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下半年计划总结范文

发布时间: 2023.07.02

下半年计划总结范文。

为了跟上领导的脚步,我们可以加快工作进程,我们可以写一份简单的工作计划。计划工作对于组织绩效的影响是积极的。一份规范的工作计划应该怎么编写呢?考虑到你的需要,小编特地编辑了“下半年计划总结范文”,欢迎你的品鉴!

20××年下半年计划总结

随着时间的推移,2021年下半年也已经悄然过去。回想起这半年的时间,时间仿佛过得太快了,仿佛还有很多事情没有完成。但是,当我回过头去看看自己的计划和目标时,我感到自豪和满足。在这篇文章中,我将总结我下半年的计划和完成情况,并为接下来的时期制定新的计划。

1、学习

在下半年,我将重点学习一些与工作相关的技能和知识。我报名了线上课程,并花了很多时间来学习和实践这些技能。这套培训课程的学习难度较大,需要花费大量的时间来消化和弄懂所学内容。但我坚信,只有不断学习,才能不断进步。经过半年的努力,我对这些技能的掌握有了明显的提高,这让我有更多的信心面对工作需要。

2、工作

在工作方面,我参加了一些公司组织的培训和活动,提高了自己对工作的理解和技能。同时,我在项目中扮演着更重要的角色,并提出了一些新的想法和建议。这些努力不仅促进了项目的进展,也提高了我的工作能力,增强了自己对工作的信心。此外,在工作期间,我也锻炼了和同事之间的沟通和协作能力。这让我充满信心地处理各种工作任务,增加了我的职业发展前景。

3、生活

除了工作,我在下半年也注重保持好自己的身体健康。我每天坚持锻炼身体,始终保持良好的体态和精神状态。我还抽出时间参加一些文化活动,例如音乐会和美术馆展览,这让我从繁忙的工作中拥有了更多的放松和兴趣。

4、计划和目标

对于下一段时期,我将制定新的计划和目标。首先,我将继续注重学习,学习一些对我的职业发展至关重要的技能和知识。我会不断努力,提高自己的工作能力和水平,成为一个更加出色的员工。

我会保持对生活的热情和关注,特别是抽更多的时间参加一些文化活动,让生活更充实和多彩。

最后,我将继续在工作中展现出自己的能力和潜力,参与更多的项目和平台,并对公司提出一些宝贵的想法和建议,为公司的发展助力。

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文员上半年工作总结及下半年计划范文


作为新入职的职场新人,我们要抓紧时间,高效制定工作计划。做好工作计划,可以让我们更有充足的准备迎接可能的困难。你借鉴学习过别人的优秀工作计划吗?小编特别整理来自网络的文员上半年工作总结及下半年计划范文,如果对这个话题感兴趣的话,请关注本站。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇1

回顾20xx年上半年的工作,问绕一个中心认真履行自己的职责,及时完成公司领导及各部门主管交办的各项工作任务。现将自己20xx年上半年工作总结如下:

一、在上半年里以踏实的工作态度,适应办公室工作特点

办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调:沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点.每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,并且一般比较紧急,让本人不得不放心手头的工作先去解决,所以这些临时性的事务占用了比较多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做.但手头的工作也不能耽误,今天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,所以,本人经常利用休息时间来进行“补课”,把一些文字工作带回家去写。

二、尽心尽责,做好了本职工作

1、文员工作严要求

(1)公文传阅归档及时

在上半年里做好了,文件的流转、阅办严格按照企业规章制度、保证各类文件拟办、传阅的时效性、并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通.待文件阅办完毕后,负责文件的归档,保管以及查阅。

(2)下发公文无差错

在上半年里做好了分企业的发文工作,负责文件的修改、附件扫描、红文的分发、寄送、电子邮件的发送,另外协助各部门发文的核稿。企业发文量较大,有时一天有多个文件要下发,本人都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,另外负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写。

(3)编写办公会议材料,整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门工作小结,计划。办公会议结束后,及时整理会议记录,待领导修改后,送至各部门传阅。

2、内外宣传讲效果

宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段与窗口,过去的20xx年上半年在内部宣传方面,本人主要是设计企业简报,外部宣传方面完成了企业网站的更新。

3、公司印章和各类证照的管理。公司印章和各类证照的保管和借用严格按照公司规章制度,保证印章和各类证照严格按照借用程序步骤办理,同时负责印章和各类证照的完好无损如数归档。

4、如实汇总考勤。每个月的考勤按照指纹打卡机记录以及各部门主管递交的假条如实汇总并准时交给财务部。

5、企业文化的建设。除了每个周一xx分钟的读书学习活动外,每个月都会以办公室为中心组织培训。

6、完成办公室文员职责工作,办公室人手少,工作量大,繁琐。除了主要的工作外,我的日常工作还有会议筹备、会议通知、办公电话费的交纳、网线的安装、计算机的维护、更换及办公用品发放及公司领导交办的临时事务。

三、下半年工作计划

行政办公室这项工作对于我来说是公司赋予我的肯定,我将努力提高工作水平,适应新形势下工作的需要,在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短,踏实工作,力求把今后的行政工作做得更好。

20xx年下半年,我的工作将继续围绕“工作好、协调好、服务好”的主题,强化服务意识,加强自身建设,充分发挥办公室的职能作用,做到即:会议布置到位,制度遵守到位、文件资料打印到位,后勤服务保障工作到位的目的。强化责任意识,不断强化自身管理,严格落实办公用品发放及后勤保障等各项工作,把各项工作纳入制度化、规范化、程序化轨道。

我会在今后的工作中,不断的学习,争取更大的进步。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇2

时光荏苒,如白驹过隙。转瞬间,20xx上半年即将过去,回首上年的工作情况,我的心中感慨万千。

x月份,我经过集团公司组织的面试来到xx房地产有限公司,主要负责公司xx项目文书资料的起草与编制工作。转眼间在公司工作已快一年之久,在此期间,通过领导和同事的提携和帮助,以及日常工作的不断磨练,我进步飞快,在此对公司为我提供的成长平台及在此平台上对我的支持和关爱表示衷心的感谢。有你们的协助,我才能在工作中更加得心应手,也因为有你们的帮助,公司的发展才能如芝麻开花一般节节高。

下面,我将对我的20xx年上半年的工作情况作个总结如下:

一、努力加强了我的学习与进步,提高文书起草编制的能力

作为一个办公室文员,不断提高文字表达能力,起草一份优秀的文字材料是我工作的主要目标,因为很多文字材料都是领导与外界沟通的途径之一,同时也是反映企业发展全貌的一览表。所以我一直坚持“言简意赅、精准无误”的写作原则,努力使自己提供的文字材料能够正确反应领导的要旨与意图。

在上半年的文字撰写工作中,我见证了自己的文字写作由生涩到成熟,由混乱到整齐划一的转变。每次领导交予的任何一份文字材料我都会认真对待,不熟练的体裁就查找书本或利用网络,努力使每一份文字材料都能够完美无缺,同时经过领导的指点,对于很多体裁都逐渐熟悉并能够按照公司要求成功撰写,以下是我主要拟写的文件类型:

1、申请报告类文件:如xx相关物资的申请、项目的人员招聘请示、人事调动请示等申请报告。

2、总结计划类文件:xx项目周、月、季度、年总结计划、公司周计划总结等计划总结类文件。

3、合同类文件:如xx项目户外广告牌制作安装协议、xx水库清淤合同、十亩地场地平整合同及相关工程项目的招投标文件等。

4、制度类文件:如xx项目办公室规章制度、xx项目计算机使用与管理制度、xx大雁饲养管理制度及岗位职责制度等。

5、可研报告类文件:筹建xx通用航空公司的可行性报告、建设xx养驯化基地的可研报告等。

在成功撰写每一份体裁的文件同时,我也努力探索,认真归类,把自己起草过的每一份体裁的文件认真总结,探寻出其具体的写作思路,让以后的写作更顺畅有规律,为构建一个整体的文书写作框架做出不懈的努力。

二、积极实现了我的塑造与完善,提升公司整体的信誉形象

办公室作为一个处理综合事务的场所,对于文员的综合素质要求也很高。因此,在起草文书的工作之余,我也不断提高自身的修养和综合素质,努力做好到访客户的接待工作和来电客户的致电咨询工作,使自己的每一份言行都能够正确反映公司的信誉和形象,准确传达公司的态度和决定,努力弘扬公司良好的企业文化,如协助办公室人员负责接待xx小区、xx商贸城项目及大辛店项目的业主,合理解决房产过程中的系列问题,帮忙解答业户疑问,协助业户按照公司流程签订购房合同及办理其它的购房手续等工作。

同时在人际关系的处理中,我也积极转变,尽快适应办公室的文化氛围,努力维护好与每位员工的友好关系,为创建和谐的办公室文化做出了自己的一份努力。

三、下半年工作计划

1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。

(4)协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行集团公章管理规定,不滥用公章。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)做好办公室设备的维护和保养工作。

(7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。

(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇3

为了更好的开展20xx年下半年工作,特制定以下工作计划:

1、在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助行政主管做好各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好外出人员的登记工作。

(4)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(5)做好办公室设备的维护和保养工作,

(6)协助行政主管做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。

(7)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

2、在行政工作中,我将做到以下几点:

(1)做好领导服务:及时完成办公室主管、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。

(2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(4)协助行政主管完善集团各项规章制度。

(5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

(6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

3、提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

(1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为腾云实业就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使业务水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇4

20XX年上半年,在领导的关心和帮助下,我加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项工作任务。在工作上经历了一些压力和困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现对20XX年工作情况总结及对下半年的工作进行计划如下:

一、20XX上半年工作情况

(一)努力做好日常事务性工作

20XX年是我参加工作的第二年。在20XX年上半年的工作中,我将协助xx领导做好日常事务性工作作为全年工作的重点。在工作过程中,领导交派的各项任务做到了认真对待、妥善完成,对每一件事均不放松。承担了公墓工作计划、总结和各类公文的起草工作,工作信息的报送工作,组织安排会议、做会议记录等工作。在实际工作中,努力学习,查找不足,不断的改进工作方法,提高工作效率,为单位领导、职工服好务、办好事。

(二)细致完成劳资工作

作为单位劳资员,20XX年上半年我做到了按时制作各项工资,确保每月工资及时发放;按时上报各类报表,确保上报及时准确;按时完成各项统计,确保内容真实有效。在实际工作中,我积极探索劳资工作技巧,制作完成了适应我单位实际的工资台帐,节省了工作时间,提高了工作效率。

(三)做好团支部工作

20XX年x月,xx成立的团支部,我被选为团支部书记。作为青年团干部,我在工作过程中严格要求自己,争做青年人的表率。组织带领单位团员青年,积极工作,发挥青年人的主动性;认真学习,提高青年员工的综合素质。

二、工作中的不足

在工作过程中,我经常进行自我反思,琢磨工作中的不足和有待改进的工作方式、方法。20XX年上半年,我在工作中存在的主要问题,一是太热衷于做事务性工作,不重视理论学习,理论水平有待提高;二是工作中有急躁情绪,总想一下将工作做完,存在工作毛躁的现象;三是组织团员活动不够多,没有充分调动青年人的积极性,组织能力需要加强。

三、20XX年下半年工作计划

一是规范公文管理,提高公文处理水平。加强收、发文件的管理,完善现有管理方法;对xx现有文件报送、传阅制度进行适当调整,加强规范;提高起草公文水平,向高标准看齐。

二是丰富青年职工的组织生活。充分发挥团支部的作用,组织和带领团员青年加强学习,勤奋工作。根据青年人特点,组织不同类型的文化生活,激发团员青年的青春活力。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇5

4s店客服部工作总结范文

1. 对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。

2. 在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。

3. 要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。

九小类:

1. 每月要增加5个以上的新客户,还要有到3个潜在客户。

2. 一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。

3. 见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。

4. 对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是一致的。

5. 要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。

6. 对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下四。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。

7. 客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。

8. 自信是非常重要的,要自己给自己树立自信心,要经常对自己说“我是最棒的!我是独一无二的!”。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。

9. 和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。

三,明年的个人目标:

一个好的销售人员应该具备:好的团队、好的人际关系、好的沟通技巧、好的销售策略、好的专业知识、还有一条始终贯穿其中的对销售工作的极度热情!个人认为对销售工作的热情相当重要,但是对工作的热情如何培养!怎么延续?把工作当成一种手段而不是负担~工作也是有乐趣的,寻找乐趣!通过xx年的工作和学习,我已经了解和认识到了一些,我们有好的团队,我们工作热情,我们可以做到也一定能做到!我明年的个人目标是400万,明年的现在能拥有一辆属于自己的车(4万~7万)!一定要买车,自己还要有5万元的资金!

我相信自己能够成功,为自己的目标而奋斗!加油!

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇6

20xx年下半年的工作已经结束,在公司良好的环境下,我认真努力的做好自己的本职工作,个人取得了很大的进步,这首先要感谢公司给我这个平台能够接纳我这样一个刚毕业的大学生并培养我,我相信,这将是在我人生的历程中重要的一站。

今年下半年,在领导及同事的督导协助下,比较顺利的完成了自己所担负的各项工作,同时也暴露出了自己许多不足,现将下半年的工作情况总结如下:

1、 办公室工作比较繁琐,在保证工作质量的前提下,工作效率亟待提高。在今后工作中,我会分清事情主次,努力做到不拖沓,让工作尽善尽美。

2、作为一名办公室文员,我感到需要的综合素质相当高,在待人接物上,还需要不断磨砺,主要是在对领导思想的贯彻及超前思考方面还比较欠缺,在下半年工作中,我会努力弥补这两点不足,同时,在对外界领导时,尽量放开,做到热情接待,不卑不亢,张弛有度。

3、 不管在什么岗位,学习是不能停止的。在提高自身协调组织能力前提同时,提高个人业务素质,用知识武装自己。

在新的一年,我将更加明确需要努力的方向,并且朝着这个方向不断激励自己:

我希望在职场中逐渐转变角色,从办公文员逐渐向工程前期转变。文员是我现在的工作,我会继续认真负责的做好我的本职工作。但是,作为一个男孩子,对于我个人发展的走向,文员注定只是一个跳板,我也希望领导在今后的工作中能够多带动多指导多培养我,我也会尽我所能,为公司尽我一份力。明年我的主要努力方向在行政办公及工作前期手续,慢慢掌握房地产前期手续流程及各个环节需要注意的东西,同时不断学习,提高业务素质,学习为人处世,不断鞭策自己,力求把今后的工作做的更好!

身在长青这样一个大家庭里,我感到非常自豪,我会在20xx年以一个崭新的面貌投入到今后工作中,同时,也希望能同公司一起成长,共同进步!

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇7

在日常事物工作中,我将做到以下几点

(1)协助行政主管做好各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好外出人员的登记工作。

(4)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(5)做好办公室设备的维护和保养工作,

(6)协助行政主管做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。

(7)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

2、在行政工作中,我将做到以下几点

(1)做好领导服务:及时完成办公室主管、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。

(2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(4)协助行政主管完善集团各项规章制度。

(5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

(6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

3。提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点

(1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为腾云实业就是我的平台,我一定会把握这次机会,使业务水平和自身修养同步提高,实现自我的价值。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇8

不知不觉中上半年就这样过去了,通过这段时间对公司情况的逐步熟悉,领导、同事的关心帮助以及自己的努力,现在已基本上融入到公司的氛围中,同时对组织架构、运作模式等各方面都有了一个初步的了解。

我的工作岗位是办公室文员和财务会计。主要工作内容是负责办公室日常文件资料的收集和整体;协助办公室主任日常工作;同时监公司财务工作。针对这段时间的工作进行总结及对下半年的工作进行计划如下:

一、理顺了工作思路,合理安排了各项工作的先后顺序

办公室是经理直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作比较繁杂:起草文书、监管考勤、收集整理各种管理文件、整理提报各种业务数据、维护公司日常办公环境、监管库房、监管财务、完成经理安排的协助事项。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,对当天工作要有一个整体性的把握,分清主次,合理安排,力求周全、准确、适度避免疏漏和差错。

二、认真完成了各项工作,各种数据要多核查、多盘点避免疏漏和差错

业务职员主要负责草拟各种请示,整理公司的各项销售数据、公司的各种账务数据、以及员工的绩效考核数据。所有数据的准确性与重要性都对公司的工作会产生一定的影响。所以针对各项工作一定要认真再认真。要多核查、多盘点避免疏漏和差错。

三、分清职责,加强了协调,保证沟通

业务职员与公司各个部门都有交集,是公司的枢纽。所以工作中一定要分清职责,避免多通道管理,影响其他部门的正常工作。业务职员要与其他部门加强沟通,密切配合,互相支持,保证全局整体工作不出现纰漏。督促、协调公司经理以及营销管理部安排的各项工作。传达领导指示,反馈各种信息,做到快捷实效。保证上下政令畅通。

四、加强了自身学习,提高业务水平

由于办公室的工作种类多样,自己在公司的工作时间较短。对各种工作和各项数据的熟悉度还有欠缺。所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,经过不断学习、不断积累,已具备了业务职员的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

在这半年的工作中,有很多收获,同时也从出现的种种问题中发现了自己的不足之处。在今后的工作中,我将以踏实的工作态度,对过去的错误加以改正并从中吸取经验教训。认真工作,严格要求自己。

五、下半年工作计划

1、做好领导服务:及时完成公司领导安排的工作。要成为领导的助力、助手。

2、做好各种数据汇总:加强与各业务人员的沟通,系统的、快速的汇总各种数据,保证各种数据及时准确的传递到位。

3、做好文书工作:及时完成公司领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

4、做好办公室各类办公用品和设备的维护工作。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇9

20--年,__公司在集团人力资源部的正确领导下,依据公司全年工作思路和计划,有序的开展了各项人事工作,现将20--公司上半年人事工作总结及下半年主要工作计划汇报如下:

一、上半年工作情况

1、积极做好培训基础工作,今年,__公司按照集团公司培训工作的整体要求,结合目前__公司实际,制定出__年公司年度培训计划,并在今年上半年工作中逐步进行开展实施:

一是规范入职培训工作。

__公司运营_年以来,员工培训是比较弱的环节,没有系统的培训体系和规范的培训计划和培训资料,__年,公司从入职培训着手,规范入职培训流程,设置了公司简介、公司制度、养护基本知识、机电系统运营和礼仪礼节课程,固定授课教师,书面化培训资料,借此打开培训体系设置工作。

二是强化岗位业务培训,今年,__公司为进一步提高一线人员的业务知识和技能水平,结合实际工作需要,组织了财会知识、技术评定、电工业务等多项业务的培训。

2、加强档案管理

经过_年多的运营管理,人员更替之后,__公司的档案管理显得比较混乱,特别是电子档案的管理,由于部分人员是从其他公司调入,没有在__公司预留相关资料,造成在工作中的不便,20__年_月,__公司人力资源部对现有人员档案进行了梳理和规整,并依照市面常用人事档案管理软件的要求,对电子档案进行了修改和细化,方便今后引入软件进行档案管理。

3、严格加班管理

20__年,国家实行新的休假制度,上半年共有_个月涉及到法定假日的加班,依据集团公司人力资源部的要求,__公司设定了加班申报表及明细表。因工作需要加班的情况申报明细到人,严格加班管理申报程序,逐级审批,做到先申请后加班,经批准后加班,不是法定假日不计入加班。并对日常考勤管理加以规范,同时做好检查工作。

4、签订劳动合同

20__年恰逢新《劳动合同法》开始实施,新法的条款和内容社会各界理解不一,而__公司原有合同在20__年_月_日全部到期,在这种不利情况下,__公司依据集团公司的指导和支持,避开现有新法条款上有异议条目,与所有员工及时签订了劳动合同,既保障了员工和公司的利益,也为公司的正常运营做好基础工作。

二、下半年工作计划

1、实行软件化管理员工档案,以便各类数据的及时更新,查询,提醒。

20__公司现在职工总数维持在__人左右,人员资料多而杂,各种档案具体情况均依赖人事工作人员的人工记忆,各种表格交错互立,现虽将各类资料汇总,但信息更新慢,错漏多,没有各种资料如合同到期、员工生日、职称资料等的提醒,各种数据的统计也依赖于手工,给日常工作带来不小的困难,引入档案软件进行管理,可以让人事工作人员快速准确掌握各类信息,同时便于各类资料的及时更新。

2、进一步加强考勤管理,对各类请假、加班的审批程序及手续进行检查规范。

3、__公司现行绩效工资各收费站自行测算的模式已经进行一年,下半年将对各收费站的绩效工资基础数据进行抽查,尽可能杜绝错漏现象。

4、做好全年的职称评审工作,我公司今年有参加教授级高工、高级工程师、工程师等的评审人员,部分近两年招聘的技术人员也需要进行初级评审,今年的职称评审工作任务较重。

5、继续完善培训工作,设立初步培训计划的标准模式,加强标准化管理培训。

文员上半年工作总结及下半年工作计划范文 篇10

一、上半年工作情况

1、积极做好培训基础工作,今年,xx公司按照集团公司培训工作的整体要求,结合目前xx公司实际,制定出20xx年公司年度培训计划,并在今年上半年工作中逐步进行开展实施:

一是规范入职培训工作,xx公司运营4年以来,员工培训是比较弱的环节,没有系统的培训体系和规范的培训计划和培训资料,20xx年,公司从入职培训着手,规范入职培训流程,设置了公司简介、公司制度、养护基本知识、机电系统运营和礼仪礼节课程,固定授课教师,书面化培训资料,借此打开培训体系设置工作。

二是强化岗位业务培训,今年,xx公司为进一步提高一线人员的业务知识和技能水平,结合实际工作需要,组织了财会知识、技术评定、电工业务等多项业务的培训。

2、加强档案管理

经过4年多的运营管理,人员更替之后,xx公司的档案管理显得比较混乱,特别是电子档案的管理,由于部分人员是从其他公司调入,没有在xx公司预留相关资料,造成在工作中的不便,20xx年4月,xx公司人力资源部对现有人员档案进行了梳理和规整,并依照市面常用人事档案管理软件的要求,对电子档案进行了修改和细化,方便今后引入软件进行档案管理。

3、严格加班管理

20xx年,国家实行新的休假制度,上半年共有5个月涉及到法定假日的加班,依据集团公司人力资源部的要求,xx公司设定了加班申报表及明细表 。 因工作需要加班的情况申报明细到人,严格加班管理申报程序,逐级审批,做到先申请后加班,经批准后加班,不是法定假日不计入加班。并对日常考勤管理加以规范,同时做好检查工作。

4、签订劳动合同

20xx年恰逢新合同法开始实施,新法的条款和内容社会各界理解不一,而xx公司原有合同在20xx年12月31日全部到期,在这种不利情况下,xx公司依据集团公司的指导和支持,避开现有新法条款上有异议条目,与所有员工及时签订了劳动合同,既保障了员工和公司的利益,也为公司的正常运营做好基础工作。

二、下半年工作计划:

1、实行软件化管理员工档案,以便各类数据的及时更新,查询,提醒。

xx公司现在职工总数维持在300人左右,人员资料多而杂,各种档案具体情况均依赖人事工作人员的人工记忆,各种表格交错互立,现虽将各类资料汇总,但信息更新慢,错漏多,没有各种资料如合同到期、员工生日、职称资料等的提醒,各种数据的统计也依赖于手工,给日常工作带来不小的困难,引入档案软件进行管理,可以让人事工作人员快速准确掌握各类信息,同时便于各类资料的及时更新。

2、进一步加强考勤管理,对各类请假、加班的审批程序及手续进行检查规范。

3、xx公司现行绩效工资各收费站自行测算的模式已经进行一年,下半年将对各收费站的绩效工资基础数据进行抽查,尽可能杜绝错漏现象。

4、做好全年的职称评审工作,我公司今年有参加教授级高工、高级工程师、工程师等的评审人员,部分近两年招聘的技术人员也需要进行初级评审,今年的职称评审工作任务较重。

5、继续完善培训工作,设立初步培训计划的标准模式,加强标准化管理培训。

下半年工作计划总结范文1000字


按照手头上工作的完成度,我们需要清楚我们下一阶段的工作计划是什么了。做好工作计划可以帮助提高自己的工作技巧,展现自己的工作能力。我们应该从哪些方面来写工作计划呢?小编特地花时间为你收集并编辑了下半年工作计划总结范文1000字,为防遗忘,建议你收藏本页!

下半年工作计划总结范文【篇1】

护士上半年工作总结及下半年工作计划

随着医疗水平的不断提高,护理工作也日益变得重要和复杂。作为护士,我们需要承担起更加责任重大的角色,为患者健康贡献自己的力量。回顾一下上半年的工作,倘若我能说只有一句护士工作总结的话,那就是:“护士是无处不在的,有时候已经成为了一个家人。”

上半年,我一共参加了3次病例讨论,涉及到的病例有心肌梗死、肝硬化以及白血病等疾病。在这个过程中,我学到了很多提高护理质量和病人安全保障的方法和技巧。同时,由于参加病例讨论的机会,我能更好地与医生、护士和其他医疗工作者建立联系,从而增强了我们的协作和沟通能力,这样有利于提高下半年的工作质量。

此外,为了向患者和病人家庭提供更高质量的护理服务,我参加了2次病人家庭关爱培训班,学习如何更好地与患者和病家沟通,如何关注他们的心理状况以及如何帮助他们更好地完成康复护理。通过培训,我学习到了很多实践经验和技巧,这些经验将在下半年的工作中帮助我更好地为患者和病家服务。

从总体上看,上半年我学到了许多新的知识和技能,同时也发现了许多可以提高我的工作质量和病人安全保障的方法和技巧。在下半年,为进一步提高我的工作质量,我将计划实行以下计划。

首先,我将更加关注患者的心理状况。除了提供基本的医疗护理以外,我还将关注和病人的情感和心理需求,帮助他们更好地适应疾病和治疗过程。此外,我还将参加相关心理辅导和康复培训,进一步提高自己的专业技能和知识,从而更好地为患者提供卓越的护理服务。

其次,我将进一步提高自己的技术水平。除了参加病例讨论和培训班以外,我还将学习相关的医疗知识和新技术,并将这些知识应用到实践中。例如,我将加强对常见病症和急危重症护理的学习,掌握更多的急救技术以及加强对新医疗技术的了解。

最后,我还会参加其他相关研讨会,并积极参与一些志愿活动和公益事业,这将进一步提高我个人的社会责任感和护理能力,使我更好地为社会和病人服务。

总之,作为护士,我们的职责不仅仅是为病人提供基本的医疗护理,还要关注和病人的心理状况、情感需求以及提高自己的专业技能和责任意识。在下半年的工作中,我将进一步提高自己的能力和综合素质,为病人和社会贡献更多的力量。

下半年工作计划总结范文【篇2】

(一)突出抓好邮政储蓄工作

一是要继续坚定不移地抓好邮储业务发展,不看计划看市场,盯住本区域的市场占有率,努力扩大市场份额,要看大局,算大帐,谋长远,保收益。发展差的局要树立信心,开拓思路,加强营销,把落下的步子赶上来。二是是以代发工资为项目支撑,不断提高邮储知名度。目前我支局正积极与财政所、学区、各学校联系,取得他们的支持,确保教师代发工资项目的成功。与卫生院加强沟通,消除他们思想上的顾虑,力争开发成功。三是大客户重点走访,并不定期召开客户座谈会,争夺农村高端客户。重点走访粮食加工户、水产养殖户、农资经销户及东北包工头,确保回流资金能沉淀到邮政储蓄。四是合理下达职工计划,继续做好全员劝储,并做好每周通报考核工作。根据工种的`差异,合理制定支局邮储发展方案,下达职工邮储净增计划,充分利用市局邮储政策,及时兑现邮储奖励,发挥能人效应,促进邮储规模快速发展。

(二)突出抓好服务三农“示范田”工作

一是要站在讲政治的高度,认真贯彻落实公司工作会精神,继续加快分销配送业务发展,积极做好农资、快消品下乡工作。继续做好小额质押贷款、代缴农电费、速递身份证等工作,切实方便广大农民生活、促进农村经济发展。二是扩大邮政示范田规模。总结邮政示范田建设经验的基础上,大力开展邮政示范田建设,形成规模效应。三是探索粮食生产集约化管理。探索粮食生产的集约化管理,调整农业种植方式,引导农民向种植高效经济作物方向发展,进一步降低农业生产成本,促进农业增产、农民增收。四是拓展邮政服务三农领域。要充分利用邮政网络、名址数据库和文化创意产业优势,建立起沟通城乡的双向流通平台,实现农产品进城,为繁荣农村经济,推进我市社会主义新农村建设作出应有贡献。

(三)突出抓好短信业务服务工作

一是合理下达职工计划,落实考核兑现,严格兑现奖惩。二是抓好新开户用户的短信加办宣传工作。窗口继续认真做好邮储短信的优点介绍及资费标准,重点宣传上级关于邮储短信使用户避免损失的事例,不断提高营销成功率。三是抓好活期频繁变动户的短信宣传加办工作,积极主动收集活期存取款客户手机号码,有关人员要做好业务宣传解释等工作。

201x年上半年,我支局在局领导亲切关怀和帮助下、在社会各界和广大农民的大力支持下、在我局全体员工的积极努力下,各方面工作都取得了一定成绩,但按照上级局的要求相比、按照广大用户的要求相比,还有一定差距。我们决心,在下半年的工作中一定要发扬成绩、纠正不足,加倍努力工作,圆满完成局部署的各项工作任务,为局的腾飞发展做出积极地贡献!

下半年工作计划总结范文【篇3】

盛世扬帆,只争朝夕,20_年下半年我们伙食管理委员会工作在园长的领导下有条不紊的进行着。我们在做好以前工作的基础上,还加强日常考核以及工作规范制度,提高工作效率,改善工作方式,深入食堂及时了解情况等,我们的工作成绩得到了广大家长的认可。 回顾几个月来的工作,我们一直坚持贯彻伙委会“全新全意为孩子服务”的工作宗旨,深入家长和孩子之间听取意见和建议并及时反馈给有关部门。在我们伙委会所有成员的团结协作和园长的密切支持下,本学期的工作现已圆满结束。

本学期工作总结如下:

本学期我们在做了食堂执勤、收集、反馈家长意见,每两周出一次海报等日常工作外,还主要做了以下工作:

1 、九月:在开学之际,针对季节特点,我们以“秋季养身”为主题制作宣传海报,这一工作的目的在于让更多的同学了解关于秋季饮食的小知识,在秋季注意好饮食。

2、十月:我们进行了幼儿园食堂“成本核算”的工作,在进行成本核算之前,我们进行了详尽的准备。工作中,我们分工合作,分别负责记录菜价,照相,并与食堂管理人员进行交流。对食堂每天购入蔬菜、肉类价格进行统计,并将其价格与市场价格进行对比,找相关老师进行询问和调查,从而完成好了成本核算这项工作。本次工作主要为了加强食堂与同学的沟通,加大食堂工作的透明度。

3、十二月:在园长的带领下,伙委会来到了食堂进行参观,品尝了食堂的饭菜,给予了肯定。

本学期是一个值得认真总结的学期,在活动和工作过程中我们取得了一些新的经验,探索出一些新的工作方式和管理方法。然而,我们也发现一些存在的问题,因此必须好好总结成败,以谋求新的发展。论成败,人生豪迈,我们总结了上一阶段的工作,充分认识到以往工作还存在许多不足,在平时的工作中应注重加强伙委会成员之间的沟通,增强整体凝聚力。

本学期就要过去,新的学期即将开始。在今后的工作中,我们将以更饱满的工作热情,服务于广大同学;以更高昂的工作斗志,面对每一次挑战。我们将在在综合产业部老师的带领下,不断努力,不断拼搏,争取再创新高!

下半年工作计划总结范文【篇4】

半年来,市残联在市委、市政府的正确领导和XX市残联的精心指导下,认真履行“代表、管理、服务”职能,紧扣市委、市政府的中心工作,围绕残疾人的基本需求,立足基层,切实加强残疾人组织建设、康复、就业培训、扶贫和社会保障工作,一心一意为残疾人做好事、办实事、解难事、全面完成了半年来的工作目标,现总结如下

一、上半年工作总结

(一)开展第三十次“全国助残日”活动

5月17日是第三十个法定助残日,我市开展了形式多样内容具体的助残活动:一是强化宣传,营造浓厚氛围。助残日期间,在市残联院内组织了一次咨询宣传活动,宣传党和政府对残疾人的有关政策、法规,并发动各残工委单位悬挂宣传条幅、标语,广泛宣传残疾人权益保障知识、残疾人康复知识及其它相关知识,营造了助残日浓厚氛围。二是走访慰问贫困残疾人家庭。助残日期间,市残联与市残工委单位开展了走访慰问贫困残疾人家庭活动,共走访慰问贫困残疾人家庭76户,发放慰问金28400元。

(二)认真做好残疾人社会保障工作。

配合民政部门做好残疾人“两项补贴”发放工作。加强与民政部门的数据共享、信息沟通,每月将残疾人名单发给民政局,民政局通过与残联的名单比对筛选出符合发放条件的残疾人,确保残疾人两项补贴及时按月发放,避免出现漏发少发的情况。20xx年残疾人两项补贴按新标准(生活补贴每人每月60元,护理补贴每人每月70元)发到6月份。

(三)做好公益性岗位残疾人专职委员、残疾人农家书屋管理员的选聘工作。对公益性岗位残疾人专职委员、残疾人农家书屋管理员进行重新选聘,目前38名公益性岗位残疾人专职委员、174名残疾人农家书屋管理员已完成选聘工作(其中公益性岗位安置精准扶贫对象9名,农家书屋安置精准扶贫对象96名)。

(四)扎实做好残疾人康复工作。认真抓好民生工程项目。为91名贫困残疾人配发辅助器具,为1名残疾儿童提供助听器补贴6000元,为2名残疾儿童提供人工耳蜗手术补贴14万余元,为89名0-6岁残疾儿童提供康复训练补贴133.5万元。

(五)做好残疾人脱贫攻坚工作,发挥脱贫攻坚“十大工程”牵头单位作用。一是摸清在公益性岗位就业的残疾人底数,完善残疾人劳动力公益性岗位台账。截止目前,我市共有537名残疾人通过公益性岗位就业,其中建档立卡贫困户464人;二是加强残疾人公益性岗位选聘管理工作,对专职委员的履职情况进行监督管理,对履职不到位或不能正常履职的残疾人,今后不再推荐到公益性岗位就业。我单位于5月进行了贵溪市公益性岗位规范清理工作,排查清理不符合公益性岗位的对象共计66人。20xx年,我市公益性岗位就业的贫困残疾人有105人,其中公益性岗位专职委员9人,农家书屋管理员96人。三是督促乡(镇、街道、场)将符合办理残疾人证的建档立卡对象应办尽办,截止目前,已发放1-6份残疾人两项补贴。四是按照贵溪市人民政府办公室《关于印发的通知》(贵府办字【20xx】62号),从20xx年6月1日开始,市残联将残疾人办证权限下放到各乡(镇、街道)。

二、20xx年下半年工作安排

20xx年下半年将重点做好如下工作:

1、开展残疾人培训和劳动就业工作。一是完成包括30名残疾人职业技能培训民生工程任务和53名农村贫困残疾人农村实用技术培训在内的200名残疾人职业技能提升培训任务;二是积极协调税务部门加大残疾人就业保障金的征缴力度,促进以“收金促就业”,推动残疾人就业工作上台阶。

2、配合民政部门做好残疾人两项补贴的发放工作。加强与民政部门的数据共享、信息沟通,确保残疾人两项补贴及时按月发放,避免出现漏发的情况。

3、进一步开展康复辅助器具补贴工作。对乡(镇、街道)残联理事长进行业务培训。

4、落实残疾人机动车燃油补贴发放工作,为150名肢体残疾人发放残疾人机动轮椅车燃油补贴。

5、为219名贫困残疾人家庭实施无障碍改造。

6、认真做好20xx年残疾人基本服务状况和需求动态更新工作。

7、积极完成鹰潭市残联及市委、政府交办的各项工作。

下半年,我们要继续发扬“团结、实干、高效、开拓”的工作作风,认真履行好“代表、服务、管理”的职能,树立科学的发展观,坚持以人为本,全心全意为残疾人服务,进一步完善工作手段,创新工作思路,确保全年各项工作任务和目标完成,推动残疾人工作再上新台阶。

下半年工作计划总结范文【篇5】

内科上半年工作总结及下半年工作计划

尊敬的领导、教授和同事们:

大家好!我是XX医院内科医生,现在为大家进行上半年工作总结及下半年工作计划的汇报。在过去的半年时间里,我们的内科团队共诊治了1000多名患者,收效显著。在此,我想就上半年内科工作情况重点进行汇报,并向领导和同事们征求宝贵意见和建议,以便我们更好、更有效率地开展下半年工作。

一、上半年工作总结

1.优化服务流程,提高医疗质量

我们在上半年对内科的服务流程进行了大致的改进,使服务更高效合理,并加强医学质量管理。我们强调标准化操作,增加临床评估和个性化治疗方案,解决患者病情多、治疗方案多样化的问题。

2.加强医患沟通,提高服务意识

我们重视医患沟通,注重沟通技巧及语言表达能力的培养。特别是在疾病得到控制后,每次门诊时面对患者进行必要的随访和宣教活动,使患者治愈和康复。

3.开展规范化的内科科研工作

我们围绕内科学科开展了多项规范化的科研工作,增加了实验室、影像诊断、转归、疾病分类和临床分类等信息,使知识产出增加。随着机场信息化技术的不断进步,我们的内科科研工作亦进一步提升。

二、下半年工作计划

1.标准化内科疾病治疗方案

我们将着重制定标准化的疾病治疗方案,筛选重点疾病进行诊疗方案探讨,及时跟踪疗效和转归,为患者提供全方位、个性化且质量保证的治疗方案。

2.提高医患沟通技能

我们将继续深入推广医患沟通技能,制定内科医生日常培训项目,提高医生的沟通能力及跟患者有效沟通,推动医患关系良性发展,为患者提供更好的医疗服务。

3.深入开展内科科研工作

正式期待在下半年,继续加强内科科研工作的规范化与科学性,积极参与重大疾病攻关,深入开展院级科研项目,促进医学科学知识的传播,为我们医院技术先进化、变革发展提供有力的理论和技术支撑。

最后,我要感谢领导和同事们对内科工作的一贯支持,我们团队将再接再励、披荆斩棘、共同奋斗,为实现医疗强国梦、全面小康的健康中国梦贡献我们的力量,谢谢大家!

下半年工作计划总结范文【篇6】

一、 事情虽小,责任重大

有人说,干事工作吗,无怪乎就是打打文件,,发发通知什么的,没什么大不了的,其实不尽然。哪一项工作要想做好,都需要有一不折不扣的责任心。

就拿学生上保险来说,我不敢出一点错。学生情况表一打出来,我就拿给班主任,让他们再亲自核对一下,以防万一。有的老师说我多此一举,我以为涉及到学生的切身利益,疏忽不得。体育局的这次运动会,副校长的一句话,让我着实出了一身冷汗:老师们报名,你要是漏掉一个,你的奖品可就赔给人家了。此虽戏言,让我不胜惶恐。仔细,仔细,再仔细。还让校长给把把了关,才放下一颗心。

长此以往,我的心理素质,也许会有所提高吧!

二、 教学共长,此非虚言

看自习,本学期愈发的多了起来,也许今年是流年不利,几位老师家都有事情发生,我当仁不让,充当了革命的一块砖的角色。

自习课上的15分钟,再一次向我提出了挑战。书是要翻篇的,讲过的故事在谈起,已经没了新鲜感,充电是必须的,与

时俱进,可不是说说那么简单的,书到用时方恨少,真正放之四海而皆准的真理呀!还好我有贵人相助!付老师再一次,施以援手。给我找来了一个生活智慧题。几个朋友去旅游。只带2个水壶:一个水壶能装4升水,一个能装5升水,在没有其它容器的情况下,需要一个水壶裝3升水,你该怎么办?哇塞!我这个笨脑袋没有啥灵光,只有等候指点迷津了。学生们,令人刮目,有几个小脑袋还行,已初见端倪了。我发现,有时学习成绩欠佳的孩子,在这方面,还是有潜质的。好好学习吧!我啥时候有一缸的水呀?

三、 判断准确,事半功倍

我给赵老师带了几节课,第一课,我感觉最失败。本课中,有一题,让学生找出我国相邻的国家,我以为,这岂不是小菜一碟。图画的很清楚,认真点就行了,让我大跌眼镜的是有的学生竟然找到北冰洋去了,我才意识到,国境线的标示,他们没搞清楚,不费时才怪呢!备学生真的好重要。

晨钟暮鼓,催人远航,我们只有不断反思,去粗取精,去伪存真,多做减法,才能更进一步!

下半年工作计划总结范文【篇7】

内科上半年工作总结及下半年工作计划

一、上半年工作总结

1. 患者救治效果显著,医院声誉提高。

上半年内科主要致力于各种内科疾病的诊断与治疗,经过医生们的共同努力,患者救治效果显著,医院声誉在当地也有了不小的提高。

2. 队伍士气高涨,团队合作能力增强。

医护人员团队合作活动严密,团队建设不断完善,队伍士气高涨,积极性空前,高效协同完美保障了患者的治疗效果。

3. 工作效率提升,服务质量优化。

上半年全科工作成功实现了从以疾病治疗到以人为中心治疗的转变,服务质量明显优化,药物使用规范化程度有所提升,随着队伍建设不断完善,全科工作的效率也得到了提升。

4. 对疾病诊断及治疗更加深入、细致。

经过上半年的摸索调研,内科医生们更加熟悉各类病症的检查与治疗,一方面能够更快速、准确地为患者诊断所患的疾病,同时对于内科药物的使用也更为精细化,有效防止了不必要的药物过度使用。

二、下半年工作计划

1. 大力推动临床诊疗管理远程化

在经历过2020年新冠疫情的考验后,诊疗远程化正逐渐成为目前医疗卫生领域发展的重要方向。预计到2021年底,我们将逐步推动内科远程诊疗模式的使用,为患者提供更为优质、高效的医疗服务。

2. 优化药品管理

采取一系列措施,建立全科医生联盟,梳理药品疾病谱,优化药品配比,加强在线用药监管,与患者签订明细病历,充分明确用药建档和药后管理制度,最大程度确保患者的用药安全。

3. 加强新技术的研究与应用

内科前沿技术在治疗疾病方面也发挥了重要作用,预计到2021年底,内科医生们将全部掌握大数据挖掘技术、深度学习技术等高新技术,力争为患者提供更为全面、精准的医疗服务和治疗方案。

总之,下半年内科将继续以“以病人为中心,以临床质量为核心”的工作理念为方向,继续推动医院科研水平的提高,落实好党的全面从严治党要求,维护好医疗卫生行业的规范秩序,为民众的健康生活保驾护航。

下半年工作计划总结范文【篇8】

为深入开展好扫黑除恶专项斗争,今年以来卫健局多次召开局党组、局班子、全体干部职工等不同形式的会议,认真学习上级文件精神,全面安排部署卫健系统扫黑除恶工作。要求广大干部职工进一步提高政治站位,牢固树立以就医群众为中心的发展思想,坚持问题导向、法治思维、综合治理,全面推进扫黑除恶专项斗争向纵深发展。严格落实上级党委、政府决策部署,认真贯彻落实省、市扫黑除恶专项斗争领导小组《关于“八开展、八跟进”专项行动工作方案》要求,进一步明确工作职责,任务分工,把责任和压力层层传导,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。局一把手与各医疗机构负责同志进行谈话并签字背书,要求他们进一步提高对扫黑除恶工作的思想认识、征询意见建议,推动工作落实。

一是加大线索摸排力度,突出线索排查重点。认真学习最高法、最高检、公安部、司法部印发《关于办理黑恶势力犯罪案件若干问题的指导意见》,组织精干力量通过访问重点管理群体、走访了解群众、查阅档案资料、搜集网络舆情等方式,深耕细作、摸实摸准涉黑涉恶犯罪线索。重点关注内外勾结、寻衅滋事、医霸血霸等重点人群,重点梳理承包租赁、医疗纠纷、行政执法等重点环节,重点排查信访投诉、聚众医闹、非法行医等重点案件,建立健全线索登记、分类、审核、上报、存档等工作制度,细化工作流程,确保线索排查的实效性和准确性。二是建立健全监管制度,持续优化行业环境。突出问题导向,根据医疗卫生行业特点,加强综合分析研判,深入分析涉黑涉恶涉乱问题发生的深层次原因,研究制定对行业乱象综合治理的有效制度规范,有的放矢,围绕打防管建,逐步建立健全监管制度,建立行业“黑名单”制度,完善规范管理、重点监控等工作机制,切实堵塞管理漏洞。按照“一年治标、两年治根、三年制本”的总体要求,全面排查涉医违法犯罪行为和欺诈医疗、虚假宣传、非法行医、资格造假等行业乱象,为净化医疗卫生行业环境扫除障碍。

结合“平安海兴”宣传活动,综合运用传统媒体和新媒体,加大宣传力度,促进工作落实。一是加强组织领导。调整充实了卫健局扫黑除恶专项领导小组及办公室力量,加强了对全系统的管理和督导力度,定期不定期开展对各级各医疗单位的检查督导,提高了各级的责任意识。二是畅通举报渠道。局机关在一楼大厅设立举报信箱,向社会公开举报电话和举报邮箱,广泛收集线索。要求县直各医疗卫生计生机构及各乡镇卫生院,全面排查所辖区域、行业的涉黑涉恶问题线索,排查情况及时上报。三是拓宽宣传渠道。县卫健局印制了扫黑除恶明白纸、扫黑除恶专项斗争工作制度,全部上墙公示。各级各医疗单位通过会议集中学习、LED电子屏、悬挂布标、发放宣传材料等形式,进行扫黑除恶等内容的宣传教育,在辖区营造扫黑除恶的严厉态势和浓厚氛围,在党员干部中积极开展相关活动,营造了深厚的工作氛围。

一是进一步强化宣传发动。细化宣传举措,创新宣传形式,充分利用各种宣传媒体,多手段、全方位持续进行全覆盖、无死角宣传。强化对各乡镇卫生院、下属单位宣传部署情况的督导。

二是进一步强化核查力度。进一步拓宽线索举报渠道,继续做好摸底排查工作,建立完善基层单位线索核查上报机制,做到问题线索优先处置、优先核查。加强与政法部门联系,深挖彻查涉黑涉恶违法犯罪案件。

三是进一步强化工作保障。严格落实人员保障,配齐配强各专项工作组、成员单位专项斗争工作力量;加强业务培训,提高全体参与人员业务素质。

下半年工作计划总结范文【篇9】

上半年,公司始终把安全工作作为重中之重,切实抓紧抓好。进一步加强重大活动的安全工作,严格安全工作责任制,严格夜间安全值班制度,定期组织集中安全检查隐患,重点抓制度和组织落实、检查值班情况、抓员工安全培训;及时增设安全设施,做好安全工作;在公司厂区显要位置设立多个警示牌,增加了员工安全防范意识。对存在的安全隐患及时排查限期整改,取得很好的效果,并通过了安全评估小组的检查。

下半年工作计划:

1、进一步加强公司制度建设,规范管理。结合实际情况以及公司发展需要,为公司的长远发展,以及员工的利益。对公司制度作进一步调整,使之更加规范化、合理化。

2、在搞好日常业务工作的同时,重点加强人员工作能力的提高,引导员工把创先工作化为自觉行动。

3、进一步加强办公室日常管理工作,明确任务,做到严谨有序。

4、做好办公用品的管理,抓好节能降耗工作。对办公用品实行定额控制。每个部门限制使用量,对没必要使用的办公用品,进行控制使用或用其他同等功能的办公用品代替。

5、进一步加强门卫管理制度,门卫人员要严格执行公司管理规定。严禁带入厂区的物品要求做到“一人一机一箱”,消除各种安全隐患。

6、做好办公室节能降耗工作,此时正是空调、电扇使用高峰期,合理利用。下班后随手关闭所有电器,不断提高广大员工的节能意识,杜绝浪费现象。

7、加强安全生产工作的宣传教育,使广大员工人人了解安全知识,个个熟练掌握消防器材,确保安全工作万无一失。

以上是近半年来办公室的工作情况以及后半年的工作计划,办公室工作虽取得了一些成绩,但是仍存在一些不足,管理制度仍需完善、落实力度需要进一步加大,工作的责任心和事业心有待进一步提高,在今后的工作中,我们要认真履行办公室职责,开拓创新,把我们的工作提高到一个新的水平。进一步发扬成绩,克服不足,取得更加优异的工作业绩。

下半年工作计划范文简短


为了快速且高效率的完成手头上的工作,那么也是时候撰写出一份让领导满意的工作计划了。工作计划,是用来达成目标或者完成某件事的方案,如何去写好工作计划呢?下面,我们为你推荐了下半年工作计划范文简短,欢迎阅读,希望你能阅读并收藏。

下半年工作计划

随着时间的推移,一年的下半年已经到来了。对于我们的公司而言,这个时期是重要的,并且预示着大量的机遇和挑战。为了确保我们能够在竞争激烈的市场中脱颖而出,我们需要一个全面而系统的计划。因此,下半年工作计划的制定是必要的。

1.市场拓展计划

我们的市场拓展计划将是我们在下半年达成商业目标的重要因素。我们会继续推广并增加优质客户,以进一步巩固我们的业务,并扩大产品销售。这个计划将涉及以下方面:

- 建立专业销售团队和客户服务团队,以增强销售能力和提高客户体验。

- 进行市场调研,以确定新的潜在客户和行业趋势,并迅速针对变化做出调整和优化。

- 与战略伙伴合作,以推动业务发展,同时采用各种营销手段促进公司知名度的提升。

2.研发计划

我们将继续加强研发力度,推出更多新产品和功能,以满足客户的需求,并获得更多增值收益。这个计划将涉及以下方面:

- 结合市场反馈,进一步优化和改进现有产品的性能和用户体验。

- 加强技术创新和领先的设计理念,推出新产品和解决方案,以满足客户不断增长的需求。

- 优化研发流程和提高效率,从而节省时间并降低成本。

3.人才队伍建设计划

我们的人才队伍建设计划将是我们下半年成功的关键,因为公司的发展与优秀人才密不可分。这个计划将涉及以下方面:

- 加强招聘和培训,确保我们拥有技术娴熟且热情投入的团队。

- 为员工提供更多晋升与发展机会,提高员工的积极性和动力。

- 激发员工的创意思维,鼓励员工发挥优秀想象力和创造力,提供良好的创新氛围和自由的工作环境。

4.财务计划

我们将继续严格控制预算和成本,以确保公司的财务状况稳定,同时为未来的发展储备资金。这个计划将涉及以下方面:

- 加强和改进财务流程,提高财务的透明度和准确性。

- 压缩费用,降低公司成本,提高利润。

- 加强与客户的合作关系,提高收入,从而实现公司的可持续发展。

总之,下半年工作计划涵盖了环节广泛、内容丰富的重要方面,我们应该充分利用这个计划,不断提升公司的综合实力和市场影响力,以实现公司业务的稳健发展和全面可持续的长远成功。

街道上半年工作总结及下半年计划范文


工作总结之家为你收集并整理了街道上半年工作总结及下半年工作计划范文,你经历过关于岗位半年工作总结的写作吗?忙碌了半年的工作即将结束了,回首这段不平凡的时间,我们的工作能力、经验都有所成长。需要我们针对自己这半年岗位的工作内容进行认真总结,希望对你的工作和生活有所帮助!

街道上半年工作总结及下半年工作计划范文(篇1)

xxxx年上半年工作总结和下半年工作计划

xxxx上半年,xx街道紧紧围绕双流县一主线三战略五加强发展思路,转变观念,争先进位,突出产城互动、三生共融,努力把xx建设成为高端产业聚集、城市形态现代、功能配套完善、生态环境优美、社会稳定和谐的现代工业新城。现将xxxx年上半年工作总结如下:

一、赶超跨越,率先发展,综合实力迅速提升

1、经济实力快速增强。xxxx年上半年,完成工业企业经济增加值x.xx亿元;完成固定资产投资x.xx亿元,占半年目标任务xxx%;完成地方税收xxxx万元,占全年目标任务的xx%,全镇主要经济指标实现持续快速增长。

2、招商引资态势强劲。xxxx年上半年,招商引资到位资金x.xxxx亿元,超额完成半年工作目标。目前在谈并成功备案的项目有x山亚科技集团有限公司新能源装备研发生产项目、x怡钛积触控技术有限公司项目和际鑫生物综合开发产业基地总部项目。

二、更新观念,创新思维,拆迁安置场镇改造稳步推进

1、稳步推进拆迁工作。按照时间节点按时完成征地拆迁,建立以村(社区)为主、政府职能部门为辅的拆迁新模式,今年上半年基本完成物联网二期、三纵一横、笔电二期、起步区x号路等xx多个拆迁项目,涉及征地面积xxxx余亩。创造了xx速度和xx模式。

2、加快推进安置及场镇改造工作。一是继续完善场镇改造规划设计等前期准备工作,目前已具备开展场镇改造招标的条件;二是推进金河苑安置小区建设,正在进行基础施工建设;三是推进荷韵佳苑安置小区建设,目前主体已完工,正在进行电梯的安装和项目总平。

三、加强协调,主动对接,新型社区建设管理有效推进

xxxx年上半年,积极做好仁宝、物联网等重点项目协调配合工作,确保仁宝、纬创等重点项目有效推进,主要是做好仁宝新型社区双兴第一社区工作站管理体系的完善和纬创新型社区双兴第二社区工作站筹建和管理。xx街道创新工作思路,通过完善涉工社区管理体系;建立与企业定期沟通协调的长效机制;协调相关部门完善小区配套设施探索;建立员工自我管理,自我服务,自我监督,自我教育体系,促进员工自治;定期开展主题活动和新市民培训,丰富员工文娱生活等工作,积极探索涉工社区创建模式,丰富并完善重特大项目职工社会管理机制,为服务重大项目奠定了坚实的基础。

四、共建和谐,共享成果,xx民生持续改善

1、教育卫生再上台阶。一是加大投入力度,确保幼儿入园率达xxx%,适龄儿童少年入学率达xxx%,无因贫失学现象。二是积极开展全民健康体检服务,强化食品质量溯源体系建设。

2、城乡就业成效显著。一是举行丘坝联动招聘会x场;农村富余劳动力新增转移就业、创业培训、就业转失业人员再就业等就业工作已完成全面目标任务。二是城乡居民养老保险从业人员新增参保xx人,完成全年目标任务的xxx%,城乡居民医疗保险参保xxxxx人,参保率xx.x%。三是积极完成征地农民参保工作。

3、农业产业全面加强。一是深入推进长久不变改革,加快推动生产要素自由流动;二是完成农田水利基础设施建设与管理;三是实施蔬菜千亿示范工程,建设xxxx亩特色生态蔬菜示范区、完成xxxx亩蔬菜标准化示范片建设,建成xxx亩有机蔬菜生产基地。

4、城乡环境持续改善。通过创新机制,建立城乡环境风险金制度,通过营造氛围、卫生整治、配套设施、扬尘治理等工作,城乡环境持续改善。

五、健全机制,扎实推进,镇域社会和谐稳定

一是以《综合治理共创平安》活动为载体,完善防控体系,开展专项整治活动,确保镇域和谐稳定。二是创新工作思路,通过向村社干部个人收取保证金和给予对等奖惩的方式,落实维稳领导责任制和目标责任制。

下半年工作计划

xxxx年下半年,xx街道将以两化互动、统筹城乡工作为中心,全力建设现代电子产业新城,推进天府新区起步区和核心区建设。

一、加强先进性和纯洁性教育,锤炼干部作风,为加快发展、又好又快发展提供坚强保障。

一是认真坚持学习贯彻党的十八大和省、市、县党代会精神以及市委新初书记、县委志坚书记在保持党的先进性纯洁性、加强干部作风教育活动动员会的讲话精神,从思想上、宗旨上、工作作风上、纪律上有新的认识、扬帆新的起点。二是党员干部认真谈感受、谈认识,对县委重大工作、重大部署有触及心灵的更新认识。结合实际以说了算、定了干、干就干好的工作作风,抓好学习、查找问题、抓好整改,确保学习、查找、整改不走过场,以务实作风抓落实,推动各项工作落实。

二、抓好拆迁安置,坚持公开、公平、公正,为天府新区建设提供保障

一是坚持公开、公平、公正的原则,严格按照县委、县政府有关文件,广泛宣传,深入发动群众,让群众知政策、懂政策、守政策。二是抓重点,凡是市县确定重点工程,要集中精力、人力,以做不好睡不着,没完成不放手、完不成放不了手的工作习惯,有效推进重点工作落实。三是抓好xx场镇改造,为立城优城、产业配套奠定坚实基础。

三、创新社会管理,坚持统筹城乡,推动两化互动

xx由于天府新区建设,特别是仁宝纬创、物联网工业集中区的发展,大量拆迁安置导致市民环境改变,创新社会管理成为又一项新工作。xx根据实际情况提出三五工作法即把握民情、解决民困、共建民生的三个原则和调查研究深入到位、合理诉求解决到位、群众思想细致到位、法律保障跟进到位、后续工作完善到位这五个到位。其主旨就是要深入群众、深入基层、问计于民、问需于民。解决群众在生产生活发展中遇到困难,特别是急需解决的问题、热点、难点。实现民事民议、民事民决、民事民办(简称三民主议),以政府倡导群众民议,一切发动群众、一切依靠群众、一切为了群众,群众的事让群众议定,让群众来办。

xx下一步将以湾河小区创x市示范点为契机,探索物业管理、居民自治新机制,努力争创为双流打造两化互动、统筹城乡发展的综合示范点。

四、狠抓落实,确保完成目标任务

一是抢抓新能源和物联网产业链为重点的新兴电子产业聚集区发展机遇,认真做好在谈项目跟踪工作,跟进服务《研发中心电力GIS、SMCSS应用产品生产研发基地》等项目,确保完成招商任务。。二是狠抓落实,确保重点工程目标,特别是省市重大目标任务的完成。三是加大投入,确保教育、卫生等民生目标的完成。

五、落实信访维稳,确保天府新区起步区和谐发展

xx是天府新区建设的起步区,稳定是一切工作的前提。一是坚持责任落实,实行信访排查包案、包片制度,签订目标责任书,层层落实责任,确保信访件件有落实,事事有回音。二是完善信访台账机制,确保问题化解在基层。三是坚持以接待为关键,解释为基础,解决为根本的大接访机制,确保xx和谐稳定。

六、加强党的建设,创新干部管理机制

加强党的建设,为天府新区建设提供坚强保障,让党员干部树立正确人生观、价值观、世界观是一项长期工作。一是拓宽用人渠道,将优秀人才引入xx。二是加强村(社区)后备干部选拔培养。三是对现有村(社区)干部进行交流,通过在不同环境中的锻炼提高,增长处理问题的知识、能力、智慧,更好地服务群众,服务人民。

作为天府新区的起步区和核心区,xx全体党员干部将坚定信心,鼓足干劲,抢抓机遇,打造现代工业新城,建设和谐人居家园,脚踏实地地工作,用实际行动落实省委、市委、县委重大战略部署,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

街道上半年工作总结及下半年工作计划范文(篇2)

今年以来,我街政协联络处在临潼区委的正确领导和街道党工委的大力支持下,认真贯彻落实科学发展观,坚持团结,民主两大主题,正确处理好各种关系,切实履行政治协商,民主监督、参政议政三大职能,立足本职,围绕中心较好地完成了各项工作任务,现将具体做法汇报如下:

一、加强学习,不断提高委员参政议政能力

半年来,我们始终把政治理论学习放在首位,组织全体委员认真学习《政协章程》、十七届五中、六中等会议精神,同时,我们还按照区政协的统一安排和部署,落实了各项学习制度。把主题学习和实践活动与学习新时期人民政协理论结合起来,与履行政协职能的各项工作结合起来,真正使科学发展观内化为工作理论,外化为实际行动。通过学习实践活动,使委员们进一步增强了责任感,参政议政的意识和能力也得到了进一步提高。

二、关注民生,围绕何寨重点项目进行视察调研上半年,我们紧紧围绕经济工作中心,组织全体政协联络组成员认真开展调研视察活动,主要抓了以下几方面的工作。

1、视察新农村建设重点村

今年,我们组织联络组成员,邀请了部分人大代表和党工委成员对新农村建设重点村圣力寺、樊曹两个村的基础设施建设等情况进行了视察。包括通村道路的筹资及使用情况、路灯的安装、排水沟的修建、道路绿化问题、村委会的建设、垃圾台、改厕、环境卫生等等方面的工作进行了详细的视察,联络组成员提出了很好的建议和意见,找出了相关存在的问题,落实了切实可行的整改措施。通过视察,圣力寺、樊曹两个村道路硬化、村级场所建设、农民体育健身广场等各项基础设施建设完成建设任务的百分之七十,农民人居环境逐步得到有效改善。目前其他配套设施正在积极地进一步完善之中。等年底建成后,将极大丰富了村民的精神文化生活。

2、视察特色农业的发展情况

近几年我街特色农业不断加快发展,目前,已有2300亩的耕地经过土地流转的方式种植蔬菜、瓜果等品种。4月中旬,我们组织联络组成员对特色农业下一步准备新增苗木花卉项目进行了督查,并听取了汇报。联络组成员切实对辖区福柳现代农业示范园在生产、管理、包装、销售等环节上形成的产业化发展给予了积极地肯定。在规划扩大示范园规模上,政协联络组成员连同街道负责人,积极联系规划部门对整个园区进行了总体规划,包括温室护坡、园区道路等进行加固改造。

3、视察街道环境卫生整治工作

近几年我街城乡建设不断加快,全街面貌有所改善,但环境问题却是阻碍城乡发展的一大难题。加之今年全区上下花大力气抓创卫工作,环境问题更是刻不容缓。5月中旬,我们组织全体联络组成员对环卫工作进行了督查,在听取村各村主任的汇报后,联络组成员视察了集会街道和各村卫生状况,了解了各村环境卫生整治工作的基本情况,查看了各村环卫工、垃圾台、垃圾托运车等配套设施情况。通过检查发现了许多问题,一是群众卫生意识淡薄,垃圾到处乱扔;二是街道每次集会占道经营陋习难改,集会后街道卫生极差等方面的问题,对此联络组成员提出街办爱卫办要认真落实整体规划,加大教育处罚力度,形成正确的舆论导向和氛围,要创新工作方法,克服一切困难,确保全街创卫工作的顺利完成。

4、视察食品安全市场

重点开展了食品添加剂和塑化剂专项整治,尤其在3.15活动中,通过宣传教育,说服劝导等方式,进一步加大了整治力度,有效遏制了假冒商品的泛滥,维护了食品经营秩序,确保了辖区食品消费安全。我街政协联络组工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题,其主要表现在一是联络组成员的政策水平有待提高;二是联系群众工作需要加强;三是督办提案力度不大,这些都需要我们在今后的工作中努力改进。

下半年,我们将继续围绕区政协和街道党工委的中心工作,扎实抓好以下几个方面的工作。

1、继续抓好理论学习,不断提高政策水平

今年是实施十二五规划的第五年,是促进我街经济发展的尤为关键的一年。我们拟定在8月中旬再组织一次学习活动,并将学习贯彻活动与推进各项工作结合起来,以提高委员参政议政能力,培养联络组成员的责任感和使用感。

2、认真开展民主监督,不断创新工作方式。在今后的工作中,我们要积极同群众联系,做群众最贴心的朋友的和最坚实的后盾。利用各种途径和方法,倾听人民群众的最真实的呼声和要求,协助街道党工委、办事处解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

3、扎实开展调查研究,服务经济建设大局

作为一个农业大办,辖区地处临潼城区东北23km处,由于地理位置原因,工业欠发达,基本无大型现代企业,农民自古以来主要依靠种植粮食为生,经济条件不佳。但全街干群招商引资的动力从未衰减,今年上半年更是在政协联络组的积极帮助下,一个制药厂已经有意向迁进,具体事宜正在商谈中。今后我们将继续发挥政协联络组成员的积极作用,重点对招商引资,产业发展,加快街道经济发展,农田水利基本建设等方面开展调查研究,为街道党工委、办事处科学决策提供依据和参考。

街道上半年工作总结及下半年工作计划范文(篇3)

(一)着力抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神大学习大培训。组织街道领导班子以党工委会“第一议题”的形式,累计开展了8场习近平新时代中国特色社会主义思想学习会;要求街道各党委执行党委会议第一议题学习习近平新时代中国特色社会主义思想的要求,不断把学习引向深入;开设“XX干部讲习堂”、“园区讲习堂”,在社区、园区成立“新时代讲习所”,组建讲习团队伍,通过“头雁”讲习班、专家讲习班、先锋讲习班、“e站”讲习班、红色讲习班等5类班次,累计开展了20场党的十九大精神大学习大培训活动,超过2000余人次参加培训。开展“微信读十九大报告、新党章”活动,目前已累计开展诵读活动1000余场次,超过2200余名党员参与诵读分享;开展“我对十九大报告感悟最深的一句话”感言征集活动,收集党员“微心得”800余份,并在“XXe组工”微信平台上择优推送。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,抓好“党群服务e站”建设提升,通过在线学习教育考核系统,实现党组织“三会一课”网络化、常态化、规范化;推进“XX街道党性教育主题公园”建设工作,建好党性教育“红阵地”;组织街道党员观影《厉害了,我的国》,超过1000余名党员参加;组织街道各党组织把党章作为党员干部经常性的学习内容、作为教育培训的必备课程;组织街道、社区干部到广西百色市委党校开展党性教育专题培训,增强党性观念。

(二)扎实开展“作风建设提升年”行动。出台《XX街道“作风建设提升年”行动实施方案》,在完成区委要求的指定动作的同时,主动创新,结合实际提出15项自选动作,形成XX街道作风建设25条。一是思想认识有高度。及时组织召开XX街道“作风建设提升年”行动部署会议,成立工作领导小组,强化对作风建设工作的统筹协调和推进;在贯彻落实上级要求的同时,将作风建设提升对象人员范围扩大到居民小组干部、股份公司“三会”成员;建立联席会议制度和督导机制,对工作开展情况进行督办,确保活动有序、有效开展。二是工作措施有力度。制定《XX准则》---“十不准十提升”,并将其作为作风建设提升的重要内容,印制成小册子派发给街道全体工作人员,要求每一名工作人员都能够对《XX准则》入脑入心;召开“XX思考”专题座谈会,组织各社区、各部门站在全街道发展的高度,就XX的发展进行思考,为XX的城市定位、发展职能、产业提升、基层组织建设、干部作风提升等出谋献策;组织各党组织围绕“勇当排头兵需要什么样的作风,自己有哪些差距,怎样改进”开好专题组织生活会,开展批评与自我批评,制定整改清单,并采取切实有效的措施及时整改;扎实开展“我当网格员”主题党日活动,15名街道处级领导干部与社区网格一一定格,以普通网格员的身份,体验工作过程。三是宣传工作有深度。各社区“第一书记”分别到挂点社区以“讲党课”等方式,向社区广大党员宣传《XX准则》---“十不准十提升”。在“XXe组工”微信公众号上开设“作风建设”专栏,对各部门、各社区推进作风建设工作的经验做法和工作中涌现的先进典型人物进行宣传报道,树立身边典型。充分运用报刊、电视、互联网等媒体,大力宣传开展“作风建设提升年”行动的重大意义、总体部署、工作要求,以及行动开展的最新动态、好做法、好经验等,努力营造全社会关注、支持和参与作风建设的良好氛围。

(三)持续深化“力量党建”项目。在加强基层党建的基础上,以城市基层党建引领基层治理。一是深化党员“红细胞”工程。打造机关“一支部一品牌”党员志愿服务项目,常态化开展“一社区多亮点”党员志愿服务,3月“党员志愿者集中服务月”中,举办“8+N”活动200余场,服务群众1万余人次。二是筑牢基层党组织战斗堡垒。新建商圈党支部2个;全面开展“十百千”基层党支部创建工作,对照区相关文件要求,制定工作清单,要求各党支部严格按照清单要求做好迎检准备。在街道实施居民小组党支部“强基提质”工程,出台《XX街道居民小组党支部“强基提质”工程1+3文件》,以“五抓五提”(抓思想建设,提升引领力;抓组织建设,提升凝聚力;抓能力建设,提升履职力;抓队伍建设,提升形象力; 抓制度建设,提升规范力)推进居民小组党支部标准化、规范化建设,着力强化居民小组党支部政治功能,提升服务功能。三是持续推进社区党建标准化建设。XX社区、四联社区顺利通过第二批社区党建标准化建设达标验收,至此我街道9个社区已全部通过社区党建标准化达标验收,达标率100%。四是开展“主题式”直联。结合中央、省市区当前重点工作,联系党员群众关心的热点问题,每季度推出一个主题,街道领导干部围绕主题开展“直联”工作,提高街道领导干部开展驻点“直联”的积极性和持续性。截至目前,共走访群众9538户,收集问题30个,已全部解决。五是指导社区开展党建和基层治理课题研究。指导红棉社区开展“红心聚力”工程,打造社区党建品牌亮点;指导怡锦社区开展“智慧怡锦”项目,围绕“基层治理、社区服务、基层党建”三方面,借助智慧化手段,完善基础设施建设,提升社区治理水平和服务能力,此项目被纳入龙岗区智慧城区建设项目,成为全区三个示范点之一。

(四)全面加强干部队伍建设。一是加大干部选拔力度。新增设一个事业单位七级其他管理岗,拓宽干部晋升渠道;严格《党政领导干部选拔任用工作条例》和科级干部管理权限下放后的规定程序,分两批对街道共计13个空缺的科级领导岗位进行不提名民主推荐。二是充实优化干部队伍。推行“适岗性”交流,实现人尽其才,上半年共调整交流干部6人;通过公开招录、对外选调等方式,新录(聘)用公务员、职员、专职人员、聘员等共51人;理顺街道148名安全员及社区微型消防站消防员聘员关系;完成计生中心整体机构划转以及涉及的17名干部职工人事调整工作;举办新入职人员培训班,对街道分设后的160余名新入职人员进行培训,提升干部队伍素质。三是提振干部队伍士气。开展街道评先评优活动,268名干部职工荣获街道先进个人、网格化管理工作先进个人等荣誉称号;201名干部职工在2020年度考核中被评定为优秀等次;开展争做“基层模范·岗位先锋”评选活动,对在征地拆迁、市容环境提升、安全生产、信访维稳、创建全国文明城市等重点工作中,作出突出贡献的28个先进单位和84名先进个人予以通报表彰,树立正面典型,发挥示范带动作用。

(五)大力提升园区党建工作水平。一是着力抓好“红色引擎”工程。充分发挥园区党群服务阵地教育、服务功能,开设“园区讲习堂”,组织讲习团成员利用周六日晚上等工余时间为园区党员、职工开展涵盖十九大精神解读、业务发展、艺术培养等丰富多彩的培训课程,丰富园区党员、职工精神文化生活,提升外来建设者总体素质。截至目前,各园区已举办各类培训班、学习班72场次。组织“两新”组织党员常态化开展各类志愿服务80余场次。二是做好园区人才服务工作。依托园区人才服务工作站,开展“创业导师进园区”、“送课入园”、“三业”工程论坛等活动;创立园区人才库二维码,组织人才通过扫码入库后建档,建立园区人才库。

(六)不断完善老干服务工作。组织老干部开展“走基层,看变化,促发展”活动;成立老年大学临时党支部,街道及社区两级老年大学共开设48个班,覆盖老干部、老年人逾1500余人。不断丰富关工委活动,举办针对外来建设者子女的公益培训班48场次;组织党员志愿者到粤北和贵州山区关爱留守儿童;开展创新创业主题系列活动,举办第六届创新创业论坛,进一步鼓励和引导本地青年和外来建设者青年创新创业。

街道上半年工作总结及下半年工作计划范文(篇4)

一是持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神大学习大培训。统筹用好“三会一课”、领导干部上党课、讲习团送党课下基层、“XX干部讲习堂”、“园区讲习堂”等方式推动学习培训入脑入心;结合实际开展好“不忘初心,牢记使命”学习教育;完成“XX街道党性教育主题公园”建设工作。

二是深入开展“党建品质提升行动”。全面开展机关党支部标准化建设,完成机关党建活动阵地建设,开展“星级党支部”评选,提升机关党建工作科学化、规范化水平。持续推进居民小组党支部“强基提质”工程,抓好“居民小组党群服务中心(室)”建设,建立“街道——社区——居民小组”三级服务架构;在全面提升的基础上,根据“村改社”社区的实际情况,每个社区打造1-3个典型示范点。

三是持续开展党员“红细胞”工程,保持党员志愿服务项目开展的延续性和持久性;继续深化“直联”工作,确保户籍人口入户全覆盖,每个驻社区单位至少走访1遍,不断提高直接联系群众、解决民生问题的实效。

四是扎实开展“七一”系列活动。表彰街道获得“争星创优”活动荣誉的好干部,鼓励党员干部对标先进,建功立业;慰问困难党员、老党员;结合建党 97 周年活动,选树一批在完成街道重点工作、抢险救灾、处置重特大事件和维护社会稳定等方面取得突出成绩的基层党组织和优秀党员干部典型,广泛宣传他们的优秀事迹,鼓励党员干部在“硬仗”、“大仗”中发挥主力军和排头兵作用。

五是抓好党员干部队伍管理和建设。出台干部管理“1+N”文件,构建干部日常管理监督制度体系;建立“三提一促”工作法,强化日常提醒告诫,防微杜渐,通过提示、提名、提醒,促干部作风转变;完善干部职工考核机制,探索建立“棱镜”量化考核机制,通过建立横向评价、自上而下考核、自下而上评价三项考核评价体系,对街道干部队伍进行全面客观公正的考核;探索实施“社区人才孵化工程”,研究社区人才“五子”(即补脑子、压担子、结对子、搭台子、给位子)培养模式,建立社区优秀后备干部信息库,着力锻造社区干部队伍;开办“社区书记论坛”,以“书记培训书记”的方式,推动社区书记互相学习、互相交流,提升治理能力和服务能力。

六是研究建立《街道领导班子成员挂点联系高层次人才和专家制度》,充分发挥和调动高层次人才在街道发展中的积极性和创造性。

七是进一步推进园区党建工作。提升已建园区党群活动中心的教育、服务功能,创新园区党组织生活方式和内容;抓好商务楼宇和商圈市场党建工作,做到党组织应建则建,不符合单独组建的通过联合组建实现“两个覆盖”。

八是提升老干部服务工作。组织街道离退休老干部开展系列主题活动,引导街道广大离退休干部释放正能量,真正做到“离岗不离党,退休不褪色,永葆先进性”。

街道上半年工作总结及下半年工作计划范文(篇5)

一、xxxx年上半年度工作总结

xxxx年,xx街道积极实施两带一圈联动发展战略,以三行xx党员争先为引领,全力做好各项工作,主要有以下五方面:

(一)重点项目快速推进。科学有序安排拔钉清零工作,通过领导包案制度优化,建立两大攻坚责任小组比拼机制。通过xxx天无休,形成攻城拔寨、拔钉清零项目征迁热潮。

(二)经济发展稳中有进。预计税收额完成考核指标;规上工业产值、全社会固定资产投资等指标稳中有进。加大招商引资力度,不断深化三服务水平,今年来,做好跟踪协助中海油LNG二期项目审批完成,协调东方电缆项目入库,帮助博臣物流解决劳资纠纷,协调海湾重工项目扩建用地。

(三)城乡建设持续深入。巩固小城镇环境综合整治成果,新建xx卫生服务中心,因地制宜开展集资楼小区改造和弄堂文化提升。创建省级农村公路标准化管理所,建立房屋安全网格化管理机制。保持控违拆违高压态势,拆除各类小旧作坊等xxxx余平方米,建造云衢广场,新建街头公园x处、公共停车场x处,新增车位xxx个,拆后土地利用率xxx%。谋划全域乡村旅游,启动山海边城-古韵xx风景线规划,完成湿地花田市级多彩农业基地提升初步设计,举办鲜香xx年货节、大岭下桃花节等活动。

(四)民生保障有序推进。不断完善和巩固信访维稳体制,妥善处理与化解各类信访案件。全力抓好安全生产工作,加强码头、岸线、矿区等重点区域以及危化品仓储、运输等重点行业的安全检查力度。健全完善社会救助制度体系,用于各类帮扶救助资金超xxx万元。上半年举办大型文体活动xx余场次,成功举办元宵文艺踩街活动,关注量达十余万人次。

(五)基层基础焕发活力。开展三行xx党员争先学习实践活动,以古城党建联盟和红岸线党建联盟为平台,开展洁行里弄善行乡村知行集镇,推出幸福养老院银辉之家技服职工公益联盟等党建惠民项目。围绕重点工作建立x个攻坚支部,通过巨美星期天红岸线夜巡队等载体助推小城镇环境综合整治、平安xx建设等重点工作。开展百村千企万户大走访活动,上半年机关干部累计走访农户xxxx余户,通过走访、座谈,收集化解各类热点难点问题xx余件。

二、xxxx年下半年度工作计划

在区委、区政府正确领导下,上半年度街道发展总体势头良好,社会总体和谐稳定。下半年xx街道将在区委八届四次全会精神的指引下,深入贯彻落实八八战略和四个最前列最新要求,以六争攻坚和两整两提行动为抓手,切实发挥人大监督、政协参政议政作用,不断发掘优势,补齐短板,克难攻坚、砥砺前行,为xx街道下一步发展建设打造发展新动能,开辟发展新路径。

1.提高站位,聚焦谋划发展新思路。积极融入一带一路综合试验区核心区建设,抢抓机遇、补齐短板,从精准规划提品质,优化服务惠民生,党建引领聚合力这三方面着手,完善基础设施,完善产业布局,完善社会事业,提前谋划、统筹推进,尽快缩短xx不平衡、不充分发展周期。

2.服务中心,保障重大项目稳步推进。继续加大支大支重力度,全力推进宁波穿山铁路专线项目、沿海中线拓宽工程、xx卫生院等重大项目的征地拆迁工作。做好LNG二期工程、穿山港区x号集装箱码头工程、中宅矿石码头二期等项目的保障工作。作为全区重点项目和线形工程布置的集中区域,街道将继续集中精力,全力以赴实施清零扫尾行动,为重大项目落地腾出空间,打好基础。

3.招商引资,促进经济转型升级。继续拓宽招商引资渠道,结合村级发展留用地项目落地工作,招引全国乃至全球知名企业落户。继续提高企业服务的水平,优化企业发展软环境,充分发挥大项目资源平台作用,在配合推进穿山疏港铁路、中海油LNG二期等重大项目落户的同时,拓展关联资源扩大税源。继续推进企业转型升级,探索xx本地小微企业服务新思路。全力做好乡村振兴壮工作,开展村企结对,因地制宜、多举措多途径壮大村级集体收入。

4.统筹规划,推进产城人融合发展。持续深入推进两整两提、小城镇环境综合整治、新农村建设、三改一拆、五水共治等工作,加快城镇基础设施建设,优化城区管理机制,进一步改善城乡面貌、完善城市功能。全面完成白洋线xx穿镇段(兴巨路)改造工程、兴巨路沿线街景整治项目、沿海中线沿线整治、大涂塘路改造提升等工程。积极推进西门大河及河道清淤、水系沟通、xx岙和大岭下溪坑水环境项目,按照xx岙片区美丽乡村精品线定位继续推进xx岙片区美丽乡村建设,推动xx花田-山海xx风景线规划落地。

5.创新治理,打造和谐人居环境。稳步推进文教卫和社会保障投入,在建设好xx文化站和各村文化礼堂的基础上,充分挖掘保护古城文化内涵,做好非遗文化传承。进一步优化信访维稳体制机制、加强社会管理创新、多元化化解社会矛盾纠纷等举措,维护社会和谐稳定,促进社会公正公平,为各项事业发展创造良好环境。

"下半年计划总结"延伸阅读