指南［M］.北京：中国协和医科大学出版社，2009：1-20.

［2］ 徐缓。国际结防人力资源发展政策［J］.中国防痨杂志，2007,29（4）:353-355.

验资证明和验资报告 篇4

验资证明

目录

如何办里验资证明 一)公司的形式：

普通有限责任公司，最低注册资金3万元，2个（或以上）股的东。

新公司法规定，允许1个股东注册有限责任公司，又称“一人有限公司”（执照上会注明“自然人独资”），最低注册资金10万元，并且一次缴足。登记费用是注册资金的千分之八，比如注册资金10万元登记费是800元，最低是50元。

二)注册的步骤： 1.核准名称: 到工商局领取一张“企业（字号）名称预先核准申请表”填入你准备取的公司名称(一共5个)，工商局会检索是否有重名，如无重名，即可使用并核发“企业（字号）名称预先核准通知书”。费用是30元(可以检索5个名称)2.租房： 租写字楼的办公室,民用房屋不可以注册的。(北京)签订租房合同，并让房屋的产权人提供房产证复印件，再到税务局买印花税。税率是年租金的千分之一，将印花税票贴在合同的首页。4.刻法人名章： 到刻章社，刻法人名章(方型)。费用15-20元 5.到银行开立公司验资户： 携带“公司章程”“工商局的核名通知”“法人名章”“身份证”到银行去开立公司帐户(是验资帐户，将各股东的资金存入帐户)，银行出据“询征函”“股东缴款单” **6.办理验资报告（证明）：拿着“股东缴款单”“询征函”“公司章程”“核名通知书”“房租合同”“房产证复印件”到会计师事务所办理验资报告。费用500元 7.注册公司：

到工商局领取公司设立登记的各种表格填好，然后将“核名通知”“公司章程”“房租合同”“房产证复印件”“验资报告”一起交给工商局，一般3个工作日后可以领取执照(各地时间略有差别)8.刻制公章： 凭营业执照，到公安局指定的刻章社，刻公章，财务专用章。费用120-180元 9.办理企业组织机构代码证： 凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证。费用30元 10.开基本户：凭营业执照，组织机构代码证，去银行开立基本帐号。11.办理税务登记： 领取执照后的30日内到当地税务局申请领取税务登记证(国税,地税)费用分别是10元 40元 12.领购发票：服务性质的公司使用地税发票。销售商品的公司使用国税发票.。各地的费用会略有不同篇二：如何办理验资？什么是验资证明？

如何办理验资？什么是验资证明？

什么是验资证明？怎样办理验资？

验资证明是会计师事务所或者审计事务所及其他具有验资资格的机构出具的证明资金真实性的文件。依照《公司法》规定，公司的注册资本必须经法定的验资机构出具验资证明，验资机构出具的验资证明是表明公司注册资本数额的合法证明。依照国家有关法律、行政法规的规定，法定验资机构是会计师事务所和审计师事务所，具体由在会计师事务所工作的注册会计师或在审计师事务所工作的经依法认定为具有注册会计师资格的注册审计师担任。

委托人委托验资机构验资需按规定办理委托手续，填写委托书。并提交下列文件： 1.公司章程；

2.公司名称预先核准通知书； 3.投资单位上月末资产负债表； 4.投资人的合法身份证明； 5.各类资金到位证明：

①以货币出资的应提交银行进帐单。

②以非货币出资的，应提交经有法定评估资格的机构评估的报告书和财产转移手续。

以新建或新购入的实物作为投资的，也可以不经过评估，但要提供合理作价证明。建筑物以工程决算书为依据，新购物品以发票上的金额为出资额； 6.验资机构要求提交的其他文件。

验资后，验资机构应出具验资报告，连同验资证明材料及其他附件，一并交与委托人，做为申请注册资本的依据。篇三：验资报告模板

格式1（适用于拟设立有限责任公司股东一次全部出资情况）

验资报告

╳╳有限责任公司（筹）：

我们接受委托, 审验了 贵公司（筹）截至 年 月 日止申请设立登记的注册资

本实收情况。按照相关法律、法规以及协议、章程的要求出资，提供真实、合法、完整的

验资资料, 保护资产的安全、完整是全体股东及 贵公司（筹）的责任。我们的责任是对 贵

公司（筹）注册资本的实收情况发表审验意见。我们的审验是依据《中国注册会计师审计

准则第1602号——验资》进行的。在审验过程中，我们结合 贵公司（筹）的实际情况，实施了检查等必要的审验程序。

根据协议、章程的规定，贵公司（筹）申请登记的的注册资本为人民币╳╳元，全体股东

于 年 月 日之前一次缴足。经我们审验，截至 年 月 日止，贵公司（筹）已收

到全体股东缴纳的注册资本（实收资本）合计人民币╳╳（大写）元。各股东以货币出资

╳╳元，实物出资╳╳元。[如果存在需要说明的重大事项增加说明段] „„

本验资报告仅供 贵公司（筹）申请办理设立登记及据以向全体股东签发出资证明时

使用，不应被视为是对 贵公司（筹）验资报告日后资本保全、偿债能力和持续经营能力

等的保证。因使用不当造成的后果，与本所及执行本验资业务的注册会计师无关。

附件：

1、注册资本实收情况明细表；

2、验资事项说明。

中国注册会计师:（合伙人签名盖章）

xxxx事务所

中国注册会计师:（签名盖章）

中国 xx 年 月 日（报告日期）1 注册资本实收情况明细表

截至 年 月 日止 货币单位： 2 验资事项说明

基本情况

╳╳公司（筹）（以下简称贵公司）系由╳╳（以下简称甲方）和╳╳（以下简称乙方）共同出资组建的有限责任公司，于╳╳年╳╳月╳╳日，取得╳╳[公司登记机关]核发的╳╳号《企业名称预先核准通知书》，现正申请办理设立登记。（如果该公司在设立登记前须经审批，还需说明审批情况。）

二、申请的注册资本及出资规定

根据协议及章程的规定，贵公司申请登记的的注册资本为人民币╳╳元，由全体股东于 年 月 日之前一次缴足。其中：甲方认缴人民币╳╳元，占注册资本的╳╳%，出资方式为货币资金╳╳元，实物资产（机器设备）╳╳元，无形资产╳╳元；乙方认缴人民币╳╳元，占注册资本╳╳%，出资方式为货币。

三、审验结果

截至 年 月 日止，贵公司已收到甲乙双方缴纳的注册资本（实收资本）合计人民币╳╳元，实收资本占注册资本的100%。

（一）甲方实际缴纳出资额人民币╳╳元。其中：货币出资人民币╳╳元，于 年 月 日缴存╳╳公司（筹）在╳╳银行开立的人民币临时存款帐户（帐号：╳╳）内；于 年 月 日投入机器设备╳╳（具体名称、数量等），评估价值为╳╳元，全体股东确认的价值为╳╳元。

╳╳资产评估有限公司已对甲方出资的机器设备进行了评估，并出具了[文号]资产评估报告。甲方已与贵公司于 年 月 日就出资的机器设备办理了财产交接手续。

（二）乙方实际缴纳出资额人民币╳╳元。其中：货币出资人民币╳╳元，于 年 月

日缴存╳╳公司（筹）在╳╳银行开立的人民币临时存款帐户（帐号：╳╳）内。[如果股东实际出资金额超过其认缴的注册资本额，应说明超过部分的处理情况。]

（三）全体股东的货币出资金额合计人民币╳╳元，占注册资本的╳╳%。

四、其他事项 2（适用于拟设立有限责任公司股东分次出资首次验资）

验资报告

╳╳有限责任公司（筹）：

我们接受委托, 审验了 贵公司（筹）截至 年 月 日止申请设立登记的注册资本首次实收情况。按照相关法律、法规以及协议、章程的要求出资，提供真实、合法、完整的验资资料, 保护资产的安全、完整是全体股东及 贵公司（筹）的责任。我们的责任是对 贵公司（筹）注册资本首次实收情况发表审验意见。我们的审验是依据《中国注册会计师审计准则第1602号——验资》进行的。在审验过程中，我们结合 贵公司的实际情况，实施了检查等必要的审验程序。

根据协议、章程的规定，贵公司（筹）申请登记的的注册资本为人民币╳╳元，由全体股东分╳╳期于 年 月 日之前缴足。本次出资为首次出资，出资额为人民币╳╳元，应由╳╳和╳╳于 年 月 日之前缴纳。经我们审验，截至 年 月 日止，贵公司（筹）已收到╳╳和╳╳首次缴纳的注册资本（实收资本）合计人民币╳╳（大写）元。各股东以货币出资╳╳元，实物出资╳╳元。[如果存在需要说明的重大事项增加说明段] „„ 本验资报告仅供 贵公司（筹）申请办理设立登记及据以向全体股东签发出资证明时使用，不应被视为是对 贵公司（筹）验资报告日后资本保全、偿债能力和持续经营能力等的保证。因使用不当造成的后果，与本所及执行本验资业务的注册会计师无关。

附件：

1、注册资本实收情况明细表；

2、验资事项说明。xxxx事务所

中国注册会计师:（合伙人签名盖章）

中国注册会计师:（签名盖章）

格式1（适用于拟设立有限责任公司股东一次全部出资情况）

验资报告

╳╳有限责任公司（筹）：

我们接受委托, 审验了 贵公司（筹）截至 年 月 日止申请设立登记的注册资本实收情况。按照相关法律、法规以及协议、章程的要求出资，提供真实、合法、完整的验资资料, 保护资产的安全、完整是全体股东及 贵公司（筹）的责任。我们的责任是对 贵公司（筹）注册资本的实收情况发表审验意见。我们的审验是依据《中国注册会计师审计准则第1602号——验资》进行的。在审验过程中，我们结合 贵公司（筹）的实际情况，实施了检查等必要的审验程序。

根据协议、章程的规定，贵公司（筹）申请登记的的注册资本为人民币╳╳元，全体股东于 年 月 日之前一次缴足。经我们审验，截至 年 月 日止，贵公司（筹）已收到全体股东缴纳的注册资本（实收资本）合计人民币╳╳（大写）元。各股东以货币出资╳╳元，实物出资╳╳元。

[如果存在需要说明的重大事项增加说明段] „„ 本验资报告仅供 贵公司（筹）申请办理设立登记及据以向全体股东签发出资证明时使用，不应被视为是对 贵公司（筹）验资报告日后资本保全、偿债能力和持续经营能力等的保证。因使用不当造成的后果，与本所及执行本验资业务的注册会计师无关。

附件：

1、注册资本实收情况明细表；

2、验资事项说明。

中国注册会计师:（合伙人签名盖章）xxxx事务所

中国注册会计师:（签名盖章）

中国 xx 年 月 日（报告日期）附件1 注册资本实收情况明细表

截至 年 月 日止 货币单位：

被审验单位名称：

附件2 验资事项说明

基本情况

╳╳公司（筹）（以下简称贵公司）系由╳╳（以下简称甲方）和╳╳（以下简称乙方）共同出资组建的有限责任公司，于╳╳年╳╳月╳╳日，取得╳╳[公司登记机关]核发的╳╳号《企业名称预先核准通知书》，现正申请办理设立登记。（如果该公司在设立登记前须经审批，还需说明审批情况。）

二、申请的注册资本及出资规定 根据协议及章程的规定，贵公司申请登记的的注册资本为人民币╳╳元，由全体股东于 年 月 日之前一次缴足。其中：甲方认缴人民币╳╳元，占注册资本的╳╳%，出资方式为货币资金╳╳元，实物资产（机器设备）╳╳元，无形资产╳╳元；乙方认缴人民币╳╳元，占注册资本╳╳%，出资方式为货币。

三、审验结果

截至 年 月 日止，贵公司已收到甲乙双方缴纳的注册资本（实收资本）合计人民币╳╳元，实收资本占注册资本的100%。

（一）甲方实际缴纳出资额人民币╳╳元。其中：货币出资人民币╳╳元，于 年 月 日缴存╳╳公司（筹）在╳╳银行开立的人民币临时存款帐户（帐号：╳╳）内；于 年 月 日投入机器设备╳╳（具体名称、数量等），评估价值为╳╳元，全体股东确认的价值为╳╳元。

╳╳资产评估有限公司已对甲方出资的机器设备进行了评估，并出具了[文号]资产评估报告。甲方已与贵公司于 年 月 日就出资的机器设备办理了财产交接手续。

（二）乙方实际缴纳出资额人民币╳╳元。其中：货币出资人民币╳╳元，于 年 月 日缴存╳╳公司（筹）在╳╳银行开立的人民币临时存款帐户（帐号：╳╳）内。[如果股东实际出资金额超过其认缴的注册资本额，应说明超过部分的处理情况。]

（三）全体股东的货币出资金额合计人民币╳╳元，占注册资本的╳╳%。

四、其他事项

格式2（适用于拟设立有限责任公司股东分次出资首次验资）

验资报告

╳╳有限责任公司（筹）：

我们接受委托, 审验了 贵公司（筹）截至 年 月 日止申请设立登记的注册资本首次实收情况。按照相关法律、法规以及协议、章程的要求出资，提供真实、合法、完整的验资资料, 保护资产的安全、完整是全体股东及 贵公司（筹）的责任。我们的责任是对 贵公司（筹）注册资本首次实收情况发表审验意见。我们的审验是依据《中国注册会计师审计准则第1602号——验资》进行的。在审验过程中，我们结合 贵公司的实际情况，实施了检查等必要的审验程序。

根据协议、章程的规定，贵公司（筹）申请登记的的注册资本为人民币╳╳元，由全体股东分╳╳期于 年 月 日之前缴足。本次出资为首次出资，出资额为人民币╳╳元，应由╳╳和╳╳于 年 月 日之前缴纳。经我们审验，截至 年 月 日止，贵公司（筹）已收到╳╳和╳╳首次缴纳的注册资本（实收资本）合计人民币╳╳（大写）元。各股东以货币出资╳╳元，实物出资╳╳元。[如果存在需要说明的重大事项增加说明段] „„

本验资报告仅供 贵公司（筹）申请办理设立登记及据以向全体股东签发出资证明时使用，不应被视为是对 贵公司（筹）验资报告日后资本保全、偿债能力和持续经营能力等的保证。因使用不当造成的后果，与本所及执行本验资业务的注册会计师无关。

附件：

1、注册资本实收情况明细表；

2、验资事项说明。xxxx事务所

中国注册会计师:（合伙人签名盖章）

中国注册会计师:（签名盖章）

中国 xx 年 月 日（报告日期）篇五：验资报告需准备资料

增资、验资准备资料及步骤

1、新成立公司：先去工商局进行名称预选，选好公司名称拿到公司名称预先

核准通知书，股东出资协议，刻好的各股东私章，公司章程，各股东身份证原件去银行开临时验资户进行出资验资；已经成立并办完所有证件的公司，提供：营业执照正本、组织机构代码证正本、国地税税务登记证正本、开户许可证、法人身份证、代理人身份证、股东会决议、章程修正案原件及复印件各一份，到银行开临时验资户进行出资验资；

2、股东出资后，由会计事务所出验资报告需提供：①新成立公司：询证函（去 会计事务所领取交由银行）或由银行出具资信证明文件；股东身份证复印件；公司章程；股东出资协议书；公司名称预先核准通知书；股东出资缴款单复印件；业务委托书；②已成立的公司：询证函（去会计事务所领取交由银行）或由银行出具资信证明文件；营业执照复印件；公司上月报表；上期验资报告复印件；原章程及章程修正案；股东出资缴款单；

3、拿到验资报告，去工商局办理设立登记或变理登记手续：新成立公司：公

司设立登记申请书；股东出资信息表；董事、监事、经理信息表；法定代表人信息表；委托代理人信息证明；法定代表人及董事任职证明；公司章程；由工商所核准的公司住所证明；验资报告书；各股东现场签章；已成立的公司：公司变更登记申请书；验资报告书；股东出资信息表；委托代理人信息证明；章程修正案；股东会决议；

4、办理并领取营业执照后，新成立公司：刻印公司公章，并接着办理其他公

司证件；已成立的公司：领取变更后的营业执照，其他公司证件无需变更。

辞职报告证明5篇

这篇“辞职报告证明”的文章充满着灵感与智慧肯定是值得你收藏的，把我的回答收藏起来以便你需要的时候能够快速找到。大家都说，实践后才会有收获，日常生活中。我们常常会用到报告，大多数报告都是在事情做完或发生后进行的汇报。

辞职报告证明【篇1】

离职证明辞职报告

离职是每个人在工作生涯中难免要经历的一件事，特别是现在这个时代，人才流动性越来越大，一个人在一家公司工作多年的情况越来越少。而随着离职的到来，离职证明和辞职报告作为必备的离职文书，也就成为了离职时不可避免的问题。本文将详细地介绍这两个文书。

一、离职证明的作用和内容

离职证明是由公司给员工开具的，证明员工在公司的工作经历以及在职期间表现。离职证明的作用是让员工在后续的个人发展中证明自己的工作经历和能力，也是证明员工离开公司的证明。内容通常包括以下几个方面：

1. 公司名称、地址

2. 员工姓名、部门、职务、在职时间

3. 工作职责、业绩表现等

4. 离职原因

5. 证明人签字、公司盖章

这些内容一般是由公司人力资源部门负责开具，有些公司可能会要求员工提供材料来展现他的工作业绩，但这种情况并不普遍。

二、如何开具一份优秀的离职证明？

在开具离职证明时，公司应该严格按照规定，确保证明的真实性和准确性。其中一些常见的误区和建议如下。

1.不应该不实陈述员工信息，或者通过渲染或其他方式夸大员工的工作能力。

2.应该根据公司正常的业务流程开具证明。

3.离职原因应该一定要准确表述，不能造成误解。

4.为了充分展现员工的工作绩效，证明应该尽可能地详细说明。

5.证明是否需要提供补充材料，应该由证明开具方与员工协商决定。

三、辞职报告的作用和内容

辞职报告是员工向公司递交的书面离职申请，其目的是告知公司员工的离职意愿。辞职报告通常会包括以下内容：

1.辞职去向

2.离职原因

3.辞职时间

4.对公司的感谢和道别

辞职报告的内容非常简单，但是要注意语言用词的准确性、表达的委婉性。

四、如何写一份合适的辞职报告？

辞职报告必须表达离职的意愿，同时表达自己的感激之情，这是辞职报告的通用规范。而具体的写作方法和注意事项如下：

1. 写作内容应该清晰简洁，不能太冗长。

2. 避免使用过于严厉或是不客气的语言。

3. 语气应该委婉，不能让人感到失礼或是无礼。

4. 表达感激的同时，不要过分谦虚或明显夸大自己的能力。

同时，在写辞职报告之前，员工需要确认好自己的离职时间和去向，避免最后因为各种原因造成麻烦和误会。

总之，离职证明和辞职报告在离职过程中都有着非常关键的作用，员工在离职前应该尽可能地了解和掌握这些知识，以便在流程中能够做好自己的事情。同时，在报告与证明的过程中，务必注意礼貌和准确的表达，以避免后续的麻烦和误会。

辞职报告证明【篇2】

劳动合同终止申请书

申请人：性别：身份证号：

申请人向_____________（以下简称“公司”）提出申请终止劳动关系，正在寻求批准。具体应用如下：

1．申请人申请解除劳动关系，并确认申请人与公司的劳动关系将于_____、____、_____终止，工资福利同时终止。最后期限。

2.申请人承诺自签署本申请之日起一周内按照公司相关规定和要求完成所有交接手续，包括但不限于：等。同时，完成所有与公司办理离职手续。

3.鉴于申请人在公司工作不满六个月，根据劳动合同法的有关规定，申请人向公司申请支付工资、社会保险费和经济补偿金合计

3. strong>人民币，申请人完成本申请规定的全部离职手续后，公司将直接将上述资金划入申请人指定的账户。

4.申请人承诺在劳动关系存续期间继续履行其在劳动关系终止或解除后应当继续承担的其他义务，包括但不限于保密义务。

5.申请人承诺，除本申请的申请内容外，不再向公司及任何政府部门提出任何要求。

6.申请人承诺，如申请人违反本申请上述条款，申请人应向公司支付1万元违约金。

7.本申请表自申请人签字或者盖章之日起生效。

申请人笔迹：以上条款为本人自愿申请，无胁迫和欺诈行为，意思真实。

签名：公司：

年月日

辞职报告证明【篇3】

是劳动者向用人单位递交的解除合同请求文书，属于按《劳动合同法》第三十六条规定，与用人单位协商一致解除合同，需要等待用人单位回复，用人单位同意的，办理解除合同手续，出具解除合同证明书，解除劳动关系;用人单位不同意的，劳动合同继续履行。

尊敬的领导：

来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在公司中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职!

我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将辞去在xxx公司担任的编辑职位。我喜欢我的新工作，希望它可以给我新的挑战。

截止到今天，已然过去了X月。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长!

辞职报告证明【篇4】

王某某自20xx年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位，

至20xx年12月12日因个人原因申请离职，在此2年间无不良表现，工作良好

经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在公司中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职!

我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将辞去在xxx公司担任的编辑职位。我喜欢我的新工作，希望它可以给我新的挑战。

截止到今天，已然过去了X月。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长!

辞职报告证明【篇5】

辞职报告离职证明范本

辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。想离职的朋友是否还在为一篇好的辞职报告烦恼呢?出国留学辞职报告网为大家提供员工，教师，护士，销售，银行辞职报告范文，应有尽有。辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义，小编希望大家认真对待。下面是小编为你提供的最新的标准辞职报告模板，仅供参考!更多标准辞职报告请上出国留学辞职报告范文网。

王某某自20xx年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位，

至20xx年12月12日因个人原因申请离职，在此2年间无不良表现，工作良好

期间曾被授予“某某”称号(荣誉)

经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

公司盖章

日期：20xx年12月13日

范本：

尊敬的领导：

来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在公司中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职!

我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将辞去在xxx公司担任的编辑职位。我喜欢我的'新工作，希望它可以给我新的挑战。

截止到今天，已然过去了X月。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长!

并祝贵公司前程似锦!

(签名)

20xx年x月x日