社群方案

社群方案(优选十三篇)。

当工作内容已经与原计划相比严重滞后时，那我们可以开始制定下一阶段工作计划了。工作计划使我们化被动为主动，有的放矢。您知道如何写好自己的工作计划吗？下面是小编精心为你整理的“社群方案(优选十三篇)”，大家不妨来参考。希望你能喜欢！

社群方案(篇1)

关爱老人是中华民族的传统美德，为倡导关心老人、照顾老人、爱护老人的道德品行，拟在20xx年春节期间，在我村开展春节慰问老年人活动。希望通过此次慰问活动，使老年人体会到社会大家庭的关怀和温暖，同时体现年轻一代对老年人的关怀和感恩，更希望把尊老敬老、爱老助老的思想传承给下一代，努力营造大爱珍田、尊老爱老、传递真情的优良氛围。

一、活动主题

情系珍田，关爱老人。

二、慰问时间

20xx年2月17日(农历12月29日)下午。

三、慰问对象

年满80岁及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在XX村的老人。

四、慰问物品

每人发放大米一袋、花生油一桶及红包100元。

五、慰问资金来源

本着关爱互助的精神，由XX村社会各界人士自愿捐助，每人捐款金额不少于300元(在校学生不设下限，重在参与)。

六、活动方法及内容

1.组织人员到老人家中走访慰问，与老年人谈心聊天、沟通交流;

2.树立“关爱老人”先进典范，如新火宗亲,精心照顾瘫痪双亲十多年,无怨无悔，精神可佳，令人钦佩，值得赞扬，专门发放慰问金XXXX元。同时，邀请连火宗亲为少年一代现场授课，讲述尊老爱老、“百善孝为先”的人生哲理;

3.召开座谈会，讨论筹划成立“珍田村关爱老人基金会”

(章程附后)相关事宜。

七、其他事项

1.春节慰问老人活动相关工作由苏XX、苏XX、苏XX、苏XX、苏XX等宗亲负责;

2.慰问资金由 宗亲管理;

3.愿意参加春节走访慰问老人活动的人员，请于20xx年2月17日(农历12月29日)中午12点前到珍田村部集中;

4.愿意捐款的人员，请于20xx年2月17日12点前向 苏XX宗亲办理捐款手续;

5.活动结束后，务必将捐款人及金额张榜公布，并将慰问人数及金额等明细账目向捐款人进行通报。

社群方案(篇2)

社群裂变方案：如何以创新和巧妙的方式吸引用户

在当今社交媒体主导的时代，社群裂变成了创造用户增长和品牌影响力的有效方法。社群裂变是指通过吸引现有用户的亲友、同事和熟人，从而扩大社区规模和用户基数的过程。它可以帮助企业在短期内获得大量用户，提高品牌曝光度，并在竞争激烈的市场中立于不败之地。在本文中，我们将详细介绍社群裂变方案的策略和方法，并探讨一些成功的案例。

首先，一个成功的社群裂变方案需要具备创新和独特性。要引起用户的兴趣和好奇心，您需要提供一种与众不同的体验或服务。例如，Redbull就是一个成功的案例。他们通过举办刺激的运动比赛、音乐会和特殊活动，吸引了大量的用户并建立了一个强大的粉丝社群。他们的裂变方案非常成功，因为他们提供了与其他品牌不同的激动人心和冒险的体验。

其次，社群裂变方案需要有清晰的目标和策略。您需要明确您想吸引的群体，并找到适合他们的市场渠道和策略。例如，Snapchat通过以青少年和年轻人为目标群体，并提供短暂消失的照片和视频功能，吸引了大量的用户。他们的裂变方案受到了青少年和年轻人的热烈欢迎，因为它与他们的喜好和需求紧密相关。

此外，一个成功的社群裂变方案需要具备有效的奖励机制。您需要激励现有用户参与裂变活动并吸引新用户加入。例如，Dropbox就通过提供额外的免费存储空间来激励现有用户邀请他们的朋友注册账号。这种裂变方案非常成功，因为它既为现有用户提供了额外的价值，也吸引了大量新用户的加入。

最后，一个成功的社群裂变方案需要有强大的口碑效应。当用户对您的产品或服务感到满意时，他们会愿意与他人分享和推荐。因此，您需要通过提供优质的产品和卓越的客户服务，激发用户的热情和忠诚度。一个例子是Uber，他们通过提供便捷、安全和舒适的打车服务，在短短几年内就在全球范围内建立了一个庞大的用户社群。他们的裂变方案是通过提供免费乘车或优惠券来激励现有用户邀请新用户加入，并由此产生了强大的口碑效应。

综上所述，社群裂变是一种有效的用户增长和品牌建设策略。一个成功的社群裂变方案需要具备创新和独特性、明确的目标和策略、有效的奖励机制和强大的口碑效应。通过实施这些策略和方法，您可以扩大社区规模、提高用户基数和品牌影响力。最重要的是，您需要不断测试和优化，以确保您的社群裂变方案不断适应和满足不断变化的市场需求。

社群方案(篇3)

一、慰问时间：20xx年2月6日—2月12日

二、慰问目的：

1、常规慰问活动，给受助孩子及家庭送温暖。

2、了解受助学生生活、学习情况及所需及受助家庭生活情况。

3、与受助学生和家庭沟通、联络感情。

三、慰问安排：

略

四、慰问支出：

1、慰问品：食用油、米、慰问金、文具，由协会统一支出，具体负责：蓓蓓、长河、小狗。(文具由会员爱姗个人赞助)

2、慰问车辆补助：按照规定的标准补助。

五、注意事项：

1、请组长联系会员，确定慰问的具体时间、交通工具等，原则上熟悉地点的会员作向导。

2、参加慰问的会员统一穿着义工服，挂义工牌。

3、组长指定人员负责收集慰问中的照片记录或文字记录，发送到纸鸢的QQ邮箱。

六、请参加慰问的组长、会员们注意安全第一的原则，不要超载和超速。

本次慰问活动坚持从实际出发，从困难党员需要出发，统筹安排、注重实效。活动开展中，大力宣传党的方针政策，进一步健全完善了党内关怀、激励和帮扶等长效机制，注重为困难党员、老党员办好事、办实事，帮助他们解决燃眉之急，让他们切实感受到党组织的关怀，度过一个温暖、祥和的新春佳节。

社群方案(篇4)

元旦春节即将来临，为抓好我镇民生工作，充分体现镇党委、政府对全镇人民的亲切关怀，确保他们能过上一个快乐、祥和、平安的节日，根据渝委办【20xx】144号和大足委办15号通知精神，开展“送温暖、迎新春”新年慰问活动，为做好这次慰问活动，特制定如下工作方案。

一、参加慰问活动的领导及工作部门

按照要求，各级领导干部要带头访贫问苦，组织、民政、社保、扶贫、教育、老干、团委、工会、妇联等部门，要根据各自的职责对慰问活动进行部署安排和督促检查，促进活动有序推进、落到实处。镇领导干部不少于15户，村（社区）干部不少于20户。机关干部职工要走访慰问、帮扶所结的“穷亲戚”。各级干部要把走访慰问的过程作为了解民情、扶贫帮困的`过程，切实关心群众冷暖，帮助解决群众的困难和问题。

二、慰问对象

（一）重点优抚对象。享受定期定量补助的“三属”人员、在乡复员军人、伤残军人、参战参核试人员。

（二）全镇城乡低保对象。包括城市低保对象、农村低保对象、三无人员和农村五保对象。

（三）百岁老人。

（四）敬老院集中供养五保人员。

（五）孤儿。

（六）贫困党员。

（七）困难劳模和困难职工。

（八）生活困难老干部。

（九）农村建卡贫困户。

（十）其他对象。受灾城乡困难群众、留守儿童、空巢老人、下岗失业人员、农民工、农转非居民、贫困学生等低收入群体的慰问，实现困难群众慰问全覆盖。

三、慰问方式、标准和所需金额（20%的人）

1、重点优抚对象164人，安排慰问33人，慰问金200元/人，计6600元。

2、城市低保人员271户，安排慰问54人，慰问金200元/人，计10800元。

3、农村低保人员261人，安排慰问52人，慰问金200元/人，计10400元。

4、三无人员、农村五保户86人，安排慰问17人，慰问金200元/人，计3400元。

5、孤儿6人，安排慰问2人，慰问金200元/人，计400元。

6、百岁老人1人，安排慰问1人，慰问金200元/人，计200元。

7、敬老院集中供养五保人员15人，安排慰问15人，慰问金200元/人，计3000元。

8、贫困党员人，安排慰问人，慰问金200元/人，计x元。

9、困难劳模和困难职工人，安排慰问人，慰问金200元/人，计x元。

10、生活困难老干部人，安排慰问人，慰问金200元/人，计x元。

11、农村建卡贫困户人，安排慰问人，慰问金200元/人，计x元。

所需资金共34800元。慰问对象由镇确定后上报区主管部门为准，慰问金和慰问品（折算金额）由镇政府确定的标准拨付，分村社区发放。

四、慰问时间：

20xx年12月28日—20xx年1月30日。

五、工作要求

全面开展元旦春节慰问活动，是关注民生，促进社会和谐的重要举措，也是巩固党的执政基础的体现。元旦春节慰问活动由镇党委政府统一领导，各部门协同配合。各村社区和各部门要高度重视此项工作，集中精力，确保走访慰问工作做到“三个一”，即一个不漏（应慰问对象全部慰问到位）；一分不留（慰问金全部发放到慰问对象手中，不截留，不挪用）；第一时间完成慰问（在规定的时间内将慰问金发放到慰问对象手中）。同时要严肃工作纪律，所有专款专物专用，入户到人，一经发现有违规现象，将进行严肃处理，以确保元旦、春节慰问工作的圆满完成。

社群方案(篇5)

为开展好20__年春节期间关爱帮扶慰问孤寡老人、贫困人群、空巢老人、留守儿童、农民工和残疾人活动，建立我街道关爱帮扶慰问志愿服务行动长效机制，特制订本次活动实施方案：

一、活动时间

20__年1月1日至2月6日

二、活动内容

（一）活动主题。

关爱留守儿童、帮扶空巢老人，慰问孤寡老人、贫困人群、农民工和残疾人，奉献志愿爱心、构建和谐社会。

（二）活动范围。

全街道留守儿童（六到十四周岁父母常年或连续三个月外出务工的在家儿童和孤儿、遗弃儿童及单亲家庭儿童），全街道空巢老人、孤寡老人、“五保户”、“三无”人员、困难人群、农民工和残疾人。

（三）活动方式。

以社区为依托，由驻社区干部牵头，以妇女干部和团员青年为主体，结对帮扶学校和社区干部广泛参与，采取志愿者和干部职工联动“多带一”结对帮扶的方式。

（四）活动内容。

对关爱帮扶慰问人群面临的主要困难，通过结对帮扶，为他们分别提供发放慰问品、心理抚慰、生活照料、应急救助、健康保健、文体活动、法律援助等帮助。主要围绕以下几个方面展开工作：

1、对留守儿童进行家访。

通过家访，看望留守儿童，及时了解和解决留守儿童的紧急需求。积极为留守儿童提供作业辅导、心理疏导、精神慰藉、生活帮助等服务。

2、为空巢老人组织文化、生活服务。

热心陪同老人聊天解闷，帮助空巢老人打扫卫生、洗衣做饭、理发等营造家庭幸福生活的良好氛围，并积极动员空巢老人参与街道、村（居）各类文艺团体和文化娱乐活动。

3、街道组织一次大型元旦春节送温暖活动，为留守儿童、空巢老人、孤寡老人、贫困人群、农民工和残疾人送上节日的温暖祝福。各社区根据实际情况，对辖区需要关爱人群送温暖。

社群方案(篇6)

社群裂变方案，是一种营销手段，旨在利用社交网络的力量，吸引更多的用户加入到品牌或产品的社群中，进而进行传播和转化。社群裂变方案的核心是通过用户之间的合作和互相推广，实现社群规模的快速扩大和品牌知名度的提升。

一、社群裂变的五步法则

1. 创造有价值的内容

内容是社群裂变的核心，只有在有价值的内容上才能吸引用户的注意力，进而引导用户进行加入和分享。品牌可以通过发布优质的内容来提升用户对品牌的认知和好感度，从而吸引更多的用户加入到社群中。

2. 提供奖励和优惠

奖励和优惠是社群裂变的有效方式，通过给予用户奖励和优惠券等福利，能够让用户参与进来，获得更多的参与感和成就感。品牌可以根据用户的贡献，提供不同层次的奖励和优惠，激励用户积极参与和分享。

3. 激发用户互动

社群裂变中，用户互动是非常重要的一环，只有让用户参与进来，互动才能形成良好的社群生态。品牌可以借助社群互动的力量，推出有关品牌的线上活动或比赛，鼓励用户积极参与，提高用户的忠诚度和品牌认知度。

4. 利用社交分享

社交分享是社群裂变的重要手段，只有在用户之间进行分享和推广，才能实现社群规模的扩大和品牌知名度的提升。品牌可以在社交媒体上针对不同的用户群体进行定制化的分享推广，通过口碑传播，让更多的用户参与进来。

5. 持续优化和跟进

社群裂变是一个持续优化和跟进的过程，只有在不断地进行优化和改进，才能让社群规模和品牌知名度得到更好的提升。品牌应该根据用户的反馈和市场变化，及时进行优化和更新，保持社群生态的活力和竞争力。

二、社群裂变的成功案例

1. 凯悦酒店 - "找朋友入住免费"活动

凯悦酒店在社交媒体上推出了“找朋友入住免费”的活动，鼓励用户将酒店的优惠信息分享给自己的亲戚朋友，每成功引进一位客人入住，就可以获得一晚免费住宿的奖励。这个活动在社交网络上引起了极大的反响，吸引了大量的用户加入凯悦酒店的社群，并且成功转化了很多潜在客户。

2. 美国运动鞋 brand - "设计你的鞋子"

这个运动鞋品牌推出了一项线上定制服务，让用户可以自己设计一双鞋子，分享给自己的朋友圈，鼓励朋友圈内的用户投票支持。当用户的设计得到足够的支持后，它将被推进官方生产线，变成一双真正的鞋子。这个活动通过社交分享和互动，吸引了大量的用户加入这个品牌的社群，并引发了很多用户的创造性和参与感。

三、社群裂变方案的策略和挑战

1. 构建品牌价值

社群裂变的核心是建立真正的价值和生态，只有品牌的核心价值得到用户的认可和支持，才能形成一个真正意义上的社群。品牌需要在构建社群之前，花费足够的时间和精力，打造品牌的核心价值和独特性。

2. 找准合适的社交平台

不同的社交平台适用于不同的品牌和用户群体，品牌需要根据自己的特点和优势，找出适合自己的社交平台，以达到最佳的社群效果。同时，在选择社交平台的同时，也要考虑到不同平台的特点和差异性，以确保社群裂变方案的有效性。

3. 管理和维护社群

社群裂变需要不断地维护和管理，只有在不断满足用户需求的基础上，才能让社群越来越活跃和成熟。品牌需要投入更多的人力和资源，定期、有效地与用户互动，引导用户的积极参与和分享，从而推动社群裂变的成功。

4. 异常情况处理

社群裂变方案的执行过程中，可能会遇到一些异常情况，如负面评论、恶意推广等。品牌需要及时发现和处理这些问题，保护品牌形象和社群生态的良好性，并防止这些负面因素对社群裂变的推进产生不利影响。

社群裂变方案对于品牌营销的实现具有重大意义，只有在正确的实施策略和良好的社群生态下，才能实现社群裂变的目标。品牌需要不断更新和优化社群裂变方案，在不断的实践中进行创新和改进，从而加速品牌的传播和转化。

社群方案(篇7)

一、慰问时间：

20xx年2月6日—20xx年2月12日

二、慰问目的：

1、常规慰问活动，给受助孩子及家庭送温暖。

2、了解受助学生生活、学习情况及所需及受助家庭生活情况。

3、与受助学生和家庭沟通、联络感情。

三、慰问安排：

艾滋家庭慰问设4个大组，具体工作由组长负责

组长分别为：长河落日、小狗、陆一、纸鸢、秋盛、猪仔包、潮落潮起、蓓蓓

三、慰问支出：

1、慰问品：食用油、米、慰问金、文具，由协会统一支出，具体负责：蓓蓓、长河、小狗。

2、慰问车辆补助：按照规定的标准补助。

四、注意事项：

1、请组长联系会员，确定慰问的具体时间、交通工具等，原则上熟悉地点的会员作向导。

2、参加慰问的会员统一穿着义工服，挂义工牌。

3、组长指定人员负责收集慰问中的照片记录或文字记录，发送到纸鸢的qq邮箱。

五、请参加慰问的组长、会员们注意安全第一的原则，不要超载和超速：

本次慰问活动坚持从实际出发，从困难党员需要出发，统筹安排、注重实效。活动开展中，大力宣传党的方针政策，进一步健全完善了党内关怀、激励和帮扶等长效机制，注重为困难党员、老党员办好事、办实事，帮助他们解决燃眉之急，让他们切实感受到党组织的关怀，度过一个温暖、祥和的新春佳节。

社群方案(篇8)

社群裂变方案 - 打造成功的社交网络

社交网络在当今互联网时代已经成为了一个必不可少的组成部分。而要想真正地打造成功的社交网络，就需要把重点放在社群裂变方案上。

社群裂变方案指的是通过各种社交媒体营销工具，如社交分享、社交推荐、社交引荐、社交拉新、社交传播等，在社交媒体上快速扩散，并形成一个热度持续增长的社交网络。

接下来将会详细讲述社群裂变方案的各个环节，以及如何借助这些环节打造一个成功的社交网络。

一、社交推荐

社交推荐是社群裂变方案的核心环节。在社交推荐环节中，用户可以根据自己的兴趣爱好、需求等，向朋友、群组等分享一个链接或一张图片，这个链接或图片如果被进一步分享，就会在社群中快速传播，形成链式传播。因此，社交推荐是社群裂变的重要手段。如今，很多企业都利用社交推荐来促进用户扩散和传播，从而吸引更多的用户加入到自己的社交网络中。

二、社交引荐

社交引荐是指用户根据一定规则，去邀请自己的亲朋好友加入自己所在的社交网络。例如：微软公司旗下的社交网络Socl，就借助社交引荐的手段，从最开始的数百位用户迅速扩散到数千万用户。社交引荐是一种较为有效的社群裂变手段，但需要注意的是，如果引荐过于频繁，有可能会影响用户体验。

三、社交拉新

社交拉新是指通过邀请码等手段，向用户提供优惠或其它价值，从而吸引用户进入社交网络。例如：Uber、滴滴等公司利用社交拉新的手段，成功地吸引了大量的用户加入他们所在的社交网络，提高了用户黏性和粘性。

四、社交分享

社交分享是指用户在社交媒体上分享一些有意义、有创意、有帮助的内容。这些内容可以是自己所写的博客、发布的图片、观看的视频等。通过社交分享的手段，用户可以快速和他人分享自己的想法和观点，从而获得更多关注和认可。

五、社交传播

社交传播是通过社交媒体的广告、活动、短信、微博等手段来刺激和促进用户之间的交流和传播。例如：国外的社交网站Snapchat便利用社交传播的手段，成功地占领了年轻人市场，成为了谷歌、Facebook等公司的竞争对手。社交传播也需要注意把握好时机，防止被用户视为干扰负面的行为。

六、运营推广

运营推广是指在社交媒体上开展各种促销活动、行业讲座、粉丝互动等手段，增加用户黏性和粘性。例如：微信、QQ等公司就是通过运营推广的手段，吸引了大量用户进入自己的社交网络，并成功地转化为流量、广告收益等。

综上所述，社群裂变方案是一个成功的社交网络所必不可少的组成部分。通过社交推荐、社交引荐、社交拉新、社交分享、社交传播等手段，可以让用户进一步扩散并形成让用户地会员群体。同时需要注意的是，社群裂变需要持续而清晰地执行，并充分利用社交媒体的特性、用户需求和用户对品牌的吸引力，才能真正实现一个社交网络的成功建设。

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交通局方案(优选十三篇)

工作方案是对将要开展的项目做不同角度的分析设计，为保证活动高起点、高质量、高水平开展。就经常需要事先准备方案，如何制定详细的方案呢？这篇文章将对大家理解“交通局方案”有很大的帮助，热烈欢迎您来阅读并参考！

交通局方案 篇1

交通局学法工作方案范文

为保证二○一五年度学法计划、内容、时间、人员、效果“五落实”，通过学法进一步提高领导干部依法行政和依法决策的能力，增进交通运输系统工作人员的社会主义法治理念，提高交通运输行政执法人员行业管理水平，确保交通运输法律法规的正确实施，制定本方案。

一、组织领导

成立二○一五年度学法领导小组，局主要领导为组长，各分管领导为副组长，局直各单位、科室负责人为小组成员。

二、参加学习人员范围

领导干部、一般工作人员、行政执法人员。

三、学习时间

（一）自学时间

1、领导干部全年自学时间不少于50学时。

2、一般工作人员全年自学时间不少于70学时。

3、行政执法人员全年自学时间不少于100学时。

（二）集体学习时间不少于40学时

集体学习由局法制科统一组织。

四、学习内容和达到标准

（一）学习内容

1、法律、行政法规、规章

《宪法》、《公务员法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《公路安全保护条例》、《省道路运输条例》、《省行政执法监督条例》、《省行政程序规定》、《交通运输行政执法评议考核规定》和《出租汽车经营服务管理规定》等。

2、2015年度新颁布的.法律、行政法规、部门规章。

3、《交通行政处罚文书制作基本规范及模版》、《交通运输行政许可文书制作基本规范及模版》。

4、上级部门下达的学习任务。

（二）达到标准

通过学习，了解《宪法》的基本理论、国家基本制度、公民的基本权利和义务、国家机构；了解公务员管理的原则，公务员的权力和义务，公务员的录用与考核，公务员的培训、交流与回避，公务员的职务升级与辞职、辞退；熟知行政许可的基本原则和实施程序；熟记行政强制措施和行政强制执行的概念、种类和实施程序；熟知《公路安全保护条例》中的公路线路、公路通行、公路养护，熟记法律责任；熟知道路运输经营、道路运输相关业务、道路运输安全、监督管理等相关规定；了解行政执法监督主要内容、被监督执法行为、监督程序、监督处理和监督责任；熟记《省行政程序规定》中的基本原则和行政执法程序，了解特别行为程序；了解交通运输行政执法评议考核的内容与标准等。

五、学习要求和监督检查

（一）学习人员应做好学习笔记，每人不少于五千字。局学法领导小组将定期对学习笔记进行检查。

（二）各单位（科室）要认真研究法律学习计划、学习内容和组织形式，采取切实措施，保证学法计划、内容、时间、人员、效果“五落实”。

（三）局学法领导小组将在年底组织考试，检验年度学法成果。考试成绩作为年度考核重要依据。

交通局方案 篇2

为进一步加强我县道路运输安全管理工作，根据市政府《关于印发强化三车交通安全与营运综合治理的意见（试行）的通知》、《关于深入开展三车交通安全专项整治工作的紧急通知》和县政府《关于深入开展三车交通安全专项整治工作的通知》精神，结合我局实际，制定三车交通安全专项整治工作方案。

一、工作原则

坚持立足源头、依法严管、标本兼治、严管重罚、长效治理的原则，按照政府主导、企业负责、行业督查的工作格局，确保整治三车工作的有序进行。

二、工作目标

按照统一领导、抓住源头、标本兼治、严管重罚的原则，各道路运输企业在县交通局的统一领导下，要有专人负责，集中开展为期3个月的三车交通安全专项整治，使三车严重违法行为明显减少，交通事故起数、死伤人数明显下降，建立三车交通安全管理工作的长效机制，切实保障人民群众生命财产安全。

三、组织领导

局已成立三车交通安全专项整治工作领导小组，各单位也要成立相应机构，统一领导本单位三车交通安全专项整治工作。

四、工作措施

（一）明确职责，综合整治。按照统一领导、立足源头、标本兼治、严管重罚、长效治理的原则，各道路货运企业一把手负总责。要主抓以源头治理为重点，坚持源头管理和路面巡查相结合，运输企业自查和部门监管相结合，县辖区内源头管理部门与运输企业签订三车整治责任状，明确职责，全面推进整治工作。

（二）开展源头调查，建立三车信息档案。各运输企业要认真梳理三车信息档案和台帐，并于2月1日前把运料车的台帐和车辆信息报送到县交通局三车专项整治办公室。

（三）深入开展自查自纠，纠正车辆私改行为。各道路运输企业立即开展自查自纠工作，对私自改装车辆要限期拆除，恢复原状，消除安全隐患。不拆除的不得上路营运，对抗拒不拆的车辆吊销其道路运输证，勒令退出运输市场。

（四）强化管理，加大责任追究力度，实行责任追究制度，收取安全生产风险抵押金。凡从事道路货物运输的企业和个人，一律实行风险抵押金制度，风险抵押金最低定额为30万元。未取得道路运输经营许可的擅自从事道路货物运输或违规的运输企业、个人按《道路运输条例》处以3万元以上10万元以下的罚款。质量信誉考核和安全生产评价不合格的运输企业将清除出x建筑材料运输市场。

运料车驾驶员必须持证上岗，对无证驾驶、酒后驾驶、疲劳驾驶运料车造成责任事故的从业人员将列入黑名单，处以2000元的罚款，取消其运料车资格。运料车辆必须符合国家规定的技术要求，车况完好。改装、拼装车辆、不符合安全技术要求的车辆、拖拉机等不得从事建筑材料运输。

对造成1人以上死亡交通事故的运料车，企业要停业整顿，限期整改，整改不到位的，一律取消其企业的道路运输经营许可证，并扣除全部风险抵押金。

（五）建立交通安全员联系督查制度。县交通运输管理部门源头选派部分运政管理人员进驻企业，参与企业安全学习培训，督促企业安全生产。安全员要掌握运输企业动态，及时上报企业的三车运输情况和安全生产情况。

五、工作步骤

专项整治活动分三个阶段进行。

（一）集中整治阶段（1月16日至2月16日）。配合相关部门组织开展集中整治行动，从严查处三车交通违法行为，全面遏制三车交通事故的发生。摸底调查，建立企业及车辆台账信息，督促企业逐级签订交通安全责任状。

（二）源头治理阶段（2月17日至3月17日）。各分局、交管站完善源头治理工作，对重点的运输企业和材料单位，安排运政人员进驻，对企业和车辆进行实时监管。

（三）长效管理阶段（3月18日至4月16日）。根据整治情况，逐步建立切实可行的长效管理机制，巩固成果。

六、工作要求

（一）统一思想、提高认识。当前三车交通安全问题十分突出，市委、市政府和县委、县政府高度重视，人民群众反映强烈。各分局、交管站、稽查站（队）务必高度重视，切实履行职责，确保专项整治活动落到实处。

（二）密切合作，协调配合。各分局、交管站、稽查站（队）要主动配合相关部门加强信息沟通，实行县乡联动，发挥互补优势，对专项整治中出现的重点问题要立即上报，确保整治工作顺利推进，力求取得明显成效。

（三）广泛宣传、强化督查。各分局、交管站在源头要大力宣传三车违法违规行为的危害性，整治三车的重要性和必要性。通过电视、广播、报纸、图板、图表、散发宣传材料，短信提示等多种形式进行宣传。要深入到运输企业督查安全生产责任制，安全生产教育贯彻落实情况，做到警钟长鸣，营造三车企业全面配合的良好氛围，使专项整治活动深入人心，确保三车经营者和驾驶员遵章守法，文明行车，为长效管理打下坚实的社会基础。

交通局方案 篇3

的扎赉诺尔人”主题活动方案

为切实增强公民文明交通意识，营造安全畅通、文明和谐交通环境，按照扎区文明委发〔2011〕7号文件要求，环保交通局经研究决定围绕“探寻魅力扎赉诺尔，做骄傲的扎赉诺尔人”这一主题，根据本部门职责职能，在全区开展“关爱生命、文明出行”活动，现制定本方案。

一、指导思想

深入贯彻落实科学发展观，以“关爱生命、文明出行”为主题，以提高公民文明交通素质为主线，以解决影响道路交通安全畅通的突出问题为切入点，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步” 的志愿精神，号召动员全区各单位和文明单位共同参与，有组织地参与文明交通志愿服务，形成**主导、部门联动、综合治理、全民参与的工作格局，为我区创造安全畅通、文明和谐的交通环境。

二、工作目标

（一）总体目标

通过“关爱生命、文明出行” 的开展，全面提升公民的法制意识、文明意识和安全意识；交通执法质量全面提高。交通违法事故明显减少，交通执序明显改善；全面提升道路规划建设管理的精细化、标准化、一体化和现代化水平，交通管理更加科学，文明交通长效机制进一步完善。

三、活动内容

一是倡导“六大文明交通行为”。即大力倡导机动车礼让斑马线、机动车按序排队通行、机动车有序停放、文明使用车灯、行人和非机动车各行其道、行人和非机动车过街遵守信号等文明交通行为。

二是宣传劝阻“六大不文明交通行为”。即行人不随意横跨机动车道、非机动车不按道行驶、机动车、行人闯红灯、骑车带人、横过机动车道不下车推行等不文明交通行为。

三是“摒弃六大交通陋习”。即自觉摒弃机动车随意变更车道、占用应急车道、开车打手机、不系安全带、驾乘摩托车不戴头盔、行人过街跨越隔离设施等交通陋习。

四是“抵制六大危险驾驶行为”。即坚决抵制酒后驾车、超速行驶、疲劳驾驶、闯红灯、强行超车、超员、超载等危险驾驶行为。

五是“抵制“黑车”行为”。即坚决抵制非法营运车辆，拒绝乘坐黑车，让黑车没有机会。

六是规范公公交通运营秩序，提高服务水平。严格定时定点发车，加强长途旅客安全检查，提高驾驶员和旅客服务质量。

四、工作要求

（一）提高认识，加强领导。各基层站所要切实把这项活动作为践行科学发展观的重要内容，作为提升公民文明素质的重要抓手，作为创建安全畅通、文明和谐交通环境的重要措施，周密部署，强力推进，确保各项工作落到实处。

（二）明确责任，齐抓共管。各相关单位要按照方案要求，细化分解任务，明确职责分工，着力在加强宣传教育、完善安全设施、开展交通秩序整治、强化社会监督等方面实现新的突破，形成各司其职、多管齐下、综合施策、共同推进的局面。

（三）检查督导、狠抓落实。“关爱生命、文明出行”活动的开展情况是巩固文明城市和提高公共文明指数的重要内容，我局领导小组将不定期组织巡查和指导，掌握工作动态，各站所及时上报信息，对走过场、落实不到位的单位，将进行通报。

环保交通局

2011年5月4日

交通局方案 篇4

县交通局2019年安全生产月活动方案为进一步普及安全生产法律法规知识和安全常识，提高全民安全生产意识和素质，在全县交通运输行业营造“强化安全基础，推动安全发展”的良好氛围，根据市交通运输局《关于开展2019年“安全生产月”活动的通知》（韶交安函[2019]179号）和县安委会《关于印发xx县2019年“安全生产月”活动方案的通知》（翁安委[2019]15号）的部署要求，结合我县交通运输行业工作实际，特制定本活动方案。具体内容如下：

一、指导思想牢固树立科学发展安全发展理念，认真贯彻落实党的十八大精神，以深入落实《交通运输部关于进一步加强安全生产工作的意见》为主线，以“平安交通”创建活动为载体，围绕“强化安全基础，推动安全发展”主题，集中开展一系列安全生产宣传教育活动，广泛普及安全生产法律法规知识和安全常识，强化安全责任意识，提高人民群众的安全素质，积极营造“平安交通、人人有责”的良好氛围。不断强化安全生产管理，全面落实道路运输企业、交通基础施工单位安全生产主体责任，全面落实隐患排查治理措施，进一步加强应急救援和事故防范工作，建立交通运输行业安全生产长效机制，有效防范和遏制重特大事故的发生，保障人民群众的生命和财产安全，为建设幸福、平安新xx提供强有力的安全生产保障。

2、活动的主题是加强安全基础，促进安全发展。

3、 活动时间：2019年6月1日至6月30日。

四、组织机构为加强本次活动的组织领导，县交通运输局成立2019年“安全生产月”活动领导小组，组成名单如下：组长： 副组长：

成员： 领导小组下设办公室，办公室主任由同志兼任， 办公室负责此次活动的组织协调指导工作，并对各单位开展此次活动的情况进行督查。

五、活动内容及安排（一）组织召开“安全生产月”活动工作会议，传达贯彻上级有关开展2019年“安全生产月”活动的通知精神，部署落实县交通运输局开展“安全生产月”活动的各项工作。局机关、地方公路站及辖下道班、各客运企业、驾培学校要在本单位门口或醒目位置悬挂横幅宣传标语，营造“安全生产月”活动的氛围。（二）开展安全生产宣传活动。

派出相关人员参加6月7日县安委会组织的“安全生产宣传咨询日”活动，做好交通行业安全生产宣传咨询服务活动。紧密围绕“平安交通”创建活动的“平安公路”、“平安车站”、“平安渡口”、“平安工地”等内容，向群众宣传交通运输行业相关的法律法规和安全常识，宣传“平安交通”理念。组织交通员工**县电视台**的典型事故案例警示教育片，使全体交通员工安全生产意识有所增强，营造浓厚的安全生产氛围。

（3） 积极参加县安全文化周活动。县交通运输局将组织相关单位和人员参加xx县第二届“安全杯”男子篮球赛，大力宣传平安文化、安全文化创建活动。（4） 开展安全生产应急预案演练周活动。

按照县安委会的部署，结合交通运输行业工作实际，在xx汽车站举行应急疏散演练，通过开展应急演练，以着力提高自身应急管理能力和水平。（五）通过开展“安全生产月”活动，促进全年各项安全生产工作的全面落实。在做好安全生产知识宣传教育的同时，充分利用“安全生产月”有利契机，进一步做好交通运输企业安全生产标准化达标建设工作，不断完善安全生产法制机制体制、提高安全生产保障能力、加强安全监管队伍建设，尤其是要加强行业安全生产的监督检查，重点加强道路旅客运输、道路危险货物运输以及水路运输等行业安全专项整治，防止重特大交通事故的发生，确保我县交通运输行业安全生产形势稳定，注重提高“安全生产月”活动实效。

1加强道路运输行业安全监管。道路运输管理机构要严格落实行业监管责任，认真履行“三把关一监督”的工作职责，对客运企业安全管理制度的落实情况进行督查，督促客运企业认真落实安全生产责任制和加强对企业驾驶员、从业人员的交通安全培训教育，切实搞好旅客运输安全管理工作，进一步推进道路运输行业健康有序的发展。2、结合创建“平安车站”活动内容，道路运输企业要落实企业安全生产主体责任和安全隐患排查治理主体责任，建立健全严格的企业安全生产责任制，严格执行“三不进站、六不出站”制度，切实加强对客运班车的动态监管，落实客运企业对所属车辆动态监控的主体责任，切实加强对营运驾驶员安全培训教育和技能培训考核工作。

客运站要做到内部管理制度健全，营运客车安全例检工作到位，长期坚持对“三危物品”查堵，严禁超员售票、检票，严禁客车超载、超速，保持客运站场、营运客车干净、整洁，确保各项安全保障措施落实到位。3、结合“平安公路”、“平安工地”等创建内容，地方公路站要加强交通基础设施管理，确保基础设施安全可靠。组织有经验的安全技术管理人员，对本辖区内县、乡、村道的涵洞、危桥、公路危险路段等重点部位及道路标线、标志、安全设施进行全面检查，对损坏的路面要及时修复，对缺失的标线、标志及时完善，消除不安全因素。

对发现的问题和隐患，要指派责任人员逐项及时整改，确保安全。在施工现场或绕行路段设置必要的警示标志、限速标志、禁止通行标志、引导标志等，确保行车安全。要加强汛期安全生产监管，切实做好事故应急救援措施，确保道路安全畅通。

4、继续开展“打非治违”专项行动。县道路运输市场秩序专项整治行动小组要严厉打击交通运输领域各类违法行为，坚决治理纠正违规行为，要认真做好打击非法客、货运输，非法改型改装车辆，货运汽车、低速车、拖拉机载人，无证运输危险化学品，客车超载、超速，车匪路霸、干扰道路运输市场秩序的黑恶势力和其他严重违反道路交通安全规定的行为。通过联合整治及时发现和整改安全隐患，有效防范和坚决遏制非法违规行为导致的重特大安全事故，切实维护人民群众生命财产安全。

5开展水运安全生产专项整治。以开展“安全生产月”活动为契机，结合创建“平安渡口”活动，联合相关部门开展乡镇渡口安全大检查工作，督促官渡镇**对辖下的渡口及渡船加强日常监管，保障水上交通安全。6加强驾校安全监管。

督促驾培学校建立健全和落实各项安全管理制度，提高学校的安全管理水平，定期对教练车进行保养和检测，保持车况良好；定期对教练员进行安全培训教育，牢固树立安全意识，引导驾驶培训行业健康安全发展。

六、活动要求（一）加强领导。各单位要加强对“安全生产月”活动的组织领导，成立相应机构，落实工作人员，制定活动方案，安排必要的经费，要把开展安全生产月活动作为当前安全管理工作的一项重要内容来抓。（二）注重宣传。

各单位要以“平安交通”创建活动为载体，突出安全生产月“强化安全基础，推动安全发展”的主题，积极宣传交通运输系统安全生产的先进典型，宣传安全生产的管理经验和安全生产月活动开展情况。以开展百日安全行车无事故竞赛活动、“安全杯”男子篮球赛、应急救援演练、安全生产宣传咨询、重点岗位职工培训、安全生产自查、督查等多种形式，生动活泼地开展宣传活动，调动交通系统广大干部职工积极参与，使活动贴近实际、贴近群众、贴近生活。（三）做好总结。

各有关单位要认真对“安全生产月”活动进行总结，善于探寻和把握安全宣传的规律和特点，不断丰富活动内涵，创新活动内容，增强实效。要积极探索搞好安全生产管理工作的经验，更好地服务于我县安全生产工作大局。各有关单位将2019年“安全生产月”活动方案和总结分别于5月31日、6月30日前报送县交通运输局运输管理和安全生产监督股。

交通局方案 篇5

交通局方案：构筑更安全、高效的城市交通网络

随着人口的不断增长和城市化进程的加速，城市交通问题变得越来越突出。为解决这一难题，交通部门积极制定了一系列交通局方案，以构筑更安全、高效的城市交通网络。这些方案旨在改善交通拥堵问题，提高交通工具的使用效率，减少交通事故的发生，为市民提供更便捷、舒适的出行体验。

首先，改善道路网络是交通局方案的重点之一。通过合理规划、拓宽道路并提高道路设施的质量，交通局希望缓解道路拥堵问题。例如，在城市繁忙的交叉路口安装智能信号灯，这样可以根据不同时间段和车辆流量的变化，智能调整红绿灯的时间，减少交通拥堵。此外，利用科技手段，交通部门推行交通导航系统，通过导航软件提供最佳路线规划，帮助驾驶员避开拥堵路段，提高道路通行效率。

其次，发展公共交通是交通局方案的关键措施之一。公共交通是解决城市交通瓶颈的有效途径，能够减少私人车辆的数量，缓解道路拥堵。交通局通过增加公交线路、购置新型公交车辆，提高公交服务质量，吸引更多市民选择公共交通工具出行。此外，交通局还推行智能公共交通系统，例如地铁、轻轨等，在城市中引入高效、环保的交通方式，提高城市交通运输能力。

同时，交通部门注重鼓励非机动车出行。非机动车，如自行车、电动车等，直接关系到城市环保和减少交通事故发生的问题。为了鼓励非机动车出行，交通局积极建设并完善自行车道、电动车充电站等基础设施。此外，交通局还制定了相关政策，为非机动车出行提供便利和保障，例如制定非机动车优惠政策、完善非机动车停放场所等。

另外，交通局方案还注重交通安全。通过加强交通执法力度，对交通违法行为进行严肃处理，并加大对交通事故责任的追究力度，交通局致力于提高全民安全意识，并警示市民在道路上出行时应正确使用交通工具和遵守交通规则，从而减少交通事故的发生。

此外，交通局在方案中也考虑到了不同地区的交通特点与需求。针对城市区域和农村地区的交通问题，交通局制定了不同的解决方案。例如，在城市区域，交通局通过增设停车场、推广共享出行等措施来解决停车难问题；而在农村地区，交通局则注重建设农村公路、改善道路设施等，提高农村地区的交通条件。

综上所述，交通局方案旨在构筑更安全、高效的城市交通网络。通过改善道路网络、发展公共交通、推广非机动车出行、加强交通安全等系列措施，交通局努力缓解道路拥堵、提高交通效率，并为市民提供更便捷、安全的出行环境。交通局方案的实施将开启一个新的交通时代，为城市发展和市民生活带来更多的便利与舒适。

交通局方案 篇6

方案预案：________

姓名单位

日期：______年_____月_____日

一、指导思想

以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实上级有关会议精神，紧紧围绕市委、市**整体工作布署和全局今年各项任务目标，坚持以建设“勤政、创新、规范、高效”的服务型机关为目标，以“提速、提质、提效”为主题，以改进工作作风、提高行政效率、优化经济发展环境为着力点，以强化监督、查究问责为手段，进一步规范行政行为和公信力，营造更加优良的发展环境，为推动经济社会科学发展和“幸福”建设提供有力保障。

二、工作目标及工作措施

（一）建立完善思想教育机制，不断提高开展“效能提升年”活动的认识。

1开展大讨论，检查整改突出问题。全系统广大党员干部要认真贯彻落实上级转变工作作风的一系列规定和要求，严格按照市委、市**强化十种意识、树立十种风气要求，进一步解放思想，围绕“效能提升”主题，广泛开展“如何立足自身岗位推动效能提升”大讨论。通过组织讨论，认真分析查找本单位及本岗位在思想观念、工作作风、工作效能等方面存在的问题和不足，引导党员干部多层次、多角度查找影响效能的突出问题。

对查出的问题要进行认真梳理，分门别类加以整改，营造“人人讲效能、处处抓效能、事事都效能”的浓厚氛围。

2、集中整治“庸、懒、散、奢、疏”的行为。根据市委、市**《关于进一步整治机关“庸、懒、散、奢、疏”行为的实施意见》要求，采取有力措施，着力解决服务意识不强，工作效率不高，工作作风不扎实、不深入，工作纪律淡薄，工作任务不落实，执行政策不严格，行政执法不作为等突出问题。

（2） 强化服务意识，规范行政行为，提高服务质量。

1、效能提速。严格按照《市重大项目绿色通道管理暂行办法》，全面加强对审批流程和审批环节的监督检查，推动项目审批工作提速，实行一个窗口办理，一次性告知，一站式服务，一条龙服务，做到特事特办，马上就办，限时办结。

2、公开审批过程。对行政审批及服务项目涉及管理权限、审批依据、申报条件及所需资料、收费标准、审办程序、办结时限、服务承诺等内容，要向社会公开；对企业申请的行政审批事项，要严格执行“首问负责制”和“一次性告知制”。

三。加强对重点部门、重点部位和服务窗口的管理。各单位要按照《市行政执法机关和窗口服务单位行政服务规范》要求，进一步规范工作人员在接待、咨询、管理、审核、**、检查、执法、服务等工作中的行为。建立包括工作职责、任务目标、工作流程、工作作风、办事时限、服务任务、廉洁自律、责任追究等8个方面制度，做到执法规范，进一步推进高效利企服务。

3、 加强效率建设提高服务效率促进交通运输发展

（1） 加强审批全过程监管。要进一步简化审批流程，压缩审办时限，推行行政审批程序化和精细化管理，进一步完善网络平台，实行全程网上审批，实行电子监察，对审批事项全过程实施监控，切实强化对审批过程的监管。不断加强行政审批中心窗口的管理，把“马上就办、限时办结”落实到实处。

对于营运车辆的年度审验，要公开检查事项的设定依据、审验周期、年检办法和收费标准，做到统一时间、集中办理，进一步简化手续，切实提高审验效率。

（2） 加强行政执法全过程监督。充分利用监察大队监控中心和执法车辆车载通信平台，科学合理调度执法车辆和人员，对执法过程实施全程监督，做到规范执法和效率执法同步推进。对运输重点物资、紧急物资及鲜活农副产品等车辆开通“绿色通道”，坚持“快检查、快处理、快放行”的“三快”原则和“不扣车、不罚款、不卸载”的“三不”措施。

（三）积极开展专项效能监察。坚持科学管理，统筹安排，突出重点，积极开展效能监察。1.我们将继续开展重点项目，促进监督。

紧紧围绕市委、市**重点工作和全局中心工作，继续实行领导干部项目负责制和帮包基层交管所活动，积极推行“一线工作”法，紧紧抓住项目审批、项目建设、项目运营等关键环节，深入项目现场，查进度、查效能、查问题，及时解决项目推进和建设过程中存在的问题和困难，集中人力，整合财力，聚合物力，确保项目高效运行。

2、深入开展公路“三乱”专项治理活动。加强对执法人员的培训教育，建立健全法规规章制度和监督制约机制，按照国家、省有关规定要求，规范设立检查点、收费站和停车场；定期开展管理检查活动，确保道路畅通。

（4） 抓好落实工作，提高落实能力。1强化执行意识，全面提高执行力。牢固树立“空谈误国、实干兴邦”的执行理念，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，狠抓各项工作落实。

杜绝出现“上有政策，下有对策”现象，做到接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务求益求精；做到主动服务不推诿，协调工作不扯皮，高效工作不拖拉，廉洁服务不设卡，以求真务实的执行意识，树立真抓实干的良好风气，确保全系统政令畅通。

2增强制度意识，依法办事。各单位要结合工作实际，本着管用实效的原则，进一步健全完善有关制度，切实把权力关进制度的笼子里，用制度管人、管事、管权，用制度保障各项工作的落实。全系统广大党员干部要强化制度的学习，全面掌握近年来上级出台的效能监察制度，带头学法、用法、守法，坚持依法行政，依法办事，做遵纪守法的楷模。

交通局方案 篇7

为扎实推进交通扶贫攻坚工作，大力改善贫困村广大人民群众的出行条件，加快全县全面建成小康社会进程，根据《中共湖南省委关于实施精准扶贫加快推进扶贫开发工作的决议》等有关文件精神，高速高质高效推进交通扶贫攻坚工作，县局决定2016年至2019年开展创建交通扶贫攻坚样板县活动，结合我县实际，制定本实施方案。

一、指导思想

紧紧围绕县委、县政府扶贫攻坚工作部署，按照正视现实、挖掘潜力、扬长避短、奋力追赶、转型跨越的发展要求，把84个省级贫困村作为交通扶贫攻坚主战场，扩大交通覆盖范围，增强交通运输能力，提高交通运输效率，着力推进交通运输基本公共服务均等化，加快构建“外通内联、通村畅乡、班车到村、安全便捷”的农村交通运输网络，为全县脱贫摘帽提供强有力的交通运输保障。

二、基本原则

(一)统筹规划，有序推进。从全县贫困村经济社会发展和人民群众出行需要的实际出发，坚持与新农村建设、城镇化发展要求相协调，与异地扶贫搬迁、撤乡并村、特色产业发展及农村交通物流发展相结合，有步骤、有重点、有目标地分步实施。

(二)突出重点，提升能力。坚持“雪中送炭”，把保障和改善民生、提升交通运输精准扶贫能力和水平摆在突出位置，扎实推进省级贫困村交通基础设施建设，全面加快全县交通扶贫攻坚步伐。

(三)建管养运，协调发展。加快农村公路发展的同时，加大农村公路管理养护力度，不断提升农村公路管养水平，促进农村公路建管养运一体化协调发展。

(四)应地制宜，分类指导。根据贫困村经济发展水平、交通需求特点和自然地理条件，科学规划，合理确定建设标准，鼓励就地取材和原路改造，全面加快全县交通扶贫攻坚步伐。

(五)合力推进，务求实效。充分发挥乡镇政府、县直有关部门和社会各方面的积极性和创造力，落实优惠政策，加大资金投入，开展结对帮扶，优化建设环境，形成发展合力，扎实推进交通扶贫攻坚工作取得实效。

三、目标任务

(一)主要目标。从2016年起，大力推进84个省级贫困村交通基础设施建设，加强安全防护设施建设和中小危桥改造，提高农村公路服务水平和防灾抗灾能力，不断完善路网结构，提高技术等级，保障群众安全便捷出行。确保到2019年84个省级贫困村适宜通公路的自然村通公路，符合通行条件的行政村全部通客车，解决“路难行、车难乘”的问题，基本建成与我县全面建成小康社会目标相适应的农村交通运输服务体系。

(二)建设任务。2016年完成16个扶贫村3.8公里通达工程，完成通畅工程25.848公里，完成公路桥梁2座;2017年完成18个扶贫村0.217公里通达工程，完成通畅工程25.026公里，完成公路桥梁4座;2018年完成16个扶贫村0.792公里通达工程，完成通畅工程23.533公里，完成公路桥梁3座;2019年完成19个扶贫村0.661公里通达工程，完成通畅工程21.883公里，完成公路桥梁5座。

四、主要措施

(一)编制扶贫规划。根据84个省级贫困村人口分布特点和交通基础条件，精心编制农村公路建设规划、自然村通水泥路建设规划、农村客运网络化建设规划和农村公路危桥改造建设规划，有针对性地改善贫困村通行状况，推动基本公共交通运输服务向贫困村延伸、向贫困人口覆盖。

(二)突出扶贫重点。结合异地扶贫搬迁、危房改造集中点、贫困村产业基地、农业农林休闲旅游中心、红色旅游景点、断头路等，做好84个省级贫困村交通基础设施配套建设，强化外通内联交通运输网络，有序推进农村客运招呼站建设，开通农村客运班线，实现贫困村主要街道与临近公路实现顺利连接通畅;每个贫困村村内有1条硬化穿村公路，村与村之间实现顺利连接达到通畅;消灭村组连通道上四类及以上危桥，为贫困村群众脱贫致富发挥“先行引领”作用。

(三)强化资金保障。结合国、省交通扶贫投资政策，积极争取省、市更多的农村公路建设计划、项目和资金。采取国省补助、地方配套、乡村自筹等多渠道筹集建设资金，整合各类涉农资金，建立分级投入机制，集中力量解决突出问题。加强项目资金监督管理，加大公开公示力度，坚持阳光操作。

(四)严格项目管理。加强项目监督管理，认真履行公路建设基本程序。严格项目法人制、招投标制、施工许可制、工程监理制、合同管理制、交竣工验收制等制度，确保项目依法依规按程序实施。

(五)加强建设监管。全面改善84个省级贫困村道路交通安全条件，加快农村公路安保工程建设，大力实施农村公路危桥改造，与农村公路养护管理有机结合，因地制宜设置标志牌、防护栏、减速带、反光镜等安保配套设施，消除交通安全隐患，让贫困村百姓走上放心路，实现“有路必养、养必养好、管必管好”的目标。

五、组织保障

(一)加强组织领导。成立宜章县创建交通扶贫攻坚样板县工作领导小组，由县政府副县长谷文中任顾问，县政府办公室副主任肖红万任总协调，局党组书记、局长钟伟华任组长，曾晨秋、范 军、曹忠、谢木海、常家林等任副组长，朱文波、曹文德、欧晓斌、陈文通、余席友、李建国、张吉琼、吴珂、谢贵英、黄小可、张杰等为成员，领导小组下设办公室，办公室设在县交通运输局计划基建股，由谢木海兼任办公室主任，余席友兼任办公室副主任，负责统筹协调、监督指导等工作。

(二)强化部门协作。各单位要建立沟通协商机制，定时召开部门联席会议，完善议事规则，加强沟通，整合力量，协调配合，共享信息，加强项目动态监管，完善监督检查机制，及时掌握交通扶贫攻坚进展情况和存在的问题，采取过硬措施，加大考核力度，做到工作有目标、有计划、有措施、有检查、有奖惩，确保创建交通扶贫攻坚样板县工作落到实处。

(三)建立统计台账。要在摸清底数的基础上，全面建立84个省级贫困村交通基础设施建设动态信息数据库。同时，各有关单位要建立完善交通扶贫统计制度，按期报送、整理、汇总统计报表，加强交通扶贫建设情况的统计监测和分析评估工作，为县局及时掌握交通扶贫规划实施情况和科学决策提供依据。

(四)加强舆论引导。各单位要进一步加大交通扶贫宣传力度，充分利用广播、电视、报刊、手机短信、微信、手机报、宣传画、宣传横幅、板报等各种载体，广泛宣传好交通扶贫攻坚有关政策和好的经验做好，充分发挥示范带动作用，大力营造全社会关注、支持、参与交通扶贫攻坚的浓厚氛围，调动全社会参与农村公路建设的积极性和主动性。

(五)完善考核机制。局创建工作领导小组要对全县交通扶贫攻坚工作实行每季一督查，半年一通报，年终一检查工作制度，及时督促指导84个省级贫困村各项工作的落实，对局属各单位工作落实的情况，将作为交通大提质年终绩效考核的依据，确保交通扶贫攻坚工作落到实处。

交通局方案 篇8

按照市精准扶贫脱贫攻坚指挥部工作部署和《关于印发2016年精准扶贫脱贫攻坚工作任务分解的通知》(吐市扶贫指〔2016〕1号)要求，根据交通运输局承担的'精准扶贫脱贫攻坚工作任务，结合交通运输工作实际，制定市交通运输局精准扶贫脱贫攻坚工作实施方案如下：

一、指导思想

全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会、全国交通扶贫工作会议、自治区党委八届十次全委(扩大)会议、自治区党委南疆工作会议、自治区交通工作会议和市委扩大会议、市政府扶贫开发工作会议精神，集全市交通系统之智之力，充分发挥区县政府的主体作用，着力补齐民生社会事业发展的交通短板，提升交通运输服务品质，让交通发展成果惠及广大群众。

二、目标任务

全面实施交通精准扶贫脱贫攻坚工作，加快建成“外通内联、通村畅乡、班车到村、安全便捷”的交通运输网络，坚决打赢吐鲁番交通精准扶贫脱贫攻坚战，实现全市18个贫困村全部通油路、通班车，自然村通硬化路，从根本上解决农牧民出行难的问题，为实现全市精准扶贫脱贫工作目标提供强有力的交通运输保障，改善群众出行条件。

三、组织领导

为切实加强组织领导，市交通运输局成立交通扶贫脱贫攻坚工作领导小组。成员如下：

组 长：于建国(市交通运输局党组书记、副局长)

帕塔尔·胡加买提(市交通运输局党组副书记、局长)

副组长：雷建新(市交通运输局调研员)

汗木都·阿不拉(市运管局党组副书记、局长)

成 员：李怀勇(市交通运输局办公室负责人)

刘金红(市交通运输局公路科科长)

陈海林(市交通运输局运政科副科长)

王雷(高昌区交通运输局局长)

许克尔·卡地尔(鄯善县交通运输局局长)

高峰(托克逊县交通运输局局长)

领导小组下设办公室，承担领导小组日常工作，办公室主任由雷建新同志兼任，工作人员根据工作需要抽调。

四、工作措施

(一)调查摸底。对全市18个贫困建制村通油路情况、通自然村(组)路面硬化及村庄内部巷道路面硬化情况，以及18个贫困村通客运班车情况进行全面调查，摸清道路建设及客车投放需求，分类制定具体实施方案，建立项目建设和工作任务清单。

完成时限：2016年2月5日前

(二)组织实施。按照工作职责，督促指导各区县交通运输局实施贫困村通村油路建设;督促指导市运管局实施贫困村通客运班车工作;积极争取自治区交通运输厅资金帮助，支持通自然村(组)路面和村庄内部巷道路面硬化工作。

1.贫困村通村油路建设工作。市交通运输局督促指导各区县交通运输局实施贫困村通村油路建设工作，积极协调争取自治区交通运输厅项目、资金支持，及时下拨上级补助资金，并对工程建设进行监督检查;各区县交通运输局具体负责贫困村通村油路建设工作的组织实施。

完成时限：2月底前完成项目设计等前期工作;3月底前开工;10月底前完工。

2.贫困村通客运班车工作。市交通运输局督促运管局按时完成市政府部署的贫困村通班车工作任务;市运管局具体负责贫困村通客运班车工作的组织实施，确保没有通班车的高昌区恰特喀勒乡其盖布拉克村、胜金乡恰勒坎村、托克逊县库米什镇柯尔克孜铁米尔村等3个贫困通班车，对已经通班车的贫困村根据需要充实运力、规范管理、优化服务，

完成时限：9月底前。

3.村庄内部巷道硬化工作。市交通运输局积极争取自治区交通运输厅资金帮助，与各区县、各有关部门一同多渠道解决贫困村村庄内部巷道硬化的资金问题，支持贫困村村庄内部巷道路面硬化工作;区县交通运输局具体配合有关部门实施贫困村村庄内部巷道硬化工作。

完成时限：2月底前完成项目设计等前期工作;3月底前开工;10月底前完工。

(三)检查验收。检查验收贫困村通通村油路建设及通客运班车工作任务落实情况;对使用交通运输厅补助资金实施的贫困村村庄内部巷道硬化工程进行核查。

完成时限：11月底前。

五、工作要求

(一)各单位要高度重视交通运输精准扶贫脱贫攻坚工作，切实加强组织领导，进一步细化分解责任，采取有效措施加强工作协调、组织实施，切实把市精准扶贫脱贫攻坚指挥部的工作部署落到实处。

(二)加强指导协调和督促检查，积极向上级交通主管部门争取项目、资金支持，并进一步细化量化工作考核细则，对各项工作进展情况定期开展检查督促和考核通报。

(三)乡村道路建设要严格按照《公路工程技术标准》实施，规范建设程序，确保施工安全、工程质量和投资效益。路面宽度要满足农村规划需要和交通需求。

(四)各区县交通运输局、各相关单位要指定专人负责信息报送，实行进展情况周报制度，每周五下午17：00前分别向市交通运输局公路科、运政科报送贫困村道路建设及通班车情况的工作进展，重点问题、重大事项、重要成效等方面的信息。

交通局方案 篇9

       实行执法责任制是一项事关全局的重要工作。为贯彻落实市依法治市领导小组决定在我局和市工商行政管理局、蔬菜局先行试点总结经验的部署，我们在认真总结市港航监督处、公路管理处、公路运输管理处去年先行试点经验的基础上，结合我局交通行业管理实际，经研究决定，制定今年全局推进行政执法责任制实施方案。 一、认真宣讲实行执法责任制的目的和意义    行政执法责任制是以各行政执法部门对于同级人民政府，在其内部各行政执法机构层级之间的以执法岗位责任和工作目标为核心的工作考核制度。实行交通行政执法责任制，有利于提高交通行政执法机构及其工作人员的法律意识、责任感和自觉性，解决有法不依、执法不严、违法不究的问题，促进依法行政。实行交通行政执法责任制，有利于交通管理部门转变职能，提高工作效率，加强廉政建设，从而保证国家宪法和各项交通法律、法规和规章在本行政区域内正确有效地实施，维护国家利益和公民、法人及其他组织的合法权益，进一步提高交通执法水平，增强交通行政执法整体效能，改善交通执法的社会效果，推动依法治市工作的开展。市局和各交通执法单位都要认真宣讲实行交通行政执法责任制的目的和意义。 二、进一步确定交通行政执法责任制的核心和内容     交通行政执法责任制的核心，就是根据市人民政府“三定”确定的我市交通部门行政管理的职能，结合现有各项交通法律、法规、规章的具体规定或通过加快地方交通立法，建立完善交通行政执法部门内部以行政首长责任为核心的执法责任体系，并把责任层层分解，落实到交通执法机构内部各部门、各层级的各个执法人员，明确责任范围、执法责任、执法权限、执法目标，制定考核标准和奖励办法，认真实施，提高行政执法的到位率，同时将考核结果与执法人员的任用、公务员考核、事业单位的年度考核结合起来。 (一)理顺执法关系，落实执法责任     各交通执法单位要调整和明确各自主体执法和协同执法的关系，依法确定各自的职权，规范行政执法主体，确立各自的行政主要负责人为依法行政第一责任人，逐级分解落实执法责任，实现行政执法行为的程序化、规范化。主要抓好四个环节： 1、确认执法主体资格。要严格按照《行政处罚法》的规定清理实施行政处罚的主体，切实解决行政执法中出现的执法责任不明、执法关系不顺、执法主体较乱的问题。对全市所有的交通行政执法单位要依据交通有关法律、法规和规章进行确认，逐一界定授权执法单位、委托执法单位，由市局统一审查、确认和公布。对委托执法行为，由市局与委托单位依法建立代理关系，明确各自的权利和义务及其时效，确定职责范围内违法和超越职权的违法应负的法律责任。 2、清理行政执法依据。在市局统一组织下，各执法单位要根据交通有关法律、法规和 规章的规定，按照单一主管、协同管理、授权执法和委托执法等类别列出本部门负责执行的法律、法规、规章，明确具体的法定权利和义务，理顺执法关系，依法承担起执法责任。对共同主管或协同执行的行政行为，要分解执法责任的主次职责，既要体现相互配合执法的全局观念，又要体现各司其职、各尽其能的原则。 3、依法确定执法职权。各执法单位要坚持权责一致原则，建立以领导责任为核心的执 法责任制，进行执法任务的分解和量化，确定每个执法部门、执法主管领导、分管领导、执法科室和执法岗位执法人员的执法范围、执法权限、执法标准、执法程序和执法责任。各单位内设或隶属的机构的执法责任划分，可以采取以法律法规为体例的垂直分解、以机构为体例交叉分解等方式。通过分解，达到把法律规定的执法任务一条不漏地落实到具体的执法机构、执法岗位。 4、严格遵守执法程序。各单位要制定秉公执法，文明服务的保障措施。按照《行政处 罚法》的规定，坚持持证上岗，严格证件管理；认真履行告知义务，并严格按照行政处罚简易程序、一般程序和听证程序，规范填写交通行政执法文书；严格执行罚款决定与罚款收缴相分离制度，使用统一的罚款收据，加强采用证据登记保存措施的财物的管理。同时，建立和完善行政复议和行政应诉的程序，做到既要严格执法，又要防止和减少行政处罚的不当或错误。 (二)建立各项制度，确保执法合法性     各单位要本着“权责统一、办事合法”的原则，围绕推行交通执法责任制，建立相应的有关制度，保证各项执法活动公开、公平、公正，维护公民和法人的合法权益。 1、实施行政执法公示制度。各单位的执法活动都必须按《南京市交通局行政执法公示 制度实施办法(试行)》(附件三)的有关规定进行，实行“公开办事规定，公开办事程序，公布办事结果”的制度，将依法行使的登记、许可发证、收费、处罚等职责的有关具体规定，以各种形式向社会公开标明，做到办事权限公示、办事程序公示、工作时限公示、工作标准和质量公示、违法责任追究公示、社会监督渠道公示，主动接受人员群众的监督。对违反法律规定的行政行为视为无效，并追究其责任。为规范行政执法投诉举报处理工作，市局制定了《南京市交通局行政执法投诉举报案件处理程序规定》(附件四)，同时增设行政执法投诉举报电话为3619839，对各单位执法公示制度进行监督。 2、推进执法考核评议制度。各单位要根据《南京市交

交通局方案 篇10

为把学习实践科学发展观活动继续推向深入，确保学习实践活动取得实效，区交通局领导班子紧紧围绕“用科学发展观统领××交通建设”这一主题，以树牢科学发展的理念、提高科学发展的能力、解决制约科学发展的问题、创新科学发展的机制、创造科学发展的业绩为目标，扎实学习、深入调研、广泛征求意见，认真查摆影响和制约我区交通科学发展的突出问题以及人民群众反映强烈的热点、难点问题，在深刻剖析根源的基础上，为逐项解决好存在的问题，经区交通局班子会认真分析，现制定如下整改措施：

一、指导思想

以科学发展观为统揽,按照区交通局《学习实践活动实施方案》的总体要求，紧密结合我区交通工作实际，对梳理出的影响和制约交通事业科学发展的突出问题以及群众反映强烈的重点问题进行全面分析和归类,深刻剖析问题产生的根源，逐条制定整改措施。对具备条件解决的问题立即整改，对暂不具备条件解决的问题，积极创造条件，明确时限，分步实施，有效解决，确保深入学习实践科学发展观活动取得显著成效。

二、目标任务

通过整改，解决好群众反映强烈、涉及群众切身利益方面的问题，解决好阻碍交通事业发展的问题，解决好政风行风建设方面存在的问题，努力营造“干事、创业、为民”的良好氛围，有效地解决影响和制约全区交通事业科学发展的突出问题。

落实“三个服务”。一是服务xx区经济社会发展大局。紧紧围绕区委提出的“中心城、功能镇、特色村”三位一体城乡统筹发展思路，自觉加快交通发展，提高交通基础设施的通行、抗灾能力，为经济社会全局的发展增创新优势、提供新动力、拓展新领域，形成满足需求、适度超前的支撑和保障能力，形成××区经济社会更具竞争力的发展环境。

二是服务社会主义新农村建设。按照**、省、市、区要求，继续把农村公路建设作为交通运输工作的重中之重，加强农村公路建设，完善延伸“村村通”工程，逐步实现“组组通”，为农村经济发展、农业产业结构调整、农民增收提供良好的交通条件。三是服务人民群众安全便捷出行。

进一步深化农村客运网络化，构建连接城乡公共交通资源的便捷高效客运网络。大力实施城市公交优先发展战略，不断提高交通基础设施的便捷度、舒适度，不断增加公共交通服务的有效供给能力，不断提升公共交通服务的效率、质量和水平，让人民群众出行满意。

交通局方案 篇11

为进一步加强社会管理综合治理的成效，深入推进平安大道建设，调动广大干部职工参与综合治理、维护社会稳定、建设平安大道的积极性和主动性，根据《20xx年木垒县综合治理(平安建设)工作要点》等文件精神，就4月份在全局开展社会管理综合治理宣传月活动制定本实施方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观和十八大三中全会精神，深入开展“和谐平安示范校”活动，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和“标本兼治、重在治本”的原则，以“和谐平安校园”的创建和巩固为契机，以校舍(设施设备)安全、教育教学活动安全、消防安全、交通安全、食品卫生安全、预防溺水安全教育为重点，积极推进“一岗双责”，整合宣传资源，丰富宣传形式，拓宽宣传渠道，进一步加强对师生员工的安全教育和法纪教育，注重宣传效果，强化学校安全管理责任意识，努力营造浓厚的综治工作舆论氛围，激发广大师生员工参与热情，促进综治各项工作措施的落实及和谐平安校园建设活动的深入开展，切实维护校园的安全稳定和谐。促进创建和谐平安示范校工作步入规范化、制度化和科学化轨道。

二、宣传内容

1、宣传党的十八大、十八届三中全会精神和全国、全省、全市、全县政法工作会议关于加强社会管理综合治理、深入开展平安建设的重要部署要求，使综治工作方针、政策进一步深入人心。

2、宣传安全知识。以综治宣传月活动为契机，对师生进行交通、消防、防溺水、防踩踏等活动的安全教育，开展自护自救、防火防灾、疏散逃生实地演练，使师生掌握安全防范知识，提高自救自护能力。

3、宣传“和谐平安校园”建设活动开展以来的主要成效，着力从治安防控体系建设、基层基础建设、排查化解矛盾纠纷、平安创建活动和专项治理工作等方面的情况，全面反映平安建设的具体举措、工作成效及典型经验。

4、宣传法律法规，加强法制理念教育、弘扬法治精神，不断增强师生法治意识、法制观念，努力形成自觉学法、守法、用法的社会氛围。提高师生员工的自我保护意识和能力。

5、宣传深化严打整治斗争以及对“扫黑除恶”、禁毒、禁赌、反邪教、反传销等专项行动的工作成效，切实增强师生的安全感与责任感。

6、宣传社会各界和有关部门齐抓共管、共同维护社会和谐稳定的情况，宣传与各种违法犯罪行为作斗争的先进典型和在平安建设中涌现出来的先进事迹。

三、宣传形式

1、充分利用宣传栏、黑板报、校刊、广播、网络等宣传载体，进行全方位、多角度的宣传，努力营造浓厚舆论氛围，提高师生员工的知晓率。

2、通过召开教职工大会、主题班(队)会、国旗下讲话、专题讲座、知识竞赛、征文比赛、演讲比赛、悬挂宣传横幅、条幅等形式开展宣传活动。

3、结合“3.5”学雷锋活动日、“3.8”妇女节、“3.12”植树节、“3.15”消费者权益保护日等活动，对广大师生进行法制和综治知识的宣传。

四、主要活动安排

1、3月上旬，各校结合各自的实际，开展以“和谐平安·科学发展”为主题的班(队)活动，举办黑板报比赛，宣传综治工作中的先进典型和综治工作精神。

2、3月中旬，邀请政法干警和本校的法制副校长举办法制专题讲座，进行法制宣传教育。

3、3月下旬，各校开展以“和谐平安·科学发展”为主题的知识竞赛、征文比赛、演讲比赛等活动，宣传与师生切身利益相关的法律法规，进一步增强师生的法治意识。

五、工作要求

1、加强领导，精心组织。各校要加强对综治宣传月活动的组织领导，认真制订活动方案，精心组织，开展有特色的宣传活动。要以“和谐平安·科学发展”为主题开展综治宣传教育活动，严密组织，精心实施，及时完成，并做好详细记录和留存图片资料。

2、多措并举，创新形式。各校要充分利用宣传栏、黑板报、发放宣传单、主题班(队)会等形式，突出宣传综治工作、平安建设的新理念、新要求、新动态和新成效。

3、广泛动员，齐抓共管。各校要充分发挥法制副校长和政法综治部门的作用，加强联系，积极参与、配合相关部门开展综治工作，提升师生安全感;要发挥媒体作用，大造舆论氛围，形成声势，增强宣传效果。

4、各校要加强综治宣传月活动的信息报送工作，并在综治宣传月活动结束后，认真做好综治宣传工作情况小结，以书面形式于4月6日之前报教体局综治股。

 

交通局方案 篇12

为认真贯彻落实中央、省、市政法工作会议的部署和区委《关于推进综治“三率”工作常态化的通知》要求，推动我区政法综治工作和“平安交通”建设深入开展，进一步提高广大群众对综治、平安建设工作的知晓率、参与率，为洛江转型提升、错位发展营造安全稳定的社会环境。根据泉州市洛江区社会管理综合治理委员会《关于在全区开展综治平安建设宣传月活动的通知》(泉洛综治委〔20xx〕3号)要求，制定如下实施方案：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以提升综治“三率”为目标，紧紧围绕今年政法综治和平安建设工作重点，坚持贴近群众、服务群众、依靠群众，不断探索宣传的新形式、新阵地、新路子，扎实开展一系列形式多样、内容丰富的宣传活动，最大限度地调动社会各界和广大干部群众的参与热情，为政法综治工作创造良好的舆论氛围，推动政法综治和平安建设各项措施落实，确保我区社会政治安定稳定。

二、宣传重点

(一)突出学习宣传宪法。坚持把学习宪法放在首位，广泛宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系，提高全体公民特别是各级领导干部和国家机关工作人员的宪法意识和法制观念，弘扬社会主义法治精神，努力培育社会主义法治文化。

(二)宣传党和国家工作大局相关法律法规。围绕党的十八届四中全会提出的“全面推进依法治国”的要求，学习习近平总书记一系列重要讲话及全国、省、市政法工作会议精神，深入学习宣传与促进经济社会发展、保障改善民生、人与自然和谐发展等相关的法律法规，为推动我区经济长远发展、全面建成小康社会营造良好法治环境。

(三)宣传开展“六五”普法活动。深入开展法制宣传教育，推动法治建设，树立法律权威，弘扬法治精神，不断增强人民群众法治意识、法制观念，努力形成自觉学法、尊法、守法、用法的社会氛围，提高人民群众的法制观念和依法维权意识。

三、活动内容

(一)召开综治平安建设专题会议，传达贯彻中央、省、市政法工作会议精神，部署开展综治平安建设宣传月活动。

(二)结合“六五”普法活动，组织干部职工深入学习宣传宪法及相关法律法规，提高全体干部职工的宪法意识和法制观念，弘扬社会主义法治文化，为全面建成小康社会营造良好的法治环境。

(三)把综治平安建设宣传与3·8妇女维权周和3·15消费者权益保护宣传活动有机结合起来，深入宣传妇女权益保障法、消费者权益保护法、婚姻法、食品卫生、安全生产等与群众相关的法律法规宣传。

(四)深入挂钩村宣传治安安全、交通安全、消防安全和禁毒、禁赌等法律法规，提高群众的防范意识，扫除“黄赌毒”等不良社会现象,并督促指导综治工作，重点了解掌握所在地的社会管理存在的突出问题，帮助所在村梳理提升综治“三率”工作思路，协助解决遇到的困难和问题。

四、活动时间

20xx年3月至6月

五、工作要求

(一)加强组织领导。充分认识综治平安建设法制宣传活动的重要意义，切实把综治宣传月活动列入当前普法工作重点,摆上重要议事日程，切实做到有组织领导、有研究部署、有落实措施，保证工作落实到位。

(二)突出宣传重点。把开展宣传活动与落实综治平安建设各项工作任务紧密结合起来，与为群众办实事、为群众排忧解难结合起来，与解决综治、平安建设的具体问题结合起来，做到扎扎实实、有计划、按步骤开展宣传活动。

(三)增强工作实效。因地制宜，通过张贴标语、设置宣传栏等各种形式进一步激发广大群众参与综治、平安建设的热情，拓展宣传领域，扩大宣传效果，加大综治宣传的覆盖面。

交通局方案 篇13

为深入推进交通运输系统法治平安建设，进一步动员系统各单位积极参与社会治安综合治理工作，根据市综治办的部署要求，我局定于3月上旬至4月上旬，在全系统开展综治宣传月活动。现制定如下工作方案：

一、指导思想

以围绕加强法治建设和平安建设为主题，大力宣传系统积极开展法治建设和平安建设工作的先进经验和先进典型，最大限度提高广大群众对法治建设和平安建设的`知晓率、参与率和满意率，为促进系统综治工作发展营造良好的舆论氛围。

二、宣传重点

1.大力宣传系统各单位贯彻落实十八大及十八届三中、四中全会和中央省市委关于推进法治建设、平安建设重要决策部署的先进典型和经验。

2.宣传各级党委认真履行“保一方平安”的政治责任，大力创新社会治理体制，积极落实《深化平安瓷都建设行动方案》各项目标任务，促进社会和谐平安的成效和经验。

3.宣传系统各单位发扬枫桥经验，加强和创新群众工作，全力促进社会和谐稳定的成效和经验。

4.宣传系统各单位改善和保障民生，维护人民群众利益，解决群众关心的热点难点问题，从源头上预防和化解矛盾纠纷的成效和经验。

5.宣传广大人民群众弘扬社会正气，敢于见义勇为，积极参与维护社会治安、勇于同各种违法犯罪活动作斗争的先进事迹。

6.宣传系统各单位加快社会治安防控体系建设的具体措施和经验成效。

7.宣传系统各单位深入推进“严打”专项行动，整治社会治安乱点，解决突出治安问题的成效和经验。

8.宣传系统各单位深入推进法治景德镇建设，开展法制宣传教育，大力推行依法行政、依法治理、依法维权，进一步浓厚法治氛围的成效和经验。

三、活动安排

1.积极参与“法治建设平安建设瓷都行”系列报道。市综治办3月下旬至4月上旬在市直各新闻媒体开辟“法治建设平安建设瓷都行”专栏，系统各单位积极参与，集中宣传交通运输系统推进法治建设和深化基层平安创建的成效和经验。

2.开展一次广场集中宣传。市综治委拟定于3月20日上午9时30分至11时30分在市休闲广场开展集中宣传日活动，系统各单位积极参与，开展咨询服务活动，各单位拟派1人参加。

3.积极参与评选政法综治好新闻。结合全省20xx政法综治好新闻评选活动，在全市先期开展评选，选出一批高质量稿件上报省里，并给以相应奖励。

4.积极参与全市十大法治人物评选活动。由法治景德镇建设领导小组办公室、市委宣传部、市司法局联合主办，新法制报社、景德镇日报社、市广播电视台、景德镇在线共同承办。

5.积极参与“怎么看、怎么干”集中宣传活动。市综治办在新法制报和瓷都平安网上开辟“怎么看、怎么干”专栏，系统各单位积极参与,大力宣传交通运输系统在综治工作中创造的成绩经验，以及下一步的工作思路打算。

6.组织爱民实践活动。结合群众路线教育实践活动，组织综治干部深入基层、深入群众，开展走访调研等活动，面对面宣传群众，心贴心服务群众，想群众之所想、急群众之所急，增强与人民群众的血肉联系，提升人民群众安全感和满意度。

7.悬挂一批标语横幅。系统各单位要在单位门口悬挂张贴综治宣传横幅标语，并利用电子显示屏大力宣传综治工作内容。系统各单位宣传月期间悬挂标语横幅不少于1条。

四、工作要求

1.高度重视，精心组织安排。开展全系统综治宣传月活动，对于进一步加强全系统综治宣传工作，努力营造良好的社会舆论氛围，具有十分重要的意义。系统各单位要高度重视宣传工作，切实加强领导，结合各自实际，认真制定方案，精心组织实施，确保活动取得实效。

2.突出重点，加强正面宣传。要充分利用报纸、广播、电视和网络等多种媒体进行宣传，积极报道系统各单位工作的举措成就和先进典型人物、事迹，切实做到报纸有文字、广播有声音、电视有影像，努力营造浓厚舆论氛围。

3.总结经验，及时反映情况。系统各单位要认真总结本次宣传活动开展情况，并及时将宣传月活动情况和有关影像图片资料于4月15日前上报局综治办。此项工作的成效纳入年度综治考核。

 

优秀班主任评选方案十三篇

如果你明天有一些事情要做的话，最好现在就开始着手，以确保工作的顺利进行。我们应该根据目标制定一个方案，这个方案应该是一个具有很强可操作性的计划。你知道在写方案时应该从哪个方面开始吗？通过探索“优秀班主任评选方案”的内涵，我们可以了解更多有趣的事情。如果我的答案能够帮助你，请不要忘记将它收藏起来！

优秀班主任评选方案(篇1)

为加强学校校风建设，加强班主任队伍建设，加强学校学生管理，激发班主任的工作热情，特制定优秀班主任评选方案。

一、评选原则：

1、主要对教师的德、能、勤、绩进行全面评价，侧重工作实绩，注重实际表现。

2、本着有利于班主任队伍建设原则。

二、评选名额：

根据班级情况而定（按班级数20%的比例评选）。

三、评选条件：

1、评选范围：该学年所有班级的班主任并连续担任班主任工作两学期以上。

2、热爱教育事业，热爱学生，团结教师，思想进步。

3、爱岗敬业，责任心强，有高尚的师德修养。有较强的组织能力，工作有实效、有创新、有特色。

4、凡有以下情形之一者，取消参评资格：

（1）班主任有悖于中学教师职业道德规范，造成不良影响者；

（2）该班学生出现严重违法违纪现象，给学校声誉造成恶劣影响者；

（3）该班出现师生重大安全事故。

四、办法：

每学年评选一次

五、评分标准

1、班级量化考核占60分，取二学期的`班级量化考核平均分。

2、交各种材料占5分，不按时上交每次扣1分，不交每次扣2分。

4、考勤占10分，参加班主任会议及活动，迟到每次扣0.5分，缺勤每次扣1分。

6、组织各种活动占5分，学校组织各种活动，若需要班主任参与并组织的，每缺勤一次扣1分。

7、班务日志占10分，班主任要做好班务日志，政务处不定期进行检查。

8、班级巩固率占10分，流失1个学生扣2分。

五、奖励办法：

1、由学校发给荣誉证书。

2、凡获得此荣誉者在学校评优、晋级、评定职称等方面优先考虑。

3、若上级部门组织优秀班主任评选，按名次先后顺序依次向上级推荐。

优秀班主任评选方案(篇2)

采用百分制，评定优秀班主任，具体细则如下：

一、为人师表（5分）

举止文明，无淫秽脏语，无辱骂、体罚学生现象，无教室内吸烟现象，无工作期间抹牌现象，每违反一项扣5分。此项由学生举报、问卷调查确定。

二、教室布置（5分）

桌椅摆设科学合理，有班务处且内容齐全（有作息时间表、功课表、学生值日表、座位表、《学生校园行为规范》、有名人名言字画等，每缺一项扣1分。

三、完成任务（10分）

积极完成各项任务，完成不出色或有拖延现象的，一次扣5至10分，完成特别出色，且排名第一的，一次嘉奖10分。

四、家访总结（5）

关爱留守学生，及时进行家访联系，有记载；学期末按要求评定学生，有总结。缺一项扣2分。

五、板报宣传（5分）

按学校规定的主题，每月举办一期黑板报，内容具体，形式美观，每月15日前由少先队检查评定，欠办取消评选资格。

六、班级活动（10分）

每周班会课按时进行，且有班会记录，每欠一次扣5分。

二至六项由政教处确定。

七、就餐管理（10分）

就餐次序好。就餐证保管好。被批评的一次扣1分。

八、财产管理（10分）

无故意损坏公共财物现象，出现一起扣2分，过失损坏能及时修复不扣分，拖延一次扣2分。按时上交所收费用，不拖欠。

九、清洁卫生（10分）

教室、清洁区长期保持请洁，无迟扫，缺扫现象，每出现一次扣1分（月总评扣分最高的取消评选资格）。

十、日常考勤（10分）

坚持“五到”制度（升旗、两操、午休、就餐、路队护送），无迟到早退现象（路队护送因雨不能组织，护送者也需到场叮嘱学生注意安全），有事先请假（一月事假不得超过一天）。迟到一次扣1分，旷到一次扣2分。

十一、安全工作（10分）

对学生要求严、管理细，无打架闹事、进入营业性网吧游戏厅等违纪事件，轻微事件一人次扣1分，严重事件一人次扣2分并取消评选资格。

七至十一项由行政值日确定。

说明：

1、优秀班主任由政教处按得分推选，校长审核决定，每月2名左右，享受一、二级优秀班主任称号。

2、优秀班主任在学校博客公布，张贴宣传，颁发奖金30/50元。

3、班级创建特色鲜明、效果良好，可破格评为优秀班主任。

4、校长巡查扣、奖分计入总分。

5、从XX年9月执行。

优秀班主任评选方案(篇3)

为加强我校班主任队伍建设，树立一批教书育人、管理育人、服务育人的典范，激发广大班主任工作的积极性和创造性，促进学校德育工作不断深入开展，全面推进素质教育，学校坚持每年评选表彰优秀班主任。特制定《Xx中学优秀班主任》评选方案。

一、优秀班主任评选工作领导小组

组长：

副组长：

成员：学生处各年级主任、其他部门主任和其他相关成员。

二、 评选工作方式

(一) 学年初启动，全校学习动员；

(二) 平时由年级、学生处负责班主任工作考核；

(三) 评比按“评分标准”择优选出候选人；（评分标准见附页）

(四) 群众测评。

(五) 学校评选工作领导小组评选审核。

三、评选条件

(一) 基本条件

1. 在班主任岗位至少工作三年以上的现任班主任。

2. 对学校规定的班主任工作认真负责，完成各项任务。

3.各方面综合考评靠前。

(二) 考评条件

1. 师德师风

1) 热心班主任工作，有高度的事业心和责任心，工作尽职尽责，育人效果好。

2) 有端正的教育思想，关心和爱护学生，尊重学生人格，依法执教，教育方法得当。

3) 严格执行师德规范，廉洁从教，无违规违纪行为。

4) 注重学生的健康成长和全面发展，切实减轻学生的过重课业负担。

5) 注重协调和支持科任教师，主动与家长沟通联系，有效形成家校教育合力。

2. 履行职责

1) 班主任岗位职责履行好。按照学校对班主任的工作要求，做到“五到位（早上、午间、大课间、读报、班主任会）”。

2) 上好班会课，充分发挥班会课的教育作用。

3) 按照学校德育工作的要求，认真完成工作总结和计划，按要求完成“三进两听一汇聚”工作。

4) 按时上交相关资料、表格、计划、总结。服从学校安排，乐意完成临时交付的任务。

5) 每个月按时完成1011工程规定内容。

6）所带班级参与学校活动，且成绩比较突出。

3. 常规管理

1) 具有符合素质教育要求的教育观，依法育人，教育方法得当，班风班纪好。

2) 班级组织管理能力强，班级管理工作规范并有创新，发挥学生自主管理能力，班级文化建设有特色，班级活动丰富多彩。

3) 具有课改意识，组织、引导学生学会自主学习、合作学习、探究学习。班级学业成绩处于同类班级中上水平。

4) 认真落实学校德育工作要求，引导学生明辨是非、善恶、美丑。学生学习目的明确,生活态度端正,行为习惯良好。

4. 教育效果

注：有下列情形之一者不得参与优秀班主任的评选。

1. 班主任工作责任心不强，不履行班主任工作职责。

2. 累计工作会议迟到三次，或有漏岗行为的。

3. 搞有偿家教、组织学生购买教辅资料行为被查实的。

4. 违背依法执教的要求，有体罚或变相体罚学生行为者。

5. 班级出现重大安全责任事故和教育教学责任事故者。

6. 班级出现打架斗殴事件和严重违反校规校纪行为，造成恶劣影响。

7. 不支持学校社团运动队等的建设，阻挠学生参加学校组织的各项活动。

四、评选原则

1. 公开、公平、公正；

2. 自下而上，全面考核；

3. 民主监督，注重实绩。

五、评选办法和要求

1. 评选工作包括本人申报，群众测评，年级、学生处考核，评选小组审核推荐。

2. 坚持标准，严格程序，认真把关。要充分发扬民主，做到公开、公平、公正。确定人选在学校公开栏公示3天。

附页

14年校优秀班主任评选评分标准：

1、根据平时记录班主任出勤情况排序计分，包括：早7:40到校，午1:00进班级，大课间到位，中午读报进班级，准时参加各种班主任工作会议。满分100分，按每迟到或未到一次扣1分累计，总分排序。第一名40分，第二名39分，以此类推。

2、对班主任上交材料情况进行统计。包括每学期班主任计划总结，1011材料等班主任应完成任务。每完成一次材料上交，且按时，按要求，计1分，统计一年内所有班主任得分，然后按得分排序，第一名40分，第二名39分，以此类推。

3、对班级获得流动红旗次数进行统计，由多到少排序，第一名40分，第二名39分，以此类推。

4、对班级参加学年或学校，或校级以上活动获奖情况进行统计。参加学年或学校活动，每获得一次第一名（或最高级别奖项的）记6分，第二名（或次一级别奖项的）记5分，第三名（或再次一级别奖项的）记4分，以此类推，超过第六名仍然设奖项的均为1分，无名次、无奖项的不得分。全学年或全校无差别获得同一荣誉的均记3分。然后对全年累计排序，第一名40分，第二名39分，以此类推。

5、对班级学生当年体育A等率进行排序，第一名40分，第二名39分，以此类推。

6、对七月期末考试成绩（九年级为中考成绩）全科平均分进行学年排序，学年第一记40分，第二39分，以此类推。

以上六项得分相加得到最后总分，排序，按当年优秀班主任候选人名额截取。

注：学生处统计一年内时限为20xx.9.1——20xx.9.1

优秀班主任评选方案(篇4)

一、指导思想

为培养和造就思想觉悟高、师德修养好、专业素质优、教学业绩佳的教育、教学、科研人才和队伍，鼓励优秀，发挥优秀的引领示范作用，调动广大教职工积极性，加强教职工团队研修、合作探究的意识，积极构建我校教师专业成长的阶梯，大力推进我校优秀教师培养工程，现结合我校实际，特制订《z市城市中学年度优秀教师、优秀班主任、优秀教研组评选方案》。

二、评审机构

z市城市中学校务委员会进行评审。

三、评选项目

1、年度优秀教师

2、年度优秀班主任

3、年度优秀教研组

四、评选程序

1、评选原则。坚持公开、公平、竞争的原则，采取自下而上、推荐选拔的方式，在符合评选条件的情况下择优入选。

2、公布条件。本方案经教代会讨论通过，在全体教师会议上公布评选条件。

3、宣传发动。加强领导，成立校务委员会，做好宣传动员工作，真正把群众公认、表现突出的优秀教师、班主任和教研组推荐上来。

4、民主推荐。根据评选条件，通过教师（或教研组）自荐、教研组、年级组和分管部门推荐等形式，在民主、公平的原则下让师生公认的、真正优秀的教师、班主任、教研组参与推荐评选。

5、考核评选。由教师发展处、学生发展处、课程发展处结合部门考核对上交材料进行初审，将符合条件的候选名单上报，由校务委员会进行集中考核。

6、名单公示。确定名单，校内公示。

7、总结表彰。每年教师节庆祝会议上进行公开表彰奖励。

五、奖励方式

1、每学年学校对“年度优秀教师”获得者进行表彰奖励，颁发证书，每人奖励不少于1000元（或等额物质奖励），同时宣传报道“年度优秀教师”先进事迹。

2、每学年学校对“年度优秀班主任”获得者进行表彰奖励，颁发证书，每人奖励1000元（或等额物质奖励），同时宣传报道“年度优秀班主任”先进事迹。

3、每学年学校为“年度优秀教研组”颁发获奖证书，年度优秀教研组奖励教师每人150元，备课组长每人225元，教研组长300元；年度优秀教研组第二层次（星级教研组）奖励教师每人100元，备课组长每人150元，教研组长200元；连续三年都评上年度优秀教研组的，第四年再次评上年度优秀教研组即成为示范教研组，奖励教师每人200元，备课组长每人300元，教研组长400元。

4、“年度优秀教师”、“年度优秀班主任”和“年度优秀教研组”组长享有优先权：在各类评优晋级工作中，优先考虑；优先推荐参加市级（及以上）优秀教师、优秀班主任等项目的评选；优先享受外出学习、培训和考察等权利。

六、几点说明

1、本学年内有下列情况之一者，不得参评：

①在教育教学工作中有严重过失或出现重大安全事故。

②违反师德师风规定，严重损害教师形象，造成不良社会影响。

③不能按时、保质保量完成学校布置的各项任务。

④不服从学校的工作安排。

2、评选人数原则上年度优秀教师不超过10个，年度优秀班主任不超过10个，年度优秀教研组不超过6个。

3、校务委员会对本方案具有最终解释权。

4、本方案自教代会通过后实施。

z市城市中学

20xx年元月

附：评选细则

z市城市中学年度优秀教师评选条件

1.具有本科及以上学历，工作满三年以上，工作量饱满，至少担任过本学科的一轮循环教学或连续三年担任毕业班的教学工作。

2.热爱教育事业，具有职业理想，全面贯彻党的教育方针，履行教师职业道德规范。积极推进素质教育，热爱学生，尊重学生人格，关心学生的全面成长，为人师表，潜心教学，深受学生的欢迎。

3.积极参加团队研修和市教研室及学校组织的各类教科研活动。

4.注重学科知识、教育理论和教育实践相结合，积极探索实践“轻负担、高效益”的教学方法，课堂教学效率高；严格规范教学行为，在作业、考试、竞赛等方面能减轻学生的负担，减负增效效果良好，教学质量优秀或有明显提高，在学校和社会有良好的口碑。

5.符合以下条件之一：

（1）坚持实践、反思、再实践、再反思，专业研究能力较强；主持校级及以上课题研究并有研究计划和阶段成果；本学年至少有两篇论文在省级及以上刊物发表或在市级及以上有影响力的论文评比中获得二等奖以上奖励。

（2）准确理解课程标准，积极投身课堂转型研究和微视频拍摄，主动承担校级及以上教学公开课、专题讲座或经验交流；在学科教学和教法研究中取得突出成绩，当年在本学科教师基本功或评优课评比中获得市区一等奖（或大市二等奖）及以上奖励，或拍摄市级以上精品课，或评为市五级阶梯优秀教师。

（3）积极开发校本课程，彰显我校办学特色，能自主编写校本课程教材且质量较高，在校本课程的各项评比中获得市级二等奖以上奖励。

（4）积极组织学生参加各项评比活动，指导学生在市级及以上评比中获得优异成绩，有一定的影响力。

（5）在学校当年的发展中贡献突出，对学校的教育、教学、后勤或管理等方面中有突出业绩，得到师生认可，为学校赢得良好的社会影响和声誉。

z市城市中学年度优秀班主任评选条件

一、评选范围

近五年班主任工作累计2整年及以上的现任班主任。

二、评选条件

1、思想品德

（1）热爱班主任工作，有较强的责任感和事业心。

（2）有全局观念、服从学校工作分配；积极参加各级各类班主任培训。

（3）具有良好的师德修养，热爱学生，尊重学生人格，全面关心学生的思想品德和身心健康。

2、工作能力

（1）认真学习教育学、心理学、管理学知识，正确执行教育政策和教育法规，。

（2）注重班级文化建设，班内形成正确的舆论导向，学生集体荣誉感强。

（3）沟通协调能力良好，师生关系和谐，能处理好学生、任课教师、家长之间的关系和矛盾。能建立各种有效的家校联系方式，每学期家长好评率不低于 95％。

（4）班级民主管理制度健全，注重学生干部的培养，充分发挥班团干部作用。

（5）深入了解学生，能及时发现并解决学生的思想问题，帮助学生克服学习和生活中出现的困难。后进学生和特殊学生转化效果明显，有典型的教育实例。

（6）班级工作布置有前瞻性，对突发事件有较好的应变能力。经常召开班情分析会，任课老师评价高。

3、工作实绩

（1）所带班级班风好，学生在德、智、体等方面全面发展，班级成绩名列前茅或有明显进步。

（2）能较高质量地完成学校布置的各项工作，按时上交有关资料，所带班级在学校各项检查和活动中位于同年级前列。

（3）积极组织学生参加各类活动和社会实践，参加各种社会公益活动，积极参与市级及以上学生活动或比赛中且成绩突出。

（4）每学期能撰写至少一篇德育案例和德育论文，承担、参与校级以上教育课题研究。当年至少承担一次主题班会公开课，并在校级及以上范围有一定的示范性。或在校级及以上范围做主题发言或经验介绍。

（5）最近两年中所带班级和担任班主任工作获校级优秀集体荣誉称号（校模范班级、校特色班级或校优秀团支部、校优秀中队等）。

（6）热心指导年轻班主任开展工作，在同年级班主任队伍中有引领示范作用。

z市城市中学年度优秀教研组评选条件

1、师德建设：组内每位教师能遵守师德规范，工作尽心尽职，无违规现象。

2、计划总结：学期初能认真制定教研组、备课组计划，学期末根据计划及工作情况认真总结，计划、总结能按时上传到校园网上。

3、常规管理：能按照组内计划积极开展校本教研，各种研讨活动有相关记录，做到定时间、定地点、有分工、有实效。听课次数要求：大组组长听组内课至少2节/周，小组组长听课至少2节/周（其中有1节是组内课）；组员听课要达到每学期的要求。教研组长能根据要求认真检查组内教师的备课笔记，并恰当评价。

4、开课情况：校级公开课至少每人每学期1节（5年内退休的教师除外），积极开设市级或校际公开课，课后能认真评课。

5、竞赛获奖、教学成绩显著：组长积极组织老师参加各级各类竞赛，在各类教学评优、竞赛中能获得好成绩；能指导学生开展各种研究性学习活动，所辅导的学生在有关学科竞赛活动中成绩优异，或组内能开展中（会）考研究，在中（会）考中取得显著成绩。

6、教科研奖：组织老师认真进行教育教学研究，有教学论文、教学案例（教学叙事）在市级以上刊物发表或论文竞赛中获奖。

7、资源库建设：根据组内情况认真编写校本资料，如学案、课件、作业集等，能形成完整的资料。

8、开设校本课程：积极参与学校课程管理和校本课程开发，并有相应成果。

9、完成课程处（及其他部门的）工作任务：教研组长能协助课程处和其他部门做好教育教学管理工作。

10、开展学科活动：根据学科特点，在全校或年级中开展丰富多彩的学科活动。

注：具体评分要求请参考《z市城市中学年度优秀教研组评选细目表》。

附表格：z市城市中学年度优秀教师申报表（此表一式三份，用黑色签字笔填写。）

z市城市中学年度优秀班主任申报表（此表一式三份，用黑色签字笔填写。）

z市城市中学年度优秀教研组评选细目表

注：

1、教研组参考细则要求，准备相关材料，自行申报。 每一项加分都必须有实证材料，学案和课件必须在教学中真正使用，如发现弄虚作假，每个扣10分。

2、最终计算每个组得分，按照分数排名评6个教研组为优秀教研组。其中中考的文化学科的教研组（语、数、英、物、化、政、史）中评选出4个（第1—2名为年度优秀教研组，第3—4名为星级教研组）；非统考学科（地、生、信息技术、艺术、体育）中评选出2个（第1名为年度优秀教研组，第2名为星级教研组）。

优秀班主任评选方案(篇5)

一、评选目的：

为加强班主任队伍建设，激发班主任的工作热情，在班主任队伍中树立典型，学校决定每学期期末评选一批工作成绩突出的班主任予以表彰。

二、参评条件：

1、现任全体班主任老师。

2、热爱学生，团结同志，思想进步。

3、爱岗敬业，责任心强，有高尚的师德修养。有较强的组织能力，工作有实效、有创新、有特色。

三、评选原则；

1、对班主任的德、能、勤、绩进行全面评价，侧重工作实绩，注重现实表现；

2、评选实行公平、公开、公正的原则。

四、评选办法：

（一）、 量化评比内容和比例 ：（量化按满分100分制计算）

1 、常规量化 （30%）：

上学期常规量化占40%，下学期占60%。

2、 教学成绩量化 ：（40%）：

上学期教学成绩量化占40%，下学期占60%。

3、 个人教学成绩量化 （10%）：

上学期个人教学成绩量化占40%，下学期占60%。

4、 学生评教 （10%）：

5、 综合评价 （10%）：

（二） 、评选程序：

1、根据以上内容和所占比例，各教学部评选出年级“十佳班主任”。

2、在年级评选出的“十佳班主任”基础上，七、八、九年级按 3： 3：4 的比例分配指标，产生才育中学的校级“十佳班主任”。

五、加减分情况：

1、在省级以上公开发行的刊物发表有关德育方面的论文一篇加1分，最高不超过2分，在市级刊物发表德育论文或被学校评选的优秀论文加0.5分。（发表时间为xx年8月--xx年6月）

2、所带班级出现打架、偷窃、团伙等严重违纪现象，每出现一次扣除1分

六、有下列情况之一者，取消评选资格：

1、有悖于中小学教师职业道德规范，造成不良影响者；

2、本班学生出现违纪现象，给学校声誉造成恶劣影响者。

优秀班主任评选方案(篇6)

为了表彰奖励在我校教育教学工作中作出突出贡献的教师，充分发挥优秀教师的示范和带头作用，调动广大教师的工作积极性和创造性，促进教师爱岗敬业、勤奋求实、改革创新、锐意进取、追求卓越，形成高效的教育运行机制，激发学校内部活力，推动我校教育教学改革健康持续发展，学校决定在我校开展优秀教师评选和表彰活动。评选工作坚持“公平、公正、公开”的原则。为了使活动能够规范运作，特制订本实施方案。

一、评选范围和对象及名额分配

（一）评选范围及对象

优秀教师：具有三年以上教龄，在本校工作一年以上，论文在县及以上获奖或发表，20xx-2016学年度在教学一线的教师。

优秀班主任：20xx-2016学年度担任班主任，且班级管理业绩突出者。

优秀教育工作者：非教学工作人员。

教学管理先进个人：全体行政人员

最美教师：在职在岗教师

特殊贡献奖：20xx-2016学年度高三年级任课教师

（二）名额分配

1、优秀教师（54人）

年级 高一 高二 高三 总计

镇级 7 8 12 27

校级 8 8 11 27

合计 15 16 23 54

2、优秀班主任（共20人，镇级10人，校级10人）

3、优秀教育工作者（共5人,教辅2人，后勤3人）

4、教学管理先进个人（1人）

5、最美教师（1人）

6、特殊贡献奖（1人）

二、评选条件

1、遵守国家法律法规和规章制度，模范履行职责，勇于创新，无私奉献，师德高尚，能够充分展现新时期人民教师的光荣形象，学生满意率高。

2、热爱学校，热爱本职工作，热爱学生，关心学生全面成长，教书育人，为人师表，具有丰富的教育工作经验，在培养人才方面成绩显着。

3、高质量完成教育教学工作任务，在本职岗位上坚持创新思路，主动为提高教育教学质量服务。

4、遵守学校纪律，按时上下班，出勤率高。

5、工作以大局为重，服从安排，主动为学校分忧解难。

6、团队意识强，与同事合作共事好。管理育人、服务育人效果好。20xx年年度考核合格及以上,20xx-2016学年度师德考核合格及以上。

7、优秀教师所任教班级及学科在期末考试中成绩具备课组中等以上。

8、最美教师候选人需在我校工作5年以上，且工作勤奋、任劳任怨，在教师中具有较高威信，并能起到很好的模范带动作用，体现榴石高中教师积极向上精神风貌。

9、特殊贡献奖候选人需为20xx-2016学年度一线从事教学工作、管理工作，并且所带班级成绩居全年级第一的教师。

10、有下列情况之一不得参评：

（1）不服从学校工作安排；

（2）一个学期病、事假累计超过10天；

（3）有迟到、早退或旷课等违纪现象；

（4）有体罚或变相体罚学生，收费辅导等现象；

（5）有明显工作态度马虎行为，教学质量差；

（6）师德师风差，学生有效投诉3次以上；

三、组织领导学校成立评选领导小组

组长：

副组长：

成员：

四、评选办法和程序

1、成立学校评选领导小组并制定评选方案。

2、由各年级组织全体教师进行无记名投票，根据得票多少各年级确定各级各类优秀教师候选人。

3、各年级组织备课长对各级各类优秀教师候选人进行第二轮投票。

4、教务处根据教师教学工作情况、教学质量情况、完成任务等情况，对候选人进行业务考核。

5、校评选领导小组讨论确定各级各类优秀教师名单。

6、公示评选结果。

榴石高级中学教务处

优秀班主任评选方案(篇7)

一、指导思想

为培养和造就思想觉悟高、师德修养好、专业素质优、教学业绩佳的教育、教学、科研人才和队伍，鼓励优秀，发挥优秀的引领示范作用，调动广大教职工积极性，加强教职工团队研修、合作探究的意识，积极构建我校教师专业成长的阶梯，大力推进我校优秀教师培养工程，现结合我校实际，特制订《z市城市中学年度优秀教师、优秀班主任、优秀教研组评选方案》。

二、评审机构

z市城市中学校务委员会进行评审。

三、评选项目

1、年度优秀教师

2、年度优秀班主任

3、年度优秀教研组

四、评选程序

1、评选原则。坚持公开、公平、竞争的原则，采取自下而上、推荐选拔的方式，在符合评选条件的情况下择优入选。

2、公布条件。本方案经教代会讨论通过，在全体教师会议上公布评选条件。

3、宣传发动。加强领导，成立校务委员会，做好宣传动员工作，真正把群众公认、表现突出的优秀教师、班主任和教研组推荐上来。

4、民主推荐。根据评选条件，通过教师（或教研组）自荐、教研组、年级组和分管部门推荐等形式，在民主、公平的原则下让师生公认的、真正优秀的教师、班主任、教研组参与推荐评选。

5、考核评选。由教师发展处、学生发展处、课程发展处结合部门考核对上交材料进行初审，将符合条件的候选名单上报，由校务委员会进行集中考核。

6、名单公示。确定名单，校内公示。

7、总结表彰。每年教师节庆祝会议上进行公开表彰奖励。

五、奖励方式

1、每学年学校对“年度优秀教师”获得者进行表彰奖励，颁发证书，每人奖励不少于1000元（或等额物质奖励），同时宣传报道“年度优秀教师”先进事迹。

2、每学年学校对“年度优秀班主任”获得者进行表彰奖励，颁发证书，每人奖励1000元（或等额物质奖励），同时宣传报道“年度优秀班主任”先进事迹。

3、每学年学校为“年度优秀教研组”颁发获奖证书，年度优秀教研组奖励教师每人150元，备课组长每人225元，教研组长300元；年度优秀教研组第二层次（星级教研组）奖励教师每人100元，备课组长每人150元，教研组长200元；连续三年都评上年度优秀教研组的，第四年再次评上年度优秀教研组即成为示范教研组，奖励教师每人200元，备课组长每人300元，教研组长400元。

4、“年度优秀教师”、“年度优秀班主任”和“年度优秀教研组”组长享有优先权：在各类评优晋级工作中，优先考虑；优先推荐参加市级（及以上）优秀教师、优秀班主任等项目的评选；优先享受外出学习、培训和考察等权利。

六、几点说明

1、本学年内有下列情况之一者，不得参评：

①在教育教学工作中有严重过失或出现重大安全事故。

②违反师德师风规定，严重损害教师形象，造成不良社会影响。

③不能按时、保质保量完成学校布置的各项任务。

④不服从学校的工作安排。

2、评选人数原则上年度优秀教师不超过10个，年度优秀班主任不超过10个，年度优秀教研组不超过6个。

3、校务委员会对本方案具有最终解释权。

4、本方案自教代会通过后实施。

优秀班主任评选方案(篇8)

一、指导思想

为加强我校班主任队伍建设，进一步推进学校工作，也为了充分调动班主任工作的积极性，奖优促差，选树典型，提高班主任的管理水平，特制定校优秀班主任评选方案。

二、评选范围：在职在岗班主任。

三、评选要求

1、热爱教育事业，热爱班主任工作，认真履行班主任职责，敬业爱岗，为人师表，热爱学生，具有良好的师德师风。

2、服从学校领导，服从学校安排的各项工作，并保质保量地完成，工作持之以恒。能关注学生身心健康，能经常与任课教师取得联系。

3、每学期能认真制订班队工作计划和做好班主任工作总结。按时参加班主任工作会议，不无故缺席，及时完成学校布置的班主任各项工作。认真填写上交的各种表册，书写工整，内容充实。

4、认真做好班主任工作，所教班级有较强的集体荣誉感，班风正。班级在学校“三项评比”检查中，每学期的流动红旗累积总数名列前茅

5、教育学生严格遵守日常行为《规范》和《守则》，养成良好的行为习惯。

6、 学校要求必上的队课能做到至始至终且有主题、有内容地组织与指导学生上好。不擅自离开教室，班队活动专课专用。

7、教育学生爱惜学校的一切公共财物，无损坏学校课桌凳、玻璃、门窗、锁等。

8、教育学生讲究卫生，全班无乱丢、乱吐、乱踩、乱摘、乱涂等现象。每天坚持早、中、下午放学三清扫。做到每天的教室和环境卫生责任区经常保持干净。

9、关心爱护每一个学生，公平、公正对待学生。

10、每天组织学生做好眼保健操和课间操。积极组织学生参加学校开展的艺术节和田径运动会以及其它的竞赛活动。并在活动中取得同年级中较好成绩。

11、做好学校和家庭的沟通工作，开好每次家长会，平时与家长多联系共同教育孩子，不断提高班主任工作水平。所撰写的班主任工作总结或论文获奖，或在有关会议上作经验介绍，或在有关刊物上发表的优先考虑。

12、面向全体学生，认真有效地做好学困生的转化工作。没有体罚和变相体罚学生的现象。

四、评选程序

1、学校在教师例会上宣读每个班主任的工作情况。

2、举行无记名投票推荐候选人。

3、推荐候选人由学校领导班子审议、初步确定人选后，在全校范围进行公示（公示期5天），确无不良反映后，德育处报学校批准。

4、校内公示。

5、表彰奖励。

五、奖励办法

校内优秀班主任优先推荐参加区、市优秀班主任评选。

优秀班主任评选方案(篇9)

一、评选条件

1、热爱本职工作，热爱学生，全面实施素质教育，贯彻德育为首，全面发展的教育理念。

2、保护学生身心健康，尊重学生，不体罚或变相体罚学生，不违规向学生收费，不搞有偿家教、家养，不向学生推销或变相推销相关资料、书籍和商品等。

3、班级学风好，班级文化成绩综合评价达年级中等以上水平，中途接任班主任，学生成绩提高幅度较大。

4、班级日常管理到位，班风好，常规考核期末总评分年级排序居中等以上水平。班级无重大责任事故，班级受记大过以上（含记大过）处分的学生每学期不超过二人次，班级财产保护好。

5、学生巩固率为100%，班级无学生流失。

6、工作作风民主，学生及家长反映好，调查问卷满意率达60%以上。积极与学生家长沟通，每学期家访次数达到十次以上。

7、按学校要求，积极组织学生参加学校各项活动，升旗仪式、校会、班会、两操一课及其他外出参观活动，跟班管理学生，无迟到、缺席情况。寒暑假协助学校组织学生参加社区或社会实践活动。

8、与时俱进，注重创新，形成班级管理特色，并及时总结经验，进行理论思考，学年内有德育论文发表或获市级二等奖以上的奖励。

9、按时上交班级工作计划、总结等各种资料，按时参加班主任会，无迟到、缺席情况。

10、“优秀班主任”每学期评选一次。

二、评选程序及待遇

1、符合以上条件的班主任经年级组推荐报教育处审核，德育工作领导小组审批。

2、评为优秀班主任的老师，学校给予一定数量的经济奖励，颁发荣誉证书，评选结果记入业务档案。

3、优秀班主任有资格参加学校年终的“十佳德育工作者”评选；推荐参评省、市级“优秀班主任”均在“校优秀班主任”的基础上产生。

4、在晋级、职称评定，其他各级评优评先中，学校优先考虑优秀班主任。

xx小组

优秀班主任评选方案(篇10)

一、评选对象及范围

1.“十佳青年班主任标兵”：全区中小学、幼儿园曾荣获“市百优班主任”、“区优秀教师”、“区优秀青年教师”、“区优秀班主任”、“区百优班主任”及以上称号（具备一项即可）的在岗班主任教师。

2.“百名优秀班主任”：全区中小学、幼儿园在岗班主任教师。

二、评选条件

（一）基本条件

1.忠诚事业，爱生情怀。

热爱人民教育事业，树立崇高的职业理想和坚定的职业信念，切实承担教育者的社会责任。热爱学生，尊重学生，公平公正对待学生，关心每一名学生的成长进步，努力成为学生的良师益友。

2.以身作则，行为世范。

认真遵守《中小学教师职业道德规范（修订）》及各项法律法规，为人师表、师德高尚。始终以自己高尚的情操和良好的思想道德风范去教育和感染学生，以自身的人格魅力和卓有成效的工作赢得学生、家长的信任。积极、主动参与家访等师德师风建设活动，未有发现查实的有偿家教、体罚和侮辱学生、利用职务之便谋取私利等师德问题。

3.科学管理，民主治班。

结合学校和学生实际，认真开展班级管理工作。所带班级班风正、学风好，学生朝气蓬勃、乐观向上，师生关系平等、民主、和谐，营造出良好的班级文化氛围。密切与学生家长的联系和沟通，努力成为学校、家庭同心育人的桥梁和纽带，受到学生、家长、同行好评。

4.勤于钻研，学为人师。

崇尚科学精神，严谨笃学，潜心钻研，做热爱学习、善于学习、终身学习的楷模。积极、主动地学习新知识、新科学、新技能，不断提高教书育人本领，在提高学校德育针对性、实效性和感染力，解决学校德育面临的新情况、新问题等方面有新思路、新办法，创生出符合学生实际的德育工作和班级管理的规律、经验。

5.身心健康，情趣高雅。

具备良好的身体素质和心理品质，热爱生活，乐于工作，善于分享与合作，具有良好的自我控制能力和自我调适能力，人际关系和谐。

（二）区别条件

1.“十佳青年班主任标兵”：

年龄35岁以下（1979年1月1日以后出生者），担任班主任工作达5年以上，教书育人成效突出，形成了班主任工作特色和教育风格，在管理班级、指导教师、培养学生等方面做出较大贡献，在市、区教育界中具有一定影响力，为同行公认。撰写的有关班主任工作或学校德育工作方面的论文（经验总结、专著）多次（两次及两次以上）在区级以上（含区级）综合（专业刊物）发表或在区级（含区级）以上德育论文（案例）评比中多次（两次及以上）获奖。所带班级曾被评为市级以上（含市级）先进班集体或多次（两次及以上）被评为区级先进班集体。

2.“百名优秀班主任”：

担任班主任工作4年以上。撰写的有关班主任工作或学校德育工作方面的论文（经验总结、专著）在区级以上（含区级）综合（专业刊物）发表或在区级（含区级）以上德育论文（案例）评比中获奖。所带班级曾被评为区级以上（含区级）先进班集体。

（三）有下列情形之一的，实行一票否决：

1.所带班级学生在校期间发生违法犯罪事件；

2.因管理问题发生责任事故或学生受到伤害的；

3.歧视、体罚或变相体罚学生的；

4.以教谋私，违规搞有偿家教的；

5.有其他违反师德规范行为的；

（四）对于获得优秀班主任荣誉称号后，五年内无正当理由不服从学校班主任工作安排的教师，经学校申请，区教育局将取消其相关荣誉称号。

三、奖项设置、名额分配

1.奖项设置。此次评选活动共评选“十佳青年班主任标兵”10名、 “百名优秀班主任”100名。

2.名额分配。“十佳青年班主任标兵”全区各中小学、幼儿园可推荐1名候选人参评。“百名优秀班主任”幼儿园每园可申报1人；普通中小学每三十个班级可申报1人（申报指标详见附件一）；二职中心可申报2人。

四、评选方式及步骤

1.校园推荐。各中小学、幼儿园组织班主任教师对照评选类别和条件认真开展自评。学校、幼儿园在教师自评的基础上，通过综合考评和民主测评产生候选名单，在校、园内公示（不少于3天）认可后，待无异议后，向区教育局推荐。

2.区级评审。区教育局组织专家对各校、园推荐的候选人进行集中评审，并对“十佳青年班主任标兵”候选人进行实地考察，广泛听取学校、教师、学生、家长的意见。

3.区级公示。区德育办公室将“十佳青年班主任标兵”、“百名优秀班主任”初定结果将在z区教育局公文系统公示一周，接受社会监督。

4.结果审定。对无异议的结果，由区德育办公室报区教育局党政联席会最终审定。

5.表彰奖励。对获奖班主任，在全区教师节庆祝会上予以表彰，并通过合适渠道在全区中小学进行宣传和推介。

申报人员材料以学校单位，于6月10日（（全天）上报区教育局（幼儿园上报幼教科，普通中小学、职业学校上报德育办公室）。申报材料包括：申报表（见附件二），一式一份；班主任工作自述材料，一式一份，材料内容应为第一人称，应重点突出，特色鲜明，具有先进性、典型性和时代性，字数控制在2500字左右；佐证材料，有关德育、班主任工作的荣誉证书、论文、其他成果的复印件一式一份（学校负责对佐证材料的真实性、客观性予以认定并加盖公章）。学校同时上报学校初评工作报告，含学校初评时间、初评程序、初评人员名单、初评经过、公示等基本内容（纸质稿，一式一份，加盖学校公章）。逾期不报，视为弃权。

优秀班主任评选方案(篇11)

为了进一步促进学风、班风建设，鼓励学生勤奋学习，奋发向上，在我校形成一个人人争优秀，班班争先进的良好局面，学校决定开展评选优秀班级、优秀班主任活动，特制定本评选方案。

一、评比内容：

（一）常规检查

1．行政检查汇总：

2．少先队检查汇总：一日评比

（二）参与活动汇总：

广播操比赛，三项活动竞赛，语、数、英三科过关

（三）其它汇总

1、考勤，期中、期末成绩

2、获奖情况

3、完成学校任务

二、评比程序。

1．各班上报优秀班集体申报表和优秀班主任申报表。

2．德育处结算单项总分，组织评议。

3．汇总、评比，上报校长室审批。

三、评比方法（实行积分评比）：

1、学生个人校级奖励，一人次分别加5分、4分、3分。

2、学生集体获校级奖励，一次分别加4分、3分、2分。

以上两项10分封顶，不重复计分。

3、一日评比以流动红旗为主，有一面流动红旗加十分。

4、三科过关班级有一人不过关的扣2分。

5、班主任学期满勤的不扣分，迟到一次扣2分，私假一次扣3分。

6、有一项任务没完成的扣5分（班主任）

7、期末成绩以及格率、优生率、平均分为主，各项为10分，共三十分，由同轨班级共分，班主任以所教单科成绩与同轨相比较积分。

8、班主任获奖市级加20分，区级加15分。

9、班级发生一起安全事故扣4分。

10、学校按累计总分名次确定班级数和班主任数。

四、否决条件

1、班级学生中出现重大违纪行为的。

2、出现重大安全事故的。

3、班主任工作给学校造成较大影响的。

五、本方案由德育处负责解释。

优秀班主任评选方案(篇12)

为在全社会弘扬尊师重教的良好风尚，进一步激励广大教师和教育工作者献身教育事业，努力建设一支适应时代要求，业务精湛、师德高尚，富有创新精神和创新能力的高素质教师队伍，20xx年教师节之际我区命名表彰一批连云区优秀教育工作者、优秀班主任。为了推荐优秀教师，结合我校实际情况，制定《滨海中学20xx年度优秀教育工作者优秀班主任评选推荐工作方案》。

一、评选范围

1.连云区优秀教育工作者评选范围:在全区各级各类学校从事学校、教育教学、学生、实验室等管理工作5年以上的人员、教研员、教育行政部门干部。3年内已获得过区优秀教育工作者称号人员及以上表彰的不再参评。

2.连云区优秀班主任评选范围：大港中等专业学校、各中小学在编在岗班主任。3年内已获得过区优秀班主任及以上表彰的不再参加评选。

二、推荐人数

滨海中学推荐优秀教育工作者1人、优秀班主任2人。

三、评选条件

热爱教育事业，无私奉献，师德高尚，有良好的社会评价，具有县(区)级及以上表彰的荣誉基础和良好的群众基础或近5年年度考核为合格以上等次且至少有一次为优秀。并具备下列条件之一：

1.全面贯彻党的教育方针，积极实施素质教育；忠诚党的教育事业，具有良好的职业道德。

2.坚持社会主义办学方向，有强烈的事业心、责任感和奉献精神，关爱学生，品德高尚，公正廉洁，作风民主。

3.在教育教学改革、教材建设、实验室建设、学校学生管理、推进人事制度等改革工作中成绩突出。

4.努力学习，勤于思考，具有一定的教育和管理理论水平，在教育教学研究、科学研究、技术推广等方面有创新性成果，具有一定的科学、推广价值。

5.参加区优秀班主任评选的必须是任班主任工作5年以上（可累加）的现任班主任。班主任工作在校内有积极的示范性，在区内有一定影响力，社会认可度高。

四、推荐评选机构

评审领导小组

组长：z

副组长：z

成员：z

评审工作小组：

组长：z

副组长：z

成员：zz

仲裁小组组长：z

副组长：z

成员：z

五、推荐评选要求

推荐评选工作遵循“民主公开，自下而上，好中选优”的原则，严格按程序要求进行，即：公布评选办法和名额；个人自荐；民主测评，从中初选初高中各前六名，进入复审量化评审阶段；评审量化；集体研究。

1.学校在网站公开评优条件，广泛征求意见，集体研究决定。在本校全体教职工中进行民意测验，参加测评人数不少于本校教职工人数的80%，赞成人数超过三分之二方可上报。推荐人名单在本单位公示，无异议后上报。

2.推荐人选向教学第一线教师倾斜。

3.学校参照申报对象的民意测评结果，结合日常教育教学及管理实绩，研究确定拟推荐顺序，填写《优秀教育工作者、优秀班主任花名册》。

4.学校在9月6日前完成推荐评选和材料报送工作。

5.校长室z副主任负责报送的各项材料。

六、时间安排

1.8月30日，成立领导小组、工作小组、仲裁小组。

2.8月31日，教师自荐，填写量化表。

3.9月1日下午3点前将申报材料及自评表交校长办公室。

4.9月2日上午，教师测评。

5.9月2日下午，工作小组打分。

6.9月6日，领导小组研究决定，公示。

7.9月6日上午下班前，校长办公室报送材料。

20xx年滨海中学教育工作者推荐量化打分表：量化指标 评分标准 权重 得分

师德师风

1.有体罚学生、有偿家教、赌博等现象及违法违纪行为的一票否决。

2.近三年来坚持出满勤，出满勤加10分，不满勤计7分。

年度考核

近三年年度考核，优秀等次每次记2分、合格等次每年记1分。

教学工作

1.近三年年度满工作量每年度加3分，不满工作量的每年1分，跨头代课加1分。累加至10分。

2.近三年来从事毕业班教学，每一次1分。

3.近三年任教班级成绩在同学科同层次班级排名中名列前茅，或教学成绩上升幅度显著。一直处于前2位，每学期分别计2、1分。

4.近三年获省、市、区、校级基本功（专业技能、专业研究能力）比赛一、二、三等奖，省级分别加8、6、4分，市级分别加6、4、3分，区级一、二、三等奖分别加4、2、1分，校级一、二等奖分别加2、1分。获以上级别优质（秀）课奖降1档加分。优秀案例（教学设计/课件/录像课/试题等）比赛，省级分别加3、2、1.5分，市级分别加2、1.5、1分，区级一、二等奖分别加1.5、1分，校级一、二等奖分别加1、0.5分。优秀案例类累加至5分。

5.近三年获省、市、区级骨干教师称号（教学能手、首席教师、学科带头人、教学新秀等）分别加5、3、2分。

优秀班主任评选方案(篇13)

为了表彰我园在幼教工作中涌现出来的先进、树立典型，进一步激发教师教书育人的积极性、创造性，营造有利于优秀班主任脱颖而出的机制和环境，经园领导研究决定，拟在第30届教师节来临之际，在全园范围内开展“优秀班主任”评选活动。现将评选活动有关事宜通知如下：

一、评优工作领导小组成员

顾xx、陈xx、孙xx、王xx、徐xx。

二、评选范围及名额分配

1、范围：20xx学年、20xx学年的班级教师。

2、名额：总园5名、分园2名。

三、评选条件

1、主要参考20xx学年至20xx学年期间的表现。

2、为人师表，品德良好，忠于职守，顾全大局，主人翁意识强，服从领导安排，具有协作精神，吃苦在前，不计较得失。

3、班级工作配合默契，积极主动，认真负责，班级无责任事故。

4、班级一日活动、周活动、主题活动有序到位，班级环境创设良好。

5、家长工作细致、负责，注重家园结合，家长反映良好。

6、无事假、病假、旷工记录。

四、评选原则

本着“公平、公正、择优选拔”的原则进行评选，充分考虑教师德、能、勤、绩等综合素质。

五、评选程序安排

1、6/27～6/30在全体教工中进行宣传发动、个人自荐、组织推荐（评选方案、自荐表发到共享邮箱。请有意自荐的教师于6月30日前将自荐表发到陈xx邮箱）。

2、8/25～8/26评选工作领导小组汇总意见，确定优秀班主任人选。

3、8/27～8/29公示。

六、表彰和奖励

1、通过校园网、橱窗等，广泛宣传优秀班主任事迹。

2、教师节隆重表彰。

3、颁发证书和奖金。

社区策划方案集锦十三篇

为了能让工作完成地更有效率，现在我们不妨坐下来制定一份新阶段的工作计划。一份优秀且合理的工作计划，能帮助自身有序的开展工作，你能写出一份合格的工作计划吗？或许你需要"社区策划方案集锦十三篇"这样的内容,希望对你的工作和生活有所帮助。

社区策划方案(篇1)

社区新年活动策划方案

随着新年的来临，社区组织需要及时准备新年活动，以增进社区居民之间的感情，丰富居民的业余生活。本文将为大家介绍一份社区新年活动策划方案，希望能对社区组织有所帮助。

1.活动主题

“迎新春，快乐社区”

2.活动目的

1）增进社区居民之间的感情和友谊；

2）丰富社区居民日常生活；

3）提供一个互动交流的平台；

4）激发社区居民爱国热情和创造力。

3. 活动时间

为了最大程度地便利社区居民的参与，我们可以选择在除夕当天，即12月31日晚上，举办此活动。

4.活动地点

本次活动可以在社区公共场所举行，如社区文化活动中心、广场、公园等。

5. 活动内容

1）联欢晚会：举办一场以表演节目为主体的联欢晚会，包括歌舞、朗诵、小品、相声等，以及彩色烟花表演，吸引大家的目光和共襄盛举。

2）比赛互动：举办有趣的比赛和互动，如摸彩、猜谜、猜灯谜等，以及游戏互动，如福字拼图、剪纸和新年歌谣竞猜等。这些比赛和互动不仅可以增加大家的互动，还可以增加大家的期待感和节日氛围。

3）食品美食：准备一些富有特色的食品和美食，如糖葫芦、春卷、糯米饭等，为社区居民提供好吃好玩的味觉享受。

4）道德宣传：开展道德讲座、文化讲堂和宣传活动，以宣传正能量，促进社区居民的道德修养和文化素质。

5）环保公益：举行一些环保公益活动，如垃圾分类和清洁环境，为社区创造一个环境优美、秩序良好的环境。

6. 策划方案

为了顺利地进行社区新年活动，我们需要进行以下策划：

1）居民宣传：在活动之前，我们需要通过宣传海报、微信群、小区广播等方式，通知居民此次活动的地点和时间，以及活动内容和要求。

2）志愿者招募：在活动期间，需要有一批热心的志愿者来协助各项活动的安排和执行。

3）活动场地布置：场馆的布置必须要整洁、温馨且图样雅致。需要准备舞台、音响等设备，以及各种装饰品，如彩灯、红绸、春联等。

4）安全保障：在活动期间，必须安排保安人员和医护人员，以及注意活动安全，预防意外事件的发生。

7. 活动预算

社区新年活动预算如下：

（元）

活动场地：2000

广告宣传：1000

道具装饰：2000

音响舞台：3000

志愿者费用：800

节目表演：500

礼品奖品：2000

食品材料：2000

医疗安全：500

总计：14000

8.总结

通过此份社区新年活动策划方案，我们可以为社区居民提供了一个愉快的新年欢聚日，增进了社区居民之间的感情和友谊，丰富社区居民日常生活，提供了一个互动交流的平台，激发了社区居民爱国热情和创造力。希望这份策划方案能对社区组织有所帮助，并为广大读者提供参考价值。

社区策划方案(篇2)

一、活动时间：

二、活动地点：

大戏台、公园

三、活动内容：

1.徒步登上云台山 赏菊怡情看美景 相约古渡吟诗作画。2.欢度重阳看大 摄影作画留记忆（以从老年人的视角把古城的变迁与发展，通过摄影、书画、作诗词等形式表达老年人对家乡十年来变化的感慨）。以上活动中，摄影、书画、诗词创作，主办方将邀请我市的专家学者进行评比并颁奖。3.表彰10名热心支持社区工作，积极参与社会公益事业的健康老人。

四、参加人员：

社区老年代表、社会各阶层的老年同志、市区内的老年摄影、书画、诗词爱好者。（参加登高活动的年龄：50-70之间且身体健康者，70岁以上必须有家属或有组织上的陪同方可参加）

五、主办单位：

六、具体活动：

1.登高：26日下午1：30在伯先公园门口集中从东路口往山顶走，一路上参加的老人可用照相机、书画、诗词创作等形式表达古城的变迁，参与人员须在四天内（30日下午6：00前将摄影电子稿，书画、诗词创作稿送到社区办公室，由社区统一制作成展牌，邀请专家点评、评出一、二、三等奖）。

2.表彰：下午3：20在在西津渡二期工程尚清大戏台前的广场，有冠名单位的领导，来社区参与活动的各单位领导，向获十佳“社区文明健康老人”的老同志颁发荣誉证书。

3.看大戏：下午3：30开始在西津渡二期工程的尚清大戏台，由社区戏曲队、歌舞队、时装队表演节目。

七、参与单位：

市第二干休所，市、区老干部局，市、区老龄委，市外事办公室，市文明办、市退管中心、区委组织部、区总工会。

一、活动主题说明

活动主题：九九重阳节，浓浓敬老情——一珍重阳节主题联谊会

备选主题：

九九重阳节，康圣一日游

人间百善孝为先，九九重阳享健康

活动目的：

1、重阳节作为中国传统的节日，又是老人节，是我们以情感纽带维护和开发顾客的最好时机。借助节日机会，把握合理主题，联络感情，促进销量；

2、通过在联谊会现场刻画美满的生活片段，引发到会者对美好生活的眷恋，从而唤起其对健康的足够重视。

3、企业形象塑造，提升企业形象，推动顾客升级。

二、活动时间

10月26日之前（10月26日重阳节）

三、邀约对象

主要邀约子女不在身边的顾客。顾客对我们的员工过节期间不忘与他们团聚这份情谊的感激和珍惜，会成为影响他们现场购买的重要因素。

四、活动重点环节、卖点及亮点

1、根据重阳节有郊游的习俗，各地可以根据自己的实际情况进行旅游营销。建议上午安排健康知识讲座大课堂，讲课卖货；中午免费午餐，下午参观旅游景点。（九九重阳自古有郊游、登高、赏菊、饮菊花酒、插茱萸习俗）

2、到会的每位顾客赠送精美的小礼品一份。

3、顾客与员工共饮菊花茶或菊花酒；

4、吃重阳糕或蛋糕；

5、现场促销政策非常优厚；（“敬老套餐”各公司自定）

6、购货顾客均可参与现场抽奖。

7、诗词游戏；（有奖问答）

五、相关道具、会场布置

1、在原开会条幅的基础上，会场悬挂中秋节条幅：

“九九重阳享健康，人间百善孝为先”

“父爱如山，母爱如水，一珍健康天下父母”

六、活动流程

开场前：循环播放《开场短片》

8：30—8：50：主持人上场，介绍活动主题，介绍重阳节的传说、来历

8：50—8：55：共饮菊花酒或菊花茶

8：55—9：00：员工表演

9：00—9：20：诗词游戏

9：20——9：35放映《核酸专题片》

9：35——9：45：播放《媒体证明》短片（任选“东方时空”、“焦点访谈”、“时空连线”其一）

9：45——9：50：保健操（让老年朋友活动一下筋骨）

9：50——10：00：播放《老顾客访谈》短片

10：00——10：15：吃重阳糕或蛋糕

10：15——10：20：主持人宣布促销政策

10：20——11：30检测、促销、抽奖、颁奖

七、抽奖奖项设置

各地区根据本地区实际情况、顾客的需求情况，自行设计抽奖奖品。可以是公司的产品，也可以是日常实用的产品。主要目的是为了吸引顾客的购买率和宣传公司的新产品。

八、活动注意事项

1、工作人员统一工装。

2、会议过程，有空位置员工穿插就座，其余人员整齐站立会场两侧，积极鼓掌，制造场效。

3、带掌由各店长和各地区经理负责。

4、会议期间，员工不得随意出入会场及在会场内不得随意走动。

5、会议期间，不得在会场内接、打电话和收、发短信。

6、会场纪律由会场总监负责监督记录。

社区策划方案(篇3)

社区新年活动策划方案

随着新年的临近，社区居民们的心情也随之变得愉悦。为了让居民们度过一个欢乐的新年，社区需要开展一些具有吸引力、有趣的活动。接下来，我们将为大家介绍一份针对社区新年活动的策划方案。

一、活动目标

1.提升社区居民的幸福感，增强社区凝聚力；

2.提高社区居民对社区管理工作的认可度和了解度；

3.增加社区居民的人际关系，拓宽社交圈。

二、活动内容

1.新年晚会：新年晚会是年终的压轴活动，可以邀请社区内的有才艺的居民展示自己的才艺。如唱歌、舞蹈、讲故事等，使居民们在欣赏的同时也能近距离交流。

2.美食节：可以邀请美食爱好者在活动中分享自己的厨艺，居民也可以带着自己的拿手菜品来参加。

3.趣味运动会：运动会是健康和积极的娱乐活动。各种趣味小游戏和运动项目，如扔沙包、掷骰子、威力球、接力赛等可以让居民们充分地放松身心，尽情地娱乐。

4.亲子活动：亲子活动可以让居民们和自己的孩子一起玩耍，如画画比赛、棋艺比拼、父母与孩子的任务竞赛等，可以加强家庭之间的联系，增加各家庭之间的互动。

三、活动宣传

1.发放传单：在社区内发放传单，用明快的色彩和生动的文字来介绍各项活动的安排和时期。

2.社区广播：在活动临近时，可以通过社区广播，向居民们宣传活动信息，提醒居民们提前准备。

3.社区公示栏：在社区宣传栏上张贴活动海报，从而吸引居民的注意力，增加居民的参与感。

四、活动实施

1.选择时间：为了让更多的居民们参与到活动中来，我们可以在周末或节假日进行活动。

2.选择地点：根据不同的活动类型选择不同的场地，如新年晚会可以选择大厅，美食节可以选择厨房或室外广场，趣味运动会可以选择运动场，亲子活动可以选择孩子比较多的地方。

3.人员安排：平时社区的工作人员可以作为活动工作人员，同时邀请社区内的有志之士一起参与到活动的策划和实施中来。

五、活动总结

1.活动总结会：在活动结束之后，我们可以召开一个总结会，邀请参加活动的居民及工作人员一起回顾活动中的亮点和不足之处，以便于下一次活动的改进和提升。

2.活动反馈：鼓励居民给予活动反馈，及时了解居民的反馈意见，以便于更好地满足居民的需求。

社区新年活动策划方案，旨在丰富居民们的生活，增加社区凝聚力和平台互动，让社区居民们在新年里感受到幸福和快乐。我们相信，在此过程中，居民们之间的关系也会更加紧密，社区的发展也会得到一定的推动。

社区策划方案(篇4)

社区中秋活动策划方案 活动名称: xx花园庆中秋最棒家庭竞赛 时间:201*年9月x日晚上20: 00――22: 20 地点: xx花园中心广场 主办单位: xx公司、xx花园业主委员会 参赛对象: xx花园业主中有14岁以下少年儿童的三口之家，一个三口之家 为一个报名单位，选6个家庭参赛。奖品设定: 待定。第二项: 活动前期准备 1.8月18日起: 从xx花园业主委员会获取适合参加竞赛的业主家庭，选出理 想人选发邀请函，8月25日前确定最终参赛的家庭名单。8月23日: 以公告、通知等方式全面告知xx花园小区业主中秋前活动内 容。3.8月25日: 寻找小区中有才艺特长的业主，邀请业主门准备23个节目。4.8月27日: 在小区中布置横幅、彩旗、气球等物品营造节日气氛。5.8月30日: 通知公司主要领导、业主代表，确定参加活动主要领导名单。6.9月1日: 将竞赛内容、规则告知参赛家庭，使参赛家庭有准备时间。7.9月2日: 联系好协同部门，协调好工作。8.9月3日前: 道具、物品准备完毕。9.9月4日: 主持人台词敲定，邀请参加表演业主共同进行排练。10.9月5日晚上18: 00前: 现场布置完毕，音响、灯光调试完毕。第三项: 前期预热和现场布置

一、前期预热，营造气氛，横幅、彩旗、三角旗提前7天在xx 花园布置完毕。xx花园门口横幅一条，彩旗8面。内容: xx实业祝大家中秋快乐!xx道路横幅两条，三角旗沿路布置 若干。内容: xx实业祝大家生活美满，家庭团圆!

二、现场布置，9月5日晚上18: 00前布置完毕。1.舞台布置 气拱门一个: 15米，设置于中心广场舞台后侧。上贴标语: xx花园庆中秋最棒家庭竞赛。舞台中央铺设红地毯，两侧摆放花篮、活动所用桌椅。

音响设备布置 音箱布置在台上，调音台布置在台下，各种麦克风10个。3.灯光照明布置 要求能充分照亮舞台。

4.观众席布置 前排摆放嘉宾席桌椅，后排摆放塑料凳供观众就坐。第四项: 活动流程 主持人宣布活动开始20: 00-20: 05 xx公司领导致辞20: 0520: 10 劲舞表演20: 1020: 15 介绍参赛业主登台20: 15-20: 20 竞赛活动 板块二xx花园游园会 游园会是屡试不爽的经典节目，在中秋这样的日子举办很合适。优点: 组织难度小、趣味性强、群众乐于参与、场面热闹。缺点: 需要比较多的工作人员。

一、游园会大体思路 游园会参与者大部分是少年儿童，所以游园活动要轻松有趣、做到老少皆宜。可以考虑委托业主委员会提供工作人员，xx公司提供奖品。奖品要有一定的吸引力，提高参与

者的积极性。但是不要将糖果，糕点等易变质食品作为奖品，以免引起不必要的纠纷。考虑到天气可能比较热，下午业主家庭忙于准备团圆饭，所以活动时间安排在早上。

二、活动具体安排 第一项游园活动简介 活动名称: xx花园庆中秋游园会 20xx年9月7日早上10: 00――12: 00 地点: xx花园中心广场。主办单位: xx公司、xx花园业主委员会。参赛对象: xx花园业主。奖品设定: 文具用品、精美小玩具、家庭用小工具。第二项游园节目 前期准备 现场布置 板块三xx花园灯谜晚会 我们民间在中秋节一直有吃完团圆饭后出门赏月的传统习俗，因此，在中秋节晚饭后的这段时间举办一个灯谜晚会，为业主提供一个休闲的地方，让大家可以一起赏月，一起品月饼，一起猜猜有趣的迷语，可谓其乐融融，充分体现了xx大家庭的特点。灯谜晚会操作简单，需要费用少，效果好，可以为这次中秋活动画上圆满的句号。

一、灯谜晚会大体思路 1.在xx花园中心广场两边路上悬挂彩灯彩旗，谜语粘贴在彩灯下，要营造出节日气氛。谜语要难易搭配，不能太难猜使大家失去兴趣。迷题数量要准备充足，不能一下被猜完。

在xx花园中心广场摆放一些桌椅，供大家休息聊天，体现小区的和谐氛围。3.提供比较有吸引力的奖品，提高业主参与的积极性。

二、活动具体安排 灯谜活动简介 活动名称: xx花园庆中秋灯谜晚会 时间:201*年9月7日晚上20: 30――22: 00 地点: xx花园中心广场及两侧道路 主办单位: xx公司、xx花园业主委员会 参赛对象: xx花园业主 奖品设定: 文具用品、精美小玩具、家庭用小工具 第二项灯谜具体内容 第三项前期准备 第四项现场布置 第四部分活动所需道具及物品清单 第五部分宣传和媒体报道 第六部分所需费用总计

八一建军节在即，今天为大家准备了最新

8.1建军节晚会策划方案例文两篇，有兴趣的不妨来看看，希望内容对您有所启示和帮助。

下面是我整理的校园中秋节活动策划方案，欢迎大家参考!一: 文化是月的魂。我们不但要让传统文化植根于市场沃土中，还要不断赋予中秋望月新的时代内涵，重新找回中秋望月的时代感觉。今年的中秋节，我院为在校师生打造了中秋望月的平台。为此，我们设计了一个活动方案。策划组: 家好月圆庆中秋 工作人员安排: 1)策划员: 2)采购员: 3)场地布置: 4)后勤员: 内容如下:

1、活动主题: 浓情中秋，情系火炬

2、活动目的: 让全院的师生们都感受到节日的浓厚氛围，以及家庭的温暖。

3、活动xx年 农历 八月十五 晚上

4、活动地点: XXXX

5、主承办单位: XXXX专业

6、参与对象: 全院师生 活动的整体构思 活动形式: 聚会+自助餐 场地布置饰品有横幅、灯笼、气球、丝带。宣传形式: 1)校园海报宣传;2)校园播音宣传;3)校园各人流密集处 以传单方式宣传。餐点样式: 1)水果类: 苹果、葡萄、哈密瓜、橘子、橙子、香蕉、西瓜、火龙果、山竹、柚子、柿子、李子、2)饮品类: 可乐、雪碧、绿茶、橙汁、奶茶、葡萄酒、矿泉水 3)小吃类: 月饼、栗子、牛角、叶仔糕、寿司、骨肉相连、鱿鱼丝、薯片、花生、棉花糖、瓜子、饼干、鸡翅、开心果、牛肉干、活动节目: 小橘灯、猜灯谜、你信任我吗?、交际舞、赏月吃月饼、我爱记歌词、许愿船 节目内容: 1)小橘灯: 把线穿在吃完的橘子皮的瓣儿上，相互串接，然后把所有的线统一绑在一根小木棒上，在橘子里点上一条蜡烛，就可以做成一个小橘灯。材料有橘子、丝线、15厘米长的小木棒、一条小蜡烛、打火机 2)许愿船: 你，是否有几多心愿，那么让许愿船带着你五彩的梦，遨游大海。扬起许愿船，冉起希望，让我们心想事成，美梦成真!把自己的愿望写在彩纸上，然后折成小船，放到喷池中，随波逐流。材料有彩纸、马克笔 聚会开始之前，准备好一切招待师生工作，并分发荧光棒和小灯笼。一切准备完毕，聚会仪式开始: 1)领导致词并宣布晚会开始 7点30分 2)猜灯谜、小橘灯、你信任我吗? 7点45分8点15分 3)我爱记歌词 8点20分8点50分 4)交际舞 8点55分9点05分 5)赏月吃月饼 9点059点30分 6)许愿船 9点30分结束

9、经费预算 宣传费: 100元 餐饮费: 400元 奖品费: 200元 其他杂费: 100元 总金额: 800元

10、经费的筹措 学院拨款 1

1、应急措施 如果遇到停电-点蜡烛或启用发电机;如果遇到火灾-附近有消防栓可灭火;如果遇到有人发生急病-我们会立刻将她或他送往校医室;一旦遇到地震、台风、暴雨等紧急情况-大家帮忙散场 1

2、其他要求: 1)对工作人员的到会时间、筹备人员分组与分工等要求: 准时到位、认真 2)对环境布置的要求: 简单即可 3)对活动议程安排的要求: 紧凑有序 4)对活动内容的要求: 尽兴就好 5)其他要求: 随便 1

3、其他情况说明: 随机应变 以上内容为我组的策划方案，为全面的实施这一计划，我们将齐心协力，做到最好。同时希望大家能大力支持和配合我们的活动。最后，我们组全体成员预祝大家有个欢乐的中秋节!3)猜灯谜: 在排好的已贴好谜题的灯笼上，选择自己感兴趣也会解的谜语，猜中就有精美奖品。材料: 线、灯笼、谜题、奖品 4)你信任我吗?一对情侣或朋友站在相隔2米远的地方，前面的人站在约50CM高的地方上，然后毫无预警地往后倒，看看后面的人能否及时接住她他。主要考大家彼此之间的信任度及灵敏度。材料: 软垫、凳子、桌子 5)我爱记歌词: 先给选手放一段音乐前奏，音乐一停，选手必须马上接唱，而且歌词一字不能错，唱错要受罚，把气球绑在身上，其他人用尖锐的东西刺破气球。而最后胜出的人将获得一份神秘大礼品 6)交际舞: 在广场上放一段华尔兹音乐，让在场的师生自由组合，跳舞放松心情。7)赏月吃月饼: 月亮高挂于空，最圆最亮的时候，大家团团坐，边赏月边聊天吃月饼

8、活动议程安排二:

一、活动主题: 迎新生庆中秋

二、活动背景: 在夏末秋初这么一个富有诗意的季节里，我们结束了漫长的假期又回到了熟悉的校园，在这些重逢的日子里同学们用不同的方式表达着对室友、同学、朋友再次相见的喜悦。校园里的兄弟协会们也在寻找着适合的机会互相交流学习，同时也计划着怎样表达对即将到来的学弟学妹们的欢迎。

三、活动目的及意义 丰富校园生活，加强社团交流合作，营造和谐校园氛围，树立校园社团形象。

四、活动内容 魔术表演 葫芦丝表演 笛子表演 古筝表演 双截棍表演 武术表演 健美操表演 乐队表演 小品表演 独唱 话剧表演等。

五、活动流程 活动前两天由宣传组负责在学院内宣传，九月十五日下午六点至八点在三教一楼

社区策划方案(篇5)

一、活动背景：

小区本是居民居住的大家园，而现如今环境问题严峻，小区内环境污染也较为严重，物业管理设施不完善，直接影响到小区内居民日常的生活健康，同时也不利于城市的可持续发展。长江小区认真执行_区“1536”发展战略，谨记城市管理“洁净如家”的奋斗目标，对此长江小区倡导洁净、宣扬洁净，势在必行。所以长江小区的工作人员将对小区进行了一次环保清洁活动。

二、活动目的：

1、解决小区内环境问题，提高居民生活质量。

2、宣传_区城市管理“洁净如家”的奋斗目标，让更多的人参与到保护环境卫生的队伍中来。

3、在活动中提高自身对环境保护的意识，同时加强小区成员的相互沟通、理解，形成一种团结互助、上进的良好氛围。

三、活动主题：

1、清扫地面垃圾及丢弃在绿化中间的白色垃圾。

解决方法：用大扫把直接清扫入垃圾箱，拾取绿化中间的白色垃圾扔入垃圾箱。

2、清除广告纸，牛皮癣(主要集中在楼道出入口，楼道扶梯，下水管道，路灯柱及外围墙面等地)。解决方法：不易撕去的用小铲子铲去，易撕去的直接用手撕，以减少对墙面表层的磨损。

社区策划方案(篇6)

为了确定工作或事情顺利开展，时常需要预先制定一份周密的方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。那么什么样的方案才是好的呢？下面是小编为大家收集的社区年会策划方案，希望能够帮助到大家。

一、主题：喜迎元旦，开心快乐，气氛活泼，增进xx区人气，发扬xx区团结向上的特点。

二、创意阐述

1、特色统一性：

这是在xx区和区各个房间组织下的一台元旦联欢晚会。在新的一年里，迎新老朋友作为一种极具亲和力的交流方式。节目形式不限，歌曲、舞蹈、歌伴舞、乐器演奏等均纳为主题，内容清新向上。

2、加强互动性：

以节目单为主，先报上固定的节目和表演者，由策划组委会排定先后顺序。

3、丰富欣赏性：

参与节目者和节目单要经过严密的审核，固定节目数量控制在25个左右。

三、晚会流程

★晚会时间：20xx年12月31日晚上20：00——00：00

★活动地点：官方大厅——同城(西南.西北)-xx区

晚会主题曲：(开场舞)《新年好》、(结束舞)《难忘今宵》

晚会的几点说明和注意事项：

1)19：00—20：00晚会开始前半小时晚会联络宣布晚会注意事项，结束自由麦序。

2)为保证晚会整场效果，请所有演职人员7：30分点前进入晚会现场并试好自己的麦。晚会期间一律不予试麦。

3)为使晚会有一个良好的运行效果，请大家尽量使用聊天室“悄悄话”功能(包括献花，打字聊天。)

4)请尊重他人也尊重自己，在演职人员及嘉宾拿麦说话唱歌的时候，请主动关好您自己的麦。

5)两个≮片花≯上麦;放晚会片花。

四、晚会工作马甲：

晚会总策划：xx

≮总策划≯≮舞蹈总监≯≮晚会策划≯

≮视频制作≯≮晚会协调≯≮晚会联络≯

≮晚会录像≯≮晚会主持≯≮晚会主持≯

≮晚会迎宾≯≮节目广播≯≮贺词广播≯

≮晚会片花≯≮晚会迎宾≯≮晚会迎宾≯

≮晚会奖品≯≮晚会护麦≯

五、开场：20：00—23：30

男：尊敬的`各位嘉宾、各位朋友大家晚上好，欢迎光临xxshow同城xx区举办的《我和新年有个约会》元旦晚会现场。我是晚会主持人：xx

女：尊敬的各位朋友，各位来宾晚上好，我是晚会主持人：xx，祝愿朋友们今夜在xx区举办的“我和新年有个约会”元旦晚会现场度过一个难忘而快乐的夜晚。

男女：xx区《我和新年有个约会》元旦晚会现在开始!

男：现在有请官方–同城(西南.西北)——xx区区长xxx先生致新年贺词。

男：今夜，让你我欢聚一堂，构筑今宵欢乐无眠之夜;今夜，星光灿烂，点燃元旦的焰火，看喜庆的礼花四处绽放。在溢满欢乐的笑声中，此起彼落的歌声里，心随欢歌笑语飞上了遥远的星河。

女：今夜，你如约而来，带着满面春风，一身华彩，走进xxshow同城xx区“我和新年有个约会”元旦晚会现场，让我们手挽手，心连心，同唱一曲欢乐的歌。

男：新年的钟声即将敲响，时光的车轮又留下了一道深深的印辙。伴着冬日里的温暖阳光，20xx年的元旦如期而至。

女：这一刻，让我们共同播种春天的希望，拥抱盛夏的热情，收获秋天的硕果，感受严冬的凛冽;

男：今夜，我们欢聚一堂，尽情高歌。

女：今夜，我们诉说过去，畅想未来。

男：朋友们让我们心与心相约，用我们的爱、感受真情，用我们的爱、融化冰雪。让我们的歌声、笑声响彻云霄!让我们载歌载舞欢庆这一时刻。请欣赏开场舞《新年好》。

女：辞旧迎新，蛇年即将过去我们很快迎来了马年。在新的一年即将来临之际让我们互道一声新年好。好的。就让我们就以《新年好》这首欢快的歌曲作为我们晚会的开场舞吧。请欣赏舞蹈《新年好》。

六、节目单

开场舞：《新年好》

【01】歌曲《雪中情》

【02】歌曲《妈妈我想你》+舞蹈

【03】歌曲《花间一壶酒》

【04】舞蹈《孔雀》

【05】歌曲串烧《看透爱情看透你》《明天》《难道这就是爱》

【06】歌曲《再续前缘》

【07】小品《大忽悠》

【08】口哨指哨连吹《好日子》

【09】钢琴连奏

【10】歌曲《我喜欢》

【11】歌曲《恭喜发财》

【12】杂技

【13】歌曲《真情永远》

【14】歌曲《祖国永远是我的家》+舞蹈

【15】歌曲《东方茉莉》

【结束曲】歌曲《难忘今宵》+【结束舞】：今霄共举杯

七、结束语：

男：难忘今宵。今夜，来自五湖四海的朋友，欢聚一堂，共贺新年，

女：难忘今宵。今夜，我们欢聚在这里，享受缘分天空下的阳光，感受心情故事里的温馨。

男：今夜，让我们共同祝福我们的网络之家，明天会更好!

女：今夜，让我们彼此问候，彼此祝福，祝福光临和支持xx区的新老朋友新年快乐、家庭幸福!身体健康!

男：在此我代表xx区区长及xx区所有房间室主谢谢光临我们晚会的嘉宾、朋友们的大力支持。xx区《我和新年有个约会》迎元旦晚会圆满成功。晚会到此结束。祝朋友们在马年玩得越来越开心!谢谢朋友们。晚安!

八、整场晚会结束。

社区策划方案(篇7)

社区文化活动实施方案

元月迎春节拜年活动策划方案

一、 活动目的：元月底举办迎春节拜年活动，以短信平台、书面通知、**通知、上门走访四种形式进行节日祝福和节日安全提示；送贺年卡，温馨祝福。

二、 活动时间： ***x

三、 举办地点： ***x

四、 活动组织人：客务部经理

五、 活动对象： 业主

六、 活动内容：

1给公园里70岁以上的老人寄贺卡，祝他们健康长寿。

2走访企业户，送上节日贺卡，向他们表达我们诚挚的祝愿。

三。对于未办理入住手续的，我们将以**通知的形式，给予他们温馨的祝愿和安全提示。

4以短信平台的形式，祝各位商家家家户户。

“六一”儿童节活动实施方案

1、 目的：为了丰富社区文化活动，让社区孩子们过一个快乐的儿童节，管理处专门组织了这项活动。它不仅有利于增进小区业户间的交流，同时还有利于促进管理处与业户间的沟通。

二、活动时间：***x

三、活动地点：***x

四、活动组织人：客务部经理

五、活动对象：

六、活动内容：

1、放风筝

2、钓鱼

三。奖品发放：所有参加活动的儿童都有纪念奖。

七月啤酒节活动实施方案

1，活动的目的是互相沟通，增进了解，共同创建和谐社区。

二、活动时间：***x

三、活动地点：***x

四、活动组织人：客务部经理

五、活动对象：业主

六、活动内容：

1举办啤酒节，**露天电影。

九月业主运动会策划方案

1、 目的：丰富业主生活，增加邻里沟通，促进和谐社区建设。

二、活动时间： ***xx

三、活动地点： 园区

四、活动组织人：客务部经理

五、活动对象： 业主

六、活动内容：

（一）竞技项目

1. 家庭3*50托球接力赛

2一分钟跳绳（组别：男组、女组）

（二）趣味项目

1. “齐心协力”绑腿跑

2. 心心相印背夹球

七、奖项设置

团体赛设冠军队一支，颁发奖杯和奖品；其它项目设置冠、亚、季军各1名，颁发奖牌及奖品。

十二月圣诞节活动策划方案

一、活动目的：圣诞节物业管理处旨在通过举行丰富社区文化活动，延伸客户对社区文化的认识，以此达到增进与业主的感情、提炼高尚社区精神的目的，促进业主与物业公司进一步的沟通交流，提升满意度，加深物业在业主心中的影响力。

二、活动时间：***x

三、活动地点：***x

四、活动组织人：客务部经理

五、活动对象： vip业主

六、活动内容：

1公园布局：公园内摆放圣诞树；挂“节日快乐”宝丽彩喷布；灯杆上缠led管灯。

2、活动安排：

a、 两名工作人员装扮成圣诞老人，在大门内外向业主分发糖果和节日问候。

b、 在管家的陪同下，公司的圣诞老人和雪姐走进屋内，为贵宾业主发放糖果和小礼物，并合影留念。

社区策划方案(篇8)

一、活动概述

（一）活动时间：

（二）活动地点：

（三）活动主题：

（四）活动承接：

（五）活动内容：

1、各类富硒产品展示

2、客户现场抽奖

3、现场与客户互动

4、客户咨询

5、产品买赠活动

6、产品销售

7、现场登记客户信息8、扫二维码送礼品

（六）活动目的：

二、活动规划及说明

（一）区域划分：

1、产品展示区

2、客户咨询区

3、报名登记区

4、客户来源信息登记区

5、体验、互动区

（二）活动场地要求

1、社区，人流量大

2、(20--30平方)，长不小于20米，宽不小于10米场地可以提供安保服务。

三、前期准备活动

（一）社区选择：

1、以社区为单位成辐射状，高档社区等目标。

2、中老年较集中区域。

3、物业的合作

（二）社区情况调研：

1、社区的住户人数

2、社区出入口的调查

3、同在社区推广的其他机构的调查

4、经济状况

（三）前期宣传方式：

1、微信平台宣传（活动地点，时间，内容）

2、网站告示（活动地点，时间，内容）

3、派发出色宣传手册（活动地点，时间，活动内容）

（四）现场物料标准配备

1、兼职人员：主要负责社区出入口的宣传单发放，引导客户到活动地点，填写调查问卷等工作。

（五）人员配置：少而精

2、市场专员：主要负责与社区物业的'协调，后期与物业建立关系，兼职工作的安排，现场物料的准备等工作

3、外场咨询师主要负责引导客户进行体验、咨询，以及公司产品及教学理念的讲解和产品现场的操作控制。

活动现场人员构架：

四、活动启动仪式流程

（一）危险应急（二)防风应急（三）防雨应急

五、应急方案

xxx

六、活动目标

(一）采用线上数字化、网络化推广（微信平台）

结合此次线下社区活动的主体组合方式，在社区市场宣传产品同时塑造及提升体验馆、天才教室形象。

（二）通过现场产品展示及互动，用户体验，网络征集等，获取用户信息，提升用户粘度以及体验馆关注度。

（三）通过社区活动承接，在社区市场提升渠道影响力，提升承接客户积极性，驱动体验馆月产品销售量和报名人数增长5%。

七、经费预算

1、所有费用统一按照财务规章制度统一报销。

2、准备一部分预算资金，防止意外情况发生。

3、附活动预算表

社区策划方案(篇9)

一份完整的策划书分两大部分，一是市场状况分析,二是策划书正文。策划书网策划书频道就精心准备了各类策划书范文，包括活动策划书汇总精选、2018策划书模板大全汇总、元旦晚会活动策划书模板、公司活动策划书模板等。

一、主题：喜迎元旦，开心快乐，气氛活泼，增进xx区人气，发扬xx区团结向上的特点。

二、创意阐述

1、特色统一性：

这是在xx区和区各个房间组织下的一台元旦联欢晚会。在新的一年里，迎新老朋友作为一种极具亲和力的交流方式。节目形式不限，歌曲、舞蹈、歌伴舞、乐器演奏等均纳为主题，内容清新向上。

2、加强互动性：

以节目单为主，先报上固定的节目和表演者，由策划组委会排定先后顺序。

3、丰富欣赏性：

参与节目者和节目单要经过严密的审核，固定节目数量控制在25个左右。

三、晚会流程

★晚会时间：2018年12月31日晚上20：00——00：00

★活动地点：官方大厅——同城(西南.西北)-xx区

晚会主题曲：(开场舞)《新年好》、(结束舞)《难忘今宵》

晚会的几点说明和注意事项：

1)19：00—20：00 晚会开始前半小时晚会联络宣布晚会注意事项，结束自由麦序。

2)为保证晚会整场效果，请所有演职人员7：30分点前进入晚会现场并试好自己的麦。晚会期间一律不予试麦。

3)为使晚会有一个良好的运行效果，请大家尽量使用聊天室“悄悄话”功能(包括献花，打字聊天。)

4)请尊重他人也尊重自己，在演职人员及嘉宾拿麦说话唱歌的'时候，请主动关好您自己的麦。

5)两个≮片花≯上麦;放晚会片花。

四：晚会工作马甲：晚会总策划：xx

≮总策划≯ ≮舞蹈总监≯ ≮晚会策划≯

≮视频制作≯ ≮晚会协调≯ ≮晚会联络≯

≮晚会录像≯ ≮晚会主持≯ ≮晚会主持≯

≮晚会迎宾≯ ≮节目广播≯ ≮贺词广播≯

≮晚会片花≯ ≮晚会迎宾≯ ≮晚会迎宾≯

≮晚会奖品≯ ≮晚会护麦≯

五：开场：20：00—23：30

男：尊敬的各位嘉宾、各位朋友大家晚上好，欢迎光临xxshow同城xx区举办的《我和新年有个约会》元旦晚会现场。 我是晚会主持人：xx

女：尊敬的各位朋友，各位来宾晚上好，我是晚会主持人：xx，祝愿朋友们今夜在xx区举办的“我和新年有个约会”元旦晚会现场度过一个难忘而快乐的夜晚。

男女：xx区《我和新年有个约会》元旦晚会现在开始!

男：现在有请官方同城(西南.西北)——xx区区长xxx先生致新年贺词。

男：今夜，让你我欢聚一堂，构筑今宵欢乐无眠之夜;今夜，星光灿烂，点燃元旦的焰火，看喜庆的礼花四处绽放。在溢满欢乐的笑声中，此起彼落的歌声里，心随欢歌笑语飞上了遥远的星河。

女：今夜，你如约而来，带着满面春风，一身华彩，走进xxshow同城xx区“我和新年有个约会”元旦晚会现场，让我们手挽手，心连心，同唱一曲欢乐的歌。

男：新年的钟声即将敲响，时光的车轮又留下了一道深深的印辙。伴着冬日里的温暖阳光，2018年的元旦如期而至。

女：这一刻，让我们共同播种春天的希望，拥抱盛夏的热情，收获秋天的硕果，感受严冬的凛冽;

男：今夜，我们欢聚一堂，尽情高歌。

女：今夜，我们诉说过去，畅想未来。

男：朋友们让我们心与心相约，用我们的爱、感受真情，用我们的爱、融化冰雪。让我们的歌声、笑声响彻云霄!让我们载歌载舞欢庆这一时刻 。请欣赏开场舞《新年好》。

女：辞旧迎新，蛇年即将过去我们很快迎来了马年。在新的一年即将来临之际让我们互道一声新年好。好的。就让我们就以《新年好》这首欢快的歌曲作为我们晚会的开场舞吧。请欣赏舞蹈《新年好》。

六：节目单

开场舞：《新年好》

【01】歌曲《雪中情》

【02】歌曲《妈妈我想你》 +舞蹈

【03】歌曲《花间一壶酒》

【04】舞蹈《孔雀》

【05】歌曲串烧《看透爱情看透你》《明天》《难道这就是爱》

【06】歌曲《再续前缘》

【07】小品《大忽悠》

【08】口哨指哨连吹《好日子》

【09】钢琴连奏

【10】歌曲《我喜欢》

【11】歌曲《恭喜发财》

【12】杂技

【13】歌曲《真情永远》

【14】歌曲《祖国永远是我的家》+舞蹈

【15】歌曲《东方茉莉》

【结束曲】歌曲《难忘今宵》+【结束舞】：今霄共举杯

七：结束语：

男：难忘今宵。今夜，来自五湖四海的朋友，欢聚一堂，共贺新年，

女：难忘今宵。今夜，我们欢聚在这里，享受缘分天空下的阳光，感受心情故事里的温馨。

男：今夜，让我们共同祝福我们的网络之家，明天会更好!

女：今夜，让我们彼此问候，彼此祝福，祝福光临和支持xx区的新老朋友新年快乐、家庭幸福!身体健康!

男：在此我代表xx区区长及xx区所有房间室主谢谢光临我们晚会的嘉宾、朋友们的大力支持。xx区《我和新年有个约会》迎元旦晚会圆满成功。晚会到此结束。祝朋友们在马年玩得越来越开心!谢谢朋友们。晚安!

八：整场晚会结束。

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社区策划方案(篇10)

活动主题:金秋书法大赛挥毫杯

主办单位：xxx社区

承办单位：社区各部门：

比赛的指导思想

为了弘扬国粹，改善学校文化氛围，提高学生的审美素养能力，发现学生的潜力，培养学生理解、发现和创造美，鼓励学生把有限的业余时间投入到更积极有益的兴趣爱好中，建设学校的优秀学风，举办本次书法大赛，为学生展示自我水平提供平台。

☆比赛的整体设计

一、活动宗旨:

充分发挥自己的特长，展，提高人文素质。

二、活动目的`：

挖掘大学生的艺术潜力，扩大大学社区活动的影响力，丰富大学校园生活，加强社会学校之间的艺术交流为大学艺术团体提供了一个充分展示自己的舞台，指导和帮助大学生成长，推出新艺术家形成优势循环，反映了大学生的潜在内涵和艺术造诣。

三、选手：

xxx社区全体员工

四、作品要求：

主题要求健康积极，能体现当代大学生的精神风貌。

书法分为硬笔书法和软笔书法：

硬笔书法作品尺寸不小于50cm，宽度不小于30cm；

大小不小于80厘米、宽度不小于40厘米的软笔书法。

五、比赛的具体流程

1.参赛方式:(1)如果作品质量和数量达到一定标准，书法协会将公开展示所有参赛者的作品(到时宣传板上会写出作品征集的起止时间和地点联系方式)。

2.地点:文化走廊。

3、时间：xx。

六、评选作品

评委组

组长：

副组长：

成员：

七、奖项设置

一等奖1名

二等奖2名

三等奖5名

优秀奖10名

鼓励奖15名

获奖者有相应的精美奖品(奖品协会资金)

xxx书法协会

20xx年x月x日

社区策划方案(篇11)

一、活动主题:

光明服务进社区

二、活动目的:

让光明服务走进社区，使居民能够在轻松愉快的气氛中了解到节约用电和安全用电小知识，而且享受到免费检查、维修用电线路、排查用电隐患的特色服务，树立供电企业优质服务的企业形象。

三、活动口号:

“心连心，光明服务进社区”

四、参加人员:

xx单位全体团员、全体专兼职团干部。

五、活动时间:

xxxx年xx月xx日—xx月xx日

六、活动地点:

xxxx社区

七、活动内容与流程

(一)活动基本内容

1、活动负责人致辞。

2、用电咨询并记录客户的提出的各种问题、意见和建议。

3、“用电小知识有奖竞答”活动。

4、为客户免费检查、维修用电线路和排查用电隐患的特色服务

(二)活动分工

1、活动项目协调小组

组长:xxx

组员:xxx、xxx

主要职责:负责本次活动与社区居委会及小区物业相关事宜的协调，认真协助各小组做好相关活动的`筹备及宣传工作，积极解决各小组提出的问题，并配合宣传及信息收集小组做好活动的信息收集及反馈工作。

社区策划方案(篇12)

活动主旨：为了丰富焦化青工生活，培养大家的动手能力，一展焦化厨神风采。焦化团支部联合乐嘉餐饮为大家举办一次青工厨艺展示。并在活动期间邀请其他公司女职工参与活动，通过厨艺展示，不仅让五湖四海的青工朋友们免费品尝到异地家乡菜，也为我厂青工和外部青工做个联谊。

参加人员范围：焦化全厂未婚及已婚员工，欢迎已婚员工家属做现场指导。参加厨艺展示可携带助手并邀请老乡参加，但是需要在报名表中体现属那位展示者所邀请的'。 其他涉外单位的同上。

前期筹划：

5月30日前，召开团支部例会，组织青工代表参加会议， 成立厨艺展示活动策划小组，做好活动部署。

6月3日——收集报名帖，征集特级厨师。

6月7日——与乐嘉餐饮联系主材,场地，以及厨艺指导等问题。

6月8日——统计参与人数，成立厨艺展示活动策划小组 统计报名人数，并编排顺序及分组。

6月9日——召开策划小组会议，筹备厨艺展示场地，准备横幅等。

6月中下旬——召开特级大厨会，开始活动。

您想一展厨艺吗?您想在异地就能吃到家乡特色菜吗?那么行动吧，向活动组发出您的报名帖，我们等候您的来电与来信。

社区策划方案(篇13)

小区营销推广方案

终端小区产品推广活动是现阶段行业内家居产品促销行之有效、立竿见影的手段之一，同样也是需要长期不间断的一项工作。为有效在终端客户群体推广我司家居产品，拉动家居产品一定的销量，特拟定此指导方案

一、准备工作

1、小区甄别和选择

老小区的推广：老小区修建时间较长，入住率较高。平板灯、吸顶灯、厨卫灯、节能灯产品是大面积替换性产品，可作为重点主推。

新小区推广：是我们主要的进攻目标，也是我们业务见效的区域。由于楼盘新建，业主都面临装修，如能达成成交的话基本是成套购买。

2、物料预备:

A、做好准确定位:根据前期调查的情况,制定出适合小区宣传的产品线(参考竞争品牌)制定出活动套餐,特价,赠品、整理自己的库存,根据活动方案备足货源,赠品.

做好专卖店的终端形象工作,还要保持店内同小区内宣传口径,价格政策赠品一致.B、做好物业部门工作,有利于减少费用,选择好好的宣传位置,便于小区的出入方便.C、准备好宣传人员、物料等:

D、做好人员前期培训工作(使每个人了解小区的情况,我们准备如何去做去拜访,我们的目标是什么,我们的活动方案是什么,工作中注意的问题有哪些,要求我们必须做到的)小区宣传的工作规章制度,细分每个人的工作目标任务(让每个人根据各自目标做工作计划).二、宣传方式

三、费用项目

四、活动总结:

A.做好小区促销人员每日工作情况控制:汇报每天客户拜访情况,竞品情况,沟通拜访客户中遇到的问题(讨论及时解决)

B.不定时的到小区检查人员工作情况.通过其他宣传人员及其他品牌销售人员了解人员情况.

C．分析小区推广的费销比、产品机型占比等。

小区推广营销策划方案2016-12-2411:20|#2楼

1.1随着市场的转型，陶瓷行业内的竞争也愈来愈激烈，传统的销售模式已经不适应新的发展要求，“一招鲜打遍天下”的格局已经不复存在。销售渠道的改变、销售手法和方式的改变，迫使我们必须改变营销模式、营销思路。以往的销售模式渠道众多，大致可分为自营店零售渠道、分销商渠道、工程渠道、家装公司中介渠道、小区流动促销渠道、集团采购渠道、大型超市连锁店等几种类型。因此许多经销商根据目前的渠道特点成立了各自对口的各个部门，初看这种行政分割有其的合理性，但仔细分析又有一些不合理的地方：如部门与部门之间存在利益冲突，造成内部矛盾；业务界限不清晰，难以区分；缺乏信息交流。

1.2作为宏宇企业自身发展的需要，开拓新的市场，整合各方面资源已经成为营销工作的重中之重。

1.3当今的营销，是一个主动营销的时代，是一个体验营销的时代。关门自闭，是无法赢得市场的。我们必须主动出击，有的放矢，针对重点积极突破，才能获得良好的市场反应和销售业绩。

本策划案的立足点就在于如何创新营销模式，如何有效整合营销渠道，如何通过营销思路的转变为企业创造最大价值。

2、策划目的

客户网络；创新新的营销渠道，开拓新的市场和客户群体。2.1加强营销渠道建设，稳固原有的渠道，并对其进行梳理和整合，完善

2.2进行品牌渗透和品牌建设。利用营销渠道和营销网络，通过适当有效

的宣传建立产品的品牌形象和品牌影响力。通过产品品牌的建设和管理，使宏宇产品渗透到客户和广大的消费者的生活和意识中去，从而达到产品销售的目的。现今的营销时代，有这么一句话：“营销即是传播，传播即是营销”。营销的工作重点是注重与客户的沟通，而不是促销。而这种沟通过程，就是品牌渗透和品牌建设的过程。

2.3与工程客户，与陶瓷产品的直接客户，即房地产商、工程建筑商、装

饰装修公司等形成一种稳定的战略合作联盟。如今的时代，是一个双赢的时代，是一个资源共享的时代。我们必须同客户形成一种双赢的

合作关系，利用彼此的资源为对方提供最大的优惠和良好的服务，从而达到盈利的目的。

2.4完善服务机制。纵观整个陶瓷行业，在售前服务、售中服务、售后服务等方面，较IT业和家电业远远不及。我们不妨在陶瓷行业率先引入IT业的服务机制，如IBM的“蓝色快车”机制，通过全国性热线服务电话和优秀的客户服务人员，为客户提供五星级的服务，从而稳固旧有的客户群体，吸引新的客户群体。

2.5建立快速的市场反应体系。及时掌握市场动态，获得有用的市场信息，是企业营销的制胜之道。宏宇可以借助小区推广的契机，建立快速的市场反应体系，包括市场信息和客户信息反馈、市场动态及时分析和决策、业界和竞争对手信息搜集和反馈、新产品信息收集和调查分析等诸多方面。

第二章【推广策略】

1、资源整合

如今的时代是一个资源共享的时代，是一个多方赢利的时代。然而如

何进行资源整合，如何实现多方合作，也是摆在宏宇面前的一个重要问题。我们拟定通过一些有效的活动、一些针对性强的优惠措施和合作方式，吸引房地产业、规划设计业、装饰装修行业等加强对宏宇产品的了解和认同，从而使宏宇与各个行业建立一种长期的战略合作伙伴关系，提升宏宇在行业内及非行业间的美誉度和知名度。

2、有的放矢重点出击

对小区推广模式加以深入分析，寻找一些适于小区推广模式的地区和城市进行重点推广，尽量做到有的放矢。

3、环环相扣层层渗透

小区推广的每个环节都要进行周密考虑，环环相扣，保证推广过程

流畅。同时，将宏宇的品牌文化、产品信息、企业信息、营销推广策略渗透进活动的每个环节。

4、稳打稳扎以点带面

小区推广务必要稳打稳扎，不可将面铺的过大过广，小区所有的工程

施工都要确保成为精品工程。以良好的效果、良好的业绩、良好的工程展示获取小区内的各方面认可，以点带面，形成良好的口碑效应。

第三章【小区推广实施办法】

1、

成立企业竞争情报库

目的：对竞争对手、竞争环境及企业自身的信息，进行合法地采集、选择、评价、分析和综合，并对其发展趋势作出预测，以形成新颖的、增值的、不为竞争对手所知的、对抗性的信息。从而为企业的战略和战术决策提供依据。同时，便于市场快速反应体系的建立。

竞争情报开发的内容包括:市场占有率,流通渠道和机构,产品概念,

产品价格动向,竞争力的要素,尤其是行业、市场、技术、价格、销售等要素的预测。

实施办法：由总部策划部为主，下属销售公司、经销商、销售人员、客户服务人员、固定老客户共同参与。每周递交情报报表，由策划部作出分析和结论，总公司高层管理人员作出决策。

设立企业情报库与小区推广的关系：企业在搜集市场竞争情报时,都

会注重了解竞争对手的市场占有量、目标市场计划以及在各地区市场受到的相对吸引力等。而小区推广和基础市场密不可分，可以充分利用小区推广的契机，加快企业情报库的建立；同时，利用企业情报库的信息，为小区推广服务。二者相辅相成。

注：企业情报库的建立非朝夕之功，其体系的建立、具体的执行涉

及方面较为广泛，我们在此只提供初步想法。如需要，我们可再递交一份可行性分析报告。

2、设立800*****全国热线服务电话

引入IT企业的服务机制，设立24小时800*****全国热线服务电话，为所有客户和消费者提供咨询和具体业务服务。提出服务承诺，确保服务的贯彻实施。成立特殊客户专项服务小组，对一些大的工程客户、房地产商提供完善的售前、售中、售后服务，全程跟踪贴身服务。

目的：以服务取胜，以服务树立市场竞争力，以服务打动客户，以服务开拓并稳固市场。

3、成立行业商会

同房地产商、装饰装修公司、规划设计行业、家居建材业共同成立行

业商会，由宏宇牵头，形成商业战略联盟。共同享有部门信息资源，优势互补，建立行业价格联盟，制止恶性竞争，制止粗劣工程，共同为客户提供联盟“一站式”服务，从购房、家庭装修、设计、装修原材料购买等方面全程服务。同时，行业间相互提供针对性的互利优惠措施。

4、建立客户会员制度

引入客户会员制度，如全球通的会员制度，为不同消费额度的客户提

供相关相应的服务。例普通消费者可获得一定的购物折扣，获得免费的家居设计，可免费参加宏宇定期举办的一些抽奖和促销活动，参加由宏宇举办的大型公关活动具有优先权等等。鉴于陶瓷产品的特殊性，我们也有所考虑。我们的主张是：将一个客户变成为宏宇的终身客户，将客户的朋友也变成我们的客户。通过优质优惠的服务，锁定客户。

5、成立小区推广项目专项服务小组

由总部策划部组织，销售代表、经销商工作人员、宏宇工程部人员共同成立小区推广项目专项服务小组。对每个城市的发展小区目标进行人盯人式的贴身服务。服务内容包括业务联络、客户沟通、业务跟踪、业务咨询、工程监督等各项内容。力求将每个推广小区都建设成为宏宇产品展示的窗口和样板工程。

第四章【活动策划】

1、

行业沙龙利用已成立的行业间商会，定期举办行业沙龙，为行业间提供一个良好

的沟通平台，促进业界间的信息交流。每一期的行业沙龙，都要有不同的沟通主题，还可邀请政府机关、专家学者、新闻媒体共同参与。以专业性、知识性、实用性吸引业界内和社会的关注，做成永不落幕的宏宇特色沙龙。

2、小区周期性促销

根据不同时期的需要、不同市场的反应效果、不同的销售策略在小区进行周期性的促销活动。利用价格、优惠措施、服务手段刺激消费，带动销售。

3、定期回馈客户活动

在一些特定节日、特殊销售安排计划举行定期回馈客户的活动，让所

有的客户和消费者认识到宏宇始终在关心着他们。譬如，眼下“非典”盛行，我们可通过产品价格的让利调整、“非典”药品的馈赠对使用或购买宏宇产品的客户实施影响。不但可以取得良好的社会效益，树立良好的企业形象，还可以获得实际的经济利益。

4、参与小区建设

在已经发展成功的小区中，积极参与小区建设，包括小区硬件建设、小区文化建设等。以产品赞助、工程赞助或实际参与的方式，对小区实施影响，取得房地产商和普通消费者的充分信任，从而树立宏宇在他们心目中良好的企业形象和产品形象。

5、建立小区样板工程

对每一个要发展和已经发展的小区，都力争在小区中作一个样板工程。通过与房地产商、装饰装修公司的合作，建立小区样板工程，将其当成宏宇产品的小区展厅来进行施工，力求做成精品。

小区营销推广方案(全案与执行案)2016-12-2418:38|#3楼

随着生活方式的逐渐变化，顾客购买建材产品的方式也在发生着变化：除了在传统沿街摊位制的建材市场购买建材外，他们还有建材超市、设计师推荐（在装饰公司的材料展厅选购）、小区的临时门店、互联网等其它选择。顾客选择多元、客源分流是不可逆转的事实。而小区推广是精细化营销，在终端争取消费者的有力武器。以下就是如何开展小区推广的步骤：第一步：建立小区推广队伍

成立小区推广部，任命一名经理负责对推广业务员进行日常管理，对整个城市进行楼盘动态调查，展开前期的公关活动。负责小区推广人员不能处理的所有事宜，如应酬、送礼及应付小区管理人员的不合理要求等。选好部门经理对工作的顺利开展有着重要的意义，关键是经理如何搞好团队建设。单个小区推广的人员配备为固定的1-2人，实行绩效管理制度。

1、招聘：对小区推广销售人员的要求是：吃苦耐劳、百折不挠。招聘一些有做过物业管理经验的职高、中专生、大专生，本科生一般不用，工作经验半年至一年为宜，而且以前的工作跟目前的小区现场工作强度差不多，有一定的人际交际能力，品德好。

2、培训：在培训方面，先了解家居建材产品知识、及公司实力、服务，先入为主树立对公司及公司服务的信心，公司的产品就是齐全，服务就是周到。在作业过程中及时灌输公司的理念，营销技巧，纠正正在作业过程中的不当行为、思想及流程，以增强其对公司的依附感。为上月做得好的员工举行座谈，让成绩突出的员工讲授经验，并有意安排做得不好的后进人员提问咨询，交流总结会多开有利鼓舞士气。

3、打气：小区推广人员小区销售工作很容易遭受挫折，若不适时帮助小区销售人员调适心态，很容易使业务员垂头丧气，信心下滑，对工作极其不利。可利用早会时间，分享一些同事的成功案例：加强团队建设，如对员工鼓励多于批评、见面礼貌、点滴关怀、集体活动等。通过这些手段，鼓励小区推广人员的士气。

4、激励：业绩最能证明业务人员能力的高低，制定一套双方都能接受的绩效考核管理制度有利于业绩的不断提升。绩效管理应该建立在保底提成、多劳多得的基础上，实行多形式的报备制度，增强小区推广人员的信心，在无形之中鼓励小区推广业务人员不遗余力的工作作风，使小区推广取得实质性的效果。

第二步：进行小区普查，建立楼盘档案，制作楼盘分布图

将本区域的小区、楼盘，进行全面的'普查，了解各个楼盘的定位、价位、户型、户数、配套、开发公司、物业公司、开盘日期、预计装修日期、进驻装修公司、有无竞争对手进入等，建立楼

盘档案，再将楼盘名称标注在地图上，将楼盘分布图挂在办公室，已进驻的小区以“红旗”标注，并及时添加新楼盘。

第三步：进行楼盘分类

我们把小区分为商品房、集资房、拆迁户、出租房、别墅房等五种类型。

1、集资房

特点：业主间较熟悉，装修时间集中，存在互相攀比的情况。信息容易传播，易树立口碑。多为国营大企业、银行、学校、医院、政府建设的楼盘。

2、商品房

特点：装修时间长，装修档次要求较高，零散，房东间关系相对封闭，信赖家装公司。

3、拆迁户、出租楼盘

特点：装修时间短、经济水平参差不齐，装修要求普遍不高，多为双包制，求便型。

4、小别墅

特点：装修预算较高，多为家装公司设计施工，分布零散，装修时间较长，追求档次和效果。将手头上掌握的楼盘资料分门别类，在楼盘分布图上用不同的颜色加以区分。

第四步：评估开发价值，确定进驻方式

在对楼盘进行逐个分析后，首先评估该楼盘是否值得进驻，也就是评估该楼盘进驻的投入产出比，进行投入产出分析，需明确以下几组数据：

1、需投入多少人？进行多少天？

2、前期的公关费是多少？

3、租金怎样？展示物料、宣传物料费用如何？

4、预计销售收入有多少？

经过计算，若值得进驻，再来决定以何种方式即投入产出最高的方式来进驻。

目前而言，进驻小区的方式有：

1、租用门面或车库，设立临时售点/展示区。

2、与家装公司联合进驻

3、与其它行业品牌联合进驻

4、宣传：在小区主要出入口挂条幅、贴海报等，或在已使用我品牌产品的业主阳台、窗户悬挂横幅宣传等。

5、公益广告：赞助制作小区楼层牌、门牌号码、电梯间内的宣传海报、公益标语，赞助制作小区公益宣传牌、告示栏、指示牌、广告电子时钟、小区座椅、小区物业杂志。

6、赞助小区举办的活动，如小区开发商举办的收楼晚会、售楼促销活动、业主联欢晚会。

7、双休日展销：利用双休日期间，由推广小组租用场地，展示产品。

8、人员散跑：小区推广人员零星入户拜访。

（一）、对不同类型的楼盘要采用不同的进驻方式：

（二）不同时期的宣传方式

1、初期：初期着重于开发商和售楼部的公关工作，不需投入太多人力物力，只要熟悉售楼部里的经理及售楼小姐，多与她们进行感情沟通，时久日长，可能从她们说不定她们那里得到购房者的资料给予出，为电话营销解决关键难题，初期任务还应努力把品牌的宣传单张及小巧玲珑的宣传品放入售楼部；可能的话，将广告牌、X架、小展架，放在售楼中心进行宣传。通过掌握的业主档案，前期与业主可以进行电话沟通，了解业主初步的需求，并预约时间进行面对面沟通。

2、中期：是小区推广的关键期，针对不同的小区，确定不同的进驻方式。（详见上表）

3、后期：后期的则重点在电话营销。很多业主对瓷砖没有太多的了解，而且从众心理较强，可利用小区先期购买的用砖客户作为榜样，并把所有用过本品牌的用户地板拍成写实像片，大力向新客户宣传推介。

第五步：进驻前的准备

物料清单：

1、展架：以简易展架为主，方便运输与拆卸。

2、产品：针对小区档次选择合适的产品组合，如高档楼盘，则要选择一些有特色的产品、新产品进行展示；若是经济适用房，则可选择一些性价比高的产品。

3、帐篷、太阳伞：统一印刷企业CI形象，并于小区直销活动开始前运送至小区活动现场，增加企业和产品知名度，提升品牌形象，营造气氛。

4、形象台、桌、椅：携带轻便的、标准形象台及桌椅若干。

5、电视机、电脑、VCD：以声音吸引人群；电脑现场设计可积极与业主互动。

6、宣传资料：大图册、荣誉证书、检测报告、工程案例、销售记录等。

7、小礼品：赠送给业主。

8、X架、KT板：内容主要是产品形象及企业形象Logo以及促销活动内容及服务内容等。

9、小区单张，是非常重要的小区推广工具。由导购员或临时导购员在小区门口，人流量大的过道交叉路口，主要干道及小区活动现场向消费者散发大量的宣传品、DM宣传单页，向消费者传递信息应直接，完整，因此DM宣传单页包括公司简介及公司理念等，适当印上产品型号、规格、效果图及简介。另增加售后服务承诺及售后服务联系电话，免除消费者后顾之忧。

第六步：正式进驻

正式进驻小区进行推广、销售，有三种方式可供选择。

（一）单独进驻

场地选择应为小区人气最旺的广场或必经的过道。在场场地布置上，一般采用以钢结构帐篷式展架，此种展架防风、遮阳、避雨、十分牢固且易拆卸，同时十分抢眼，宣传效果好。产品展示多采用简易展架。要配有统一的形象台。

（二）异业联盟，联合进驻

为共享资源，节约费用，可找一些门当户对的其它行业的相关品牌合作，合作公关、合作宣传、合作展示、合作促销，如瓷砖与涂料、瓷砖与家电、瓷砖与家具等，其目标顾客一致，销售时间基本一致，这样在小区推广时就可联合进驻小区，共同进行推广。

（三）与家装公司联合进驻

对一些住户不多的商品房，单独进驻成本太高，风险大，可选择与一些知名装修公司联合进驻。利用装修公司租用的门面，占用一角摆放产品宣传资料与样板。与家装公司商量好，要求驻小区设计师协助进行产品导购。每成交一单，给予设计师/装修公司一定金额的奖励。第七步：接待与介绍产品

1、工作人员必须统一着装，遵行良好的商务礼仪，使用礼貌用语。

2、介绍产品要专业，点燃消费者的购买欲望。如逢竞争对手也在摆点，不抵毁对方，不得为争抢客户而与竞争对手发生争吵。

3、避免不愉快的事情发生，不要与消费者争吵，特别是售后服务方面、导购员应做到交待清楚，不得误导消费者，心中要紧记“顾客永远是对的”信念。

4、向业主赠送纸巾、气球等小礼品，以博得好感。对一些业主必需的卷尺、计算器、雨伞，在登记了业主的姓名、地址、电话后，可以借给业主使用，下次入户拜访时借机收回。但要做好货物、赠品的保管和销量统计工作，防止货物和赠品的流失。

5、推广人员要主动出击，向路人散发单张、小礼品，并引导其至展示地点参观。

6、接待时积极建议业主预约参观总部展厅和家装课程。

7、积极介绍针对本小区的促销活动和团购方案。

8、送给业主的资料最好用一个纸袋或塑料袋装起来，显得很“珍贵”，业主才不会随便丢弃。资料一般包括：产品汇总折页、团购指南、促销活动单张、家装课堂预告、接送时间安排表、业务员的名片等。

9、小区直销活动效果做出评估及做出费用预算进行存档备案。

第八步：扫楼

所谓的扫楼，就是挨家挨户进行入室拜访，而不是简单的将产品资料塞到门缝里就完事。这些资料、信息要到达业主，才有价值。

1、入室宣传人员要注意商务礼仪，穿着整洁，彬彬有礼。千万不能死缠烂打，业主反感时，要适可而止。

2、入室拜访，最好带上一些礼品，如装修时用得着的卷尺、计算器、纸巾、小雨伞等。

3、根据前期收集的业主档案，能叫出名字更好。“您好，李小姐，我是XX品牌的，我有一些资料想给您看看。”

4、资料最好用一个纸袋，或塑料袋装起来，显得很“珍贵”，业主才不会随便丢弃。资料一般包括：产品汇总折页、团购指南、促销活动单张、家装课堂预告、接送时间安排表、业务员的名片等。

5、拜访后要留下业主的联系电话。向业主索要电话时，可以这样说，“到时有一些优惠（或家装课堂，或预约去总部展厅参观），好随时通知您。”

6、扫楼时有一个技巧，一般选择从顶层往下走，从上而下入室拜访，这样心理感觉不会太累。

7、扫楼后应该及时记录业主的资料。

第九步：参观预约登记/确认

对一些有意向的客户，可建议他们去位于建材市场的公司总部展厅参观。让顾客填写参观预约登记表。然后在约定时间的前一天晚上，再通过电话确认业主是否去，及告之具体时间。第十步：接送目标顾客至展厅参观

接送目标顾客到展厅参观是小区推广中很重要的一个动作，只要愿意到展厅去参观，就意味着销售成功率已达60%以上。在接送组织过程中，要严密安排，为顾客留下一个良好的印象。每次接送的人数以30人左右为宜，正好一个中巴车可装满。接送参观的时间最好是周六、日。第十一步：展厅接待

顾客接送到展厅后，门店导购人员与小区推广人员分成几个小组来接待。在展厅接待过程中，要确保每个顾客都有人接待，不得怠慢任何一个人。展厅门口应悬挂横幅或欢迎牌，以示欢迎。第十二步：家装课堂

与家装公司联合开展家装饰课堂，免费设计、讲授装饰的知识、流程，内容包括本产品的特点与装饰风格，住房装修在选材、设计、装潢方面的要点及如何控制装修成本等等。时间一般选在周六、日。

第十三步：接受预订

顾客在展厅逗留1个小时左右后，就可开始接受预订，为激励顾客预订，可通过以下方法：

1、团购优惠：向他们讲明团购的优惠政策。

2、促销措施：介绍最近针对XX小区的优惠、赠礼方案。

第十四步：团购

团购就是集体购买，有些称为集采。团购分二种方式，一是由意见领袖召集进行（这种方式特别适合单位的集资房或统一兴建的宿舍）。“擒贼先擒王”，做团购先找抓住“意见领袖、热心人”，尤其是一些单位、机关的工会、福利部门、行政部门的头头，或退休干部，这些人在社区内具有一定的号召力，可利用他们组织进行团购，根据团购数量给予其一定的奖励。团购的突破口就是要先做一家样板房，然后由团购召集人组织业主去样板房参观，这样成交的机率就会大很多。二是利用BBS进行网上招募。在一些房地产网站、装修材料采购网站、或小区网站的BBS上以业主的名义发布一些团购瓷砖的贴子，有意向购买的就会跟贴。这对一些经常上网和经常在网上购物的“白领一族”就特别有效。团购价：要低于最低零售价，如超过5户以上可以享受团购价，团购价为最低零售价的9折。

第十五步：小区回访

根据产品预订单的名单，逐一对各顾客进行回访，进行核实用量、安排送货、收取货款、指导施工、退/补货等服务。

对因故没有参观展厅，又较有兴趣的业主，可预先联系入室拜访，介绍业主们到公司总部展厅参观的情况，重点要说明有多少户实现了成交，争取成功销售。

在各业主装修好准备入住时，可以发短信，或打电话祝贺其喜迁新居，并征询其对产品品质、服务过程、装修效果是否满意。

第十六步：口碑宣传

在小区推广过程中，要善于利用已成交的顾客进行口碑宣传。为激励顾客们进行口碑宣传，可以对老顾客实行一项促销政策，其介绍一位业主成交的，给予百分之几的奖励或赠送一些礼品。

同时，对一些犹豫不决的顾客，可带他们去已装修好的顾客处看产品装饰的效果。

另外，要把本小区的顾客名单整理成一个表格，将已装修好的住宅拍成照片，作为“证据”，向其他潜在的顾客展示，能起到很好的“临门一脚”的作用。

屋面保温方案优选三篇

为了保证工作的高质量和高水平，我们常常需要提前制定好工作方案。下面是工作总结之家的编辑推荐的“屋面保温方案”，希望这篇文章能够给您提供所需的信息，帮助您快速地编写出方案。

屋面保温方案【篇1】

（一）编制依据

1.工程名称：“运河新时尚”餐饮酒吧走廊

2.工程地点：朝阳区双桥桥头东侧

3.建筑特点：由A、A反、B栋组成的酒吧走廊一条街

4.建筑面积：AX2+B=10046.88㎡，A栋总建筑面积：3674.31㎡，B栋总建筑面积：2698.26㎡，屋面铺设面积暂估为：4100㎡。

5.建筑高度及层数：本工程建筑高度为11.45m；建筑层数地上3层，局部2层，地下1层。

6.建筑标高：绝对标高（m）为±0.00=39.05m

（三）屋面工程施工内容

保温板施工、屋面挂瓦施工。

（四）施工准备：

4.1施工技术的准备：

在施工前仔细阅读施工方案、细化施工图纸，掌握施工的重点与难点。明确施工工序，根据施工工期，做好施工过程中所需的劳动力、物力、机械设备的资源计划。明确施工做法，严格按照项目技术部门制定的施工方案指导施工。

4.2施工材料的准备：

所用材料均需提前定货，进场时要有出厂合格证、材料检验报告，需要复试的材料应提前进行复试。材料进场后，必须经过总包方、监理方验收合格后才能用于现场。

(五）施工部署

本工程预计20xx年7月11日开始施工，20xx年8月16日达到工程验收条件。

(六)内嵌式屋面保温安装工艺

1、采用顺水条之间放置保温板（保温板厚度不高于顺水条的高度），然后再在顺水条上钉置挂瓦条的快速安装方法。

屋面的用料及分层结构

1、水泥平板瓦，厚度20mm,外形尺寸：420X332mm,导热系数0.93W/(m·k)

2、35X25mm杉木防腐挂瓦条

3、50X20mm杉木防腐顺水条，内嵌50mm挤塑保温板，阻燃等级：B2级，导热系数0.030W/(m·k)

4、防水层

5、找平层

6、钢筋混凝土屋面

7、屋面传热系数K＝1/RO＝0.56W/(㎡·K)

(七)、屋面工程施工及控制措施

7.1屋面瓦施工：

7.1.1施工准备：

材料要求：

水泥瓦规格及性能：外形尺寸，420×332mm，有效搭接面积为，345X291mm，重量约5.2kg/片，单位用瓦量约10片/平方米，质量符合JC746-1999标准，抗渗性符合JC746-1999标准，吸水率〈10%，承受力〉1000N，防火指标完全不燃，抗冻性，浸水饱和后-15℃以下水中冷冻2小时，15℃-30℃水中融化1小时，25次冻融循环后，外观质量、抗渗性、承载力合格。

保温板规格及性能：1200X600mm，厚度：50mm，阻燃等级：B2级,导热系数0.030W/(m·k),吸水率0.40V/V,透湿系数3.1ng/(),尺寸稳定性长,宽,厚为1.94/0.79/0.46。XPS挤塑保温板质量检验依据GB/T1XX01.2-20xx《绝热用挤塑聚苯乙烯泡沫塑料（XPS）》执行

配件:50×20mm杉木顺水条、35×25mm杉木挂瓦条均做防腐处理（氯丁胶侵入），6.4cm长钢钉，主瓦快牙螺钉等。

施工机具：运输小车、小水桶、料盘机、电钻、钳子、锤子、电锯等。

7.1.2作业条件：

坡屋面防水层完毕并验收合格。

屋面搭设的防护架子到位。

木质材料防腐处理完成。

屋面放坡控制线已弹出、屋脊控制线已弹出。

7.1.3操作工艺：

验收基层→基层清理→固定顺水条及山墙、排水沟木条→放线，确定挂瓦条位置→铺设保温板→固定挂瓦条→排水沟瓦铺设→主瓦铺设→脊瓦铺设→脊瓦收口

施工前将验收合格的基层表面尘土、杂物等清理干净。

按要求弹出顺水条及挂瓦条线，顺水条间距620mm挂瓦条第一步距檐口350mm，第二步至屋脊线30mm处平均分布距离不大于345mm。

用6.4cm长水泥钉按顺水条线将顺水条钉在基础之上，水泥钉间距不大于500mm。

用6.4cm寸长水泥钉将挂瓦条钉在顺水条上间距500mm，第一步钉双挂瓦条（两根挂瓦条叠加固定），挂瓦条接头相互错开。

按瓦眼位置在挂瓦条上用主瓦快牙螺钉固定挂瓦，挂瓦顺序是先下后上，自右向左由一侧开始向另一侧逐步进行，上层瓦压下层瓦75mm，斜天沟位置应先安装排水沟瓦，然后进行屋面瓦的安装，每面坡的斜天沟弹线/切割线距天沟中心线为60mm，斜天沟净宽为120mm；在坡屋面排水面积大于25m2的地方，斜天沟净宽可增至150mm，被切下的主瓦可在上面钻孔，用钉子固定，填在空缺处。脊瓦应先进行下风口位置的安装最后进行三向脊瓦和四向脊瓦的安装。

水平檐口下、水平脊及斜脊下用调制与屋面瓦颜色相同的水泥砂浆密封填充。

7.1.4质量标准：

主控项目：

屋面使用的平瓦及其脊瓦必须符合设计要求和施工规范的规定，检查构件出厂合格证及附件。

屋面平瓦安装必须位置正确，各部位搭接尺寸符合规定。

平瓦铺置必须牢固

平瓦及其脊瓦的质量必须符合设计要求和有关规定。

一般项目

挂瓦条应分档均匀，铺钉平整、牢固；瓦面平整，行列整齐，搭接紧密，檐口平直。

脊瓦应搭盖正确，间距均匀，封固严密；屋脊和斜脊应顺直，无起伏现象。泛水做法应符合设计要求，顺直整齐，结合严密，无渗漏。

7.1.5成品保护

平瓦要顺坡且不得重叠堆放，禁止将材料放置在不固定的物体上，以免滚下或被大风吹落，发生事故。

禁止其它与屋面施工无关的人员进入屋面，倒运过程应加强保护。

该屋面瓦为水泥质物品，极易发生脆断，尤其是水泥瓦的边、角部位，在进行挂瓦施工时避免踩塌该部位。

损坏的水泥瓦应及时清除，以免发生碎块坠落伤人。

7.1.6应注意的质量问题：

加强成品保护意识避免已经安装好的水泥瓦损坏。

天沟处拼缝角度与屋面相符，脊瓦安装符合风向要求，脊瓦封口严密。

7.1.7质量记录：

屋面瓦出厂合格证（质量保证书）

质量评定资料；

专项施工技术交底

(八)、安全控制措施

1.操作工人进岗前应进行三级安全教育。

2.对操作工人进行安全技术交底。

3.操作工人上岗前正确佩戴安全帽、穿防滑鞋并严禁酒后作业。

4.操作工人在屋面作业时严禁乱扔乱抛材料。

5.操作工人在屋面作业严禁嘻笑打闹。

6.操作工人在屋面作业须佩带有足够强度的安全带，安全带系在屋面对边脚手架上，每次使用前必须检查对面脚手架的安装是否牢固或将绳子牢系在坚固的建筑结构上或金属结构架上。

7.检查所用的用具（如安全帽、安全带、梯子、跳板、脚手架、防护板、安全网等）必须安全可靠，严禁冒险作业。

8.遇有六及风力或大雾天影响视力和大雨时必须禁止露天屋面作业。

9.使用梯子上屋面时，必须检查梯子是否坚固，是否符合安全要求,立梯坡度以60度为宜，梯底宽度不小于50cm，并应设防滑装置。梯顶无搭勾，梯脚不能稳固时，须有人员扶梯，人字梯拉绳必须牢固。

10.工人操作时要细心，应严防烧伤皮肤。

11.剩余的残渣等杂物应集中运到垃圾堆放区。

12.施工中对高处作业的安全技术设施，发现有缺陷和隐患时，必须及时解决；危及人身安全时，必须停止作业。

13.施工作业场所有坠落可能的物件，应一律先行撤除或加以固定。高处作业中所用的物料，均应堆放平稳，不妨碍通行和装卸。工具应随手放入工具袋；作业中的走道、通道板和登高用具，应随时清扫干净；拆卸下的物件及余料和废料均应及时清理运走，不得任意乱置或向下丢弃。传递物件禁止抛掷。

14.因作业必需，临时拆除或变动安全防护设施时，必须经施工负责人同意，并采取相应的可靠措施，作业后应立即恢复。

15.严禁带易燃、易爆物品在屋面作业。

16.高出作业的周围边缘和预留孔洞处，必须按“洞口、临边”防护规定进行防护。

(九)、文明施工

1、施工现场不得容留闲杂、无关人员。

2、施工现场必须每日清扫垃圾及时清运，保持清洁；材料工具应该堆放有序。

3、施工现场严禁赤膊等不文明着装现象，严禁在施工现场嬉笑打闹。

4、所有人员严禁中午在现场饮酒，晚餐饮酒严禁醉酒。

5、公司坚决杜绝拿、吃、要现象，一但出现严惩不怠。凡收受客户东西，处以双倍罚款。

6、安装施工阶段，现场严禁抽烟，若有客户或监理抽烟，须婉言劝阻，请其到户外抽烟。

7、施工现场禁止私自拉接电线，所有线路由电工操作完成。所有现场用电必须有保护装置。临时用水应及时关闭，晚上休息除必要照明外，应关闭其它照明灯具，不得使用电炉取暖。注意节约用水用电。

8、施工期间，为民着想，降低施工噪音、努力作到施工不扰民，使工程成为爱民工程、便民工程。

屋面保温方案【篇2】

保温隔热屋面施工方案

随着环境意识的增强和节能减排的需求，保温隔热屋面的施工方案日益受到重视。隔热屋面的施工是一项复杂的工程，需要综合考虑材料选择、施工工艺、质量控制等因素。本文将从材料选择、施工工艺和质量控制三个方面详细介绍一套有效、可行的保温隔热屋面施工方案。

一、材料选择

保温隔热屋面的材料选择是施工方案的重中之重。首先需要考虑保温材料的性能和适用性，常用的保温材料包括聚苯板、聚氨酯泡沫、岩棉等。其次，需要考虑防水材料的质量和可靠性，像防水卷材、防水涂料等。在材料选择上，要综合考虑材料价格、施工难度和使用寿命等因素，合理选择合适的材料。

二、施工工艺

保温隔热屋面的施工工艺需要确保密封性和耐久性。首先，要进行屋面的清洁和处理，确保无尘、无油等。然后，要进行保温层的施工，根据保温板的规格进行切割和拼接，在施工过程中要注意保温层的压实和固定。接着，要进行防水层的施工，选择适合的防水材料，确保无缝隙、不渗水。最后，要进行装饰层的施工，美观大方，符合屋面整体风格。

三、质量控制

保温隔热屋面施工质量的控制至关重要。首先，要严格按照施工方案的要求执行，确保步骤和操作正确无误。其次，要加强施工过程的监督和检查，及时发现和解决问题。在施工结束后，还需要进行验收和检测，确保屋面的保温、隔热和防水效果达到设计要求。

综上所述，保温隔热屋面施工方案应该综合考虑材料选择、施工工艺和质量控制等因素。通过合理选择材料、严格执行施工工艺、加强质量控制，可以确保屋面在保温、隔热和防水方面达到预期效果。同时，施工方案的具体实施还需要根据不同的环境和需求进行调整和优化，确保施工效果最佳。保温隔热屋面的施工方案不仅关系到建筑的节能减排和舒适度，也是对施工单位施工技术和管理水平的挑战，但只有科学、合理、精细的施工方案，才能满足日益提高的节能要求和人们对宜居环境的需求。

屋面保温方案【篇3】

标题：保温隔热屋面施工方案

一、引言

保温隔热屋面是现代建筑中极其重要的一部分。在屋面施工中，正确选择施工材料和合理的施工方法对于保证屋内温度和节能环保具有关键性的作用。本文将详细介绍保温隔热屋面的施工方案，以期帮助读者了解该方案的技术要点和注意事项。

二、施工材料的选择

1. 保温材料

保温材料的选择应根据屋面结构、使用环境和预期效果进行确定。目前常用的保温材料有聚苯板、聚氨酯复合板、玻璃镁板等。在选择时需考虑保温性能、耐用性、防火性能及环保性等因素。

2. 粘结剂

粘结剂的选择要考虑保温材料的特性和施工要求。常用的粘结剂有泡沫胶、瓷砂浆等。在施工过程中，要注意粘结剂的比例、均匀涂抹和硬化时间等因素。

三、施工步骤

1. 准备工作

首先要清理屋面，确保表面干燥、洁净无油污和杂物。同时，检查屋面结构和排水系统，确保其完好无损。

2. 保温材料的安装

将保温材料按照施工要求进行剪裁，然后用粘结剂均匀涂抹于材料的表面，粘贴到屋面上。注意保温材料的平整度和紧密度，避免留下空隙和裂缝。

3. 防水层的施工

在保温材料覆盖上方，铺设防水层。一般采用防水卷材、防水涂料等，确保屋面的防水性能。施工时要注意层与层之间的接缝处理和防水涂料的涂刷均匀度。

4. 耐久层的施工

耐久层的施工常采用砂浆层、涂料层等，能够增强屋面的耐候性和美观度。在施工时需注意材料的比例、涂抹均匀度和厚度等因素。

四、注意事项

1. 施工环境

保温隔热屋面施工应在适宜的气温和湿度条件下进行，避免过高或过低的环境温度对施工质量的影响。

2. 安全施工

施工人员应佩戴安全防护设备，如安全帽、防护眼镜、口罩和手套等。施工现场要设置警示标志，确保施工过程安全。

3. 施工质量检验

完成施工后，应进行质量检验，检查保温材料的牢固性、防水层的完整性和耐久层的均匀性等。如发现问题及时修复，确保屋面的安全和使用效果。

五、总结

保温隔热屋面施工方案的正确实施，对于提高建筑物的舒适度、保证室内温度和节能环保具有重要意义。选择合适的施工材料，按照施工步骤进行施工，并注意施工过程中的安全和质量控制，可有效提高施工效率和屋面的使用寿命。

六、参考文献

[1] 张天才. 建筑保温隔热技术[M]. 施耐德，2002.

以上即为保温隔热屋面施工方案的详细介绍，希望读者能够通过本文了解到其技术要点和注意事项，以便在实际工程中的正确施工。