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负责人述职述廉报告

发布时间: 2023.07.14

负责人述职述廉报告范例。

时光飞逝,就如流水一般永往前进而不会回头,新的阶段工作即将到来,只有完成工作才能写好总结,聪明的人他们更善于总结,而且能找到更适合自己的总结方法。我们在写总结时要考虑什么呢?急你所急,小编为朋友们了收集和编辑了“负责人述职述廉报告范例”,但愿对你的学习工作带来帮助。

负责人述职述廉报告 篇1

XX年,在区团区委的正确领导下,区建委团工委坚持以科学发展观为指导,开拓进取,抓好本职工作,紧紧围绕深入学习实践科学发展观活动,切实贯彻落实“314”总体部署,国发3号文件和市委三届三次全会精神,充分发挥团组织的先锋模范作用.我最为区建委团工委负责人,努力工作,坚持解放思想,求真务实,开拓创新在XX年工作中取得不俗成绩,现将XX年度开展的工作情况述职报告如下:

我团工委响应团区委号召,把科学发展观教育活动与日常工作结合起来,在活动中全面提高团组织的服务能力,凝聚能力,学习能力,合作能力,努力把共青团建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者,推动者和实践者.结合工作实际,采取“五强化,五到位”(即:强化组织领导,机构保障到位;强化主题载体,联系实际到位;强化学习讨论,宣传工作到位;强化调研活动,谋划工作到位;强化整改落实,服务发展到位)的方法和措施,深入开展学习实践科学发展观和解放思想大讨论活动.

稳步推进工作.重庆建设动员部署大会后,我委作为“”建设领导小组办公室及时研究部署会议贯彻落实工作,成立了由区委,区政府主要领导任组长,有关区领导任副组长,相关部门参与的“”建设领导小组,并抽调了7名专职同志负责日常工作.“”建设领导小组办公室代区委,区政府起草印发了《关于建设的决定》等一系列文件.按照建设总体规划,我区将以先期打造1—2个“小镇”作为切入点,进而全面铺开“”的规划建设,提出了“依托交通,组团增长,强化核心,圈极推进,均衡发展”的思路.力争把“”建设成为“重庆”的标杆和样板.目前,除已完成《研究报告》和《总体规划》外,为了整体推进建设,我们还同步编制了住房建设,居住区整治,危旧房改造,城中村改造等14个专项规划以及樵坪,滨江,小镇等三个重点区域规划编制.同时,围绕“”建设目标,扎实推进了居住品质提升工程,公共空间优化工程,服务设施完善工程“三大工程”建设,取得了良好开局,并圆满完成了市办下达我区“重庆”建设的`各项目标任务.XX年11月9日接受了市“五个重庆”评估考核组的检查,得到了检查组一行的高度评价.

稳步推进畅通工作.在资金缺乏,引资困难的情况下,以大局为重,以发展为先,负重前行,通过建立层层工作目标责任制,明确职责,定期考核督查,以“五加二”,“白加黑”的实干作风,全力抓好了“畅通工程”等项目的实施.主要是加速推进了渝南分流道一期工程建设,轻轨2,3号线延伸段(段)工程;开工建设李家沱百年广场景观改造和人行天桥;完成了畅通工程停车港,鱼洞和界石城区主干道白改黑工程等项目建设;新启动了一批基础设施项目建设.特别是轻轨2,3号(段)项目,我委通过近一年多时间艰苦细致的工作,于今年3月正式获得了国家发改委的批准,同意于今年启动建设,比原计划整整提前了5年.目前,二塘至炒油场试验段工程已经开工,板田湾主变电站,道角停车场,简家岩枢纽工程的征地工作正在稳步推进,简家岩pc梁厂已正式投产;鱼洞长江大桥二桥按计划推进,南引道二期已完成规划设计,即将启动拆迁工作;渝南分流道一期工程总投资4.5亿元,已完成投资2.5亿元,完成土石方工程155万立方米,铺设雨污水管网13000米,占工程总量的85%,年底将实现初通;渝南分流道二期和花溪大道一期工程已经完成方案设计和规划审批,并已完成招投标工作,将于年底前动工建设;鱼洞滨江路整治工程已经完成工程方案设计,待审批后即可实施建设.

负责人述职述廉报告 篇2

各位领导、同志们:

根据上级的要求和公司党委的安排,我在这里对自己一年来的履职及党风廉政建设情况,向各位领导、同志们述职,请予以评议:

根据《党章》规定,按照公司党委的要求,我们成功的组织召开了二个大会。即公司第七次党员代表大会、公司二级班子专题民主生活会。公司第七次党员代表大会是一次换届选举大会。是公司全体党员生活中的一件大事。是我们目前所开会议中规格最高、程序也最为复杂的大会。各道程序一环套一环,而且环环相扣。不可有半点的差错,不可有半点的闪失,否则,就会前功尽弃,就会造成无法挽回的影响。

作为部门负责人,我身感压力之大、责任之重。为此,我也深深地懂得了一个基本的道理:党组织把一个干部放在领导岗位上,就是一种信任、就是一种责任、就是一种考验。为此,我和科室的其他的同志一道,提前一年就开始准备。不懂就问,不会就学。向书本学习、到兄弟单位取经、向老同志请教,直到将整个会议议程弄懂弄通,将整个会议程序理出一条线,乱熟于心。筹备工作开始后,及时制订方案、拿出运行大表。并着手调研,掌握第一手资料,写出高质量的工作报告。

这次大会,实事求是的总结了公司第六届党委和纪委所作的工作,客观地分析了公司未来所面临的形势任务,科学部署了公司党建思想政治工作,选出了新一届党委和纪委委员,确立了“三个递增、三个跨入”的工作目标,坚定了公司全体党员和广大干部员工实现宏伟发展目标的信心和决心。

刚刚开完的二级班子党员领导干部专题民主生活会,是以“贯彻落实《党员干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”为主题。为了避免搞形式走过场,作为职能部门,我们进行了充分地准备。一是高度重视,集中精力强化二级班子学习;二是采取灵活多样的形式,广泛征求不同群体的意见;三是请领导深入基层,与员工群众交心谈心;四是严格规范程序,逐一审核发言提纲,逐一参加基层班子的民主生活会;五是认真搞好总结,及时制订整改措施。

由于我们高度重视,准备充分,本次民主生活会开得很成功。会议程序规范,会议民主气氛浓厚,会议质量很高。本次会议得到了局到会领导的充分肯定、高度评价。也为明年开好头、起好步铺平了道路、奠定了基础。

党管干部,党管人才。组织科作为干部之家,围绕“家”这个概念,我很下功夫,很作文章。始终坚持以人为本,注重用人所长,给人以惠,充分挖掘人才资源。一年来,根据公司党委的安排,按照《党员领导干部选拔任用条例》的规定,我们对12个基层班子、4个机关部门、28名副科以上干部、12名一般干部的岗位职务进行了提拔、调整和交流。与此同时,结合我们运输的自身实际,经过广泛地调研、广泛地征求意见,先后起草了《运输公司聘任主任科员管理办法》、《运输公司物流师评聘办法》。选拔聘任了2名主任科员、3名物流师。对于一年一度的职称评聘工作,我更是高度重视,全力以赴。扎实做好职称评审摸底、审核、答辩及基础资料的上报工作。

一年来,共组织符合条件人员报考各种类职称资格考试46人次、聘任高级职称5人、中级职称10人、初级职称8人。推荐参加管理局高级职称评审6人、中级职称评审7人、初级职称4人。由于我们的工作深入、细致、扎实,历年来,我们的评聘推荐工作都受到局党委组织部的充分肯定、高度评价。所推荐的人员基本都能通过。现在我们基本上是成熟一个聘任一个,确保了广大干部利益最大化。

年初,我和有的同志一样,认为今年的.活动特别多、任务特别重、压力特别大,总觉得工作起来精力吃不消,往往顾此失彼。在开展活动中,我一边运作,一边思考。终于寻找到了将我们所主抓的“三大”主题活动有机的融合到一起的有效办法。以“创先争优”为统领、以“我的岗位我负责”为抓手、以“党员安全责任区竞赛”活动为着力点。知行合一,统筹开展,扎实推进,充分发挥了党委在企业中的核心作用、党支部在基层的战斗堡垒作用和共产党员在生产实践中的先锋模范作用。

所做的工作具体来讲就是“六抓”。

一抓典型示范引导。

我们通过逆向思维,高起点、高标准,从公司不同层面,选树了六名典型,深入车尝车间以及工作现场,进行了七场巡回演讲,拉开了整个主体活动的序幕;

二抓公开承诺。

公开承诺是创先争优的规定动作。为了不流于形式、不走过常我们严格要求,对各支部的承诺内容逐一进行具体指导、审核。并选准油品运输分公司和汽车大修厂作为示范点,分别在车场和车间进行了公开承诺;

三抓制度修订。

重点对全公司所有岗位说明书进行修订。首先,让13个科室对分管自己领导的岗位说明书进行修订,然后集中起来,群策群力,充分发挥大家的智慧,统一修改。最后交公司领导审核定夺。以此模式,将全公司岗位说明书进行了全部修订完善;

四抓党员安全责任区竞赛。

安全制约着我们公司的生存、安全制约着我们公司的发展,抓住这一关键,积极开展党员安全责任区竞赛活动,最大限度地调动、激发和发挥全体党员的积极性,收到了事半功倍的效果;

五抓党员评议。

通过自评、互评和领导点评,总结我们前一段工作中成功的作法,寻找出不足之处,以利于下一步工作的进一步的开展;

六抓整改落实。

今年,我们进行了二次党建工作大检查。目的只有一个,那就是促进、推动我们的各项工作健康有序地发展。

党如何有效地管理好干部。近年来,对此问题,我做了大量的深入细致地调查、探讨。先后撰写《xxx》、《xxx》等论文,并在局党委组织部举办的政研会进行了交流发言,双双获得一等奖。在此基础上,我们又完成了公司中层干部绩效考核办法。目前已在全公司基层单位、公司机关运行,初步反映良好。下一步,还得对此考核方法进行跟踪,针对存在的问题作进一步的修订完善。3月份,在党员代表大会召开前夕,我们抽调了3名经验丰富、党性原则强的三名老同志组成考核小组,对全公司11个基层单位、72名中层干部进行了民主测评。经过测评,全公司11个基层班子有9个达到了一类班子、2个二类班子。72名中层干部中有44名为优秀干部、28名为称职干部、无基本不称职和不称职干部。目前,正在进行对基层班子及班子成员、机关副科以上干部的年度考核,意在找准问题,总结经验,为下一步公司党委决策提供准确的依据,为下一步培训提供素材。

不论工作多忙,任务多重,我始终挤时间、抽时间坚持政治理论学习。领会其精神实质,切实加强对自身人生观、世界观的改造,切实加强自身的党性修养。在平时的工作和学习中,始终以党员的标准严格要求自己。凡要求别人不干的事情,自己首先坚决不干;凡要求别人做到的事情,自己一定坚持带头做到。没有利用自己的岗位,为自己、为家人谋一点私利。没有利用到基层调研、检查的机会,参加基层的吃请。没有为个人的私事找基层的麻烦。到党委组织科工作的三年里,我自认为认真履行了自己的职责,自觉塑造了自己坚强的党性、无私的品德、宽阔的襟怀。

回顾自己的思想和工作,我深知自身做得还很不够,离上级党组织的要求和干部群众的企盼还有一定的差距。学习虽然刻苦,但缺乏系统性;工作虽然执着,但创新的力度还不够大。这些都有待于在今后的工作中、学习中加以改进和完善。

负责人述职述廉报告 篇3

各位领导,同志们:

5月,我担任公司经理助理,成为公司班子成员,具体分管销售渠道。在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神和工作部署,结合经理助理的岗位职责,刻苦勤奋、认真努力工作,较好完成工作任务,取得了良好成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己20工作、廉政等情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

我是公司经理助理,分管银行保险及团险等销售工作,在公司经理的领导下,增强工作责任心和工作紧迫感,刻苦勤奋、兢兢业业工作,较好完成自己的分管工作任务,取得良好成绩。

1、关键业绩指标完成情况。截止12月23日,我在关键业绩指标上完成了任务,取得良好成绩。其中银保渠道完成首年保费228万元,完成率为98.29%,其中5年以上期交216万元,完成率227.99%,完成标保83.09万元,完成率184.64%;团险完成年度任务218万元,完成年试验行务的94.79%,其中意外险完成210.89万元,完成率112.18%

2、重点工作和常规工作完成情况。在重点工作方面,我着重抓好银保保险规划师的招聘和培训工作,全年共招聘XX名银保保险规划师,完成市公司指标的XX%。对招聘来的银保保险规划师,我认真做好培训工作,提高银保保险规划师的思想觉悟和业务技能,使其能够尽快开展工作,完成公司布置下达的工作任务。在常规工作方面,我带领销售团队成员重点做好老客户的关系维护工作,保持日常联络与沟通,为老客户提供常规性保险服务,同时通过维护客户关系去挖掘客户潜力,努力拓展新的合作项目,促进保险业务持续发展,为公司多创造经济效益。

3、工作中存在的问题。主要是完成银保等任务过份依赖于精英,没有充分发挥整个团队的作用。今后工作中,我要注意这个问题,做到均衡发展,进行日常化增员,确保险伍稳定,同时要加强同银行等单位的合作,密切双方关系,为银保业务发展打下良好基础。

我认真履行自己经理助理的工作职责,提高工作效率和工作质量,促进银保等业务发展。一是坚持发展是硬道理,围绕销售工作积极想方设法发展业务,力争全面完成任务,取得良好成绩。二是自己坚持早上班、迟下班,把精力时间都用到工作上,起到模范带头作用,激励大家共同努力工作,取得良好工作成绩。三是维护好银行等单位渠道的关系,促进业务深入发展;加强员工队伍培养,着重培养员工永不气馁、顽强拼搏的精神,去瞄准市场需求,千方百计攻克堡垒,取得经营业务发展。

持续开展反腐倡廉工作,全面推进党风廉政建设发展,为促进各项工作健康深入发展提供坚实的廉政保障。

1、加大教育力度,筑牢反腐防线。

2、严格要求自己,确保清正廉洁。

年,我认真努力工作,虽然完成了任务,取得良好成绩,但还是存在一定的.不足问题,主要是工作规范化不够,工作成绩不够大,工作特色和亮点不多,这些不足问题需要在今后工作中切实加以改进和提高。

在下一步工作中,我要按照公司的工作精神和自己职责范围,刻苦勤奋、认真努力工作,完成全部工作,取得优异成绩。

1、勤奋学习,提高思想认识。我要做到勤奋学习,认真学习党的十八大精神和公司的工作精神,认真学习科学文化与业务知识,进一步提高自己的思想道德品质和工作业务技能,争做学习型干部,为做好各项工作,打下牢固扎实基础。

2、勤政勤业,认真努力工作。我要勤政勤业、刻苦努力工作,探索销售工作的新思路和新方法,正确领会和掌握公司的工作精神,按照公司要求全面做好自身工作,提高工作效率和工作质量,争取有更大的工作业绩。

3、遵纪守法,确保廉洁自律。我要贯彻执行公司廉政精神,严格执行中央八项规定,按照“责任到位、监督到位、追究到位”的要求,明确自身责任,接受群众监督,做到遵纪守法、以身作则、勤俭节约、廉洁自律,不能发生任何违纪违规现象,努力获得上级领导、业务渠道和广大客户的满意。

我的述职述廉报告完了,谢谢大家!

负责人述职述廉报告 篇4

开发事业部负责人述职述廉报告

2022年1月

2021年在集团党委的坚强领导下,作为开发事业部负责人,我坚决执行集团党委及经营班子决策部署,紧紧围绕集团“强党建、真改革、谋发展”总体工作思路,以负责的态度、务实的作风、切实履行岗位职责,现将全年学习、工作情况汇报如下:

一、加强学习,提高思想政治素质和业务水平

一是政治学习做到主动。自觉注重政治学习,不断强化思想素质,以党史学习教育活动为契机,为群众办实事为抓手,积极参加集团党委中心组和一支部理论学习,认真学习党的十九届五中、六中全会精神,中国共产党简史等材料,撰写心得体会2篇。通过学习,自己的政治觉悟、思想素质得到明显提升。

二是业务学习做到经常。围绕集团改革发展目标,学习贯彻集团三年行动方案、对标一流方案以及城市更新、老旧小区改造、康养等相关政策。全年收集整理国家、市级层面城市更新、老旧小区、康养政策文件、技术规范共100余份,通过组织部门同志学习交流,对新业务板块政策要点、工作流程等有了进一步掌握,指导工作的精准度得到提高。

二、廉洁自律,不断转变工作作风

认真贯彻落实集团党委关于党风廉政建设和反腐败工作决策部署,严格执行请示报告,履职尽责,实事求是,对党忠诚,自觉接受各方面监督。遵守党纪国法特别是严守党的政治纪律和政治规矩,要求自己和部门同志们严格遵守中央“八项规定”精神和集团规章制度,坚决抵制 “四风”,时刻保持清醒头脑,坚守底线,绷紧纪律这根弦。梳理部门业务环节风险点4条,风险点9个,整改措施10条,工作作风问题6项,提出整改措施9项,通过建立部门廉政风险防控体系,进一步强化底线思维和红线意识,促进部门工作作风改进。

负责人述职述廉报告 篇5

各位领导、同志们:

我叫xx分管公司的安全工作。XX年在上级党政的正确领导下,同志们的帮助下,立足本职,找准位置,安全工作以践行“用心做事 追求卓越”的企业核心价值观为抓手,积极落实集团公司“从零开始向零奋斗”的安全生产目标,使安全生产工作取得了较大进步。下面就我一年来履行职责和廉政建设情况汇报如下。

一、加强学习,提高自己的思想认识

学习的过程,是总结的过程、提高的过程。只有不断学习,才能不断的进步。今年以来,我立足单位的实际和煤矿安全工作发展的需要,既注重有关知识学习,又注重政治理论水平的提高;积极参加集团公司组织的有关学习,学习党的有关方针政策。同时还要学习煤矿新的知识,使自己理论学习有了明显的增加,学习内容和质量有了新的拓展和提升。利用下井,到区队、到班组、到职工中去了解问题、研究问题。在此基础上,经常与有关科室探讨,努力在工作实践中思考、总结、提高。通过理论联系实际,使自己无论在思想上,还是在工作上,始终与河南煤化保持高度一致,确保了各项政策在自己工作中得到了严格的贯彻落实。

二、树立可控理念,探索安全长效机制

认真执行“安全第一,预防为主”的方针,以长治久安为目标,以培育本质安全人为重点,以精心管理为手段,以新型安全管理思路为模式,通过大力推广“双基”建设、三项机制、四大体系和五自管理,安全管理工作呈现了良性发展势头。XX年公司共生产标煤38万吨;完成掘进进尺3400米,消灭了重伤以上等级事故。

㈠认真践行集团公司安全发展模式

按照xx煤化独特有效的“012345”管理模式,在日常工作中,公司对标前进、对标落实、对标发展,完善了白云公司的安全管理模式。

㈡细化安全管理模式,铸造安全发展灵魂。

首先出台了公司安全文化理念体系文件。号召全体员工学习领会文化理念内容,并付诸于各个岗位的实际操作中。利用斜井600余米巷道两侧悬挂安全排版260余幅,版面以赏心悦目的图画和安全标语,让职工在上下班途中随时接受安全教育,得到警示;营造了浓厚的安全氛围。二是确立“一号工程”意识,把握矿井安全发展关键。始终把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的地位。三是加大双基建设力度,筑牢安全发展根基。出台了基层、基础建设工作标准和考核细则,并强化推进,全面落实。对于基层建设,公司为各工种、各职能部门队伍建设制定出相应要求,实行了层次化、规范化、效能化管理。在安全管理上,形成党政主要负责人、分管领导、业务部门、生产区队、班组、职工的梯次管理网路;在安全检查上,形成分管领导、安监科、信息站、安监员、群众检查队伍构成的监督检查格局。安全管理重在现场,为做好现场安全管理,公司党政创建了“四位一体”安全管理网络。在安全管理网络设置上以生产现场为中心,以安全管理为主线,以党员为骨干,带动同班的长员、网员、岗员相配合,在岗位上创安全、包安全的同时,在责任范围内同目标、同工作、同监督,激励带动工友遵章操作共同努力保安全,班班“四位成一体”,在生产前沿形成了一道安全防线。该管理法在XX年被焦煤集团评定为管理创新“二等奖”。基础建设上重在完善制度,强化落实。建立健全以安全生产责任制为核心、以煤矿安全质量标准化为抓手的安全生产基本管理制度,将各项安全措施落实到各个方面,做到管理精细化、现场标准化、环境人性化。公司的双基建设逐月受到了上级的奖励。质量标准获得了省一级质量标准化矿井。四是突出工作重点。突出“一通三防”、防治水、顶板、机电、运输5个工作重点和薄弱时间、薄弱地点、薄弱人物等薄弱环节,实施有效监控。

㈢以三项机制为抓手,积储安全发展动力。

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述职述责述廉报告


时光飞逝,岁月从来不等待人新的挑战马上到来了,写工作总结主要是可以回顾你的工作,做好工作的同时,写好一份工作总结也是很重要的。工作总结怎么写才有效果呢?小编特意收集和整理了述职述责述廉报告,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

述职述责述廉报告(篇1)

一岗双责——述职述廉报告

尊敬的领导、各位同事,大家下午好!

我是公司财务部的一名职员,我很荣幸能够站在这里向大家汇报我的工作。

回顾过去一年,我的工作主要集中在财务管理和审计。下面我就分别从这两个方面给大家介绍一下我的工作情况。

一、财务管理

作为财务部门的一员,我秉承着“一岗双责”的原则,不仅要完成好自己的职责,还要对公司的资金管理和使用情况进行监督,确保资金使用合理、规范、安全。

在财务管理方面,我认真履行了自己的职责,按时完成了每个月的财务报表,确保了公司的财务数据的准确性。此外,我还制定了合理的财务管理政策,严格审核各项财务支出和收入,遵循了公司的财务管理制度,防范了财务风险。

二、审计工作

作为公司财务部的一名职员,我认识到审计工作的重要性,也意识到我应该承担责任,为公司的审计工作贡献自己的力量。因此,我主动参与了公司的审计工作,不断提高自己的审计技能和水平。

在审计工作方面,我对公司的财务报表进行了认真的审计,并及时发现了一些资金缺失的情况,及时向公司领导汇报,并提出了改进意见和建议。此外,我还发现了一些公司内部控制的问题,及时进行了整改,确保了公司的内部控制体系有效。

最后,我还要重申一下我的廉洁自律要求。一年来,我秉承了“做人清廉、做事规范”的原则,严格遵守了公司的各项规定和政策,始终坚持廉洁自律,从未发生违纪违规的情况。

总之,我认为我的工作体现了“一岗双责”的精神。在今后的工作中,我将继续努力,积极进取,为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家!

述职述责述廉报告(篇2)

按照市委安排,我从德、能、勤、绩、廉及群教活动整改情景等六个方面,就年个人履职情景,向各位领导和同志们汇报如下

一、提升个人品德素养

一向以来,我深知加强学习对提高自身品德修养和政治素养的重要性。无论工作多忙多累,我都要坚持理论学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是委党组组织的学习,还是上级组织的培训,我都进取参加,认真对待。同时,我还根据工作需要,坚持学习党风廉政建设和反腐败斗争、组织人事工资、基层党建、老干部管理、新国家卫生城市标准、市政公用领域行业管理相关理论知识,不断丰富自我的业务知识,开拓自我的视野,提高自身的领导素质和水平。全年参加组织生活会2次,参加民主生活会3次,完成读书笔记3万字。经过学习,使我加强了党性的锤炼,增强了政治敏锐性,能够自觉做到淡泊名利,注重事业,心胸坦荡,平等待人,为更好地指导自我的工作奠定了坚定的理论基础。

二、提高组织领导本事

作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高组织领导本事的重要性和必要性。所以,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合。在日常工作中,我注重向其它领导学习,主要学习他们的领导方法,领会他们的领导艺术,借鉴他们的领导经验,并在实践中加以认真运用和领会,使之变成自我的一种组织领导本事,从而很快适应了岗位的调整,胜任了工作岗位的要求。经过近几年的领导工作经历,我体会到作为一名部门分管领导最重要的是要能够站在必须的高度,从全局出发思考问题、分析问题、解决问题。经过不一样工作岗位和不一样分管工作的调整、锻炼,自我具有了更开阔的视野,更宽广的胸怀,处理问题时能站在客观、全局的立场,多方研究,从而使问题的处理更加科学、客观、合理。这样既增强了解决实际问题的本事,又提高了自我的组织领导本事。

三、坚持勤政务实工作作风

作为一名副职,我能摆正位置,明确职责,自觉执行民主集中制,主动理解班长领导,服从班长安排,维护班子威信,努力做好分管工作,为主要领导分忧解难。能够主动做好与各位班子成员的团结,进取主动、力所能及地支持配合各位班子成员的工作,不因为分管工作不一样而相互推诿。在搞好班子团结的同时,我也注意和单位的其它同志搞好工作关系,建立起了一种相互支持,相互信任的良好关系。在讲求团结的前提下,反对自由主义,敢于碰硬,坚持不搞无原则的一团和气,坚持公心,在委党组会议和班子民主生活会上敢于讲真话,讲实话,敢于批评与自我批评。在日常工作中,勤奋务实,兢兢业业,自6月份分管工作调整以来,认真履行岗位职责,异常是在分管项目多、战线长的情景下,更是用务实的工作作风来影响分管部门的同志,来带动他们主动参与工作、完成任务的进取性。工作上,我始终讲求调查研究,坚持尊重客观事实,用事实说话的观点,在调查研究的基础上,敢于决策,也敢于对工作失误负责,不回避,不推卸职责。对于所分管的工作,善于抓统筹、善于分析问题,找准症结,提出办法,无论在建委还是在市五城同创办和五边三化办工作,都实实在在地尽到了职责,履行了职能。

四、认真履行岗位职责

纪检监察工作。一是立足预防抓基础。每年年初制定纪检工作要点,分解目标职责、细化考核办法,确保工作有计划、分步骤推进。同时,经过关键岗位重点教育、宣教月活动、廉政谈话、网络学习专栏、廉政讲座等方式,增强党员干部勤政和廉政的自觉性。二是依托技术抓规范。全面清理权力清单,将每项职权的资料、权力行使主体、程序、期限予以公示,要求每个部门、每个岗位查找腐败风险点,有针对性地提出防控措施。三是着眼长远抓作风。经过明察暗访等形式,重查不作为、慢作为、乱作为行为,对5名违反工作纪律的同志进行全委通报批评,经过转变作风,建设一流队伍。

党务政工人事工作。一是组织党的群众路线教育实践活动。根据市委统一安排和部署,组织全系统党员干部参加党的群众路线教育实践活动,认真完成各项规定动作,并结合建委实际,完成必须特色亮点,从而促使全体干部职工紧跟形势,在思想上、工作上始终与党和政府坚持高度一致。二是人员工资规范调整工作。按照市政府统一安排,完成机关37名工作人员津补贴规范,直属事业单位66人绩效工资调整,委属两局三办绩效工资调整工作。下发机关事业单位聘用人员工资调整的通知。三是完善组织机构。完成选举产生新一届机关党委书记、增补新的机关党委委员;完成委机关一、二支部换届选举工作,成立检测支部、档案馆支部,并完成选举工作;组织完成委机关工、青、妇换届选举工作,确保党建工作不断档、不脱节。四是扎扎实实地帮忙基层群众解决实际困难。全系统有200名在职党员,175人进社区,领取78个微心愿,100%已经完成。五是组织开展各项文体活动。委工、青、妇组织开展趣味的文体活动,活跃干部文化生活,上半年组织职工参长跑、登山、双升、棋类等比赛活动;春节前夕与阳新柯畈村组织开展手拉手文艺联欢活动;六一期间组织多彩的儿童节手工比赛活动;组织开展送爱心慈善一日捐活动。

卫生城市创立和五边三化工作。一是大力开展卫生创立工作,创卫工作取得新进展。我市创卫工作继续以卫生社区创立为重点,截止目前,全市共有52个社区成功创立成为卫生社区,其中港区19个,西塞山区13个,下陆区11人,铁山区9个。二是大兴植树造林活动,改造和新增绿地14万余亩,超额完成年度计划目标任务。据统计,今年的绿化建设面积相当于前三年的总和,是历年之最。三是五小企业关停和重点污染源整治效果明显。已完成了437家工业企业重点污染源治理,全市367家排放不达标、污染环境的五小企业已全部关停。四是露天矿山关停与恢复治理力度加大。全市已关停露天矿山84家,完成矿山生态恢复治理15家,已有3家矿山成功创立成为国家级绿色矿山。五是村庄整治初步成效,累计投入15422万元完成了125个村庄整治任务。

市政公用管理工作亮点。一是污水管网建设资金争取力度加大。进取沟通协调,成功争取中央预算内资金800万元,中央城镇污水处理设施配套管网专项资金565万元,确保铁山铁金港新下陆东西港污水干管工程顺利完工。二是中心城区停车难、行路难治理工作进取推进。督办新增社会停车泊位1300个。三是沥青路面车辙病害得到科学治理。针对沿湖路、磁湖大道等路段沥青路面出现大面积破损、车辙、起拱现象,严重危及交通安全的问题,委托专业机构系统研究了沥青路面病害成因,制定了科学治理方案,抓紧组织养护单位对全市约6800平方米病害较严重的沥青路面进行维修。

述职述责述廉报告(篇3)

现将我一年来的履职情况、廉洁自律情况和学法用法情况报告如下。

一、坚持围绕中心,服务经济社会大局

认真贯彻落实习近平总书记新发展理念,以新发展理念指引高质量发展。紧扣我市建设“全省转型发展示范区、休闲度假目的地”两个定位,围绕助推转型发展、乡村振兴等“攻坚会战”履职尽责。

聚力转型高质发展重点。高度关注我市传统产业的转型升级工作。瞄准我市白酒产业发展振兴的课题,形成关于促进我市白酒产业发展振兴的调研报告;大力助推新能源、生物医药产业发展壮大。

聚力文化旅游发展亮点。挖掘文史资料新亮点,擦亮XX市文化名片。编辑出版近10万字的文史资料,全方位展示XX深厚的宗教文化底蕴,进一步弘扬和传承了历史文化。调研我市文化旅游发展的基础和亮点,针对性提出意见建议,提升XX旅游接待能力、发挥自身优势推进文化旅游发展的调研报告。

聚力民生事业发展热点。充分把握习近平新时代中国特色社会主义思想的根本立场,始终坚持以人民为中心。关注群众关心的大事。持续助推就医就学就业环境改善,对我市医疗卫生事业高质量发展,视察调研财政国资管理工作,不断提升服务民生、维护民利、反映民意的能力水平,促进改革发展成果更多惠及人民群众。

聚力农业农村工作焦点。实施乡村振兴战略是党的十九大提出的重大战略部署,是我市攻坚工作之一,紧密围绕我市实施乡村振兴战略建言献策。深入基层了解农村基本情况,找准农业农村工作薄弱点。主席会议视察农村社会自治工作情况并进行专题协商,形成提升农村社会治理能力的调研报告。

聚力脱贫攻坚关键节点。继续在全体委员中开展“我为扶贫攻坚做件事”活动,连续两年重点协商全市脱贫攻坚工作,对工作情况和存在的问题建诤言、献良策,提出有质量、可操作、能落地的意见建议。发挥民主监督作用,组织委员对乡镇、联系部门脱贫攻坚工作进行走访调研。主席会议成员带头落实脱贫攻坚联系帮扶政策,积极走访调研,协调推动联系镇村工作。

二、严守纪律规矩,加强党的建设

(一)强化政治引领。始终坚持党对意识形态工作的领导权,把思想政治建设摆在首位,通过党组会议,政协全会、常委会议、主席会议及委员学习培训等形式,认真学习贯彻中共十九大精神。习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神,以科学理论武装头脑,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护中共中央权威和集中统一领导。自觉在中共XX市委的坚强领导下工作,重大事项及时请示、重要工作及时汇报、重大活动及时报告,把市委重大决策部署转化为政协履职实践。

(二)严格落实党风廉政建设主体责任。健全责任体系,把党风廉政建设和反腐败工作责任细化到每名班子成员,签订党风廉政建设工作责任书。召开党组会、主席会、常委会传达学习,通报案例,研究部署,全面实行“三重一大”事项决策记实、谈心谈话等一系列重要举措,推进党风廉政建设各项工作任务落到实处。落实巡视整改工作,对照省委巡视组反馈意见,举一反三,两级党组分别研究制定整改落实措施,建立长效机制,制定了规范开展谈话提醒工作实施方案、规范机关干部外出报备工作制度、机关干部因私出国(境)证件管理工作等规章制度,确保巡视反馈意见整改到位。建强机关战斗堡垒,强化思想道德教育。按期完成机关党支部换届,制定落实学习计划,常态化、制度化推进“两学一做”学习教育。

(三)不断增强抗腐防变能力。认真遵守党风廉政建设各项规定,个人绝不以权谋私,严格按章办事,不越雷池半步,自觉接受组织和群众的监督。工作中坚持按原则办事,讲制度不讲情面。与同事、同志交往,坦诚相待,不搞亲疏和庸俗的人际关系。对工作中发生的问题,该提醒的提醒,该纠正的纠正,该批评的批评。自觉维护班子团结,自觉执行民主集中制,主动打击歪风邪气,树立正气,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻保持一名党员干部的公仆本色。落实好干部标准,根据干部选拔任用有关规定,坚持公正用人,树立正确用人导向,开展干部选拔任用工作。

三、学法用法,强化法治思维

坚持带头学法,依法行使权力。认真落实领导干部和公务员学法各项制度,建立党组会、常委会、主席会、机关例会学法制度,学习了新修订的《宪法》以及《中国共产党党内监督条例》、《四川省环境保护条例》、《中华人民共和国循环经济促进法》、《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《中华人民共和国个人所得税法》、《中华人民共和国农村土地承包法》等14部法律法规和党规党纪,坚持廉洁自律,克己奉公。带头贯彻执行宪法、法律和法规,树立信奉法律、崇尚法治的理念,增强法治意识。积极关注支持扫黑除恶专项斗争、依法管理宗教、解决违规违法宗教活动问题;坚持依法行使权力,对涉及单位财经、人事等有关的重大事项,在集体广泛协商基础上,按照民主集中制原则,依据有关法规规章作出决策,确保决策的科学性和合法性。学习政协规章,坚持依章办事。学习《政协章程》和其他人民政协理论知识,适时组织政协机关干部集体学习宪法和国家基本法律,切实加强法律法规的自修自学,组织干部和新任政协委员深入开展人民政协有关规章和规范性文件的学习,进一步丰富政协理论知识,当好政协人、讲好政协话、办好政协事。

述职述责述廉报告(篇4)

一岗双责述职述廉报告

尊敬的领导:

在过去的一年中,我担任了一岗双责岗位的职务,全面负责公司的业务管理和内部控制。在这个过程中,我时刻保持着对公司、对职责的高度负责和敬业精神,积极参与公司的各种工作,为公司的稳定发展和经营管理作出了重要的贡献。

一、业务管理方面

在公司的业务管理中,我认真履行了自己的职责,积极推进公司各项业务的开展。具体体现在以下几个方面:

1、参与公司的日常经营管理工作,协助公司制定各种业务计划和目标,并按计划推进实施。在公司年度工作计划中,我主要负责了销售计划、市场推广计划和改进产品质量计划的制定和执行。

2、组织开展市场调研和客户满意度调查工作,及时发现市场变化和客户需求,为公司的市场营销和产品改进提供有效的数据支持。

3、管理公司的采购和库存管理工作,按照公司的经营计划和销售预测,科学制定采购计划,保障公司原材料和成品的充足供应。

4、协调各部门间的协作工作,促进公司内部信息流通和合作精神。

5、定期召开公司内部会议和部门会议,及时沟通业务情况,协调解决业务问题,确保公司的经营稳定和发展。

二、内部控制方面

在公司的内部控制方面,我牢记企业职责,严格执行内部管理制度和规定,建立健全的内部控制体系,有效提高公司经营管理风险的防范和控制。具体体现在以下几个方面:

1、建立了健全的内部控制体系,制定并实施了内部控制手册,完善各项管理制度和规定,规范公司各项业务流程和内部管理。

2、加强了内部审计工作,对公司的各个环节和业务数据进行抽检和审计,及时发现和纠正问题、漏洞和风险。

3、定期开展公司内部培训和知识普及工作,提高全体员工的内部控制意识和规范意识,做到严格遵守相关规定,保证公司内部管理的规范性和有效性。

4、加强了数据安全和网络安全管理,保证公司重要资料和数据的安全防范,有效防止黑客攻击和病毒感染等网络安全问题。

5、完善了资产管理和风险管理措施,加强了对公司资产的保护和管理,保障公司的财产安全和投资价值。

综上所述,作为一岗双责岗位的工作人员,我深刻认识到职责和义务的重要性,全面负责公司业务管理和内部控制,为公司的稳定发展、风险防控和品牌提升作出了重要的贡献。在今后的工作中,我将不断努力,继续全面履行职责和事务,为公司不断发展和成长做出新的贡献!

述职述责述廉报告(篇5)

尊敬的上级领导:

过去一年中经过群众路线教育实践活动,使我的思想认识得到了显著提高,同时通过群教活动中问题整改使自己的问题得到了不少的改进。结合群教认真学习党风廉政建设的相关文件,努力做到廉洁执法、廉洁从政。现进行20XX年度述责述廉报告。

一、履行“一岗双责”的情况

1.推动责任落实情况。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。特别是对分管的安监执法大队这一块,多次与大队长进行交心谈心,对执法大队提出廉洁执法的要求,要求执法大队严格按程序、按照标准实施行政执法行为,一年来没有出现违反廉政规定的行为。同时在分管的干部人事工作中,严格遵守市委组织部关于干部选拔作用的有关规定,进行干部的选拔作用。没有出现违规用人的现象。

2.加强教育监管情况。加强与分管的中层干部的谈心谈话,今年先后与分管的科长(大队长)进行了至少一次以上的廉政谈话,对科长存在的一些倾向性问题进行了提醒式谈话。同时对执法人员执法行为进行严格监管,所有的行政处罚都严格按照程序进行管理,督促了执法人员的规范执法。

3.加强作风建设情况。作为分管党群工作的分管领导,积极配合纪检组长加强作风建设工作,通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式,推进党员干部包括自身作风建设,强化了作风。

4.推进预防腐败情况。积极参加纪检组安排的各种预防腐败教育活动。特别是安排的警示片的观看,警示案例的学习,并积极撰写了心得体会。同时积极配合纪检组开展风险点的查找和预防措施的落实工作,做到预防腐败措施到位。

二、遵守党的纪律情况

1.严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、xx市委、我市重大决策部署。

2.认真执行相关的组织纪律。作为分管干部人事工作的分管领导,严格按照干部选人用人的有关规定开展推荐、考察、党组研究决定、公示、报告等程序,做到公正地选人用人。对重大事项做到请示汇报,凡涉及财务、人事及在行政执法中的重大行政处罚,都严格坚持先请示再执行的原则。

3.严格执行财经纪律,无违规使用公款吃喝现象。

4.严格执行工作纪律,严格上下班制度,凡外出半天以上的工作都向主要领导报告及向办公室告之去处。对于上级和党组安排的工作均不折不扣地完成。

5.在生活中严格执行生活纪律,特别是在工作期间没有出现做工作以外的事情。在节假日偶有与朋友三事聚聚餐打打牌的现象,但没有使用公款,也没有进行奢侈消费。在打麻将中没有与监管对象进行打麻将的现象,也没有进行赌博活动。

三、落实八项规定、转变作风的情况

1.公务用车配备使用情况。没有配备公务用车。

2.办公用房使用情况。办公用房情况。现办公用房使用面积约为xx,系与人合用办公室,符合规定标准。

3.担任领导干部以来,没有以逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受红包礼金。

4.担任领导干部以来,自己没有因公(私)出国(境)。

5.密切联系群众情况。积极开展下基层活动,本年度先后三次到xx村、xx村、xx社区等开展下基层帮扶活动。同时在群教活动中到企业和乡镇开展调查研究。解决实际问题3个。

四、廉洁自律情况

1.没有参加过影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况。

2.没有违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等的情况。

3.按规定按时、如实向组织报告了个人有关事项的情况。

4.无住房违规情况。

5.不存在违规违纪投资情况。

6.配偶、子女及配偶从业情况。家属子女从业情况。妻子xx系xx市实验小学普通教师,儿子xx现就读于xx大学信息工程系大二。

7.无配偶、子女移居国(境)外的情况。

述职人:xxx

20XX年x月x日

述职述责述廉报告(篇6)

一岗双责是指一名干部同时承担领导职责和廉洁职责,要求在工作中既要做好本职工作,同时还要保持清正廉明的品行和作风。这种双重职责是对干部的一种高要求,旨在建设更加廉洁、高效的工作环境。我在担任岗位期间,始终切实履行一岗双责的职责,下面是我的述职述廉报告。

一、工作履职报告

在本职工作中,我充分发挥领导者的能力和影响力,采取有效措施,提高了工作效率和工作质量。我们部门的发展和改革工作取得了非常显著的成果,得到了领导的高度评价和赞扬。

1.工作内容与目标对标:我认真研究和分析我们部门的工作内容和目标,同其他部门进行比较,发现有不少不足之处,随即制定了相关调整方案,进一步提高了工作的开展效率。

2.生产管理改革:我积极参与优化公司内部生产管理体系的改革议题,提出了相应意见建议,帮助公司取得了一些明显的效果和成绩,得到了部门领导的高度赞扬和肯定。

3.业务务实发展:我站在客户和公司的角度,认真研究产品的市场需求,推动公司加强产品创新和更新,为公司的业务发展做出了应有的贡献。

总之,我通过努力工作、切实关注问题的解决和创新理念的践行,为公司的发展和改革创造了条件,提高了工作效率,成为了一名高效的管理者。

二、廉洁自律报告

作为一名干部,我严格遵守党的纪律和规定,具备了良好的廉洁自律意识,以良好的道德和作风为公司树立了正面的形象和榜样。下面是我的廉洁自律报告。

1.廉洁自律守则:我一直把廉洁自律作为一种核心价值观和重要原则,养成了自觉遵循的好习惯。我时刻注意自己的行为和言辞,避免偏离正道,通过听取意见和建议,不断完善和提高自己的综合素质和业务水平。

2.崇德益友能力:在个人交往中,我始终坚持遵守基本的交往准则和规范,由于长期处于行政节奏下,我也会在忙碌之余,和单位其他同志一起修习青海马鹿培养计划,感觉能够更好地接受部门的司法政策和廉洁自律教育,同时也培养了一批正义之士,加强了同志之间的情感交流和信任感。

3.攻坚克难决心:在工作和生活中,我时常面临各种挑战和压力,但我总是保持乐观、坚定和自信的心态,时刻准备向问题宣战,寻求解决办法,通过分析和研究,解决了不少重要的问题和难点,得到了领导和同事的认可和赞扬。

总之,我通过陶冶自己廉洁自律的灵魂和使命感,时刻关注自己的行为言辞,注重言行一致,维护了一个公正的社会风气和单位优良的发展环境。同时,我也积极地带头教育和引导他人,共同保障公司良性、健康的发展。

最新负责人述职述廉报告(精华五篇)


我们在写报告时需要注意哪些方面呢?当我们完成一项任务时,报告与我们的生活息息相关。在撰写报告时,语言要简洁朴实。小编经过仔细筛选,特别推荐一篇题为“负责人述职述廉报告”的文章,阅读本页后,你对相关概念将有更清晰的认识!

负责人述职述廉报告 篇1

各位领导、同志们:

我叫xx分管公司的安全工作。XX年在上级党政的正确领导下,同志们的帮助下,立足本职,找准位置,安全工作以践行“用心做事 追求卓越”的企业核心价值观为抓手,积极落实集团公司“从零开始向零奋斗”的安全生产目标,使安全生产工作取得了较大进步。下面就我一年来履行职责和廉政建设情况汇报如下。

一、加强学习,提高自己的思想认识

学习的过程,是总结的过程、提高的过程。只有不断学习,才能不断的进步。今年以来,我立足单位的实际和煤矿安全工作发展的需要,既注重有关知识学习,又注重政治理论水平的提高;积极参加集团公司组织的有关学习,学习党的有关方针政策。同时还要学习煤矿新的知识,使自己理论学习有了明显的增加,学习内容和质量有了新的拓展和提升。利用下井,到区队、到班组、到职工中去了解问题、研究问题。在此基础上,经常与有关科室探讨,努力在工作实践中思考、总结、提高。通过理论联系实际,使自己无论在思想上,还是在工作上,始终与河南煤化保持高度一致,确保了各项政策在自己工作中得到了严格的贯彻落实。

二、树立可控理念,探索安全长效机制

认真执行“安全第一,预防为主”的方针,以长治久安为目标,以培育本质安全人为重点,以精心管理为手段,以新型安全管理思路为模式,通过大力推广“双基”建设、三项机制、四大体系和五自管理,安全管理工作呈现了良性发展势头。XX年公司共生产标煤38万吨;完成掘进进尺3400米,消灭了重伤以上等级事故。

㈠认真践行集团公司安全发展模式

按照xx煤化独特有效的“012345”管理模式,在日常工作中,公司对标前进、对标落实、对标发展,完善了白云公司的安全管理模式。

㈡细化安全管理模式,铸造安全发展灵魂。

首先出台了公司安全文化理念体系文件。号召全体员工学习领会文化理念内容,并付诸于各个岗位的实际操作中。利用斜井600余米巷道两侧悬挂安全排版260余幅,版面以赏心悦目的图画和安全标语,让职工在上下班途中随时接受安全教育,得到警示;营造了浓厚的安全氛围。二是确立“一号工程”意识,把握矿井安全发展关键。始终把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的地位。三是加大双基建设力度,筑牢安全发展根基。出台了基层、基础建设工作标准和考核细则,并强化推进,全面落实。对于基层建设,公司为各工种、各职能部门队伍建设制定出相应要求,实行了层次化、规范化、效能化管理。在安全管理上,形成党政主要负责人、分管领导、业务部门、生产区队、班组、职工的梯次管理网路;在安全检查上,形成分管领导、安监科、信息站、安监员、群众检查队伍构成的监督检查格局。安全管理重在现场,为做好现场安全管理,公司党政创建了“四位一体”安全管理网络。在安全管理网络设置上以生产现场为中心,以安全管理为主线,以党员为骨干,带动同班的长员、网员、岗员相配合,在岗位上创安全、包安全的同时,在责任范围内同目标、同工作、同监督,激励带动工友遵章操作共同努力保安全,班班“四位成一体”,在生产前沿形成了一道安全防线。该管理法在XX年被焦煤集团评定为管理创新“二等奖”。基础建设上重在完善制度,强化落实。建立健全以安全生产责任制为核心、以煤矿安全质量标准化为抓手的安全生产基本管理制度,将各项安全措施落实到各个方面,做到管理精细化、现场标准化、环境人性化。公司的双基建设逐月受到了上级的奖励。质量标准获得了省一级质量标准化矿井。四是突出工作重点。突出“一通三防”、防治水、顶板、机电、运输5个工作重点和薄弱时间、薄弱地点、薄弱人物等薄弱环节,实施有效监控。

㈢以三项机制为抓手,积储安全发展动力。

负责人述职述廉报告 篇2

xx年来,本人在公司的正确领导下,在同事们的团结合作和关心帮助下,面对繁重的工作任务,努力学习,勤于思考,做到多汇报,多请示,多研究,多分析,摆正位置,统筹部门工作,内外联系,上下沟通,积极应对,较好地完成了各项工作任务,在业务素质和思想方面都有了进一步的提高。下面,就本人xx年度工作业绩、管理能力、廉洁自律等情况作一汇报,请予评议。

一年来,本人不断加强理和业务知识学习,积极参加公司开展的各项学习和培训教育活动,作好学习笔记,结合自身和工作岗位,撰写心得和体会,领会上级的精神和要求,做到从政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致;总之一年中我学到了很多,也收获了不少。我负责经营开发部工作,我深感责任重大,任务光荣,能以党员领导干部的标准,严格要求自己,冲在工作一线,勇于担当,始终牢记工作责任,顾全大局,尊重领导,团结同志,廉洁自率。能围绕本职工作,针对部门工作特点和要求,主动谋划公司市场开发和经营管理,根据企业发展的实际需要,不断完善制度,规范程序,加强管理,强化指导、服务、协调、考核职责,注意发挥好大家的积极性和工作热情,推动各项工作有效开展。能带头遵纪守法,遵守劳动纪律,团结同志,工作态度端正,勤勤恳恳、兢兢业业,认真负责地完成好每一项任务,通过学习,理论知识丰富了,工作思路清晰了,工作的劲头更足了,无论是在思想品德,还是在业务素质、工作能力方面都有进一步提高,努力争做学习型、知识型、创新型人才,为企业稳定、发展贡献自己的力量。

2、根据企业法人变更的要求和国家对企业管理的规定,及时完成公司营业执照、企业资质证书、对外经营许可证、承装承修(试)资质许可,企业组织机构代码等的法人变更和企业年检,完成投议标许可中国承包商会注册,成功审办电建企业协会“aaa”信用等级,提高了公司参与国内外市场竞争的能力,提升了公司在行业的影响。

3、根据公司理顺关系,整合资源,做大做强监理业务,积极扩大总承包业务和海外市场的发展思路,参加监理公司与管理公司业务调整后的合同、费用、资产划分工作,协调讨论处理工作中存在的问题,积极配合公司做好xx年目标责任考核指标调整工作。

4、根据公司依法治企管理的要求,结合公司的实际,修订完善了《电力建设集团公司市场开发管理办法》、《电力建设集团公司合同管理办法》、《陕西电力建设总公司合同授权签约管理办法》等管理制度,重申和明确了部门的职责及工作权限,进一步规范了企业管理工作的程序、工作职责和管理行为。

5、聘请陕西省商务厅进行对外承包工程业务知识培训讲座,针对我省外经企业在开展对外承包工程业务过程中遇到的困难和问题,采用理论与实际相结合的方法,进行了讲解。培训内容充实,实用性强,既丰富了对外承包工程业务专业知识,又有助于今后更好地开拓国际市场。

6、积极与陕西省商务厅进行联系,了解政策信息,争取国家有关扶持政策,配合陕西省商务厅国际经济合作处、综合处和陕西省建设厅建安处、省国资委规划发展处、省外协涉外处等部门对公司对外承包工程、对外劳务合作等情况的综合检查,对公司落实《对外承包工程条例》、开展对外投资合作统计等方面情况的检查。

负责人述职述廉报告 篇3

尊敬的全体党员、村民代表:

您们好!三年来在上级党委政府以及在村党支部的正确领导下,村两委干部的协力和全体村民的大力支持下村委工作取的了一点成绩,体现在以下几方面。

一、在村党支部的带领下,坚持理论学习,学习了党章党规党纪等知识,大张旗鼓的学习了党的十九大报告精神,学习了习近平新时代中国特色社会主义道路理论。通过学习在工作中、生活中不断增强了遵守党规党纪的.自觉性,始终把党规、党纪挺在前面,通过学习党的十九大报告精神,在工作中不断增强了作为一名基层党员,农村干部要全心全意为民服务的意识和主动性。

1、为民为实事方面:三年来共取得上级拔款205.06万元,完成了13个项目工程。其中道路硬化四条,总投资81.5万元。亮化美化家园总投资41万元。开展一事一议项目3个,总投资83.48万元等。

2、①认真做好贫困户的评定工作,并如期完成了24户81人的脱贫攻坚任务,其中易地搬迁10户,已全部搬入新居,住房条件明显得到改善,过上幸福生活。②认真做好每年的低保评定工作,让真正生活困难的群众,生活有保障。群众对村两委的贫困户的评定及低保户的评定是满意的。

3、在村党支部的领导下村两委紧密团结,工作积极努力配合认真做好每年新农合、新农保、三农保险等缴费工作,并如期完成了上级下达我村各项指标任务。每年年终在镇工作目标考评中都能获得二至三不等的奖项,工作得到党委政府的充分肯定。

4、大力抓好涉麻制毒宣传工作,完成100%的三书签订,做到一户不漏家喻户晓的宣传效果,我村无参与涉麻制毒犯罪人员。

5、做好社会维稳工作和平安三率测评工作,使我村无发现上访事件,村民之间和睦相处,确保一方平安。

1、本人因水平有限,对我村整体发展缺泛思路,发展思路不够清晰。

2、工作中胆子不够大,有时怕得罪人。

1、继续加强学习,加强村级组织建设,提高班子战斗力,增强村两委干部的工作积极性。

2、继续做好土地连片流转工作,把富余的劳动力解放出来,提高村民的经济收入。

3、做好中心坝土地开发利用,配合政府做好招商引资工作。

4、积极筹备建设一座多功能的老人活动中心。

即将过去的三年虽然取得了一点成绩,但距离上级的要求还差得远,新的目标,新的征程任重而道远,在上级党委政府的坚强领导下,村两委团结一心,齐心协力,开拓创新,为建设新岗头而努力备斗。

以上汇报有不妥之处,敬请批评指正。

谢谢大家!

负责人述职述廉报告 篇4

各位领导、同志们:

按照分工,我主要协助市长分管安全生产、煤炭生产管理、市属以下工业经济、民营经济、地质矿产等方面的工作。一年来,围绕分管工作和加强党风廉政建设、狠抓反腐败工作的要求,强化“公仆”意识和责任意识,时刻牢记为人民服务的思想,不断加强自我学习、自我改造、自我完善,在认真履行工作职责、搞好廉洁自律等方面做了大量工作。

一、进一步贯彻落实党风廉政建设责任制,认真做好分管部门党风廉政建设和反腐败工作

一年来,严格按照市委、市政府建设“安全古交”的基本思路,把廉政建设与深化以煤矿为重点的六项专项整治结合起来;与严厉打击非法采矿工作结合起来;与支持和鼓励民营企业健康发展结合起来,构建管理、教育、监督有机结合的反腐倡廉机制,开展廉政建设和反腐败工作。一是利用调研等形式,围绕党风廉政建设责任制要求,自觉督促分管部门健全反腐保廉制度,强化依法行政理念,完善约束机制,从领导班子内部抓起,从自身做起,筑牢拒腐防变的思想防线;二是在强化煤矿安全监管和打击非法采矿过程中,教育广大干部职工,特别是广大党员自觉履行工作职责,时时绷紧“保廉”弦,念好“防腐”经,从点点滴滴做起,严于律己,遵章守纪,不得凭借手中权力谋取私利,徇私枉法;三是坚持不懈地利用每月安全工作例会,严格按照责任制的总体要求,针对不同岗位、不同特点,把廉洁自律与依法行政贯穿执法执纪全过程;四是针对部分安监人员存在的“下乡不下矿,下矿不下井”问题,以及群众普遍反映的“吃拿卡要”等行为,认真狠抓了世界观、价值观、人生观教育,率先在安监部门全面推行安监人员持证上岗、下井登记、填写廉政卡等制度;五是聘请廉政监督员、发放征求意见卡,定期对所辖各部门执法执纪行为进行公开评议、广泛征求社会各界的意见和建议;六是与所辖各部门党组织建立党风廉政建设联席议事制度,每月听取班子成员工作汇报,对照《党章》、《廉政准则》等进行自我剖析,开展批评与自我批评;七是进一步完善了党组织成员包联责任制,开展部门领导与党员结对子活动,由部门领导随时了解每个党员工作、生活情况;八是每半年召开一次民主生活会,组织部门党员、职工代表,对廉政建设情况进行民主测评、打分,及时就发现的问题对症解决;九是开展“党员身边无事故”、“党员先锋工程”和“三级联创”活动,通过培养选拔技术能手、拨尖人才、行政管理骨干,树党员形象,促行风建设。

二、民主决策、科学决策,提高驾驭工作的能力

把建设“安全古交”作为抓好分管工作的重要任务来抓,坚持民主决策、科学决策,依法行政,秉公办事。

1、严格按照《安全生产法》、《矿产资源法》等法律、法规行使职权、履行职责。一年来,依照国家、省和太原市等上级行业管理部门的安排,结合古交实际,出台了有关通知、办法,做到制度内“不缺位”、制度之外“不越位”保证了各种法律、法规以及阶段性工作安排有章可循、有法可依。

2、反复论证,各抒己见,坚持重大决策、重大事项集体讨论。一年来,先后组织国土、安监等部门就制止越层越界开采行为,以及部门之间如何履行监管责任进行集体研究讨论,并及时下发纪要;对地方煤矿推行采煤方法改革、实行煤炭资源整合等重大问题,多次组织有关部门技术人员进行科学论证,x次召集安监、国土等主要部门相关人员进行讨论,并提交市政府常务会议集体讨论,确保了采改方案和资源整合方案的缜密性、可操作性;全市地方煤矿停产整顿以来,按照整顿标准、要求,召开整顿领导组会议,就整顿的方法、程序等进行分析、讨论;《古交市重特大事故应急救援预案》起草后,为确保《预案》的可行性,召开市安委会成员单位以及涉及部门主要负责人会议,专题征求意见和建议,及时进行修改完善,使重大决策、重大事项做到了民主决策、科学决策,避免了因决策不当造成的工作失误。

3、积极为企业着想办实事。针对煤矿从业人员和特工种人员流动性大,给煤矿安全监管带来的不利影响,通过调研,把解决煤矿“两堂一舍”、提高企业文化品位,做为整顿内容严格进行要求;采改实施以来,为提高办矿业主对采改新技术、新工艺的认知度,分两次组织部分煤矿业主赴襄垣、太原市液压机厂实地观摩,通过现场观摩,消除思想顾虑,调动办矿业主投身采改工作的积极性。

4、与民营企业家交朋友,及时就民营企业高级管理人员和高级技术人才缺乏,影响民营经济健康发展的问题提出对策性意见和建议,帮助民营企业家排忧解难。

三、按照分工,认真履行职责,扎实开展工作

按照国务院办公厅《关于深化安全生产专项整治工作的通知》精神,结合我市不同行业安全监管的特点,制定整治工作具体方案,合理组织和安排以煤矿为重点的六项安全生产专项整治。年内,x座煤矿完成了采煤方法改革,x座矿井安设了瓦斯监测监控系统,其中x座高瓦斯和按高瓦斯管理的矿井实现了省、市、县、矿四级在线式联网运行,x座矿井实现了双回路供电;x家非煤矿山企业全部通过安全评估验收,达到了B级安全企业标准;危化品生产、储存、运输、经营管理逐步走上正轨,x家经营单位通过安全评价并核发证件;道路交通通过“双百”活动集中整治,“三超”现象得到有效遏制;金牛大厦、滨河市场两个消防隐患得到

负责人述职述廉报告 篇5

科室述职述廉报告范文

尊敬的各位领导、同事们大家好 :

时间总在不经意间过得飞快,不知不觉,进入设计院已经快一年的时间了,这期间,在各位领导,同仁的帮助下,我强烈的感受到了院里面的工作气氛,对院里面的经营宗旨和未来的发展有了一定的了解和认识, 在院里面各位领导和同事们的关爱与关怀中,我体会到成长的快乐和感动,用心收获着这份宝贵的人生财富。作为一名新进入设计院生产经营科的刚毕业大学生,对能融入这个温暖的集体我感到无比的激动和自豪。作为一名生产经营科的一员,发现这个科室是一个全面性、综合性的科室。学习的地方还有很多。

一、提高速度,讲究效率:

当甲方单位给我们下委托书的时候,立马就要对本次的设计相关科室下达生产任务书,摧促他们要在相应的时间内完成甲方的要求来设计。设计室从图文中心把文本装订成册后,我们就要与甲方单位联系把文本送给他们进行签收。

二、管理好每一份装订好的文本和合同:

每次送给甲方的文本我们院里面都必须自己存一份。不同室里面来的文本我都将分类用本子记下来一个星期送一次去档案室,有便于院里面好查找。我来管理合同也是科长对我的信任,同样我也将合同分类并列出序号。如果有人需要看合同需经科长同意才可以,如果要拿去复印合同我将一并陪同。

三、招标:

招标这一块我在慢慢跟张科长学习中,拿到招标任务,首先就是要仔细的看代理公司给我们提的哪些要求,具体让我们做哪些事情。然后按照要求准备室里面室主任和科员的资质证书,院里面的资质证书,还需要准备范围以内的合同,将合同扫描后放进招标书里面,将投标保证金交给代理公司。今年跟着张科的带领下投标项目做了以下:南湖风景区龙山安置房选址对比方案政府采购项目、岳阳市公安局监管中心和警务实战训练基地建设项目、岳阳市洞庭大道(君山区段)绿化设计投标书、求索路南湖游路勘察、岳阳楼区梅溪乡胥家桥村民安置点工程BT项目勘察设计招标、屈原管理区营田镇控制性详细规划编制项目招标、岳阳县荣湾湖综合治理施工图设计项目、岳阳市道路提质改造一、二标段、长康路(冷水铺互通至奇西路)工程工程勘察设计。这些都是我们科室在今年招标这块所做出的努力和成绩。

四、积极参加院里面各项活动:

今年“五四”青年节的时候,院里面和局里面的一起去平江举办了户外的拓展运动,我也积极的参加了,在同事的互相帮助下,登高、爬山、走一些啃啃哇哇的路、过独木桥,从来没有尝试过的事物在不可能完成任务的情况下这次完成了。

五、积极向党组织靠拢:

一进设计院我就写了入党申请书,我知道,不可能一进单位就可以是党员,也不可能一进单位就能入党,但是我希望党组织能够理解我想入党想成为党员一份子急切的心情。我递交了入党申请书,严格的要求自己,尽快的成为党组织的一员。

六、需要改进存在问题和不足:

在我们科室都是我的长辈也是我的老师,每次完成交代事情,中间也时不时地会出现一点小问题,有时候会把合同里面的数据打错或者是算错了,打合同时也会将里面的字写错不够细心,做事情只求速度没有质量。急与求成。

进院里已经有大半年的时间了,大致了解和学习了设计院的一些基础工作,但我有梦想,梦想是我的希翼,它引领我奋斗进取,踏平坎坷,品味成功,并时时刻刻敦促自己在今后的工作中向在座的各位领导同事多学习。回首过去,既有轻松的环境,也有辛勤的汗水,更有劳动的喜悦。我始终坚信热爱是最好的老师,在今后的工作生活中,我会更加热爱规划设计事业,更加珍惜我的工作,更加尊敬我的同事。

谢谢大家。

2019年科室述职述廉报告范文(二) 一年来,在市局党组的领导下,在全科同志们得大力支持和配合下,我以“三个代表”重要思想为指引,牢固建立科学发展观,认真贯彻落实中央、省、市有关文件精神,增强政治理论学习的同时,全身心投入到公平交易局的工作中,积极做好自身学习和业务指引工作,较好的完成了工作任务。现就一年来思想、学习、工作各方面情况汇报如下:

一、增强学习,提升思想政治素质

一年来,在抓好政治理论学习的同时,重视增强自身的学习。首先,以“三个代表”为主线,把学习、践行“三个代表”贯串全部工作的始终,坚持用“三个代表”统领工作、衡量自我的思想与工作;其次,以建立马克思主义的世界观为基本,以艰难奋斗、清廉奉公为重点,以立党为公、执政为民为目标,认真开展权力观自我教育,增强权为民所用的责任感;再次,向系统内外出现出的先进典型学习,学习他们的先进事迹。通过学习,一是坚定了精确的政治方向。事业单位年度考核个人总结 自己在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致,保证党的路线方针政策精确的贯彻执行,保证省、市局的工作安排安排和目标任务的全面落实和完成。二是提升了思想政治素质。坚持理论与实践相联接的学风,在实践中学,在实干中用,不断改革自己的主观世界和客观世界,从而进一步提升了思想政治觉悟和道德品德修养,做到了与人为善,团结相处。三是提升了政策理论水平。通过学习,进一步增强了政策观念,能精确理解和掌握党和国家有关政策、法规,并能联接实际及时贯彻执行,建立“文明和谐”的监管执法理念,提升依法行政水平。纪检员述职述廉报告

二、勤恳敬业,增强组织领导才能

我做为一名科领导,应比一般同志更要爱岗敬业,勤恳从政,尽职尽责,做到事事、处处为人表率,身体力行,而且应具有较强的组织领导才能。通过一年来的实际工作锻炼,使自己的组织领导才能得到提升。一是表达才能得到提升。对工作能做到统筹考虑,思路清楚,条理明白,协调有方,落到实处。年度考核个人总结 二是组织领导才能得到提升。在实践中能独立组织指引开展各项工作;能发扬民主,集思广益,精确决策,敢于拍板;具有较强的指引开展各项工作的才能;重视充分调动同志们的积极因素,并使他们发挥各自的主观能动性;能整合和协调好与其他科室的业务工作。三是业务水平得到提升。一年来,通过对业务知识的学习,自己已比较全面的掌握了本职岗位工作的专业理论和管理知识,较为熟悉办案工作程序并能够领导同志们积极开展各项工作。

2019年科室述职述廉报告范文(三) 我于**年*月被任命为市人民政府办公室督查信息科科长,岗位职责是:负责政府政务督查和政务信息工作,

政府办信息科科长领导述职述廉报告。任职试用期一年来,按照市政府办公室工作的总体安排,在秘书长和分管领导的领导带领下,在同志们的支持帮助下,与科里同志齐心协力,务实苦干,较好地完成了年度目标和领导交办的各项工作任务。现将情况作述职报告如下:

一、加强学习,不断提高自身工作能力

形势在不断发展变化,我们所做的工作也在随着形势的变化而变化。特别是设市以后,随着形势的变化、角色的转换及工作重点的转变,我深知要适应工作需要,唯一的方式就是加强学习,只有通过学习才能时刻保持思想上的清醒和政治上的敏锐。为此,一年来,一是加强政治学习。特别是结合共产党员先进性教育活动,系统地学习了\"三个代表\"重要论述、社会主义和谐社会等理论,接受了一次系统的马列主义教育和洗礼,一方面更加坚定了共产主义信念,增强了不断改造世界观、人生观和价值观的自觉性,另一方面使自己对党的方针政策有了更深刻的理解,对市委、政府各项政策有了更准确的把握,提高了个人分析解决问题的能力。二是加强业务学习。坚持以领导为师、以同事为师、以实践为师,挤出时间自学社会主义市场经济理论、人文科学和自然科学等方面的知识,特别是对有关政务督查、政务信息方面的业务知识,认真学习,仔细研读,尽快进入角色,更好地胜任本职工作,确保在思想上、行动上紧跟时代步伐,在工作中不掉队、不落伍,不断提高了服务工作的主动性、自觉性和科学性。

二、勤勉敬业,踏踏实实做好岗位工作

信息及督查工作是政府工作的窗口,也是落实重大决策、提供决策依据、促进工作全面发展的\"助推器\"。一年来,在分管领导的带领下,与办公室各科室紧密配合,共同努力,完成了各项工作任务,较好的履行了岗位职责。

在政务督查工作上,按照\"实事求是,及时跟进,讲究时效,务求落实\"的要求,紧紧围绕市委、政府重大决策、重要工作部署、强化责任意识,创新督查方式,加大工作力度,确保各项工作落到实处。具体工作中,注重\"突出两线\"抓督查。一是突出主线抓督查。根据市一届人大一次和二次会议提出的目标任务和政府工作要点,将重点工作分解立项,明确市级分管领导、责任单位、责任人和完成时限要求,对政府常务会议、市长办公会议、市长专题会议决定的各类重大事项按月督查,

领导述职述廉报告《政府办信息科科长领导述职述廉报告》

截止目前,共完成《*市政务督查》*期,有效地推动了各项工作,确保了政府重大决策的顺利实施,维护了政府决策的权威性。二是突出重点抓督查。与市委督查室等部门相互配合,对山区抗旱保苗、硒砂瓜产业发展、设施农业落实、禽流感疫情预防、乡镇重点工作、招商引资、城市建设、劳动纪律等重点工作,进行了专项督查,确保了各项工作的落实。

在政务信息工作上,按照\"客观准确,注重时效,突出创新,促进工作\"的要求,注重抓了\"三个提高\":一是提高信息工作的可操作性。坚持\"服务领导、服务基层、服务群众\"的信息工作宗旨,做到\"既报喜又报忧\"。结合今年抗旱保苗、企业改制、社会保障工作,及时报送信息,反映情况,为争取专项资金,促进工作起到了积极的促进作用。二是提高信息工作的时效性。

在思想认识、内容取向、运行机制等方面与办公室各科室加强沟通,大胆创新,积极探索,关注热点,剖析难点,捕捉亮点,在重大事件及突发性事件的报告方面,做到准确、及时、真实,严格按照规定时间报送。三是提高信息工作的针对性。着眼于为领导决策提供第一手资料,有针对性地开展信息工作。先后结合全市压砂西瓜产业发展、城市建设、工业发展、旅游业等重点问题,进行专题信息调研和跟踪反馈,并及时上报,为市政府科学决策提供了准确的依据。今年,办公室信息工作任务是编写报送政务信息*篇,在大家的共同努力下,目前,已经编写报送*余篇,超额完成了任务。

与此同时,在分管秘书长的带领下,与人大办、政协办及其相关委室紧密协作,先后两次进行了集中检查,平时加强督促,认真做好人大代表议案、建议及政协提案办理工作。今年的交办的*件人大代表议案,*件已办理完毕,*件正在办理;*条人大代表建议,全部予以答复,*条办理完毕,*条正在办理,*条不具备条件的已向代表作了说明;*件政协委员提案,全部予以答复,办理率达*%,做到了事事有回音,件件有着落。

三、搞好团结,切实加强自身廉洁自律

一是尊重领导,团结同志。自觉服从领导的安排,对办公室布置的工作一丝不苟,积极进取,主动工作,努力完成。注意搞好团结,自觉服从大局,努力做到正正派派做人、诚诚恳恳待人,表里如一,本着对事业、对工作、对同志、对团结高度负责的态度去办事、去处人,努力把团结搞好,把事情办好,确保工作落实。

二是严于律已,廉洁奉公。堂堂正正做人,踏踏实实做事,是对党员的基本要求,也是一个人立身处世的根本。作为一名办公室的工作人员深知自己的一言一行,不仅仅代表着个人,还代表着办公室,甚至政府的形象,作为一年轻干部,今后的路还很长,自己只有踏实为党工作,全心全意为人民服务的义务,而没有索取个人利益的权力。为此,多年来,始终自警自励,谨慎从事,自觉加强党性锻炼和修养,严格遵守党的政治纪律、组织纪律生活纪律,严格约束自己,立身为公,勤政廉洁,甘于清苦,耐得寂寞,保持平常心,固守淡泊志,努力做到不正之风不染,不法之事不干,不义之财不取,拒腐蚀,永不沾,立志在为人民服务的奉献中充实自己的人生,实现自身的价值。

总之,一年来,在办公室领导和同志们的关心支持和帮助下,自己在政治思想、政策理论和工作生活上都有了新的进步,但也还存在着上些不足:一是学习的系统性不够。对理论、政策、业务的系统性学习、深层次钻研还不够深入;二是工作的创新性不强。政务信息深层次挖掘,新角度立意,全方位编报还不够,信息质量还需进一步提高。政务督查经常性、时效性还需进一步加强。对这问题,我将不断奋发进取,认真加以改进,更好地做好岗位本职工作。

2019年科室述职述廉报告范文(四) 本人现就今年工作情况和党风廉政建设情况从德、能、勤、绩、廉五个方面简要思想汇报如下:以下是我的述职报告。

一、在德的方面:本人能贯彻执行党的十七大及十七届三中全会精神,积极参加“三新”大讨论。坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地,埋头苦干;始终牢记为人民服务的宗旨,工作中敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行岗位职责。

二、在能的方面:在我分管的工作计划中,能够较好地协调各方面的关系,充分调动各方的工作积极性,能够按照民主集中制的原则,与班子其他成员分工合作,尽自己全力把工作做好。在工作中能够尊重领导,团结同志,对群众开诚布公,以诚相待,及时了解干部职工在工作、生活中存在的问题和困难,并尽最大努力帮助加以解决,情系职工,以人为本。在处事待人方面,襟怀坦荡,光明磊落,尊重知识,对工作人员要求严格,按规章制度办事,对事不对人,力求做到公平、公证。

三、在勤的方面:本人事业心、责任心强,奋发进取,工作认真勤勉,态度积极,不计较个人得失,任劳任怨。坚持每周到分管科室查房,交流思想和看法,自觉开展批评与自我批评,与群众打成一片。经常深入土建施工现场、设备调试安装维修等现场,了解掌握第一手情况,帮助解决实际困难。所分管科室各负其责,皆较好的完成了各项工作任务。坚持每周三专家坐诊,积极参加临床会诊。

四、在绩的方面:一年来主要完成了以下工作: 一是组织完成了门诊楼卫生间、单身宿舍等改造装修工程。 二是协助完成了2009年急需医疗设备的购置计划。 三是积极开展了我院新病房楼立项、审批的一些有益工作: 四是按时完成了抗震救灾等突发事件物质采购工作。

五是在同志们的共同努力下,保持医院获得的省级卫生先进单位、市级文明单位、五星级卫生单位、无烟单位。第一次荣获召陵区社会治安综合治理先进单位、召陵区计划生育工作先进单位。

六是完成国家级专业学术论文两篇,破格晋升副主任医师顺利通过省专家组评审。

五、在廉的方面:在廉政建设方面本人严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》。不贪不占;不以权谋私;淡名轻利;在纪律上令行禁止。在具体的工作和生活中自我约束自己,自觉地遵守各种社会规范和国家法规,把个人的所作所为严格限制在合理合法的界限之内,从而实现自我言行与社会规范、个人利益与人民利益的有机统一;从一点一滴做起,从自己的小节和生活中的小事做起,真正做到自重、自省、自警、自励,在自我改造、自我修养过程中,不断提高思想政治素质。

通过一年来的学习和工作,无论是工作方面,还是协调组织管理方面,都取得了一定的成绩。同时也发现了自己知识和能力方面的不足,作为一名领导干部,今后还需继续努力学习,时刻注重以身作则,增强服务意识,起到模范带头作用,把工作做得更好。

2019年科室述职述廉报告范文(五) 一、一年来的工作汇报

2011年,不同寻常的一年,由于方方面面的原因,作为我公司接替矿井的xx煤矿,工程建设处于停顿状态。为了xx有个更好的前景,总公司领导放眼超前,决定扩大我们xx煤矿的生产规模。为了各项工作的顺利进行,虽说工程建设处于停顿状态,但我们的财务工作依然在有条不紊的进行着。我作为xx财务科科长,按照总公司的要求,将本人一年来的廉洁自律情况做了以下几方面的总结: 1、加强政治、业务学习,从而提高自身素质和业务水平,以增强工作能力。 随着市场经济的发展,财经知识也在不断的更新,为了让自己能跟上时代的脚步,工作能力有个新的提高,我在工作之余,进行政治理论及业务知识的自学,不断开拓和完善自己的理论知识和业务水平,以增强自己的工作能力。

2、正常开展各项日常业务工作。

虽说xx煤矿工程建设处于停顿状态,但我们财务科的各项日常业务依然正常进行。每月按时上报各类各类报表、各项费用票据的审核、工资的发放及结算、往来业务均按规定正常进行。 3、配合总公司规范票据管理及操作执行。

为了费用结算合理、合法化,总公司财务部于今年又对日常发生的各项费用进行了一次合理、规范的管理,我们财务科人员为了工作的顺利进行,认真的学习后,在工作中对各项费用的审核及程序操作更加严格,对不合理的发票坚决给以退回;对日常发生的各项费用,必须先层层审批,没有审批发生的费用,一律不予报销,不合理的费用坚决不给结算。

4、加强与周边村庄及单位的协调与沟通,为xx各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

5、积极推进银行贷款的各项工作。xx煤矿属于基建矿井,贷款是资金筹集的主要渠道。为了保持各项工程建设的顺利进行,积极与各大银行进行协商与沟通。

另外,在完成本职工作以外,积极主动完成领导交办的一些零星事务。 以上是我全年的工作总结,仔细想想,还有许多工作没有到位的地方,比如,工作开拓、创新意识不够,对外协调能力需进一步加强。今后我要努力学习业务知识,提高自身素质,扎实工作,锐意进取,既要发扬埋头苦干,勤奋工作的作风,又要注重在工作实践中摸索经验,探索路子,在较高层次上发挥好财会的核算、监督和服务保障作用,我矿的灿烂前景而努力工作。

二、一年来本人的廉洁自律情况: 1、加强学习,明确要求,增强廉政意识。通过参加公司的各种组织生活及机关有关政治学习,按照总公司与我们签订的目标责任书中有关领导干部廉洁自律的有关要求,能经常性学习党纪法规、廉政建设有关规定和领导干部廉洁自律“六项规定”,从思想上进一步提高对党风廉政建设重要性认识,时刻牢记为人民服务的宗旨意识,自觉遵守党规党纪,法律法规,增强拒腐防变能力。

2、正确对待权力,认真履行好职责。按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责。工作中凡事讲原则、按制度办事,做到严格把关,各种费用及工程结算票据都是先认真审核,再逐级审批,保证了票据的科学管理,杜绝了违纪违规事件的发生。

3、努力做好本职工作,积极配合总公司及各兄弟部门的工作。在我分管xx煤矿财务工作的时期内,能够同总公司及各兄弟部门团结一致,密切配合,勤奋工作,各我们的各项工作顺利进行。

三、存在问题与努力方向 存在问题: 回顾检查自身存在的问题,我认为主要是工作开拓、创新意识不够,对外协调能力需进一步加强。

在今后的工作中,我想绝不辜负总公司自己的重托和期望,一定要努力做到以下三点: 1、放下包袱,抛开手脚大干,力争做一名优秀的领导干部。 2、努力学习,提高素质,提高工作能力。

我要进一步参加各种理论学习,提高理论水平。认真掌握精通电脑,以适应信息化发展的要求。

3、严格要求,廉洁自律,塑造领导干部形象,当好反腐倡廉带头人。 努力方向: 1、加强政治学习和业务学习,增强自己党性,提高自己政治理论水平及工作能力。减少工作应酬,把更多时间用在学习和思考工作上;生活简朴、勤俭节约,保持艰苦奋斗的传统;不办人情事,不说人情话,依法办事。

2、严格执行及规范管理各种费用和工程结算程序,力求节约,降低成本。 3、扎实开展好自己分管的各项工作,与科室人员共同努力,做好自己的每项工作。

述职述责述德述廉报告


时间如雨后的彩虹,缓缓悄悄的消逝,上阶段的结束意味着新阶段的开始,我们也需要为最近忙碌的工作做个总结了。通过总结,它能使我们及时找出错误并改正。写工作总结之前需做哪些准备?小编陆续为大家整理了述职述责述德述廉报告,感谢您的参阅。

述职述责述德述廉报告【篇1】

磨子小学校长述责述廉报告

磨子小学:张泽成

我于2017年9月任磨子小学支部书记、校长。在区教科体局的正确领导和区纪委的监督指导下,认真履行第一责任人的职责,深入学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以人为本的管理理念,忠于职守、清正廉洁,扎实推进党风廉政建设和教育教学工作。现将有关情况报告如下:

一、履行全面从严治党,落实主体责任

(一)明确责任,加强领导。本人切实履行全面从严治党第一责任人职责,敢负责勇担当,将党风廉政建设摆在重要议事日程,与学校教育教学工作同研究、同部署、同落实、同考核。明确要求班子成员强化“一岗双责”意识,党风廉政、反腐工作和分管工作齐抓共管;我与副校长、班子同志、学校教职工层层签订“廉政承诺书”,通过一级管一级,事事有人管,人人有事管,把党风廉政建设和反腐工作落到实处。

(二)加强学习,深化教育。认真组织学习贯彻党的十九大精神及总书记系列重要讲话,学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等党纪条规,经常亲授党课或进行主题教育,如“不忘初心牢记使命,办人民满意教育”、“学习十九大精神,努力提高师德师风水平”等,教育党员教师要廉洁从教,不能进行有偿家教,不能接受学生、家长的宴请及财物,不能随意征订教辅资料,不能巧立名目乱收费。推进“两学一做”教育常态化,通过定期召开民主生活会,开展批评与自我批评,并且开展警示教育活动,组织党员撰写心得体会,开展论文比赛、演讲比赛等形式,不断增强党员干部“四个意识”,提高党员队伍纪律观念,使党员干部成为学校教育事业的先锋者、排头兵,脚踏实地开展各项工作。

(三)从严管理,加强监督。我自己自觉遵守党的纪律和国家法律法规,建立健全监督制约机制,坚持依法治校,坚持党务政务公开,严格按《干部任用条例》选好用好中层干部,成立廉政督查小组,设立廉政意见箱,自觉接受党员、师生、家长的监督,接受社会和新闻舆论的监督,支持执纪执法机关查处违纪违法案件。

(四)为民服务,办好教育。坚持将党风廉政建设与全面贯彻党的教育方针结合起来,与落实立德树人根本任务结合起来,与提高教育质量结合起来,教育引导广大党员干部为人师表,办人民满意的教育。同时,紧密配合做好市、区两级党委政府的中心工作,如市创卫、区创廉、创建文明学校等。

二、自觉执行廉洁纪律,努力提升个人素质

(一)坚持廉洁用权,当好人民公仆。校长有一定的权力,我认为这个权力是服务师生的权,是服务家长服务社会的权。在日常工作中,我从不以权谋私,时刻保持着对权力的敬畏,勤勤恳恳工作,公公正正办事,一心一意为教职工服务。坚持民主决策,落实“三重一大”,评先评优、重大开支、工程基建、提拔干部等重大事项都由校长会议研究决定、行政会议通过,从不搞一言堂、家长制。坚持班子分工负责。根据班子成员的专长、特点,对副校长、主任进行了工作分工,既交任务也赋予相应的权力,使职、权、责达到高度统一。落实“五个不直接分管”制度,不直接分管人、财、物和行政审批、工程建设,进一步完善了经费审批制度。严格贯彻落实中央八项规定精神,严格执行个人有关事项报告制度,严格控制公车使用,严格控制油墨纸张,艰苦朴素,厉行节约,不超标使用办公用房,有效地预防了职务犯罪问题的发生。

(二)坚持廉洁修身,提高个人修养。注重党性修养,在政治原则、立场、观点上始终同党中央保持高度一致,在思想上、行动上都没有违反党的政治纪律,没有发表过与党员干部身份不相符合的言论。不断加强个人道德情操修炼,没有抽烟喝酒打麻将等不良嗜好,热爱看书,经常阅读教育管理书籍,用清正、廉洁、民主、务实为老师们树立了良好的榜样,在师生中享有较高的威信。

(三)坚持廉洁齐家,管好身边人。总书记说过:“每一位领导干部都要把家风建设摆在重要位置,廉洁修身、廉洁齐家,在管好自己的同时,严格要求配偶、子女和身边工作人员。”我非常注意培育良好家风,经常教育家人无论何时都要清清白白做人,堂堂正正做事,不能做违法违纪的事。认真践行社会主义核心价值观,追求健康文明的生活方式。

任职以来,我做成了一些事情,也取得了一定的成绩,学校的党建及教育工作蒸蒸日上,但相对区委的要求、百姓的期望还有一定的距离,还存在以下一些问题:一是政治理论武装还不够。政治理论学习不够深入,停留在“要我学”的被动局面。二是联系群众不够广泛。在工作中重视与分管副职、中层联系沟通,但跟班主任、任课教师联系得少,有时找老师也是谈工作多,关心思想和生活的少。三是办事急躁。这一年学校经常接受区里安排的临时工作,由于时间紧,任务重,压力大,有的同事工作又不到位,所以心急经常批评人,甚至骂人,容易伤害下属的积极性。通过本次的述责述廉,我将深入的剖析自已,并以此为一个新的起点,进一步加强理论学习,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,继续深入学习党的十九大精神,真正做到学通弄懂做实,强化主体意识,落实“一岗双责”,切实改变工作作风,多深入师生中去,多了解师生所思所想,为师生排忧解难,全面提升履职尽责的能力,更务实高效,更廉洁自律,为繁荣党的教育事业、为繁荣赤坎的教育事业贡献力量。

述职述责述德述廉报告【篇2】

各位、们:

大家好!

20年月,我由监理公司调任工程管理部主任,按照工程部的管理职责团结工程部的人员做好本职工作。下面将我一年来的工作、学习等汇报如下:

一、认真学习、廉洁自律,严格要求自己

按照集团公司委的要求和集团公司20年工作会议确定的工作目标,严格要求自己,始终按照集团公司委、纪委的要求去规范约束自己。能够遵守集团公司制定的干部工作标准和工作作风的一系列制度,执行廉洁规定,不违法乱纪。在工作中勇于、敢于负责,承担自己的责任。

二、工作情况

到工程部工作后,首先按照集团公司20年的工作安排修订了《集团公司计算机管理办法》、《科学技术进步工作管理办法》等规章制度,加强了公司计算机管理和科技进步工作的管理。为了进一步做好集团公司分包工程的管理,起草了《工程项目分包管理办法》,经过集团公司讨论后发布执行。按照集团公司加强施工项目管理的要求,组织编写了《施工项目管理手册》,组织了印尼亚齐2110mw机组《施工组织设计》的审查,举办了集团公司项目经验交流会。加强了已完工程资料的收集归档工作,为规范项目管理,提高项目管理的水平起到了良好的促进作用。认真进行合同评审工作,共计评审了23份合同,并了评审意见。按照依法治企的工作要求,清理了公司有关工程管理的法律法规、文件和制度,规范了工程管理的行为。

认真做好“三标一体”体系的宣贯和实施工作,根据年初公司的机构调整,对体系文件进行了修订,进一步明确了各部门人员的职责权限。为了做好“三标一体”体系的内审和管理评审的工作,组织了内审员培训班,提高了内审员对“三标一体”体系的理解及审核的工作技巧。通过内审和管理评审保证了体系的有效性、充分性、适宜性。加强了顾客满意度的调查,通过对管理公司、调试公司、监理公司的项目业主顾客满意度调查的反馈,本年度顾客满意度调查为99%,超过了质量目标规定的95%以上的要求。迎接了方圆集团认证公司对集团公司“三标一体”体系的外审,并且顺利通过。督促检查各个项目部按照“三标一体”的要求做好施工管理、监理、调试工作。

编写《集团公司20-20年发展规划及工作规划》中工程部的三年发展规划。

在今年加强了在建工程的管理,保证工程的质量、进度满足业主的要求。多次安排工程部的人员深入施工现场检查工作。本人多次去宝鸡、秦岭、陕北、新疆、越南等地多个工程现场了解施工管理情况,了解业主对我们的要求。今年的各个项目均能够按照业主的要求正点实施。

三、存在不足及今后改进方向

经过一年的机关的工作,通过学习和们的支持,我在政治和业务能力方面取得了一点进步。但我仍然感到,在工作中仍然有许多需要学习和改进的方面。在今后工作和学习中,要坚持不断的学习,不断的提高自己的政治素质、专业水平和业务能力,在工作中开拓进取,提高创新的能力。

在今后的工作中要做到:

1、进一步加强风廉正建设,努力学习,加强监督,落实责任,不断自勉,促进自身的廉洁自律。做到堂堂正正做人,清清白白为民,实实在在干事。

2、转变作风,认真踏实的做好工作。要积极开动脑筋,不断创新工作方法,探讨新思路、寻求新方法,做扎实有效的工作。

3、在新的一年里要按照集团公司的要求,认真履行自己的职责,努力做好本职工作。加强施工项目的质量、进度的管理,继续深入施工现场,不断提高工程项目的管理水平,为集团公司的发展努力工作。

述职述责述德述廉报告【篇3】

20__年是乡各项工作承前启后的一年,通过实现2个建档立卡贫困村摘帽、18户80名贫困人口致富脱贫统领稳定、发展、民生三件大事,一年来,在县委、县人大、县政府的领导下,我团结乡党委“一班人”,注重在学习中提升素质,在实干中体现执政能力,带领全乡群众艰苦奋斗、开拓进取,较好地完成了县委、县政府交给的各项工作任务。现将一年来的工作简要述职报告如下:

一、注重学习努力提升学用本领

我坚持做到带头学习、带头工作,注重学以致用,将“两学一做”作为常态性工作来抓,全年完成宣教15次,宣教率100%,同时把对政治理论学习作为日常学习的重要内容,别人不清楚的自已先弄懂悟通。并做到“五勤”,即勤看,勤听,勤记,勤思,勤行。平时除积极参加上级安排各种培训和县委中心组集体学习之外,还善于向报纸等媒介学习党建、精准脱贫及产业发展方面的知识。并坚持与本乡、村实际相比对与结合,让所学联系和指导所为。

二、开拓进取,促进各项事业协调快速发展

作为党委书记,有较强的事业心、责任感,经常深入基层党员和群众摆家常、听意见开展调查研究,既听群众的所思、所想又能收集关于乡村干部工作开展情况的第一手信息。

一是抓班子建设。一年来,我努力扮演好“班长”的角色,带领“一班人”以“廉洁、勤政、务实、高效”为目标,致力于建设学习型、创新型班子,促进了班子团结,增强了班子战斗力和凝聚力,把坚持民主集中制、民主决策、科学决策等制度贯穿始终,不断提高了班子整体素质。顺利完成了4个村的村级换届工作,真正把组织信任、人民拥护的能人选拔到村级领导岗位上,优化了基层干部结构,壮大了基层组织力量。

二是带好队伍。结合县作风整顿年的契机,大力开展乡机关作风的整顿工作,5月初对乡职工李某某违反工作纪律开展了四个面对面集中教育。规范出台了村级干部年度考核实施细则,同时注重对普通职工传帮带,促进其健康成长,使之个个均能独挡一面,完成好各自的职责工作。

三是落实主体责任,抓好主业。一年来,我始终将党建工作作为统领和抓手,针对去年述职评议查摆出的3个问题,以问题为导向,建立整改台账,全面整改。主持召开8次党委会会议、专题研究党建工作12次,到村指导基层党建工作15次,解决具体问题7个,对村支部负责人进行换届回头看谈话4人次。深入4个村支部活动室对党员、群众开展省第十一次党代会精神宣讲4次,宣讲面100%。开展“七一”表彰纪念活动。表彰优秀基层党组织2个,优秀共产党员8人,表彰孝善和俭先进个人6人,达到了表彰先进激励普通的作用。同时将“两学一做”教育不断引向深入。促进党员人人争做合格党员。

三、加强党风廉政建设

作为党风廉政建设的主体责任人,我切实履行主体责任:

一是结合作风整顿建设年活动,与班子成员及换届后的村级主要负责人签订了廉政承诺书,督促重大事项申报制,并在大、小会议上将党风廉政工作做到时时讲、处处讲,确保廉洁自律警钟长鸣。在班子内部形成风清气正的良好氛围。

二是深化机关作风建设,树立依法行政思想。组织规范乡机关工作制度。着力提高机关工作效率,从自身做起,创一流党员干部队伍,创一流工作业绩,创建学习型、创新型、服务型、廉政型机关,树立了广大干部依法行政思想,提高了工作效率,推进了乡机关作风建设的深入发展。

三是坚持民主集中制,增强干部岗位调整工作透明度。凡是重大事件或重大决策及重大财务支出,都组织召开党委会或党委扩大会按照末位发言制加以讨论,听取各班子成员的意见和建议。

四是以身作则,促进机关党风廉政建设工作。带头严格遵守各项制度。在生活中,我顶得住歪风、经得起平淡、管得住小节、挡得住诱惑,不为名所累,不为利所缚,不为权所困。时时告诫自己,严格要求自己,时刻保持清醒的头脑,当好广大党员干部群众的表率。

四、存在问题

回顾一年来的工作,还存在不少问题:

1、党建工作创新力度不够,经济工作没有新的大的突破,思想还不够活,步子还不够大,意识还不够超前,未能在城关片区一枝独秀。

2、事无具细,阻碍了其它班子成员能动作用的发挥。总想追求完美导致的工作作风容易让部属无形中产生心理负担和压力。

3、做事求立竿见影,有急功近利的思想,理论联系实际的深度广度还不够,发现问题、分析问题和解决问题的理论指导不够扎实。

五、下一步工作打算思路

1、进一步抓实党建工作。做好藏区党建创建年科尔纳创建点的相关工作。统筹推动乡机关支部、村级支部的创建工作。做到点上精、面上齐、实际有内涵。

2、全力推进脱贫攻坚工作。确保按期完成村摘帽、户脱贫工作任务。

3、继续做好防灾抗灾及安全生产工作,确保群众生命财产“0”损失。

4、统筹推动其它各项工作。

我的述职完毕恳请各位领导提出批评与建议。以便于自已认真整改,不断地改进自己的工作。

述职述责述德述廉报告【篇4】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

今年以来,在市纪委监委和县委的正确领导下,我团结带领全县纪检监察干部,认真学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻落实中央、省、市和县委决策部署,聚焦全面从严治党,忠诚履职尽责,党风廉政建设和反腐败各项工作取得了新成效、实现了新进步,《中国纪检监察报》《中国纪检监察》杂志先后刊发了我县纪检监察工作特色做法,市委常委、纪委书记、监委主任x次给予批示肯定。现有关情况报告如下。

一、深学细悟,进一步锤炼党性修养。

始终把学习作为一种境界、一种责任、一种习惯。一是率先垂范学。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会、十九届中央纪委四次全会精神,以及习近平总书记视察我市重要指示精神,真学真懂、真信真用,个人撰写县委理论学习中心组研讨发言材料xx篇、调研报告xx篇,在纪委监委机关、分包乡镇讲专题党课2次,切实优化了知识结构,提升了理论水平,增强了践行“两个维护”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是全员跟进学。扎实开展“大学习、大培训、大提升”活动,全员参加中央、省纪委组织的专题学习,选派xx名纪检监察干部参加中国纪检监察学院学习,每两周组织一次集中培训,抽调乡镇(街道)纪检监察干部到县纪委监委机关跟班轮训,全县纪检监察干部的政治素质、业务能力和纪律意识得到明显提升。三是联系实际学。精心组织开展岗位练兵、业务比武等活动,组织全体纪检监察干部认真落实《纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》,规范调查措施,严格报批程序,确保了监督执纪执法工作规范化、标准化、精细化。

二、忠诚履职,进一步提升工作实效。

认真落实意识形态工作责任制,聚焦监督执纪基本职责,突出做好以下七个方面工作。

一是助力疫情防控。立足发挥纪委监委的独特作用,为全面打赢疫情防控阻击战保驾护航,县纪委监委切实履行监督执纪问责职能,在监督检查、信访办理、志愿服务中充分发挥党员先锋模范作用,让党旗在疫情防控一线高高飘扬。制定出台《县纪委监委关于开展新型冠状病毒感染肺炎疫情防控监督检查实施方案》,从监督内容、监督对象。监督环节和监督方式等方面有针对性制定了监督任务清单,按“战时”机制管理,严肃查处工作不认真、不负责、不作为等失职失责行为,以强有力的监督压紧压实各级各部门和各级干部防控职责,确保疫情防控各项措施不折不扣落到实处。县纪委监委成立党员志愿服务队,党员志愿者深入社区、网格,协助开展疫情防控宣传、人员排查和出入管控等工作,既当“监督员”,又做“服务员”。

二是聚焦政治监督。严查党组织政治核心弱化、全面从严治党主体责任缺失,以及执行上级决策部署打折扣、搞变通,甚至有令不行、有禁不止等问题,年内回复党风廉政意见xx批xx人次,针对疫情防控、脱贫攻坚、“十河整治”、漠视侵害群众利益等重点工作,约谈相关责任单位xx批xx人,印发形式主义、官僚主义宣传资料x余册,严查校车服务乱象突出、责任部门不担当不作为问题,政务警告处分xx人、诫勉xx人。

三是强力纠治四风。全面贯彻落实中央八项规定精神和省市部署要求,高标准、高质量推动“天价烟”“私车公养”、领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题等系列专项整治,建立公务用车和公务加油卡信息数据库,综合运用第三方监督检查、专项巡察等手段,年内开展明察暗访xx次,下发《整改通知书》xx份,制发通报xx期,组织召开全县警示教育大会xx次,点名道姓通报曝光违规违纪违法案件xx件、纪律作风问题xx个,切实形成了有力震慑。

四是抓好线索处置。坚持有贪必肃、有腐必反,认真落实审查调查安全工作责任制,省委巡视组交办xx案件,县交通局xx、xx案件,xx镇党委委员xx案件,xx镇xx村原党支部书记xx案件等复杂棘手案件得到稳妥有效处置,存量线索办结率全市并列第一,增量线索办结率全市第三。至目前,立案xx件xx人,结案xx件xx人,其中科级干部xx件xx人,查办案件数量、质量、分量均达到历史最好水平。

完成“走千家访万户”调研走访活动,面对面走访群众xx户,征求意见建议xx条,推动问题解决xx个,挽回经济损失xx万元。今年以来,受理信访同比下降xx%,直受信访同比下降xx%,第三方群众满意度测评平均得分达到xx,群众满意度、幸福感显著提升。

六是全面推动巡察。印发《中共xx县委关于推进对村(社区)党组织巡察工作高质量发展的实施办法》,修订《中共xx县委巡察工作五年规划(2017—2022年)》,完成xx个县直部门、镇(街道),以及xx个村(社区)的巡察工作,分别占全覆盖任务的xx%、xx%。其中,第五轮反馈问题xx个,完成整改xx个,整改完成率达到96.5%。

扎实有序推进“三转”,清退议事协调机构xx个。

三、律己修身,进一步筑牢廉洁底线。

认真执行《党员领导干部个人报告有关事项的规定》,平时及时报告有关情况,主动接受各界监督。三是推进自我革命。坚持高标准、严要求,进一步加强日常管理、健全内控机制,管好班子,带好队伍。今年以来,已办结反映纪检监察干部的问题线索xx件xx人,其中给予严重警告处分xx人,警告处分xx人,函询了结xx人,切实做到了不遮丑、不护短。

四、守法用法,进一步提升法治水平。

始终将法治理念贯穿纪检监察工作各方面、全过程,依规依纪依法,认真履职尽责。一是强化法治意识。组织全体纪检监察干部学习党的十九届四中全会精神,以及《宪法》《监察法》《规则》《规定》等重要法律法规,深刻认识依法治国的重大意义,切实把法治精神、制度意识、治理观念内化于心、外化于行。二是模范遵守法律。在日常工作和生活中,时刻绷紧法纪这根弦,以敬畏之心严守党纪国法,依纪用权、依法用权、廉洁用权,严格执行《规则》《规定》和工作纪律,不跑风漏气、不以案谋私、不办人情案,牢牢守住党和人民交给自己的政治责任,清清白白做人、干干净净做事,坚决做到“有权不任性”。三是严格依法办事。认真落实“两为主”工作要求,作出立案审查调查决定、采取留置措施、给予党纪政务处分等重要事项,以及重大敏感信访案件等,同时向县委、市纪委请示报告,确保“法无授权不可为、法定职责必须为”,真正让权力和责任在法治的阳光下运行。

一年来,虽然在各个方面都取得了一些成绩,但对照上级的要求和群众的期盼,仍存在一些问题和短板。比如:查纠隐形变异“四风”问题的监督方式单一、监督手段固化,个别基层党员干部虚报冒领、贪污侵占、优亲厚友等侵害群众利益和不正之风问题时有发生,村级党组织巡察进展相对滞后,个别纪检监察干部出现了执纪违纪问题,等等。今后的工作中,我将认真对待、倾心研究、加快改进,进一步树牢初心使命,聚焦主责主业,以强烈的政治责任感和历史使命感,埋头苦干、真抓实干,切实以纪检监察工作高质量发展新局面,全力助推县域经济社会高质量发展新征程。

述职述责述德述廉报告【篇5】

妇联工作:一年来,在妇女广大群众和全体妇女干部共同努力和积极支持下,发挥妇联职能作用。社区妇联坚持以巾帼文明岗为目标,充分发挥妇女半边天作用,紧紧围绕巾帼建功、巾帼表率为宗旨,以示范争创打造品牌为目标。我着重抓好:(一)立足创新,全面落实,推进巾帼建新功(二)资源共享,打造巾帼建惠民工程(三)开展三关爱送温暖、献爱心志愿服务活动。(四)整合资源,家庭教育在社区体现。荣获省级妇女之家示范点。

民族工作:维护民族政策,弘扬民族文化特色。在开展各项工作中能够围绕民族为中心,以突出民族特色为重点。如:建设了一个畲族文化活动展厅、挂一个畲族文化讲堂牌、成立了一支畲家巾帼志愿者队伍、开展了一场美丽畲家、巾帼添彩广场舞展示会演、举办了一期学跳畲族广场舞。

精神文明工作:创建工作是展现社区精神文明工作的重要窗口。作为分管我能以身作则,在每次的迎检工作中能以积极的态度做好本职工作,确保迎检工作顺利开展。一年来,我以各项文明创建为契机,严格按照考评标准,从开展道德讲堂、志愿者服务活动、三关爱帮扶、以及文化市场的管理等多项创建,完善硬件基础设施和软件台帐资料,不断提升了社区服务质量和精神文明建设水平。

文化工作:在社区文体活动中我主要以立足于服务民、乐于民,突出发展民族文化,以创建全国文明城市,构建和谐文化、围绕文化强街为着眼点。积极做好完善社区文体活动室设施,积极调动社区各类资源,统筹社区活动资源,狠抓文体队伍水平组织腰鼓队、中老年艺人队、青年艺术等文体队伍、积极参加禾山欢乐季综合系列文体活动,今年共开展的大小活动累积场数达24场,组织了:篮球队、拔河队、乒乓球队、毛球队、广场舞队等团队,参加了比赛,成绩获得组织奖项。

教育工作:一年来,社区根据创建教育强区工作计划安排,按照上级关于进一步加强社区教育工作意见,充分利用畲族文化展厅、畲家文化讲堂、钟宅民族小学、钟宅民族幼儿园及社区各文体活动场所等教育平台,全方位、多层次、有组织地向全社区居民提供教育培训服务,充分发挥社区教育培训的功能和作用,形成全民学习、终身学习的学习氛围,大力提升了社区教育水平。做好奖学工作,今年应届高考录取的大学生有28名大学生发送奖学金共52000元。帮助社区7名困贫在校学生向上级有关部门申请助学金4800元。完成20xx年社区5大任务中的一项,钟宅民族幼儿园的按时开办教学。

老体协工作:一年来,在社区老年协会的大力支持和配合下,春节、重阳节两节,组织社区老年人健身活动,参加了厦门市万名老人健步行活动,推荐优秀人员参加老年人广场舞培训,组织社区中老年舞蹈爱好者学跳畲族广场舞,为参加元宵文化活动做准备。

科普工作:在平时工作中注重上情下达,利用板报、标语、科普学校协助宣传口开展宣传工作,一年期间共出科普宣传专栏12期,开展讲座近4场,举办了2期青春梦中国梦团干夏令营夏令,开展了一场湖里科普活动进社区,湖里区五个下乡活动等科普宣传活动。

述职述责述德述廉报告【篇6】

一岗双责述职述廉报告

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是×××,担任××岗位已有一段时间。在过去的一年里,我牢记党的宗旨,认真履行职责,不断努力提高自身工作水平。今天我非常荣幸能够向大家作一岗双责述职述廉报告,向大家汇报一下我的工作情况和廉政建设方面的措施。

一、工作情况

在过去的一年里,我按照岗位要求,认真履行职责,完成了各项工作任务。具体来说:

1. 技术能力提升:我不断提高自己的专业知识和技能,参加了行业内的培训和学习,使自己的工作能力得到了显著提升。通过学习新技术和新理论,我不断改进工作方法,不断提高工作效率,为单位的技术创新和发展做出了积极的贡献。

2. 工作责任心:我始终将工作放在首位,严格按照工作要求和工作流程进行操作。在工作中,我注重细节,严格控制质量,尽力做到高效、准确地完成工作任务。同时,我也积极主动地与团队成员进行沟通和协作,共同完成团队的工作任务。

3. 服务质量提升:我认真对待每一个服务对象,始终把满足客户需求放在第一位。我虚心向客户听取意见和建议,并根据反馈及时进行调整和改进。通过持续提升服务质量,我得到了客户的认可和好评,也为单位树立了良好的形象。

二、廉政建设方面的措施

廉政建设是为了保持党员和公职人员的清正廉洁,提倡诚实守信、廉洁自律,加强党风廉政建设。在过去的一年里,我积极参与了单位的廉政建设工作,采取了以下措施:

1. 严格自律:我自觉遵守党的纪律和相关法律法规,时刻注重个人的言行举止。我严于律己,对自己的行为进行严格约束,做到廉洁自律,杜绝违纪违法行为的发生。

2. 强化宣传教育:我积极参与单位组织的廉政教育活动,增强廉政意识。同时,我也将廉政理念和要求传达给同事,引导大家自觉抵制腐败现象,共同营造廉洁的工作环境。

3. 推行公正透明原则:我始终坚持公正、透明、公开的原则,倡导公平竞争,保证权益一视同仁。我在工作中严守机密,严格遵守保密规定,防止信息泄露,做到公私分明。

通过以上措施,我努力做到工作务实、廉洁自律,为单位的发展和改革做出了一定的贡献。

今后,我将继续努力提升自己的工作水平、加强廉政建设,为单位的发展和改革作出更大的贡献。同时,我也诚挚希望各位领导和同事能够对我的工作提出宝贵的意见和建议,帮助我不断进步。

谢谢大家!

述职述责述德述廉报告【篇7】

xxx。

2011。

年换届以来的工作述职述廉如下:

一、述职工作。

2011。

8%。

以上的速度增长,畜牧业产值也占农业总产值的。

40%。

以上。在全区范围内形成了山区(栗溪、马河、仙居)。

15。

万只肉羊、城郊(子陵、牌楼、石桥驿)。

20。

700。

个,培植畜禽规模养殖户近。

5000。

户,其中国家级示范场。

4

个,省级示范场。

10。

个。全区已建成万头养猪场。

7

个,千只养羊场。

10。

个,百头养牛场。

6

个,年存笼蛋鸡。

3

万只以上的养殖场。

8

家,年出笼肉禽。

10。

万只以上的养殖场。

8

个;推广生猪“。

150。

193。

栋、蛋鸡“。

153。

52。

栋、肉羊“。

1235。

380。

栋、肉牛“。

165。

122。

四是养殖业组织化程度明显提升全区建成各类农民养殖专业合作社。

100。

多个,建有畜牧龙头化企业。

17。

个,以龙头企业和合作社为平台,带动各类养殖户。

2000。

余户。目前,我区栗溪镇成为全省肉羊第一镇。

肉羊出栏稳居全省各县市区第八名。

特色畜牧产业不断壮大发展。

近年来,我区疫病防控工作措施有力,动物疫情基本稳定,全区未发生一起重大动物疫情一是完善防疫机制,强化基础免疫全区实行了重大动物疫病防控政场、技场联系制度,做到了乡镇党政领导班子和畜牧技术人员分片建立政场、技场联系制度,实行了包保责任制,并切实推行了季防月补制度全区聘请了

100。

2011。

年来全区未发生一例重大动物疫情,全区动物疫情形势也较稳定。

近年来,我们通过各项措施,从源头抓起,从养殖环节抓起,切实保障了畜产品质量安全,让人民群众吃上放心肉、喝上放心奶一是依法指导养殖企业生产、经营行为实行休药期制、不得出售休药内的畜禽,规范用药管理,完善档案养殖、建立追溯体系,严把了产地关二是抓好畜禽及其产品的检疫检验全区各乡镇都设立了

7

个产地检疫申报点,形成了区、乡、村三级产地检疫网,完善了产地检疫体系。对屠宰的畜禽严格验证查物、弄清来源,对出场产品逐头逐项检疫,实行“一证、两章”、肉证同行制度,对不合格畜产品全部进行无害化处理。进一步落实了监督、检疫人员的工作职责,落实了“七项制度”:即报检制度、凭证入场制度、准缓宰制度、耳标回收制度、无害化处理制度、引种申报制度和动物及产品凭证出场制度,严把了屠宰关。三是强化流通领域的监督。边境检疫站实行二十四小时值班,严格消毒程序,禁止调运无证、无免疫标识畜禽,严把了流通关。四是加大稽查力度。联合工商、质检等多个部门对宾馆、饭店、超市、市场摊点进行稽查,对无章无证畜禽产品,不得使用、上柜和销售,一经发现从严查处,严把了市场关。通过严把产地、检疫、流通和市场四大关口,实现了畜产品可追溯体系,确保了畜产品的质量安全。

近几年,我区畜牧项目不断上马,项目建设十分顺利,带动效果十分明显一是基层动物防疫体系建设项目效果良好为保障基层动物防疫体系顺利运作,国家先后分两批投资

67。

万元帮助我区。

7

个乡镇建设基层兽医站,完善了基础设施建设。今年国家又筹集资金。

30。

万元,每个乡镇补贴。

5

万元,进一步完善了全区动物防疫体系,基层防疫的逐步完善得到了全区畜牧兽医系统的一致认可。二是生猪标准化改扩建项目建设标准。

2011。

年、

2012。

年国家安排我区生猪养殖场(小区)标准化改扩建项目资金分别为。

220。

万元和。

280。

408。

万元,其中争取中央投资。

340。

500。

17。

个畜牧示范区之一和。

20。

个无规定动物疫病区之一,其中争取到了现代肉羊示范区。

20。

万元以及无规定动物疫病区。

50。

万元的项目启动资金。创建成功并通过验收后,还将分别有。

100。

万元和。

200。

万元的项目资金补贴。五是创建了项目信息平台。对全区的规模养殖场进行系统的真实的信息采集,为搭建信息畜牧、数字畜牧的平台打牢基础,将配合生猪规模场无害化处理一并进行管理和运行,届时该项目管理将更加科学、合理、高效。

二、述廉工作。

我始终坚持正常的学习制度,利用每周五学习日,组织党员干部学习一是以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和十七大、十七届五中六中全会精神为主要内容,对党员干部进行党性党风教育,提高政治思想觉悟,不断提高全体党员干部马列主义理论水平,增强党组织的活力和凝聚力二是加强党纪、政纪教育,使党员干部知纪、知法,自觉执行党的路线、方针、政策和法律、法规,自觉抵制各种歪风邪气、腐朽思想的侵蚀三是加强党员干部的宗旨教育,牢固树立全心全意为人民服务思想,促进作风好转通过学习和教育,全体党员积极争当勤奋学习、善于思考的模范,解放思想与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范按照“一岗双责”的要求,作为单位的主要负责人,以身作则,率先垂范,做党风廉政建设的表率,自觉抵制和反对各种消极腐败现象,做到管好自己,管好身边的人,管好子女、配偶,自省、自重、自警、自励,廉洁自律,做到令行禁止。一是自觉做到警钟长鸣。常学习,让党风廉政建设牢记在心;常提醒,时刻不忘自己的责任,时刻提醒自己遵守党纪国法,在任何时候都不迷失方向、丧失原则;常自省,经常对照法律法规的要求,对照机关的行为规范,对照同志们的意见和建议,自觉检查自己的一言一行,发现问题及时纠正,使自己始终在法律规定的范围内履行职责。二是自觉规范行为。将党风建设经常化,每次机关集中学习、每次班子会议都将廉洁从政作为重要内容加以强调;自觉执行重大事项报告制、财务人事实公开制,自觉做到不涉足娱乐场所;坚持民主管理制度。对机关事务实行民主管理,不搞一言堂。凡需开支必须先打招呼,坚持做到开支条据人人签字,较好的履行了职责。三是自觉接受监督。每次民主生活我都进行自我剖析,把问题和不足公开给大家,接受批评和帮助;经常性找干部职工交心谈心,随时请他们提意见和建议;对发现的问题、干部职工的意见和建议及时整改。

三、存在的问题及下一步工作打算。

一年多来,我在各项工作虽然取得了一定成绩,但也存在着一些问题。一是自身的政治理论学习抓得不够紧,理论学习还不够深刻,业务知识尚有缺乏,对新技术、新方法学习能力不强,学习动力不高;二是对制定的规章、制度落实力度不够,有待进一步加强;三是对全区畜牧发展指导还不够,畜牧发展特色亮点不够突出。

我决心在今后的工作中,进一步解放思想,与世俱进,开拓创新,发扬成绩,克服不足,加强学习,注重实践,加倍努力,不断提高自己的理论水平、业务水平和组织领导能力,为我区畜牧业生产多做出更大贡献。

述职述责述德述廉报告【篇8】

个人述职述廉述效报告

导读:本文 个人述职述廉述效报告,仅供参考,如果能帮助到您,欢迎点评和分享。

写东西对于很多人来说是一件很枯燥、很烦的事情,所以它们宁愿去做点别的事,可是在工作中少不了的就是报告,你如果在为写述职报告而烦恼,就到看看吧,下面是和大家分享的述职报告的相关内容,欢迎大家前来了解,想知道信息,或者是有什么疑问,可以登录述职述廉报告网。个人述职述廉述效报告:在区委、区政府和街道党工委的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大精神,努力学习,勤奋工作,廉洁自律,扎实苦干,工作上取得一定的成绩,各方面都得到了锻炼和提高。我主要分管财税、劳动保障、统计工作。按照组织要求,现一年来的学习、工作、廉洁从政情况简要汇报如下:一、切实加强学习,不断提高自身综合素质自己能够始终把学习作为第一位的任务,自觉做到持之以恒,学习能力也得到进一步提高。一是注重加强政治理论学习。在学习中,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,自觉把理论学习的着力努力做好夏桥兴旺商业街项目服务工作。                                                          

述职述责述德述廉报告【篇9】

各位代表:

大家好!

岁月如梭,光阴似箭,转眼间即将过去,我上任快两个月了,再这几十天的时间里,我和全体教职员工在教育主管部门的正确领导到下,务实工作,开拓创新。在此,我就现在工作向各位代表汇报,请予评议。

一、忠于职守,遵纪守法。

能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,积极认真贯彻和落实党的教育方针,坚持素质教育,以身作则,为人师表,教书育人。

1、依法办学,民主管理。紧紧依靠、尊重和团结全体干部和教职员工,稳定、有序地开展工作,努力办好学校,办人民满意的教育。并注重营造积极向上、注重行动、诚信高雅、兼容创新的学校文化氛围。

2、遵章守纪,以身作则。要求老师做到的,自己首先努力做到,除进修或开会议外,能做得到无迟到,无早退现象。严格要求自己,作风正派、廉洁奉公,对自己能严格要求,自觉接受群众监督注重开源节流,用好每一分学校钱款。坚持做到学校现金不经手,所有报销发票都必须具有经手人、证明人、审核人三人以上签字。

二、与时俱进,进一步规范和创新办学行为。

在充分调研的基础上,在全体行政人员共同研究下,本着“与时俱进、开拓进取”的思想,我们把新学年的工作目标与思路定位在“抓管理,促规范,抓学习,推课改,内修素质,外树形象”, 从校长的作用出发,我把学校的各项管理工作落实到相关处室、各职能部门都能做到分工明确,通力合作,各尽其职,各用其权。目前各项工作进展顺利。当然,这也包含着各位教师尤其是各位代表的积极配合与支持。

三、抓教师队伍建设,促教师队伍的整体优化。

教师是学校之本,是学校成败兴衰的关键,是学校生存发展的有力保障。全面实施素质教育,全面提高教育教学质量的关键的教师,基于这样的理念。首先是以强师德,树形象为目标。要求教师关心、爱护、尊重学生,严禁体罚和变相体罚,杜绝乱收费等有损教师形象的现象。第二是落实教研活动制度,坚持每月最少组织两次教研活动,为教师相互学习、交流提供一个平台。

四、狠抓教学过程管理,促进教学质量的提高。

教学工作是学校的中心工作,教育教学质量是学校的生命,只有不断提高教育教学质量,才能使学生得到发展,才能使家长满意、领导放心、社会信任。也只有教学质量的提高,才能使我们教师辛勤的劳动看得到回报,赢得尊重。为此,我们校行政统一认识,牢固树立质量意识,以务实的态度,抓好教学的每一个环节,每一个细节。一是狠抓教学常规管理,备课时做到备教材、备学生、备教法。课堂教学要体现新课程理念,突出学生的主体地位,注重师生互动,提高实效,不同层次的学生要有区别。二是恢复月考,精心组织考试,认真进行总结分析,及时调整教学措施。

五、狠抓德育工作,努力提高德育工作实效。

德育工作关系到人才培养的素质。因此,形成一个德育工作长期、中期、近期工作目标,并努力形成一个德育工作的系统工程。对学生提出“三好”要求(在家庭做好孩子、在学校做好学生、在社会做好少年)和“三个”习惯(良好的学习、生活、行为习惯)的养成教育。在具体工作中,我注重在校内通过家长会和家长学校、以及法制副校长,形成学校、家庭、社会相结合的教育网络。为了进一步落实教师德育岗位责任制,我们在抓好教师的`职业道德修养与提高德育工作能力的同时,把德育工作的成效与老师的业绩考核结合起来,这样就更能充分调动老师对做好德育工作积极性,因而德育工作也就做得扎实、有效果。勤学、知礼、健康、向上的良好校风得到形成,促进了学校健康发展。注重家校联系,充分发挥家长学校的作用。我校学生来自农村,家长的整体素质相对较低,对学生的家庭教育、家庭管理较差。针对这种情况,我校每年都要组织家长会,和家长就家庭教育的方法进行交流,努力取得家长的理解、支持和配合。提高家长教育孩子的能力,解决家长在家庭教育中的困惑。教师的工作是体现良心的工作,教师的良心体现了一份对孩子的责任心,同时,教师的工作总是体现了一种“合作”的精神。我把营造弘扬正气、立德育人、务实求真、好学上进、团结和谐的团队精神做为办好学校的前提,良好的人际氛围,使学校的管理很有人情味,因而领导到教师关系融洽,工作布置从不相互推诿,遇到难题总是群策群力。

六、我们将不断完善的教学、生活、教育设施服务。

为了给教师一个舒适的工作环境,千方百计改善办公条件,改善办学条件。

各位代表,在我上任的几十天以来,尽管我一直努力地工作着,但是也存在着很多的问题,如在平时的学校管理工作中,缺乏对学校工作的深刻思考,理论的学习还不够,工作水平还有待提高;对教师的思想工作还不够深入,谈工作多、谈思想少,对教师关心还不够,教师工作压力重,报酬少,政治思想工作也有待加强。但我有决心在上级领导与老师们的帮助下,逐步改正,把今后工作做得更好。敬请领导和老师们对我的工作和学校工作提出批评意见,我将诚恳接受。谢谢!

述责述职述廉报告15篇


眼下请大伙儿来读这篇透露“述责述职述廉报告”的内容的文章,追求真理过程中,大家常用的是报告。你所见过的报告是啥样的?请上我们的网站进一步了解更多详情!实际上,实践才是检验真理的独一无二的标准。

述责述职述廉报告 篇1

尊敬的市公司领导和同志们:

今年上半年,我主要工作在xx区,6月份回到市公司政工办工作,作为xx区的委派会计的我,与所在片区管理团队团结协作,推进管理,开拓市场、迎难而上,各项工作做出了一些成绩。

实际上,我们的工作好坏,有四个地方就可得出答案来,相当于人的四面镜子。

一是我自己内心满意不满意,自己最清楚,工作可以骗任何人,但永远不能骗过自己。自己是否尽了心,出了力,达没达到效果,谁的心中也是有数的。

二是我的直接上司,上司对你的工作感到满意不满意,从对你的信任和安排工作就可以看出,工作默契,配合得当,心领神会,独当一面是考核一个副职的基本要求。我与雁林经理和拴全主任配合很畅快、很默契,很发挥。

三是从身边的同志的言行的反馈就以看出自已的工作效果。一份工作大家都在努力工作,满怀激情地投入,我们的工作即使不是那么尽善尽美,我们也是满意的。我与xx区的同志们结下了深厚的友谊,各项工作通过协调都能迎刃而解,为了片区的大局,都在努力把工作作好。这一点在我身边的同事大都如此,这除了主要归功于片区班长把握,副职身体力行,同志们全身心投入。

四就是直接看工作效果。一切工作的落脚点都是看效果的,没有效果说得再好也不好。效果好的工作都是尽了心,有了投入、检点到位的工作。今年,xx区人员不多,但各项工作都走在了前列,关键在小班子指挥得当,大家群策群力,努力把各项工作都作好,才有了这样的效果。所以工作的四面镜子都是衡量我们工作的最重要标杆。下面就我的一些主要工作作汇报。

一、认真履职

我们的定位决定了工作指导方针和工作策略,作为片区委派会计就是能不能够有效服务片区,能不能与市公司有效勾通。我的主要指导思想是服务服从与片区大局,千方百计把片区的事作好。积极与市公司财务部门联系,把片区的费用,数据、资金关把好。

今年取消了小站核算后,费用成了今年的大问题,雁林经理在管理上大刀阔斧地改革管理制度,紧缩开支。我的任务是认真把关,不能使不合理费用进入审批程序,说实话,为加油站办实事,并不是卡住不报就是好同志,实际加油站的困难是我们不能体会,所以我在下站时,时常留意他们的维修项目,生活设施,及时指导进入维修审批程序,该花的钱是一定要花的。同时,我努力把好数据上报关,常敲警钟,常开小会,常吆喝,这项工作我是满意的。太谷在数据上报和单据粘贴很有水平。

在资金上,我们不允许有一分钱的赊欠。工作都作到了位。

二、密切配合

雁林经理是一个思维很清晰的人,工作中心突出,目标明确,激励有力,要求到位。我十分欣赏他的风格。县片区工作,压力大,任务重,要求多,各级公司检查多,上级牵线的部门也多,要应付这些工作当然得有几把刷子。所以,雁林经理十分注意调动我们、综合办、站长们的积极性。大家出注意想办法,出力流汗,都不想给片区丢脸。这一点大谷片区最为明显,尽管人少事多事杂,但大家都为荣誉而努力。努力把工作托起。从费用、资金管理,到综合办管理,再到非油经营,我与雁林经理密切配合,工作得到了有效延伸。

三、勇于担当

敢干担当是一名副职和环节干部最要紧的品质。得罪人的事当然应当由我们来办,对于影响大局的事,我们当然要尽最大的努力摆平。分管的工作自已要先拿出主意来。不把困难上交,独立承担工作,及时与一把手通气。这些都是我多年来结累的经验。

管理的事,就是调整人们行为和利益的事,但只要是对大局有利的,我会义无反顾的去承担。太谷一年的工作告诉,这样作是对的,长远来说也是能得到理解的。

同时,我们一定要有政治敏锐性,看看我们的工作,我们的想法,我们的一言一行是否影响到片区及市公司的大局。这一点特别在非常时期,十分重要。

述责述职述廉报告 篇2

一岗双责是指一名干部同时承担领导职责和廉洁职责,要求在工作中既要做好本职工作,同时还要保持清正廉明的品行和作风。这种双重职责是对干部的一种高要求,旨在建设更加廉洁、高效的工作环境。我在担任岗位期间,始终切实履行一岗双责的职责,下面是我的述职述廉报告。

一、工作履职报告

在本职工作中,我充分发挥领导者的能力和影响力,采取有效措施,提高了工作效率和工作质量。我们部门的发展和改革工作取得了非常显著的成果,得到了领导的高度评价和赞扬。

1.工作内容与目标对标:我认真研究和分析我们部门的工作内容和目标,同其他部门进行比较,发现有不少不足之处,随即制定了相关调整方案,进一步提高了工作的开展效率。

2.生产管理改革:我积极参与优化公司内部生产管理体系的改革议题,提出了相应意见建议,帮助公司取得了一些明显的效果和成绩,得到了部门领导的高度赞扬和肯定。

3.业务务实发展:我站在客户和公司的角度,认真研究产品的市场需求,推动公司加强产品创新和更新,为公司的业务发展做出了应有的贡献。

总之,我通过努力工作、切实关注问题的解决和创新理念的践行,为公司的发展和改革创造了条件,提高了工作效率,成为了一名高效的管理者。

二、廉洁自律报告

作为一名干部,我严格遵守党的纪律和规定,具备了良好的廉洁自律意识,以良好的道德和作风为公司树立了正面的形象和榜样。下面是我的廉洁自律报告。

1.廉洁自律守则:我一直把廉洁自律作为一种核心价值观和重要原则,养成了自觉遵循的好习惯。我时刻注意自己的行为和言辞,避免偏离正道,通过听取意见和建议,不断完善和提高自己的综合素质和业务水平。

2.崇德益友能力:在个人交往中,我始终坚持遵守基本的交往准则和规范,由于长期处于行政节奏下,我也会在忙碌之余,和单位其他同志一起修习青海马鹿培养计划,感觉能够更好地接受部门的司法政策和廉洁自律教育,同时也培养了一批正义之士,加强了同志之间的情感交流和信任感。

3.攻坚克难决心:在工作和生活中,我时常面临各种挑战和压力,但我总是保持乐观、坚定和自信的心态,时刻准备向问题宣战,寻求解决办法,通过分析和研究,解决了不少重要的问题和难点,得到了领导和同事的认可和赞扬。

总之,我通过陶冶自己廉洁自律的灵魂和使命感,时刻关注自己的行为言辞,注重言行一致,维护了一个公正的社会风气和单位优良的发展环境。同时,我也积极地带头教育和引导他人,共同保障公司良性、健康的发展。

述责述职述廉报告 篇3

一年来,区纪委领导班子在区委、区政府和上级纪检监察机关的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大精神,按照中纪委二次全会、省纪委三次全会和市纪委二次全会的部署,紧密围绕区委、区政府的中心工作和我们提出的“单项争第一,整体上水平”目标,进一步理清工作思路,突出工作重点,加大反腐纠风和查案工作力度,狠抓各项工作的落实,使我区的领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件、纠正部门和行业不正之风等工作取得了新的成效,有力地促进了全区改革开放、经济发展和社会稳定。现将领导班子2003年履行职责情况报告如下:      一、深入开展反腐败斗争,促进了全区的党风廉政建设,领导干部廉洁自律取得新成效        按照市、区纪委全会的安排部署,结合郊区的实际情况,全区的领导干部廉洁自律工作在去年的基础上着重在“继续”上深化,在“做法”上创新,在“狠抓”上用力,在“纠正”上求实,使领导干部廉洁自律工作取得了明显进步。      (一)创新工作做法,构建防腐倡廉工作体系  在全面推进党风廉政建设和反腐败工作过程中, 结合工作实际,在全区推行了以宣廉、倡廉、签廉、制廉、督廉、考廉、查廉、究廉、述廉、评廉为主要内容的“十廉”工作法,使党风廉政建设和反腐败工作步入规范化、制度化、经常化的轨道。      (二)基层廉洁自律工作进一步得到落实      结合我区实际,按照市廉自办的工作安排,为切实落实好《河南省乡镇党员领导干部和基层站所负责人廉洁自律的若干规定(试行)》(豫纪发[2003]31号)和《新乡市农村村级党员干部廉洁自律的若干规定(试行)》(新纪发[2001]7号)。及时制订下发《关于进一步加强新乡市郊区乡镇领导干部和社区、基层站所负责人廉洁自律工作的意见》(郊纪字[2003]6号),对进一步抓好乡镇领导干部和基层站所负责人的廉洁自律工作提出了更明确、更高的要求,乡镇办事处高度重视,在充分宣传发动和广泛征求意见的基础上,乡镇办事处党委(工委)与各基层站所负责人分别召开了廉洁自律专题民主生活会,对照检查,自查自纠,每人都上交了整改报告。通过活动的开展,激发了基层干部积极为民办实事、办好事的积极性。今年以来,基层引进资金2150万元,解决城市社区就业4360人,化解各类矛盾88件,促进了我区领导干部廉洁自律工作的深入开展。       (三)认真贯彻了领导干部不准利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标,经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动,为个人和亲友谋取私利的规定。       (四)继续落实了领导干部不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的规定。根据上级的部署,今年4-5月份对各区300多名科级干部逐一进行申报、审核、登记,到目前为止,未发现有此类行为和现象。      (五)领导干部职务消费货币化改革等工作得到推进。按照上级的改革精神,全力配合市纪委开展了职务消费货币化调研工作及公务接待试点工作。      (六)继续落实了领导干部配偶、子女从业的有关规定工作。按照上级的安排部署,上半年,我们对副科级以上领导干部的配偶、子女从业情况进行甄别定性。配合市廉自办对28名县(处)级领导干部的配偶、子女从业情况也进行了申报、核查、汇总上报。      (七)坚决制止奢侈浪费行为      为全面贯彻落实《中央纪委监察部关于刹住用公款大吃大喝歪风的紧急通知》,根据省、市纪委的安排,我区也及时下发《关于转发的通知》,要求各单位、各部门,要坚决贯彻通知精神,对照学习检查,针对本部门本单位存在的问题,采取有效措施,制订切实可行的制度,营造艰苦奋斗、勤俭节约的良好氛围。      (八)清理纠正领导干部违规违纪购车、借车或工作调动带车的违纪行为。按照市清车办要求,对我区27辆县处级干部使用的公务用车情况进行了核实排查,并且对全区32个有车单位108辆车进行了核实排查,目前处理工作正在进行。      (九)继续推行领导干部经济责任审计工作。我区按照上级的部署和要求,对6名科级干部进行了离任或任期届满经济责任审计。        二、严肃查处违法违纪案件      2003年,在重点查办科级领导干部违纪违法案件的同时,重视查办基层干部以权谋私、侵害群众利益的案件。经过全体办案人员的共同努力,今年查办大案要案的数量增幅较大。元至12月份,立案16起,处分16 人,经济案件15起,占案件总数的94%。其中,留党察看3 人,撤销党内职务1人,党内严重警告4 人,党内警告6 人,行政警告 1人,行政记过1人。为国家和集体挽回经济损失一百余万。通过查办违法违纪案件,有效地遏制了腐败现象的滋生蔓延势头,同时,也使我们的纪检监察干部队伍在办案实践中得到了锻炼,丰富和积累了办案经验。        今年郊区纪委监察局在查办案件工作中,始终注意围绕全区稳定办好案,先后对群众反映强烈、严重影响社会稳定的案件,如对马小营、东王村、中原实业公司和骆驼湾村等群众反映的问题集中人力物力进行了查处,使问题得到了较好解决,促使了一方的稳定和发展。在办案中注意把惩处违纪和社会效果结合起来,深入细致地做好思想工作,不但惩处了违纪者,而且保护了广大党员干部干事创业的积极性。         今年的案件检查工作,在继续实行案件目标责任制,年度评先一票否决的激励机制和查案协作组制度的同时,坚持多渠道拓宽案源,严格按政策、条规和程序办案,坚持三级审理,查审分开制度,在分析案件发生原因、背景的基础上,发现体制、机制和制度上的薄弱环节,实行“一案两报告” 制度,针对发案单位制度上的漏洞,提出建议整改报告,有效地推进治本工作的落实,保证案件质量符合“二十四字”办案方针,超额完成了本年度上级下达的案件目标。      信访举报工作力度进一步加大,认真处理和督办群众来信来访。2003年,郊区纪委、监察局共受理群众来信来访 、电话举报92(件)次,按照“分级负责,归口办理”的原则,区纪委监察局及时建立完善目标责任制,针对越级访、集体访增多的势头,积极实行超前预防,及时把苗头性、倾向性问题排查处理在基层。今年信访室直查快办信访案件5 起,查处违纪资金8万余元,较好地完成了上级下达的工作目标。一些重要的信访件,成为查办案件的重要线索和依据。      三、突出工作重点,纠正部门、行业不正之风和优化经济发展环境工作取得新的成果      今年的纠风和优化工作继续坚持“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管谁负责”的原则,对牵头责任单位,明确目标,强化责任,按时完成了各项任务,取得了阶段性成果。      (一)减轻农民负担工作成效明显。实行了减轻农民负担工作领导责任制和责任追究制,狠抓了减轻农民负担政策、规定的落实。年初区政府分别与三个乡镇及农林局签定目标责任书。6月份区纠风办组织区农监办、财政局有关人员对我区税费改革后农民负担情况进行了专项调研。税费改革后,全区农业税总额为247.6万元,减负额为396.4万元,减负率为61.6%。农民人均负担由原来的78.5元/人,降低为现在的30.2元/人,人均减少48.3元。十一月份,对区直有关单位和三个乡(镇)涉农收费项目进行了全面检查,检查总金额261.6461万元,此次检查严格按照涉农四项收费专项检查的要求,采取直接查帐和查访群众相结合的方式进行,确保了检查结果的科学性和真实性。通过检查,全区未发现有违反农村税费改革政策、加重农民负担的行为。     (二)狠刹医药购销中不正之风工作有新的进展。我区首先从抓卫生系统行风建设入手,不断提高医院医疗服务水平和服务质量。区属医院推行了“住院费用一日清单制”,对药品降价部分的60%让利于患者,切实减轻患者负担。药品采购在巩固去年药品集中招标采购工作取得成果的基础上,今年进一步扩大了招标范围,集中招标采购药品已达到市卫生部门要求的80%以上的目标。      (三)治理公路“三乱”成果得到了巩固。今年主要抓了三方面的工作:一是进一步规范了省政府批准上路部门和人员的执罚执收行为,交通规费征收做到了“六公开”,交通部门未发现多收费、乱收费现象;二是建立区治理公路“三乱”工作联席会议制度,组建了区治理公路“三乱”督查队。三是对发生在乡村道路上个别乱收费现象,及时进行了查处,没收了非法所得,有关人员受到了党纪处分,有效的遏止了公路“三乱”现象的发生,保持我区基本无公路“三乱”达标单位荣誉。&nb

述责述职述廉报告 篇4

****年以来,在市委、市政府和镇党委的正确领导下,在镇人大主席团的监督下,镇人民政府团结和带领全镇广大干部群众,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实市委、政府的部署。始终坚持把发展作为第一要务,坚持科学的发展观、正确的政绩观和马克思主义群众观,以市场为依托,以农民增收为目标,以产业结构调整为重点,以适用科技推广和体制创新为动力,全力推进农业产业化,带动城镇化,促进工业化,保持经济快速发展和社会全面进步。正确处理改革、发展与稳定的关系,始终保持良好精神风貌,努力克服各种困难,在经济工作、社会事业、维护稳定、人民生活、班子建设等方面均取得了一定成效。****年、****年、****年全镇农村经济总收入分别实现******亿元、******亿元、******亿元,分别比上年增***%、-***%、**%;财政收入分别完成****万元、****万元、****万元,分别比上年增-**%、**%、****%;农民经济纯收入分别为****元、****元、****元,分别比上年增**元、-**元、***元。截止****年*月,全镇农村经济总收入实现******亿元;财政收入完成****万元;农民经济纯收入预计为****元。    一、坚持发展第一要务,推动农业农村经济稳定增长    -*-    (一)在稳定种植面积的前提下,加大农科适用技术推广,确保粮食生产安全。我们着力加强农业基础设施建设,加大农业科技推广,促进粮食增产增收。****年、****年、****年全镇粮食总产分别为******万公斤、******万公斤、****万公斤,分别比上年增**万公斤、-*****万公斤、*****万公斤。农民人均有粮分别是***公斤、******公斤、***公斤。****年粮食产量有望增幅达*%。    (二)落实各项科技措施,确保烤烟产业稳步发展。烤烟生产我们注重品种调整,稳定种植面积;注重科技的推广运用,保证烟叶品质的市场需求;在节令上着力,在管理上加压,在烘烤上突破;确保种植面积。****年、****年、****年烤烟产值分别达*******万元、****万元、******亿元,分别比上年增****万元、-*******万元、****万元,分别实现农特税****万元、****万元、****万元。****年,完成计税产值******亿元,总产值*****亿元。    (三)畜牧业产业的支柱地位得到凸现。生猪养殖以实施“双百”工程为契机,不断推进园区化建设。****年、****年、****年年末生猪存(出)栏数分别是*****(*****)头、*****(*****)头、*****(*****)头,畜牧业总产值分别完成****万元、****万元、****万元。预计年内可完成畜牧业总产值*亿元。    (四)围绕农民增收加快推进农业产业结构调整。我们坚持    -*-    走引进、培育龙头企业、营销大户,走公司+基地+农户的发展路子。****年,我们着重抓好*****亩加工型青首萝卜、****亩南韩干椒、***亩丹波大豆和具有一定技术含量的时鲜水果、蔬菜的种植实验示范,不断改善我镇产业单一的实际,提高了农业的整体质量,有力的促进了农业增产、增效。    二、树立执政为民理念,整体推进社会事业,不断提高人民生活水平,努力构建和谐社会    镇人民政府始终坚持把关系群众切身利益的问题作为工作的切入点,把群众得到更多实惠作为工作的着力点,把造福群众作为创新工作思路的结合点,突出抓好人民群众最现实、最关心、最直接的利益的实现。    (一)全面推进现代化新型小城镇建设进程。完成了集镇规划和修编,进行了三次国有土地出让,共出让面积*****多平方米,新修***公里文明路及*公里过境柏油路,硬化街道*****平方米,所有出让面积已建商住综合房物建筑面积*****平方米;镇属各站所*家,总建筑面积*****平方米,镇直单位*家,总建筑面积*****平方米。****年,投资**万元,对集镇进行绿化、美化及亮化,共种植棕树**多棵,滇朴树**多棵;安装街心**米高杆灯*盏,双背街灯**盏;正在建设中的街心花园规格档次高,预计需投资**万元;年底,还计划动工建设集镇休闲广场,计划投资***万元。    -*-    (二)固定资产投入不断加大,基础设施建设得到加强。    *、全镇道路交通状况大为改善,为推动农业产业化发展、促进农产品流通、发展交通沿线经济创造了条件。****年*月**日开工建设,投资****余万元的黑岱**公里油路于****年**月

述责述职述廉报告 篇5

文章标题:县人民政府领导班子述职报告找文章到网更多原创-()(2007年元月)2006年,县政府领导班子在市委、市政府和县委的正确领导下,深入贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神,正确把握和处理改革、发展、稳定关系,团结和带领全县人民,紧紧围绕年初制订的目标任务,开拓创新,锐意进取,攻坚克难,加快发展,县域经济实现了持续快速增长,社会大局保持稳定。一、主要经济指标完成情况预计全县生产总值完成851亿元,同比增长145,人均GDP继2004年突破1000美元之后达到1450美元。全社会固定资产投资完成24亿元,增长572。地方财政收入完成145亿元,增长17(可比口径)。城乡居民存款余额346亿元,各项贷款余额298亿元,分别增长32和16。全社会消费品零售总额239亿元,增长15。人口自然增长率464‰。回顾2006年的,主要有以下几个特点:(一)工业经济快速增长,纺织集群优势进一步显现。预计限额以上工业增加值完成185亿元,同比增长38;实现利税82亿元,其中利润4亿元,分别增长604和442;综合效益指数1901。棉纺织工业快速发展,全年实现增加值115亿元,增长388,占限额以上工业的比重达到62。优强企业的骨干支撑作用明显,9家优强企业实现销售收入218亿元,实现利税15亿元,对限额工业的增长贡献率分别达到36和18。企业改革扎实推进,粮食购销体制改革平稳启动,企业法人治理结构得到完善,活力进一步增强。(二)城乡建设整体推进,城建交通取得突破性进展。全年城镇建设累计投入资金384亿元,投资总额为前5年的总和。其中城区累计完成投资123亿元,城区框架进一步拉大,城市功能不断完善。白河新区建设进展顺利,老城区改造稳步推进,旧城改造拆迁面积近23万平方米。小城镇建设完成投资9500万元,新甸铺、歪子、沙堰、王庄4乡镇进入全市50强。“双创”活动扎实开展,城镇居民的卫生意识、文明意识进一步增强。城区亮化美化工程有序进行,城市面貌明显改观。公路建设累计完成投资11亿元,建设总里程2612公里,“村村通”工程完成投资1488万元,建设里程1063公里。(三)农业结构进一步优化,农村经济全面发展。预计农业完成总产值416亿元,增长4,其中蔬菜、畜牧分别实现产值1461亿元、1416亿元,分别增长2074、94。农民人均纯收入达3240元,增长153。优质农产品基地建设不断加强,完善提高了城郊、沙堰、王集3个蔬菜示范园,建成千亩蔬菜示范大方13个。全县养牛小区扩大到10个,建成母牛专业村9个,全年改良黄牛115万头,牛饲养量达到428万头。创新了投入机制,农田水利基本建设和平原绿化高级达标进展顺利,农业生产条件得到改善。(四)对外开放进一步扩大,项目和招商引资成效显著。全年共引进新上项目215个,计划总投资152亿元,合同引资139亿元,已完成投资64亿元,引资59亿元,其中建成投产167个;新上固定资产投资100—500万元以上项目72个,其中500万元以上项目28个,1000万元以上16个。县纺织工业区新入驻项目10个。向上争取项目40个,到位资金213亿元。年初确定的32个重点建设项目开工建设26个,完成投资36亿元,华亿纺织公司432台剑杆织机、县城中低压电网建设等项目先后建成投产。外经迈出新步伐,预计全年完成出口创汇3000万美元,实际利用外资481万美元。(五)各项事业协调发展,社会大局保持稳定。基础教育健康发展,中小学入学率稳步提升。职业教育、成人教育发展迅速,民办学校逐步规范,教育质量和效益明显提升。“两免一补”政策较好落实,D级危房改造任务全部完成,办学条件得到改善。加强了乡镇卫生院建设,所有乡镇卫生院实现了医疗用房无危房。城乡卫生体系建设不断加强,县疾病控制中心投入使用,传染病区建设基本完工。农村新型合作医疗全面推开,415万人参加合作医疗,参合率达67,其中33万人次享受到合作医疗补助,有效缓解了农民看病难问题。就业再就业稳步推进,社会养老保险扩面成效明显。社会救助保障体系不断健全,城区低保覆盖率和农村五保供养覆盖率显著提高。新发展乡镇有线电视用户4000户。基层民主政治建设明显加强,社会治安综合治理深入开展,安全生产形势持续好转,信访稳定继续保持省市先进位次。二、的主要抓法去年以来,我们坚持以科学发展观为指导,以保持共产党员先进


性教育活动为动力,以建设“全国棉纺织基地县、全国无公害蔬菜基地县、全国皮埃蒙特优质肉牛基地县”为目标,突出改革开放、项目建设、民营经济和城镇化建设四个重点,加快了工业化、城镇化、农业产业化进程,促进了县域经济持续快速增长。
第一,坚持工业强县战略,做大做强特色产业集群。
坚定不移地实施“工业强县”战略,突出棉纺织、蔬菜、畜牧三个主导产业,坚持下好扶优扶强、改制创新、民营突破、产业升级、以工促农一盘棋,做大做强以棉纺织为主的农副产品加工业,形成“县域经济特色化、特色经济产业化、产业经济规模化、规模经济外向化”的集群经济效应。
一是扶优扶强壮龙头。制定采取倾斜政策、建立县四家领导和有关职能部门联系分包制度、完善县棉纺织协会、总商会和中小企业信用担保中心等有效措施,对新纺公司等9家优强工业企业和52家限额工业企业,实行动态管理,进行重点培育,促其做大做强,提升了工业经济的支撑能力。
二是突出特色成集群。充分发挥新纺公司龙头带动作用,通过不断完善配套设施,整合存量资源,推动产业协作,延伸产业链条,提升了产业集聚效应。目前,全县纺织业拥有限额以上企业97家,纱锭突破80万锭,织机5000台。三是改制创新促升级。按照因企施策、企业主体、行政推动、规范操作的原则,以产权制度改革为核心,以资产重组为纽带,以技术创新为动力,拓展增值空间,推进产业升级。通过开放式重组,共盘活存量资产147亿元。鼓励有条件的5家民营企业,完善法人治理结构,建立现代企业制度,在兼并重组中提升规模效应。
四是纺织立区搭平台。县纺织工业区总面积8平方公里,实行封闭管理,已入驻企业29家,18家已投入生产,累计完成固定投资25亿多元,其中棉纺织企业19家。
五是工农互动促协调。坚持用工业化理念谋划农业发展,多渠道、多形式、多层次地培育壮大农副产品加工销售龙头,新上了嘉元食品公司、碧野牧业公司,改造提升了县批发交易市场,新培育发展了一批农村专业合作组织和农民经济人队伍,农民的市场化组织程度得到提高,有力推动了工促农、以工哺农和工农互动。第二,坚持城乡统筹发展,推进城乡一体化进程。
着力构建以中心城区为龙头,以小城镇为依托,以文明新村为支撑,以村村通工程为纽带的城乡一体的格局。
一是高品位规划。以全省25个城镇化建设重点县为契机,以建设“豫西南以棉纺织轻工为主的工贸园林城市”为目标,充分发挥规划在城镇建设中的龙头作用。先后聘请同济大学、南阳市规划设计院,实施统一规划,完善了城市功能,凸现了区位特色、产业特色和汉文化特色,提升了城市品位。二是高标准建设。强化精品意识,启动了以白河景观带为线,三里河景区、滨河路、锦绣花园、滨河公园为点的9公里白河新区综合开发及老城区改造工程,高标准组织实施了15项重点市政建设工程。在小城镇建设上,累计投入9500万元,突出集镇基础设施配套和精品街建设,多方筹措资金加大投入,增强小城镇的产业聚集和辐射带动功能。在公路建设上,累计建设总里程达2612公里,初步形成高速公路、省道、县乡道纵横连接、四通八达的交通网。三是高标准管理。以创建省级卫生城市、文明城市“双创”活动为载体,全面实施中心城区“绿、洁、畅、亮、美”工程。四是高效益经营。牢固树立“经营城镇”的理念,精心策划、包装城镇资源,促进社会资金向社会资本的转变,初步形成了以政府投入为引导、社会投入为主体的多元化投资格局。
第三,坚持开放带动方略,积极拓展承接产业转移的新平台。
坚持抢抓机遇不停步,着力实施开放带动战略,进一步增强软性战略资源优势,使招商引资的窗口不断前移,跨区域承接沿海产业转移,实现借力发展。一是更新观念,借势发展。组织党政领导考察团到珠三角、山东、杭州、豫北等地学习考察,强化了工业强县的战略思维和全方位开放的理念,增强了发展开放型经济的主动性和自觉性。二是创新机制,大力招商。结合政府机构改革,设立了商务局和招商办,筹建了驻东莞联络处,使之成为招商引资的“桥头堡”,提升新野区位优势的“新窗口”。坚持集中招商、网上招商、以商招商等务实招商形式,大上项目、上大项目,全民动员、全方位招商。三是优化环境,形成“洼地效应”。完善招商引资优惠政策,建立由县领导为召集人的优化经济发展环境联席会议制度,全面推行企业收费明白卡制度、联合检查制度和28天企业安静生产日制度,营造良好的企业发展软环境。第四,以加大征收和优化支出为重点,切实增强财政保障能力。通过加强税收和非税收入的征收组织,建立国库集中收付制度,推行乡财县管,调整优化支出结构,确保了行政事业单位在编人员和教师工资的按时足额发放,满足了重点建设、社会保障、科教投入等重点支出,有效提高了财政资金的使用效益。第五,加大督查,搞好协调,确保各项落到实处。一是加大督促检查。围绕重点,健全督查制度,完善督导机制,实行月汇报、季督查、季评比的考评办法,有力激发了全县上下干事创业的积极性、主动性和创造性,确保了年度各项任务的圆满完成。二是强化协调调度。对乡镇的考核,主要看重点经济进展情况和关键指标完成情况,既看基础,又看发展。对部门的考核,不仅看是否较好地履行了职责,更要看对县域经济发展的实际贡献,因势利导,统筹协调,科学调度,营造了干事创业、明争暗赛的良好氛围。
三、加强执政能力建设,提高队伍整体形象
去年以来,政府班子围绕树立形象、强化执政能力建设,重点抓了以下几个方面:一是加强学习。认真执行县政府党组学习制度,重点学习了党的十六大及十六届五中全会精神,班子成员通过学习,进一步增强了的原则性、创造性,提高了驾驭市场经济、加快县域经济发展的能力。二是解放思想。先后组织到珠三角的6市6镇考察了工业及区域经济,到确山、长垣、长沙、成都等地考察了城市建管,到安阳、舞钢、许昌等地考察了棉纺织工业,到山东曹县、高唐县、寿光市、昌乐县、安丘市、兰山区等地考察了农业产业化。许多考察经验创新了政府班子发展经济的抓手和举措,有力推动了经济社会的持续协调健康发展。三是团结协作。严格民主集中制度,规范决策程序、议事规则和程序,在重点、重大项目安排和大额资金调度使用等重大问题上做到了充分发扬民主,正确实施集中,班子成员的全局意识、组织纪律观念明显增强,自觉维护和加强政府权威,有力推动了政府的开展。四是求真务实。坚持深入基层,认真开展调查研究,尊重和支持部门和乡镇从实际出发确定的重点,注意适时适度进行调控指导,确保了基层干出特色,创出水平。五是廉洁勤政。认真贯彻落实中央和省市党风廉政建设的各项制度和要求,自觉履行党风廉政建设责任制各项制度,服从县委领导,接受人大、政协和社会群众的监督,能够始终做到廉洁自律,自警自慎。
四、存在不足及下步打算
回顾一年来的,虽然各项目标任务较好完成,取得了一定成绩,但在经济社会发展过程中还存在不少困难和问题,主要是:一是全县产业结构不尽合理,一产比重偏大,三产发展滞后。二是经济外向度偏低,缺乏产业关联度高、拉动能力强的优势骨干项目支撑,经济增长的基础不牢。三是城镇建设仍然滞后,公路建设任务艰巨,与群众的愿望和经济发展的需要相比尚有较大差距。四是社会保障能力较弱,一些热点、难点问题亟待解决,保持稳定的压力较大。这在下步中必须认真研究解决。2007年,我县经济的指导思想是,认真贯彻落实党的十六大及十六届五中全会精神,坚持以科学发展观为指导,进一步强化以纺织为主导的工业强县发展战略,着力抓好工业经济、城镇建设和对外开放三项重点,统筹推进城乡经济社会协调发展,奋力开创新型工业化、农业现代化和城镇化新局面。2007年经济发展的主要预期目标是,全县生产总值97亿元,增长15;地方财政一般预算收入167亿元,增长14;全社会固定资产投资259亿元,增长20;城镇居民人均可支配收入7830元,增长10;农民人均纯收入3700元,增长8。主要措施是,一是扎实推进工业强县战略,在建设全省棉纺织基地县上迈出新步伐。二是坚持用工业理念谋划农业,推动农业产业化经营再上新台阶。三是加快实施城乡一体发展战略,在统筹城镇建设上实现新突破。四是进一步做好扩大开放和招商引资,在承接产业转移上取得新进展。五是协调推进社会事业发展,在保持社会大局稳定上再创新举措。

《县人民政府领导班子述职报告》来源于网,欢迎阅读县人民政府领导班子述职报告。3V4



性教育活动为动力,以建设“全国棉纺织基地县、全国无公害蔬菜基地县、全国皮埃蒙特优质肉牛基地县”为目标,突出改革开放、项目建设、民营经济和城镇化建设四个重点,加快了工业化、

述责述职述廉报告 篇6

按照局党组〔〕29号《落实党风廉政建设主体责任的实施细则》的具体要求,我认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行党员干部廉洁自律各项规定,积极践行党风廉政建设责任制中内容,将思想和意识落实到了日常监管工作中去,按照目标责任要求,年内较好地完成了各项工作。现将有关情况汇报如下:

(一)加强自身建设,严格执行党风廉政建设责任制。我认真学习贯彻党的十八大及十八届四中全会精神,不断加强《落实党风廉政建设主体责任的实施细则》等文件的学习,不断强化对党风廉政建设工作的理解和认识,为更好的落实责任制打下基础。我坚定不移地贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领,政治敏锐性和政治鉴别力不断增强,始终与县局的工作要求保特高度一致。注意加强思想修养和人格修养,坚持堂堂正正做人,扎扎实实做事,严于律己,宽以待人;认真执行民主集中制原则,重大问题集体研究,并注意多方征求意见;积极开展谈心活动,经常与所内同志们沟通思想,交流经验,以取得思想和工作上的共识。

(二)坚持高标准、严要求,认真落实好党风廉政建设的相关目标责任。

1、加强政治理论与食药业务知识学习。带头学习《职工管理制度手册》,落实乡所考勤制度,查找自我责任的廉政风险点,杜绝“吃、拿、卡、要”等不廉行为,维护良好的食药监管执法人员形象。

2、搞好经常性教育,一是做到警钟常呜。一方面,以教育引导本所干部充分认识自身所处的特殊地位和作用,专心监管工作,淡泊名利,做一个爱岗敬业的基层食药监管工作人员。另一方面,突出以廉洁自律意识为主的思想教育,组织本所同志认真学习县局党组关于党风廉政建设方面的重要文件,不断增强干部职工的组织纪律性。

3、从政治理论和食药监管业务学习方面而言,还有一定的差距,致使有差距的原因是学习还不够深入、扎实、认真,学习的知识面有待进一步拓宽。

我始终在思想上保持高度的警觉,自觉做到自重、自省、自警、自励,时刻以食药监系统“三条铁纪”、“十个不准”标准保持一致。

1、是杜绝以权谋私。在车辆使用上,重大专项整治或紧急整治检查时以派车为准租赁车辆使用;配偶和子女均无经商办企业者,不存在违规问题;外出开会、学习,行程严格按考勤规定报销差旅费用,不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游等问题。

2、是杜绝收受财物。从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财行为,无收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违纪问题。

3、是杜绝奢侈浪费。坚持从自身做起,以身作则,严于律己,自觉接受社会各界的监督。不存在以各种名义用公款大吃大喝或进行高消费娱乐活动的问题。

4、是杜绝腐化堕落。注重自身的作风建设,严格要求自己,从不参加过任何形式的赌博活动,在工作期间没有打麻将、下棋、打扑克、上网聊天或玩游戏的情况;不存在瞒报工作、虚报工作成绩问题;没有其他违法违纪问题;今年以没发生过需要向县局纪检组申报的重大事项。

本年度以来,虽然做到了遵纪守法,但与本系统最高要求和广大群众的期望,仍有一定的差距。在今后的工作实践中,我会以“高标准、严要求”来严以律己,规范行为、提高素养,做一名廉洁自律的基层食药监管执法工作人员。

述责述职述廉报告 篇7

妇联工作:一年来,在妇女广大群众和全体妇女干部共同努力和积极支持下,发挥妇联职能作用。社区妇联坚持以巾帼文明岗为目标,充分发挥妇女半边天作用,紧紧围绕巾帼建功、巾帼表率为宗旨,以示范争创打造品牌为目标。我着重抓好:(一)立足创新,全面落实,推进巾帼建新功(二)资源共享,打造巾帼建惠民工程(三)开展三关爱送温暖、献爱心志愿服务活动。(四)整合资源,家庭教育在社区体现。荣获省级妇女之家示范点。

民族工作:维护民族政策,弘扬民族文化特色。在开展各项工作中能够围绕民族为中心,以突出民族特色为重点。如:建设了一个畲族文化活动展厅、挂一个畲族文化讲堂牌、成立了一支畲家巾帼志愿者队伍、开展了一场美丽畲家、巾帼添彩广场舞展示会演、举办了一期学跳畲族广场舞。

精神文明工作:创建工作是展现社区精神文明工作的重要窗口。作为分管我能以身作则,在每次的迎检工作中能以积极的态度做好本职工作,确保迎检工作顺利开展。一年来,我以各项文明创建为契机,严格按照考评标准,从开展道德讲堂、志愿者服务活动、三关爱帮扶、以及文化市场的管理等多项创建,完善硬件基础设施和软件台帐资料,不断提升了社区服务质量和精神文明建设水平。

文化工作:在社区文体活动中我主要以立足于服务民、乐于民,突出发展民族文化,以创建全国文明城市,构建和谐文化、围绕文化强街为着眼点。积极做好完善社区文体活动室设施,积极调动社区各类资源,统筹社区活动资源,狠抓文体队伍水平组织腰鼓队、中老年艺人队、青年艺术等文体队伍、积极参加禾山欢乐季综合系列文体活动,今年共开展的大小活动累积场数达24场,组织了:篮球队、拔河队、乒乓球队、毛球队、广场舞队等团队,参加了比赛,成绩获得组织奖项。

教育工作:一年来,社区根据创建教育强区工作计划安排,按照上级关于进一步加强社区教育工作意见,充分利用畲族文化展厅、畲家文化讲堂、钟宅民族小学、钟宅民族幼儿园及社区各文体活动场所等教育平台,全方位、多层次、有组织地向全社区居民提供教育培训服务,充分发挥社区教育培训的功能和作用,形成全民学习、终身学习的学习氛围,大力提升了社区教育水平。做好奖学工作,今年应届高考录取的大学生有28名大学生发送奖学金共52000元。帮助社区7名困贫在校学生向上级有关部门申请助学金4800元。完成20xx年社区5大任务中的一项,钟宅民族幼儿园的按时开办教学。

老体协工作:一年来,在社区老年协会的大力支持和配合下,春节、重阳节两节,组织社区老年人健身活动,参加了厦门市万名老人健步行活动,推荐优秀人员参加老年人广场舞培训,组织社区中老年舞蹈爱好者学跳畲族广场舞,为参加元宵文化活动做准备。

科普工作:在平时工作中注重上情下达,利用板报、标语、科普学校协助宣传口开展宣传工作,一年期间共出科普宣传专栏12期,开展讲座近4场,举办了2期青春梦中国梦团干夏令营夏令,开展了一场湖里科普活动进社区,湖里区五个下乡活动等科普宣传活动。

述责述职述廉报告 篇8

各位领导、同志们:    根据煤电公司党政安排,公司考核综合工作组今天对总公司班子及班子成员进行考核测评,这是公司党政落实“三个代表”重要思想,加强和改进二级单位领导班子建设的有效实现形式,也是促进各级干部全面提高素质的重要途径。我代表生活服务总公司班子表示坚决拥护,并积极配合开展工作,按照要求,完成这次考核任务。    下面,我代表生活服务总公司班子就****年的工作情况作述职报告。    ****年对生活总公司来说是积极进取、不断创新的一年。在这不平凡的一年里,我们在煤电公司党政的正确领导下,在领导的重视和支持下,坚持以邓小平理论和党的十六大精神为指针,认真学习实践“三个代表”重要思想,积极落实煤电公司“两会”工作部署和要求,面对突如其来的非典疫情的严峻考验,一手抓防治非典这件大事不放松,一手抓经济效益稳步提高,统筹推进总公司改革发展稳定各项工作,经过总公司各级组织和全体职工的努力和扎实工作,克服了“非典”疫情带来的不利影响,各项工作取得了新的成绩,并较好地完成了全年的工作目标任务。公司下达****年费用计划指标******万元,年终核定为******万元,全年实际发生******万元,比计划降低****万元,降低率为****%。同时总公司社会治安综合治理、计划生育以及党风廉政建设责任书各项工作目标也得到了较好落实,为保持整体工作的持续健康发展奠定了坚实基础。我们重点抓了五个方面的工作:    一、把握改革机遇,推动工作发展    一年来,我们根据企业改制重组的任务和要求,紧紧围绕生活服务改革发展实际,按照企业改制、分离辅业的改革思路,把深化内部改革作为生活服务社会化改革的重要内容,与时俱进推进改革。    立足发展,抢占市场,扩宽服务经营领域。我们抓住深化房改的有利形势,兼顾企业建房和职工购房的实际情况,立足创新,研究制定了《生活服务工作改革重组实施方案》,结合生活服务工作的能力和重要条件,构建起住房建设管理市场运行机制,承担起了企业住房建设管理职能。在海石湾第二住宅小区及窑街住宅楼规划建设中,打破住房建设设计、施工企业内部运作的体制弊端,在全公司首次引入住房建设招投标机制,今年共开工建设**栋住宅楼,通过招投标,实现了首次开工面积最大,首次工期短、质量好,首次造价控制低的显著成效,直接为企业减少建房资金投入约****多万元。按照先接收,后分离的原则,根据煤电公司安排,对兰办招待所实施兼并,在业务范围扩大、人员增加的前提下,坚持推行面向社会,自主经营,自负盈亏的经营机制,使兰办招待所年内摆脱了亏损局面,为企业减轻了负担。进入今年以来,我们坚持推进社会化改革,不断巩固和发展改革成果,总公司***名职工中,自收自支工资职工***人,占职工总人数的*****%,补贴工资职工人数**人,仅占*****%。    深化改革,放活经营实体运作机制。我们积极探索和创造条件,对经济实体加快转换经营机制,重点在转换五个机制上作文章,对各经营单位实行了不同形式和不同程度的承包,加大内部改革力度。即:用人制度上的竞争机制,劳酬分配上的激励机制,运行中的约束机制,经营管理的民主决策机制,经营服务的市场机制。在明析产权的基础上,采取公开竞包的方式选择经营者,对海星宾馆实行个人承包经营,主动进行服务结构调整,不断提高服务档次,拓宽服务市场,优化服务质量。分流安置职工**名,实现年上交利润**万元,进一步盘活了部分闲置的服务性资产,增加了经营网点的活力和效益。做到“向市场争客源,向管理要效益”,经过努力,海星宾馆不仅对外树立了良好的企业形象,对内也取得了良好的经济效益。    二、精细求实,加大向管理要效益的力度    越是推进改革越要加强管理,我们坚持“目标化管理,市场化核算,制度化否决”的原则,把管理重点放在内部,以管理促经营,向管理要效益,激励职工以饱满的精神状态,强化内部管理,积极开展管理创新,逐步建立起一套严密、细致、规范、全面的内控管理体系,并扎扎实实落实到日常管理工作之中,形成了责权分明、运作有序、科学合理的内部管理机制,推动和促进了各项工作稳步开展,有效运作。    一是强化内部管理,严格控制费用支出。今年煤电公司下达的全年费用控制指标******万元,除去海石湾住宅区、办公区、窑街三中家属楼水电暖费用******万元,加之各类增支因素,实际可支配费用仅占总费用的**%,费用紧张给开展经营和管理工作提出了更高要求。为此,我们在分解指标时,一方面进一步调减费用单位的补贴,促进其完善管理措施;另一方面加大自负盈亏单位的创收力度,增强其自主经营、自负盈亏的能力。并将定额管理和费用包干等管理办法有机地结合起来,对加班工资、业务招待费、办公费、电话费、车辆维修费、差旅费等进行认真测算

述责述职述廉报告 篇9

文章标题:区委宣传部领导班子述职报告

___年,宣传部班子在区委的正确领导和常委部长的带领下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照年初确定的“突出一条主线、营造三个氛围、做好五项”的总体思路,唱响主旋律,打好主动仗,较好地完成了全年任务。一、深入学习宣传贯彻科学发展观,理论武装取得新成效 以各级党委中心组成员为重点对象,健全和完善了中心组学前报告制度、学中指导制度、学后交流制度,充分发挥了各级党委中心组理论学习的龙头作用。运用网上“理论学习园地”、“中心组学习园地”、视频新闻等现代化手段,实施了理论武装普及工程。建立了区、街、社区三级一体的理论教育宣讲网络,创新街道和曙光街道被市委讲师团定为理论教育宣讲基地。全年各级党组织共组织84次宣讲活动,受教育达5000余人次。在学习中,紧紧围绕贯彻落实十六大、十六届五中全会精神和“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观、加强党的执政能力建设、保持共产党员先进性教育、建设和谐兴隆等重点,确定了一批研讨专题,做到了每研讨一个专题,解决一个实际问题。其中,围绕建设和谐兴隆专题,征集了100多篇论文,并评选出10篇优秀论文。在运用理论指导实践促进全区经济社会协调发展上成效明显。

二、有效强化舆论引导作用,新闻宣传取得新成绩

以促进加快发展和提升兴隆形象为重点,紧跟区委区政府重大部署,新闻外宣不断掀起高潮。全年着力组织了五大宣传战役,对辽河文化产业园建设、就业与再就业、贯彻落实区委五届七次全会精神、保持共产党员先进性教育和应对突发禽流感疫情等进行了重点宣传。其中文化产业园建设在《中国文化报》推出了整版报道,在《辽宁日报》、《盘锦日报》开设了专栏,推出了系列报道。新闻宣传在层次和深度上实现了新突破。全年在市以上新闻单位发稿2635篇,其中中央级189篇,省级314篇。加大了政府网站新闻宣传管理力度,强化了责任意识、创新意识、精品意识。完善了激励机制和群众参与机制,评选出了兴隆台区2004年社会类、经济类、综合新闻类“十大新闻”,奖励了区内“十佳报道员”和区外对兴隆台区有贡献的记者。舆论引导的效力得到积极发挥,新闻资源的整合得到进一步优化。

三、不断增强服务大局的意识,思想政治有了新起色

结合兴隆台区实际,深入开展了“实现资源型城市可持续发展,构建和谐盘锦”主题教育活动。各级领导带头参加形势政策宣讲活动,围绕在全市发展接续产业和构建和谐社会中发挥“四个作用”,有针对性地解释了群众普遍关心的热点难点疑点问题,革除了思想障碍,振奋了群众精神。在全区广大干部群众中营造了解放思想、干事创业、加快发展的舆论氛围。广泛开展纪念中国抗日战争暨世界反法西斯战争胜利60周年纪念活动,通过组织座谈会、演讲比赛、书画大赛和举办大型知识竞赛等纪念活动,激发了全区干部群众牢记历史、奋发向上、发展经济、增强国力的爱国热情。此外,通过举办国防教育报告会和集中开展“爱滋病”防治、安全生产宣传月、环境宣传日、“关爱女孩”等专项宣传活动,营造了和谐友好的浓厚氛围,收到良好了的社会效果。

四、着力提高居民的思想道德素质,精神文明建设有了新进展

认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。在第三个“公民道德宣传日”集中组织了兴隆台区“践行道德规范,争做文明公民”签名承诺活动,并在各社区成立了“兴隆台区精神文明建设市民观察团”。深入开展学雷锋活动,全区集中活动近百次,参与人数达35000人。进一步完善学校、社会、家庭“三结合”教育网络,组织开展了“心系祖国,健康成长”主题教育活动和评选“优秀小公民”活动,加强和改进未成年人思想道德建设不断推出新举措。全面推进精神文明创建。“创建全国文明城市”活动取得了阶段性成果。与油田文明办共同组建“谱写辉煌人生”--再就业与创业人员先进事迹报告团”下街道社区演讲,“创建和谐社区,争做文明居民”活动进一步引向深入。加强农村精神文明建设,在兴海和兴盛两个街道12个村屯组织评选“好媳妇(标兵)”等系列活动,对先进典型予以重奖并大张旗鼓地宣传,促进了乡风文明建设。创建文明城区“以人为本,城乡并进”,成为全市县区排头兵。

五、抓党建,树形象,班子和队伍自身建设得到进一步加强

注重发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,以“保持共产党员先进性”教育活动为契机,加强学习,提高素质。一是班子带头,主要领导作表率,团结协作,分工明确但能互相补位,以支持干事、干成事和树立宣传部整体形象为重。二是以制度和机制做保证,民主议事、集体决策。三是加强勤政廉政和作风建设,坚持签到签退,到基层调研不吃请,不按受财物。在检查考核评比中坚持原则,公开公道。


___年,有3名同志被评为市级以上先进。

按照区委的要求和形势任务的需要,我们还存在一些不足。一是班子的创新意识和开拓能力上不够。研究新情况解决新问题的办法不多。二是班子的综合素质有待进一步提高。对于这些缺点和不足,我们有决心和信心在当前开展的“保持共产党员先进性”教育活动中,通过自身的努力和同志们的支持帮助,尽快加以克服和解决。争取在2008年和以后的做出更大的成绩。


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述责述职述廉报告 篇10

一岗双责述职述廉报告

尊敬的领导:

您好!我是XX单位XX岗位的XXX,光荣地向您汇报一年来的工作情况,并向您展示我的廉洁从政和一岗双责的理念。

一、工作情况汇报

在过去的一年中,我在岗位上承担了多项职责,不仅在工作中尽职尽责,还积极参与到廉洁从政的实践中。

1. 工作职责落实

作为岗位的责任人,我深入了解了自己工作中的各项职责,全面掌握了相关工作知识和技能,并积极参与工作学习与讨论,努力提高工作效率和质量。

在工作中,我主动与相关部门沟通,及时了解并解决工作中的问题,确保工作无阻碍进行。我还密切关注岗位上的规章制度,并严格按照制度要求进行工作,做到了将制度的执行有机融入到日常工作中,保证了工作的规范性和权威性。

2. 工作成果

在过去的一年中,我通过努力和团队协作,取得了一些可喜的成果。首先,在工作生产方面,我积极参与了项目的策划和执行工作,在团队的帮助下,圆满完成了项目的任务,并取得了良好的效果。其次,我努力提高自己的工作能力,通过学习与实践,提高了自己的专业知识水平,为岗位的工作贡献了力量。

除此之外,我还注重提高自己的沟通能力和团队合作精神,与同事之间建立了良好的合作关系,为岗位上的工作提供了良好的支援和配合。我还积极参与了单位的各项活动,并取得了可观的成绩,为单位的荣誉感和集体凝聚力作出了贡献。

二、廉洁从政述廉

廉洁从政是我作为一名干部必须遵守和践行的原则。在岗位上,我始终将廉洁从政作为一项重要的工作内容,严格要求自己,做到清正廉洁。

1. 廉洁自律

我始终注重自身的修养和自我反省,积极加强道德修养和政治素质的培养。在权力面前,我时刻保持警醒,坚决抵制各种违法违纪行为的引诱和腐败思想的滋生。我不接受礼品、不违规利用公权力,不以权谋私、不对外谋私利,做到了廉洁从政的实践。

2. 依法用权

在工作中,我坚持依法办事,崇尚公平正义,杜绝利用职权为个人或他人谋取私利的行为。我按照法律法规和岗位职责要求,公正、公平、公开地做好各项工作,用好自己的权力。同时,我也积极关注组织的工作廉洁制度和反腐败工作,加强自身的学习和提高,确保自己筑牢廉政防线。

三、工作展望

在接下来的工作中,我将继续保持积极向上的工作态度,不断提高自身的专业素养和工作能力。同时,我还将进一步加强自己对廉洁从政的理解和实践,努力做单位廉洁从政的表率。

1. 提升专业素养

我将紧跟时代的步伐,积极学习和提升自己的专业水平,不断更新知识和技能,以适应职位发展的需求,更好地为单位的发展和工作做出贡献。

2. 加强廉洁意识

我将进一步加强对廉洁从政的思想、道德和法律的学习,树立正确的权力观念和荣辱观念,自觉抵制腐败思想和行为,始终保持廉洁的从政作风。

总之,作为一名岗位责任人,我将继续努力发扬一岗双责的精神,不断完善自身的工作能力和廉洁从政的理念,为单位的工作发展和廉洁从政建设做出更大的贡献。

谨以此报告,请您审阅。感谢领导对我的关心和支持!

此致

敬礼

XX

日期:XXX

述责述职述廉报告 篇11

一岗双责述职述廉报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是×××(岗位),今天非常荣幸能够在这里向领导和同事们汇报我的工作以及廉政情况。

一、工作情况汇报

1. 工作目标

过去一年,我在工作中的主要目标是提高工作效率并不断提升自身的专业素养,为公司的发展贡献我的力量。针对岗位职责,我制定了详细的工作计划,并与领导共同商定并确定了工作目标。

2. 工作内容及成果

在工作中,我始终严格按照岗位职责和公司要求履行工作职责,积极完成下列任务:

(1)负责日常的办公室事务管理,包括接待客户、文件资料管理、会议组织、行政支持等工作,保证了公司各项事务的正常运行;

(2)积极协助主管完成各项计划和任务,提高工作效率和准确性;

(3)认真处理来自各部门的任务和信息,及时沟通协调,确保工作顺利推进;

(4)积极参加公司组织的相关培训和学习,不断提高自身的专业素质;

(5)定期总结工作经验,寻找问题和不足,提出改进措施,为工作提供有益参考;

(6)在工作中积极推行节约、环保、廉政的理念,积极传递正能量。

通过我的努力,取得了一定的工作成果:

(1)按时完成各项工作任务,减少领导的负担;

(2)提出了几个优化工作流程的建议,并获得了领导的支持;

(3)积极参与公司的节能减排活动,为公司的可持续发展贡献力量;

(4)与同事和上级保持良好的工作合作,提高了团队的凝聚力和工作效率。

二、廉政情况报告

公司一直倡导廉洁奉公、遵纪守法,我深感责任重大,严格要求自己,自觉遵守公司廉政规定和各项纪律要求,以下是我在廉政方面的表现:

1. 不收受贿赂

我始终坚守廉洁的底线,坚决不接受任何形式的贿赂。在工作中,如果有人试图给予我贿赂,我会果断拒绝,并及时向领导报告,积极配合相关部门进行调查。

2. 不利用职权谋取私利

作为一名员工,我深知我的职责是为公司服务和创造价值,维护公司利益是我的首要任务。我从不利用自己的职权谋取个人私利,也不参与任何损害公司利益的活动。

3. 公平公正对待同事

我坚持对待同事公平公正,不偏袒不厚此薄彼。在工作中,我与同事共同努力,相互协助,营造了一个和谐、信任和团结的工作环境。

4. 自觉纠正工作中的偏差

在工作中,如果发现自己存在违纪行为或者工作偏差,我会及时反思,积极纠正,并向领导和同事们做出解释和道歉。

总而言之,我将继续努力发挥我的职责和作用,恪尽职守,在工作中不断提高自身的业务水平,尽最大努力为公司的发展做出贡献。同时,我会始终保持廉洁奉公的原则,自觉遵守公司的规定,不违反纪律,以保持良好的职业操守和形象。

谢谢大家!

述责述职述廉报告 篇12

领导班子述责述廉述职工作报告

**年,我局党政班子在县委、县政府的正确领导下,认真学习贯彻党的十九大会议精神和系列重要讲话精神,坚持党要管党、从严治党的方针,以责为重,以廉为正,深入推进全局的党风廉政建设。现将局领导班子的履行职责、廉洁从政情况报告如下:

一、强化落实,全面履行党风廉政建设主体责任

1、加强组织领导,全力推动党风廉政建设工作。一是成立了交通运输局党风廉政建设和反腐败工作领导小组,研究制定《金溪县交通运输局**年落实党风廉政建设责任制的实施意见》,分解年度党风廉政建设和反腐败任务,明确负责,抓督查,抓落实,确保党风廉政建设责任主体到位。二是强化学习督促,促使领导干部廉洁自律。组织全体党员干部学习党的十九大报告,《廉政准则》、中央“八项规定”及其他廉政建设和反腐败文件,请县党校同志讲党纪党规课,加强对党员领导干部的党风廉政教育,并结合“七一”活动,开展了党章和党风廉政建设知识有奖竞赛,增强了廉政建设的自觉性。实行领导干部廉洁自律谈心制,对群众反映的领导干部廉洁自律方面存在的“苗头性”问题,早打招呼,提前防范。三是落实管理制度,强化干部廉洁自律。落实领导干部党风廉政建设情况报告制,规定局班子干部必须在每年年终向局干职工述述廉,报告遵守廉洁自律情况,报告党风廉政建设责任落实情况,并进行民意测评。同时建立健全各项管理制度。在工作中,除了建立领导干部约谈制、述职述廉制度外,我们还建立健全政府采购制度、财务管理制度、招待制度、小车管理制度等一系列长效机制,以促进党风廉政和反腐败工作的长足发展。四是加强对干部作风建设的督查。根据县纪委文件要求,我局下发了《干部作风建设“四督查”工作实施方案》,重点对红包治理、国家工作人员防止利益冲突、机关干部作风进行督查。认真开展“节日廉情”公示,利用黑板通知、短信提醒、大会宣传的方式,告诫党员干部遵守党纪国法。

2.敢于担当,强力推进“正风肃纪”工作的落实。一是强化对信访积案的化解。加强对公路治超、下属企业的屡次集体信访的调查、解释,并一一予以成功化解息访;二是严格局机关干部队伍作风建设。强化对局机关部职工上下班工作纪律作风督查,在局每周例会上对局机关上周的下下班纪委作风情况进行督查通报,全年通报批评18人次,问责处理1人。

二、加强学习,进一步提高班子成员的政治敏锐性和鉴别力。

一年来,我局党政班子严格执行落实国家各项方针政策,严格按照省市县有关安排部署,积极开展机关党建工作,狠抓全局干部职工的学习教育,每月制定学习计划和安排,并根据形势发展需要,及时加强对重要领导讲话的学习,以便把握方向,与时俱进。全年深入学习贯彻党的十九大会议精神,对思想政治理论、领导讲话、业务知识进行了全面的、详细的学习,提高了单位全体干部职工的整体素质。定期召开党政班子联席会议、局长办公会等活动,切实强化班子建设,进一步提高班子成员的凝聚力和战斗力,不断激发大家干事创业的热情,为我局各项工作顺利开展奠定了组织基础。

三、强化民主集中制建设,进一步增强领导班子的凝聚力和战斗力。

民主集中制是领导班子建设的根本制度。我局在保持和发扬交通系统团结协作、能打硬仗的良好作风同时,着力提高班子的凝聚力、战斗力。在日常工作和党内生活中,班子成员自觉遵守党的组织原则,自觉做到大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,自觉维护领导班子在干部职工中的良好形象。班子成员思想上互相学习,政治上互相帮助,组织上互相监督,作风上互相促进,工作上互相支持。在重大工作事项上,都坚持做到集体研究,保证了各项决策的民主性和科学性。

四、切实履行职能职责,进一步推动交通运输事业发展

“人无德不立,官无德不为”。县交通运输局领导班子一年多来,在工作工作中我时刻牢记为人民服务的宗旨,讲实话、做实事。一是全力完成**年上级交通运输部门下达我县的交通建设任务,截止目前完成通25户以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里,危桥改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓宽改造12.2公里、县乡安保工程20.1公里、完成县道升级改造和旅游公路建设前准备工作,现正实施中;二是全面启动全县农村公路养护工作;三是争取落实PSL和国开行12亿元的交通建设项目贷款,已到位5.81亿元,解决了全县三年内农村公路建设需求。四是积极争取自然村水泥路硬化项目建设计划和补助资金,优先推进贫困村“组组通”,切实推进交通扶贫攻坚工作。目前,我县17个贫困村的进村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加强路面治超和源头管理力度,对我县公路上行驶的超限超载货车进行了集中整治,成效较好。截止**年12月25日,今年我县共出动路面执法人员12284人次、内勤上班人员2910人次、检测车辆611691部、查处超限超载车辆1833辆、共有1043辆车被扣分、扣分总计2544分、共处罚金额2796920元、卸货10186.69吨,恢复车辆原貌辆。本省抄告593辆,拘留驾驶员1人,停业整顿砂石源头企业3家。

五、严格自律,切实恪守公仆本色

1.率先垂范,严于律己。一年业,局党委领导干部带头贯彻执行中央“八项规定”、《中国共产党廉洁自律准则》和中央、省、市、县有关领导干部廉洁自律各项规定,带头遵守局的各项规章制度,在工作岗位上始终做到勤政为民、廉洁自律,严格做到“四管住”:管住自己的脑,不该想的事不要想;管住自己的嘴,不该吃的饭坚决不吃;管住自己的手,不该拿的找坚决不拿,管住自己的腿,不该去的地方坚决不去。严格执行“五个不直接分管”,末位表态制和重大事项报告制,没有任何亲戚在金溪县从事交通项目建设和交通运输经营。逢年过节没有收受任何干部职工的红包礼金和有价证券。

2.规范“三公”经费支出管理的。**年,我局制定了《金溪县交通运输局机关管理工作制度》,完善了财务管理制度、公车使用管理制度、出国境管理制度,财务报帐严格执行一个渠道报帐,一支笔审批。局班子领导均没有超出规定的办公面积。没有专用政府公务用车。本单位无出国出境支出。在公务接待做到“四个一律”:一律凭接待函和办公室开具就餐单接待,一律不准超人员陪同;一律不准超标准用餐;一律按程序报支。

六、存在的问题和不足

一年来,局班子领导干部在“责”、“廉”方面取得了一些成绩,但是还存在一些不足,主要有:一是政治理论的学习上还有待进一步加强,需努力提高统筹全局的能力和推动我县交通运输快速发展的能力;二是党风廉政建设工作的改革创新水平还有待提高。

三、存在问题的原因及努力方向

1.存在问题的原因:一是在思想上缺乏自我警示意识,存在泛泛而过的思想;二是过于偏重抓交通项目建设上,对抓党风廉政建设的力度有所偏弱;三是存在“护犊子”思想,害怕因执纪问责过严影响了局干部队伍干事创业的积极性。

2.今后的努力方向:对上述问题,局班子领导决心在今后的工作中继续加强政治理论学习和党风廉政学习,努力建设更加完善的制度,调动干部严格执法、务实为民积极性和主动性,努力当好表率,带好队伍,加强干部廉政教育,全面提高干部依法行政能力和服务群众的能力。同时努力提高领导艺术和领导水平,争取各项工作再上新台阶。

领导班子述责述廉述职工作报告范文

**年,我镇党委在市委和市纪委的正确领导下,按照党要管党、从严治党的要求,始终坚持党委主动担责、主要领导带头履责、班子成员有效尽责,不断加强党的统一领导,把管党治党的各项任务落实到工作全过程,使各项反腐倡廉制度得到全面落实。现将有关情况汇报如下:

一、提高政治站位,完善责任机制,认真履行主体责任

1、思想上知责。把落实党风廉政建设责任制作为一项重要政治任务来抓,理清党委主体责任、纪委监督责任的关系,增强思想自觉。多次召开专题会议,研究部署党风廉政建设和反腐败工作,自觉承担起主体责任。

2、工作上明责。制定下发《杨林尾镇党委落实党风廉政建设主体责任**年度工作计划》和《杨林尾镇党委**年度落实党风廉政建设主体责任工作清单》,签订《**年度杨林尾镇领导班子党风廉政建设责任书》,明确党委班子党风廉政责任分工,落实班子成员“一岗双责”,将党委在党风廉政建设中“应该干的事”以“责任清单”形式固化下来,以“纪实手册”进行痕迹管理,通过党风廉政建设责任分解、责任检查和责任考核,构建权责明晰的责任链条。

3、专班上定责。加快推进“三转”,配强镇纪委班子力量,在纪委书记分工上做“减法”,选优年轻干部任专职委员,选举镇直单位纪检委员28名,更换村纪检委员17名,确保镇纪委集中精力聚焦主业主责,保障镇纪委相对独立行使权,支持镇纪委查办违纪违法案件。

4、行动上履责。对城镇建设、大数据比对等中心工作和全镇年度重点工作实行项目化管理,由镇班子成员“包村包项”,镇考核办统一考评,成立专项检查组每月督查完成情况,对履职不力、担当不够的责任人进行效能问责,不断推动工作开展。

二、深化学习教育,强化源头治理,切实防控廉政风险

1、增强五种意识。一是学准则条例。通过党委班子专题学、全镇干部大会学、机关干部辅导学、全体党员党日学、红色教育扩展学,让全镇党员干部全方位、广角度、多层次的接受教育,增强干部的学习意识。二是讲廉政党课。镇党委班子成员分别对所管线、所包办(村)的党员讲廉政党课,时刻敲响警钟,增强干部的红线意识。三是演廉政节目。为深入推进党风廉政建设工作,结合第十八个党风廉政建设宣传教育月活动,镇纪委举办一期廉政建设专场文艺展演,传递廉政文化,弘扬廉政新风,增强干部的纪律意识。四是看红色印迹。组织全镇机关干部、镇直单位负责人、村(居)党支部书记共187人,赴红安干部学院开展为期两天的党性教育,参观黄麻纪念园,听党史报告,增强干部的政治意识。五是谈认识体会。针对相关查办案件,利用镇机关周四理论学习和各党支部主题党日活动,开展“如何做一名合格的干部”大讨论活动,增强干部规矩意识。

2、突出三项活动。一是自觉“照镜子”自省。通过学习《准则》、《条例》等七部法规制度,查找自身存在问题、差距。通过集体学习讨论、个人自学、撰写心得等形式,把贯彻落实廉政责任制转化为自觉行动。二是互相“谈谈心”提醒。开展新任大办主任廉政谈话、新任中层集体谈话、新任村主职重点谈话等形式,今年来对48名干部进行关心、提醒、教育谈话。三是重点“指问题”警醒。通过“面对面”“背对背”批评、组织生活会等方式开诚布公讲问题,实事求事指不足,真心实意抓整改,对市委巡查反馈的24条问题,逐条落实整改责任人,明确整改节点和要求,现已全部办结。

3、抓好三个载体。一是建好党风廉政建设阵地。结合党员群众服务中心,推进廉政教育进村居,通过逐年对全镇**个村级党员群众服务中心提档升级,将公开公示、评议监督等工作内容整合进村部,使村部成为为民办事、公开议事、有效监督的主平台,推进党风廉政建设向基层延伸。二是做实“两学一做”教育。通过每月支部主题党日活动,学习《党章》、《准则》、《条例》等法规文件;传达省党代会、市委、市纪委会议精神;商议“三重一大”事项;公开党务、村务、财务,接受群众监督。三是推行“五级述职”考评。按照班子成员向党委述职、大办主任向全镇述职、机关副职向战线述职、村主职干部向总支述职、镇直单位负责人向人大述职的“五级”述职述廉要求,组织全镇干部述职述廉活动,按照相应比例,推选优秀对象,实行考核结账。

三、严守纪律规矩,干净干事担当,永葆清正廉洁本色

1、严格遵守政治纪律和政治规矩。一是牢固树立纪律和规矩意识。时刻保持清醒的头脑,坚定理想信念,模范遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同市委保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是,把维护党中央和上级党委的权威,落实到具体行动上来。二是坚决维护班子团结。把团结共事放在班子成员队伍建设首位,不以人划线,不搞任何形式的派别活动,大力营造团结的氛围,充分调动每一名班子成员的积极性。三是严格遵守组织程序。坚持民主决策,每一个党委决策事项都班子成员在会前充分酝酿、在会上充分讨论,形成集体意见。坚持科学决策,在重大项目建设和资金使用等方面,充分听取各方面的意见和建议,避免决策失误。定期开展坚持批评与自我批评。重大事项和重大决策严格遵循组织程序请示汇报。四是严肃纪律管理。在大是大非问题上,旗帜鲜明、立场坚定,对一些苗头性、倾向性问题和一些损害党的形象和威信的言行开展坚决斗争,对不守纪律、不讲规矩的行为严肃处理、坚决打击。

2、认真落实中央八项规定。一是大力改进会风文风。严格按照要求精简、压缩会议,在不影响工作的前提下,能简短开则简短开、能合并开则合并开,能不开则不开。严格控制文件的印发数量和篇幅,尽可能地发简文、写简讯,所有下发公文尽可能在网上电子传输,减少纸质文件,降低运行成本。二是规范“三公”经费管理。进一步规范公务用车、公务接待、公款参观学习和外出考察的管理,严格控制“三公”经费支出,确保“三公”经费较去年同期下降。三是大力倡导文明节约。树立文明新风,提升节约意识,要求机关干部外出时及时关闭电脑及电灯等电源,严格控制办公耗材,鼓励镇村干部节约每一滴水、每一度电。

3、不断强化权力监管。一是强化党内监督。认真落实党内监督条例,完善集体领导和分工负责、民主生活会等监督制度,严格执行领导干部个人有关事项报告。二是坚持党内谈话制度。发现党员干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,党委及时对其提醒谈话,今年共开展提醒谈话12人次。三是执行干部选拔制度。严格执行干部提拔任用“公开、公平、竞争、择优”原则,按照“三二一”守则的要求,对7个村的主职干部进行调整,营造风清气正、重实干、重才能的良好氛围。

四、强化监督执纪,高悬问责利剑,持续推进作风建设

1、突出重点严管理。一是加大工程建设监管。重点整治“工程补标”、“工程量变更”、“工程审计时间过长”等突出问题,成立镇预算委员会,制定“七日工作法”,有效对农村各项工程进行监管。二是推行“三资”动态监管。严格对各村资金、资产、资源、工程、合同进行彻底清理,查找问题,摸清家底,建立台账;对查找出的问题提交村党员、群众代表会议进行讨论决策,及时公示,按程序实施,接受群众监督;按照“预警、提醒、处置”原则,针对民主程序结果严格执行。三是开展大数据比对核查。组织专班对大数据核查比对全覆盖宣传,全镇累计张贴“门神”3万份,悬挂横幅32幅,刷固定标语18条、制作58个宣传栏、召开广播会共110余次、党员会58次、村民代表会58次,营造了浓厚工作氛围。安排专人对所包村的精准扶贫政策落实情况进行全方位核查,按照“领导包片、干部包村”的原则,将责任明确到人,对全镇5229条问题线索进行全面核查,锁定问题线索,严肃追责问责。

2、正风肃纪转作风。持续开展“正风肃纪”专项行动,加强坐班值班、会风会纪、窗口服务等督查力度,严厉处理党员干部违规操办喜庆事宜、抹牌赌博等违规违纪问题。今年来开展正风肃纪督查活动30多次,印发督查通报18期,通报批评各级干部89人次,并且按照相关考核规定给予相应扣分。

3、执纪问责动真格。坚持挺纪在前,针对党员干部中出现的违纪违法案件决不手软,严格按照干部管理权限,对党员干部各类违纪违法案件严肃查处、严肃问责,对党员干部履责不到位、侵害群众利益等行为坚决处理到位。今年以来,共查各类案件19件,约谈19人,党纪处分19人,其中党内警告17人,撤销党内职务2人。

4、建章立制促规范。信任不能代替监督,我们坚持以刚性制度促进单位规范化管理,改进、规范、完善了一批规章制度,出台《杨林尾镇农村集体“三资”动态监管办法(试行)》、《杨林尾镇村干部日常行为管理规范(试行)》、《杨林尾镇机关干部绩效考核管理办法(试行)》《杨林尾镇机关单位财务管理制度》等9项制度,明确了干部职责和行为规范。

尽管一年来的工作取得了一些成绩,但与上级和群众的要求还存在一定的差距,我们深刻领会到,推进党风廉政建设的关键在行动,根本在担当。我们将严格按照市委和市纪委的工作部署,继续把责任放在心上、扛在肩上,履行好主体责任,支持镇纪委履行监督责任,落实好作风建设新常态,为全镇经济社会的健康协调发展提供强有力的纪律保证。

学校领导述责述职报告

今年上半年,我加强学习,严格自律,认真履行监督执纪问责职责,协助党委履行全面从严治党主体责任,较好的完成了各项工作任务。

一、加强学习,提高素质,严格自律

积极参加学校理论中心组学习和党支部集体学习,并能主动进行自学。按照“两学一做”学习教育常态化制度化要求,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及二中、三中全会精神,学习党章党规,学习新宪法和监察法。参加了全市纪检监察干部业务培训班和市委党校20xx年第一期处级干部进修班。两次集中培训学习期间,我严格遵守《关于严肃培训纪律进一步加强学风建设“十不准”规定》,全身心地投入到培训学习中。通过学习培训,使我进一步增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,丰富了理论知识,增强了监督执纪业务能力,提升了素质。按照上级要求,认真落实意识形态“一岗双责”。

在监督别人的同时,能够做到“自身硬”。自觉尊崇党章,遵守党的纪律和党的规矩,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做。做遵章守纪、廉洁自律的表率,自觉维护纪检监察干部形象。

二、认真履行监督职责,协助党委推进全面从严治党责任

1、加强廉政教育,筑牢廉政防线

强化学习教育。充分利用学院网站“党建在线”,不断加强廉政教育,利用微信学习教育群和办公平台等载体,登载重要会议精神、领导重要讲话、媒体曝光的典型案例、被依纪依法处理人员的忏悔录、检讨书等内容,对党员干部加强教育警示,提高党员新思想意识水平。利用“三会一课”、周一集中学习时间,坚持集中学习与个人学习相结合,学习系列党规党纪,学习中央、省、市关于党风廉政建设有关会议和精神,结合工作岗位实际,加强廉政建设。

加强廉政教育。坚持例会制度,纪委定期召开工作会议,研判学院纪检工作,对学院纪检监察工作定期总结,不断推进工作创新。实施廉政党课制度,注重廉政党课的教育作用,为全院党员和中层以上干部上廉政教育党课,提升党员干部廉洁意识。注重班子成员“少数人”的廉洁教育,以理论中心组学习为载体,及时传达学习上级精神,提高班子成员的廉洁自律意识。

2、健全纪检监察体制,完善制度体系

加强纪检监察机构建设,成立纪检监察室,配备专门工作人员,加强工作规范和业务指导。对学院各部门和党员干部遵守党章、贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规、决定、命令的情况,以及党风廉政建设的情况进行检查,扎实推进纪检监察工作落到实处。认真学习中央省市相关文件精神,整理收集与纪检工作有关的法律、法规,形成《制度汇编》,为规范开展各项工作提供可靠依据,深入推进学院制度建设。

完善学院规章制度,构建完善的纪检制度体系。完善相关制度,研究制定《中共技师学院党风廉政建设责任制度》、《领导干部婚丧喜庆事宜承诺报告制度》等制度,制定廉政建设项目清单,保证清单任务不落空,完成有质量,责任有追究,确保纪检监察工作规范

有序进行。

3、强化责任担当,认真履行监督责任

对党委会研究的重大事项进行监督,对不符合相关规定要求的事项,明确提出反对意见。学院纪委下发《关于扎实做好重点领域整治专项行动有关工作的通知》,对学院重点领域进行专项整治,要求对办公用房情况进行统计,对不符合要求的干部办公用房,及时进行改造。对部门小金库情况进行零报告。按照学院《领导干部操办婚丧喜庆事宜承诺报告制度》,对领导干部婚丧喜庆事宜进行监督。

坚持“一岗双责”,强化干部责任担当。党委与班子成员,班子成员与部门负责人层层签订廉政建设责任状,按照党委20xx年落实廉政建设主体责任的要求,每半年班子成员向党委报告分管领域落实廉政建设责任情况,建立廉政建设立体防御体系。

坚持抓早抓小,科学运用监督执纪“四种形态”。坚持严格管理和关心信任相统一,坚持真管真严、敢管敢严、长管长严,贯彻惩前毖后、治病救人方针,用好“四种形态”特别是第一、二种形态。强化日常监督,对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正,防止发展成为严重问题。通过强化问责意识,倒逼领导干部尽职履责,最大限度防止干部出问题。严格落实“三个区分开来”要求,为敢于担当者担当、为敢于负责者负责,让广大教职工心无旁骛地投入到教学和学院改革建设发展第四次创业工作中。

述责述职述廉报告 篇13

一岗双责述职述廉报告

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!首先,我要感谢组织给予我机会在这次述职述廉报告中向大家汇报我的工作情况和廉政建设情况。

在过去的一年里,我一岗双责、尽职尽责,努力工作、坚守廉洁。下面,我将从三个方面向大家汇报我的工作情况和廉政建设情况。

一、工作情况汇报:

在过去的一年里,我胜任了工作分内的责任,努力保质保量地完成了各项工作任务。在日常工作中,我遵守工作纪律,积极主动地与同事们合作,争取共同进步。尤其在某个项目中,我负责协调各个部门的工作,积极推动项目进展,并最终圆满完成了任务,得到了领导的肯定和同事们的赞扬。此外,在个人工作能力方面,我也不断提升自己的专业知识和技能,参加了多次培训和学习,努力提高自己的综合素质。

二、廉政建设情况汇报:

在廉政建设方面,我始终坚守廉洁原则,秉持“党风廉洁,众志成城”的理念,积极参与廉洁建设的各项工作。在日常工作中,我强调廉洁从业,杜绝各种腐败行为的发生。同时,我也积极参与组织的廉洁教育和培训,努力提高自己的廉政意识和廉洁自律能力。在和同事进行工作交流的时候,我常常强调工作要务实、不图虚名,要从自己做起,做到廉洁奉公,绝不接受和从事违纪违法行为。同时,我也主动参与工作人员之间的监督工作,积极维护工作场所的廉洁环境。

三、展望和总结:

回顾过去的一年,我深感自己工作业务水平得到了提高,不过同时也意识到在个人发展方面还有很多需要努力的地方。因此,我会继续提升自己的工作能力,注重学习和培训,提高自己的综合素质。同时,我也会继续加强对廉洁从业的要求,做到廉洁奉公,绝不违法违纪。作为一名员工,我相信自己应该始终保持奋斗精神,为组织的发展和建设做出自己的贡献。

最后,我要再次感谢组织对我的支持和关心,也感谢同事们的理解和帮助。我会继续努力工作,发扬一岗双责、坚守廉洁的精神,以实际行动践行工作职责和廉政使命。

谢谢大家!

述责述职述廉报告 篇14

2011年个人报告

纪检监察办XXX

省公司纪检组:

2011年,在省公司党组纪检班子、市公司 在党委的领导下,在分管领导的具体指导和有关部门的关心和支持下,按照年度纪检监察工作部署,坚持“严惩不治”的工作方针以预防为主”,切实履行工作职能,围绕群众关心的中心工作和热点难点,解放思想,更新观念,不断研究新情况,谋划新思路,努力做好推动纪检监察工作理念、方法、方法创新。纪检监察工作取得良好成效。过去一年的工作报告如下:

I.工作思路:完善“惩防体系”结构,加强党风廉政教育,做好廉洁风险管理,完善企业规章制度,加强对人、事、事的监管以及确保企业清洁高效的权利。

二、工作实施:

1.加强学习,不断提高自己的综合素质

我始终把学习作为人生的根基、事业的基石、进步的阶梯,努力主动、自觉地学习。一是积极参与深入学习实践科学发展观活动。通过读博文、做读书笔记、写学习心得、听专题辅导、开展基层专题调研,加深了对科学观的科学内涵、精神实质和根本要求的认识和认识。发展,增强落实科学发展观的能力。意识和坚定。二是学习政治理论和反腐败理论。深入学习党的十七大精神,参加中央组学习和支部学习讨论活动,参加“五五”普法学习和考试,听取专家学者的时代前沿知识讲座,积极参与创建学习型组织的阅读活动。三是加强业务知识的学习。重点学习纪检监察业务及相关经济、法律等方面的知识,不断完善知识结构。通过学习交流,提高了纪检监察能力和水平。1

2.认真履行职责,做好企业纪检监察工作。

(一)加强党风廉政建设教育。一是抓住机遇,提高教育的时效性。重大节假日前及时组织研究各项自律规定,发送廉洁信、廉洁短信,提出廉洁要求,杜绝收饭、送礼、受贿等现象的发生。参与赌博;座谈,提出整改要求等教育方法,督促其说明情况,偏差及时整改,杜绝小问题;上级出台新文件、新规定时,及时组织学习讨论,抓紧落实。通过学习,全体党员干部党风廉政建设的自觉性和主动性进一步增强,政治自觉性进一步增强。二是突出重点,增强教育针对性。在教育上,我们始终抓重点:在对象上,坚持以领导干部和关键岗位为重点,确保他们学得更多、知道得更多、纪律守法意识更强;在内容上,除党风廉政基础教育外,根据企业特点,突出职业道德、奖惩制度教育,不断规范履职行为,从思想上预防腐败在公务活动中最大程度地廉洁奉公;在方法上坚持正面教育,注意负面警示。教育,通过频繁的警钟和闯红灯,使全体党员干部保持清醒的头脑和高度的警惕性,促进团队廉洁、勤奋。三是以非正式方式提高教育的有效性。在运用传统教育形式的同时,积极开展廉政谈话活动,按照党风廉政建设责任制要求开展廉政谈话活动;召开负面典型分析会,通报廉政教育片中违纪违法的人和事,组织处置。分析身边的违法犯罪现象,总结经验教训;举办党委书记党风廉政讲座,邀请市检察院领导举办预防职务犯罪讲座,中层干部发放廉政漫画、廉政台历、廉政警示牌、安装廉政办公电脑屏保,写学习心得;积极组织中层以上和重点岗位人员参加“全市反腐倡廉五年成果展”、“参观全市反腐倡廉教育基地”、参观韶山等反腐倡廉教育活动,在多方力量的帮助下,提高教育效果。同时,在教育上,我们还做到:一是将政治理论学习与纪律教育、党员学习、员工行为规范教育活动有机结合起来,统一安排,避免冲突,增强效果;二是将规章制度研究与行为评论相结合,定期召开党风廉政建设例会,监督纪律执行情况

对情况进行评论;三是把干部教育与家属教育结合起来,通过给家属写信的方式告知其纪律处分要求。

(二)健全廉政建设体制机制。一是结合实际,认真制定制度。根据上级机关工作要求,制定加强党风廉政建设工作制度,做好党风廉政教育、廉政谈话、检查考核等日常工作,廉政档案、廉政建设例会有章可循,忙而不乱,促进工作。实施;根据过去的经验教训制定有效的预防系统。在认真分析公司过往纪律案件的基础上,找出制度漏洞,建立“三重一大”、“联席会议”等制度,杜绝少数人利用职权谋取私利;围绕重大敏感事项制定“公示制度”、“招投标评审制度”等监督制度,使各项活动在严格制度下进行。二是加强监管,确保制度落实。实施是系统运作的关键。在党风廉政建设中,明确责任落实,明确制度执行分工,充分发挥制度优势,定期检查制度执行情况,并及时对工作进展提出意见。出现问题的,将按照责任制要求严肃查处,确保党风廉政建设各项制度落到实处。三是发现问题及时完善制度。一方面,我们跟踪和了解已建立的系统并不断改进它。另一方面,转变工作方式,将工作重心从“一对一”转变为不断研究新问题、发现新情况,及时向党委提出制度建议,促进不断完善制度,及时了解反腐倡廉工作实际。

(三)采取措施加强廉政监督。一是通过签订年初廉政责任书和廉政承诺书,落实一岗两责;二是设置廉政社会监督员、督察员,建立负责人廉政档案。通过党风廉政建设考核和自下而上的公众评价,扩大了监督主体。四是加强了对招投标、废旧物资处置和县分公司的监督考核。五是加强风险岗位廉洁管理,认真查找岗位风险,制定防范措施,严防各类风险;六是坚持“收支两条线”制度,坚持党务部务公开制度,坚持岗位轮换制度,坚持定期召开职工代表大会制度。实现党内监督与党外监督相结合,个人自律与组织监督相结合

招标、工程建设、维修外包、营销活动)监督前、中、后、动督促层级上移,改变原来的单一督查后的督查,以防其发生。积极探索8小时以上对党员干部的监督管理,充分发挥社会监督员、廉政监督员和干部家属在反腐倡廉中的作用。

(四)结合实际,扎实推进效能监测活动的开展。围绕管理中的重要环节和生产经营中存在的问题,认真开展绩效监测活动。今年,我们完成了安装维修服务质量提升、德纪守法、SP/CP管理等五个方面问题的整改、节能减排五个方面的工作。四项绩效监测活动发现了风险,堵住了漏洞,规范了管理,取得了良好的效果。

(五)完善服务,积极开展“发展、创新、提升年”活动。结合企业实际,制定活动方案,发起公开承诺,采取教育、激励、培训、考核等多种措施,提升服务能力和水平。认真做好省公司、市绩效办交接的监管单的整改工作,做到客户满意、上级满意。

(六)关注舆论,做好信访核查工作。公司通过设立信访举报箱、公布信访举报电话、定期召开各类座谈会等方式,广泛收集员工意见和反馈。坚持“立案必查、违纪查处”、“查大、查小、不查”的原则,发挥依案依纪的警示教育作用,做到“查处”一个案例,教育一批干部,完善一套制度,规范一个职业”,既保护了党员干部的创业积极性,又杜绝了违法行为的发生。

三、清正廉洁,始终保持纪检干部品格

我一直把诚实作为我的个人标准,看待权力,用正确的方式和地位、金钱,认真履行党员承诺,带头遵守《廉洁准则》的规定,做到“脱贫致富”。,抵制诱惑,经得起考验。”一是加强政治理论学习,增强反腐倡廉能力。二是自觉接受监督,增强民主意识。三是严于律己,严格遵守廉政法规。四是管好下属,带好团队。

四。工作成果:

公司呈现出清正廉洁、团结进取、锐意进取的良好氛围,干部职工队伍廉洁高效。各项指标均已顺利完成。公司荣获全市“双创服务年”先进单位,当地通信行业唯一荣誉单位;公司党委被评为市工委“先进基层党组织”; XXX was awarded the outstanding Communist Party member of the municipal, provincial and group companies, glorious Elected as city and provincial party representatives.我还获得了省、市企业优秀党员荣誉称号。一年来,未发生越级上访信访,未发生党员干部违纪违法事件。

V.不足与未来方向

回顾过去一年的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在一些不足:一是纪检监察业务研究理论不够系统,业务技能的深度和广度不够;二是纪检监察工作总结得失及时,未形成长效工作机制;三是少数部门领导“一岗两责”意识淡薄,他认为廉洁是纪检部门的事,廉洁教育和业务发展应该是对立的;第四,县分公司廉政建设责任制检查考核工作有待完善。

2012年我将深入学习贯彻十七大精神党的十七届六中全会,以科学发展观为指导,认真谋划工作思路,不断改进工作方法,以更加饱满的热情、更高的斗志、更高的奋斗精神,作风更加务实,力争明年做得更好,为公司的良好发展保驾护航!

述责述职述廉报告 篇15

一岗双责述职述廉报告

尊敬的领导、各位同事:

我叫小王,任职于某公司的人力资源部。今天,我来为大家报告过去一年的工作情况并作出述职述廉的承诺。

一、工作总结:

作为人力资源部的一名工作人员,我在过去一年中始终牢记着“员工为本,服务至上”的原则,积极投入到工作中去。在此期间,我主要完成了以下几项工作:

1、负责公司员工档案管理,制定了完善的档案管理制度,及时更新和维护员工的档案资料,确保数据的完整性和准确性;

2、参与公司人力资源战略的制定和执行,了解全员的情况和需求,制定了符合公司实际情况的招聘计划,积极策划和组织公司的招聘活动,为公司培养优秀的人才;

3、负责员工的福利待遇和薪资管理,定期对公司的职工薪酬制度进行调整和完善,确保公司的薪酬福利在同行业中保持竞争力;

4、组织公司培训计划的制定和执行,针对不同部门的员工,制定了有针对性的培训计划,为企业发展和员工个人职业发展提供支撑,推动人力资源持续发展;

5、处理员工的工作投诉和纠纷,主动与员工沟通,及时解决员工在工作中的疑虑和问题,维护企业形象和员工的合法权益。

通过我们的不断努力,公司人力资源管理的水平得到了显著提高,员工的工作积极性、创造力得到了有效激发,员工的满意度和企业效益都得到了提高。

二、不足和改进:

在工作中,我们也发现了一些不充分之处:

1、在员工的薪酬管理上,由于公司的规模不断扩大,薪酬管理计划过于复杂,工作量繁重,有一定的工作量交叉和重复的问题,因此我们需要加强部门内部的沟通合作,优化薪酬管理计划,提高工作效率;

2、针对日益增长的员工培训需求,我们需要进一步完善员工培训方案,加强培训内容的针对性,督促员工把所学应用到实践中去。

三、述廉承诺:

为更好地建设一支忠诚、勤奋、创新的人力资源管理团队,我郑重地向公司领导和全体同事作出如下述廉承诺:

1、保持良好的职业道德和行业操守,自觉遵守企业的各项管理规定,坚决杜绝任何违法违纪行为的发生;

2、切实履行岗位职责,保障员工的合法权益,提高服务质量和效率,为公司和员工的发展做出积极贡献;

3、不断加强学习和提高技能水平,科学、系统地组织和管理各项工作,认真履行本职岗位的“一岗双责”职责。

总之,过去一年,我在单位中工作十分努力,学到了很多东西。我会一如既往地发扬人力资源管理工作的优点,调整工作方法,及时更新自身认知和技能,为企业持续发展创造更大的价值。

谢谢大家!

"负责人述职述廉报告"延伸阅读