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岁末工作总结

发布时间: 2020.09.30

时间在悄然飞逝,相信在这一阶段的工作过程中自己经历了很多挑战,也成长了很多,这时应该有针对性的写工作总结。聪明的人他们更善于总结,而且能找到更适合自己的总结方法。应该怎么写出好的工作总结呢?小编特意收集和整理了岁末工作总结,欢迎你的品鉴!

玉兔喜红尘,虎啸归山林。转眼间20xx年与我们挥手作别,20xx年缓缓而来。学期之末,回首往昔,几分欣喜,几多感慨。现对本学期的教研工作总结如下,以期新学期能有更多收获。

一、指导思想:

本学期我校的教研工作坚持以“六环、六自”课程改革为重点,以远程教育资源的运用为特色,以提升教师队伍素质、提高教学质量为核心;求真务实,与时俱进,不断提升“研究、指导、管理、服务”的能力与水平,改革教研模式,推进学校校本教研的发展,提高新课程教学的实施水平,提高素质教育质量。

二、主要工作的回顾:

1、加强学习,提高教师的教育教学理论水平

开学初,结合我校教育教学的实际情况,组织教师重温了新课程标准,除了了解本学科的总目标,明确本年段的教学目标外,老师们还一起学习、归纳、总结出了各年段目标之间的关联。这样老师们做到了心中有数,备课时目标明确。同时教师们又深入学习了我校自去年以来推行的“六环、六自”学案导学的相关资料,通过二次深入的学习,教师们基本上掌握了课改的精髓,有效的指导了课堂教学。理论笔记使教师对教育教学理论知识的掌握和以前比较有了较大的提高,也为教师的教育教学的目标定位、教学方法、教学评价等方面提供了相应的理论依据,为教师的实际教学做好了理论准备。

2、强化课堂,提高教育教学质量

在本期的教研工作中,为让《新课程》教学的理念深入到课堂中,为了进一步推进我校的“六环、六自”课改模式,我们组织了两轮观课、议课活动。在本次活动中,我们采取了新的观课、议课方式,观课之前先由授课老师进行说课,说本节课的目标、授课方式、重、难点、教学过程设计、主要解决什么问题等等。议课:不再是只关注授课老师的表现,而更多的是关注在授课老师的引导下,学生的表现如何,有没有充分发挥学生的自主学习性,一节课下来学生到底学到了多少,这是我们关注的焦点。尤其是对课堂中存在的不足进行现场讨论,共同探讨改进的方法。通过观课,议课,使授课教师和评课教师都得到了学习提高。

3、加强校本教研,促进教师专业化发展

校本教研是体现一所学校的教研特色的最有效的途经和平台,是大力促进教师专业化成长的最好窗口。为此,我校开学初订立了《校本教研工作计划》,按照计划开展了一系列工作。集体学习、集体备课、集体研讨等活动开展的有条不紊。撰写教学案例、撰写经验论文、撰写反思、撰写教学日记蔚然成风。通过交流,为教师们提供了一个学习和借鉴的平台,通过这个平台实现资源的共享,达到共同提高的目的。

4、加强连片教研,提供交流平台

在校领导的大力支持下,本学期我校加强了与兄弟学校的连片教研活动。我们分学科,分批组织了两次连片教研活动,通过这些活动的开展,是我校老师的教育教学的素质整体提高。尤其是网络教研的开展,是老师们足不出校,问题就迎刃而解。

三、存在的问题:

本学期的教研工作虽然取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表现在以下几个方面:

1、教师对学习的关注度不够。虽然我们的教师都在参与学习,但少部分教师的学习还只是放在表面的学习上,并未对学进行深入的反思和应用,未能真正达到学习的目的。在今后的学习方面还需从意识上提高,让教师真正把学习落实到实处。

2、参与交流的意识还有待加强。教学经验的交流是教师发展和提高的最佳途径,但在教师的经验交流方面,部分教师的参与热情不够,更多的是“单干”的研讨方式,这对教师自身成长不利,对全体教师的提高也是不利的。除调动教师积极参与外,这需要运用制度来强化,保证交流意识的形成。

3、课题研讨的形式较多,而实际效果不明显。建议今后的课题研讨要注重实效性,而不能只提不做,或者只有表面的形式的工作。

四、今后努力方向:

1、从我自身的角度,继续虚心学习:向书本学、向兄弟单位学、不断更新教育观念,不断提高、完善自己,开拓进取,把不断学习,作为我们工作的重要一部分,用新的理念指导教学实践,把好学科教学的船舵。

2、继续创造性的开展形式多样的教研活动,不断探索符合时代需要的教研模式,不断提高本学科教师的素质。不断锻炼我们的教师队伍。实实在在的做学问,实实在在的搞好课堂教学,实实在在的提高课堂教学效益,实实在在的搞好课程改革。

3、继续为一线教师创造展示自己才能的机会。一如既往地公开、公正、公平地发现新人,培养新人,充分发挥学科带头人、骨干教师的作用,以点带面,使学科教师队伍,形成一潭活水,努力提高课堂教学效益。

4、继续牢固树立服务意识,尽心竭力地搞好教学研究。

5、继续加强与其他科室的合作,树立全局一盘棋的思想,在学校的统一领导下,人人争做师德的表率,育人的模范,教学的专家。

6、进一步完善制度,严格管理,搞好骨干教师队伍建设

总之,教研工作是一个全体教师参与的工作,也是提高教师自身素质和提高教育教学质量的有效手段。在今后的教研工作中,我们要团结全体教师共同参与,共同提高,共同发展,为我校的教育教学做出自己的贡献。

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水利局岁末年初平安生产大反省工作总结


为认真贯彻落实县安委办转发市安委办《关于深入开展全市平安生产大反省切实增强岁末年初平安生产工作的看护》文件精神,切实做好我局岁末年初平安生产工作,实时打消平安隐患,防止事故发生,确保水利工程及在建项目平安,结合实际环境,我局认真开展了平安生产大反省,截至目前,我局各项工作进展安稳,未发生一起平安事故,现将我局平安生产大反省开展环境申报如下:

一、高度看重,精心支配

此次岁末年初平安生产大反省,我局从思想上、认识上高度看重,狠抓隐患排查整治落实,同时旧各单位认真落实责任,落实排查、落实人员、落实步伐、落实资金,开展横向到边、纵向到底的平安隐患排查,确保水利行业平安生产形势持续好转。另外,局领导亲自带队,多次到下层实地查观隐患排查整治环境,有力匆匆进了隐患排查整治工作深入,反省中要求始终保持平安生产这根弦,做到平安生产警钟长鸣。

二、落实监管责任,认真履职尽责

我局认真落实一岗双责,分管局领导亲自支配安排,组织工作人员,按期不按期的开展平安隐患排查,严格监管,严格执法。全面开展了岁末年初平安生产大反省运动,反省了防汛仓库物资,防火防盗环境、水库、泵站、桥涵闸、在建水利工程等。分外要求在建项目施工方增强现场作业的平安监管,果断杜绝乱拉乱接电线,实时打消平安隐患。

三、存在问题,实时落拭魅整改

通过反省也发明个别局属部门对平安生产看重不敷,个别施工企业平安警示牌破损,警备步伐不到位等。针对反省出来的问题,我局安监科已责令上述部门和企业尽快完成整改,近期将再进行督匆匆反省,确保我局全年无一起平安事故。

员工月末工作总结


一转眼一个月就过去了,在这段时间我学到了很多东西,现在我将这个月以来的所有工作做一个总结:

首先,我很高兴我找到了一份好工作。好工作在我的思想里并不是事业单位、公务员、教师等;也不是一个月固定能收入三千、五千等;而是能在有限的时间里让我得到充分的锻炼与社会人脉资源,为两到三年后创业打下坚实基础。对,这就是我三年里面的定位,所以我还在学校里面的时候就有过创业史。当然,这一个观念是我所在的大学给我的,我很感谢我上了那所大学,也感谢遇到了那些能激发我梦想的人

是的,上远给到了我这些,说心里话,我很相信我的老板,因为我知道我能在他身上学到很多各方面的东西。以情做人,以诚做事,以信经商这句话真的在他身上表现的淋漓尽致了。我很喜欢他说话做事的风格,我更喜欢他严肃的给我提意见,这样我才能全面成长。

其次,对这个月的业务总结可归为几点:

一、得到:

(1)坚定信心。不管做什么,我对自己一直都很有信心,到了上远,我对自己成功的将来就更加坚定了,老板的亲自带领与指导,还有每天拜访到的都是公司老板,相信每天和不同的老板在一起,让我离老板的目标也不远了

(2)行业专业知识得到初步且较深层次的了解。从一开始的一窍不通到摸清行业的性质;从无法应对客户到顺利交流;从问题的表面化到深层的剖析,这一切都离不开公司领导的大力指导。

(3)学到并体会到许多业务技巧。杨总比喻的很好,做业务就是一个打拳击的过程,我想我现在从只能挨打到了可以出拳的阶段了,不过可惜的是,一出拳很容易就会被打到,所以我要更加油。

等到的东西真的很多,一时间也想不起来写,总之,我喜欢我在的公司。

二、不足:

(1)在业务方面没有做到全力以赴。亚洲销售女神晚上十点钟还在外面拜访顾客,我5点就休息了。时间差不多的时候,本来还可以拜访一个Boss的,可是我没有。

(2)大客户回访时间没有控制好。有些Boss上一次和下一次的拜访时间间隔没有安排好。这样的话回访的时候效果不尽人意啊。

(3)我应该抽出一些时间来学习。我清楚书看的少是我的一个一个缺点,所以我得认真对待这个问题。目前来讲,纸张专业知识我更应该每天抽点时间来学习。

(4)缺少洞察力。很多时候不能觉察到顾客心里想什么,很难猜测,所以这方面的能力我需要锻炼。

自己的不足太多了,这里只是写了几点,望大家都提建议。再次,就该谈谈下一步的工作计划了:

(1)每天督促自己看一些书

(2)每天看销售日志,对各种客户信息及时总结并得出下一次的拜访时间与方法。

(3)尽量每天与Boss交流,这样才能在解决问题的同时也学到东西。

(4)对目前手上的几十家客户,认真挑选,经常回访。最后就是自己的一些建议了:

(1)建议能想资料袋一样做一批手提袋的样品;

(2)建议在现在产品的基础上在增加几样市场上常用的产品,如:白卡,灰卡等;

(3)建议每个月能有一次集体活动,可以一起去郊游、烧烤、唱歌等,当然得安排在周末。

期末小学教师德育期末工作总结


班主任工作的核心又是德育工作。我当班主任多年,现就班主任如何做好德育工作谈几点体会。

一、当好心理医生,因人施教

教师应当是心理医生是现代教育对教师的新要求。现代教育的发展要求教师不仅仅是人类文化的传递者,也应当是学生心理的塑造者,是学生心理健康的维护者。作为一名心理保健工作者,也许不是一个班主任的主要任务,然而作为一班之主的班主任,能否以科学而有效的方法把握学生的心理,因势利导地促进各种类型学生的健康成长,将对教育工作成败有决定性的作用。

如何做好学生思想政治工作,如何正确地进行心理上的辅导与疏导,培养学生健康的心理和健全的人格呢?我的做法是:

1、一把钥匙开一把锁。每个学生的素质、才能、知识、个性和兴趣等都是有差异的。由于受不同的自然环境的影响,对某一具体问题、具体事物也有着不同的看法,这就要求班主任老师深入学生中间,与学生交朋友,熟悉每一个学生的情况。及时了解学生中间存在的问题,区别不同的对象,选择不同的形式,因人因时因地而异做思想政治工作,做到一把钥匙开一把锁。班主任抓德育工作一定要从实际出发,具体问题具体分析,把握学生思想脉搏,对症下药,把心理医生工作做好、做活、做细,达到因人施教的目的和效果。

2、循循善诱。班主任帮助后进生不能急于求成,对暂时后进的学生要注意尊重和爱护他们,要苦口婆心、循循善诱,教育学生要动之以情,晓之以理,既不伤害学生的自尊心,又达到教育目的。对后进生,不仅要指出他们的不足,更重要的是寻找和发现他们的闪光点,鼓励其进步。如我班唐启彪同学有一次因与别人打架而使班级失去了学校的流动红旗,拖了班级的后腿。我没有训斥,而是帮助他总结教训,提高认识,并指出了努力方向。最后,我真挚地对他说:你因打架而影响了班级荣誉,拖了后腿,我知道你心里也很难过。不过,我从你的眼神中发现,你是憋足了劲,要为班级争回荣誉。我接着问他:你敢不敢向全班同学保证?回答是肯定的,效果也是理想的,班主任教育学生,要把良好的愿望和正确的德育方法结合起来,特别要遵循心理规律,注重心理辅导,通过教育、疏导、启示,使学生的思想问题得到解决。

3、重视心理健康,做学生的心理医生。由于部分学生心理素质脆弱,导致了各种心理障碍的存在:表现在学习上的紧张、焦虑乃至恐惧;表现在人际关系上的怀疑、孤僻、嫉妒;表现在社会关系上的自卑、失落、冷漠乃至失去生活乐趣,学习、生活等遇到挫折时,就心灰意冷,苦闷不安甚至消极态度等等,针对这些现象,平时我就开展一些有于培养学生心理素质的活动,如学雷锋、献爱心社区服务,勤工俭学等社会实践活动,让他们在课外活动和社会实践中理论联系实际,培养现代意识、竞争意识,培养开拓精神和吃苦耐劳的精神,提高社交能力、创新能力和承受挫折的能力,使他们在集体交往中保持一种融洽、正常的心境,促进学生个性心理的健康发展。

二、精心策划主题班会

主题班会融思想性、知识性、趣味性、艺术性、参与性于一体,寓教于乐,陶治学生的情操,转变和提高学生的思想认识。我注意主题班会内容的系列化,内容丰富,又符合学生实际,各种类型的主题班会课对学生的思想道德、艺术审美能力、心理素质的提高有巨大的推动作用。这学期我策划了许多主题班队活动。如《爱护我们可爱的家地球》,通过本次活动,了解我们可爱的家园地球的生态环境正遭受破坏,危及人类的生存,激发学生热爱地球的情感,培养学生与自然和谐相处的绿色文明意识,让学生从小树立环保意识,从小事做起,从自己做起,积极参与环境保护的行动。

三、与日俱进,探索德育新方法

班主任要根据新时期德育工作出现的新问题、新情况,与日俱进,探索新的方法:一是为人师表,以身作则,身教重于言教,榜样的力量是无穷的。班主任的模范行动无时无刻不影响着学生,因为学生不仅听其言,而且观其行。要求学生做到。班主任只有教书育人,为人师表,才能以自己的人格力量影响学生,培养学生高尚的道德情操,帮助学生树立正确的世界观,人生观和价值观。二是以情感人,对学生要充满爱心,做学生的德育工作要想学生之所想、急学生之所急,要将心比心,以心换心。对经济困难的学生、生病的学生,班主任应该关心照顾,组织学生送温暖,给学生解决实际困难和具体问题,把做思想政治工作同解决学生实际困难结合起来,如我班的女生活委员是个热爱集体、工作负责的好姑娘,但是她的父母离异,她从小就和奶奶一起生活,缺少父母的爱。当她看到、听到其他同学的父母对他们的关心爱护时,她很伤心,有一种失落感,一个人悄悄地流泪。我知道了她的情况后,亲切地和她进行了交谈,我询问了她的心思,了解了她的家境。我开导她:大人的事情我们无法改变,父母可能有他们的难处,但是艰苦的环境更能锻炼人,要有自强不息的精神,而且还有同学和老师的爱呢,你并不孤立。生活中,我尽量做到以情感人,以情动人,把德育工作落到实处。三是建立德育评价机制和规章制度。德育工作要逐步规范化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育评价机制和规章制度。我在班主任工作中逐步完善量化管理制度,其主要内容是:小学生守则、日常行为道德等,建立学生操行评分制,每日根据学习、生活各项活动的情况总结评分并加以奖励、惩罚,在严格管理的同时加强思想政治教育,使两者紧密结合,把规章制度的要求变成学生的自觉行动,从而为做好德育工作提供机制和制度上的保证。

通过班主任如何抓好德育工作,当然远远不止上述三个方面,其方法肯定是多种多样的,但我想,如果在班工作中,班主任能长期有意识地注意这三个方面,一个良好道德个性是一定可以培养出来的。

店长月末工作总结


**月份已经结束,现将本月我店所取得的成绩,所存在的问题,作简单的总结:

我店**月份人员配备不断增加,至现在已有经纪人三名,文员一名。门头、电话安装dou已到位,工作顺利展开。**月份的销售业绩:实收佣金950元,成交租赁客户三家,已交二手房买卖订金3家,在九月中旬将陆续过户,合计订金额是xxxx元佣金。其中一套买卖房屋是同王成谊合作,订金交付到xxx处,未统计在内,下月十号左右过户。目前,我店和有效房源22个,经纪人手中较准客户8位。

从上面的销售业绩上看,我们工作做的不是很好,销售的并不成功。可是长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。实力创造价值,激情成就未来,我相信通过这些日子的学习、实践,经纪人都累了积了不少的经验,只要我们共同努力去做就一定会有收获。

**月工作计划:

1、抓好培训。一切销售业绩起源于有一个好的销售人员,建立一个具有凝聚力、合作精神销售团队是企业的根本,因此在九月我将抓好培训,着眼根本,突出骨干、整体提高。

2、客户资源全面跟踪和开发。对于老客户要保持联系,潜在客户要重点挖掘,舍得花精力,在拥有老客户的同时,不断从各种渠道挖掘众多的客户。

3、x月我们的目标是最基本做到XX0元。把任务分解到每周、每日,分解到各个销售人员身上,每个经纪人总佣金定在5000元上。

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