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个人离职报告

发布时间: 2023.06.16

个人离职报告范文6篇。

普遍而言,很多人在撰写个人工作总结的时候没有感觉,要是有几篇有借鉴价值的文章在,我们的思绪也可以瞬间被打开,那么,我们值得借鉴参考的个人工作总结有哪些,还有哪些地方需要我们去认真思考的吗?以下是小编收集整理的“个人离职报告范文6篇”,仅供参考,希望能为您提供参考!

个人离职报告【篇1】

尊敬的领导:

您好!我是某某部门的员工某某,感谢您在百忙之中阅读我的申请。

在大千世界里与您相识实属缘分,我也感到非常荣幸,然而我现在因为个人原因不能坚守深感愧疚。公司有着很好的企业文化,各级领导也费尽心思给入职员工做全方面的培训。

在公司严格的规章制度下,我工作中有一丝不苟的认真,也有不经意间的怠慢。工作中遇到拿不定的问题总喜欢征求别人的意见,做事比较慢,因公司开会或者培训休假期间需要牺牲休假时间赶来开会,总会有或多或少的抱怨。有时工作期间没有注意到自己的不良情绪已传染到别人身上,平时做事没有清晰的思路,工作不够认真等现象,给公司和同事带来了很多麻烦,也辜负了大家对我的期待。

今天,借此机会向大家说声对不起!

自进公司以来,受到公司全方面的照顾,对我的不足给予了最大的包容。深知自己平时做事毛手毛脚,说话常常不经大脑,思考问题不够全面等诸多毛病,为让我尽快熟练掌握工作流程,领导和各位同事手把手对我耐心指导。虽然常常受到领导及同事的批评和鞭策,但是我从来没有因此记恨或埋怨过对方。

我深知是我自己做的不够好,各领导想让我进步才会及时指出自己的错误。反之,如果大家对我不管不问,那是对我的另一种放弃。在此,向你们这群可爱可敬的伙伴们真诚的说声:谢谢!

工作中充满欢声笑语,生活里常伴温馨和感动。将来无论在何时何地,我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。

吸取经验再成长!愿各位心想事成,祝公司业绩蒸蒸日上!

此致

敬礼

某某某

20xx年X月X日

个人离职报告【篇2】

史上最奇葩离职潮 催生HR人才管理新变革

20xx年,“且行且珍惜”体让人脑洞大开。20xx年,奇葩辞职信写作攻略再掀风暴,引发了员工和HR、社会与职场的烧脑游戏。随着史上最具情怀的辞职信:“世界那么大,我想去看看”的走红,离职成了大众咀嚼的话题。

求职多奇葩,离职也奇葩。在就业形势依然严峻的前提下,为何离职热潮接踵而至?HR们该如何把握主动权?一场新的人才管理变革呼之欲出。

新员工离职破常规 三大原因成主谋

随着开放式市场经济体制的盛行,职位终生成了浮云。对于员工离职,很多企业依然讳莫若深。一来,离职率的高低不仅影响着企业的正常运营,还会带来很大的人力资源成本负担。二来,过高的离职率尤其是核心人才资本的流失对于企业凝聚力、软实力绝对是硬伤,对于某些打算上市的公司其影响更是致命的。为此,10%的离职临界点一直被奉为圭臬。近年来,新员工的离职高点变动异常。有数据统计:以前新员工离职跳槽的高点一般在“1、3、5、7年”左右,眼下离职的高点竟然浓缩为1月、3月、6月、1年,这等速度直逼“大跃进”。

是什么原因让人们深陷离职风波难以自拔?其中个人发展、企业人才资本管理、待遇等首当其冲。以孔夫子为例,孔子开一代圣贤风貌,也为离职埋下了伏笔。孔子平生曾两度离职(或称辞官),一次是拒绝卫灵公,一次是让齐景公碰壁。辞官卫灵公,是因为厌恶“军旅之事”,所谓志不在此。辞职齐景公,原因在”季氏不能以礼待我“,所谓待遇不符预期。

几千年过去了,个人发展和待遇问题至今是促使新员工蠢蠢欲动,最终走向离职的关键因素。随着企业对于个人发展的重视,个人发展赶超待遇成为主流,而集企业经营管理模式、办公环境、企业氛围、绩效考核等为一体的企业人才资本管理与个人发展相辅相成,它的轻重与否直接决定职员的去留。

移动互联或成HR常态 dayHR开启理才新模式

小小的企业人才资本管理如何能左右全局,成为制约企业可持续发展的核心?答案就在于企业自身的核心:人。人不是机器,他会感知,会创造,会决断,希望凭一己之力为企业和自身带来更大价值,这也注定了企业管理经营模式需要个性化、人性化的支撑。模式化运作便于整齐划一的管理,却很容易给人以压抑感,进而降低工作效率,影响员工的幸福指数与对本职工作的满意度。

以考勤为例,例行打卡再寻常不过,不过遇上漏打、出差、难以识别等意外情况,补签、解释、走流程等繁琐工序就来了。善良的HR会包容你,给你开绿灯,不过事不过三;不过聪明的HR会满足你,换个移动考勤就可以,随时随地,随心所欲。目前以深圳市理才网信息技术有限公司推出的在线人才管理系统“dayHR”移动考勤APP深受市场热捧就是一大证明。有专家预测:2015年移动互联将成为HR的新常态,直接引导未来HR管理模式的发展。这一点与偏爱自由轻松的工作环境,崇尚个人发展的80、90后不谋而合。

提升员工幸福指数还适用于企业级应用。智慧企业的概念已经被玩坏,为了将员工从繁琐工序中解放出来,很多企业不惜花巨资引进ERP、OA、CRM等应用,可是ERP等应用过于刚性,无法随需而变、随需而用,加上多平台轮流操作,实施复杂、智慧化应用匮乏,“减压”的同时又在“施压”,最终的结果是:”人“苦不堪言。为何不能集成基础平台,植入智能应用以简化工作内容呢?这个问题引起不少企业的'共鸣,不过考虑到可能增加管理运营、维护的成本,往往望而却步。

如果有一个功能全面,永久免费的平台放在眼前又如何?基于移动互联时代企业个性化“理才”的需要,2014年9月深圳市理才网信息技术有限公司精心推出了在线人才管理系统“dayHR”。作为第四代人才资本管理云平台,dayHR基于移动互联、云计算和SaaS服务,集在线办公、移动应用、职场社交、增值服务于一体,不管是CEO、经理人、HR还是员工都能各取所需,极大地从繁琐流程中解放出来,增强企业凝聚力,提高工作效率。受重视,有前景,工作愉快、很自由,在dayHR构筑起来的以人为中心的全商业行为的职场圈里,HR与员工的烧脑游戏还需苦苦纠缠吗?

“留人比挖人更重要,理才比管人更关键”,笔者认为这是减少离职风波,增加员工的

工作满意度且少让HR自损脑细胞的关键因素。说到底,症结还在于企业人才管理模式的变革、在于智慧工作平台的采用、在于以人为中心全生命周期职场生态圈的打造。以上提到的考勤、绩效、工作量精简只是管中窥豹,巧在提升员工的幸福指数正在于点滴。

篇三:各种奇葩离职理由!你遇到过吗?

在职场上拼搏,跳槽是一件很常见的事情?辞职就像一场说走就走的旅行。离职理由也被很多人恶搞,失恋、喂狗、养猪、种地只是小儿科。所谓离职容易,求职不易,所以小伙伴们,要珍惜啊。那小伙伴们,你们见过什么样的奇葩离职理由呢?

最真诚的辞职理由:

如果想辞职不妨和领导直说,没必要刻意去编造理由,编造的事情一定会有破绽,还不如不编。领导问的话可以说感觉想换个环境发展。如果对现有工作有意见,可以说在这有些压抑,等等。总之还是不要随便编造。(真诚的理由就是想换个地方)

最适用的辞职理由:

因病。因病是最好的理由。古人云:官不差病人。现在单位上最怕的是神经病人和传染病人。因病休养,又不想耽误公司工作,所以提出辞职,是相对来说比较适用的理由。(我看上去太健康了)

最牛的辞职理由:

老公养得起。犹记得有次一个女同事辞职,老总问她理由。她说:“我老公养得起我。”老总愣住,然后批了。当然,个人不建议采纳,毕竟有句话说的好,男人不能没有事业,女人不能没有工作,所以,你懂的!(哎,没老公啊!)

最恶搞的辞职理由:

告诉他;“我想买条带钻的手链,可是工资8万够买.”

或者看着老板的脸,认真的说:老板,我老公要坐月子,我得回去照顾他。(这个可以有??)

这些奇葩的理由,小编看着也是醉了,你遇到过吗?

篇五:写辞职信走红女教师:目前还没踏出郑州市呢(图)

写辞职信走

红女教师:目前还没踏出郑州市呢(图)

学校官网上的顾老师照片

顾老师的辞职信

经证实,这位老师是省实验中学心理教师,任教

11年,周一已经离职

她对此事回应非常低调:只想安静的生活,目前“还没踏出郑州市” 河南商报记者 訾利利

“世界那么大,我想去看看。”看完这句话,顿觉很诗意、很潇洒、很有文艺范儿,不过,这却是一封辞职信。

昨天,河南省实验中学一名老师的辞职信在微信朋友圈备受关注。你对这件事如何看?假如你要辞职,会怎么写辞职信?

网友评论

有此想法,无此胆量

尽管很多关注辞职信图片的人并不一定认识这个写辞职信的人,但是不妨碍大家对她的认同。

“字好漂亮,文更漂亮!心有多大,舞台就有多大。”“勇气和理由更让人不禁为之点赞。”

更多人是对这封辞职信表现出来的恣意生活的态度表示羡慕:“我也这么想,朋友带上我。”“有此想法,无此胆量。”

不过,也有人理智地评价:“如果不影响家庭,确应追随内心而生活。”“都去看世界,谁来建设伟大祖国?”

同事评价

工作敬业、个性飞扬有亲和力

而辞职信的作者,确实是河南省实验中学的一名女老师,她有一个极其男性化的名字,4月13日刚刚离职。

“她是我们学校心理办公室的一名心理老师,一个阳光的大女孩,喜欢帮助人,现在还资助着十几个学生。”河南省实验中学一名熟悉她的老师说。

在他眼中,这个女老师是一个“个性飞扬而又有亲和力,表面高冷而又内心善良,工作敬业而又不乏梦想”的人。

他认为,人就应该这样,为了诗意的生活,洒脱地做出选择。 不过他也坦承,很多人都做不到,理想和现实之间的距离是永恒的,这就是很多人纠结和撕扯的原因,“不同的生活,各有各的快乐,祝福她,她把很多人奢侈的梦想变成了现实。”

对于这个一起工作了11年的同事,他说,她的离职确实引起了大家的关注和议论,不过老师们都比较理性,“无论坚守还是闯荡都是人生的选择。”

本人回应

“还没踏出郑州市呢”

在河南省实验中学的网站上,可以看到这名辞职女老师的介绍。照片上一个穿皮衣、背相机的长发女子,一脸柔和的笑容。简介上写着,她2004年毕业于河南师范大学教育系心理学专业,同年到河南省实验中学工作。

其间,她的心理健康论文、心理健康示范课数次在省市获奖,并曾加入郑州市心理讲师团,为多所学校进行大型公益心理讲座。 她的人生格言是,唯有将工作变成事业,才能发自内心去热爱。 她还曾为师范大学生做过“告诉你不一样的生活——毕业如何做中学老师”的讲座,只是现在她离开了教师岗位。

和她张扬的辞职信不同,这名女老师对辞职信的回应非常低调,她说自己目前还没什么想法,“这还没踏出郑州市呢”,谈何世界,目前,她“只想安静地生活”。

延伸

奇葩辞职信大比拼

“雾霾太大,我找不到公司的路。”——空气质量得有多差劲! “有一种恨,叫放手。”——您恨过几次了?

个人离职报告【篇3】

“俺辞的不是工作,是寂寞。”各公司的经典辞职信成为了人们津津乐道的话题,而一些80后的辞职信高调另类,充满了调侃和流行语。有关专家表示,这反映部分年轻职场人心态的变化,工作从以往的神圣严肃变成个人选择多样化的自我娱乐。

过完了正月十五,拿完了年终奖,许多职场人开始在人才市场上寻觅新东家。而告别单位,递交一封辞职信是完成辞职的必要手续之一。这几天,一些职场论坛上,晒辞职信成为了热议的话题。不少另类创意的辞职信让同样敢怒不敢言的职场同事拍手叫好。

晒出的辞职信风格各异,但都和传统辞职信迥然不同。有的辞职信含蓄幽默:“尊敬的领导:生死有命,富贵在天。本来我想在培养我的某某公司里工作终老,但巨大的生活压力迫使我抬头遥望蓝天。此时,我多么羡慕那自由飞翔的小鸟,还有那些坐得起飞机的人……”有人用辞职信讽刺吝啬老板:“我的工资涨幅告诉我:以后周末,你就乖乖呆在家里看盗版碟,等你妈妈喊你回家吃饭吧!”更有牛人用古文书写了一把辛酸泪:“觅生计,四年无休,披星戴月秉烛达旦,蓄十万。不足购房,遂投股市,缩至万余,抑郁成疾。医保曰,不符大病之条例,拒赔”。

一家广告公司人力资源部负责人告诉记者,公司今年收到的辞职信大多是中规中矩的,只有一封言辞比较犀利。这样的辞职信大多数是非正式的,写给同事的较多。这是一种借调侃公司和大家告别的幽默态度,大多数老板即使看到也不会在意。

对于这样的另类辞职信,一些职场人也表达了自己的观点。网友猪小弟认为,另类辞职信写出了许多同事不敢说的话,公司职员工看了会心一笑。但辞职信可以私下调侃,送到老板那里就是一种不专业的表现了。毕竟在一个行业圈子,将来山不转水转地还会遇到,没必要撕破脸皮。

如今的职场,一辈子只从事一份工作早已成为历史。另类辞职信的增多,说明对待工作这件事,许多80后职场人早就不当成一件严肃的事情了,而是越来越个人化了。毕竟,可以跳槽择业,可以创业,年轻人在这个社会有了更加多样的选择。正式的辞职信最好不要表达出不满的情绪,离开公司要保持友好的态度才是成熟、专业的做法。如果真的有些想法、看法,最好和老板面对面开诚布公地交流。

个人离职报告【篇4】

辞呈

尊敬的领导:

吾乃一介布衣,修学十四载,大学之末身签XXX,实我之荣幸。初入社会,斗志昂然,激情四溢。吾如初生之犊,凡事尚不能解,幸得领导传道授业,同事解惑,自我提升,平生所学略展一二。

XXX年,XXXX之家。初立之部,分之服务,人员匮乏,众人皆三头六臂,忙得不亦乐乎。领导矜育,同工于起,同食于时,寻蒙恩情,吾之能提升之势日进斗金,昔日所学尽当倾囊毕露。

日月交替,岁月如梭,放眼之间,两载有余。年龄与日俱增,父母年迈,忧心于子之心,令吾倍感歉意。父母皆平寒之辈,经营菜摊虽真,实乃虑吾终身之事也,花甲之年,内无应门五尺之孙。吾自恨能力有限,而立之年,茕茕孑立,形影相吊,差强其怨,念天地之悠悠,独怆然而涕零。父母之命难违,吾须车前马后,报以养育之恩,尽尊孝道。

吾于身之配件,猥以微贱,尽其毕生所学,不求有功,但求无过。跻身于此两载余,所幸之情难于言表,特为尤甚。领导培养之恩,同事照顾之情皆吾实乃三生有幸,本应鞠躬尽瘁,但念其高堂父母思孙之情,传家授业。望其领导善解,吾之孝道必履,自生当陨首,死当结草,不胜犬马怖惧之情,谨拜表以闻。

望XXXXX业绩蒸蒸日上,愿吾之同事事业登天揽月!

毕!

礼!

个人离职报告【篇5】

关于工人辞职信

工人辞职信(一)——普通工人

尊敬的各位领导:

您好!

首先感谢公司全体同仁这五年来对我的关心、照顾,特别是××,然而今天我却要提出辞职申请,我之所以辞职是我自已的原因,我的辞职理由如下:

我来到××厂参加工作已经有五年了。在这五年的时间里,我深深感到××厂是一个实力强大,有着广阔市场和发展前景的工厂。在这里,我得到了各位领导和同事的大力帮助和指导,收获良多。然而,随着时间的推移,我逐渐感到,由于个人方面的原因,我并不能真正融入到××厂这个大家庭中。我本人对工厂安排给我的工作内容缺乏热情,也不适应工厂的工作环境和氛围。在这种情况下,如果我继续留在工厂工作,对工厂和我本人的发展都不是一件好事。因此,经过慎重考虑,我决定提出辞职,请批准。

尽管我不能继续为××厂服务,但我仍然祝愿××厂在未来更加发展壮大,获得更大的成功。对于辞职可能给工厂带来的不利影响,深表歉意。另外,由于我们没有继续签订劳动合同,因此希望与工厂协商解决工资等事宜。

此致

敬礼

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

工人辞职信(二)——汽车维修工人

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自20xx年7月23日进入xxx股份有限公司,20xx年年8月24日调入到汽车维修这个岗位上,到现在已经有两年半了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。

公司的过去半年里,利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年半多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼

辞职人:

20xx年xx月xx日

工人辞职信(三)——煤矿工人

尊敬的领导:

您好,很抱歉在这个时间段向您提出辞职申请。

如水的时光匆匆流走,一去不回。来火铺矿的日子三月有余。这段时间,我经历了几次系统的学习,经过两个月的实践学习,经过一个月的专业培训。几个月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。煤炭给了我一柱光,照亮了我们前进的路。但是朝向光走去的时候,身后总会有影子。我稍一回头,瞥见了自己的影子。

三个月中,我一直履行自己定下的诺言:即来之,则安之。工作之中,不管遇到多么刁难的活,不管师傅对自己发了多少牢骚,诉说了多少抱怨,数落了多少冷嘲热讽,也不管自己的心情有多么不好,在面对师傅的时候,都要始终保持一个笑脸,始终树立起自己的微笑来

实现公司的价值创造条件,完成任务,这是我们工作的真正重点,是工作的意义所在,但是我并没有为公司创造多大的价值。在经过认真剖析以后,我发现,三个月的时间,已经把我和工作的不适合表现得淋漓尽致。自身存在问题较多,即使再给自己一段时间,也并没有多大潜力可供开发,没有多大能量可供释放,没有多高的台阶可以去走。或许,我在努力奔跑,却可能犹如原地打转,我跑出的可能只是一个又一个圆之又圆的圈,却不是更加笔直宽阔的大道。这样继续下去,无非是在浪费公司的培养。人生啊,很难有机会可以策马扬鞭一路走过坦途走过风和日丽走进理想的殿堂,我们需要勇气勇敢的作出抉择。我的性格、特长、爱好并不能迎合这份工作的性质和需求,我也并不能胜任这份工作。

我曾坦言,作为新加入火铺矿队伍的新生力量,我们就会融入煤炭企业潮流,认同煤炭企业文化,遵循煤炭企业规范,树立煤炭企业理念,培养自己具备矿工独特的气质和内涵。至今,我仍有这样的信念,仍然相信火铺矿是一本千年的书籍,。仍然觉得这面风帆可以载着它的员工通向更好的彼岸。我深知在红果火铺矿是个人人羡慕的行业,也知道自己通过层层考试应聘成功的不易。但是,再好的机会,如果不适合,于双方来说,都不是最好的选择。

我衷心感谢公司三个多月以来对我的培养,感谢各位老师以及领导对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,便是一场圆满的出演。虽然我并未成功,但是我努力过。我接受了的培养,这在我的一生之中都没齿难忘。煤炭是个华丽而精美的舞台,在这个舞台上都该是最为精湛的表演,最为旷世的奇观。我深感自身能力不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。我会牢记煤炭企业理念,枕着煤炭企业对我的厚爱,带着我对煤炭的深厚爱戴之情和无限感激离开这个舞台,永远会用一颗感恩的心,回味贵州盘江精煤股份有限公司教给我的一切。

真心希望领导可以批准我请辞的要求!

此致

敬礼

辞职人:

20xx年xx月xx日

工人辞职信(四)——实习工人

尊敬的XXX人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的'人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。

但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.

希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!

此致

敬礼

辞职人:

20xx年xx月xx日

工人辞职信(五)——车间工人

尊敬的车间领导:

您好!

很遗憾在这个时候向你正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信,但出于对s线的感情,还是写了这封信。 时光飞逝,转眼来到车间已半载有余,开始感觉车间里的气氛就像一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦。在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦,难忘一些睡岗时的画面,虽然多少有些不快乐的经历,不过在这里至少还是学了一些东西。

相信每一个来到奇瑞公司的实习生都怀揣着相同的梦想:奉献的同时实现自己的价值。作为一个社会人存在的价值,或许是因为自己目光短浅,工作时间有限,到目前为止,还没有找到自己存在于奇瑞的价值,亦相信每一个离开奇瑞的年轻人,都会铭记在奇瑞生活的日子,那些难忘的岁月。

每天上班时,车间内嘈杂的声音,都会给我无形的心理压力,直到下班后亦不能缓解,头脑还是那种机器运作的声音,让我身心疲惫常常夜不能寐,我想这些客观的原因我无力去改变,唯一能改变地只有我自己,这也是我萌生去意最直接的原因。

哲人说:生活在别处。我觉得也对,在不同的地方可以看到不同的风景,接触到不同的人与事,这对于一个年轻人来说未必不是一件好事。

最后祝愿s线的兄弟们工作顺利,身心健康,同时恳请领导批准我的辞职。

此致

敬礼

辞职人:

20xx年xx月xx日

工人辞职信(六)——纺织厂工人

尊敬的各位领导:

我来到远大纺织厂参加工作已经有五年了。在这五年的时间里,我深深感到远大纺织厂是一个实力强大,有着广阔市场和发展前景的工厂。在这里,我得到了各位领导和同事的大力帮助和指导,收获良多。然而,随着时间的推移,我逐渐感到,由于个人方面的原因,我并不能真正融入到远大纺织厂这个大家庭中。我本人对工厂安排给我的工作内容缺乏热情,也不适应工厂的工作环境和氛围。在这种情况下,如果我继续留在工厂工作,对工厂和我本人的发展都不是一件好事。因此,经过慎重考虑,我决定提出辞职,请批准。

尽管我不能继续为远大纺织厂服务,但我仍然祝愿fy纺织厂在未来更加发展壮大,获得更大的成功。在此,特别向张某某,王某某等几位领导表示感谢,他们都曾给予我亲切关怀和指导。对于辞职可能给工厂带来的不利影响,深表歉意。另外,由于我们没有继续签订劳动合同,因此希望与工厂协商解决工资等事宜。

此致

敬礼

辞职人:

20xx年xx月xx日

工人辞职信(七)——仪器仪表厂工人

尊敬的公司领导:

您好!

经过一番艰难的思考后,我向领导申请离职,万望批准!

从20xx年7月份至今,在进入仪器厂工作的4年时间里,我得到了厂领导及同事的多方帮助,我非常感谢厂各位领导及同事!

仪器厂是我从事社会工作的第一个驿站,从进厂的第一天起,我就决心做一个好员工,因此不管在车间的实习,还是在以后的实际工作当中,我努力学习,虚心请教,力争尽快熟悉掌握自己的工作内容。4年当中,我先后做过综合统计员、生产统计员、综合统计员及生产调度员,现调到刚成立合资公司,学习财务工作,仪器厂为我创造了很多很好的工作环境及机会,想到厂领导的殷殷期望,我惭愧不安。但我又可以说,整整四年来,我可以算是每天来上班最早的员工之一,我能对领导交给我的工作负起责任:按时交报表,及时向周围同事提供数据,认真撰写每月的生产经营分析,我认为,所有的一切,应该是一个员工的基本的职业道德。

同时,外部及周围给了我很大的压力,当我住在四人一屋的宿舍,想着每天的生计时,4年已经过去了,面对未来,我很是迷茫,这不是我想要的生活。

我清楚合资公司正在调整之际,对于离职为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

我对仪器厂有深厚的感情,我很怀念在仪器厂工作的时光,怀念和师傅们大口喝酒大口吃肉的美好时刻,我衷心祝愿仪器厂有更美好的明天。

我将尽力做好交接工作!

再次感谢!

此致

敬礼

辞职人:

20xx年xx月xx日

 

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个人离职报告(收藏4篇)


对绝大多数的人来说,写个人工作总结是没有创意的想法的,要是有几篇范文可以借鉴,可以让我们的效率提高好几倍,那么,值得拿出手的个人工作总结模板有哪些,我们还需要考虑哪些事情呢?下面是小编精心为您整理的“个人离职报告(收藏4篇)”,供您参考,希望能够帮助到大家。

个人离职报告 篇1

尊敬的医院领导:

您好!

首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

我怀着非常复杂的心情写了这封辞职信。自从我在医院工作以来,由于您的关心、指导和信任,我在护士行业获得了机遇和挑战。在医院工作了这段时间后,我在护理领域学到了很多知识,积累了一些经验。我非常感激。

由于缺乏自己的能力,最近的工作让我感到无能为力。因此,我想了很长时间,觉得自己应该整理好自己的情绪,出去学习一些新知识,开阔视野。因此,我准备在20岁xx年x月x离开医院,并在此期间完成工作交接,以减少对现有工作的影响。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院工作的'x年对我来说非常珍贵。在未来的任何时候,我都会为我曾经是医院的一员而感到骄傲。我认为这次工作经历将是我整个职业发展的重要组成部分。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

日期:xxxxxx

个人离职报告 篇2

敬爱的同仁:

做为支教老师,我一个人安静地走了,正如我一个人安静地来,没有辞职,没有正式告别。不辞而别不是因为感伤,而是因为惭愧,极为惭愧。

盲目的我不仅没藏语基础,无法做到教学中的有效沟通,而且执教时间短到令校领导为难,现在才清醒的尴尬。同时,作为专职体育的我也无法承受因我一人而打破原有正常,平稳的教学环境。同时隐含学生伤害事故的可能。

我的到来不仅没有帮助,反而增加了安全隐患,几近打破平衡秩序,消耗物质资源。作为一名盲目的,只会汉语的,支教时间短的,又不清楚现下教育计划的我,着实愧对“支教”二字,充其量是走访吧!

纯净地玉树蓝天令我陶醉:纯洁的玉树少年让我感动:纯粹的玉树精神,我为之动容。雷厉风行的仁校长:朴实幽默地陈主任:艺术气息浓郁的藏语老师:温文儒雅地西服抽烟老师和小新老师:气质出众的才扬老师和“长跑”老师:脚法细腻的身材彪悍地猛男老师:牛肉面王子老师:爱打麻将自称嫦娥的老师,还有可爱的厨房大姐…很高兴,但更多的是荣幸地认识你们!

临别之际,因为路费缘由,只能留下500元作为我的伙食费用,如有结余给孩子们买些糖果吧!

一名惭愧的来访者

20xx年5月9日

个人离职报告 篇3

尊敬的领导人:

你好!

感谢公司培养了几个月对我的关心和关怀,正是在那里,我踏上了社会,完成了从一个学生到社会人的自我转变。我对公司几个月的照顾表示衷心的感谢!今天我选择离开不是对现在工作的恐惧,而是不能承担能力。通过这个想法,我觉得我离我追求的目标越来越远了。人不追求,他的生活就很枯燥,相信公司领导会谅解的。

这个时候,我很清楚,向公司辞职,在自我中都是考试。公司雇人之际,公司项目正在展开,所有迁移工作都在公司内外极力推进下一阶段。正是研究公司今后推进的合理性,对公司采取负责任的态度,以免公司犯下因我而导致的决策失误,我郑重向公司提出辞职,希望公司批准。希望公司能早日找到合适的人接替我的工作,期待今年12月15日正式辞职。如果能给我更多的时间找工作,我将感激不尽。期待公司的理解!在我提交这份辞呈时,在离开座位之前,我必须尽我的职责做好该做的事。

最终,真心的对不起:谢谢大家。

祝公司创造更完美的未来!

请领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

个人离职报告 篇4

尊敬的领导:

您好!

来公司快一年了。在这段时间里,我得到了公司同事的帮助。我非常感谢公司的同事。就是在这里,我有了欢笑,有了苦恼,有了收获。

但是最近觉得自己不适合这份工作,也想换个环境。本着对公司负责的态度,为了不致因我给公司造成损失,我郑重向公司提出辞职。

在提交这封辞职信后,我考虑尽快离开公司,我渴望尽快选出一个新的人来填补我辞职造成的空缺。同时,我也可以协助你对新人进行入职培训,让他尽快熟悉工作。

公司上班的日子不多了,我就好好上最后一班,做好交接工作,尽量做到平衡过渡。当我离开这家公司和同甘共苦的同事时,我会记住领导的尊重和教导,以及同事之间的真诚和友好。

很遗憾我不能为我们公司的辉煌未来贡献自己的力量。我只能真心希望公司业绩一飞冲天!公司领导和同事工作顺利!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

2023个人述职报告怎么写(范文6篇)


今年以来,我在工作中努力克服困难,取得了一定的成绩。在这个个人述职报告中,我将详细汇报我在过去一年中的工作情况和所取得的成绩,希望能够得到大家的认可和支持。下面是小编带来的“2023个人述职报告(范文6篇)”,欢迎阅读。

2023个人述职报告怎么写(一)

尊敬的领导:

您好!我是XXX,现担任XXX职位。经过一年的努力工作,我对自己的工作进行了总结与反思,并准备撰写我的个人述职报告,以便向您展示我的工作成果、存在的问题以及未来的发展方向。

一、工作成果

在过去的一年中,我充分发揮自己的专业能力和工作经验,取得了以下成果:

1.完成了分派的工作任务,并按时提交了各项报告和文件。

2.积极参与了XXX项目的开展,负责XXX工作,并确保项目顺利进行。

3.与同事密切合作,共同解决了一些棘手的问题,保证了工作流程的畅通。

4.不断学习和提高自己的专业知识,参加了多次培训和学习活动,以适应工作需求的不断变化。

5.与客户保持良好的沟通与合作,解决了多个项目中的客户问题,增加了客户满意度。

6.积极参与了公司组织的各项活动,增强了团队凝聚力。

二、存在的问题

在工作中,我也发现了自己存在的一些问题和不足:

1.偶尔在工作中遇到压力较大时,情绪容易波动,需要更好地控制情绪,保持稳定的工作状态。

2.在工作计划制定和时间管理方面,还需要进一步提高,以更好地安排工作,提高工作效率。

3.对某项专业知识掌握不够全面,需要加强学习和相关培训,提高自己的专业能力。

三、未来发展方向

为了进一步提高自己的工作水平和职业发展,我制定了以下几点发展方向:

1.加强学习和自我提升,不断学习新知识和掌握新技能,以适应工作的发展需求。

2.改善时间管理能力,制定详细的工作计划,提高工作效率和时间利用率。

3.加强与团队成员的合作与沟通,共同协作解决问题,提高团队的工作效能。

4.参与更多的项目,扩大自己的工作领域和经验,提高综合业务能力。

5.加强与客户的沟通与合作,更好地理解客户需求,提供更优质的服务。

我在过去的一年里取得了不错的成绩,但也存在一些问题和不足之处。我将在未来的工作中积极努力,不断提高自己的专业能力和工作水平,以更好地完成工作任务,并为公司的发展作出更大的贡献。

谢谢您对我的支持与关爱!

此致

敬礼!

XXX

2023个人述职报告怎么写(二)

尊敬的领导:

大家好!我是XXX部门的XXX,在过去的一年中,我有幸参与了各项工作并取得了一定的成绩。以下是我对自己工作表现的总结和述职报告:

一、工作概况

在过去的一年中,我全面负责XXX工作,根据部门的工作要求和领导的指导,我按时完成了各项任务,并且在其中取得了一些成绩。

二、工作成绩

(1)项目管理:在今年,我成功地组织了XXX项目,并且在预算和时间上都得到了严格控制。项目顺利完成,并且赢得了客户的高度赞扬和认可。

(2)团队管理:作为团队的负责人,我注重发挥每个人的优势,促进合作和沟通,提高了团队的工作效率和凝聚力。团队成员的工作积极性和创造力得到了有效的激发和发挥。

(3)工作创新:我不断提出新的工作思路和方法,积极推动XXX工作的创新和发展。通过引进新的技术和工作流程,我们的工作效率得到了显著提高。

(4)个人成长:在过去一年中,我积极参加各类培训和学习活动,提高了自己的专业素养和工作能力。并且通过学习,我对XXX领域的发展趋势有了更深刻的了解和把握。

三、存在问题及改进措施

在工作中,我也发现了自己的不足之处。主要表现在XXX方面,主要原因是XXX。针对这些问题,我计划在未来的工作中加以改进,在XXX方面提升自己的工作能力,并且积极寻求同事和领导的意见和建议。

四、工作展望

在未来的一年中,我将继续努力,不断提高自己的工作能力和业务水平。争取在XXX方面取得更好的成绩,并且积极为团队的发展做出更大的贡献。

最后,我要感谢部门领导对我的支持和信任,感谢同事们的合作和帮助。希望在新的一年里,我们能够携手共进,共同迎接新的挑战和机遇。

谢谢大家!

XXX

2023个人述职报告怎么写(三)

尊敬的领导:

您好!我是XXX,现任XXX职位。经过一年的辛勤工作,我向您汇报我在2023年所做的工作及取得的成绩。

在2023年,我积极参与了公司各项工作,在工作中刻苦钻研,努力做到勤奋、细致、认真的工作态度。我主要的工作职责是XXX,并且按时完成了各项工作任务。具体来说,我在以下几个方面取得了一些成绩:

1、我在工作中注重学习和提升自己的能力。我参加了举办的各种培训和学习活动,通过学习新知识和技能,提高了自己的专业能力和工作效率。我还积极参与团队内部的学习分享,与其他同事协作学习,共同提高团队的整体水平。

2、我在工作中积极与其他部门进行沟通与合作。我们部门的工作需要与其他部门进行紧密配合,我与其他部门的同事保持良好的沟通关系,并及时解决了一些工作中的矛盾和问题,保证了工作的顺利进行。

3、我在工作中注重创新和思考。我积极思考并提出了一些改进工作流程的建议,从而提高了工作效率。我参与了一些项目的策划和组织工作,为公司的发展做出了一些贡献。

4、我在工作中注重团队合作。我与团队成员共同努力,互相配合,共同完成了困难的任务。通过团队协作,我们不断完善和提高工作的质量,达到了预期的效果,并受到领导的充分肯定。

在新的一年里,我将继续努力,不断提高自己的专业水平和工作能力,为公司的发展贡献自己的力量。同时,我将继续关注行业的发展动态,提出创新和改进的建议,为公司的发展提供助力。

在今后的工作中,我将继续遵循公司的发展方针和工作要求,努力做到诚实守信、勤勉敬业,为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢领导的关心和支持!

此致

敬礼

XXX

2023个人述职报告怎么写(四)

尊敬的领导:

您好!我是XXX,现任XXX部门的一名员工。非常荣幸能够有机会向您汇报我在过去一年的工作情况以及成果。

过去一年,我在XXX部门担任XXX职务。在这个岗位上,我牢记自己的职责,努力工作,积极进取。以下是我在这一年中的主要工作内容和成果:

1. XXX工作:根据部门工作安排,我负责XXX,具体工作包括XXX,通过我对市场调研和竞争对手的分析,成功提出了一系列改进措施,并与团队共同落实,取得了明显的成效。

2. 优化流程:在工作中,我发现了一些工作流程中的问题,并积极与团队成员讨论和沟通。经过一段时间的努力,我们成功地优化了部门某个流程,提高了工作效率,节省了人力和时间成本。

3. 团队合作:作为团队的一员,我积极与团队成员合作,共同完成了一系列重要项目。在团队的协作中,我努力发挥自己的优势,与他人分享经验和知识,帮助团队共同成长。

4. 个人学习:在过去一年中,我通过参加各类培训和学习课程,不断提高自己的专业素养和技能。在日常工作中,我积极运用所学知识,提高了自己的工作能力。

除了以上工作外,我还参与了部门的工会活动、有关培训及会议等。在这些活动中,我积极参与,与他人进行交流和合作,拓宽了自己的人际关系,提高了自己的组织协调能力。

在接下来的工作中,我会继续努力,进一步提高自己的专业素养和工作技能,全力以赴完成部门的各项任务。

感谢领导对我的支持和信任,我将以更高的热情和责任心,为公司的发展做出更大的贡献。

此致

敬礼

XXX

2023个人述职报告怎么写(五)

尊敬的领导:

我怀着无比激动和感慨的心情,向您呈上我在2023年度的个人述职报告。回首过去这一年,我感到非常荣幸能够在您的领导下工作和学习。在全体领导的关心和指导下,我在各项工作中不断突破自我,取得了一定的成绩。以下将从个人工作情况、取得的成绩以及存在的问题与反思三个方面进行汇报。

首先是个人工作情况。在过去的一年里,我坚守岗位,以高度的责任心和敬业精神投入工作。本着以结果为导向的原则,我积极完成工作任务,努力提高工作效率。我时刻关注新知识和技能的学习,通过不断学习和培训提高自己的专业能力。在团队合作中,我注重与同事的沟通和交流,共同解决问题,确保工作的顺利进行。

其次是取得的成绩。在过去的一年里,我兢兢业业地完成了领导交给的各项任务,并取得了一定的成绩。通过精心策划和组织,我成功完成了一个重要项目,为公司的发展做出了积极贡献。同时,在日常工作中,我经常提出一些创新点子,并在实践中不断改进和完善,提高了工作效率和质量。此外,我还积极参与行业内的学术研究和交流活动,不断扩大自己的专业影响力。

最后是存在的问题与反思。在过去的一年里,我也意识到自己的不足之处。首先是个人领导能力的欠缺,我在管理团队和项目时有时显得过于犹豫和优柔寡断。其次是沟通能力的局限性,我在与其他部门和同事的交流中有时没有充分表达自己的想法和观点。此外,我在工作中也有时容易陷入细节的纠结,影响了整体工作进展。

针对上述问题,我已经制定了一系列的改进措施。首先,在领导能力方面,我决定参加相关培训和课程,提升自己的管理水平。其次,在沟通能力方面,我会加强与团队和其他部门间的沟通与合作,提高互动效率。此外,我还将注重工作计划的整体性和执行力,养成更好的工作习惯,更好地完成工作任务。

在新的一年里,我将一如既往地努力工作,发扬团队精神,不断提高自己的综合素质和专业能力。同时,我也会认真倾听和吸收领导的意见和建议,在工作中不断反思和总结,不断提高自己的工作能力和水平,为公司的发展贡献自己的力量。

再次感谢领导的关心和支持,期待下一年能有更大的突破和进步。

谢谢!

2023个人述职报告怎么写(六)

尊敬的领导:

大家好!我是XXX(您的名字),担任XXX(您的职位)一职。在过去的一年里,我尽职尽责地履行了我的工作职责,并为公司的发展做出了积极的贡献。现在,我向您呈报我的述职报告,以反映我过去一年的工作情况和成就。

一、工作职责履行情况:

作为XXX(您的职位),我主要负责XXX(职责描述)。在过去一年里,我始终严格遵守公司的政策和规定,并积极主动地完成了我的工作任务。具体而言,我完成了以下工作:

1. 督促和指导团队成员,确保他们按时完成各自的工作任务,并保持高效率的工作状态;

2. 组织和协调与其他部门的合作,保证项目的顺利进行;

3. 对团队成员进行绩效评估和培训,以提高他们的技能水平和工作效能;

4. 定期汇报工作进展和问题,向领导提供意见和建议;

5. 审查、整理和归档相关文件和数据,以便于日后查阅和分析。

二、工作成绩与贡献:

在过去一年中,我努力工作,取得了以下成绩和贡献:

1. 成功完成了XXX(具体项目或任务),并按时交付客户,获得了客户的高度赞扬和满意度;

2. 通过与团队成员的密切合作和协调,实现了XXX(具体目标或指标),使得部门的业绩显著提高;

3. 通过参加培训和学习,不断提升了自身的技能和知识水平,为公司的发展提供了更多的专业建议和支持;

4. 在与其他部门的协作中,积极沟通和解决问题,保障了项目的顺利进行和顾客的满意度。

三、面临的挑战和解决方案:

在过去一年中,我也遇到了一些困难和挑战。具体而言,我面临的问题和解决方案如下:

1. 高压工作环境下的时间管理:我采取了合理的时间规划和优先级设定,确保了工作的有序进行,并做到了事半功倍;

2. 团队合作中的沟通问题:我积极与团队成员沟通,听取他们的意见和建议,并通过定期组织会议和分享经验,增进了团队的凝聚力和合作效果;

3. 技能升级和专业素养的提升:我主动参加培训和学习,不断学习新知识和技能,提高了自身的专业素质,使得工作更加高效和专业。

四、自我评价与改进计划:

在过去一年的工作中,我觉得自己能够胜任并充分发挥了职位的职责。我与领导和团队成员保持良好的合作关系,积极主动地完成了工作任务,并在日常工作中表现出良好的职业道德和素养。

然而,我也意识到自己仍然存在一些不足之处,比如XXX(具体问题)。为了不断提高自己的工作能力和水平,我计划在未来一年里,继续参加相关培训和学习课程,并不断完善自己的工作方法和技能,以更好地完成工作任务和促进个人职业发展。

五、对未来的展望:

展望未来,我将继续努力工作,为公司的发展做出更大的贡献。我将积极主动地关注行业动态和市场需求,努力提高自己的专业素质和工作能力。同时,我也希望能够与更多优秀的团队成员合作,并通过互相学习和交流,共同实现更高的目标和业绩。

谢谢领导对我的支持和信任!我将继续努力,为公司的发展贡献自己的力量!

此致

敬礼

XXX(您的名字)

时间:XXX

2023述职报告个人总结(精选6篇)


非常荣幸向各位汇报2023年的工作成果和个人总结。在过去的一年中,我积极努力,克服了许多困难和挑战,不断提升自己的专业能力,为公司发展做出了积极贡献。在未来的工作中,我将继续努力,为公司的发展贡献更多力量。下面是小编带来的“2023述职报告个人总结(精选6篇)”,欢迎阅读!

2023述职报告个人总结(一)

尊敬的领导:

感谢领导对我工作的支持和厚爱。2023年是我在公司的第三个工作年度,在过去的一年里,我在领导的指导下,取得了一定的工作成果。现将2023年的述职报告以及个人总结如下:

一、工作情况:

1. 业务开展:本年度,我负责的项目顺利进行,成功推动了部分新产品的研发和上市,并且与其他部门紧密合作,达成了一些重要的合作项目。

2. 团队合作:我所在的团队协作默契,相互配合,保证了项目的进展和完成。在团队中,我积极参与讨论,提出建设性的意见和建议,并协助团队成员解决问题,以确保团队目标的实现。

3. 个人能力提升:今年,我积极参加公司举办的培训活动,提高了自身的专业知识和技能水平。我通过阅读相关书籍、参加线上学习等方式不断丰富自己的知识储备,并努力将所学应用到实际工作中,提高工作效率和质量。

二、工作成果:

1. 业绩突出:在2023年,我积极推动了某产品的市场推广工作,成功促进了销售额的增长,为公司的发展做出了积极贡献。

2. 问题解决:在项目执行过程中,我发现了一些问题,并积极与相关部门进行沟通和解决,确保了项目的顺利进行,避免了后续可能出现的风险。

3. 工作效率提升:通过不断学习和思考,我在2023年积累了更多的工作经验,并运用新学到的方法和技巧,提高了自己的工作效率,减少了工作中的失误和浪费,更好地完成了领导交给的任务。

三、不足与改进:

1. 态度问题:在工作中,有时候我对待问题的态度不够积极,缺乏一些应变能力,导致工作进展较慢。在未来,我会更加注重自身的心态调整,提高自己的工作积极性和灵活性。

2. 知识更新:虽然我已经参加了许多培训活动,但由于新技术的不断涌现,我在某些方面的知识储备仍然不够充分。因此,我会继续不断学习和提升自己的专业知识,以更好地适应公司的发展需求。

四、个人总结和展望:

通过今年的工作和学习,我对自己的能力和不足有了更清晰的认识。在未来的工作中,我将继续不断学习和提升自己,注重与团队协作,努力提高工作效率和质量。同时,我也将加强沟通能力和解决问题的能力,以更好地适应公司的发展和变化,为公司的发展做出更大的贡献。

感谢公司对我的支持和关心,我将一如既往地努力工作,为公司的发展做出更大的贡献!

谢谢!

2023述职报告个人总结(二)

尊敬的领导:

2023年是我在本岗位工作的第三个年头,回顾过去一年的工作,我深感收获颇丰,也意识到了自己的不足之处。在领导的指导和支持下,我全力以赴地完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。在此,我向领导们汇报一下我的工作情况和个人总结。

一、工作情况:

1. 完成公司提出的各项任务:今年,我按照公司的安排,积极参与并完成了几个重要项目。我积极与团队成员协作,确保项目按时完成,并保持了良好的质量。这些项目的成功实施为公司带来了一定的利益。

2. 提出改进方案并得到落实:通过对工作流程的反思和分析,我发现了一些可以优化的环节,并及时提出了相应的改进方案。经过与领导和相关部门的沟通,一些改进方案得到了落实,并取得了良好的效果。

3. 加强自身能力的培养:在平时的工作中,我不断加强自身能力的培养,通过参加培训课程和自主学习,提高了自己的专业知识和技能水平。同时,我还积极参与公司内部的知识分享活动,与同事们交流学习,不断提升自己的综合素质。

二、个人总结:

1. 优点:自我驱动力强,能够主动承担工作任务,并按时高质量完成。在面对困难和挑战时,能够保持积极向上的态度,找到解决问题的方法。同时,我具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员合作愉快,共同完成工作任务。

2. 不足:在工作中,我意识到自己在时间管理方面还有待提升,有时容易陷入琐碎的工作中,导致没有合理安排时间。此外,我也发现了自己在沟通和协调方面的一些不足,需要加强与跨部门同事的协作能力,提高在团队中的整体影响力。

三、下一步计划:

1. 进一步提升专业知识和技能:我将继续参加相关培训和学习,不断提升自己的专业知识和技能水平。同时,积极关注行业动态和新技术的发展,及时吸收新知识,保持个人竞争力。

2. 提高时间管理能力:为了更好地安排工作时间,我计划学习一些时间管理的方法和技巧,并结合实际工作进行实践,提高自己的时间管理能力。

3. 加强协作和沟通能力:我将主动与跨部门的同事进行交流和合作,学习他们的经验和知识,提高自己的协作和沟通能力。同时,我也计划参加一些软技能培训,提高自己的领导力和团队合作能力。

尊敬的领导,我会保持对工作的热情和积极态度,不断提升自己的能力和素质,为公司的发展贡献自己的力量。感谢领导对我的关心和支持,期待在新的一年里,能有更多的机会学习和成长。

谢谢!

2023述职报告个人总结(三)

尊敬的领导和同事们:

非常荣幸能够在2023年度对我的工作进行总结和述职报告。在过去的一年里,我积极参与并投入到工作中,努力实现个人目标和公司的发展目标。我希望通过本份报告,向大家展示我在过去一年所取得的成绩和经验,同时也对自己的不足之处进行反思和总结,以期在未来的工作中得到更大的提升和进步。

一、工作总结:

1.1 完成的任务:在2013年,我以高度的责任心和积极的工作态度,完成了公司交给我的各项任务。其中包括但不限于提供行政支持、处理日常文件、组织会议活动等。我始终保持高水准的工作效率和质量,确保任务的准时完成,并获得了同事和领导的一致好评。

1.2 专业知识与技能:通过不断学习和实践,我在过去一年中不断提升自己的专业能力和技能。我参加了多项培训课程,提高了自己的管理能力和沟通技巧。我还积极主动地学习新知识,关注行业动态和趋势,使自己始终站在专业的前沿。

1.3 团队合作与协调:作为团队的一员,我积极主动地与同事们进行合作和协调,不断增强团队的凝聚力和战斗力。我通过与他人的有效沟通,解决了一系列工作上的问题,并与同事一起共同完成了一些重要的项目。在这个过程中,我不仅提高了自己的团队合作能力,还增强了自己与同事之间的友谊和信任。

二、成绩与收获:

2.1 工作目标的达成:在过去一年中,我成功地完成了自己制定的工作目标。通过不断努力和探索,我在时间管理、团队合作和个人能力方面都取得了显著的进步。我的工作效率得到了明显提高,同时也提高了自己的自信和责任心。

2.2 展现了自己的特长:作为一个积极主动的人,我在过去一年中充分发挥了自己的特长。我通过提出新的想法和建议,为团队和公司的发展做出了一些贡献。我的创新和思维能力得到了同事和领导的认可和赞赏。

2.3 获得了领导的赏识和肯定:通过过去一年的工作表现,我得到了领导的赏识和肯定。我的专业能力和表现受到了领导的高度赞扬,我也被提升为团队的核心成员之一。这让我更加有信心和动力,在未来的工作中继续努力奋进。

三、不足与改进:

3.1 学习和进修计划:尽管我在过去的一年中取得了一些进步,但我也意识到还有很多需要学习和提高的地方。因此,我计划继续参加相关的培训课程,提升自己的知识和技能水平,为公司的发展做出更大的贡献。

3.2 沟通和协调能力:我意识到在团队合作中,我的沟通和协调能力还不够成熟。在未来的工作中,我将注重与同事的沟通,提高自己的表达能力和协调能力,更好地与团队合作,共同完成项目和任务。

3.3 时间管理和工作效率:尽管我在过去一年中取得了一定的进步,但我仍然感到自己的时间管理和工作效率有待提高。在未来的工作中,我计划进一步改进自己的时间管理技巧,提高工作效率,确保任务按时完成。

总而言之,过去一年对我来说是充实而有收获的一年。我通过不断努力和学习,取得了一些成功并取得了进步。同时,我也深刻认识到自己的不足之处,并制定了可行的改进计划。我希望未来能够继续发挥我的潜力和优势,为公司的发展做出更大的贡献。谢谢大家的支持和鼓励!

谨致

问候!

(姓名)

2023述职报告个人总结(四)

尊敬的领导:

感谢您给予我写述职报告的机会。在过去的一年中,我在工作中取得了一定的成绩,同时也面临了一些挑战。通过这次述职报告,我想总结一下自己的工作情况和个人成长,为下一年度的工作制定明确的目标和计划。

一、工作情况总结

在2023年,我全力投入工作,以高效和负责的态度完成了我负责的各项工作任务。首先,我积极参与了公司的各项项目,并担任了项目组长的角色。通过与团队协作,项目得以按时完工,并取得了很好的业绩。同时,我也不断充实自己的专业知识,通过学习和培训提升了自己的技能水平,为项目的顺利进行做出了贡献。

其次,我注重与团队成员的合作和沟通。我积极参与团队会议,分享自己的观点和经验,并倾听和尊重他人的意见。通过良好的团队合作,我们克服了一些困难,提高了工作效率。同时,我也与其他部门保持良好的合作关系,确保项目的顺利进行。

此外,我努力发展和维护与客户的良好关系。通过密切跟进客户需求,并根据他们的反馈及时调整我们的方案和服务,客户对我们的满意度得到了提升。我也积极参与了一些销售活动,帮助公司开拓市场,取得了一些业绩。

二、个人成长总结

在过去的一年中,我深刻认识到了个人在团队中的重要性,也提高了自己的沟通和合作能力。通过与团队的协作,我学到了很多新的知识和技能,培养了解决问题的能力。在项目中,我也积累了一定的项目管理经验,提高了自己的组织和协调能力。

同时,我也努力提升自己的专业素养。通过不断学习新知识,我拓宽了自己的眼界,并将这些知识应用到实际工作中。我还积极参加各种培训和交流活动,与同行们分享经验,不断提高自己的技能水平。

三、下一年度工作目标和计划

在下一年度,我将继续努力,为公司做出更大的贡献。首先,我将继续提高自己的专业素养,持续学习和跟进最新的行业动态和技术发展。同时,我也会进一步加强与同事和客户的沟通与合作,提高团队的协作效率。

其次,我将注重项目管理和组织能力的提升。我计划参加相关的培训和学习,掌握更多的项目管理技巧和方法,提高自己的组织和协调能力。我也会与团队成员进行更加紧密的合作,确保项目的质量和进度。

最后,我将加强客户关系的维护和拓展。通过更加深入地了解客户需求,我将提供更加贴合其实际需要的方案和服务,为他们提供更好的支持和帮助。我也会积极参与销售活动,为公司开拓更多的市场。

以上是我对过去一年工作的总结和个人成长的总结,也是对下一年度工作目标和计划的总结。我将以更加饱满的热情和责任感,继续努力工作,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢领导的关注和支持!

此致

敬礼

XX

2023述职报告个人总结(五)

尊敬的领导:

首先,我感谢公司给予我这个机会,我能在2023年的工作中成长和进步。回顾过去的一年,我在岗位上付出了努力,同时也收获了一些成绩。

在2023年,我作为部门的一员,我坚持以高度的责任心和敬业精神,认真履行自己的岗位职责。我刻苦学习专业知识,不断提高自己的业务水平。通过参加培训课程、研讨会,我了解到最新的行业动态和技术发展,不断更新自己的知识体系,以便更好地适应工作变化。

在工作中,我积极参与团队协作,与同事们保持紧密的沟通和合作。我始终倡导开放的工作氛围,鼓励团队成员提出建设性意见和想法,以促进工作的效率和质量。我乐于帮助同事解决问题,分享自己的经验和知识。同时,我也十分注重团队的协调与合作,确保团队目标的顺利实现。

在工作中,我时刻保持警觉,不断发现问题并及时解决。在关键时刻,我能够迅速应对,并采取有效的措施,保证工作的顺利进行。我积极参与公司的改革和创新,提出一些改进措施,致力于提高工作效率和质量,以更好地满足客户和公司的需求。

尽管在2023年我取得了一些成绩,但也存在一些不足之处。其中,我觉得自己在时间管理方面还需要加强,合理安排工作时间,提高工作的效率。此外,我也将更加注重自身的职业发展,不断提升个人的综合素质和能力,为公司的发展做出更大的贡献。

在未来的工作中,我将继续保持高度的工作热情和专业素养,勤奋学习和改进自己。同时,我将加强团队的协作能力,提升团队的整体水平,为公司的发展贡献更多价值。

感谢领导对我的肯定和支持,相信在未来的工作中,我会承担更多的责任,并持续取得优异的工作成绩。

谢谢!

XX

2023述职报告个人总结(六)

尊敬的领导和同事们:

首先,我要对过去的一年表示感谢。感谢大家给予我宝贵的机会来提交我的2023述职报告。这一年对我来说充满了挑战,但也带来了许多成长和收获。

1、我要总结我的工作成果。在过去的一年里,我在完成公司的日常工作中取得了显著的进展。我按时完成了分配给我的任务,并努力保持高质量的工作。我还积极参与了团队项目,提供了有价值的意见和建议。同时,我还成功解决了许多工作中遇到的问题,并取得了良好的解决方案。我相信这些成就为公司的发展做出了重要的贡献。

2、我要提及我的个人能力和专业技能的提升。在过去一年中,我参加了许多培训课程和工作坊,以提高自己的专业素质。这些培训课程不仅帮助我更好地理解了公司的业务流程,还增强了我的团队合作能力和沟通能力。我还积极学习并应用了新的技术工具,使我的工作效率有了显著的提升。通过这样的努力,我相信我已经成为一个更全面、更有能力的员工。

3、我还要谈谈与同事和领导的良好合作关系。我努力维护着良好的工作氛围,通过与同事的紧密合作,我促进了团队之间的沟通和合作。我始终保持积极的工作态度,并以身作则,鼓励团队成员克服困难和挑战。我深信,良好的合作关系对于实现公司的长期发展目标至关重要。

4、我要表达我的改进和学习计划。虽然我对自己过去一年的工作成果感到满意,但我也意识到自己还有许多需要改进的地方。因此,我计划在未来一年继续提高自己的专业知识和技能。我将继续参加各种培训和学习活动,以不断完善自己,并为公司的发展做出更大的贡献。

过去一年对我来说是充实而有成果的。我深感荣幸能够成为贵公司的一员,并为公司的发展做出自己的贡献。同时,我也要感谢领导和同事们对我的支持和帮助。我相信,在大家的共同努力下,我们能够迎接更大的挑战,取得更卓越的成就。

谢谢大家!

个人自查报告6篇


简单说来,成功的背后总是伴随着一段探索的过程,无论是在学习还是工作中。我们在工作中需要编写报告,以便及时向上级部门汇报工作进展,让他们能够快速了解情况并做出相应的决策。对于本次报告,您知道要如何撰写吗?特别为您挑选的“个人自查报告”则希望能够满足您的需求。如果您需要经常访问此网页,请将其添加至收藏夹!

个人自查报告(篇1)

库房自查报告


一、


库房是企业重要的物资储存和流通中心,对企业的运作至关重要。为了确保库房的正常运营和物资安全,我司进行了一次全面的库房自查。本报告将详细记录库房自查的过程、发现的问题及对应的解决方案,以期为提升库房管理水平和物资安全做出贡献。


二、自查过程


为了确保自查的全面性和有效性,我们制定了详细的自查方案,并按照计划严格执行。自查的主要内容包括库房内物资的摆放、仓储设备的运行状况、库存管理、物资出入库登记、防火安全等方面。


我们对库房内的物资进行了全面的摆放整理。发现有些物资摆放杂乱无章,影响了物资查找的效率。我们对摆放位置进行优化,明确了每种物资的存放位置,并制定了明确的摆放标准和规范。还发现了一些物资有过期的情况,我们立即对这些物资进行清理处理,避免了物资过期造成的浪费和风险。


我们对仓储设备的运行状况进行了细致的检查。发现有些货架和托盘存在损坏现象,影响了物资的存放和取出。我们及时进行了维修和更换,确保了仓储设备的正常使用。同时,对货架进行了标识,以提高物资管理的准确性和效率。


我们还对库存管理进行了仔细审核。发现有些物资的库存数量与实际情况不符,我们即时调整了相应的库存数据,并对存储的物资进行了盘点,确保数据的准确性。同时,我们还加强了物资的分类管理,确保了物资种类准确无误,方便了物资的管理和出入库操作。


我们对物资的出入库登记和防火安全进行了全面检查。出入库登记是确保库房领料和入库流程规范的关键,我们对相关记录进行了详细核对,发现了一些记录不完整或错误的情况,并及时进行了修正。同时,我们还对库房的防火设施进行了全面检查,确保了库房的防火安全,以保护物资安全和员工生命财产安全。


三、存在的问题及改进方案


在库房自查过程中,我们也发现了一些问题:


1. 物资摆放不规范:部分物资摆放杂乱无章,影响物资查找效率。我们将加强对物资摆放的规范培训,建立物资摆放的常规和标准,确保物资摆放整齐有序。


2. 货架和托盘损坏:有些货架和托盘存在损坏现象,影响物资存放和取出。我们将制定定期维护和检修计划,确保仓储设备的完好运行。


3. 库存管理不准确:部分物资的库存数量与实际情况不符。我们将完善库存管理制度,加强库存盘点和调整频率,确保库存数据的准确性。


4. 出入库登记不完善:部分出入库记录不完整或错误。我们将加强员工的培训和管理,提高出入库登记的准确性和及时性。


5. 防火安全隐患:库房的防火设施存在一些问题,需要进行修缮和改进。我们将制定修缮计划,并加强员工的防火安全意识教育,确保库房的防火安全。


四、


通过此次库房自查,我们发现了库房管理中存在的问题,并制定了相应的改进方案。我们将以此次自查为契机,进一步加强库房管理,提高物资安全和库房运营效率。希望通过我们的努力,库房能够成为企业优化运营、提升竞争力的重要支撑。

个人自查报告(篇2)

为深入贯彻落实XX市城乡规划和建设局{加气站进行了全面安全自查。

一、自查内容如下:

1、安全制度和责任落实情况

各站的安全生产管理制度备案存档工作完整,各制度完整,应急预案完整,演练可行。各项操作规程及上墙制度完整,职工能自觉遵守制度和规程内容,无严重违章现象。公司领导与生产一线的各站站长签订了《安全管理目标责任书》,切实贯彻“安全生产、人人有责”的思想,认真履行各自的安全生产职责,为安全生产各项措施的落实,提供了保障。

2、安全宣传和教育情况

各站通过安全生产会议形式,宣传和学习《安全生产法》等法律法规。每月组织职工进行安全知识培训,参加消防演练及天然气泄漏的处置演练,并利用横幅、标语时刻提高职工安全意识,使公司员工深入了解安全,广泛重视安全,使全体员工明确各自岗位的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的自救与互救措施。

设施检查情况

设备、安全防护装置等设施的日常保养、维修记录齐全、有效。设备、管道表面清洁、无破损、掉漆、裂痕,无跑冒滴漏现象。各主要位置阀门开关正常。各类压力表、安全附件均在有效鉴定期内。各种消防设施合格有效,各类安全警示标语清晰,操作人员按规定穿戴劳动防护用品。

电气设备的安装由专业电工操作,对易发生事故的电器设备有专人管理,责任到人。并检查了线路和一切电器设备,都设置了防护措施和警示标志。设备防雷、防静电检测在有效期内。

4、作业现场安全检查情况

加气站车辆充装现场,充装人员做到持证上岗。充装前检查车载CNG钢瓶是否有有效证件,气瓶表面有无明显损伤。根据现场《充装安全禁令》规定,对不合格钢瓶以及无有效证件的车辆做到禁止充装。并对外地车辆进行充装前登记工作。

5、管网巡查和管理情况

管线巡查记录完整。针对我公司XX输配站标示是否有移动现象,管道中心线取土现象,以及有无建筑物和种植根深植物等现象。

二、存在问题

通过此次安全生产全面自查,公司检查小组共汇总以下问题隐患。

1、个别员工安全意识薄弱,安全教育培训待进一步加强。

,在管网上方修筑活动板房共计725㎡,此处存在重大隐患。

标志桩有部分损毁情况。

三、整改措施

根据此次检查发现的问题隐患,公司检查小组对此提出以下整改措施。

公司的相关规定、制度、要求等。加强员工安全形式、安全责任和安全意识教育,并开展员工岗位技能培训和岗位技能练兵,提高员工规范化操作技能。时刻常抓警示教育,教育要注重成效,不达标不放过。

2、针对管道占压情况,我公司当时给对方下达了通知及隐患告知书并上报至工业园区管委会以及相关部门。配合此次输油输气管网安全生产专项检查部门积极做到隐患排除工作。

标志桩的恢复。

XXX燃气有限公司

20xx年十二月一日

个人自查报告(篇3)

县人力资源和社会保障局:

早安排的原则,积极推进城乡居民养老保险征收工作,加快完善覆盖城乡居民的社会保障体系,实现广大城乡居民老有所养,促进了社会和谐,是城乡居民养老保险这项惠民政策落到了实处。现就我镇今年来的工作开展情况报告如下:

一、基本情况

目前XX镇城乡居民养老保险系统参保人员。

今年我镇的城乡居民养老保险征收工作启动较早,4月初征收工作已作全面安排,根据县目标任务,截至8月,我镇新增参保完成479人,续保完成8895人。

二、工作开展情况和存在的问题

1、个人权益单发放情况。个人权益单发放花名册发到各村公示,并让领取人签字并返回劳保所,严格做到公示到村,发放到位。在此过程中是,收集到有极少数群众反映姓名或身份证号码有误的问题,但群众缴费未入系统的情况暂时未发现。并且个人权益单打印数量不完整,有个别参保群众无个人权益单。

派出所和村干部三处取得死亡数据进行对比的方式,尤其是加大力度对高龄领取人员的的清理,各村实行每月死亡零报告制度,力求清理结果的准确性。上半年共清理出瞒报的情况存在;死亡清理上报具有滞后性,多发放的部分待遇追回难度大。

服务群众的原则,一次性告知群众所需资料,并打印有书面样板,但群众仍反映手续过于繁琐复杂,尤其是退保注销,等待时间长。

4、外出务工人员的征收工作。城乡居民养老保险经过几年的工作开展,尤其领取养老保险人数的增多,在社会中形成了积极的参保影响,但农村劳动力参保后大量外出,导致这部分人员的征收难度大,无法联系,或者在外打工已购买社保,不愿再续保。

5、续保征收工作情况。我镇征收工作开展较早,到7月底,续保人数已达到80%,但续保人员中购买社保数量大,在一定程度上影响了今年目标任务的完成。

三、下一步工作

1、加强参保退保政策宣传,对村干部培训业务,缩短业务办理时间,避免群众来往多次仍因手续不全无法办理的情况发生。

2、加强死亡清理力度和多领养老保险金的清退。

3、续保任务还未完成,加大对完成情况差的村的二次征收力度。

4、强化日常工作管理,加强政策学习,熟悉业务,提高经办能力与服务水平。

个人自查报告(篇4)

挂靠自查报告


近年来,挂靠自查成为了各行各业中普遍存在的一种现象。无论是企事业单位,还是政府机关,都会面临挂靠自查的问题。挂靠自查,顾名思义就是将自己挂靠在某个单位或组织之下,以获取相应的资源和利益。对于一些不法分子来说,挂靠自查成为了一种非法获取利益的手段。正是这种行为的存在,亟需各方面做出针对性的自查报告,加强对挂靠自查现象的监管与治理。


挂靠自查带来的负面影响是不可忽视的。一些企事业单位以及政府机关,通过挂靠自查的方式,获取了不应该得到的资源和利益,导致了资源的浪费和不公平竞争。这不仅损害了其他合法单位的利益,也破坏了公平竞争的市场秩序。更为严重的是,挂靠自查还给社会带来了经济和社会的乱象。一些以假道孔的挂靠单位,通过扩大规模、占用资源等行为,对整个经济体系产生了负面影响。因此,对挂靠自查现象进行深入调查和自查,是重要的工作。


挂靠自查被认为是一种违法行为。挂靠自查的主要特点是利用现有制度和法律漏洞,获取未经合法授权的资源和利益。这些挂靠行为不仅于公众对挂靠自查的行为产生了负面评价,也给企业和政府留下了不良的影响。而对于这些非法行为,应当进行严厉的处罚和惩治,以维护社会公平正义。同时,建立健全的法律法规体系,加强对挂靠自查的监管,也是保护公共利益和社会秩序的需要。


要解决挂靠自查问题并不容易。一方面,挂靠自查行为复杂多样,很难发现和取证;另一方面,一些挂靠自查行为暗地进行,法律法规对其打击力度不够,缺乏有效的惩罚措施。因此,需要政府、企事业单位以及社会各界共同发力,共同进行自查和治理。


政府应加强对挂靠自查行为的监管与治理。应完善相关法律法规体系,明确挂靠自查的违法行为和相应的处罚措施。同时,政府要加大对挂靠单位的查处力度,加强对挂靠自查行为的监测和打击。只有这样,才能够将挂靠自查行为的风险控制在可接受的范围内。


企事业单位应加强自查和内部治理。企事业单位作为挂靠自查的主体之一,应当强化自查制度,完善内部管理机制。建立起相应的检查控制措施,对可能出现的挂靠自查行为进行防范和打击。同时也应提高员工的法律意识和职业道德素养,增强抵制挂靠自查行为的能力。


社会各界也发挥着重要的作用。对于挂靠自查行为,公众和媒体应发挥舆论监督的作用,揭露和曝光挂靠自查的违法行为。只有通过全社会的共同努力,才能够形成对挂靠自查的强大防线,实现对挂靠自查行为的有效治理。


小编认为,挂靠自查问题是一个既复杂又严重的社会问题,涉及到经济和社会各个领域。有效解决挂靠自查问题需要从制度、法律、监管、治理等多个方面入手,各方面共同合力。只有减少和治理挂靠自查行为,才能够保护公共利益,维护社会正义和稳定。

个人自查报告(篇5)

根据省文旅厅《关于开展乡镇综合文化站排查治理工作的通知》等文件精神,于近日对全市综合文化站展开全面排查治理,现将排查情况汇报如下:

一、我市镇(街道)综合文化站建设基本情况

自图书阅览室、排练室、展览室、电子阅览室、培训教室齐全,120个行政村都建立了文化活动室,全国第一次乡镇文化站评估定级一级站6个,二级站10个,三级站2个。全市文化活动阵地面积316700平方米,平均每万人拥有5280平方米。

乡村公共文化如文化院坝等公共文化设施实现了零门坎、无障碍全面对外开放,每年每站服务内容均上墙公示。以新丰街道金华社区为代表的村、社区免费为群众开放文化活动室、便民服务综合体,组织引领群众开展丰富多彩的文化活动,提高了群众素质,增进了社会和谐。

全市文化管家、文化义工三支队伍。

二、下一步工作措施

一是通过政策宣讲、培训学习,促进各镇(街道)综合文化站提升公共文化服务效能,充分发挥各级文化干部的指导作用。鼓励其大力开展农村文化娱乐、科技普及、技能培训等活动,提升农民文化素质、促进农村精神文明建设、维护农村和谐稳定。二是鉴于行政区划调整和村级建制调整,下一步要改造和利用好现有文化阵地,对现有的小广场、礼堂、活动室等文化场所要添置设施,更新内容,充分发挥每一处阵地的作用,为老百姓服好务。三是保证重大群众文化活动经费投入,鼓励镇(街道)综合文化站与当地特色文化资源进行有效整合,进一步提高老百姓获得感、幸福感。

个人自查报告(篇6)

一、加强领导,落实责任,整体推进创建工作

上级领导高度重视创建工作,成立了精神文明建设工作领导小组,由委主任XX担任组长,委班子成员为小组成员,下设办公室具体负责全系统的创建工作,形成一把手亲自抓,分管领导具体抓,班子成员共同抓的'领导格局。

领导小组将精神文明创建活动纳入了重要议事日程,建立了创建工作责任制,及时对全系统精神文明创建活动进行安排和部署,继续实施精神文明建设“十五”规划,根据精神文明建设的新形势,制定了思想政治工作实施意见、创建“学习型领导班子”实施方案、提高行政效能若干规定、党风政风建设实施方案、落实党风政风行风等方面存在的突出问题整改责任制等。

在工作中班子团结协作,较好的贯彻落实了民主集中制原则。一把手总揽全局,班子成员身先士卒,率先垂范,严格要求,遵守党风廉政建设的各项规定,开拓进取,一心一意扑在工作上,组织并规范了机关及全系统的各项规章制度,推进了机关作风的进一步转变。全系统各单位结合自身实际,抓重点、抓难点、抓载体、抓规范、抓形象,提高了办事效率,提升了建委系统的整体形象。

二、立足行业特点,积极开展创建活动

一是深入开展精神文明建设“六个一”工程,即唱响一个主题,把“勤政廉洁、高效服务、求真务实、开拓创新”作为全系统精神文明建设的主旋律;读好一部书,即“建设工程强制条文”;建好一个阵地,即职工之家;举办一系列文体活动;组织一次岗位技能竞赛;开展每一年度最佳职工评选活动。推进“三项建设”,即以职业道德、职业纪律为重点的“素质工程”建设;以职业技术、职业能力为重点的“智力工程”建设;以创建创新、务求实效为重点的“载体工程”建设,把“健心健身强素质、诚信文明奔小康”的建设落到了实处。先后组织全系统开展职业技能比赛、法律知识竞赛、文娱表演、体育竞赛等大型活动,凝聚人心,鼓舞士气,增强全系统职工的集体主义思想,展示全系统职工的精神风貌。在全系统广泛开展以全国、××市以及本系统的先进人物为榜样活动,在全系统掀起学先进、赶先进,立足岗位建功立业的热潮。在机关职工中广泛开展了“双文明户”、“五好家庭”、“遵纪守法户”的创建和评比活动,机关职工无一人违反计划生育政策。积极创建各级各类文明单位、卫生先进单位,计划生育、社会治安综合治理工作达标。

个人述职(范例6篇)


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个人述职 篇1

各位领导,同志们:

大家好!

一年来,在院领导的支持与鼓励下,在各部门的全力配合下,在办公室职工的共同努力下,紧紧围绕院中心工作,在办公室主任的工作岗位上,扎扎实实,认认真真工作,立足岗位,努力提高工作质量,履行好自己的工作职责,当好领导的参谋助手,完成好各项工作任务。下面就一年来的学习和工作情况向大家做个汇报。

一、学习情况

一年来,自己积极落实好“不担当不作为三年整治行动”教育活动,利用好党课、职工培训等学习机会,努力提高自己的思想和业务水平,按照支部的要求,积极参加局、处、院组织的各类学习培训,撰写学习体会,进行学习交流.通过各种形式的学习活动,使自己的理论水平不断提高,不断武装头脑、指导实践、推动工作。此外,在提高自己的理论水平,并不断促进工作水平提高的同时,组织做好本部门工作人员的学习教育工作,积极配合院里组织开展的强内功勇作为敢担当比武活动,并结合职工培训工作,办公室牵头完成了值班工作巡视、传真机操作等培训工作,从而有效提高了工作人员的思想素质,不断提升了办公室整体工作水平。

二、履职情况

1、抓好科职工的思想教育工作。按照局、处、院的部署,落实好安全维稳工作,强化意识担当,抓好办公室人员队伍建设。

2、抓好对外宣传工作,本着“开门办社福”的理念,提高创新能力,加强对外宣传工作渠道的拓展,在完善社福网站建设和管理的同时,改版了微信公众号平台板面,以快、准、有效的原则,做好信息宣传发布工作。并通过每日新报、城市快报等新闻媒体广泛宣传我院开展活动的情况和智障养员的生活情况,完成好荣誉墙的更新补充,并利用电子屏宣传我院工作信息。一年来,通过对外宣传报道,很大程度上增加了我院与社会的互动交流,提高了我院的社会影响力和认知度,充分发挥了每个宣传渠道的有效作用。同时,紧紧围绕我院主业开展信息工作,准确、及时地反应我院各项业务工作情况,增加了与上级领导的沟通和联系,在开展工作的过程中,办公室结合20xx年信息报送情况,查找了自身信息工作中存在的问题,变被动为主动,加大了各部门信息报送力度,经常深入各部门督促信息的上报工作,抓好信息上报质量,注重时效性及信息点的挖掘,保证了今年信息工作的有效运行,提高了我院的社会知名度,达到了开门办社福的实际效果。

3、加强对外联系。今年借助全国助残日这个平台,我院先后与十多家单位开展了丰富多彩的活动;配合特教康复科做好与xxxx大学、xx酒店等爱心单位开展好多项公益共建活动。从而更好地增强了我院的社会影响力,为智障养员获取了更多的社会支持。随着工作的不断深入,我院也获得了社会效益和经济效益的双丰收,全年来访33批次,268人次,收到捐款7.45万元,捐物折款115.54万元,今年共计收到募捐122.99万元。此外,积极请进来,先后配合院领导参与组织了xx电子有限公司授牌仪式、为我院的发展建设起到了很好地推动作用,打下了良好的发展基础。

4、抓好办文,一年中共完成发文35件,收文116件。

5、全年新闻宣传报道5次,推送院微信公众号新闻次,上报事业处信息107期,发布电子屏消息25条,新增关注用户240人次,与去年同期相比增长了205%。

6、配合院领导完成好各类行政工作的组织部署,落实好督办工作制度,每月完成月工作反馈汇总和小结,有效保证了各项工作任务的落实。

7、抓好信访维稳工作,配合分管领导抓好维稳工作。在春节、国庆节等重大节日和“两会”和世界智能大会、中非合作论坛等重大活动召开期间,做好职工的思想情绪和矛盾排查工作;完成了信访信息“零报告”工作,落实好值班值守工作,按时排出每天总值及带班领导的值班表,确保单位的安全稳定。并配合分管领导,落实好局、处巡视巡察工作的整改落实,结合我院工作实际,修改完善了领导带班值班、突发事件信息报送工作机制等制度,按照局、处相关文件要求,制定完成了我院《推动值班和信息报送工作实施方案》,全面提高院整体值班工作质量,为安全稳定保驾护航

8、落实好办事,完成了单位法人证书的年检审验工作,重新注册了二维码,顺利通过了网上年检审验,与托管公司做好网站服务器合同的续订工作,并合作解决了两次网站出现安全漏洞的问题,做好外事接待工作,本着外事无小事的原则,严格外事接待审批手续,并每月完成工作要点的打印下发等工作,保证了各项工作的顺利完成。

三、工作中存在不足和今后工作方向

1、理论学习深度不够。有时忙于事务性工作较多,不能很好的提高理论水平。

2、布置工作多督促检查少。由于一些客观原因,有时工作只知部署,没有很好的落实检查,存在工作盲区。

3、对科室人员的组织管理能力还有待提高。

这些不足之处,有待在今后工作中加以改进。

以上是我一年来的学习和工作情况,在做好本职工作的同时,配合院领导完成好上级临时交办的各项工作任务。办公室一年的工作紧张忙碌,得到了院领导的支持,其他部门的帮助,本科室工作人员的全力配合,履行好了办公室办文、办会、办事的工作职能。借此机会,对给予我工作支持与帮助的领导和同志们表示感谢。

我的述职如有不当之处请大家给予批评指正。

个人述职 篇2

各位代表、各位老领导、各位与会同志:

现将一年来的工作情况作以汇报,请予评议:

一、干事立事,潜心务事,把虚事当成实事干

一个人的力量再大也是有限的,只有不断地从自己的同事那里汲取智慧和力量,从同行者那里获得无穷的前进动力,才能够有效的生存和发展。一年来,我坚持“不求同步起舞,只求合拍跳动”的原则,尝试着用最大的努力去调动大家的工作热情和激情,充分形成抓工作一盘棋、干事业一条心、求发展一股劲的浓厚氛围,使之在思想上合心,工作上合力,行动上合拍,凝心聚力“说要干的事,干说过的话”、“多干少说、先干后说、干好让别人说”,从小事做起,确保经营任务的完成。

二、干事想事、精心谋事,把软事当成硬事干

“工欲善其事,压滤机滤布必先利其器”,学习是一件硬任务,但是,如果我们态度不端正,目的不明确,学习就会变成一件可有可无的软指标。一年来,我坚持做到:在信仰上不动摇,在道德上不沦丧,在仕途上不迷路,在作风上不疲软,在学习上不放松。始终把学习作为一种精神、一种境界、一种觉悟、一种能力来对待。通过坚持不懈地学习,不仅理论上学有所得,学业上学有所成,业务上也学有所获。

三、干事言事、全心成事,把小事当成大事干

千条理,万条理,发展才是硬道理。有人说,经营工作是“天天短平快,年年马拉松”,我深黯其中之苦,其中之难,其中之不易。但是,过河之卒,不能言退!一年来,我按照“干啥说啥、卖什么吆喝什么”的原则,以 “做大做富老项目、做实做强新项目”为目标,坚持把加快我段经营发展作为第一要务。滤布只要是与我段经营发展有关的事情,只要是发展思路正确、发展战略合理,坚决做到:不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为。把工作的出发点和落脚点放到经营创效上来,把经营创效的主观愿望和客观效果统一起来。把虚事向实里做,把实事向细里做,把细事向勤里做。

各位代表、各位老领导、各位与会同志:

就在我刚才志满自得地陈述自己所谓的成绩的时候,其实心里忐忑的很:这些成绩,和我身上所表现出来的缺点和不足相比真真是微不足道。面对各位代表我觉得更应该检讨和剖析的是自己的缺点和不足。

一、多元经营未能宏图大展 我段的多元经营工作,从“重看问题”的角度来看,终是步伐太慢。特别是0*年,我分管段多元经营工作期间,段机关南楼引资改造项目在谈判阶段胎死腹中,九里山物流项目因资金短缺一度搁浅,畅春园、留缘餐厅受施工和机构改革等方面的影响经营唯艰,只有招待所在困境中支撑着多经创效的半壁江山。作为分管段长,我难逃其责。

二、包保公寓未能鱼跃翻身 0*年我和xx共同包保新沂和新沂西两所公寓,因此我深入新沂和新沂西公寓检查指导工作就多一些,其他车间相对就少了一些,这一多一少,充分反映出了我本人大局意识的缺位。但是尽管如此,工作还是没有做好,0*年中,新沂西公寓沂一次、新沂公寓两次被评为段安全差点车间。由于我工作上的不深入、不细致、不彻底,不仅让公寓的同志们蒙了羞,也让xx跟我背了黑锅。我深感惭愧。

三、同事要求未能如愿以偿 在日常工作、生活中,对大家委托帮忙办理的事情,我总是尽量的应承下来,并尽最大可能的去帮助解决。但是,由于能力所限,有些事情尽管本人尽了力,但同志们的心愿仍未能如偿。在此我不企求同志们的谅解,我只希望大家能够接受我的歉意。

各位代表、各位老领导、各位与会同志:

陶渊明先生曾有过这样的感叹:盛年不重来,一日难再晨;及时当勉励,岁月不待人。我也不乏这种紧迫感。新的一年,我决心认认真真发扬重实际、求实效、讲实话、办实事、出实招、鼓实劲,求真务实,真抓实干的精神,积极为我段经营发展定盘子、壮胆子、出点子、趟路子,以坐言起行,励精图治的实际行动和工作态度为我段的经营发展做出新的贡献!

一片绿叶,饱含了它对根的深情厚意;一句贺词,浓缩了我对大家真心祝福。在此我谨祝各位:一帆风顺年年好,万事如意步步高。

谢谢大家。

个人述职 篇3

各位领导、各位评委:

大家好!我叫xxx,今天竞聘的职位是副调研员。首先,感谢领导给我们提供这样一个公平竞争的平台,使我们能够有机会向更广阔的领域进军,寻找到为区发改委贡献力量的最佳支点。

我今年**岁,汉族、中共党员、大学文化;19xx年至19xx年,在中国农业银行西青分行工作,任记账员;19xx年至19xx年,在xxxx工作,历任科员、副主任科员、主任科员、秘书科负责人兼政府团支部书记;(期间19xx年至19xx年曾在中央广播电视大学中文专业学习)19xx年至今,在区xx工作,历任办公室主任、现任综合计划科科长、党支部副书记;(期间19xx年至19xx年在中央党校经济管理专业学习;20xx年4月至6月参加了区委组织部举办的中青年后备干部培训班的学习)。

多年来,我立足本岗,把个人的人生价值、事业理想和生命追求,都倾注于事业,兢兢业业,求真务实。面对组织的信任和岗位的考验,我坚定不移,任劳任怨,忠诚奉献,无怨无悔,为事业的发展做出了属于自己的贡献。

第一,围绕区委区政府中心工作,扎实开展好科室各项业务工作,为全区经济社会发展助力。

去年,在政府办、专家组和各职能部门的共同努力下,历时一年半,十易其稿,圆满地完成了各项工作,并得到了领导的肯定。

一是精心组织推动,圆满完成区“十一五”规划编制工作。十一五规划的编制对我区经济社会发展具有十分重要的意义。

二是加强投资政策研究,努力为区内项目争取资金支持。几年来,我们认真分析国家和天津市产业政策的变化和投资倾斜的重点,为中北镇植物观光园、当城蔬菜批发市场、大寺污水处理厂等项目争取了约4000万元的中央预算内资金支持,为石家大院、天津凌奥创意产业园等项目争取服务业引导资金300余万元,为我区街镇卫生院改造争取了225万元,这些都促进了地区产业结构优化升级和社会事业的发展。

三是抓好固定资产投资管理,为区域经济持续发展提供动力。固定资产投资是市政府对区县考核的重要指标之一,是我区发展后劲所在。为此我们加大投入力度,对全区固定资产投资情况进行调研,科学分解指标,抓好投资的落实,从而保证了连续多年我区都能超额完成全年投资考核目标任务,投资完成额始终位居全市区县前列。

四是抓大项目,求大发展,建立健全了全区重大项目督导和服务机制。制定了《西青区重大项目前期工作流程手册》,规范了项目运作程序,保证重大项目成熟一批推动一批,形成了梯次项目流,确保了全区投资后劲。目前,全区项目库中总投资3000万元以上的重大项目共148个,总投资额1053亿元。并从中筛选了40个投资规模大、科技含量高、发展前景好、带动能力强的项目分别列入全区第一批和第二批重大项目进行重点推进,这些大项目的实施将为全区经济发展提供强大动力。

五是认真做好项目核准备案工作,创造西青良好投资环境。在项目审批过程中,一方面杜绝高耗能、高污染的项目;另一方面支持符合国家产业政策和我区产业规划的项目。工作中坚决做到服务态度热情,努力为服务对象提供优质、高效服务。近几年我们多次收到企业赠送的锦旗,受到服务对象的普遍好评。

六是深入调查研究,为区委区政府决策提供参考。坚持每季度完成一篇全区经济运行情况分析报告。20xx年、20xx年还分别完成了《关于西青区固定资产投资工作的探讨》、《对我区服务业的调查与思考》等调研报告,并在区委政研室《区情调研》上刊登,xx年的调研文章还获得市xx优秀调研成果奖,并刊登在全国性期刊《天津经济》上。

第二,率先垂范抓政治,使各项工作都得到了上级领导的肯定。

作为科长,多年来,我始终坚持严格要求自己,率先垂范,用人格力量带队伍、树形象。承上启下讲协作,对上积极发挥参谋助手作用,对下加强沟通,充分调动科室人员的工作积极性。在我们的共同努力下20xx年综合计划科被区直机关党委评为“党员先锋号”、 我委党支部被评为“区直机关十佳红旗党组织”。我本人在20xx年被市政府评为“环保先进个人”、20xx年被区直机关党委评为“优秀党务工作者”、本人参与撰写的《加强后备干部的培养与选拔》获得区委组织部优秀调研二等奖。

第三,勇于接受新挑战,努力做好机关党建工作。

在我任职xx党支部副书记期间在委党组和支部的领导下,按照建设学习型、创新型、服务型机关的总要求,抓学习教育,抓党员承诺,抓特色党日活动,抓支部自身建设,进一步增强支部凝聚力和战斗力,努力为两委工作上水平提供坚实的思想和组织保障。

今年以来,我们着力在创新党建载体上下功夫,精心组织了以“走进绿色军营,锻炼钢铁意志”为主题的党日活动 ,组织了“参观区内经济发展亮点工程、激发创新实干激情”活动,七一前夕组织了“庆七一”诗歌朗诵会。丰富多彩的党建活动,增强了党员干部的责任感和使命感。

各位领导,各位评委,今天站在这里述职,我想可以用这样一句话来总结并表达我的心声:幸不辱使命,愿再建新功!是的,成绩属于过去,奋斗属于未来,在前进的道路上没有终点!我愿意在***这个职位上,以更加开阔的视野,更加全面的角度,来审视和做好区发改委的科学发展工作,为区发改委做出更大的贡献!俗话说“人生有限,而奉献无止”。如果各位领导和评委对我的述职比较满意,能够支持我赢得这次竞聘,在未来的工作中,我将一如既往地忠诚敬业,一丝不苟,脚踏实地地实践我的诺言,“本色做人,出色做事”,用自己的赤诚谱写一曲新时期发改委人的奉献之歌。谢谢大家!

我的演讲完毕,谢谢大家!

个人述职 篇4

各位领导、同志们:

一年一度的市管干部年度考核又将我推到了台前,向大家汇报我1年来的学习、工作和表现,接受组织和同志们对我的评判。

20xx年是令人难忘的1年。市委对科技局领导班子进行了调整,任命了新的局长,充实了新的力量。xxx局长的到任,为科技局的工作带来了新的生机和活力。“围绕全局、服务中心、做好本职、搞好协调”,新的理念,新的思路、新的工作方式和方法使科技局出现了新的气象。我深知,作为副职主要是配合正职发挥好参谋作用、助手作用和民主监督作用。摆正位置,当好配角,分管不越权,协助不添乱,是充分发挥班子整体效能的重要前提。1年来,我尊重局长,服从领导,坚持党的民主集中制原则,本着对工作、事业和对局长负责的精神,积极建言献策,做到知无不言,言无不尽,而且言之有理有据。在班子生活中,大事讲原则,小事讲风格,以保证对工作问题的研究更加深入透彻,领导决策更加科学可行。1旦领导作出决定,无论自己有无不同意见,都能不折不扣地执行决定,认真负责地配合局长做好各项工作,自觉维护领导的威信和班子的团结。在局长的领导下,对自己分管的工作给局长交办的各项任务,都能认真负责地去完成,养成了办事认真,处事严谨,勇于负责,注重实效的工作作风。

20xx年是心情舒畅的1年,全局上下更加团结,工作热情更为高涨。在这样的氛围里,我更注意自身修养。我知道自己是土生土长的局领导,科技局人才济济,大家对我知根知底,我的成长和工作都离不开党组织培养和同志们的支持。因此,谦虚谨慎,不摆架子,诚实做人,清白为官,是我做人为官的基本准则。在工作中,我既严格要求,又10分注重调动中层干部和处室同志的积极性,热情支持他们创造性地开展工作。平时我尊重单位里的每1位同志,无论其个性如何,注意发挥其专长,避免其短处。注意搞好同志间的团结,严以律己,宽以待人,与同事真诚相待,和睦相处,努力营造人人心情舒畅、生动活泼、积极性和创造性都能够得到发挥的工作氛围。在下基层调研的过程中,我虚心听取基层科技局同志们的意见和建议,共同探讨新形势下科技工作的新思路新方法,并及时从理论的层面上加以提炼和总结,为更好地开展科技管理工作而不断“充电续能”。我以自身的'实际行动,努力塑造着既有战略眼光,又有理论水平;既精通业务知识,又富有实干精神的专家型领导干部形象,从而也赢得了广大同志的尊敬和拥戴。

20xx年是具有挑战性的1年。xxx局长赴美国学习4个月,组织上把主持工作的重任压到了我的肩上,我既感到党组织对我的信任和厚爱,同时也感到责任重大,对我的工作能力提出了前所未有的挑战。我既要协调全局的工作,又要完成自己分管的工作,更何况有许多创新性的工作,比如上海x州科技研发园前期筹备工作、对俄罗斯科技合作工作,都是科技局历史以来全新的工作。我根据x局长临行前布置的工作任务,紧紧团结和依靠班子其他成员和科技局的全体同志,周密计划,精心安排,分工负责,狠抓落实。我自己身体力行,加班加点,埋头苦干,带领全体同志将工作1项1项地抓好落实,圆满地完成了组织交托的各项工作任务。

个人述职 篇5

时间一晃而过,转眼间三个月的试用期过去了。20xx年06月27日,我有幸来到华众控股集团有限公司工作,在这短暂的三个月中,在公司领导的亲切关怀和指导下,在同事们的热情帮助下我很快的熟悉了公司环境,适应了工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下:

一、严格遵守公司各项规章制度。从刚开始,我就认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。3个月来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,学习优秀员工的方法,认真完成了本岗位各项工作任务。

二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境和工作内容。在工作中,认真学习业务知识,不断积累经验,积极参加学习培训,不断充实自己。首先从尽快熟悉公司基本情况,并去车间跟师傅学习了1个多星期的铜排安装工作;其次,主动、虚心向师傅、同事请教、学习,基本掌握了工作的基本技术,工作流程、工作方法。

三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、虚心请教,总结积累,较好的完成了领导安排的各项工作任务。

四、与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。

五、存在问题及解决办法:

由于我是个刚毕业的大学生,对于工作经验方面还有所欠缺,工作做得不够细致,这是我以后努力的方向。我虚心向领导和师傅请教,对于公司工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。经过这三个月,我现在已经能够独立处理公司的业务,整理部门内部各种资料,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己能力。我将在今后的工作中多向前辈请教,学习,以最短的时间熟悉公司工作内容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不断磨练意志、增长才干。

六、个人感想:

在这三个多月工作中,自身变化很大。首先是快节奏的工作使自己不自觉的形成了一种做事勤快的习惯,不怕苦不怕累,这是人生经历中一笔宝贵的财富,也是我们年轻人在任何时候都受欢迎的特质。其次是对未来要走的路有了一定的规划认识,并且通过领导的悉心指导和培训中了解到了很多比如定制、定量等一系列的概念。既然我们选择了这个行业我们就应该按照这个行业的规范来,多看标准,多学习经验,多请教行业前辈,高调做事,低调做人认真完成领导安排下来的任务。

总之,在短短的三个月时间里,虽然自己的实践技术有了一点点的提高,但离领导的要求尚有很大差距。今后,我将进一步严格要求自己、加强学习,努力提高技术水平、充分发挥所长,积极、热情、细致的完成好每一项工作。华众控股集团是一个正在积极腾飞的企业,他的发展前景是可观的。面对这样一个朝气蓬勃的集团,我愿意和他一起发展,努力奋斗,迈向成功的未来。

个人述职 篇6

各位领导、同志们:

20xx年,在县委、县政府的正确领导下,在县人大、政协的监督帮助下,本人始终坚持以十八大及十八届四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕县委、县政府的统一部署,以生态文明县建设为统揽,以抢抓国家扩大内需项目为工作重心,团结带领全局干部职工,认真履行环境监管职能,服务xx经济社会发展,圆满完成各项目标任务。现将一年来职责履行情况报告如下,请予审议。

一、加强学习,提高素质

一是坚持学习党的路线、方针、政策和各种法律法规,学习贯彻党的十八大及十八届五中全会、省委十届四次全会、市委八届六次全会和县委十届六次全会精神,深入贯彻落实科学发展观。二是学习环保法律法规,提高执法及服务水平。通过学习,不断提高自身的素质和能力,让思路得到扩展,观念得到更新,从而增强了工作的预见性和决策的科学性,克服工作的片面性和盲目性。

二、坚持依法行政,切实履行职责

(一)强化对污染源的管理。紧紧围绕县委、县政府工业经济发展重点,针对各企业的项目性质做到一企一策,从项目下达开展环评通知开始,到污染物排放标准确认、环评文件审批、试生产批复及环境保护竣工验收的全过程中注重协调服务,加强项目事前、事中、事后的监督管理,督促各企业把环保措施落实到位,强化污染源治理,杜绝了污染事故的发生。

(二)认真落实环境影响评价制度。全面加强建设项目环评审批,用正确的评价结果支撑政府科学决策、指导企业发展和作为环境管理的依据。全年共审查办理建设项目68项(其中登记表26项,申报表30项,环评报告表审批12项),环评执行率达100%。采取排污总量控制与重点治理相结合、增量控制与存量削减相结合的办法,确保做到发展不增污,全年换发临时排污许可证46家。

(三)做好医疗废物和辐射安全管理工作。采取有力措施,切实加强对辖区内医疗废物的管理,要求各卫生医疗机构健全医疗废物管理规章制度、完善贮存处置设施、严防医疗废物污染。同时,对全县涉及辐射安全工作的企、事业单位进行了现场检查,对存在安全隐患的单位下发了现场检查整改意见,通过督促整改,现所有射线装置使用单位已完善了防辐射的相关设施。

(四)加强排污费的征收管理。严格按照排污费征收管理的相关规定,对应征收的排污费全部按照排污种类、排污总量、排污费核算标准进行核定征收;对应减、缓、免的排污费,严格依法办事,维护了排污企业的合法权益。一年来,共征收排污费208万元,严格按照收支两条线的管理规定及时全额缴入各级财政;组织开展20xx年度排污申报核查,从存在少报、漏报现象4家企业追缴排污费42.6万元。

(五)加强对各企业的监管。通过环保专项行动、环境集中整治等活动为契机,切实加强排污企业的监管,适时深入有关单位进行现场监督管理,全年现场检查近800余人次,下发限期改正通知书18份。同时,在中、高考期间,对城区各考点周边产生噪声污染的场所进行了检查和整治,确保考生有一个安静的考试环境。

(六)认真开展环境纠纷的调处及环保信访案件的办理。按照县委领导干部大接访、大下访的工作部署,认真做好环境污染纠纷的调处工作,变被动接待上访为主动下访,全年共办理环保信访件58件,县人大代表建议案1件,政协提案1件,结案率达100%。

(七)切实加强景区、饮用水源地监管。加强对南江峡谷、十里画廊等景区及xx水库重点集中式饮用水源地的监管力度;拟定了《xx水库环境综合整治方案》,全年共对集中式饮用水源地出动检查50余人次,确保了县城集中式饮用水源水质安全。

(八)加大绿色创建工作力度。按照创建标准,指导禾丰乡、南江乡等乡镇创建市级生态文明村寨、环境优美乡镇工作;指导太一佳园完成绿色社区创建工作。

(九)切实加强农村环境保护工作。按照生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的新农村建设要求,加大农村饮用水环境监管力度和改善生态环境为重点,配合水利部门完成了乡镇饮用水源地划分、上报工作。同时,加强农村禽畜养殖管理力度,防止粪便污染。

三、坚持勤政廉政,加强队伍建设

在履行职责的过程中,按照团结、求实、高效、廉洁的目标,加强领导班子和干部队伍建设。

一是加强廉政建设。牢记两个务必,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。坚持清正廉洁,认真执行领导干部廉洁自律有关规定,真正做到自重、自省、自警、自励。

二是从思想上和制度上加强队伍建设,全面提高干部职工的政治思想素质和业务素质。组织职工参加每月一次的环保法律法规培训及参加省、市环保局组织的业务学习培训。通过学习,进一步提高干部职工的政治业务素质,增强工作的责任感和使命感。抓好建章立制,强化内部管理,进一步规范干部职工的行为。根据环保工作的职责、工作程序和职业规范,健全了信访工作制度、党风廉政建设制度、环保行政执法责任制等。

三是加强集体领导,实行民主决策,坚持党的民主集中制原则。坚持召开每周一次的局务办公会,充分发挥集体领导的作用,重大问题集体研究决定。对集体研究决定的事,模范地带头执行。坚持每年召开一次领导干部民主生活会和两次支部党员民主生活会,主动开展批评与自我批评,达到了分清是非、统一认识、消除隔阂、增强团结、提高战斗力的目的。同时,明确分工,各施其责,相互配合,做到分工不分家,讲求实效。全局上下做到了心往一处想,劲往一处使。

四、今后努力的方向

一是扎实推进创建国家环境保护模范城市工作,认真做好资料收集、上报和归档工作。二是加大环境保护宣传力度,争取广大群众对环保工作的支持,形成公众参与环境保护机制;三是加大环保执法力度,促进我县环境质量的进一步改善;四是加强政治理论和业务知识学习,提高自身素质;五是充分调动全体干部职工的积极性,激发干部职工的主观能动性,完成各项工作任务。

以上是我20xx年履行职责的情况报告,恳请各位领导和同志对我及班子的工作多提批评和意见,本人将认真进行整改和落实。

谢谢大家!

个人述职述廉述法报告范文


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个人述职述廉述法报告 篇1

一年来,在市委、市政府在领导下,在校委委员会的关心下,本人积极按照上级和本级要求,努力做好本职工作。为更好地总结过去,展望未来,现将本人20XX年述职述德述廉述法报告如下:

一、积极进取,尽心尽职履职

一年来,本人摆正位置,认真履行职责,对党校工作研究得透、把握得准,思路清晰,目标明确,始终把党员干部教育培训工作作为党校工作的核心。一年来,举办各类培训班20多期;根据市委安排,在全市各乡(镇)、街道、机关事业单位等宣讲30余场次,1500余党员干部接受教育;积极抓好后勤保障工作,从水电维护到空调维修,从绿化管理到电梯维保,从消防检修到食堂管理……有效确保了全市培训教学、会务工作的有序开展。

二、坚定信念,用心锤炼党性

一年来,始终坚持学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,努力锤炼自己的政治素质和思想品质,能够认真贯彻执行党的路线、方针和政策,在思想上、行动上自觉与党中央保持高度一致,增强“四个意识”,做到“两个维护”,坚定“四个自信”;时刻以市委党校的发展为己任,以正确的政绩观和群众观,用心想工作、干工作、议工作。

三、加强管理,狠抓廉政建设

今年以来,本人能够积极参加上级部门和本单位组织的廉政教育活动,学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪,努力领会精神实质。通过不断学习,我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,增强了廉洁意识,进一步坚定了共产主义的远大理想和全心全意为人民服务的宗旨观念,把廉政建设变成了自觉行动,贯穿于日常工作始终。

在抓好自身建设的同时,认真履行职责,扎实做好分管范围内的党风廉政建设工作。一是协助开展全校党员干部的警示教育。传达上级会议、文件精神,组织观看反腐倡廉警示教育片,组织反腐倡廉案例讨论,坚持警钟长鸣。二是细化管理,完善规章制度。按照市委、市政府相关部署,针对部门特点,研究制定党风廉政建设重要制度和措施,促成廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。三是深入实际,加强监督检查。通过定期不定期地采取实地调查、座谈、听汇报等形式,摸准吃透有关情况,掌握廉政建设第一手资料。

四、守法用法,树立法治观念

一是强化法制意识。深刻认识依法治国的重大意义,带头维护宪法法律权威,保证宪法法律实施。

二是模范遵守法律。在日常生活和工作中,对照党章规定,自觉遵守纪律,模范遵守国家法律法规。

三是严格依法办事。树立正确的政绩观,坚持做到“法无授权不可为,法定职责必须为”,让权力和责任在阳光下有效运行。

由于学习不够,工作中尚存在不少不足。本人将在今后工作中逐步加以克服改进,努力为党校的发展添砖加瓦。

个人述职述廉述法报告 篇2

我自 20xx年 x 月调任XX县人大常委会党组成员,按照领导分工,分管财经工作委员会,侧重财经方面的工作监督。近一年来,在县委、县人大常委会党组的坚强领导下,我通过认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,紧紧围绕中央、省委、新区党工委、县委各项部署要求,依法履职,开拓创新,圆满完成了各项任务目标。现将 20xx年述学述职述廉述法情况报告如下:

一、以主题教育为引领,牢固树立四个意识,筑牢信仰之基(一)提高政治站位,始终坚持把政治理论学习摆在首位。深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,反复通读了习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话以及治国理政的重要论述,进一步坚定了政治信仰,筑牢了“不忘初心、牢记使命”的思想根基。努力将学习成果转化为解决问题的能力,用理论指导实际工作,做到学思用贯通、知信行合一。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个维护”,坚定自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚决落实新区党工委和县委各项决策部署,为XX经济社会健康发展尽自己绵薄之力。(二)加强作风建设,积极营造干事创业的良好氛围。严格落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神,坚决整治“四风”问题,以主题教育为契机,检视问题,拿出过硬措施,切实加以整改。(三)加强意识形态工作,旗帜鲜明敢于斗争。认真学习贯彻落实党中央、省委关于意识形态的决策部署及指示精神;及时向分管的财经工委同志传达学习中央、省委意识形态工作部署要求;加强对所乡镇的干部和基层党员意识形态工作的教育,不断增强他们的责任意识,提高政治鉴别力;对身边和社会上存在的错误言论和思潮,旗帜鲜明、敢抓敢管。

二、以务实创新为核心,履行财经监督职能,履行应履之职(一)积极探索创新监督新模式。带领财经工委及县财政局相关人员到高碑店市人大实地考察学习预算联网监督平台建设情况,牵头建立我县的人大预算和国有资产联网监督平台,目前平台正在完善,预算监督水平有了新提升。(二)拓展财经监督新领域。首次听取了县政府关于国有资产管理情况的报告。通过深入企业,搞座谈、细调研,查找出我县国有资产管理方面存在的制度不健全、国有企业运行质量不高、管理体制不理顺、自然资源资产管理相对薄弱等问题,提出了切实可行的意见建议,取得良好效果。(三)围绕经济运行新情况开展调研。针对新区成立后我县传统产业转型转移所面临的新情况、新问题,深入企业、孵化器创新平台调查研究,组织人大代表、政府相关部门、企业界人士对这一课题会诊把脉,提出七条针对性强的意见并交由相关部门研究处理,为我县经济转型和创新发展做出应有贡献。(四)围绕财政运行新特点开展监督。针对近年来我县财政运行中存在的收支矛盾日益尖锐,财政挂账增多的现象,牵头开展调研和审查并经县人大常委会审议做出决议。要求政府及相关部门“严格控制新增挂账资金,切实压减挂账资金规模统筹调度国库资金,防范资金支付风险规范预算管理,严禁超预算或无预算安排支出”。加强对重大项目的合规性审查,对XX农村污水、垃圾、厕所等环境问题一体化综合系统治理先行项目进行审查并经县人大常委会审议作出相关决议。(五)扎实做好财经监督常规动作。x 月份,组织财经委员会分别听取了县政府关于 20xx年上半年计划执行情况、关于 20xx年上半年预算执行情况的报告。对上半年经济运行、预算执行情况进行了深入地分析和研究,针对存在的突出问题,提出了合理化建议。组织对 xxxx 年财政决算开展初审,对 xxxx 年审计工作开展情况开展调研,提出意见,促进审计水平再上新台阶。

三、以中心工作为己任,铁肩担当不辱使命,尽好应尽之责。(一)圆满完成征迁工作。在 20xx年征迁工作中,我先后在西阳、向村参与征迁工作,对上勇于担当,当好参谋助手,对下率先垂范,务实真干。主要做法有以下几点。一是当政策上的“明白人”。自身加强征迁政策研究,积极参加征迁工作指挥部组织的各次培训。多次组织征迁队员学习拆迁补偿政策及法律法规,不断提高队员的政治素质和政策能力,使分管的工作队真正成为一支业务精、素质高、能扛硬、打得赢的队伍。二是当群众的“贴心人”。认真倾听征迁群众的意见呼声,掌握其所思所盼,了解其所忧所怨,真正找准工作的着力点和突破口,做到工作有的放矢。三是当征迁队员的“主心骨”。征迁工作千头万绪,对于难题我直面问题,不回避、敢担当,对问题逐一会诊把脉、把关定向,做到了“一把钥匙开一把锁”。最终征迁过程中的各种难题都得到妥善化解,实现了和谐征迁。(二)积极投身“一体化”攻坚行动。征迁结束后,按照县委安排,我又投身到“一体化”一标段攻坚行动中,我任攻坚指挥部副指挥长。期间,坚持每日白天到镇村看现场,掌握一手情况,发现问题立刻协调解决。晚上汇总情况,及时向指挥长汇报,调度施工方安排第二天工作。目前此项工作已进入收尾阶段。(三)做好扶贫脱贫工作。作为XX镇东明街两户贫困户的帮扶责任人,从情况的全面了解到扶贫计划的制定乃至扶贫政策的落实我都亲力亲为,做到真扶贫。

四、以廉政建设为基础,提升依法履职水平,严守立身之本(一)廉政建设方面。廉洁从政,是每名领导干部最起码的要求和立身立业之本,我时刻鞭策警醒自己要忠实履行职责,始终坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,经常对标对表,及时校准偏差。坚持实事求是,严于自我剖析,敢于揭露自己的缺点和错误;勇于相互批评,努力做到讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,既不掩盖问题,又不捕风捉影,不搞无原则纠纷,严肃认真提意见、满腔热情帮同志。坚决反对事不关己、高高挂起,明知不对、少说为佳的好人主义。时刻绷紧廉政这根弦,做到自重、自警、自省、自励,筑牢防腐拒变的思想防线,自觉维护党员领导干部公正廉洁形象。(二)法治建设方面。一年来,我始终坚持社会主义法治理念,一是加强法律法规学习。随着岗位调整到人大后,我深感此方面还有欠缺,通过认真学习《监督法》、《预算法》、《组织法》等法律法规,快速进入了角色,提高了依法履职、依法监督、依法审议决定重大事项的能力和水平。二是进一步增强法治观念,自觉养成遇事守法、依法办事的习惯。三是通过财经监督等具体工作,推动相关单位依法行政、管理经济、处理矛盾,为我县经济社会发展提供坚强法治保障而作出不懈努力。

五、个人报告事项本人坚持请示报告制度,个人有关事项按规定按程序向上级组织报告。(一)本人没有配备秘书,办公用房面积符合规定,没有配备公务用车。(二)自己在XX县城建小区有自住房一套,面积 xxx平方米。爱人在县规划局工作,儿子在XX工作,均未从事或参与营利活动。(三)本人、子女均没有与外国人通婚以及配偶、子女出国(境)定居、拥有外国国籍等情况。(四)到人大工作以来,本人没有出过国(境)。(五)本人配偶、子女无受到执法执纪机关查处或涉嫌犯罪的情况。(六)本人无违规公款购买、收受赠送、参与经营名贵特产类特殊资源情况(利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题)。(七)本人无函询情况。(八)本人重大事项如实向组织报告,没有应当说明的其他事项。

一年来,经过不懈努力,个人在理论学习、廉洁自律方面取得一些进步,工作方面取得一些成效,同时我也清醒地认识到在诸多方面需要改进。一是理论学习需要进一步深入,要善于运用习近平新时代中国特色社会主义理论指导当前实际工作;二是监督工作需进一步加强,预算审查关口前置、提前介入,对部门预算的审查等环节都需要进一步改进;预算联网监督平台作用发挥还不够强。三是创新意识需进一步提高,面对新区成立后的新形势、新任务,财政运行中的新问题,经济转型中的新情况,都需要在今后工作中跳出惯性思维、创新工作方法。今后我将针对以上问题认真改进,以昂扬的斗志、进取的精神、廉洁的作风贯彻到今后工作中去,为雄XX区建设、XX经济创新转型发展作出应有贡献。

个人述职述廉述法报告 篇3

20xx年来,本人始终坚持在局党组的集体领导下,认真学习贯彻党的十九大和十九届五中全会精神,学习贯彻习近平法治思想和全面依法治国新方略新理念,踏实工作、勤政廉洁、善于学习、依法行政。现将一年来的述职、述廉、述学、述法情况报告如下:

一、认真抓好分管业务工作。

努力推进法治xx(法治政府)建设。认真落实县委依法治县委员会及其办公室部署的工作任务,按照《法治xx(法治政府)年度工作要点》和上级业务部门布置的新任务、新要求,属职尽责、担当作为,全面推动依法治县办公室秘书科各项工作抓紧、抓实,抓出成效。秘书科依法开展、有效承接、组织协调各项法治建设工作,有效落实法治建设重大事项报告、备案、信息报送和工作专报制度,工作成效多次得到市委依法治市办秘书处的认可和表扬。积极与全县40多家党委、政府、乡镇等法治xx成员单位开展工作协调,推动党的领导和依法执政、制度建设、依法行政、公正司法、法治社会、法治监督等6个一级指标和34项二级指标考评任务基本完成。

圆满完成“七五”普法考核任务。根据《关于在全县公民中开展法治宣传教育第七个五年规划(20xx-20xx年)》确定的工作目标和工作任务,对照省、市制定的考核细则,查漏补缺、完善跟进,贯彻落实“谁执法谁普法、谁管理谁执法、谁服务谁普法”普法工作责任制,积极构建社会化大普法工作格局。制定出台《关于建立重点单位法治宣传教育责任清单制度的意见》、《关于贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制实施意见》、《关于加强以案释法工作制度实施意见》等,将普法规划确定的各项任务分解落实到各成员单位和职能部门、乡镇,结合年度督考机制,完善普法依法治理量化评价机制。有效搭建“三大工程”,全民普法实效进一步增强,注重“四个转变”,“七五”普法工作成效进一步凸显。8月份通过市对县的考核验收工作,10月份以成果展现形式上报省普法办。

二、认真履行党风廉政“一岗双责”

今年以来,本人以全面从严治党要求为指引,认真贯彻落实县委、县纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,提高政治站位、把好政治方向、严守政治规矩,按照党风廉政和反腐败工作责任分工要求,积极履行“一岗双责”。完善全系统党风廉政制度建设。对照巡察反馈,认真做好主要领导参谋作用,年初制定《20xx年xx县司法局党建要点》、建立局党组带头履行全面从严治党工作制度,将具体任务分解到具体人员,切实变人管为“制管”、变临时为长效。落实全系统党风廉政建设的学习教育工作。认真学习上级党委、纪委相关会议和文件精神,提高理论学习成效。通过组织干部职工集中观看廉政教育片、廉政教育展板,撰写廉政心得体会等形式,提高干部职工拒腐防变思想。深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、切实把全局党风廉政建设提升到一个新的高度。扎实开展警示教育月、党风廉政宣传教育月、让党风廉政教育在单位蔚然成风。加强干部人事工作规范管理和监督检查。严格执行《干部选拔任用工作条例》,认真落实党管干部的用人原则,发挥选人用人“指挥棒”作用,实现了“良币驱逐劣币”效果。注重增加干部选拔任用工作的透明度,推行干部工作阳光运行。在干部选拔任用中,严格实行民主推荐、民主测评、公开公示、组织考察、任前任后谈话等程序,规范有序推进干部选拔任用工作,提高选人用人公信度,有效优化了机关人员岗位配置。今年共新选拔任用中层正职干部1名。严格财政纪律、完善账务内控制度,按照《xx县司法行政专项资金管理办法》、《xx县司法局财务管理规定》,不断优化完善财务计划和财务预算,不断优化完善内部财务管理制度,使各项支出管理有章可循、有据可依。坚持“分账(户)核算,以收定支,监督使用,综合平衡”的管理原则,坚持从细微处入手,按财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核,认真落实“收支两条线”制度规定,层层把关,严格按照财务审批程序。

三、认真做好各类学习教育的示范引领。

认真学习党的十九大和十九届四中、五中全会精神,学习习近平总书记在xx考察调研时的重要讲话精神和省委十四届七次全会、市委七届九次全体会议、县委十三届四次、六次全会精神,《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》和《习近平治国理政》(第三卷)等内容。通过集中学习、专家辅导、现场教育、交流探讨,坚持读原文、悟原理,对习近平新时代中国特色社会主义思想体系和脉络有了比较清晰的认识,对我国新的历史方位、根本方向及总体布局有了更深的了解,对初心和使命的理解更直观。深入学习《宪法》《中国共产党纪律处分条例》等与本人工作业务有关的党内法律法规。指导办公室及时制定单位中心组和机关学习实施方案,加强对中心组学习的督促工作。持续做好干部“每月课堂”教育活动,提升干部理论业务素质,分享学习成果。在今年按时完成领导干部在线教育学习分,积极参加各类学习教育活动,认真学习笔记、撰写学习心得。自觉跟进做好“学习强国”的教育活动,全年分数达到13000分以上。做好理论调研,撰写了《实施乡村民主法治助力基层依法治理》,并上报到市社科联,把调研成果主动应用到工作实际中,使民主法治村创建等具体工作更有指导性、实效性和科学性。带领机关干部参与全系统的岗位竞赛活动,努力使全系统学习教育工作不缺位,不做整体工作的短板。

四、认真履行法治职责、坚持做好依法行政工作。

认真学习领会习近平法治思想和全面依法治国新方略、新思想。学习《宪法》、《民法典》、《社区矫正法》、《xx省民营企业促进条例》等法律法规。积极履行县委全面依法治县委员会办公室成员职责,推动党政主要负责人履行法治建设第一责任人工作,推动法治巡察纳入县委总体巡察工作,乡镇合法性审查全覆盖工作。组织开展和推动基层民主法治创建活动,今年确定的2个省级民主法治村和5个市级民主法治村已全部创建成功。组织开展各类普法活动,结合各类时间节点,组织开展“法雨春风”法律服务月、春运“把法带回家平安你我他”、“防控疫情法治同行”等专项法治宣传行动,深入开展“崇尚法典精神共筑美好生活”民法典法治宣传活动,“崇尚法治共创文明”主题法治宣传活动,“12。4”广场法治宣传活动,在全社会营造尊法学法守法用法良好氛围。

一年来,自己认为还是取得了一定的工作成效,但离组织的要求和同志们的期盼还存在一定的差距。主要表现在:一是主观上产生了能力恐慌,特别是在法治xx建设工作中面临的各种困难,存在一定畏难情绪,个别工作推进落实不够理想;二是工作方式还存一定问题,或多或少存在眉毛胡子一把抓的现象,在调动部门同志特别是负责同志的工作主动性上有欠缺;三是宏观思维不够清晰,注重具体问题多了些,对相关工作宏观思维少了些,缺乏长远的建设性思考。希望在明年的工作中不断加以改正和提高。

个人述职述廉述法报告 篇4

个人述职述德述廉述法报告

大家好,在支队领导和大队班子的关心、指导和同事们的帮助支持下,我能认真履行岗位职责,在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己担负的各项工作任务。我于xx年2月22日调任二大队,xx年度工作在九大队,在九大队这一年来,我具体分管党务、纪检监察、路权、宣传报道、工青团妇、人事劳资工作。现将一年来履职、述德、廉政、述法等情况报告如下:

一、加强学习,提高自身素质和业务水平

学习是永恒的主题,是修身做人的头等大事。作为一名党员,要想胜任本职工作,唯有学习,才能积累知识,丰富经验,增长才智,工作起来才能得心应手。任何人在任何时候做任何工作,不学习就要落伍,就要淘汰。因此,我时刻告诫自己,要把学习作为第一要务。注重政治理论学习和业务知识更新。学政治是为了保持头脑清醒,防止迷失政政治方向;学业务是为了适应工作,提升驾驭工作的能力。在思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。一年来,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。路政工作涉及面广,工作任务重,服务对象多,我能严格要求自己,依法履行路政职责。在目前的工作岗位上,我能够不断的去学习,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力。在组织管理、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。

二、真抓实干,努力做好分管工作

一年来,我工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。业务上,认真学习业务知识,通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。工作日变日新,时时需要学习,处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识,也意识到了做好本职工作的巨大作用,特别是开展的全省高速路政系统三基三化现场会、全国交通执法评议考核、法路共建等工作我都以做合格党员的要求冲在前面,确保了大队各项的顺利完成。

个人述职述廉述法报告 篇5

大家好!

首先我代表全体人员向你们工作近xx年多来的各位领导同事们表示最诚挚的感谢!向大家汇报我的工作,请予审议!

在这xx年的工作中,我始终把自己置于领导和群众的监督之下,努力做好自己的本职工作,尽心尽力为同事服务,尽自己的努力,做好本职工作。

一、加强学习,努力提高自己的理论素质,不断提升自己的理论水平。

我深知,在过去的xx年里,自己的理论水平还比较欠缺,所以,我决心在今后的工作中,更加勤奋、积累,努力向书本学习,向同事学习,向实践学习,争取做一名合格的。

二、加强党性锻炼,不断提高自己的素质。

我在思想上始终把党的建设作为我们工作的基础,努力提高的党性修养和党性锻炼,努力提高自己的思想觉悟,坚决服从上级领导安排,认真履行自己的职责。

作为一名,我时刻以一名的标准来衡量自己的言行。严格规范自己的言行,坚决抵制现象的侵扰。在工作中做到了以下四点:

一)加强理论学习,提高自己的政策理论水平。

二)加强业务学习,提高个人的综合素质。

三)加强自己的工作作风,做好各项本职工作。

三、坚持做到以下四点:

一)加强学习,提高个人的综合素质。

二)坚持做到以身作则,带头做到廉洁奉公,努力提高自己的职业道德、道德品质,以身作则带头履行好自己的职责。

四、努力工作,积极完成各项任务。

在过去的xx年里,我积极配合领导搞好各项工作。在工作中,坚持以学习为主,注重学以致用。认真做好本职工作的资料、资料搜集及上报工作,做到了学有所用,学有所用。

三)严于律己,树立良好的形象。

在过去的xx年里本人能够严格遵守党的纪律、规定,严格执行“八条禁令”,坚持按照的标准要求自己,做一个合格的。

五、存在的不足

回顾过去的xx年,我虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但仍然存在不少缺点,主要是思想学习不够积极主动,对待自己工作的事情还不够细心,以后,我一定要发扬优点,改正缺点,争取把自己工作做的更好,更加出色。

在今后的工作当中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,开拓创新,积极进取,全力做好自己的本职工作,为服务。

以上是我xx年来的思想情况。我要虚心向其它同志学习、取长补短,更加努力工作。

个人述职述廉述法报告 篇6

2020 年乡党委、政府领导班子述职述廉述法报告

各位领导、同志们:

根据安排,下面我代表***乡党委、政府就全年工作汇报如下,不妥之处,请批评指正。

今年以来,我们全面学习贯彻落实十九大和十九届*中全会精神和习近平新时代中国特色社会思想,紧紧围绕全县工作大局特别是“立足三个瞄准、奋力进位争先”的工作总基调,按照县委十四届十次、十一次全会精神,结合全乡实际,坚持“党建抓总、党建抓统”的基本工作思路,围绕“党建夯基提升、基础设施完善、产业结构调整、民生事业改善,社会大局稳定”五大重点,着力在***乡“乡村振兴”上找差距、寻方法、谋出路,全年工作在全乡上下凝心聚力、众志成城、奋发有为下实现了平稳有序发展,圆满完成了各项工作任务。

一、聚焦党建引领作用,不断夯实基层组织建设

着力从思想根源、价值主流、能力水平、道德风貌几方面彻底改变***“散、乱、软、弱”局面,为加快全乡的崛起发展奠定坚实的组织保障。

“一手抓软” 正向发力,固本铸魂。一是坚持思想建党、理论强党。通过深入学习贯彻党的十九大和十九届*中、*中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,切实开展“基层大走访、领题大调研、剖题大研讨、解题看实效”四大行动,坚定了党员干部的理想信念,增强了解民忧办实事的能力。二是制度化推进学习。通过每周班子成员讲课领学,每月大讲堂的提升培训、主题党日活动的高效落实等方式,强化学习制度化管理,运用“学习强国”,弘扬传播主流价值,真正让坚定信念、维护核心的旗帜飘扬

在***基层前沿。三是坚持标准提档、规范促效。真抓实干开阔工作思路,通过“五个一”示范引领、支部标准化建设等逐步规范了村级组织的运行,认真落实民主集中制、“三会一课”、重大事项汇报和村级“6+1”制度规范,与此同时探索党员+、支部“联”等新的党员群众互动和支部联动商会、乡贤等模式,增进干群感情,拓宽发展渠道,真正提升乡村两级软实力,培养乡村两级干事创业的激情,更有打成胜战的能力。

“一手抓硬”正守底线,锤炼品质。做到五个坚持:坚持抓好党风廉政建设贯穿各项工作和反腐败教育警钟长鸣;坚持杜绝形式主义和官僚主义问题在乡村两级发生;坚持抓好乡纪检利剑在基层反腐中的作用发挥;坚持抓好强班子带队伍营造风清气正的干事氛围;坚持用扫黑除恶利器激浊扬清、正本清源。***乡党委提高政治站位,全面贯彻落实县委加强全面从严治党“三十条”和加强政治监督“二十五条”相关规定,对全乡管党治党各项工作进行了细化梳理。制定《***乡2019 年党风廉政建设和反腐败工作分解意见》,扎实开展“两个责任”约谈,加大“第一种形态”咬耳扯袖、防微杜渐力度,在全乡党员干部中树立起敬畏责任、敬畏权力的意识。在扫黑除恶专项斗争方面,我乡坚决执行上级扫黑除恶斗争各项决定,开展专题会议研究13次,宣讲入户率**%,开展专题活动9次,警示教育5 次,配合公安机关打击恶势力犯罪 2 起,涉及***人次,为营造“和风正气”出重拳、挥利剑。同时,强化落实“提升乡村治理能力 25 条”,研究出台本乡“村规民约”,并推进覆盖全乡每一户的考评机制,注重结果运用,强化乡村治理能力和水平的提升,在群众的意识形态领域站在高点引导,正确化指导,榜样化引领。

二、筑牢基础支撑功能,大力实施利农工程项目

土地治理不断提升。一是农委基本农田治理项目,涉及**、**耕地 7000 余亩,今年已全部扫尾竣工验收;二是农业综合开发项目,涉及**、***、**、**、**,治理面积**.*万亩,总投资 2***万元,今年也全部扫尾验收。以上项目分别硬化灌溉渠道 22 公里、田间道路 21 公里,修建桥涵闸 244 座,营造田间林网 2 万株,项目的实施将极大的提升全乡农业生产能力。

交通路网持续改善。“四好”公路立项获批8公里,投资约800余万元,涉及汾屯路至***、***村至汾屯路二条道路,今年完成***至汾屯线 4.4 公里,完成投资***万元;***村至汾屯线 3 公里,完成投资***万元。与此同时,对***村出行必经之路的村西桥,进行重新修建,历时三个月,完成投资 270 余万元,极大改善了老百姓的出行便利。

饮水管网率先完成。鉴于本乡饮用地下水重金属含量超标,为解决全域饮水安全,实施***集中供水工程。针对我乡境内管网铺设,疑难问题都在前期得到了有效研判和预防解决,按照“6 到位(组织领导到位、安全督导到位、矛盾化解到位、质量监督到位、服务群众到位、分析严判到位)、5 统一(统一施工标准、统一组织调度、统一采购材料、统一筹集资金、统一便民施工)”工作方案强势推进,截至目前全乡的管网改造已率先圆满竣工。

三、眸定经济发展要务,加快推进产业调整转型

持续围绕传统产业转型、特色产业提档、主导产业做强的发展思路,持续向一产做细、二产做大、特色产业做优的目标努力。

农业夯基扩面:减少玉米种植,提高瓜果蔬菜等种植面积,发展设施农业。发展辣椒特色种植 2000 亩,设施蔬菜 500 亩,甜瓜种植实现增产增效。穴盘育苗技术广泛运用于蔬菜和瓜类种植,从***、***等村向全乡推广,极大提早了瓜类的上市时间。百亩长山药等作物的种植开阔了农民的种植思路。养殖业上,***扶贫养殖基地肥牛出栏7000头,生猪出栏达3200头。我乡的养殖业正在向精细化和

规模化发展。

工业稳局谋势:***、***两大洗煤企业全年保持正常运行、***橡胶恢复正常运营的同时引导乡域企业走出去看技术,引入新理念、新技术、新人才,回来谈提档,有新作为、新动能,技改上项、降低成本,在新的环保形势下真正在如何做大做强上下功夫。

特色选优承新:今年是我乡古典家具行业整体提升跨越的关键年。一方面我们紧紧抓住环保整治的机遇,研究家具行业的出路。从厂区环境、生产技术、安全消防等方面规范企业运行,倒逼家具产业整体升级;另一方面鉴于行业的发展现状,在县政府的大力支持下筹划产业园区建设,促进行业集群化、规模化、规范化运行,使产业持续做大做强。

四、坚守民生福祉宗旨,持续推进社会事业进步

一是脱贫攻坚全面攻坚。2019 年***乡全面完成***户***人的脱贫实现了全乡的目标。在享受政策方面:2019 年完成住房保障***户;教育扶贫***人;完善健康“双签约”服务***户;在县级“三保险三救助”政策下,我乡贫困人口住院报销***人次,慢性病报销***人次;享受特困供养***户***人,享受低保政策***户***人;在产业扶贫方面:2019 我乡与企业联动申报实施了***乡肉牛和驴养殖项目,分别投资***万元和***万元,项目收益将大部分用于贫困户。在创新扶贫机制方面:一方面动员爱心人士,通过爱心捐赠筹集资金***万元,对***户深度贫困户进行帮扶救助,有效解决***户深度贫困户的急、难、险、重问题,体现社会关爱,促进贫困户致富信心。另一方面积极探索公益劳动扶贫机制,设置公益性“五员”岗位,即创卫监督员、党建宣传员、环保监察员、矛盾调解员、治安维稳员,将贫困户中承包土地面积不足 6 亩的家庭劳动力,且适合和能胜任“五员”工作的贫困户成员纳入其中,并给予一定的经济待遇,真正实现村里组织起来、贫困户动起来、工作队帮起来的良好氛围。

二是环境治理稳扎稳打。按照“促整改落实、建长效机制”的工作思路治理乡村环境,全乡实现垃圾上门回收的村达到***个,***乡***片垃圾中转站已全面启动,各村的垃圾清运、投放实现常态化运行;坚持示范引领、典型带路,率先在北***、南***和***村进行环境大整治,安装路灯、整修道路、统一墙体、绿化街道,配套安装文化体育活动器材;在全乡各村醒目位置、重要场所刷新弘扬正能量、传播主旋律等关于党建、乡风、村规民约的标语。

三是环保攻坚克勤克谨。针对全乡的“散乱污”企业进行地毯式摸排,形成了党委书记、乡长亲自抓,分管领导全面抓,各包片领导、包村干部、各村主干具体抓的工作机制。做到严密防范不发生,坚决处置不手软,并实行了常态化监管,铲除了“散乱污”企业在***滋生的空间;针对木业家具环保,在涉及***户古典家具行业环保整改升级工作中,我们以钉钉子精神,逐户研判,分类指导,因势利导,强势推进,按照“五有五要”、“两取缔两集中”思路,对辖区***户木器加工厂落实整改措施,完成古典家具产业提档升级。针对我乡煤矸石乱象、土地污染严重现状,出台了严可控、管可行、效可见的煤矸石防治方案《***乡关于落实煤矸石管控责任的意见》,通过发动群众智慧、组织基层力量,施行严格的煤矸石治理防范机制,打了一场结果完胜的人民战争。

四是集体经济善谋善成。村民分散土地向村级集体经济组织托管经营是提高乡村治理能力、发展壮大集体经济的关键突破口。根据我乡“土地资源”丰沛,集体机动地较多的实际,分别出台了“***乡土地托管实施办法”和“***乡农村集体机动地管理办法”,让资源变成农村统筹集体经济的第一把钥匙。***村统一托管村民土地 2000 亩,北***收回到期的集体机动地 400 亩,***村收回到期的集体机动地收回 140 亩。

五是其它各项落实落细。发放地力等涉农补贴资金***万元,发放低保、五保、残疾等民政保障资金***万元,有序开展全乡新农合、新农保工作。惠及全乡***个村的集中供水工程已经全部顺利完成。

五、保障稳定社会大局,统筹抓好各项工作措施

安全、信访稳定工作是我们开展一切工作的基础,我们始终重宣传、勤排查、勤处置,摆在重中之重的突出位置,确保及时有效治理,维护***乡的全域稳定。安全方面一是建立有效的工作机制,全年召开安全稳定专题会议 20 余次。二是建立了班子成员包片、乡干部包村、村主干包户、网格长包人的安全稳定责任体系。三是建立一周一排查、一月一小结、一季一汇总的隐患排查机制,坚持发现隐患及时整改、跟踪检查一抓到底的处置工作原则,全年共排查出各类隐患***个,目前已销号整改***个。信访维稳全面掌控,针对重点事和重点人有针对性制定方案、分类施措,积极化解、引导、稳控,力求达到形成对话、合理引导、掌控局面的整体态势,有步骤、有策略主动上手信访事件和信访人群,确保了全乡信访形势基本平稳。法制化建设方面,我乡在各项事业的推进中尊重依法办事,强化履职尽责。一是重安排部署。成立法治建设领导组,并把法治建设列入全年工作计划,列出法治建设的重点任务和实施路径;二是重宣传教育。组织全体干部学习《宪法》,开展普法宣传月活动,由司法所主导开展普法教育进校园活动。三是重典型培养。致力于打造农村治理法治化示范村,以点带面,加强全乡法治化建设。

认真反思一年来的工作,尽管我们取得了一些成绩,但***经济社会发展中存在的深层次问题还没有得到根本性解决。主要表现在:

一是经济发展仍然基础薄弱。土地虽然广阔,但是产出效益低下,农民增收渠道不多;规模以上企业少、规模小、难以带动其它周边经济;仿古家具第三产业数量多龙头少,品质混杂档次不高,虽有几家规模品牌,但规范化的产业格局尚

未形成。全乡主要经济指标对全县的大局整体集群驱动、贡献度相对偏低。

二是基层党建需要持续发力。村支两委成员和农村党员普遍年龄结构老化,思想观念保守,综合素质不高。支部党内组织生活制度执行缺乏规范,基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用得不到很好的发挥,尤其是在探索集体经济破零方面还缺乏行之有效的办法和措施。

三是基础设施有待重点提升。大部分村内排退水设施损坏严重,内涝问题十分突出;一些村街巷道路尚未全部硬化,加之今年全乡开展的集中供水工程,对村内道路破坏严重,各村的村内道路急需进行提质改造;***、***2 所中心小学校舍存在安全隐患。

四是社会治理存在地域困惑。***地处*********五县交界,特殊的区域位置决定了其特殊的发展环境。村情民风复杂多样,外围影响相互交织,矛盾问题情况不一,维护全域长治久安和推进农村治理法治化任重道远。

五是从严治党仍有薄弱环节。我*****涉嫌违纪违法问题,充分说明我们在从严治党方面还有差距,我们仍需继续强化落实“两个责任”,不断提升干部素质能力和办事遵纪守法底线思维,为干事创业和地方发展营造好的氛围。

作为一名党委书记,作为各项工作的第一责任人,我将带领班子成员,怀着一颗对组织的感恩之心,怀着对百姓的为民情怀,兢兢业业、尽职尽责地做好每一项工作。具体讲,主要做到了以下四点:一是理论学习常态化。认真贯彻学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平视察山西重要讲话精神,让理论知识内化于心,外化于行,使自己在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致。二是勇于扛起职责。认真落实“两个责任”,全面履行党委主体责任和纪委监督责任,切实担起党建第一责任人的责任,严格执行安全生产“党政同责、一岗双责”制度,同时坚持以上率下、层层传导,把各项责任分解落实到

乡村两级。三是秉承正能量。领导决定着单位的文化和氛围,秉持诚信善良正直的做人原则,珍惜与每名同志相识相处的缘分和感情,努力做到大事讲原则、小事讲风格,尊重老同志、培养年轻人,营造一种团结和谐和紧张活泼的工作氛围。四是严守纪律底线。严格执行《党章》、《条例》、《准则》等各项规定,认真落实中央“八项规定”精神,带头反对“四风”,坚守纪律和规矩底线,自觉接受党内监督和群众监督,树立良好的家风家规,努力形成以党风带政风促民风的新风正气。

在新一年里,我们将一如既往以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚定共产党人立场原则,践行初心使命党性情怀,在实践中、在工作中紧跟县委步伐、严行上级部署,坚持党建统领抓总思路,落实好“四个三”行动:一是“三基”建设,即抓组织,抓能力,抓制度。持续坚持问题导向、实践导向,着力解决基层党组织和全体党员尤其是党员干部这一“关键少数”示范引领、依法执政的能力水平。二是“三大攻坚”,即打好环保攻坚战、打好脱贫攻坚战,2020 全面交账、打好产业调整战。持续坚持担当作为、履职尽责,着力巩固乡村基层这一“政权基石”治理基层、发展地方的政治担当。三是“三篇文章”,即提升乡村治理能力的文章、集体经济破冰文章、人居环境改善文章。持续坚持改革创新、破题前行,着力实践乡村振兴这一“时代命题”擘画方略、励精图治的宏伟蓝图。四是“三条底线”,即安全底线、廉洁底线、防范重大风险底线。持续坚守职责本分、肩负使命,着力构筑防风险保稳定这一“重大任务”关乎大局、兹事体大的底线思维。

各位领导、同志们:转眼间 2019 年将成过往,初心让我们斗志昂扬,使命催我们勇往直前,***的明天要靠大家携手共创。2020 年我们将继续凝聚党心民心,合力攻坚克难,在建设***西部魅力之乡的征程上迈出坚实的步伐。

述职完毕,谢谢大家!

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